Le poste de ASSISTANT ADMINISTRATIF ET JURIDIQUE (H/F)Vous recherchez une mission polyvalente et stimulante vous permettant d'évoluer sur des missions transversales (administratif, comptabilité, juridique) dans un environnement dynamique ? Rejoignez le Groupe SALAUN, acteur incontournable du tourisme et mettez à profit vos compétences en tant qu'Assistant(e) administratif(ve) et juridique.Dans le cadre d'un remplacement maternité, vous assurerez les tâches administratives courantes nécessaires au bon fonctionnement de la Direction Comptable et de la Direction Juridiquep>A ce titre, sous la supervision des directeurs, vous aurez pour mission notamment d'assurer :Assurances :le suivi administratif des contrats d'assurances, procéder aux déclarations et au suivi des sinistres (bâtiments, parc roulant et voyages) ;Comptabilité & Fiscalité :le secrétariat courant de la Direction Comptable et Financière ;le suivi administratif des financements ;les déclarations annuelles type CFE / loyers ;Juridique :le suivi administratif des organismes professionnels spécifiques au tourisme, des contrats commerciaux et des baux commerciauxLe profil recherchéPrêt(e) à relever ce défi et à rejoindre notre équipe ?Diplômé(e) d'une formation supérieure dans le domaine administratif (du type DUT GEA ou BTS Assistant(e) de manager) et/ou juridique, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans une fonction similaire avec une bonne compréhension des enjeux juridiques.Vos atouts pour ce poste :Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes d'un naturel dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer plusieurs tâches avec efficacitp>Autonome, respectueux(se) des procédures et de la confidentialité des données, vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement.Une très bonne aisance avec l'outil informatique (Word et Excel notamment). Vous bénéficierez d'un accompagnement et d'une formation au poste dans le cadre de la prise de poste.Envoyez-nous votre candidature sans tarder (cv et lettre de motivation) et embarquez avec nous dans cette belle aventure !L'entrepriseLe Groupe SALAUN, (Autocariste, Tour-opérateur, Agent de voyages)est présent sur différents métiers du tourisme.RECHERCHE pour la société SALAUN HOLIDAYS :Un Assistant administratif et juridique (H/F)  - basé sur Châteaulin (29), dans le cadre d'un CDD d'une durée de 5 moisDécouvrez l'entreprise SALAUN HOLIDAYS

Le poste de Manager Excellence Opérationnelle en CDD (F/H) à Niort (79)Manager Excellence Opérationnelle en CDD (F/H) à Niort (79) Vivez une expérience humaine passionnanteAu sein de ce site industriel majeur pour la coopérative comptant environ 350 collaborateurs, vous participez au développement de la culture d'excellence opérationnelle et contribuer à la réalisation de la feuille de route industrielle du site. * Accompagner les managers de production et les services supports sur des projets d'amélioration * Assurer le suivi de ces projets pour garantir l'atteinte des gains fixés * Intervenir dans un environnement caractérisé par une pluralité de process de production * Travailler sur une grande diversité de thématiques d'amélioration continue : optimisation des flux, réduction des pertes, montée en compétences, fiabilisation des équipements, renforcement de la culture sécurité * Piloter ou contribuer à des projets concrets avec un impact direct sur la performance industrielle * Évoluer dans un terrain d'apprentissage stimulant * Faire preuve d'une réelle capacité d'adaptation pour accompagner efficacement les équipes au quotidienVous faites partie de l'équipe des 6 Managers Excellence Opérationnelle de la Business Unit Beurre & Fromage (12 sites de production). Ensemble, vous partagez ainsi sur vos pratiques et êtes ponctuellement amené à animer des projets ou formation sur les autres usines. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.La suite avec nous Vous avez déjà utilisé des outils de l'amélioration continue comme : le management visuel, méthodologie de résolution de problèmes, SMED, 5S, gestion des standards.Le profil recherchéIdéalement issu d'une école d'ingénieur, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience dans une fonction de pilotage de projets en lien avec l'amélioration continue.Vous rejoignez l'usine de Soignon (79) et l'équipe Excellence Opérationnelle en bénéficiant de l'accompagnement privilégié d'un collègue expérimenté. De plus, des formations individuelles et collectives vous seront proposées tout au long de votre parcours chez Eurial.Cela vous permettra de poursuivre le développement de vos compétences et de faire de vous un véritable référent en :

Rattaché au Directeur Général, vous êtes en charge de définir, structurer et déployer la stratégie commerciale. Après une phase d'audit, vous construisez et mettez en œuvre une feuille de route permettant d'accélérer la performance commerciale et d'identifier les relais de croissance. Vous animez et développez une équipe de 7 collaborateurs. En tant que manager bâtisseur, vous structurez l'organisation commerciale, faites évoluer les méthodes de travail et adaptez les ressources aux objectifs de développement définis. Vous conservez un rôle opérationnel fort et prenez directement en charge le développement de clients grands comptes. Vous assurez ainsi l'atteinte de vos objectifs commerciaux propres et assurez une présence active sur le terrain auprès des clients et prospects. Véritable ambassadeur de l'entreprise, vous incarnez son image auprès de l'ensemble de son écosystème et développez des relations durables avec les clients, partenaires et prescripteurs. A ce titre vous pilotez la communication externe et marketing du groupe (partenariats sportifs, réseaux, supports de communication 360, ROI des actions engagées). Enfin, vous identifiez les opportunités de développement par marché, par territoire et par agence, en travaillant étroitement avec les Directeurs d'Exploitation afin d'assurer une cohérence entre les ambitions commerciales et les capacités opérationnelles. Issu d'une formation en école de commerce, vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans le développement commercial B2B. Développeur dans l'âme et manager fédérateur, vous appréciez autant le pilotage des équipes que la relation client et le développement de partenariats. Votre énergie, votre engagement et votre aisance relationnelle vous permettent d'incarner naturellement l'image de l'entreprise auprès de ses clients, partenaires et réseaux. Enfin, vous recherchez une fonction à fort impact au sein d'une entreprise ambitieuse, où performance, convivialité et engagement constituent des valeurs fortes. Rémunération : 60K€ fixe + 30K€ variable. Véhicule de fonction. Statut Cadre / Membre du CODIR. Poste pouvant êtes basé entre Rennes, Nantes et Vannes. Déplacements fréquents sur le quart Nord-Ouest de la France.

American Vintage forme les talents de demain : et si c'était vous ? Vous souhaitez monter en compétences et évoluer dans un univers dynamique, challengeant et formateur ? Venez rejoindre l'équipe de Marjorie pour un stage au service Web et Digital et participez à des projets stimulants! Le stage se déroule à Signes (Var), dans le sud-est de la France. Les locaux ne sont pas desservis par les transports en commun. Au sein du service, vous participez aux missions suivantes : Gestion du catalogue et e-merchandising * E-Merchandising : organiser et améliorer la visibilité produit tout au long de la saison. * Optimiser le catalogue produits : complétion de fiches produits, intégration de visuels, valorisation des produits par des looks, du cross-selling. * Participer à l'amélioration de l'expérience client à travers des phases de tests lors du déploiement d'évolutions graphiques et fonctionnelles. * Mettre en avant l'offre produit : sélections produits newsletters etc. * Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle afin de proposer des recommandations et bonnes pratiques e-commerce. Participation aux shootings e-commerce * Participer à l'organisation et au bon déroulement des séances photo destinés au site e-commerce et aux marketplaces. * Gérer des échantillons produits (rangement, coordination logistique pour les shootings, échanges avec les prestataires). * Contribuer au suivi de la post-production : contrôle des retouches, gestion et mise à disposition des visuels dans la photothèque. * Formation bac +2/+3 à bac +5 spécialisation marketing/digital/mode * Connaissance du pack Office (excel, powerpoint) et/ou de Google workspace * Sensibilité mode, première expérience similaire valorisée * Capacités d'organisation, dynamisme, rigueur, autonomie, curiosité, créativité et esprit d'équipe * Respect de la confidentialité Informations pratiques : * Durée du stage : 4 mois * Période : à partir du mois de septembre * Horaires : 35 heures par semaine * Gratification : 4,50€ net/heure Vos avantages en stage : * Titres restaurant * Accès au CSE et à ses nombreux bénéfices * Salle de sport avec coachs présents tous les jours * Réductions sur l'ensemble de nos collections

American Vintage forme les talents de demain : et si c'était vous? Vous souhaitez monter en compétences et évoluer dans un univers dynamique, challengeant et formateur ? Venez rejoindre l'équipe de Charlotte pour un stage au service Produit/RSE et participez à des projets responsables stimulants! Le stage se déroule à Signes (Var), dans le sud-est de la France. Les locaux ne sont pas desservis par les transports en commun. Au sein du service, vous participez aux missions suivantes : 1. Suivi de la traçabilité et relation fournisseurs * Récolte des informations produit sur plusieurs rangs auprès des fournisseurs. * Consolidation des informations récoltées avant communication en interne aux équipes concernées et intégration dans nos outils. * Suivi des certifications textiles & sociales. 2. Sensibilisation * Analyse des KPI RSE, réalisation de reportings et suivi. * Participation à la rédaction de supports de communication internes et externes. * Participation à l'organisation d'évènements internes pour former, animer et partager nos avancées et engagements avec nos collaborateurs (siège & Retail) et parties prenantes. * Accompagnement des équipes concernées sur les enjeux de l'écoconception. 3. Veille réglementaire et actualités du secteur * Veille stratégique et juridique relative aux enjeux environnementaux et sociétaux. * Benchmark des bonnes pratiques du secteur. * En Formation Bac +2 à Bac +5 en commerce, management de projet, transition écologique ou formation en QHSE * Bonne maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint) * Capacités d'organisation, rigueur, curiosité, d'analyse et de synthèse * Maîtrise du français et de l'anglais Informations pratiques : * Durée du stage : 6 mois * Période : à partir du mois de septembre * Horaires : 35 heures par semaine * Gratification : 4,50€ net/heure Vos avantages en stage : * Titres restaurant * Accès au CSE et à ses nombreux bénéfices * Salle de sport avec coachs présents tous les jours * Réductions sur l'ensemble de nos collections

Rendre visible l'invisible pour protéger les équipes au cœur des installations nucléaires : si cette mission vous parle, vous êtes au bon endroit. Au sein d'Orano DS - Cycle du Combustible, vous jouez un rôle clé dans la radioprotection opérationnelle et contribuez chaque jour à la sécurité des personnes, des installations et de l'environnement. Vos futures missions : Vous garantissez la bonne préparation des interventions en vérifiant l'adéquation du matériel et les estimations dosimétriques. Vous analysez les situations de terrain, identifiez les risques radiologiques et réalisez les contrôles nécessaires. Vous assurez un suivi radiologique rigoureux pour protéger les équipes et veillez au respect des règles de sécurité et de RP. Vous détectez les anomalies, les remontez à votre manager et proposez des actions correctives adaptées. Vous rédigez les comptes rendus d'intervention grâce à votre sens de la synthèse. Vous sensibilisez les équipes opérationnelles et contribuez à diffuser la culture sécurité grâce à votre pédagogie et votre aisance relationnelle. Intégré·e à une équipe engagée, vous intervenez sur des opérations variées, dans un métier en pleine modernisation. Ce poste vous offre de réelles perspectives d'évolution, sur le site ou ailleurs en France, vers d'autres métiers du groupe Orano. Vous êtes titulaire d'un diplôme OPR, PNR, TR ou d'un BTS en radioprotection. Une première expérience, notamment sur le site du Tricastin, est un plus. La maîtrise du pack Office et des outils métiers (MIROIR, PIGMEE, SAP) est appréciée. Les habilitations PR1 CC, travail en hauteur, échafaudage, SS4, BS/BE Manœuvre, criticité ou ADR constituent un avantage. Si vous vous reconnaissez dans ces missions et que vous souhaitez évoluer dans un environnement technique, exigeant et profondément humain, alors cette opportunité est faite pour vous. Alors prêt à vivre une aventure professionnelle passionnante ?

VINCI Construction en France intervient dans les métiers du bâtiment, du génie civil, des travaux hydrauliques et des services, en France métropolitaine. Nous offrons des postes à responsabilités dans des sociétés à taille humaine où l'initiative et l'autonomie sont privilégiées. Notre position de leader offre des perspectives d'évolutions importantes. COMTE (80 Collaborateurs ; 10M€ CA) : nous sommes une filiale de VINCI Construction spécialisée dans la restauration du patrimoine et des monuments historiques : maçonnerie, taille de pierres. Notre siège social est situé à Champdieu (42) mais nous intervenons sur l'ensemble de la région Auvergne Rhône-Alpes dont nous sommes leader sur le secteur. Nous recherchons pour nos chantiers situés dans les départements 69 - 38 - 73 - 74 - 01 et 42 des Chefs d'équipe F/H. Vous participerez à la construction de nos réalisations et pourrez évoluer au fur et à mesure de vos expériences et de vos formations vers des postes de chef de chantiers. Missions : La réalisation d'ouvrages en maçonnerie traditionnelle, La réalisation d'enduits traditionnels à la chaux, La réparation de pierres et le confortement de structures, La pose de maçonnerie de moellons et de pierres de taille, Encadrement d'une équipe de 2 à 6 personnes. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e par le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie. Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous ! Ce que nous vous offrons : - Des conditions de travail attractives, - Un environnement convivial, - Des avantages compétitifs propres à la société et au Groupe VINCI Construction. Prêt.e à bâtir votre avenir avec nous ? N'attendez plus, rejoignez les équipes de COMTE et contribuez à des projets passionnants !

VINCI Construction en France intervient dans les métiers du bâtiment, du génie civil, des travaux hydrauliques et des services, en France métropolitaine. Nous offrons des postes à responsabilités dans des sociétés à taille humaine où l'initiative et l'autonomie sont privilégiées. Notre position de leader offre des perspectives d'évolutions importantes. COMTE (80 Collaborateurs ; 10M€ CA) : nous sommes une filiale de VINCI Construction spécialisée dans la restauration du patrimoine et des monuments historiques : maçonnerie, taille de pierres. Notre siège social est situé à Champdieu (42) mais nous intervenons sur l'ensemble de la région Auvergne Rhône-Alpes dont nous sommes leader sur le secteur. Nous recherchons pour nos chantiers situés dans les départements 73 - 74 des Chefs d'équipe F/H. Vous participerez à la construction de nos réalisations et pourrez évoluer au fur et à mesure de vos expériences et de vos formations vers des postes de chef de chantiers. Missions : La réalisation d'ouvrages en maçonnerie traditionnelle, La réalisation d'enduits traditionnels à la chaux, La réparation de pierres et le confortement de structures, La pose de maçonnerie de moellons et de pierres de taille, Encadrement d'une équipe de 2 à 6 personnes. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e par le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiatives, de polyvalence et d'autonomie. Si vous souhaitez vous immerger au sein d'un chantier pour développer votre savoir-faire en rejoignant une entreprise à taille humaine ayant à coeur de mettre l'homme au centre de son organisation, alors rejoignez-nous ! Ce que nous vous offrons : - Des conditions de travail attractives, - Un environnement convivial, - Des avantages compétitifs propres à la société et au Groupe VINCI Construction. Prêt.e à bâtir votre avenir avec nous ? N'attendez plus, rejoignez les équipes de COMTE et contribuez à des projets passionnants !

L'agence CRIT Nucléaire de Mérignac recherche pour l'un de ses clients un.e Mécanicien.ne Machines Tournantes en CDI. Vous serez rattaché au chef de travaux et vos tâches seront les suivantes : Participer à la maintenance préventive et corrective des machines tournantes : pompes, turbines, moteurs, réducteurs, accouplements. Diagnostiquer des pannes ou dysfonctionnements, proposer et mettre en oeuvre les actions de réparation : démontage, remplacement de pièces, remontage, réglages. Réaliser des opérations d'alignement, d'équilibrage, de nivellement des ensembles tournants, vérification métrologique des tolérances et des jeux. Préparer les interventions : lecture de plans et dossiers techniques, préparation outillage, pièces de rechange et moyens logistiques, coordination avec les équipes (maintenance, chaudronnerie, tuyauterie). Renseigner la documentation associée : rapports d'intervention, relevés de cotes, fiches de maintenance, traçabilité des pièces et travaux effectués. Respecter strictement les procédures et normes applicables au secteur nucléaire : radioprotection, habilitations, zones contrôlées, EPI, consignations, etc. Collaborer avec les autres corps de métier (électromécanique, instrumentation, tuyauterie) pour assurer la bonne coordination des travaux sur site. Participer à la remise en service des équipements après maintenance : essais, mesures, contrôle de fonctionnement. Vous êtes titulaire d'une formation technique en mécanique / maintenance industrielle (ex : Bac pro Maintenance des Équipements Industriels, BTS Maintenance Industrielle, MSMA, etc.) ou justifiez d'une expérience significative en machines tournantes. Expérience souhaitée dans la maintenance de machines tournantes ou en environnement industriel fortement réglementé (nucléaire ou énergie) Vous possédez ou êtes prêt à obtenir les habilitations nucléaires et les habilitations mécanicien : par exemple SCN, CSQ, RP, H0B0. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, capacités d'analyse et de diagnostic, respect strict des règles HSE. Disponibilité pour évoluer sur site chantier ou en grands déplacements, horaires adaptés selon planning.

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en CDI. Vos missions Rattaché(e) à la Direction du site et intégré(e) à une équipe maintenance dynamique, vous êtes garant(e) de la disponibilité et de la performance des équipements de production.À ce titre, vous intervenez notamment sur les missions suivantes : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des installations. - Optimiser les plans de maintenance afin d'améliorer la disponibilité et la fiabilité des équipements. - Diagnostiquer les pannes et mettre en oeuvre les solutions techniques adaptées. - Participer à la préparation, au suivi et à la réception technique des interventions et travaux. - Veiller à la conformité des installations, des bâtiments et des interventions dans le respect des exigences QSE. - Assurer le suivi des contrôles réglementaires. - Gérer le stock de pièces détachées et assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires. - Participer au bon fonctionnement de la GMAO. - Contribuer aux projets d'amélioration continue et aux travaux neufs en collaboration avec les équipes techniques. - Assurer un reporting régulier de votre activité. Organisation du poste : Horaires en 2x8. Astreinte en semaine et certains week-ends (intervention sur site uniquement si nécessaire). PROFIL : Titulaire d'une formation de niveau Bac Professionnel à Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins deux ans en maintenance industrielle, idéalement acquise dans un environnement agroalimentaire. Vous êtes à l'aise sur des interventions mêlant mécanique, électricité, pneumatique et, idéalement, installations vapeur. Réactif(ve), rigoureux(se) et doté(e) d'un véritable esprit d'équipe, vous appréciez évoluer dans un environnement industriel où la polyvalence et la prise d'initiative sont valorisées. Un CDI au sein d'une entreprise à taille humaine. Une équipe conviviale et un environnement de travail bienveillant. De réelles perspectives d'évolution. Un package attractif comprenant notamment un 13 mois et une prime de participation.