Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteVous intégrez la Direction des Systèmes d’Information qui a pour rôle de garantir le bon fonctionnement des technologies de l’information au sein du Groupe Sopra Steria. Afin de répondre aux enjeux et à la stratégie numérique globale du Groupe, la DSI gère la conception, la mise en œuvre, et le déploiement de solutions informatiques fiables et adaptées aux besoins. Elle assure la gestion et l’optimisation des infrastructures technologiques ainsi que son maintien en condition opérationnelle et de sécurité. Au sein de la DSI, vous rejoignez directement l’équipe Réseaux et Télécoms composée de 70 personnes présentes en France comme à l’international (Inde, UK, Espagne, Allemagne, Belgique).Votre rôle et vos missions : Votre mission, si vous l’acceptez, est de contribuer au suivi, à la transformation et au maintien de la sécurité des réseaux. Plus particulièrement, vous participerez à :La mise en production, l’évolution et le maintien en conditions opérationnelles des interconnexions clientes et partenaires L’évolution des architectures et infrastructures de sécurité réseaux du groupeLe maintien en conditions opérationnelles de ces infrastructures (Parc d’environ 500 Firewalls)L’application et le contrôle des politiques de sécurité réseaux Vous travaillez sur un périmètre international principalement en anglais.Environnement technique :  Vous travaillez sur un périmètre en constante évolution dans le domaine de la sécurité :Firewalls : Checkpoint et Palo Alto Remote Access : SSE Palo Alto PrismaURL filtering Checkpoint Environnements on premise et Cloud (Azure et AWS)Les apports de l’alternance : Être au cœur de la gestion des infrastructures d’un groupe de 51.000 personnes,Intégrer une équipe dynamique, en forte proximité avec les autres équipes de la DSI et les utilisateurs,Participer à des défis quotidiens au sein d'un environnement technologique riche et varié,QualificationsEtudiant(e) en Ecole d’Ingénieurs ou formation universitaire équivalente, vous êtes à la recherche d’une alternance pour votre dernière année d'études de niveau Bac+5.Vous aimez sortir des sentiers battus, proposer des idées novatrices et savez convaincre vos interlocuteurs. Vous avez un bon niveau d’anglais et aimez travailler dans un milieu interculturel.Curieux(se) et dynamique, vous cherchez à rejoindre une équipe bouillonnante d’énergie. Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance. Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

ADEO, leader européen et 3e acteur mondial du marché de l’amélioration de l’habitat et du DIY, a réalisé un volume d’affaires de 31,5 milliards d’euros en 2024. Présent dans 21 pays grâce à 1000 points de vente, marketplaces et partenariats, ADEO est le seul acteur de son secteur avec une telle portée internationale. Écosystème d’entreprises connectées à des partenaires, ADEO rend accessibles des produits et solutions pour un habitat sain, durable et confortable, en magasin ou en ligne. Guidé par une mission partagée d’utilité envers soi, les autres et le monde, ADEO valorise l’adaptation locale en respectant les spécificités culturelles, tout en s’appuyant sur des ressources communes solides. Au sein du siège du groupe, notre mission est de soutenir nos enseignes à travers le monde. Dans un secteur du retail en transformation, nous avons pour ambition de réinventer notre utilité aux habitants et de relever le défi de construire la plateforme mondiale de l’habitat.   LE CONTEXTE Au sein du rayon luminaire nous sommes chargés du développement international des marques des Habitants (MDH). Nous développons l’offre en analysant les différents marchés de nos BU, et proposons des briefs de développement d’offre aux Product Manager jusqu’à la mise sur le marché. Afin d’être alimentés des dernières innovations et des nouvelles tendances, nous visitons régulièrement les différents salons professionnels ainsi que nos concurrents. En interne, nous favorisons la méthode agile pour être à l’écoute des uns et des autres et optimiser nos méthodes de travail. Le Responsable Conduite de Projet coordonne les projets produits des marques propres, dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire (composée d’experts Emballage, Qualité, Global Sourcing, Notices, Conception: ingénieur produit, Design, responsable communication, achats, supply chain), et agissez en transversalité en appui du Leader.   