Description du poste : Dans ce rôle clé, vous serez la première impression dynamique et positive que nos visiteurs rencontreront, en leur offrant un accueil chaleureux et professionnel.***Orientation et assistance : Accueillir les passagers, les guider et répondre à leurs questions sur les procédures ou les informations pratiques (horaires, directions, etc Vérification des documents : Contrôler les billets, et autres documents nécessaires à l'entrée ou à la sortie.***Aide aux passagers en difficulté : Apporter un soutien aux personnes à mobilité réduite, aux familles, ou aux passagers ayant des besoins spécifiques.***Gestion des informations en temps réel : Fournir des informations actualisées sur les départs, arrivées, retards, et portes d'embarquement.***Gestion des flux de passagers : Organiser les flux de voyageurs, notamment en périodes de forte affluence, pour assurer la fluidité et la sécurité des opérations. Description du profil : Formation et expérience Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Hôte ou Hôtesse d'accueil, où votre sourire et votre sens du service seront vos meilleurs alliés pour offrir une expérience exceptionnelle aux visiteurs. Nous recherchons des candidats et candidates enthousiastes prêts à s'investir dans un environnement accueillant et professionnel. - Excellente présentation et capacité à maintenir une apparence soignée en toutes circonstances - Sens du relationnel aiguisé pour interagir avec divers interlocuteurs et garantir un accueil chaleureux - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant une attitude positive - Aisance à communiquer, tant à l'oral qu'à l'écrit, pour transmettre les informations efficacement - Attitude proactive et capacité à résoudre les problèmes rapidement - Flexibilité et adaptabilité pour évoluer dans un environnement aux priorités changeantes Ce que nous offrons Nous vous proposons une mission intérim à mi-temps, avec une date de démarrage dès que possible. Le lieu de travail se situe en plein cœur de Marseille, offrant un environnement agréable et dynamique. Le poste est rémunéré à hauteur de 12,02 euros brut par an. Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et engageante, tout en contribuant activement à notre mission commune. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : - Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, - Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, - La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), - L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, - Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, - Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : - Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, - Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, - Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, - Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : - Planning exprimé : Début de matinée : - Service(s) : Promenades, Entretien du linge, Repas, Habillage, Lever / Coucher - Durée : 0h45 - Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche Midi : - Service(s) : Repas - Durée : 0h45 - Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche Soir : - Service(s) : Promenades, Administratif - Durée : 0h45 - Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche - Aides techniques présentes au domicile : - Autres informations :

Rejoignez l'aventure Unaide en tant qu'Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c'est choisir l'indépendance tout en bénéficiant d'un soutien constant. Unaide n'est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle : En tant qu'Aide à Domicile affilié(e) à Unaide, vous serez l'éclat de lumière dans la vie de nos bénéficiaires, leur apportant soutien et confort à travers des prestations personnalisées. Ce que nous offrons : - Une mise en relation avec des particuliers employeurs situés à proximité de chez vous, - Un CDI en tant que salarié du particulier employeur, avec la stabilité et les avantages sociaux d'un poste à long terme, - La possibilité d'augmenter vos revenus grâce à notre système de cashback unique lors de la cooptation (bénéficiaires ou Assistant(e)s de Vie), - L'opportunité de suivre des formations pour affiner vos compétences et vous épanouir professionnellement, - Des outils numériques innovants pour une gestion simplifiée et efficace de vos missions, - Des opportunités uniques d'évolution (Care Manager, Coach d'équipe, Coach Expert). Nous recherchons : - Une personne au grand coeur ayant le sens du service et l'aptitude à établir des relations de confiance, - Une personne dotée d'autonomie, faisant preuve d'organisation et une capacité d'adaptation aux différents besoins des bénéficiaires, - Un(e) Assistant(e) de Vie qui souhaite prendre soin de ses bénéficiaires comme de ses propres proches, et enthousiaste à l'idée d'évoluer au sein d'un réseau national, - Vous disposez d'un diplôme (ADVF, DEAES, Bac pro ASSP...) et/ou justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans l'accompagnement de publics fragilisés. Critères spécifiques de la prise en charge : - Planning exprimé : Début de matinée : - Service(s) : Toilette, Habillage, Lever / Coucher, Transfert - Durée : 0h45 - Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche Soir :- Service(s) : Habillage, Lever / Coucher, Change, Transfert, Toilette - Durée : 0h45 - Jour(s) : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi, Dimanche - Aides techniques présentes au domicile : Lit médicalisé et Lève personne - Autres informations : Lever + toilette + habillage + transfert avec disque de transfert.

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourneville-Sainte-Croix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Domaliance Bourneville-Sainte-Croix fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES... Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS... * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Description de l'offre: Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ AUXILIAIRE DE VIE ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Azaé Sarrebourg ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie à temps partiel. VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Description de l'entreprise : Azaé Sarrebourg fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 372 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne bienveillante, motivée à l'idée d'apporter son aide à autrui et dotée d'une bonne capacité d'adaptation. Vous établissez des relations de confiance avec les bénéficiaires. Que vous soyez à la recherche d'un complément de revenu ou que vous souhaitez donner un peu de votre temps, vous avez envie de vous sentir utile. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI à temps partiel : une opportunité de travail flexible, idéale pour les personnes à la recherche d'un complément d'activité. Nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * Au-delà d'un complément de revenus, vous avez la satisfaction de vous rendre utile au quotidien tout en engageant un lien intergénérationnel et une transmission de savoirs ! Il nous tient à coeur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Vous aimez le travail bien fait et l'autonomie sur chantier ? Adecco recrute pour l'un de ses clients, dans le secteur de la construction d'autres bâtiments, un Carreleur (H/F) pour faire face à un surcroît d'activité à Clermont-Ferrand (63100). Au sein d'une entreprise reconnue pour ses projets de bâtiment, vous intervenez sur des chantiers où la qualité d'exécution et la maîtrise des finitions font la différence. Ici, votre savoir-faire technique compte, et votre organisation au quotidien aussi. Votre rôle consiste à poser et ajuster les revêtements avec précision, en respectant les implantations et les finitions attendues. Vous réalisez les coupes et le calepinage, préparez les supports et mettez en œuvre les mortiers-colles adaptés. Vous assurez la pose au niveau laser, puis procédez au jointoiement et aux finitions, y compris le façonnage de la faïence lorsque le chantier l'exige. Vous travaillez en autonomie terrain, tout en échangeant avec l'équipe pour sécuriser l'avancement et respecter les délais. La mission est proposée en intérim pour une durée de 6 mois, à temps plein, avec des horaires en journée. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous avez une première expérience sur des chantiers de revêtement et vous aimez maîtriser chaque étape, du traçage à la finition. Vous êtes à l'aise pour travailler seul-e sur vos tâches, tout en gardant un bon niveau de coordination avec l'équipe. Compétences comportementales Vous faites preuve de rigueur d'exécution pour garantir des alignements propres et des finitions nettes. Votre sens du détail vous aide à anticiper les ajustements avant la pose. Vous savez respecter les délais pour tenir le rythme du chantier. Votre autonomie terrain vous permet d'avancer efficacement, même lorsque le planning évolue. Enfin, le travail en équipe reste essentiel pour assurer la cohérence des interventions. Compétences techniques Vous maîtrisez la pose de carrelage et les techniques de mise en œuvre associées. Vous savez réaliser des coupes et calepinage précis pour limiter les reprises. Vous utilisez le niveau laser pour garantir l'alignement et la planéité. Vous connaissez les mortiers-colles et leurs conditions d'application. Vous assurez le jointoiement et le façonnage de la faïence pour obtenir un rendu final conforme aux attentes. Vous êtes titulaire d'un niveau BAC ou équivalent, et une première expérience est attendue. Le recrutement se déroule via un entretien téléphonique puis un entretien physique afin de valider votre adéquation au chantier et à l'organisation du poste. Si vous souhaitez évoluer sur un chantier où votre autonomie et votre technique sont reconnues, Postulez dès maintenant : nous étudions votre candidature avec attention. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif mission? Qui sommes-nous ? Safran Electrical & Power est un leader mondial des systèmes électriques aéronautiques. Nous concevons des solutions innovantes pour rendre l'aviation plus sûre, plus performante et plus durable. Intégrer nos équipes, c'est évoluer dans un environnement exigeant, technologique et collaboratif, au coeur des enjeux qualité d'un groupe international. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) : ? Ingénieur Qualité Production (H/F) ? Vos missions ? Pilotage de la performance qualité : - Définir, suivre et analyser les indicateurs clés de performance qualité de l'UAP (PPM, coûts de non-qualité, taux de rebut...) - Piloter les plans d'actions associés afin d'atteindre les objectifs fixés - Animer les rituels qualité terrain (QRQC, AIC...) et assurer leur efficacité - Garantir un haut niveau d'assurance qualité en production ? Assurance qualité production : - Garantir la conformité des produits aux exigences clients, normatives et réglementaires - Superviser le traitement des non-conformités internes et externes - Piloter les démarches structurées de résolution de problèmes (8D, QRQC, 5 Why...) en assurant leur robustesse ? Relation clients internes : - Être l'interlocuteur privilégié des clients internes sur les sujets qualité - Gérer et suivre les réclamations internes dans une logique de réactivité et de satisfaction - Contribuer activement aux audits et aux revues de performance ? Amélioration continue : - Déployer les standards qualité et les bonnes pratiques du groupe - Participer aux projets d'amélioration des processus (Lean, Six Sigma...) - Contribuer à la réduction durable des coûts de non-qualité ? Coordination et management transverse : - Travailler en étroite collaboration avec les équipes production, méthodes et supply chain - Contribuer à la montée en compétences des équipes en matière de qualité

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Landing Systems est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires et hélicoptères. Saviez-vous que chaque seconde dans le monde un avion atterrit grâce à nos produits ? Envie d'évoluer dans une entreprise stimulante et bienveillante à taille humaine ? Nous recherchons avant tout des personnes créatives et engagées alors rejoignez nos 8000 passionnés ! Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionAu sein de la division Maintenance, Repair & Overhaul (MRO) de Safran Landing Systems, la digitalisation des processus et l'optimisation de la chaîne de valeur sont stratégiques pour accompagner la forte croissance et les nouveaux programmes. Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous pilotez simultanément : - Le déploiement du nouvel ERP MRO, en lien étroit avec la DSI Safran Landing Systems - La qualification et l'intégration des données dans la dataplateforme du groupe Vous évoluez dans un environnement international, multi-sites et multiculturel, où la coordination et la conduite du changement sont déterminantes. Vos missions : - Piloter le projet ERP MRO : Sur la base des travaux déjà menés vous êtes en charge co-construire la feuille de route du projet ERP avec La direction des Systèmes d'Informations de SLS - Valider la solution définitivement retenue - Construire et animer l'équipe métier - Etablir le planning, et le Budget détaillé - Construire la communication - Mettre en place les comités de pilotage - Harmoniser les processus. - Valider et formaliser les processus cibles - Standardiser et optimiser les procédures et guides - Accompagner, supporter les key users - Mettre en place une instance de gouvernance - Déployer des outils de surveillance de l'efficacité des processus - Data Management & Reporting - Connaitre et comprendre l'architecture data de l'ERP et ses évolutions - Définir les jeux de données à exporter vers la dataplateforme - Collaborer avec les équipes Data pour modéliser, qualifier et fiabiliser les indicateurs opérationnels - Mettre en place des tableaux de bord de pilotage pour la Maintenance, la Supply Chain et la Finance MRO

Ce que nous avons à vous proposer ? Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement pour notre agence de RODEZ et son antenne de CASTRES un.e : Technico-Commercial - H/F Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités Localisation : vous interviendrez principalement sur le périmètre des départements 12 et 81 Vos missions : Le technico-commercial se déplace au domicile de la clientèle individuelle prospect pour assurer la vente des offres, services, équipements (chauffage, climatisation, pompe à chaleur, ENR) dans le cadre de la politique commerciale et des directives transmises par la hiérarchie. Directement rattaché(e) au Responsable des Ventes , vous assurez les fonctions suivantes : Prise de contact client prospects et relevé technique, suite aux apports d'opportunités internes / Externes Développement des Ventes : conseils au client, négociation et réalisation de la vente en respectant les niveaux de marge définis avec votre hiérarchie, Relance des devis et mise à jour des informations dans les outils, Relation Client et Satisfaction : Assurer un accompagnement de qualité de la première prise de contact jusqu'à la finalisation du projet , avec un objectif fort de satisfaction et de recommandation Gestion administrative et Encaissement : Suivre les ventes , gérer les encaissements et assurer la conformité des dossiers Montage des dossiers d'aides : Accompagner les clients et s'assurer de récupérer les bons documents Développement du réseau : Parrainage / Recommandations / Artisans . Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience dans la vente et d'une connaissance de nos métiers : pompe à chaleur, climatisation, nouvelles énergies renouvelables... Compétences métiers attendus : Compétences commerciales : Bon relationnel , sens du service et de l'écoute , Autonomie , organisation et gout du challenge Compétences techniques : une connaissance des travaux sur des installations individuelles de chauffage et / ou de climatisation Aisance à l'oral et à l'écrit. Pourquoi nous rejoindre ? Marché en forte croissance Vous exercez un métier qui allie compétences commerciales techniques et relationnelles Vous intégrez un grand Groupe tout en travaillant dans des équipes à taille humaine ! Formation continue aux solutions et aux aides financières Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne Vous bénéficiez en plus : D'un salaire fixe, d'un 13e mois mensualisable, d'une prime d'intéressement et de participation, d'une prime commerciale pour chaque vente effectuée De tickets restaurant 17 RTT/an D'un compte épargne temps (CET) monétisable D'une mutuelle attractive D'un véhicule de service D'accord d'égalité professionnelle et handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.