Hallo toekomstige collega!

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging? Bij Medisch Centrum Leie zijn we volop in ontwikkeling en daarom zoeken we een enthousiaste logopedist(e) die kinderen, jongeren en volwassenen met passie wil begeleiden. Of het nu gaat om taal- en spraakproblemen, leerstoornissen, neurologische vraagstukken of stemstoornissen, jij maakt het verschil!

Wat bieden wij jou?

• Flexibiliteit: Start meteen met een voltijds rooster of kies voor minder uren, helemaal in overleg.
• Eigen plek: Jij krijgt de kans om je eigen manier van werken te creëren binnen de solide structuur van ons groeiende centrum.
• Dynamisch team: Je komt terecht in een warm team waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je werkt multidisciplinair samen met psychologen, kinesisten en andere logopedisten.
• Geen administratieve zorgen: Facturatie, opvolging van wanbetalers en communicatie met mutualiteiten nemen wij voor onze rekening, zodat jij je kunt concentreren op het belangrijkste: je cliënten.
• Opleiding en groei: Tweewekelijks overleg met je logopediecollega’s, waarin je kunt leren, moeilijke casussen kunt bespreken en je kennis kunt uitbreiden.

Waarom kiezen voor Medisch Centrum Leie?

• Uitdaging en kansen: Ben jij een flexibele teamspeler die houdt van een uitdaging? Bij ons krijg je volop kansen om jezelf te ontwikkelen.
• Gepassioneerd team: Wij werken samen met het hart op de juiste plaats en streven altijd naar het beste voor onze cliënten.
• Snelle opstart: De opstart kan zo snel mogelijk, maar we stemmen dit graag met je af.

In onze centra en polikliniek draait alles rond een warme, huiselijke sfeer en echte doorgroeimogelijkheden waar je ze wenst. Dat zijn dé woorden die onze missie bijna volledig vatten. Waar je ook staat in je carrière: wij zetten je op een plek waar je je goed voelt, waar je comfort vindt en waar je kunt groeien als jij dat wilt.

Heb je passie, een open en fijne persoonlijkheid, en vooral… heb je de goesting om eindelijk terecht te komen op die plek waarvan je al lang voelt dat ze bij je past? Dan horen we graag van je.

Stel je kandidatuur.

De rest ontdekken we samen tijdens een gezellige babbel, waar we allebei kunnen aanvoelen of het klikt.

Tot snel!

Team Medisch Centrum Leie

• Passie en gedrevenheid: Je haalt energie uit je werk en bent vastberaden om het beste uit elke cliënt te halen. Je hebt een hart voor je vak en streeft ernaar om met jouw expertise een echte impact te maken.

• Zin om mee te bouwen aan ons centrum: Je denkt graag mee over de toekomst en groei van onze dienst. Samenwerken aan verbetering en ontwikkeling is iets waar jij enthousiast van wordt.

• Transparantie: Je communiceert open en eerlijk, zowel met collega’s als cliënten. Duidelijke communicatie staat bij jou voorop, zodat iedereen altijd weet waar hij of zij aan toe is.

Hybrid Consultant Business Central & AI

Wij geloven dat de toekomst van ERP-consultancy draait om technologie slim inzetten.

AI, low-code en automatisering veranderen de manier waarop bedrijven werken. Daarom zoeken wij geen klassieke functional consultant of developer. We zoeken een Hybrid Consultant die bedrijfsprocessen begrijpt, technologie slim inzet en klanten helpt om voorop te blijven lopen. Krijg jij energie van bedrijfsprocessen, Business Central én AI? Let's chat!

‍

Jouw rol

Je slaat de brug tussen business, technologie en AI.
Als Hybrid Consultant begeleid je klanten bij het optimaliseren en digitaliseren van hun bedrijfsprocessen.
Je analyseert uitdagingen, vertaalt noden naar oplossingen en zorgt ervoor dat Business Central, AI en andere technologieën maximaal bijdragen aan de groei van onze klanten.