VOTRE MISSION Sous la responsabilité du Development Leader et avec l’accompagnement du chef de projet,  le Responsable de Conduite de projet est responsable de la réalisation du planning et de la conduite des projets de développement produits dans le cadre des éléments fixés par le brief projet. Vous avez pour responsabilités les missions suivantes : La validation des plannings avec les spécialistes métiers, puis de l’officialiser en Kick off meeting. Chargé.e de la mise en œuvre opérationnelle du projet, vous coordonnez le dossier avec l’ensemble des spécialistes métiers. Vous organisez les points projets nécessaires à l’atteinte du Time to market avec la préparation de réunion équipe projet et différents workshop. En parallèle, Vous animez Vous organisez et coordonnez le passage des jalons aux dates prévues auprès des leaders. Vous témoignez de l’avancement du projet à tous les acteurs (Adeo Productions et BU), en utilisant les supports adaptés (workplace, Gsite, affichage…) Vous organisez la diffusion de la communication interne tout au long du projet afin d’assurer un niveau d’information homogène aux Chefs de Produits et à l'équipe Projet. Vous vous assurez auprès du Cooperation Leader de sa contribution aux livrables (études marchés, photos des linéaires et structure de gamme actuelle des BUs) pour garantir la bonne compréhension des marchés internationaux. Vous préparez les objectifs et le contenu des workshops avec le Category  Leader , et l’équipe projet, Vous avez la charge de la formalisation de l'ordre du jour du workshop. Vous êtes responsable du rétro-planning du projet (délais, étapes, ressources, livrables, jalons), suivi, et l’animation au travers des outils de gestion de projet (rétro-planning, matrices internationales de consolidation, questionnaire BU analyse quanti et bilan BU, visual management).

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it*Description du posteVous êtes intéressé(e) par la transformation digitale et les innovations technologiques ? Voici 4 bonnes raisons de rejoindre notre équipe de Lille :Une diversité de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs variés : transports, industrie, défense.Des postes variés en intégration, conseil, infrastructure management, domaines disruptifs : Cloud, Big Data, IA, SAP.Un suivi RH, une proximité managériale et des perspectives d'évolution de carrières.Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux expertises variées.Rejoignez notre Business Line SAP et participez à des projets variés et stimulants !SAP est le leader mondial des ERP, logiciels de gestion d'entreprise, permettant de gérer tous les processus métier, de la finance à la production en passant par la vente et le marketing. Nos métiers autour de SAP sont nombreux et variés, avec des postes en intégration, support, développement et conseil. Ils offrent de nombreuses perspectives d'évolution de carrière au sein de nos équipes.Au sein de notre équipe, vous avez l'opportunité de :Acquérir une expérience concrète sur des projets SAP d'envergure, de la conception à la mise en œuvre, en passant par le conseil, l'audit, le support et la formation,Développer vos compétences techniques et fonctionnelles auprès d'experts reconnus, en vous spécialisant sur la transition vers SAP S/4 HANA, et les méthodologies projet,Intégrer une communauté d'apprentissage et de partage de connaissances, où l'entraide et la collaboration sont au cœur de notre culture d'entreprise,Contribuer à la réussite de nos clients et à la transformation digitale de leurs métiers, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leurs enjeux,Construire un projet professionnel ambitieux au sein d'un groupe leader, avec des perspectives d'évolution et de mobilité. Votre rôle et vos missions : En immersion totale au sein de nos équipes, vous :Etes intégré(e) un environnement dynamique en pleine transformation digitale,Participez à l'innovation technologique avec l'adoption de SAP S4/HANA,Concevez et construisez la solution SAP pour un des domaines fonctionnels du projet, accompagné par un de nos consultants seniors,Rédigez les spécifications fonctionnelles détaillées/dossiers de tests et tests,Paramétrez de nouvelles fonctionnalités en collaboration avec notre équipe de développement,Contribuez à l’industrialisation du projet.Rejoignez-nous pour vivre une alternance riche en défis et en opportunités, où vous contribuerez à la success story de notre entreprise tout en façonnant votre avenir professionnel.QualificationsVous êtes capable de travailler de manière autonome et de proposer des idées novatrices, vous êtes valorisé(e) pour votre sens de la précision et votre aisance relationnelle.Vous avez le goût du challenge, vous appréciez le travail en équipe et avez soif d’apprendre.De formation Ingénieur(e), école de commerce ou équivalent avec une orientation en Informatique/Génie