europass

Encontrar um emprego

Encontra o emprego certo para ti entre milhares de oportunidades disponíveis por toda a Europa. Os resultados da pesquisa são fornecidos pela rede EURES - o Portal Europeu da Mobilidade Profissional. 

Resultados
A mostrar 233209 Resultados

Sort by
Pracownik magazynowy
OTTO WORK FORCE SOLUTIONS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Kompletowanie zamówień. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Robotnik magazynowy - pożądane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Czynności pomocnicze w magazynie
OTTO WORK FORCE SOLUTIONS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Kompletowanie zamówień. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Robotnik magazynowy - pożądane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Sprzedawca w stacji paliw
P.P.H.U. "ROBGAZ" - Krzysztof Pyźlak
Poland
Zakres obowiązków: Tankowanie aut, obsługa klienta Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Obsługa komputera - konieczne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv / skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Pracownik gospodarczy
Gospodarstwo Rolne Krzysztof Leppert
Poland
Zakres obowiązków: Prace przy hodowli zwierząt Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Bez zawodu - konieczne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Nauczyciel przedszkola
Szkoła Podstawowa im. Janusza Korczaka w Brzydowie
Poland
Zakres obowiązków: zgodnie ze stanowiskiem Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Innovation Manager
Syddansk Universitet
Denmark, Odense M

The Faculty of Science (NAT) at SDU seeks an Innovation Manager to accelerate the translation of research into societal and commercial impact. Working within the External Relations Team, the faculty research support unit, you will be the primary connector between researchers and industry partners, helping to identify opportunities for collaboration, co‑creation and commercialisation. You will support researchers in accessing innovation‑oriented funding and play a central role in building a culture of industrial collaboration, entrepreneurship and spin‑outs at NAT.

Key responsibilities

  • Cultivate partnerships: Identify and engage relevant companies, foundations and other external partners on behalf of our researchers; explore collaborative potential and negotiate mutually beneficial projects and sponsorships. Matchmake researchers with industry partners and support consortium building, both nationally and internationally.

  • Drive innovation funding: Guide researchers through innovation funding instruments such as Innovation Fund Denmark’s Grand Solutions and Horizon Europe programmes. Monitor funding opportunities, disseminate relevant calls, and provide strategic advice on proposal development, budgeting and partnership formation.

  • Commercialisation and spin‑outs: Assist researchers in evaluating the commercial potential of early‑stage science and develop pathways for technology transfer, including licensing, spin‑outs and joint ventures. Collaborate closely with SDU’s Research & Innovation Organisation (SDU-RIO), tech transfer office and innovation hubs to support intellectual property protection, licensing and early-stage investment.

  • Promote innovation culture: Organise workshops, seminars and matchmaking events to raise awareness of innovation opportunities. Collaborate with department leadership to integrate innovation strategies into research planning and contribute to NAT’s external funding and innovation strategy.

  • Communicate and advocate: Represent NAT’s scientific strengths to industry and external stakeholders, ensuring the faculty’s expertise is visible and accessible. Develop promotional materials and contribute to web content, newsletters and other communication channels to showcase success stories and opportunities.

  • Team and administrative support: As part of the External Relations Team, contribute to shared tasks such as onboarding new staff, cost modelling, data analysis and event organisation. Act as NAT’s primary faculty-level point of contact for innovation-related matters in close collaboration with SDU-RIO, and provide leadership with insight into emerging innovation trends and opportunities

Desired qualifications

  • Academic background: Master’s degree or PhD in a science or technology discipline; additional business education or certification is an advantage. You have a deep understanding of emerging technologies within natural science.

  • Innovation expertise: Significant experience with innovation instruments (e.g., Innovation Fund Denmark, EU innovation programmes) and a track record of developing successful collaborative projects and/or spin‑outs. Familiarity with intellectual‑property management and tech transfer processes is essential.

  • Network and partnership skills: A strong professional network within industry and the innovation ecosystem. Proven ability to build relationships and trust with both high‑level scientific profiles and business leaders. Excellent communication and negotiation skills in English; Danish proficiency is a plus, and candidates who do not speak Danish must be willing to learn.

  • Business acumen: You have a solid understanding of how research-based ideas can be developed into application-oriented innovation. You support early clarification of value propositions and collaboration potential and work closely with SDU-RIO to ensure coherent pathways from research to collaboration and commercialisation.

  • Personal qualities: Self‑driven, agile and goal‑oriented, yet collaborative and supportive. Able to prioritise multiple tasks and work independently, but also contribute actively to team goals. You enjoy working with diverse people and are motivated by creating impact through innovation.

We offer
You will join a motivated, international External Relations Team that bridges project management, policy intelligence, liaison with funders and hands‑on grant writing. We offer:

  • A dynamic work environment with close collaboration across four departments (Biology; Biochemistry & Molecular Biology; Mathematics & Computer Science; Physics, Chemistry & Pharmacy).

  • Ample opportunities for professional development, training and networking.

  • A flexible, family‑friendly workplace that supports work–life balance and values diversity and inclusiveness.

If you are passionate about science, adept at bridging technology and business, and motivated to help researchers turn ideas into societal impact, we encourage you to apply.

The University wishes our staff to reflect the diversity of society and thus welcomes applications from all qualified candidates regardless of personal background.

Practical information
English is the working language in our team, and a high level of professional proficiency in both written and spoken English is essential for this position. At the same time, Danish is the administrative and everyday language at SDU. If you do not speak Danish, you are expected to be willing to learn it. We value an inclusive, international environment and fully support language development. We will do our best to help you feel at home, both in the team and at SDU more broadly.

The External Relations Team is part of the Dean's office with around 45 colleagues including study-administration, communication, and accounting teams. The Faculty of Science consists of four departments: Biology; Biochemistry and Molecular Biology; Mathematics and Computer Science, and Physics, Chemistry and Pharmacy. The faculty hosts 500 employees and 2000 students.

Contact Team Leader Mikkel Jørgensen (tel.: +45 20 65 85 52; e-mail: mikkelj@sdu.dk) for more information.
Expected job start is 1 May 2026 or soon thereafter.

Application, salary etc.
Salary and employment conditions are related to educational background and applicable collective agreements between the Ministry of Finance and the Danish Confederation of Professional Associations (AC).

To be considered for this position, please fill out an online profile and attach the following documents:

  • Cover letter  including information on previous employment with start and end dates 

  • Resume (CV)

  • Certificates, and if possible, a list of up to three references 

All documents in connection with the application should not contain CPR number (civil registration number) – in that case, the CPR number must be crossed out.
All attached files must be in Adobe PDF format. Cover letter and CV can contain max. 5 Mb.

We recommend that you read How to apply for a position at SDU before you apply.

The University wishes our staff to reflect the diversity of society and thus welcomes applications from all qualified candidates regardless of personal background.

About SDU
The University of Southern Denmark was established to create value for and with society. Whether our contributions come in the form of excellent research, innovative solutions, education or learning, we must make a positive difference to society and contribute to a sustainable future. We do this by cultivating talents and creating the best environments for research and learning. It is therefore crucial that SDU retains, develops and recruits talent. At the same time, we need to ensure consistently high quality in all our activities – and we can only do that with the right people. The University’s researchers, lecturers, students, managers and technical/administrative staff are the foundation of our success.

Eventkoordinator til festivaler, events og fester i E-Plaza ApS/Event Coordinator for festivals, events, and parties at E-Plaza ApS
E-Plaza ApS
Denmark

Eventkoordinator til festivaler, events og fester i E-Plaza ApS

E-Plaza ApS

Brabrand

Vil du være en del af Danmarks fedeste eventteam – og have ansvar for arrangementer fra start til slut?

E- Plaza søger en struktureret og hands-on projektkoordinator, der vil være med til at sikre, at vores festivaler, events og fester kører gnidningsfrit, både i planlægningen og under selve afviklingen.

Din rolle

Som projektkoordinator får du selvstændigt ansvar for arrangementer, som du følger hele vejen:

  • Planlægning og koordinering af events og fester – fra første idé til slutrapport.

  • Koordinering af bemanding, logistik, leverandører, opsætning og nedtagning.

  • Praktisk forberedelse: lister, tidsplaner, bemandingsplaner, bestillinger m.m.

  • Tilstedeværelse under afvikling, hvor du sikrer, at alt kører efter planen.

  • Tæt samarbejde med projektledelse, driftsansvarlige og øvrige teams.

  • Opfølgning efter arrangementer, herunder evaluering og læringspunkter.

