Soors est un cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement des entreprises sur leurs enjeux de transformation digitale et de gestion de projets. Nous intervenons auprès de clients variés pour leur proposer des experts reconnus, portés par des valeurs d'exigence, de proximité et d'innovation. Rejoindre Soors, c'est évoluer dans un environnement dynamique et humain, favorisant l'autonomie, le partage de connaissances et la montée en compétences. Le poste : Dans le cadre d'une mission de remplacement, vous interviendrez en tant que Consultant PMO Sénior pour piloter et structurer des projets stratégiques chez un grand compte du secteur de l'énergie. Poste et missions : - Prendre en charge la gestion et le suivi de projets complexes dans un environnement exigeant - Préparer, organiser et animer les comités de pilotage et de suivi - Assurer la cohérence des versions et des livrables projet - Apporter un regard critique sur les process et être force de proposition pour les améliorer - Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et très sollicitées - Réitérer régulièrement les actions de suivi et d'ajustement Responsabilités : - Garantir le respect des délais, coûts et qualité - Suivre l'avancement des projets et anticiper les risques - Adapter la méthodologie selon le contexte et les besoins du client Environnement : - Equipe dynamique, contexte challengeant - Mission longue durée jusqu'à septembre 2027 Modalités : - Localisation : Bordeaux (présentiel et télétravail partiel possible) - Démarrage ASAP (mi à fin juillet) - TJM indicatif : 540 euros/jour Profil recherché : Nous recherchons un consultant PMO sénior capable de s'adapter rapidement à un nouvel environnement et de faire preuve d'autonomie. Expérience : - Plus de 7 ans d'expérience en gestion de projet ou PMO Formation : - Diplôme supérieur (BAC+4/5 apprécié) Compétences : - Forte capacité d'adaptation et de proactivité - Organisation, rigueur et sens du service - Aisance relationnelle et esprit d'équipe - Force de proposition et esprit analytique Soft skills : - Débrouillardise, autonomie, capacité à anticiper et à réagir aux imprévus Atouts : - Expérience sur des projets à forts enjeux - Capacité à travailler avec des équipes très sollicitées

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet d'audit et de courtage en énergie, un(e) Commercial sédentaire BtoB en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Rattaché(e) au SDR Manager et après une formation initiale à nos activités, tu seras chargé de la génération et de la pré-qualification des leads. Tu participeras au développement de notre portefeuille de clients et tes missions seront les suivantes : - Trouver, contacter et pré-qualifier les leads par téléphone.- Analyser le besoin du prospect et identifier les clients potentiels pour DUNE Energie. - Prendre des rendez-vous qualifiés pour les commerciaux.- Créer des opportunités commerciales pour l'équipe Sales dans notre CRM.- Identifier les interlocuteurs clés chez les prospects, décisionnaires lors du processus de vente.Perspective d'évolution Avec l'expérience et une fois le poste de SDR bien maîtrisé, tes missions pourront évoluer. Tu pourras monter en compétences pour gérer le cycle de vente de A à Z (de la prospection jusqu'au closing) sur des petits contrats ! PROFIL RECHERCHE Tu as un rythme de 4 jours en entreprise / 1 jour à l'écoleTu es passionné(e) par le développement commercial.Tu es animé(e) par le challenge et par le dépassement des objectifs.Tu es proactif et inventif, tu es persévérant(e) et sait contourner les objections du prospect.Tu as un esprit de chasseur et tu n?as pas peur de décrocher le téléphone.Tu es autonome, proactif et team player.L'univers de l'énergie vous intéresse et vous souhaitez mettre en avant vos compétences commerciales et votre sens de la prospection dans un contexte motivant ? Alors saisissez l'opportunité de vous investir au sein d'un service en pleine expansion en nous faisant parvenir votre candidature !Poste basé à Villeneuve-d'Ascq (59650).Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisé dans l'accompagnement des exploitants et des agglomérations dans l'optimisation des réseaux de transport en commun, un(e) Business Developer en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Vos missions pour le poste :Qualification et prospection commerciale pour identifier de nouvelles opportunités de développement. Présentation client des produits et solutions Élaboration de devis et propositions commerciales personnalisées. Relance active pour maintenir le lien avec tes prospects. Animation du service commercial et mise à jour régulière du CRM pour assurer une gestion efficace des données. Participation à la mise en place de process internes pour optimiser notre fonctionnement. Représentation de l'entreprise lors d'événements type salon, congrès, webinar. Communication externe et développement des relations institutionnelles avec les acteurs du secteur, tels que les métropoles et les transporteurs. Participation aux déploiements des projets et suivi des besoins clients. PROFIL RECHERCHE Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous maîtrisez les outils de la suite Office ainsi que les logiciels CRM.Vous disposez idéalement d'une première expérience en relation client et/ou en prospection téléphonique.Vous possédez la maîtrise d'une langue étrangère, ce qui constitue un véritable atout.Vous faites preuve d'une excellente aisance à l'oral et savez communiquer avec impact.Vous êtes organisé(e) et savez gérer efficacement vos priorités.Vous possédez une forte capacité d'écoute et un excellent sens du relationnel.Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Lille (59) à partir de septembre.Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Je recrute pour l'un de mes partenaires, entreprise spécialisée en solutions de ventilation, intervenant sur des projets techniques à forte valeur ajoutée et auprès d'une clientèle tertiaire et industrielle. Implantée sur le secteur de Péronne (80), cette structure bienveillante et dynamique, connaît une croissance soutenue et continue. Dans ce contexte, elle souhaite renforcer ses équipes et recherche son futur Chargé d'affaires Ventilation, prêt à s'investir durablement dans un projet ambitieux. Le poste : Rattaché à la direction, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, du premier contact client, en passant par l'étude et jusqu'à la réalisation. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser les études techniques des projets et porter un regard critique sur leur conception. - Élaborer les études financières et établir les devis associés. - Rédiger les offres techniques et commerciales. - Établir les budgets et veiller à leur respect. - Gérer les approvisionnements nécessaires à la bonne exécution des chantiers. - Superviser les travaux et encadrer les équipes terrain et d'études. - Assurer la relation client et coordonner les différents intervenants des chantiers. - Participer activement aux réunions de chantier. - Contribuer au développement commercial par des actions terrain, de la prospection et de la fidélisation. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les responsables de pôles et les fonctions support. - Participer à la relation avec les partenaires et acteurs du secteur. - Réaliser les visites de relevés et vous engager sur les délais de remise des devis. Profil recherché : Issu d'une formation technique, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire. Avec de solides compétences en CVC, les systèmes de ventilation et de traitement d'air n'ont plus de secret pour vous. Idéalement, vous avez pris part à des projets tertiaires et industriels. Doté d'un excellent sens de l'organisation, vous êtes autonome, curieux et faites preuve d'un bon esprit d'analyse, avec une réelle envie de vous investir dans une entreprise en plein développement. Enfin, vous souhaitez continuer à développer vos compétences et évoluer sur des projets techniques et variés.

Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants. Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc. Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement. Tickets restaurant.

Qui sommes-nous ? Le groupe Autocirc est un acteur européen de référence et en forte croissance dans le secteur de l'économie circulaire appliquée à l'automobile. Notre métier : racheter les véhicules accidentés, brûlés ou volés auprès des assureurs, récupérer et tester les pièces en bon état, puis les proposer à la vente via notre magasin, notre équipe commerciale ou en ligne. Nous disposons également d'un atelier de réparation classique, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un service complet, économique et durable. En rejoignant Autocirc, vous intégrez une entreprise engagée dans une démarche à la fois économique, innovante et respectueuse de l'environnement. Vos missions : Suivre la qualité du démontage des pièces. Assurer le contrôle visuel, le nettoyage et l'étiquetage des pièces. Assurer l'informatisation et le stockage de ces pièces. Identifier les éléments à démonter en fonction du marché et des besoins du service commercial. Organiser et entretenir le poste de travail. Effectuer la manutention des pièces démontées. Démonter les véhicules selon les procédures établies. Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise. Profil recherché : Expérience préalable en mécanique automobile en démontage ou en contrôle technique souhaitée. Maîtrise des outils manuels et mécaniques utilisés dans le démontage automobile. Capacité à manipuler et porter des charges lourdes en toute sécurité. Sens du détail, rigueur et respect des procédures dans le travail. Esprit d'équipe, bonnes aptitudes à la communication et collaboration. Si vous êtes motivé(e) par le travail manuel et que vous souhaitez évoluer dans un environnement technique, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Le poste : Poste à pourvoir dès que possible Poste en CDI Horaires : Du lundi au vendredi / En journée (38.5h/semaine) Rémunération : 2500€ brut mensuel Lieu : Roche-la-Molière Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

L'entreprise ADHAP (Aide à Domicile, Hygiène et Assistance aux Personnes), spécialisée dans le service à la personne à domicile, implantée sur le secteur de la Vendée ,dans le cadre du développement de son activité recherche d'un(e) Assistant(e) de vie H/F ou d'un(e) Auxiliaire de Vie Sociale. Vos missions : - Accompagner les bénéficiaires dans les tâches de la vie quotidienne (accompagnement aux RDV, sorties, loisirs, courses, démarches administratives, entretien du logement). - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever, aide au coucher, transfert, aide à la toilette, aide à l'habillage, préparation des repas). - Surveiller l'état de santé du bénéficiaire Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : - Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(trice) de proximité - Une rémunération horaire fixe à 13 euros bruts + des primes - Une rémunération horaire le dimanche et jours fériés - 1 jour de repos fixe dans la semaine - 1 week-end sur 2 non travaillé - Des formations régulières pour développer vos compétences - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre - Formation (possibilité d'une formation ADVF en interne si pas de diplôme ou peu d'expérience) - La possibilité d'adapter votre temps de travail mensuel en fonction de vos besoins - Possibilité de travailler uniquement le WE Vous serez encadré, reconnu et entendu par une équipe familiale et conviviale. Profil souhaité : - Permis B + véhicule pour se rendre sur les lieux d'interventions - Avoir au moins 3 ans d'expérience dans le domaine - OU être titulaire d'un diplôme (BEP, assistante de vie aux familles ADVF, diplôme d'état auxiliaire de vie sociale DEAVS, DEAES, aides soignantes) Compétences demandées : - Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes autonome et disponible. - Vous savez également faire preuve de discrétion, de ponctualité et d'écoute. Vous avez tout ce qu'il faut pour vous épanouir à nos côtés, alors rejoignez nos équipes! Vous pouvez envoyer vos CV et vos lettres de motivation