Industriel/Supply Chain ou encore en Finance.Vous vous reconnaissez ? Nous sommes impatients de vous rencontrer.Informations supplémentairesPourquoi nous rejoindre ?Intégrer notre équipe, c’est rejoindre un collectif engagé qui valorise la collaboration, l’excellence et l’innovation. Vous travaillerez sur des projets passionnants, entouré(e) de professionnels dédiés, et bénéficierez de nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel.Envie de façonner l’avenir de l’automatisation ? Postulez dès maintenant et faites partie de l’aventure !Ce que nous vous proposons :Des projets à haute visibilité pour des clients de renom.Une perspective d’évolution professionnelle dans un contexte national.Un environnement de travail dynamique, propice à l’innovation et à la créativité.Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des cent...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteVous êtes intégré(e) au projet MyeBCS, au sein du département « Marketing To Sales », dans nos locaux à Colomiers ainsi que sur site client.MyeBCS est un projet à forte valeur stratégique pour notre client, axé sur la contractualisation digitale pour l’achat/vente des avions, et qui utilise les dernières technologies Web (OpenShift, Angular, DevOps).Tout au long de votre alternance, vous êtes accompagné(e) et coaché(e) par le scrum master, le chef de projet et le leader technique. L’équipe est répartie entre la France et l’Espagne et se retrouve tous les matins pour un Daily Scrum Meeting.Afin de garantir la cohésion et la proximité des équipes, des évènements festifs et sportifs sont organisés régulièrement sur les différents sites.Votre rôle et vos missions :Vous concevez vos User Stories avec l’aide du leader technique et du leader fonctionnel,Vous développez les User Stories répondant aux besoins du client,Vous rédigez et testez le code implémenté afin de garantir qu’il est en ligne avec le besoin du client (pas de régression sur les autres fonctions),Vous participez de manière active aux différentes cérémonies Agile Scrum (Sprint Planning, Daily Scrum Meeting, révision de la backlog…) et vous reportez votre avancement chaque jour lors du Daily Scrum Meeting (DSM) à l’équipe,Vous apportez vos idées dans un souci d’amélioration continue,Vous participez à l'intégration technique et à l'industrialisation (IA, automatisation des tests…).Les principales technologies utilisées sont :JAVA, Angular, OpenShift, microservices pour le développement,Jenkins, GitHub, SonarQube, Checkmarx, Cypress pour l’amélioration continue et le déploiement.Les apports de l'alternance :Intégré(e) entièrement à l’équipe, vous profitez de la disponibilité, du dynamisme et de l’expérience de vos collègues pour parfaire vos compétences techniques et relationnelles et apporter vos compétences et propositions pour améliorer le produit ou le process dans un environnement bilingue et multiculturel. Votre immersion vous permet de goûter à tous les aspects de notre travail au quotidien. Vous êtes également amené(e) à être en contact avec le client.Vous pouvez :Bénéficier d’une expérience humaine et professionnelle en immersion au sein d’un domaine international,Participer à l’ensemble des activités de développement et d’amélioration continue d’une application,Travailler en méthode AgileDécouvrir la relation client chez Sopra Steria.QualificationsVous êtes un(e) futur(e) diplômé(e) d’une école d’ingénieur, d’un Master en Informatique (M2) ou issu(e) d’une formation équivalente.Vous aimez travailler en équipe, vous parlez anglais et vous aimez vous engager.Vous appréciez les langages JAVA et Angular, alors ce poste est fait pour vous !Dans un contexte international, vous êtes amené(e) à parfaire votre anglais lors des échanges avec nos équipes en Espagne.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : des titres restaurants, accès aux subventions des activités sociales & culturelles.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour vous accompagner votre développement personnel De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue de votre alternance Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape it* *Le monde est tel que nous le façonnonsDescription du posteIntéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Sud-Est :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, aéronautique, santé, services publics, défenseDes postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAPUn accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrièreDes équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !Votre rôle et vos missions : Depuis plus de 10 ans Sopra Steria accompagne le Ministère de l’Education