Concreet:

• Je begeleidt klanten bij de implementatie en optimalisatie van Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Je analyseert en verbetert bedrijfsprocessen.
• Je configureert en test oplossingen binnen Business Central.
• Je denkt actief mee over AI-toepassingen binnen ERP- en bedrijfsprocessen.
• Je begeleidt workshops en vertaalt businessnoden naar concrete oplossingen.
• Je helpt klanten groeien door opportuniteiten voor optimalisatie en innovatie te identificeren.

‍

Wie ben jij?

✔️ Je hebt ervaring met Microsoft Dynamics 365 Business Central.

✔️ Je voelt je thuis in zowel functionele als technische gesprekken.

✔️ Je begrijpt hoe bedrijven werken en denkt in processen, niet in silo's.

✔️ AI, automatisering en innovatie maken je nieuwsgierig.

✔️ Je bent analytisch sterk en communiceert helder met klanten en collega's.

✔️ Je neemt ownership en durft initiatief te nemen.

✔️ Je spreekt vloeiend Nederlands. Engels is een plus.

‍

Grote troeven

⭐ Ervaring met batchproductie-omgevingen en/of project engineering bedrijven.

⭐ Kennis van Power Platform, Copilot, slimme automatiseringen en AI-oplossingen.

⭐ Ervaring met integraties, API's en datamigraties.

Bouw mee aan een warme en professionele HR-werking bij Vrij CLB Het Kompas

Mensen laten groeien, ondersteunen en verbinden: dat is waar Vrij CLB Het Kompas elke dag voor staat. Niet alleen voor leerlingen en scholen, maar ook voor de eigen medewerkers. Daarom creëren wij een nieuwe HR-functie binnen onze organisatie: een unieke kans voor een enthousiaste HR-professional om mee vorm te geven aan een mensgericht en toekomstgericht personeelsbeleid.

Ben jij gebeten door HR in een publieke sector? Krijg je energie van het combineren van personeelsadministratie, advies aan collega’s én het uitbouwen van HR-beleid? Dan ben jij misschien de collega die wij zoeken.

Jouw uitdaging

Als HR Officer word je een belangrijke vertrouwenspersoon en partner binnen onze organisatie. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers rond personeelsvragen en werkt nauw samen met de directie om onze HR-werking verder uit te bouwen en te professionaliseren.

Je combineert een sterke administratieve basis met een passie voor mensen en organisatieontwikkeling.

Je takenpakket is gevarieerd en omvat onder meer:

• Je adviseert en ondersteunt medewerkers rond personeelszaken, arbeidsmogelijkheden en loopbaanvragen.
• Je beheert en volgt personeelsdossiers nauwkeurig op.
• Je verdiept je in de regelgeving binnen de onderwijssector en vertaalt deze op een begrijpelijke manier naar de praktijk.
• Je werkt mee aan de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid rond thema’s zoals welzijn, re-integratie, vorming en ontwikkeling, evaluatie en coaching.
• Je denkt actief mee na over verbeteringen en professionalisering van HR-processen.
• Je bouwt mee aan een warme, professionele en toekomstgerichte organisatiecultuur.

Wie ben jij?

Je bent iemand die graag verantwoordelijkheid opneemt, initiatief toont en voldoening haalt uit het ondersteunen en begeleiden van mensen.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:

• Je hebt een bacheloropleiding in een relevante richting of ervaring binnen een HR-omgeving.
• Je hebt een brede interesse in zowel hard HR (administratie, sociale wetgeving en processen) als soft HR (welzijn, ontwikkeling en begeleiding).
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en bent sterk in administratie.
• Je bent discreet en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie.
• Je bent nieuwsgierig en vindt het boeiend om complexe regelgeving uit te zoeken en praktisch toepasbaar te maken.
• Je bent communicatief sterk, toegankelijk en klantgericht.
• Je bent een zelfstarter die zelfstandig kan werken en tegelijk graag samenwerkt met collega’s en directie.
• Je durft voorstellen doen en ziet opportuniteiten om de HR-werking verder te versterken.

Je start, afhankelijk van je ervaring, dichtbij de barwerking om de dagelijkse operatie en teamdynamiek van binnenuit te leren kennen en te optimaliseren.