L'entreprise ADHAP (Aide à Domicile, Hygiène et Assistance aux Personnes), spécialisée dans le service à la personne à domicile, implantée sur le secteur de la Vendée, dans le cadre du développement de son activité recherche d'un(e) Assistant(e) de vie H/F ou d'un(e) Auxiliaire de Vie Sociale. Vos missions : - Accompagner les bénéficiaires dans les tâches de la vie quotidienne (accompagnement aux RDV, sorties, loisirs, courses, démarches administratives, entretien du logement). - Accompagner les bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever, aide au coucher, transfert, aide à la toilette, aide à l'habillage, préparation des repas). - Surveiller l'état de santé du bénéficiaire Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : - Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(trice) de proximité - Une rémunération horaire fixe à 13 euros bruts + des primes - Une rémunération horaire le dimanche et jours fériés - 1 jour de repos fixe dans la semaine - 1 week-end sur 2 non travaillé - Des formations régulières pour développer vos compétences - La possibilité d'évoluer au sein de notre centre - Formation (possibilité d'une formation ADVF en interne si pas de diplôme ou peu d'expérience) - La possibilité d'adapter votre temps de travail mensuel en fonction de vos besoins - Possibilité de travailler uniquement le WE Vous serez encadré, reconnu et entendu par une équipe familiale et conviviale. Profil souhaité : - Permis B et/ou véhicule pour se déplacer sur les lieux d'interventions - Avoir au moins 3 ans d'expérience dans le domaine - OU être titulaire d'un diplôme (BEP, assistante de vie aux familles ADVF, diplôme d'état auxiliaire de vie sociale DEAVS, DEAES, aides soignantes) Compétences demandées : - Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes autonome et disponible. - Vous savez également faire preuve de discrétion, de ponctualité et d'écoute. Vous avez tout ce qu'il faut pour vous épanouir à nos côtés, alors rejoignez nos équipes ! Vous pouvez envoyer vos CV et vos lettres de motivation

Ce poste de Technicien méthodes H/F basé à Fougères vous intéresse ! Vous avez envie de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une entreprise leader sur son marché ? Intégrez ces postes avec Manpower chez notre client Safran ! Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite)  ou contactez Séverine à l'Agence. Dans l'univers de l'industrie électronique/aéronautique, plusieurs missions vous attendent ! Vous mettez en oeuvre les outils permettant de garantir la fabrication des produits dans le respect des objectifs fixés : Elaborer les dossiers de réparation (nomenclatures et fiches d'instructions), Rédiger les gammes et les instruction de travail Elaborer le cahier des charges des moyens de production (outillage, test, consommables), Assurer le suivi d'avancement de la réalisation des moyens, et le suivi des problèmes techniques Assurer et apporter votre suivi technique dans l'atelier Participer à la mise à jour des bases de données techniques et à la veille règlementaire sur les procédures de maintenance... Horaires : 7h30/11h30 - 13h30/16h15 Rémunération : 16.40 euros de l'heure brut + 13ème mois + prime transport + prime énergie Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte mon manpower). Votre maîtrise des méthodes de fabrication et d'industrialisation, de SAP, de la gestion de dossier, des devis de fabrication sont les incontournables pour réussir sur ces postes. Idéalement, vous êtes issu d'une formation BAC+2 +3 Electronique ou BAC+2 +3  Licence Pro Technicien en Gestion Industrielle. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus ! Contactez moi vite ou postulez en ligne à cette offre ! Ou, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150€ (selon règlement en vigueur). A très vite, Séverine DOURDAIN Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Notre crèche de Lyon (69), recherche son Auxiliaire de Puériculture titulaire du Diplôme d'État H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Dès votre arrivée, vous bénéficierez : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Un salaire attractif - Des avantages engageants tels que des jours de congés supplémentaires, des chèques cadeaux, des primes. - Un parcours de formation personnalisé pour développer vos compétences - Des opportunités d'évolution de carrière passionnantes En lien avec notre charte éducative, vous évoluerez dans un environnement sain et durable. Ainsi, vous participerez en équipe à : - Assurer à l'enfant une sécurité affective et physique - Assurer une sociabilisation en douceur - Respecter les rythmes et repères de l'enfant - Situer les parents au cœur de notre projet - Soutenir l'enfant dans ses émotions et ses désirs - Garantir à chacun(e) des soins individualisés - Favoriser l'éveil et l'autonomie de l'enfant Vous êtes dynamique, passionné(e) et avez envie de participer au bien-être et au développement des jeunes enfants ! venez-nous rejoindre! Le Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture est obligatoire. Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture. Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !