Om stillingen:
Som prosjektleder hos oss får du fullt eierskap til dine egne prosjekter, inkludert utvikling av tekniske løsninger og underlag. Du håndterer små og store oppdrag, langvarige prosjekter og holder i dette overfor kunden. Dette innebærer oppfølging av prosjekter fra tidlig fase, design, engineering, produksjon og i noen tilfeller installasjon hos kunde. Tett samarbeid med kollegaer og verkstedet gir deg de beste forutsetningene for å lykkes.

Hovedoppgaver:

• Ledelse av små og store prosjekter med fokus på tidsfrister, kvalitet og lønnsomhet
• Oppfølging av prosjekter for kunde, med koordinering av prosjektgjennomføring, herunder oppfølging av produksjon.
• Utarbeidelse og vedlikehold av teknisk dokumentasjon
• Testing og utvikling av prototyper i samarbeid med produksjon
• Oppfølging av underleverandører
• Bidra med salg av nye prosjekter

Dine kvalifikasjoner:

• Prosjektleder erfaring
• Ingeniørutdanning innen maskin, marin teknikk, produktutvikling, industriell design eller tilsvarende
• Erfaring fra marine/offshore prosjekter – eller annen teknisk industri med høye krav til dokumentasjon og presisjon
• Erfaring fra teknisk produksjonsmiljø og mekanisk utstyr
• Gjerne kjennskap til Mekanisk design og 3D-modellering
• Erfaring med styrkeberegning og design er en stor fordel
• God kjennskap til de ulike standarder

Det viktigste er at du forstår hvordan slike prosjekter faktisk gjennomføres – fra krav og design til produksjon og leveranse.

Egenskaper vi ønsker at du har:
For å lykkes hos oss tror vi du er en som:

• Jobber strukturert og systematisk – og ser dokumentasjon og detaljer som en naturlig del av leveransen
• Tar eierskap og har gjennomføringsevne, med evne til å holde oversikt også i komplekse og parallelle prosjekter
• Er positiv, engasjert og initiativrik – og beholder roen når det blåser litt
• Kommuniserer tydelig og profesjonelt, både internt og mot kunde – på norsk og engelsk
• Er nysgjerrig, løsningsorientert og praktisk anlagt

Du tar ansvar og trives med å stå i det. Hos Noble får du tillit – og forventes å bruke den.
Har du ambisjoner om å utvikle deg videre og ta et større ansvar over tid, finnes det rom for det hos oss.

---------------------------------------------------------------------------------------------

Hva Noble tilbyr – i praksis
Her får du ikke tomme fraser. Du får realiteter:

• En solid og trygg jobb i et selskap som vokser 
• Et sterkt teknisk fagmiljø med høy kompetanse 
• En arbeidshverdag hvor prosjektene du leder faktisk blir bygget, testet og levert – og hvor du ser resultatet av arbeidet ditt
• Korte beslutningsveier og reell påvirkningsmulighet
• Sterk kultur & ordnede forhold, gode kollegaer og et sundt arbeidsmiljø
• Gode lønnsbetingelser i stil med kompetanse og ansvar, samt gode pensjons- og forsikringsordninger
• Faglig utvikling i takt med både din og selskapets vekst

Vil du høre mer?
Nøl ikke med å ta steget!

Din søknad og CV sendes som dokumenter via lenken i annonsen. Søknadsfrist: Snarest, og vi håndterer søknader fortløpende. Alle henvendelser behandles konfidensielt og skal gå via Carine Helgesen, som bistår i hele rekrutteringsprosessen. Ved spørsmål om stillingen, ta kontakt på epost carine@bedriftskonsulent.no/ tlf. 48150818.

Bedriftskonsulent Carine Helgesen bidrar til vellykkede prosesser med sitt personlige engasjement, solide erfaring fra ledelse og med betydningsfulle nettverk. Produktene er i hovedsak: Rekrutteringstjenester, lederutvikling, samt kurs og foredrag innen nevnte områder. 

Om arbeidsgiveren:

REKRUTTERING, LEDERUTVIKLING, STYREARBEID

Etter mange år i en rolle som daglig leder i rekrutterings- og bemanningsbedrifter, har gledene, utfordringene og problemstillingene vært mange - spesielt innenfor personal og HR-spørsmål. Mange administrative oppgaver er ofte knyttet til en daglig leder i et lite eller mellomstort selskap, så også i mitt tilfelle.

Konsulentbistand innen:

• Rekruttering innenfor de fleste kategorier av stillinger og bransjer er et naturlig arbeidsfelt
• Rådgivning rundt innleie av personell er mitt fag
• Omstillingsprosesser og bistand rundt dette legges gjerne på mitt bord.
• Markedsføring og profilering, spesielt rundt ansettelsesprosesser
• Rådgivning og diskusjonspartner rundt lederspørsmål, og/ eller andre utfordringer i bedriften
• Styreverv og styrefokus
• Kurs/ foredrag og forelesning om aktuelle temaer jeg har god erfaring fra. HR-relaterte temaer, arbeidsglede og motivasjon, rekruttering og bemanning.
  Eller hva med: Hvilken motivasjon må man ha for å starte en bedrift, og Suksessfaktorer som gjør at vi lykkes!

Er det noe annet du ønsker at jeg skal bidra med?
Ta kontakt i dag!