• Aansturen van het barteam (vaste medewerkers, flexi’s en studenten) met focus op efficiëntie, teamspirit en service-excellentie
• Opvolgen en optimaliseren van personeelsplanning, stockbeheer, bestellingen en dagelijkse operationele flow
• Meedraaien tijdens service met een sterke focus op kwaliteit, snelheid, hospitality en guest experience
• Fungeren als operationeel aanspreekpunt tijdens service
• Ondersteunen van zaal- en afwaswerking waar nodig

Na een grondige inwerking en in functie van je ervaring en impact, groei je door naar een bredere operationele verantwoordelijkheid met reële doorgroeimogelijkheid richting Operations Manager:

• End-to-end coördinatie van grote events (B2B en private events tot 200–300+ gasten) met volledige operationele ownership
• Nauwe samenwerking met eventmanagement en externe partners om concepten en uitvoeringen naadloos op elkaar af te stemmen
• Verantwoordelijkheid voor opbouw, uitvoering en afbouw van events met focus op timing, kwaliteit en beleving
• Actieve bijdrage aan de uitbouw van een stabiele, schaalbare en strak georganiseerde operationele structuur binnen het volledige concept

We zoeken een echte hands-on hospitality professional die energie haalt uit een dynamische, high-volume omgeving en graag op de vloer aanwezig is.

• Ervaring in bar, restaurant of eventomgeving in een operationele rol
• Sterke natuurlijke leiderschapskwaliteiten en people skills
• Coachende houding met focus op teamontwikkeling en motivatie
• Hands-on ingesteld: meewerken in de operatie is vanzelfsprekend
• Organisatorisch sterk en stressbestendig in een drukke omgeving
• Interesse in events en grote operationele flows
• Ambitie om door te groeien binnen operations
• Flexibel inzetbaar in avond- en weekendwerk
• Nederlandstalig of Engelstalig
• Bij voorkeur woonachtig in of rond Antwerpen

Als diagnosetechnieker spoor je technische storingen op en analyseer je complexe problemen aan voertuigen van de Volkswagen Group. Je werkt met diagnoseapparatuur, leest elektrische schema's en ondersteunt collega's met jouw expertise. Je komt terecht in een stabiele en innovatieve werkomgeving waar opleiding, teamwork en persoonlijke groei centraal staan, met een aantrekkelijk loonpakket en extralegale voordelen.

Ben jij een technisch talent dat graag tot de kern van een probleem doordringt? Krijg je energie van complexe diagnoses en haal je voldoening uit het vinden van oplossingen waar anderen vastlopen? Dan hebben wij de uitdaging die je zoekt!
Voor onze vestiging in Tongeren zijn we op zoek naar een ervaren diagnosetechnieker die met kennis, precisie en passie voor techniek ons team komt versterken.
Jouw takenpakket:

• Je spoort technische storingen op en analyseert de oorzaak met behulp van moderne diagnoseapparatuur.
• Je meet bekabeling uit en leest elektrische schema's alsof het je tweede taal is.
• Je gebruikt jouw technische expertise om verbanden te leggen tussen complexe problemen en efficiënte diagnoses te stellen.
• Je ondersteunt collega's bij uitdagende technische vraagstukken en deelt graag jouw kennis en ervaring.
• Je documenteert uitgevoerde werkzaamheden nauwkeurig zodat collega's en klanten steeds correct geïnformeerd worden.
• Je werkt volgens de procedures en richtlijnen van de fabrikant en zorgt voor een kwalitatieve afhandeling van elke interventie.
• Je draagt mee zorg voor voertuigen die technisch in topconditie de werkplaats verlaten.

Elke dag brengt nieuwe uitdagingen, waardoor geen enkele werkdag hetzelfde is. Dankzij jouw analytisch inzicht en passie voor autotechniek maak jij het verschil voor zowel klanten als collega's.