Arbejdstid

Stillingen er som udgangspunkt på fuld tid. Arbejdstiden er varierende og kan ligge på både hverdage, i weekender, helligdage samt dag og aftentimer afhængigt af arrangementer og driftsmæssige behov. Du er selv med til at planlægge din tid, men det forventes, at du er til stede ved dine cases, arrangementet og events.

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

  • Har erfaring med events, restauration, festivaler eller lignende – eller brænder for at lære det.

  • Du har kørekort og kan selv komme rundt til vores lokationer

  • Du taler og skriver flydende Engelsk

  • Du er struktureret og god til at holde overblik, også når der er mange bolde i luften.

  • Du er serviceminded, imødekommende og kan skabe stærke relationer til både gæster og kollegaer.

  • Er praktisk anlagt og ikke bange for at tage fat, når der skal slæbes, sættes op eller løses udfordringer.

  • Du arbejder selvstændigt, men trives i tæt samarbejde med andre.

  • Du er fleksibel og klar på at være til stede, når der er særlige behov – også på skæve tidspunkter.

Vi tilbyder

  • Et spændende job i en virksomhed i vækst, hvor to dage sjældent er ens.

  • Muligheden for at være en del af nogle af Danmarks bedste arrangementer og events.

  • Ansvar, frihed og masser af praktisk erfaring.

  • Et ungt, energisk og passioneret team, hvor vi løfter i flok.

  • Gode lønforhold, pension, sundhedsforsikring samt god frokostordning.

Praktisk

Arbejdet er sæsonpræget og med varierende arbejdstider – især i sommerhalvåret. Stillingen kan kombineres med andre opgaver i E-Plaza ApS uden for sæsonen.

Lyder det som noget for dig?

Send din ansøgning og CV - vi ansætter løbende.

Om os

E-Plaza ApS specialiserer sig i at skabe unikke oplevelser til store såvel som små events. Vi driver Events, madboder  – og vi elsker det høje tempo, det gode samarbejde og følelsen af at lykkes sammen.




















Engelsk: 


Event Coordinator for festivals, events, and parties at E-Plaza ApS

E-Plaza ApS

Brabrand

Do you want to be part of Denmark's coolest event team – and be responsible for arrangements from start to finish?

E-Plaza is looking for a structured and hands-on project coordinator who will help ensure that our festivals, events, and parties run smoothly, both during planning and during the execution itself.

Your role

As a project coordinator, you will have independent responsibility for arrangements, which you follow all the way:

  • Planning and coordination of events and parties – from the first idea to the final report.

  • Coordination of staffing, logistics, suppliers, setup, and teardown.

  • Practical preparation: lists, schedules, staffing plans, orders, etc.

  • Presence during execution, where you ensure that everything runs according to plan.

  • Close collaboration with project management, operations managers, and other teams.

  • Follow-up after arrangements, including evaluation and learning points.

Working hours

The position is generally full-time. Working hours are varied and may occur on weekdays, weekends, public holidays, as well as day and evening hours, depending on arrangements and operational needs. You help plan your own time, but you are expected to be present at your cases, arrangements, and events.

Who are you?

We imagine that you:

  • Have experience with events, catering, festivals, or similar – or are passionate about learning it.

  • You have a driver's license and can get around to our locations yourself.

  • You speak and write fluent English.

  • You are structured and good at maintaining an overview, even when many things are happening at once.

  • You are service-minded, welcoming, and can create strong relationships with both guests and colleagues.

  • Are practically inclined and not afraid to take hold when things need to be carried, set up, or challenges need to be solved.

  • You work independently but thrive in close collaboration with others.

  • You are flexible and ready to be present when there are special needs – even at odd hours.

We offer

  • An exciting job in a growing company where no two days are rarely the same.

  • The opportunity to be part of some of Denmark's best arrangements and events.

  • Responsibility, freedom, and plenty of practical experience.

  • A young, energetic, and passionate team where we work together.

  • Good salary conditions, pension, health insurance, and a good lunch scheme.

Practical

The work is seasonal with varying working hours – especially in the summer half-year. The position can be combined with other tasks at E-Plaza ApS outside of the season.

Does this sound like something for you?

Send your application and CV – we hire continuously.

About us

E-Plaza ApS specializes in creating unique experiences for large as well as small events. We operate events, food stalls – and we love the fast pace, good collaboration, and the feeling of succeeding together.

Doradca techniczno - handlowy (K/M)
CORMAK JERZY ZALEWSKI
Poland
Zakres obowiązków: Obsługa klientów firmy telefonicznie, mailowo i bezpośrednio. Doradztwo techniczne w zakresie oferowanych maszyn i urządzeń. Przygotowywanie ofert handlowych oraz wsparcie w procesie sprzedaży. Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami. Współpraca z zespołem technicznym i logistycznym. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: nie jest wymagane wykształcenie techniczne - możliwość nauki, łatwość w nawiązywaniu kontaktów i umiejętność komunikacji z klientem, zdolność do samodzielnej organizacji pracy i podejmowania inicjatywy, entuzjazm, zaangażowanie i chęć rozwoju. Mile widziane: doświadczenie w sprzedaży technicznej lub znajomość branży przemysłowej, znajomość platform sprzedażowych (np. Allegro, OLX). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikujących kandydatów prosimy o zamieszczenie w CV poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez CORMAK Jerzy Zalewski z siedzibą w Siedlcach przy ul. Brzeskiej 120 dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego procesu rekrutacji. CV kandydatów nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe kandydatów nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami. Osoby zainteresowane udziałem w kolejnych i podobnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji moich danych osobowych zawartych w przekazanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych. W firmie CORMAK Jerzy Zalewski obowiązuje procedura ochrony sygnalistów dostępna w siedzibie firmy podczas procesu rekrutacji. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Starszy Instruktor
13 Wojskowy Oddział Gospodarczy/ Centrum Szkolenia Logistyki/Wojskowe Centrum Rekrutacji/ Szkoła Podoficerska Logistyki
Poland
Zakres obowiązków: szkolenie słuchaczy w zakresie kategorii C, C+E, znajomość budowy i zasad eksploatacji przydzielonego pojazdu oraz ciągłe uzupełnianie wiedzy w tym zakresie, wykonywanie obsługiwania przydzielonego sprzętu oraz jego wyposażenia, wypełnianie i prowadzenie dokumentacji szkoleniowej i eksploatacyjnej dotyczącej stanowiska starszego instruktora, - umiejętność pracy w zespole, utrzymywanie i pogłębianie aktualnej wiedzy dotyczącej przepisów ruchu drogowego oraz innych aktów prawnych związanych z szkoleniem, egzaminowaniem oraz uzyskiwaniem uprawnień, praca fizyczna w warunkach stacjonarnych i polowych, kontakt z substancjami niebezpiecznymi i szkodliwymi Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie 3 lata doświadczenia zawodowego, wykształcenie wyższe 1 rok doświadczenia zawodowego, prawo jazdy kategorii B,C, C+E, uprawnienia instruktora nauki jazdy kategorii B, C, C+E, udokumentowana praca w zakresie kierowania pojazdami, - praca jako instruktor nauki jazdy, posiadanie aktualnego szkolenia warsztaty doskonalenia zawodowego,- preferowane posiadanie szerszych uprawnień instruktorskich. Pracodawca skontaktuje się z kandydatami, którzy pomyślnie przejdą pierwszy etap rekrutacji (przegląd CV). Niezbędna dokumentacja: cv, list motywacyjny, oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą Zgłoszeń Wewnętrznych w Centrum Szkolenia Logistyki zamieszczoną na stronie internetowej Centrum Szkolenia Logistyki pod adresem www.cslog.wp.mil.pl oraz pisemna zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Znajomość (test wiedzy):a. Ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. Prawo o ruchu drogowym.b. Ustawy z dnia 5 stycznia 2011 r. o kierujących pojazdami. Umowa o pracę na okres próbny, wynagrodzenie brutto 4830 zł+5%premii. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Coach sportif(ve) - assistant(e) manager H/F/X
MIALHEC
Belgium, Woluwe-Saint-Lambert

Tâches principales:

Animation et supervision du circuit d'entraînement.

Suivi complet des adhérentes.

Accueil et ventes d'abonnement.

Actions commerciales ponctuelles.

Suivi des objectifs commerciaux, et des chiffres de la franchise

Mise en place des activités au sein du club

Organisation des tâches et du travail en équipe.

Personne sociable, dynamique, avenante, polyvalente, sérieuse, ponctuelle et aimant travailler en équipe.

Qualités organisationnelles indispensables.

Ayant déjà eu une expérience dans le domaine sportif ou du bien être

Connaissance en management

Connaissance en nutrition serait un plus

 

Pécules de vacances

Chèque repas

13ème mois

Primes sur objectifs

Go to top