Vi søker ferievikarer til våre tjenester som er dagsenter, hjemmetjeneste og Sandnes Helsesenter.
Vil du arbeide i et godt arbeidsmiljø hvor det er fokus på å bidra til en god hverdag for våre brukere og pasienter håper vi du vil søke.

Dagsenter:
Dagsenter er et tilbud på dagtid for hjemmeboende eldre eller yngre personer med demens. Arbeidsoppgaver vil være planlegging og utførelse av aktiviteter, bistå i måltider og lignende. Det varierer hvor mange som er på dagsenter per dag, men vil være fra 8 til 15 brukere. Arbeidstid på dagsenter er ukedager, hovedsakelig på dagtid.
 
Hjemmetjeneste:
Hjemmetjeneste gir tjenester til brukere som bor hjemme. Arbeidsoppgaver vil være tilrettelegging i stell, måltider, medisinhåndtering og lignende. Tjenesten inkluderer også praktisk bistand som er renholdsoppdrag. Du vil få en arbeidsliste per vakt hvor de fleste oppdrag gjennomføres alene. Sonene er lokalisert geografisk og har sonekontor på de ulike bo- og aktivitetssentrene. Sonene vi har er Sentrum, Lura, Rovik, Riska, Austrått, Åse og nattpatrulje. Arbeidstid i hjemmetjenesten er 2-delt (dag- og kveldsvakter) og vil inkludere helger. For noen vil også nattevakter i nattpatruljen kunne være aktuelt. For arbeid i hjemmetjeneste kreves førerkort klasse B og gjennomgang av medisinkurs. 

Sandnes Helsesenter:
Sandnes Helsesenter er en institusjon med 40 sengeplasser fordelt på 3 døgnavdelinger: rehabilitering, etterbehandling og korttid. Pasientene kommer hovedsakelig fra sykehuset og målet med opphold kan være opptrening, fullføre behandlinger eller være i påvente av sykehjemsplass. Det er stor variasjon i hvilken type hjelp den enkelte pasient har behov for. Arbeidstid på Sandnes Helsesenter er 2-delt (dag- og kveldsvakter) og vil inkludere helger. 

Har du ønsker om sone/avdeling eller type arbeid kan dette presiseres i søknaden. Oppgi i søknaden hvilken tidsperiode du kan jobbe (dato til dato). Det forventes at sommervikarer kan jobbe minimum 4 uker i løpet av sommeren med stillingsprosent på inntil 100%.

Ta gjerne kontakt ved spørsmål om arbeidet, avdelingene eller saksgang.
Søknader behandles fortløpende.

   

Arbeidsoppgaver

• Pleie- og omsorgstjenester til brukere/pasienter, blant annet stell, ernæring, medisinhåndtering, aktivitet og dokumentasjon.
• Følge opp trening med deltakere i hjemmet.
• Utføre renholdsoppgaver.
• Bidra til at våre brukere og pasienter opplever en god dag.

Kvalifikasjoner

• Har interesse for omsorgsarbeid.
• Student/elev innen innen helsefaglig retning.
• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig, språkkrav minimum nivå B2. 
• Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse og før tiltredelse.
• I denne stillingen kreves det at du leverer egenerklæring for tuberkulose og MRSA før tiltredelse.
• For stilling i hjemmetjeneste kreves det førerkort klasse B.
• For stilling i hjemmetjeneste er det krav om bestått medisinkurs etter tilbud om stilling.

Personlige egenskaper

• Godt humør og serviceinnstilling.
• Ansvarsbevisst og pliktoppfyllende.
• Selvstendig og strukturert.
• Gode samarbeidsevner.
• Bidra i det gode arbeidsmiljøet vi har.
• Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• En variert og meningsfull sommerjobb.
• Mulighet for arbeid inntil 100%.
• Et godt arbeidsmiljø.
• God opplæring.
• Egen avlønning for studenter innen medisin/sykepleie/vernepleie.
• Egen bonusordning for sykepleie/vernepleie-studenter.
• Muligheter for videre arbeid i form av helgestilling/tilkallingsvikar i etterkant.

Kontaktinformasjon

Gro A. Turøy, Avdelingsleder, sone Sentrum, 95938793, gro.a.turoy@sandnes.kommune.no
Gørill Turøy Djuvsland, Avdelingsleder, sone Lura, 48861794, gorill.turoy.djuvsland@sandnes.kommune.no

Arbeidssted

Jadarveien 2
4307 Sandnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sandnes kommune

Referansenr.: 5060084430
Stillingsprosent: 80%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 05.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sandnes kommune er kåret til Norges mest attraktive by i 2022. Visjonen vår er: "Sandnes – i sentrum for framtiden" og verdiene våre er "modig, romslig og sunn". Verdiene våre skal vise igjen hos den enkelte medarbeider og måten vi jobber på. 

Sandnes ligger sentralt på Nord-Jæren, og er blant Norges mest folkerike kommuner. Den består av etablerte storby- og tettstedsområder, og er en av fylkets største landbrukskommuner. Vi har idrettsmiljø i norgestoppen, et yrende kulturliv og vakre friluftsområder på rekke og rad. Kommunen kjennetegnes dessuten av et aktivt næringsliv og en sterk kulturhistorie. Sandnes er alt dette og mye mer!

Vi ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte til å søke - uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet eller hull i CV-en.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort, selv om en har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Er du helsefagarbeider, pleiemedarbeider eller student med interesse for helse og omsorg?

Enhet for hjemmetjeneste og rehabilitering søker engasjerte medarbeidere til helgestillinger i hjemmetjenesten og på Sandnes Helsesenter.
Hos oss får du en fleksibel og spennende helgejobb hvor du kan gi omsorg, lære nye ting og hjelpe mennesker som trenger deg.
Er du klar for å bli med på laget? Vi gleder oss til å høre fra deg!

Vi søker helsefagarbeidere, pleiemedarbeidere, og studenter som:

• Er faglig nysgjerrige og engasjerte i å lære nye oppgaver.
• Ønsker å utvikle sin kompetanse i et utfordrende og givende arbeidsmiljø.
• Kan arbeide selvstendig, samtidig som en samarbeider godt med andre yrkesgrupper.
• Er fleksible og åpne for å tilpasse seg arbeidsoppgaver etter eget kompetansenivå.
• Ønsker å bidra til høy kvalitet i helse- og omsorgstjenestene vi tilbyr.
  

Hjemmetjeneste:

Arbeidsdagene i hjemmetjenesten er varierte og spennende. Her får du brukt din kompetanse i møte med hjemmeboende tjenestemottakere med ulike behov. Vi leverer tilpassede helse- og omsorgstjenester med fokus på hverdagsmestring, slik at brukerne skal kunne klare seg best mulig i eget hjem. Hos oss jobber ulike yrkesgrupper tett sammen for å sikre et helhetlig tilbud og tjenester av god kvalitet. 

Sandnes Helsesenter:

Sandnes Helsesenter består av tre døgnavdelinger: rehabiliteringsavdeling, etterbehandlingsavdeling og korttidsavdeling, totalt 40 sengeplasser. De fleste pasientene er i behov av korttidsopphold etter innleggelse på sykehus. På helsesenteret er det høyt faglig nivå, og vi legger vekt på tverrfaglig samarbeid og kvalitet i tjenestene. Arbeidsdagene er varierte, og du får gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
Stillingene innebærer turnus med arbeid hver 3. helg.

Ta gjerne kontakt ved spørsmål. 

Arbeidsoppgaver

• Pleie og omsorg: Hjelp med personlig hygiene, påkledning, måltider og medisinhåndtering
• Hverdagsmestring: Støtte til mobilitet og aktivitet for å opprettholde funksjonsevne
• Observasjon og rapportering: Sjekke brukerens helsetilstand og dokumentere eventuelle endringer
• Samarbeid: Samarbeide med kollegaer for å gi helhetlig omsorg – og kommunisere med pårørende om brukers helsetilstand etter behov

Kvalifikasjoner

• Du er student, helsefagarbeider eller ønsker å jobbe som pleiemedarbeider
• Du har gyldig førerkort for bil dersom du søker på stillingen i hjemmetjenesten (stillingene på Sandnes Helsesenter krever ikke førerkort)
• Du må kunne håndtere medikamenter forsvarlig, og bestått medisinkurs er et krav etter tilbud om stilling i hjemmetjenesten
• Du må levere politiattest av nyere dato, og egenerklæringsskjema for Tuberkulose/MRSA, før tiltredelse
• Du må ha norskferdigheter på minimum nivå B2

Personlige egenskaper

• Er faglig nysgjerrig og har et sterkt ønske om å lære og utvikle deg
• Er lojal, stabil og representerer kontinuitet i arbeidet ditt
• Er ansvarsfull, tar initiativ og kan jobbe selvstendig
• Har gode ferdigheter i samhandling og evne til å bygge relasjoner med både brukere, pårørende og samarbeidspartnere
• Er komfortabel med å bruke nødvendige dataprogram

Vi tilbyr

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
• En dedikert kontaktperson som følger deg opp på dine helger
• Bonusavtale for studenter: Sandnes kommune - lønn studenter
• Tarifflønn

Kontaktinformasjon

Gørill Turøy Djuvsland, Avdelingsleder, sone Lura, 959 38 793, gorill.turoy.djuvsland@sandnes.kommune.no
Gro A. Turøy, Avdelingsleder, sone Sentrum, 476 97 344, gro.a.turoy@sandnes.kommune.no

Arbeidssted

Jadarveien 2
4307 Sandnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sandnes kommune

Referansenr.: 5060107288
Stillingsprosent: 14%
Fast
Søknadsfrist: 05.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sandnes kommune er kåret til Norges mest attraktive by i 2022. Visjonen vår er: "Sandnes – i sentrum for framtiden" og verdiene våre er "modig, romslig og sunn". Verdiene våre skal vise igjen hos den enkelte medarbeider og måten vi jobber på. 

Sandnes ligger sentralt på Nord-Jæren, og er blant Norges mest folkerike kommuner. Den består av etablerte storby- og tettstedsområder, og er en av fylkets største landbrukskommuner. Vi har idrettsmiljø i norgestoppen, et yrende kulturliv og vakre friluftsområder på rekke og rad. Kommunen kjennetegnes dessuten av et aktivt næringsliv og en sterk kulturhistorie. Sandnes er alt dette og mye mer!

Vi ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte til å søke - uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet eller hull i CV-en.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort, selv om en har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Døgnenheten har ledig fast stilling som sykepleier/vernepleier.

Vi søker etter sykepleiere/vernepleiere som er engasjert og brenner for miljøterapi, og som ønsker utvikling i fagfeltet psykiatri. Stillingen er 50% fast i tredelt turnus.

Døgnenheten vår består av 11 sengeplasser og 28 ansatte. Personalet er tverrfaglig sammensatt med psykiater, psykologspesialist, psykolog, forløpskoordinator, fagutvikler/pasientkoordinator, sykepleier, vernepleier, hjelpepleier og barnevernspedagog med ulike spesialiseringer. Hos oss vil du ha mulighet til å utvikle deg faglig gjennom erfaring, veiledning og kompetanseheving.

Vi jobber tverrfaglig for å gi pasienter et trygt og forsvarlig behandlingsforløp, bestående av miljøterapi, medikamentell behandling, individuelle samtaler, gruppeterapi, pårørendearbeid og samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere. Enheten tar imot elektive og akutte innleggelser 24/7, samt jobber utadrettet med og for pasienter.

Døgnenheten er en del av Senter for psykisk helse og rusbehandling Ofoten og består av Døgnenhet, Akutt ambulant team, Poliklinikk og merkantil/kontor. Til sammen er det 51 stillinger bestående av et tverrfaglig team. Arbeidsplassen er lokalisert i nye UNN Narvik som rommer somatikk og rus og psykiatri under samme tak. Dette bidrar til en bredere fagkompetanse. Vårt opptaksområde er Evenes, Gratangen, Salangen, Lavangen og Narvik.

Narvik ligger fantastisk plassert i en unik kombinasjon av fjell og fjord. Her kan man utforske Norges flotteste fjellheim, eller benytte seg av havets utallige muligheter. Her er det kun fantasien som begrenser mulighetene. Har du familie/barn er Narvik en akkurat passe stor by å vokse opp i med mange fritidsmuligheter, og et trygt og godt oppvekstmiljø.

Høres dette ut som jobben for deg? Da ser vi frem til å finne ditt navn på søkerlisten.

Arbeidsoppgaver

• miljøterapeutisk arbeid
• for tiden arbeid hver tredje helg i tredelt turnus
• teamarbeid
• samarbeid med spesialisthelsetjenesten og primærhelsetjenesten
• medikamenthåndtering
• ansvarsvakt
• ivaretakelse av barn/søsken som pårørende
• pårørendearbeid
• studentveiledning

Kvalifikasjoner

• Det kreves autorisasjon som sykepleier/vernepleier med medisinkompetanse.
• Videreutdanning eller erfaring innen fagfeltet psykiatri eller rus er ønskelig.
• Du må beherske norsk muntlig og skriftlig for forsvarlig yrkesutøvelse.
• Det er nødvendig med sertifikat for personbil.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Personlige egenskaper

• Du er fleksibel og endringsorientert.
• Du er positiv, åpen og imøtekommende.
• Du har gode kommunikasjonsegenskaper og evner å lytte.
• Du er strukturert og har engasjement for fagfeltet.
• Du har gode samarbeidsevner og er teamorientert.
• Du er en person med stå-på-vilje og er den som tar ansvar.
• Du er en bevisst pådriver for et godt arbeidsmiljø.

Vi tilbyr

• et godt fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
• varierte arbeidsoppgaver og faglige utfordringer
• god opplæring av nyansatte, internundervisning og faste fagdager
  
• gode velferdsordninger og solid arbeidsgiver
• en arbeidsplass som er en inkluderende arbeidsliv (IA) bedrift
• bedriftshelsetjeneste
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster
  

Kontaktinformasjon

Renathe Lian, Konstituert enhetsleder , 48273586, renathe.lian@unn.no
Tore Johan Erland Opdahl, Seksjonsleder, 91621422

Arbeidssted

Stasjonsveien 61
8515 Narvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5098531041
Stillingsprosent: 50%
Fast
Søknadsfrist: 19.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Er du sykepleier med en drøm om å bli jordmor i fremtiden? Eller ønsker du å få en smak av å jobbe på fødeavdeling? Kom og jobb hos oss!

Avdelingen vår er en mor-barn-vennlig kombinert føde-/barselavdeling. Hos oss har vi 2 fødestuer og 6 barsel-/obs-rom hvor det er mulighet for partner å overnatte sammen med mor og barn i dagene etter fødsel.

Vi har ca 300 fødsler i året, og vårt felles mål er å gi den nybakte familien en best mulig start i livet.
Vi tilbyr også samtaler i forkant av fødsel med kvinner med fødselsangst.

Hos oss jobber det  jordmødre, barnepleiere, sykepleiere og leger. Store deler av året har vi jordmorstudenter og medisinerstudenter hos oss.

Vi trenger nå flere medarbeidere til vårt team! Vi søker derfor etter sykepleiere med interesse for faget.

• 2 x 100% rekrutteringsstilling for sykepleier fra 10.08.2026- 08.08.2027
  

Dette innebærer at du vil jobbe i barnepleiersjiktet i barsel, samt assistere ved fødsler, og dermed få en smakebit på jordmorfaget og forhåpentligvis inspireres til å søke jordmorutdanning, og jobbe videre hos oss når du er ferdigutdannet.

Vi bruker kalenderplan i arbeidstidsplanleggingen, noe som gir store rom for tilpasning av arbeidstakers ønsker i forhold til turnusbelastning. Du vil jobbe dag/aftenvakter, med gjennomsnittlig jobb hver 3.helg.

De som får tilbud om stillingen må legge fram politiattest etter Lov om helsepersonell § 20a 

Arbeidsoppgaver

Hos oss vil du få jobbe med svangerskapsomsorg, i fødsler og i barseltid.

Ingen dag er lik, men dine oppgaver som sykepleier vil blant annet være:

• Assistere jordmor under fødsel
• Akutt-oppgaver syk nyfødt
• Observasjon av nyfødt etter fødsel
• Veiing, måling av nyfødt
• Ammeveiledning
• Skylleroms-oppgaver etter fødsel
• Vask av fødestue
• Observasjon av nyfødt i barseltid
• Bestilling av varer
• Dokumentasjon
• Assistere ved gynekologisk poliklinikk

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon sykepleier
• Gode datakunnskaper, og gjerne erfaring med dataprogrammene Partus, Dips Arena og Metavision
• Ønskelig med bred erfaring fra lignende avdelinger, og at du har et brennende engasjement for kvinnehelse og ønsker å lære mer om dette
• Vi ønsker at du som er sykepleier søker på master i jordmorfag mot endt periode. Sykepleier som søker videreutdanning som jordmor må ha minimum C i snitt for å bli vurdert til stillingen
• Du må beherske norsk eller andre nordiske språk, og god engelskkunnskap muntlig og skriftlig er en fordel

Personlige egenskaper

• Vi ser etter sykepleiere som er selvstendige, men også har gode samarbeidsevner
• Du er trygg, tydelig og empatisk
• Du tilegner deg lett ny kunnskap, og samarbeider godt med dine kollegaer
• Du er løsningsorientert og fleksibel
• Du er genuint interessert i fagområdet, og nysgjerrig og sulten på ny kompetanse

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• Jobb ved et moderne, nytt sykehus
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver på en mindre avdeling der du også får mer ansvar
• Vi er en avdeling med et hyggelige kollegaer, og et tverrfaglig samarbeid med flere avdelinger på sykehuset og på tvers av helseforetaket
• Vi har fokus på forbedringsarbeid
  
• Fjord, fjell og vakker natur rett utenfor døren
• Du får medlemskap i en av landets beste pensjons- og forsikringsordninger
  

Kontaktinformasjon

Lisa Jakobsen, Enhetsleder, +4798258738, lisa.jakobsen@nordlandssykehuset.no

Arbeidssted

Ivar Bergsmogate 3
8450 Stokmarknes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset

Referansenr.: 5078818642
Stillingsprosent: 100%
Midlertidig ansettelse
Startdato: 10.08.2026
Sluttdato: 08.08.2027
Søknadsfrist: 26.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Nordlandssykehuset HF har over 5000 medarbeidere med lokalisasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Vi har sykehusfunksjoner på lokalt og regionalt nivå. Nordlandssykehuset er også en stor utdanningsinstitusjon for leger, psykologer, sykepleiere, bioingeniører og andre faggrupper i spesialisthelsetjenesten. Vi har et voksende forskningsmiljø.

Nordlandssykehuset ser verdien av mangfold i et godt arbeidsmiljø, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring til å søke stilling hos oss.

Les mer om oss og jobbmulighetene på jobb-nordlandssykehuset.no.
Følg eller kontakt oss på: Facebook, LinkedIn, YouTube eller Twitter

Om stillingen

Honningsvåg skole har 1 ledig stilling som fagarbeider ved skolen og på SFO. 

Vi søker primært etter en ansatt med helsefaglig bakgrunn/kompetanse, men oppfordrer også søkere med annen kompetanse til å søke. Ønsket tiltredelse er 1. august 2026, og søknader vurderes fortløpende. 

Halvparten av stillingen knyttes opp mot skolen, mens den resterende halvparten er knyttet til arbeid på SFO. Arbeidet vil primært rette seg inn mot elever med behov for særskilte tilrettelegginger i sin skolehverdag. 

Honningsvåg skole er en 1-10 skole, med 217 elever, og i overkant av 40 ansatte. 

På SFO går det inneværende skoleår 73 barn, der de har fine dager i lag med de 13 ansatte som jobber på SFO.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for både grupper og enkeltbarn i skole og SFO 
• Støtte og følge opp elevene i læringsarbeid, både faglig og sosialt 
• Følge opp grupper eller enkeltbarn i svømmeopplæring 
• Organisere og gjennomføre arbeid og aktiviteter med barn 
• I perioder ved fravær må man påregne å kunne gå inn i undervisning og ta over pedagogiske oppgaver

Kvalifikasjonskrav

• Helsefaglig bakgrunn/kompetanse, eller eventuelt fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget
• Annen relevant kompetanse og arbeidserfaring kan også være aktuelt, og vurderes individuelt 
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid i skole/SFO 
• Beherske norsk muntlig og skriftlig med gode ferdigheter 
• Politiattest

Personlige egenskaper

• Du bidrar til et trygt og godt læringsmiljø 
• Du er en tydelig og trygg voksen Du har gode samarbeidsevner, og du arbeider godt både selvstendig og i team 
• Du har gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter 
• Du har et godt elevsyn, evner å se den enkelte elev og har inkludering som grunnleggende verdi i ditt arbeid

Personlig egnethet vil vektlegges i stor grad.

Vi tilbyr 

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Opplæring og veiledning
• Engasjerte og hyggelige kollegaer 
• Et åpent, aktivt og inkluderende arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• Lønn etter Hovedtariffavtalen i kommunal sektor
• Gratis barnehageplass fra 1. august 2023 så lenge Stortinget bestemmer
• Nedskriving av studielån så lenge Stortinget bestemmer, les mer hos Lånekassen
• Særskilt fradrag for skattested i Troms og Finnmark, les mer hos Skatteetaten
• Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid

For søkere som ikke er bosatt i Nordkapp kommune tilbys i tillegg følgende:

• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement
• Hjelp med å finne bolig

Annet

Nordkapp kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke. 

Søknader må registreres elektronisk i Jobbnorge.no. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju. 

Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert etter reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd og vil få muligheten til å trekke søknaden.

Spørsmål om stillingen kan rettes til:

Morten Wallin, Rektor
Telefon: 90600675
E-post: morten.wallin@nordkapp.kommune.no

Vi har vurdert annonsering for denne stillingen og ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.

Om arbeidsgiveren:

Nordkapp kommune ønsker deg velkommen til å bo og arbeide i Norges nordligste kommune. Nordkapp kommune er organisert i sektorene Helse,- rehabilitering- og omsorg, Oppvekst,- velferd- og kultur, Tekniske tjenester og Økonomi og stab. Vi har ca. 400 ansatte i kommunen, inkludert faste ansatte og tilkallingsvikarer.  Vi er ca. 3000 innbyggere som lever av blant annet fiskeri, havbruk, reiselivs- og tjenesteytende næringer, i tillegg til offentlig sektor. Honningsvåg er kommunesenteret og er vertskap for blant annet Kystverket Troms og Finnmark og Nordkapp videregående skole og Maritime Fagskole.Kommunen har et aktivt idretts- og kulturliv og er viden kjent for sitt gode revymiljø. Nordkappfestivalen i juni og Nordkapp Filmfestival i september tiltrekker seg folk fra fjern og nær. Over 250 000 turister besøker Nordkapplatået om sommeren, og vinterturismen er økende. Nordkappsamfunnet er åpent og inkluderende og kan tilby deg kultur- og naturopplevelser for livet i midnattsol, nordlys og mørketid.

Ynskjer du å gjera ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då har me ein spennande jobb til deg ved Legetenesta på Bømlo. 

Me søkjer deg som har høve til å jobba minst 6 veker, helst samanhengande, i juni/juli/august månad. Arbeid er på dagtid. 

Søknadar vert vurdert fortløpande.

Arbeidsoppgåver

Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i mange av dei daglege oppgåvene på eit legekontor, blant anna:

• Arbeid i resepsjon med å besvare telefoner og e-kontakt.
• Laboratoriumarbeid med blodprøvetaking.
• Skadestovearbeid med bl.a. injeksjoner.
• EKG-taking og sårbehandling.

Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb. Du vil få introduksjon/opplæring, med høve for læring og utvikling.  

Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. 

Om Legetenesta
Legetenesta i Bømlo kommune er desentralisert og har i dag 15 legar fordelt på 3 kontor.

• Øyane Helsehamn, Bremnes
• Moster legesenter, Moster
• Bømlo legekontor, Langevåg
  

Kontora er godt utstyrt og har stabil hjelpepersonelldekning med sjukepleiarar, bioingeniørar og helsesekretærar.
Målet med legetenesta i Bømlo kommune er å sikre befolkninga ei fagleg god og stabil legeteneste.

Kvalifikasjonar

• Me søkjer etter sjukepleiar, bioingeniør, helsesekretær eller studentar innan desse fagområda, samt legestudentar.  
  
• For arbeid i legetenesta må du ha fylt 18 år.
• Ein må vera villig til å arbeide ved to ulike kontor.
• Sertifikat er ein fordel.

Personlege eigenskapar

• Du er positiv og engasjert.
• Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre.
• Du er påliteleg og ansvarsfull. 
• Du er fleksibel og løysingsorientert.
• Du handterar ein travel arbeidskvardag.

Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. 

Me tilbyr

• Ein arbeidskvardag i moderne og gode lokaler.
• Spanande tenester med høve for opplæring og utvikling.
• Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.
• Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.

Anna informasjon

Det vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova § 5.4 

• Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn.
• Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25

Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med Kari Nes, koordinator i legetenesta. 

Kontaktinformasjon

Kari Nes, Koordinator, 40 43 70 14, kari.nes@bomlo.kommune.no
Monica Tofte Amundsen, Verksemdsleiar, 40 22 40 40, monica.tofte.amundsen@bomlo.kommune.no

Arbeidsstad

Leirdalen 1
5430 Bremnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Bømlo kommune

Referansenr.: 5068255072
Stillingsprosent: 100%
Mellombels
Søknadsfrist: 30.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Berekraftige Bømlo er vår visjon!
Bømlo kommune har 12 500 innbyggjarar og ligg plassert mellom Stavanger og Bergen, i regionen Sunnhordland. Me har eit aktivt næringsliv, med stort fokus på utvikling av grøn teknologi. Eit godt kulturtilbod saman med eit yrande lag- og organisasjonsliv gjer Bømlo til ein god plass å bu.

Kommunen med sine 800 årsverk, er utviklingsorientert, har eit sterkt fokus på samhandling, det grøne skiftet og ei berekraftig samfunnsutvikling. Dei tilsette er vår viktigaste ressurs og me ynskjer oss rause, modige og engasjerte medarbeidarar.

Pensjon
I denne stillinga har du rett på ein av Norges sikraste pensjonsordningar: offentleg tenestepensjon. Der dei fleste tenestepensjonar berre vert utbetalt i 10 år, er offentleg tenestepensjon ein utbetaling som varer frå den dagen du sluttar i jobb og livet ut. Pensjon inkluderer og uføre- og etterlatnepensjon dersom noko uventa skulle skje. Med pensjonsrett i Bømlo kommune får du medlemspris og gunstige vilkår på ei rekkje bank, forsikring og spareprodukt.

Forsikring
Bømlo kommune har gode forsikringsordningar for tilsette. Ordninga omfattar forsikring knytt til yrkesskade, ulykke og fritid.

Litt om meg

Hei! Jeg heter Ole, er 18 år og jobber som IT-lærling i en bedrift på Furuflaten. Foreløpig bor jeg hjemme hos foreldrene mine, men jeg ser etter et eget sted å bo. På fritiden liker jeg gaming, film, matlaging, å være sammen med venner, programmering, å lese, sykle og å være med hunden min.

Jeg søker nå etter tilkallingsvikarer og assistenter i helgestillinger som kan være med og støtte meg i hverdagen. Arbeidsoppgavene dine vil blant annet være å lage enkle måltider, bistå med forflytning, personlig hygiene, påkledning og husarbeid. Du vil også være med meg på aktiviteter, turer og på jobb i ukedagene.

Det er en fordel om du deler noen av mine interesser, slik at vi kan ha det hyggelig sammen. Samtidig er det viktig at du også kan trekke deg litt tilbake når jeg har behov for alenetid.

Opplæring vil selvfølgelig bli gitt, så du trenger ikke erfaring fra før – viktigst er at du er pålitelig, positiv og har lyst til å bidra til at jeg får en aktiv og selvstendig hverdag.

👉 Høres dette ut som noe for deg?
Da håper jeg du sender inn en søknad – jeg ser frem til å bli kjent med mine nye assistenter!

Stillingsstørrelse og arbeidstid

Jeg har et team av assistenter som bistår meg i hverdagen. Nå ønsker jeg å utvide teamet med:

• Tilkallingsvikarer som kan steppe inn ved behov – noen ganger også på kort varsel.
• En fast helgestilling hver 6. helg.
• Stor mulighet for at det i tillegg blir ledig to helgestillinger med arbeid hver 3. helg.

Helgejobbene går fra fredag kl. 18.00 til søndag kl. 18.00.
Som tilkallingsvikar vil arbeidstidens lengde variere, men den kan være opptil 7 døgn i såkalt medleverturnus, fra søndag kl. 18.00 til påfølgende søndag kl. 18.00. Når du er på jobb, sover, spiser og bor du hjemme hos oss.

Helgestillingene passer særlig godt for studenter eller andre som ønsker en ekstrajobb ved siden av studier eller deltidsarbeid.

Arbeidsoppgaver

• Forflytning til og fra rullestol
• Personlig stell
• Tilrettelegging i hverdagen
• Lage måltider
• Handle i butikk
• Holde bolig og bil ren og ryddig
• Hjelpe med trenings- og habiliteringsprogrammer
• Forefallende husarbeid
• Være sjåfør og ledsager
• Assistere meg på min arbeidsplass

Dette ser jeg etter hos deg

• Førerkort klasse B (jeg har egen bil med automatgir)
• Kan levere gyldig politiattest
• Er i god fysisk helse
• Har godt humør og en positiv innstilling
• Kan jobbe selvstendig og ta ansvar

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Timelønn som ligger over gjennomsnittet i liknende jobber
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer
• En ekte nordnorsk arbeidsgiver – nær, varm og på lag med deg

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.
Vi er i alt ca. 600 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Leirfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

Litt om meg og stillingen

Jeg er ei dame på 62 år som sitter i rullestol, og søker DEG til å "være mine hender og føtter" – altså min personlige assistent. Ingen spesialutdanning trengs, for jeg sørger for at du får all den opplæringen du trenger.

Jeg er en bestemt, men snill og rettferdig arbeidsleder. Jeg liker å prate, og har et livlig lynne med en solid dose humor. Hverdagen min fylles med glede over god mat (helst noe nytt og spennende!), lese en god bok, eller se en god serie på TV. Jeg liker blomster og planter, og dyrker litt grønnsaker på sommeren. Jeg har bil, men jeg er bare passasjer – så hvis du har sertifikat, er det en stor bonus!

Du er over 20 år, snakker norsk eller engelsk, er empatisk, omsorgsfull og fleksibel. Du er typen som kan ta ting på sparket og trives med variasjon i arbeidsdagen. Personlig kjemi betyr mye, og det er ekstra artig hvis vi deler noen interesser, for eksempel at du liker å lage mat.

Arbeidsoppgavene dine vil være:

• Matlaging og/eller tilrettelegging av måltid
• Assistere med aktiviteter og daglige gjøremål
• Assistere ved personlig hygiene
• Ledsager til kulturelle arrangement, lege, sykehus og andre aktiviteter.
• Husarbeid
• Bilkjøring

Hos meg får du en fleksibel og meningsfull jobb med stor variasjon. Du får grundig opplæring og en arbeidsplass med humor og trivelige samtaler i hverdagen

Høres dette ut som noe for deg?

Send en søknad der du forteller litt om deg selv og hvorfor du vil bli min assistent. Har du spørsmål, er det bare å ta kontakt – jeg gleder meg til å høre fra deg.

Stillingsstørrelse og arbeidstid

Jeg har ledige stillinger i ulike størrelser, med arbeidstid på dag, ettermiddag, kveld og variabel helg. I tillegg trenger jeg tilkallingsvikar som kan steppe inn ved behov. Personlig egnethet og god kjemi er det viktigste for meg – vi må jo funke godt ilag!

Er du klar for å bli en del av et flott BPA-team og bidra til å gjøre hverdagen min både enklere og mer givende? Da vil jeg gjerne høre fra deg! Har du spørsmål om stillinga, må du bare ta kontakt – kontaktinformasjon finn du lenger ned på siden.

Kvalifikasjoner

• Nyere og gyldig politiattest må framlegges før ansettelse.
• Førerkort klasse B er ønskelig, men ikke påkrevd.
• Du må kunne snakke og gjøre deg forstått på norsk eller engelsk.

Jeg trives best med folk som er pålitelig, omsorgsfull, positiv og fleksibel. Det er også viktig at du kan jobbe sjølstendig og takle en variert arbeidsdag med et smil. Hvis du er «lett på foten» og tar ting på strak arm, kommer vi til å passe godt ilag. Og om du i tillegg deler noen av interessene mine blir det ekstra hyggelig å jobbe sammen!

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer

...og ikke minst den hotteste arbeidsgiver i Nord-Norge

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.
Vi er i alt ca. 600 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Leirfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

Er du motivert for å gi barn med ulike funksjonsnedsettelser gode hverdagsopplevelser sommeren 2026?

Stilling
Vi har ledig ferievikariat i perioden fra 16. juni til 17. august på barneavlastning Spira på Åndalsnes. Barneavlastning Spira er åpent deler av sommeren. En sommerjobb hos oss kan kombineres med en sommerjobb ved andre avdelinger i Bo- og habiliteringstjenesten eller i Helse og omsorg. 

Om oss
Barneavlastning Spira er en del av Bo- og habiliteringstjenesten i Rauma kommune. Vi tilbyr kommunal avlastning til foresatte med særlig krevende omsorgsoppgaver. Spira holder til i Snarveien, Åndalsnes, og har åpent hver tredje helg fra fredag ettermiddag til søndag kveld. Om sommeren tilbyr vi utvidet avlastning med fokus på trygghet, sosialt fellesskap og aktiviteter tilpasset barnas interesser og ressurser.

Arbeidsoppgaver

• Gi helsehjelp, praktisk bistand og opplæring til barna
• Skape en trygg og hjemmekoselig atmosfære med fokus på aktiviteter
• Ta initiativ til og delta i aktiviteter sammen med barna
• Legemiddeloppfølging og dokumentasjon
• Kommunikasjon med foresatte og samarbeidspartnere

Vi ser etter deg som har

Det er en fordel om du har

• Erfaring med å jobbe med barn med funksjonsnedsettelser
• Relevant arbeidserfaring eller videreutdanning

 Hos oss får du

• Varierte arbeidsoppgaver
• Arbeidskollegaer med god kjennskap til tjenestemottakere
• Mulighet for rom i bokollektiv for de 8 første søkerne som tilbyr lengst tidsperiode i full stilling
• Hjelp til å søke etter sommerbolig for helsepersonell som ikke blir prioritert til bokollektiv

Fikk du lyst å jobbe sammen med oss?
Vi ber om at søkere oppgir i søknad ønsket arbeidstid (dag/kveld, langvakt eller natt), ønsket stillingsstørrelse, samt hvilke hele uker du kan jobbe hos oss. Vikarer som kan arbeide 5 uker eller mer i ferieperioden prioriteres. Søknader vurderes fortløpende.

Søknad 
Rauma kommune tar kun imot elektroniske søknader. Søkerveiledning: Søkerveiledning - Rauma kommune eller personal@rauma.kommune.no. Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og registrerer/oppdaterer din CV med utdannelse og kompetanse i søknadsskjemaet. Last opp aktuelle attester og vitnemål i PDF format.

Vær oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste, jf. Offentleglova 

Ansettelse 
Ansettelse skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale ut fra kvalifikasjoner og ansiennitet. 

Politiattest
Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstenestelova § 5-4 fremlegges. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Velkommen til Verdens beste kommune for naturglade mennesker! Hos oss kan du både ha en givende jobb og en aktiv fritid. Du har kort vei til naturopplevelser uansett hvor du befinner deg i kommunen. Kommunesenteret Åndalsnes ligger innen 1-2 timers kjøretur til Molde og Ålesund lufthavn, og Raumabanen gjør at du kan reise miljøvennlig med tog. Kommunen har et bredt og ambisiøst næringsliv og satser aktivt på turisme og gode opplevelser for alle. Kjente turistmål som Trollstigen, Romsdalseggen, Rampestreken og Romsdalsgondolen finner du her, og vi har et spennende og variert kulturliv med Rauma kulturhus som motor. Norsk Fjellfestival, Trollveggen Triathlon og RaumaRock er tre av folkefestene som skaper liv og røre. Det er mange tilbud om fritidsaktviteter for både barn og voksne, i alle deler av kommunen. Velkommen til Naturgledekommunen Rauma!