• Je hebt een passie voor autotechniek en haalt voldoening uit het oplossen van complexe technische storingen.
• Je werkt nauwkeurig, kwaliteitsgericht en hebt oog voor detail.
• Je beschikt over een stevige technische basis en hebt ervaring als diagnosetechnieker of ervaren mecanicien.
• Het lezen van elektrische schema's en het uitvoeren van metingen vormen voor jou geen uitdaging.
• Je denkt oplossingsgericht en houdt ervan om technische puzzels te ontrafelen.
• Je deelt jouw kennis graag met collega's en draagt bij aan een positieve teamsfeer.
• Je werkt zelfstandig, maar functioneert ook uitstekend binnen een hecht team.
• Kennis van ODIS is een pluspunt en HEV3-attest is ook mooi meegenomen.
• Je bent leergierig en blijft graag op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen binnen de autosector.

Voor een bedrijf in Knokke, een 5 sterren hotel gaan wij op zoek naar een barman/vrouw MET ervaring. 

Takenpakket: 

• Je bereidt en serveert warme en koude dranken, cocktails en andere barproducten volgens de kwaliteitsstandaarden van het hotel.
• Je ontvangt gasten op een professionele en vriendelijke manier en biedt hen een uitstekende service.
• Je adviseert gasten over het drankenaanbod en speelt in op hun wensen en verwachtingen.
• Je zorgt voor een nette, georganiseerde en uitnodigende baromgeving.
• Je staat in voor het aanvullen van voorraden en het controleren van de stock.
• Je werkt nauw samen met collega's van de zaal, keuken en bar om een vlotte service te garanderen.
• Je volgt de geldende hygiëne, veiligheids en kwaliteitsvoorschriften strikt op.
• Je draagt actief bij aan de verfijnde uitstraling en gastbeleving.
• Je helpt mee om een warme, professionele en gastvrije sfeer te creëren voor elke gast.

Wie ben jij? 

• Je hebt ervaring als barman/barvrouw of in een gelijkaardige functie binnen de horeca of hospitalitysector.
• Je ontvangt gasten steeds met een vriendelijke, professionele en gastvrije houding.
• Je werkt kwaliteitsgericht en stelt een uitstekende gastenbeleving altijd centraal.
• Een diploma van een hotelschool is een pluspunt, maar relevante ervaring en een passie voor het vak zijn minstens even belangrijk.
• Je bent een proactieve teamspeler die energie haalt uit samenwerken en service verlenen op hoog niveau.
• Je werkt georganiseerd en zorgt voor een vlotte en efficiënte werking achter de bar.
• Je hebt oog voor detail en draagt bij aan een verzorgde en professionele uitstraling.
• Je bent flexibel ingesteld en behoudt ook tijdens drukke momenten het overzicht.
• Je hebt een passie voor hospitality en zet je dagelijks in om gasten een onvergetelijke ervaring te bezorgen.

Welkom bij dé MULTI-BRAND FASHION STORE met meer dan 80 winkels in heel België & Luxemburg én een must-visit e-shop. Met héél veel goesting en passie gaan we elke dag aan de slag om shoppen plezierig te maken en onze klanten blij te maken.
 
HOORAY IT'S TODAY!

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven stockverantwoordelijke voor onze multi-brand fashion store ZEB. Als onderdeel van het team maak je deel uit van een inspirerende omgeving waar fashion, organisatie en teamwork samenkomen. Ben jij gestructureerd, nauwkeurig en flexibel? Solliciteer dan nu!

Als stockverantwoordelijke in onze multi-brand fashion store ZEB zorg jij ervoor dat de winkel steeds beschikt over een goed georganiseerde voorraad. Dankzij jouw inzet verlopen de goederenstromen vlot en kunnen klanten rekenen op een aantrekkelijke en goed aangevulde winkel. Je werkt nauw samen met het winkelteam en draagt bij aan een optimale winkelervaring.

Wat is jouw rol als stockverantwoordelijke?

• Ervoor zorgen dat alle leveringen op een correcte en efficiënte manier worden ontvangen en verwerkt.
• De voorraad beheren en zorgen voor een ordelijke en overzichtelijke stockruimte.
• Nieuwe collecties en producten uitpakken, labelen en tijdig beschikbaar maken voor de winkelvloer.
• Regelmatig voorraadcontroles uitvoeren en afwijkingen signaleren.
• Samenwerken met het verkoopteam om ervoor te zorgen dat de winkel steeds optimaal aangevuld is.
• Instaan voor een correcte verwerking van retouren, transfers en andere logistieke taken.
• Waken over orde, netheid en veiligheid in de stockruimte.
• Bij drukke momenten ondersteuning bieden op de winkelvloer en bijdragen aan een positieve winkelervaring.

Voel jij al het enthousiasme om nieuwe leveringen te ontvangen, te verwerken en ervoor te zorgen dat alles perfect georganiseerd is achter de schermen?

Ben jij de collega die wij zoeken?

• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor orde en detail.
• Een goed georganiseerde stockruimte geeft jou energie.
• Je bent een echte teamplayer en werkt graag samen met collega's.
• Je neemt verantwoordelijkheid en gaat proactief te werk.
• Je houdt ervan om de handen uit de mouwen te steken en ziet werk liggen.
• Je kan prioriteiten stellen en behoudt het overzicht, ook tijdens drukke momenten.
• Je bent vlot met administratieve en logistieke taken.
• Een flexibel uurrooster en weekendwerk schrikken jou niet af.
• Last but not least: je bent gemotiveerd, betrouwbaar en werkt met plezier mee aan het succes van de winkel!

Zeg je VAB dan zeg je ook wegenwacht, want elke dag rekenen 3.000.000 bestuurders op ons voor zekerheid onderweg. Met VAB-Bijstand, -Rijschool, -Banden, -Tweedehandswagens, -Opleiding en tal van andere diensten zijn we een innovatieve voortrekker in mobiliteit.

VAB is de grootste mobiliteitsorganisatie van het land, die voor onze klanten zekerheid, bescherming en levenscomfort biedt. Zowel thuis, onderweg als op reis. We zijn innovatief, staan open voor jouw ideeën en hechten veel waarde aan kwaliteit en betrouwbaarheid.
Je maakt deel uit van een dynamische en sterk groeiende organisatie met veel expertise en knowhow, waar mensen centraal staan. We hebben pakken energie en dat werkt aanstekelijk. We zijn doeners, we laten het vooruitgaan, letterlijk en figuurlijk!

Bij VAB gaan we voor uitstekende kwaliteit en service.

Als Teamverantwoordelijke Alarmcentrale neem jij een sleutelrol op binnen een cruciale dienstverlening. Jij staat in voor de dagelijkse begeleiding, motivering en ontwikkeling van je team en zorgt ervoor dat dossiers kwalitatief, efficiënt en klantgericht worden opgevolgd.

De nadruk van je functie ligt op coaching en performance management. Je werkt nauw samen met interne teams en stakeholders en draagt actief bij aan een positieve, professionele werkomgeving binnen de alarmcentrale.

Jouw belangrijkste taken als Teamverantwoordelijke Alarmcentrale:

• Coachend aansturen van medewerkers op gedrag, attitude en prestaties
• Voeren van regelmatige één-op-ééngesprekken, feedbackmomenten, evaluaties en teammeetings
• Opvolgen en analyseren van KPI’s zoals kwaliteit, productiviteit, adherence en klantbeleving
• Opzetten van gerichte verbeter- en ontwikkeltrajecten
• Zorgen voor een sterke onboarding en begeleiding van nieuwe medewerkers
• Bewaken van kwaliteitsnormen via quality monitoring en calibraties
• Ondersteunen bij operationele vragen en escalaties
• Samenwerken met WFM rond planning, workload en bezetting
• Je werkt mee in shiften, net zoals je team, zodat je dicht bij de operationele realiteit blijft en je medewerkers optimaal kan ondersteunen

Je bent een mensgerichte leider die medewerkers kan motiveren én resultaten weet neer te zetten. Dankzij jouw ervaring binnen een contactcenter- of customer service omgeving begrijp je de complexiteit van de job en weet je hoe je teams daarin kan versterken.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Je beschikt over een bachelor denkniveau of gelijkwaardig door ervaring
• Je hebt ervaring in coaching, people management of leidinggeven
• Je combineert empathisch leiderschap met resultaatgericht werken
• Je communiceert duidelijk en professioneel en gaat moeilijkere gesprekken niet uit de weg
• Je werkt graag met cijfers, KPI’s en analyses
• Je behoudt overzicht, ook in een dynamische en veeleisende omgeving
• Je bent proactief, oplossingsgericht en neemt verantwoordelijkheid
• Je werkt vlot met CRM-systemen en MS Office (o.a. Excel)
• Je communiceert vlot in het Nederlands en het Frans

Maak content waar honden én baasjes van kwispelen

TikTok, Instagram, influencer marketing, events, content creatie, branding...

Ben jij iemand die altijd ideeën heeft voor leuke content? Wil je ervaring opdoen bij een snelgroeiende start-up waar jouw werk écht zichtbaar is?

Dan zoeken wij jou.

Bij GUTSY maken we gezonde, eerlijke hondenvoeding voor avontuurlijke honden en hun baasjes. We groeien snel en zoeken een Marketing Stagiair(e) die mee wil bouwen aan een merk waar mensen verliefd op worden.

Wat ga je doen?

Je wordt geen toeschouwer. Je wordt onderdeel van het team.

Je helpt mee met:

• Content creëren voor Instagram, TikTok en andere socials
• Foto- en videoshoots organiseren (met veel honden )
• Influencers en ambassadeurs contacteren
• Campagnes bedenken en uitvoeren
• Nieuwsbrieven en e-mailmarketing opzetten
• Community management en klantinteractie
• Events, activaties en beurzen ondersteunen
• Nieuwe creatieve ideeën uitwerken en testen

Heb je een leuk idee voor een campagne? Dan krijg je de kans om die ook echt uit te voeren.

Iemand die:

• Creatief is en graag ideeën uitwerkt
• Social media begrijpt en actief gebruikt
• Graag foto's, video's of content maakt
• Zelfstandig werkt
• Niet bang is om initiatief te nemen
• Energie krijgt van startups en groei

Studierichting is minder belangrijk.

Marketing, communicatie, media, digital, journalistiek, grafische vormgeving of gewoon een sterke passie voor content? We staan open voor talent.

Vrijheid als ondernemer, mét de zekerheid van een sterke werkgever achter je?

Elk van onze 88 kantoren is een zelfstandige onderneming. Iedereen telt mee en je ideeën komen er tot leven.

We zijn trots op ons kwalitatief en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Elk jaar vieren we onze gezamenlijke successen met alle collega's tijdens een feestelijk weekend.

Als Branch Manager krijg je interne en externe opleidingen die je helpen je functie optimaal te vervullen. Zo leer je gericht je klantenportefeuille uit te breiden en je team effectief te begeleiden.

Wie ben je?

Ben jij iemand die actief op zoek gaat naar nieuwe opportuniteiten? Bouw je graag aan een langdurige vertrouwensband met je klanten?

Heb je bovendien ervaring in het aansturen van een team? Ben je kei in het organiseren van alle taken en to-do's van jouw medewerkers?

Wat ga je doen?

Jij bent het aanspreekpunt, de mentor én de motor achter de groei van je kantoor. Samen met de vrijheid van ondernemen, krijg je ook de verantwoordelijkheid voor de resultaten.

• Je gaat actief op zoek naar klanten, bedrijven die met Actief willen samenwerken op het vlak van uitzendarbeid en rekrutering.
• Je begeleidt je team om snel en kwalitatief kandidaten te vinden voor bedrijven. Je bent dus een coachende leider die het beste uit zijn team haalt.
• Je neemt verantwoordelijkheid - zowel voor werken binnen de wettelijke kaders en Actief-normen, als voor de commerciële en financiële resultaten van je kantoor.
• Je bent de ambassadeur van Actief binnen het sociaal-professionele netwerk van jouw regio.
• Resultaten zijn belangrijk: cijfers zijn niet alleen een uitkomst, maar ook een middel om die resultaten te sturen.

Als Branch Manager beschik je idealiter over een bachelor- of masterdiploma, of je kunt terugvallen op relevante ervaring binnen de sector.

Je hebt een sterk commercieel instinct en haalt energie uit het opbouwen van klantenrelaties en het binnenhalen van nieuwe business.

Je hebt ervaring in het aansturen en coachen van een team, en weet mensen te motiveren én te laten groeien.