Nationale dans la gestion de la paie de ses 1,2 millions d’agents. Les collaborateurs maintiennent en condition opérationnelle les différentes applications qui évoluent au grès des réformes et changements règlementaires.Dans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Réalisation de la partie qualification des User Story priorisées par le Product OwnerAnalyse des impacts des évolutionsChallenger le besoin métierSpécification des exigences métiersRéalisation des plans de testPréparation des jeux de donnéesExécution des plans de testsParticipation active aux cérémonies agile (daily meeting, revue de backlog, démonstration, rétrospective). Environnement technologique/fonctionnel : Java , SQL  API REST, SquashTM,  Jira. Testing : tests automatisés et tests manuels.Les apports de l'alternance :Acquérir des compétences techniques avec nos experts.Découvrir et/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnel.Intervenir sur les différentes phases du développement logiciel (spécification / conception / développement / déploiement).S'approprier une méthodologie agile.S'intégrer au sein d'une équipe d'environ 5/6 personnes et participer de manière active à la dynamique collective.(Re)Découvrir le fonctionnement d'une des plus grandes ESN françaises (Entreprise de services du numérique) aux dimensions internationales.QualificationsAu-delà de votre expérience, de votre formation et de vos connaissances, votre personnalité et votre potentiel font la différence !Étudiant/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente, vous êtes à la recherche d'une alternance d'une durée de 12 à 24 mois au sein d'un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Venez rejoindre nos équipes !Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s’engager auprès d’une association grâce à notre plateforme d’engagement citoyen.L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative.Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteNous accompagnons des clients issus de différents secteurs d'activité : services publics, transport, énergie, aéroline ou encore industrie & services.Nous sommes en charge de créer de nouvelles solutions "from scratch", de réaliser des migrations techniques ou encore d'assurer la TMA de solutions déjà existantes.Ces solutions concernent la gestion et le remboursement des frais de santé, la communication entre les véhicules de transport et le SI du client (géolocalisation, communication vocale, etc.), ou encore des interfaces permettant de consulter des données concernant la production et la consommation d'énergie.Dans ce cadre, nous recrutons des Développeurs/euses Expérimentés/ées afin d'intégrer nos équipes.En rejoignant notre entreprise, vous avez la chance de progresser à une vitesse remarquable et de manipuler des technologies (très) récentes. Votre rôle et vos missions :En tant que Lead Tech Java/Angular, vous serez l’interlocuteur technique majeur pour l’équipe Sopra Steria et pour le client. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie technique du projet. Référent technique & expertise opérationnelleAssurer le rôle de référent technique auprès d’une équipe d’environ 10 développeurs. Résoudre les sujets techniques complexes, soutenir l’équipe, accompagner la montée en compétence des équipiers juniorsRéaliser ou superviser les revues de code, notamment pour les développements complexes. Garantir les bonnes pratiques de développement, la qualité, la performance et la maintenabilité des applications (Clean Code, standards Sopra Steria). Participer au suivi technique (charge, dérives, complexité), en soutien au pilotageConception & solutions techniquesParticiper aux phases de conception des applications Web (Java/Spring – Angular).Définir et orienter les choix techniques, proposer des solutions adaptées aux besoins du client.Définir les architectures applicatives dans le cadre des créations et des refontes d’applicationAvant‑vente & interface clientContribuer aux phases d’avant-vente : chiffrages, études techniques, POC, évaluation d’approches. Être l’interlocuteur technique privilégié de la System Team Client pour les questions d’implémentation, performance, qualité.Présenter et argumenter vos orientations et vos propositions auprès du client Intégration et optimisation du delivery via la stack IA ClientIntégrer la stack IA du client pour : améliorer la couverture de tests,accélérer le développement,optimiser la qualité et les performances. Être force de proposition sur les cas d’usage IA permettant de moderniser le delivery.Vous étudiez le besoin du client avec précision ;Vous réalisez la conception technique ;Vous produisez, en appliquant les bonnes pratiques de développement ;Vous réalisez les tests et l'intégration technique de vos développements ;Vous encadrez une petite équipe (selon profil).Environnement technologique : Back-endJavaSpring / Spring BootFront-endAngularDevOps / CI/CDGitLab CIIA & innovationStack IA propriétaire QualificationsVos compétences techniques :Indispensable : vous avez à minima 5 ans d'expérience sur les technologies de développement employées sur nos projets : Java, Spring Boot ou encore Angular ;Souhaité : vous maîtrisez les outils d'industrialisation et / ou d'automatisation tels que Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD, etc. ;Est un "+" : vous êtes en capacité de travailler dans un environnement cloud avec AWS ou Azure par exemple.Vos compétences comportementales :Vous savez faire preuve de détermination afin de surmonter les problèmes techniques que vous rencontrez ;Vous savez rester ouvert-e afin de découvrir de nouveaux langages de programmation, outils, etc. ;Vous savez partager vos connaissances afin d'aider vos collègues à surmonter les problèmes techniques et les blocages qu'ils rencontrent, etc.Informations supplémentairesLes avantages à nous rejoindre :Vous progressez à une vitesse remarquable, grâce à nos programmes de formation et à la diversité de nos missions ;Vous trouvez toujours une personne pour vous aider, au sein de notre Communauté Tech’me UP par exemple ;Vous évoluez au rythme de vos envies, grâce à l’accompagnement et aux conseil...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape it*Description du posteSopra Steria est un acteur majeur dans le domaine de l'ATM (Air Traffic Management) et de l’UTM (UAS Traffic Management). Avec l'avènement du digital, la gestion du trafic aérien (ATM) est en pleine mutation : de nouvelles manières de travailler, de nouvelles technologies, éprouvées et à la pointe du savoir-faire. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale tous en apportant toutes les garanties de sécurité et de sureté.Votre futur environnement de travail:Vous intégrerez une équipe dédiée au développement, à l’industrialisation et au support de développement d’un portail web à destination des partenaires de notre client. Vous serez accompagné(e) par un architecte solution et un chef de projet qui vous guideront dans votre progression et vos productions dans un cadre Agile.Votre mission - Augmenter le cycle de vie logiciel avec de nouveaux agents intelligents:Dans un contexte où les besoins logiciels et réglementaires autour de l’ATM évoluent rapidement, votre mission consistera à augmenter le cycle de vie logiciel (SDLC) en intégrant une nouvelle génération d’agents spécialisés permettant de :1. Étendre les capacités des équipesDéfinition, modélisation et intégration de nouveaux agents aux rôles variés :Business Analyst Agent : analyse fonctionnelle, extraction des besoins, rationalisation des user stories.UX Designer Agent : transformation Figma → code (UI React / templates), unification des design systems.Dev Agent : génération de code conforme aux standards internes (Spring Boot, React, Spec Driven Development).Ops Agent : automatisation CI/CD, vérification de conformité, intégration Cloud Azure / Kubernetes. 2. Unifier les designs, templates et bonnes pratiquesVous travaillerez sur la centralisation et la normalisation :des design systems issus des différents projets (Figma, UI React),des templates de code DevOps, Java, Spring Boot, React,des patterns d’architecture inspirés TOGAF,des prompts Copilot / MCP (Model Context Protocol) pour structurer les futures features. 3. Intégrer le Spec Driven Development & RAG    Votre rôle inclura :La conception de spécifications exploitables par agents (Spec Driven Development).La mise en place de pipelines RAG pour la contextualisation automatique.La génération d’artefacts cohérents avec les modèles de données et APIs OpenAPI/AsyncAPI. 4. Prise en compte de la traçabilité normative ED‑109A    Vous contribuerez à :l’analyse des exigences,la gestion de la traçabilité complète (requirements → code → tests),l’intégration des contrôles nécessaires au respect du Software Assurance Level. 5. Participation en environnement AgileAnimation ou participation aux cérémonies ScrumDémonstrations internesAmélioration continue des agents et des workflows DevSecOps Technologies utilisées:DéveloppementJava, TypeScript, JavaScriptSpring Boot, ReactSpec Driven DevelopmentGitHub, GitHub Copilot, GitLabVisual Studio Code, IntelliJIA & AgentsMCP (Model Context Protocol)GitHub Copilot AgentsRAG (Retrieval Augmented Generation)Prompts Engineering / Copilot InstructionsDesign & ArchitectureFigmaFigma‑to‑Code pipelinesTOGAF‑inspired architecture modelingCloud & IndustrialisationDocker, KubernetesAzure CloudCI/CD DevSecOpsNormatifED‑109A Software Assurance LevelsTraçabilité requirements → code → tests Les principaux apports de cette mission:Acquérir un savoir-faire dans le domaine de l’intelligence artificielle et du développement augmenté, avec utilisation d’une chaîne agentique et agentique et dans un contexte Agile.Renforcer vos compétences IT Découvrir (ou monter en compétences sur) le domaine « métier » de la gestion des opérations ATM.QualificationsVous avez de bonnes connaissances techniques en Java, JavaScript/TypeScript, React ;Vous êtes autonome, rigoureux(se), créatif(ve) et force de proposition ;Vous manifestez un intérêt marqué pour l’IA générative, les agents, les architectures modernes et l’UXCuriosité naturelle pour des environnements complexes et des SI critiques/réglementés (ATM, aéronautique, énergie)Aisance rédactionnelle et goût pour le travail collaboratifVous etes en dernière année de Master ou Ecole D'ingénieur ou formation équiv...

ADEO, leader européen et 3e acteur mondial du marché de l’amélioration de l’habitat et du DIY, a réalisé un volume d’affaires de 31,5 milliards d’euros en 2024. Présent dans 21 pays grâce à 1000 points de vente, marketplaces et partenariats, ADEO est le seul acteur de son secteur avec une telle portée internationale. Écosystème d’entreprises connectées à des partenaires, ADEO rend accessibles des produits et solutions pour un habitat sain, durable et confortable, en magasin ou en ligne. Guidé par une mission partagée d’utilité envers soi, les autres et le monde, ADEO valorise l’adaptation locale en respectant les spécificités culturelles, tout en s’appuyant sur des ressources communes solides. Au sein du siège du groupe, notre mission est de soutenir nos enseignes à travers le monde. Dans un secteur du retail en transformation, nous avons pour ambition de réinventer notre utilité aux habitants et de relever le défi de construire la plateforme mondiale de l’habitat.   LE CONTEXTE Nos équipes ADEO Productions ont ainsi pour mission de proposer et mettre à disposition de nos clients-habitants, des produits différenciants, co-construits avec eux et donc répondant au mieux à leurs besoins. Nous avons également une responsabilité sociale et environnementale forte sur nos enjeux produits. Tout cela se traduit par une collaboration active avec notre éco-système : la proximité de nos équipes de centrales d’achat dans les pays où ADEO est présent, nos fournisseurs et autres partenaires. Rejoindre notre équipe produit construction et sol chez ADEO offre de nombreuses opportunités de développement professionnel, de collaboration avec des professionnels talentueux et de contribuer à l'essor d'une entreprise de renommée mondiale. Vous collaborez étroitement avec une équipe diversifiée : ingénieurs produits pour le développement technique, supply chain, communication et experts du marketing pour la promotion et le positionnement sur le marché. Chacun de ces profils joue un rôle essentiel dans la réalisation de nos objectifs.   VOTRE MISSION Votre rôle en tant que Digital Sales Manager est essentiel dans la dynamique de l'entreprise, où vous jouez un rôle pivot dans la mise en œuvre des stratégies de communication numérique et du développement des produits internationaux. Le Digital Sales Manager participe à l'accélération de la vente en ligne des produits MDH et du Patrimoine commun dans l’ensemble des BUs. Voici plus en détail votre mission : Accompagner l'animation des BUs : Assurer la mise en ligne de l'ensemble des contenus réalisés par ADEO (visuels, textes descriptifs, désignations, caractéristiques produits des nouveaux projets). Participer à l’uniformisation des contenus de marque dans l’ensemble des BUs. Partager et animer les BUs sur la commercialisation des projets. Formaliser des plans d’actions pour partager les bonnes pratiques online aux BUs. Analyser les principaux KPIs des familles de produits stratégiques. Optimiser le parcours d’achat des sites web (ranking, moteur interne, filtres, arborescence…). Aider au pilotage de la satisfaction client (Avis clients, clubs testeurs, contenus UGC…) Participer à la réalisation de projets transverses Réaliser des benchmarks et aider à la mise en œuvre des nouveaux projets. Contribuer à la gestion et à la performance de la chaîne YouTube et autres réseaux sociaux. Piloter des projets transverses.. Participe à la création de valeur de la marque MDH à travers des propositions et actions opérationnelles. Développer des solutions d'aide à l'achat en ligne (calculateur et configurateur, shop the look…).

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape it Pour plus d'informations, retrouvez-nous sur www.soprasteria.com/fr Sopra Steria Infrastructure & Security Services est la filiale de Sopra Steria dédiée aux activités d'infrastructures, cloud et cybersécurité. Elle est un acteur clé du end-to-end de Sopra Steria. Forte de ses 3000 collaborateurs, Sopra Steria I2S se distingue par la flexibilité de son modèle de delivery qui associe la proximité clients depuis nos 8 agences et les capacités industrielles avancées de nos centres de services en off-shore. Prêt(e) à relever le défi avec nous ?Description du posteL’opportunité à saisir !Au sein de l’entité Digital Platform Services, vous intégrez l’agence de Lille composée de 75 collaborateurs ainsi qu’une équipe chez un client grand compte dans un environnement stimulant.Suivant les missions qui vous sont confiées, vous êtes amené(e) à évoluer au sein d'équipes internes Sopra Steria dans des prestations de type Infogérance ou vous êtes directement intégré(e) à des équipes client. Vous êtes accompagné(e) par une équipe dynamique qui vous fera prendre activement part au projet dans son ensemble.Votre rôle et vos missions :En tant qu’Ingénieur(e) Exploitation et Production IT, vous apporterez votre expertise technique dans la réalisation des missions suivantes : Vous assurez le support quotidien des applications de reporting en production (morning checks, suivi de disponibilité, incidents N2 & N3) .Vous participez activement aux activités RUN : suivi de production, corrections et amélioration continue.Vous intervenez sur les mises en production et recettes techniques, contribuez à l’ordonnancement des traitements batch, à l’automatisation des tâches d’exploitation. Vous contribuez à la rédaction et à la mise à jour de la documentation d’exploitation (procédures, consignes, modes opératoires).Vous exploitez des environnements BI & Data en lien étroit avec les équipes métiers et applicatives. Votre environnement technique est composé de :SQL / PL-SQLOraclePower BIData studioDatadogService nowShell Unix / LinuxAnsible TowerGitJiraConfluence Ce que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour préparer vos certifications et accompagner votre développement personnel La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)QualificationsVotre profil :Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 en informatique, systèmes ou équivalent.Vous justifiez d’une expérience d'au moins 3 ans en exploitation applicative & production IT, idéalement en environnement BI & Data.Vous avez déjà évolué sur des environnements de production sensibles ou grands comptes, avec des enjeux forts de continuité de service.Vous êtes à l’aise avec le support N2 & N3, la gestion d’incidents et le respect de procédures d’exploitation strictes.Vous maîtrisez les environnements SQL & Oracle et les outils d’ordonnancement et d’exploitation.Vous êtes rigoureux(se), autonome et orienté(e) qualité de service.Votre capacité d’adaptation vous permet de monter rapidement en compétences dans des contextes clients complexes et en constante évolution.Informations supplémentaires    Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Gestion et valorisation de la donnéeDescription de la missionLa Direction des Systèmes d’Information et Numérique (DSIN) d’EDF Commerceregroupe plus de 400 collaborateurs qui assurent la conception, la réalisation, lesupport aux utilisateurs et la maintenance des Systèmes d’Informations nécessaires àl’activité commerciale d’EDFen France.Le Centre de Solutions et de Compétences (CSC) « Ingénierie et Logistique desDonnées » recherche un(e) alternant(e) :Au sein de la DSI Commerce, le CSC a pour mission de répondre aux besoins de laDirection Commerce en matière :- De gouvernance des instances des plateformes de données de la direction- De stockage, traitement, valorisation et mise à disposition des données aux différentsMarchés : Marché des Clients Particuliers (MCP) et Marché d’Affaires (MA) – ainsiqu’aux CSC Data (Data Scientists, Data Analystes, etc.)- Et de Trajectoire technique autour de la gestion des plateformes de données Dans le cadre du développement de notre plateforme Data (Phare) et de l’accélérationde la valorisation des données, nous recherchons un(e) alternant(e) ConcepteurDéveloppeur IA & Data.Vous interviendrez au sein du centre de compétences Ingénierie & Logistique desDonnées, sur des projets au tour de la valorisation des données.Missions principalesEncadré(e) par un architecte Data ou un lead technique, vous participerez à :Business Intelligence & Data Engineering- Développement et maintenance de flux d’intégration de données avec Oracle DataIntegrator (ODI)- Exploitation et optimisation de bases Oracle Exadata- Conception de modèles de données décisionnels (Data Warehouse / DataMart)- Mise en qualité et gouvernance des donnéesDevSecOps & Industrialisation- Mise en place de chaînes CI/CD pour les projets Data et IA- Automatisation des déploiements et gestion des environnements- Intégration des bonnes pratiques de sécurité (DevSecOps)Participation à la supervision des plateformes (monitoring, alerting, performance IA & Valorisation de la donnée- Identification et mise en œuvre de cas d’usage IA pour l’accélération de lavalorisation des données- Développement de prototypes (Machine Learning, IA générative, automatisation)- Contribution à l’outillage Data et à l’innovation interne- Participation à la documentation et au transfert de compétences A la rentrée 2026, vous serez :- soit titulaire d’un Bac +3 à la rentrée 2026 vous préparez dans le cadre de cette nouvelle alternance 2026, un master en informatique Bac +4/5 sur 2 ans en contrat d’apprentissage,- soit titulaire d’un Bac +2 à la rentrée 2026 s’il prépare dans le cadre de cette nouvelle alternance 2026, un cycle d’ingénieur sur 3 ans en contrat d’apprentissage.Profil recherché :Formation Bac+4 à Bac+5 en informatique, Data, IA ou équivalentIntérêt fort pour la Data, l’IA et les architectures modernesConnaissances appréciées :SQL / Bases de données relationnellesPython ou langage de programmation équivalentConcepts BI / ETL / Data WarehouseNotions DevOps & IA & CloudCuriosité, rigueur et esprit d’initiativeCapacité à travailler en équipeCompétences techniques appréciées (bonus) :Oracle Data Integrator (ODI)Environnements Oracle / ExadataOutils CI/CD (GitLab CI, Jenkins…)Docker / KubernetesOutils de supervision (ELK)Frameworks IA / Data ScienceQualités recherchées:- Capacité d'adaptation.- Collaboration.- Rigueur / Respect des consignes.- Sens du résultat.- Sens relationnel.- Capacité à travailler en équipeVous participerez à intégrer l'IA dans toutes ses dimensions (IA générative, MachineLearning, Chatbot, etc.) dans les éco-systèmes data conformément à la stratégie du groupe.Ce qu’EDF peut vous offrir Avantages :Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.Vous profitez des activités sociales de l’entrepriseVous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale.Vous serez remboursé de 75 % de votre titre de transport Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Rejoindre EDF c’est intégrer :Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants + de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2025)Une opportunité vers une embauche : En 2025, 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage.