Description du poste : John Cockerill, catalyseur d'opportunités Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,209 milliard d'euros en 2023 dans 29 pays, sur 5 continents. Notre plus précieuse ressource, c'est vous ! Parce que sans nos technicien(ne)s et expert(e)s techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique de l'industrie à travers le monde. En rejoignant John Cockerill, vous travaillerez au sein d'un groupe industriel international innovant et engagé, présent sur les 5 continents, qui atteint les 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Nos 8000 collaborateurs travaillent dans les secteurs de l'industrie, énergie, hydrogène, défense et maintenance industrielle pour concevoir des solutions sur mesure pour nos clients. John Cockerill Services France recrute ses futurs talents, notamment des mécaniciens chantier H/F, rattaché(e)s à notre agence de Fos sur Mer pour intervenir chez nos clients industriels, en horaire de journée. Equipe mixte intervenant aussi bien pour ArcelorMittal que d'autres clients en hydromécanique, logistique, plâtrerie, incinérateur, cimenterie, carrière ou granulats et bien d'autres, l'équipe est composée de 60 personnes dont 3 chargés d'affaires qui œuvrent avec leur responsable d'activités et son adjoint à satisfaire tous nos clients avec l'aide de tous nos chaudronniers, soudeurs, monteurs et mécaniciens. Nous intervenons essentiellement en région PACA mais aussi de partout en France en fonction des demandes de nos clients. Votre mission : Vous intervenez en toute autonomie sur nos chantiers à proximité de Fos sur Mer pour réaliser l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements, installations de production / exploitation industrielles de type pétrochimie, cimenteries, carrières Vos principales activités Analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes - Réaliser des opérations de mécanique industrielle (lignage laser, oscillation Mettre en forme et en dimension des pièces, éléments, ensembles mécaniques et les ajuster sur un équipement - Contrôler l'état de fonctionnement des matériels, les données d'instrumentation (pression, débit, température) et les points critiques d'usure, de graissage - Effectuer l'entretien préventif (nettoyage, graissage, ajustement, resserrage) - Changer ou réparer les pièces, organes mécaniques défectueux (engrenages, roulements, pignons) et procéder aux essais et réglages - Effectuer la mise en conformité de fonctionnement (état de référence, sécurité, environnement) - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Apporter un appui technique aux services production, qualité, maintenance, rapport intervention Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique, avec déjà une bonne expérience dans le domaine. Vous êtes autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un bon sens du service. Vous aimez la diversité des tâches et des lieux ! Vous avez un esprit d'équipe et un bon relationnel. Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous ? N'attendez plus, postulez pour rejoindre une équipe passionnée ! John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien? Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur***

Description du poste : Afin de renforcer nos équipes de maintenance dans la région Occitanie, nous recrutons un : Technicien de Maintenance Automatismes et Systèmes Industrielle à Toulouse (31) Intégré à une équipe d'une vingtaine de personnes, vos principales missions seront les suivantes : Réaliser les opérations de maintenance préventive, corrective et curative sur différents types d'équipement Équipements et réseaux de télécommunication et de téléconduite, * Équipements de contrôle-commande basse tension permettant la surveillance et la commande à distance, * Systèmes de comptage installés à l'interface avec les clients de RTE, Tester les systèmes de protection contre les différents phénomènes anormaux du réseau à l'aide de réseau d'injonction basse tension. Réaliser des opérations de contrôle de mise en exploitation dans le cadre de la création ou du renouvellement des installations de ces domaines d'activité. Être responsable de la préparation de vos interventions : appropriation des modes opératoires, évaluation des risques et des parades associées, préparation du matériel/outillage nécessaire. RTE VOUS FORME : Pour vous accompagner au mieux dans vos missions, nous proposons une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Ce site, unique en France, est dédié à la R&D, au numérique et à la formation. Vous suivrez une formation de 6 à 18 mois, alternant entre cours théoriques et travaux pratiques sur le terrain. Des déplacements nationaux sont à prévoir pendant cette période. Description du profil : Titulaire d'un Bac +2 de type BTS réseaux et télécommunications, BTS Electrotechnique, BTS CIEL BTS CRSA ou Bac+3 de type BUT GEII, BUT réseaux et télécommunications vous avez des connaissances dans les domaines de la télécommunication, de l'électrotechnique, des réseaux télécoms, du contrôle commande ou en informatique industrielle. Vous faites preuve d'organisation et de rigueur sur les procédures. Vous aimez le travail en équipe, vous savez faire preuve d'initiative. Vous êtes curieux, engagé et motivé par les défis qui attendent une entreprise comme RTE, acteur majeur de la transition énergétique en France et en Europe. Informations supplémentaires POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants Dispositif d'intégration***Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel***Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance)***Rémunération sur 13 mois : Entre 29 k€ et 39 k€ brut annuel fixe. Selon notre grille de rémunération & du temps de travail, en fonction du diplôme obtenu, des compétences & expériences professionnelles.***Forfait jours de travail annuels***Télétravail : jusqu'à 108 jours/an (à adapter selon contraintes du poste, ex : dispatcher)***Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire***Compte épargne temps***Aide financière si mobilité géographique***Politique familiale soutenue***Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

Description du poste : Cristal RH, cabinet de recrutement spécialisée dans la chasse et l'approche directe de profils du secteur du Logement Social, recherche pour un bailleur social, son Responsable adjoint service patrimoine. Poste en CDI basé à Villeurbanne. Au sein de la Direction du patrimoine, et sous la direction du responsable de patrimoine vous occupez un rôle central entre stratégie et exploitation opérationnelle. Vos missions : 1. Pilotage des contrats techniques et de la performance des prestataires (enjeu central du poste) Vous pilotez un périmètre stratégique structurant, avec près de 130 contrats et marchés d'entretien, essentiels à la qualité de service. À ce titre, vous pilotez La définition des besoins, structurez et pilotez la stratégie contractuelle (multi-entretien, VMC, ascenseurs, nuisibles, espaces verts La passation des marchés, en lien avec les enjeux techniques, financiers et réglementaires (commande publique) * Le suivi de l'exécution des contrats et le contrôle de la qualité des prestations, dans une logique d'amélioration continue * la performance des prestataires (suivi d'indicateurs, évaluation, plans d'actions correctifs) * Sécurisation des dimensions juridiques, techniques et budgétaires du dispositif contractuel Votre action contribue directement à la fiabilité de l'exploitation, à la satisfaction des locataires et à l'optimisation des coûts. 2. Pilotage de l'exploitation des résidences spécialisées et du patrimoine tertiaire. Vous assurez le pilotage opérationnel de patrimoines spécifiques, en lien étroit avec les partenaires et utilisateurs Résidences spécialisées (CCAS, CROUS, associations Coordination des interventions techniques et de la programmation des travaux * Suivi des redevances et des provisions pour travaux * Animation des relations partenariales et des instances de pilotage * Locaux commerciaux et bureaux : coordination des interventions techniques et des contrats d'entretien. Vous veillez à la bonne exploitation de ces actifs, dans une logique de qualité, de réactivité et de relation partenariale maîtrisée. 3. Management et coordination transversale***Manager votre équipe de 5 collaborateurs en direct au sein du collectif de 14 personnes (Pôle Contrats : 1 chargé des contrats + 1 assistant ; Pôle Résidences spécialisées : 2 chargés de patrimoine) * Animer l'activité, organiser le travail et accompagner les collaborateurs * Assurer, sur votre périmètre, la préparation des budgets et le suivi de leur exécution , en lien avec les objectifs du service * Assurer une interface forte avec les agences : remontée et suivi des besoins, appui technique 4. Contribution au pilotage du service En appui du responsable, vous participez activement à la déclinaison opérationnelle des grandes politiques Plan stratégique de patrimoine * Plan pluriannuel de travaux * Politique énergétique et environnementale * Plan de prévention et de sécurité du patrimoine Vous contribuez également au pilotage de la performance du service à travers l'élaboration de tableaux de bord, indicateurs et rapports d'activité , facilitant le suivi, l'analyse et la prise de décision. Vous jouez par ailleurs un rôle de relais managérial et assurez la continuité du pilotage en l'absence du responsable de patrimoine. Description du profil : De formation supérieure (bâtiment, génie civil vous disposez d'une expérience significative dans l'exploitation de patrimoine immobilier ( 5 ans minimum ) et souhaitez évoluer vers un rôle de coordination, management et de pilotage élargi. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à organiser, piloter et fiabiliser des activités opérationnelles complexes, en lien avec des interlocuteurs variés. Vous savez allier sens du service, rigueur et vision globale. Votre sens du collectif, vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer vous permettent de vous positionner comme un interlocuteur de confiance, en interne comme auprès des partenaires. À l'aise sur les aspects techniques, contractuels et budgétaires, vous maîtrisez les enjeux liés à l'exploitation du patrimoine, ( la connaissance de la gestion des contrats techniques est indispensable ), les marchés publics ainsi que les outils de suivi et de pilotage (bureautique et logiciels métiers).

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Le titulaire du poste a pour mission de dépanner, maintenir et installer les réseaux et équipements sanitaires, thermiques et traitement d'air. Activités principales : - Réaliser la maintenance préventive et curative des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité, - Planifier des activités / interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité, - Etablir/actualiser, organiser et mettre en oeuvre les processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité, - Installer les matériels d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité, - Mettre en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur, - Mettre en oeuvre la prévention et le suivi des risques sanitaires : légionnelles, - Suivre les contrôles et les organismes agréés, - Tenir à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité, - Participer aux réunions organisées par l'établissement, - Maintenir et gérer les installations : o Génie climatique, froids industriel, o Automatisme SAIA, Landis et Staefa, o Thermiques chaud et froid, o Sanitaires, o Conditionnement d'air, o Des systèmes fluidiques et énergétiques, o Désenfumage, o Gaz médicaux. - Réaliser les cloisonnements pour des travaux en lien avec l'activité du service, tant pour des interventions internes que pour des prestations extérieures, - Participer aux missions générales de l'établissement imposées par des situations exceptionnelles. Savoir-faire : - Contribuer à améliorer le confort et la sécurité des patients lors de leur séjour, - Connaissances techniques générales et spécifiques aux missions, - Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement, - Dessiner un plan ou un croquis technique relatif à son domaine de compétence, - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaire à la pratique de son métier, - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence, - Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité, - Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence, - Monter et raccorder des éléments d'installations, - Procéder à des contrôles et à des essais, - Conduire des installations, des équipements, - Planifier et coordonner des travaux et /ou des interventions (maintenance, entretien et/ou installation de matériels, outils, équipements, systèmes .), - Travailler en équipe, - Savoir rendre compte. Modalités du poste : - Horaires : 08h00 à 12h30 et 13h30 à 16h30 / 08h00 à 11h30 et 12h30 à 16h30, - Horaires de travail les jours d'astreinte : 08h00 à 12h30 / 13h30 à 17h30, - Astreintes de semaine : de 17h00 à 08h00, - Astreintes de weekend : du vendredi au dimanche de 17h00 à 08h00.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : DAVRICOURT a besoin de vous pour développer l'activité de notre agence basée à Toulouse. En véritable intrapreneur, vous aurez pour objectifs de développer votre portefeuille client et de recruter votre propre équipe de consultants et de les manager, tout en maitrisant votre centre de profits : Développement commercial : - Développer le portefeuille clients de votre périmètre ; - Animer les rendez-vous clients et identifier leurs besoins en prestation et/ou recrutement ; - Concevoir des offres sur mesure et rédiger les propositions techniques commerciales et financières ; - Mener les négociations salariales et tarifaires. Recrutement : - Identifier, qualifier et recruter des consultants experts en fonction des projets de vos clients ; - Réaliser les entretiens candidats ; - Organiser et réaliser les entretiens entre les candidats et les clients. Gestion des consultants : - Assurer l'intégration des consultants et le suivi de leurs missions chez nos clients. - Être le point de contact principal pour les consultants en mission afin de suivre leur progression et leur satisfaction. Une fois l'activité développée, vous serez amené à manager un ou plusieurs Ingénieurs(es) d'Affaires junior(s) pour vous aider dans vos missions. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme Bac+5 en école de commerce/ ingénieur ou équivalent, une première expérience réussie sur un poste de développement commercial est demandée. Vous maîtrisez : - Les techniques de vente ; - La prospection commerciale ; - Les techniques de négociation ; - La relation client. Les connaissances suivantes sont un plus : - Métiers de l'ingénierie ; - Secteurs du Transport, de l'Energie, Santé et IT - Anglais intermédiaire. LE DAVRIPACKAGE - Salaire fixe selon profil ; - Variable non plafonné ; - Véhicule de fonction à l'atteinte des premiers objectifs ; - Primes de participation ; - Épargne salariale ; - Mutuelle et prévoyance ; - Plateforme CSE ; - Actions de formation ; - Possibilité de télétravail ; - Forfait Mobilité Durable ; - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet. INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier entretien RH, un second entretien avec le/la responsable d'agence ou du service concerné, et un troisième et dernier entretien avec un membre de la Direction. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) technicien support pour l'un de nos clients du secteur de la grande distribution. Vous interviendrez sur le site client situé à Toulouse. Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'assistance et le support technique auprès des clients en analysant leurs besoins et en traduisant les problématiques métier en solutions techniques adaptées ; - Diagnostiquer, analyser et résoudre les incidents techniques et fonctionnels liés aux solutions logicielles, du niveau 1 au niveau avancé ; - Intervenir sur les infrastructures virtualisées afin d'assurer leur bon fonctionnement, leur disponibilité et leur maintenance ; - Effectuer la maintenance et le suivi des bases de données en garantissant leur performance et leur intégrité ; - Assurer le support et la maintenance des équipements d'encaissement, des infrastructures réseaux et des systèmes de télécommunications ; - Réaliser la maintenance corrective et évolutive des logiciels d'encaissement ; - Accompagner les utilisateurs dans la prise en main et l'utilisation quotidienne des solutions logicielles ; - Participer à l'amélioration continue du service support en documentant les incidents récurrents et en enrichissant la base de connaissances ; - Collaborer avec les équipes d'ingénierie et les experts techniques afin d'analyser les incidents complexes et de mettre en œuvre les actions correctives adaptées ; - Garantir le suivi des demandes clients jusqu'à leur résolution complète, tout en assurant une communication claire et régulière. Profil recherché : - Technicien(ne) de formation, vous justifiez d'une première expérience sur un poste en support ; - Vous avez une appétence pour la partie fonctionnelle. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CSE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes, à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Ingénieur électrique expert pour l'un de nos clients du secteur du Oil & Gas. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Chalon sur Saone Vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'audit de capacité des infrastructures électriques existantes du site (CFo/CFa) ; - Dimensionner et piloter les lots Courants Forts : HTA, TGBT, distribution de puissance, groupes électrogènes, ASI et éclairage ; - Concevoir et déployer les systèmes Courants Faibles : contrôle d'accès, vidéosurveillance, intrusion, SSI et réseau VDI ; - Rédiger les Cahiers des Charges Techniques (CCTP) et les schémas unifilaires cibles ; - Analyser et comparer les offres des installateurs, valider les notes de calcul ; - Assurer le visa de conformité lors de la réception du Dossier d'Ouvrage Exécuté (DOE) ; - Garantir la conformité réglementaire des installations (NF C 15-100 / NF C 13-100) et la continuité de service de l'existant. Profil recherché : - Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d'au minimum 5 années d'expérience, en environnement industriel ; - Vous avez également une expérience significative en pilotage de projets d'extension ; - Vous avez des compétences en conception d'infrastructure HTA/BT ; - Vous avez de bonnes connaissances en ystèmes de sécurité incendie et contrôle d'accès ; Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif - Primes de participation - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CSE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes, à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs. Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ». Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations. Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail ! Le poste : DAVRICOURT a besoin de vous pour développer l'activité de notre agence basée à Lyon. En véritable intrapreneur, vous aurez pour objectifs de développer votre portefeuille client et de recruter votre propre équipe de consultants et de les manager, tout en maitrisant votre centre de profits : Développement commercial : - Développer le portefeuille clients de votre périmètre ; - Animer les rendez-vous clients et identifier leurs besoins en prestation et/ou recrutement ; - Concevoir des offres sur mesure et rédiger les propositions techniques commerciales et financières ; - Mener les négociations salariales et tarifaires. Recrutement : - Identifier, qualifier et recruter des consultants experts en fonction des projets de vos clients ; - Réaliser les entretiens candidats ; - Organiser et réaliser les entretiens entre les candidats et les clients. Gestion des consultants : - Assurer l'intégration des consultants et le suivi de leurs missions chez nos clients. - Être le point de contact principal pour les consultants en mission afin de suivre leur progression et leur satisfaction. Une fois l'activité développée, vous serez amené à manager un ou plusieurs Ingénieurs(es) d'Affaires junior(s) pour vous aider dans vos missions. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme Bac+5 en école de commerce/ ingénieur ou équivalent, une première expérience réussie sur un poste de développement commercial est demandée. Vous maîtrisez : - Les techniques de vente ; - La prospection commerciale ; - Les techniques de négociation ; - La relation client. Les connaissances suivantes sont un plus : - Métiers de l'ingénierie ; - Secteurs du Transport, de l'Energie, Santé et IT - Anglais intermédiaire. LE DAVRIPACKAGE - Salaire fixe selon profil ; - Variable non plafonné ; - Véhicule de fonction à l'atteinte des premiers objectifs ; - Primes de participation ; - Épargne salariale ; - Mutuelle et prévoyance ; - Plateforme CSE ; - Actions de formation ; - Possibilité de télétravail ; - Forfait Mobilité Durable ; - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec Komeet. INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier entretien RH, un second entretien avec le/la responsable d'agence ou du service concerné, et un troisième et dernier entretien avec un membre de la Direction. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.

Choisir MÉTIGA, c'est rejoindre une équipe passionnée par le défi de la transition écologique, qui agit pour sa carrière et pour le monde de demain. MÉTIGA est une société à mission, spécialisée dans la transition énergétique, environnementale et sociale. Nous travaillons auprès de bureaux d'études, maîtres d'ouvrages, industriels et acteurs publics pour leur apporter les compétences nécessaires au bon accomplissement de leurs projets. Une expérience enrichissante : Chez MÉTIGA, nous nous fixons pour ambition de faire vivre à chaque collaborateur une expérience qui le fera grandir. Ensemble, nous élaborons un plan de développement professionnel aligné avec vos ambitions et vous donnons les moyens de le mettre en oeuvre. Agir concrètement, agir quotidiennement : Diversité des missions, formations, montée en compétences techniques, développement des compétences humaines, challenges, rencontres : nous mettons à votre disposition un terrain de jeu professionnel enrichissant pour atteindre vos objectifs de carrière et garantir votre épanouissement au travail. Le poste : Notre client, acteur de la construction durable, recherche un chargé de développement en Construction Durable. Le consultant aura pour rôle de : • Définir et metre en œuvre une stratégie de développement durable à l'échelle des bâtiments et des territoires • concevoir des bâtiments et des quartiers à faible empreinte environnementale et vecteur de bien-être pour les usagers • accompagner les maîtres d'ouvrages dans l'appropriation de l'usage des bâtiments vers la performance durable Pour ce faire, il devra prendre en main les activités suivantes : • mettre en place et suivre le management environnemental de l'opération • rédiger les programmes environnementaux • animer et suivre la mise en œuvre des dispositions environnementales en phase conception • vérifier et contrôle la mise en œuvre de ces dispositions pendant la réalisation des travaux • rédiger des notices environnementales à chaque phase du projet • rédiger et suivre une charte du chantier à faibles nuisances • accompagner les usagers dans la mise en service et l'utilisation du bâtiment • réaliser des études environnementales spécifiques définies pour chaque projet enfonction de leurs spécificités, comme par exemple : -> analyses environnementales de site -> études de solarisation des bâtiments -> coût global -> analyse du cycle de vie d'un bâtiment -> études d'accessibilité d'un bâtiment -> analyse environnementale et sanitaire des matériaux de construction -> calcul de dimensionnement d'une cuve de récupération des eaux pluviales -> calcul du coefficient d imperméabilisation -> les justificatifs liés aux certifications environnementales ou aux démarches environnementales à l'échelle bâtie ou urbaine. • est capable d'analyser les données d'entrée et de porter un regard critique sur les études : -> simulations thermiques dynamiques -> calculs de facteur de lumière jour et autonomie lumineuse • maîtrise l'articulation des prestations avec les outils numériques utilisés par les membres de l'équipe de conception (BIM) • évalue la qualité environnementale du projet (tableau de bord) • participe à la réalisation de documents graphiques valorisant les dispositions environnementales d'un projet • participe à la mise au point architecturale et technique du projet durant les différentes phases du projet, de l'esquisse jusqu'à la livraison • intègre les contraintes fournies par les intervenants des bureaux d'études techniques et de l'économiste en accord avec le/la Chargé(e) de Projets • prend en compte les réglementations et normes en vigueur (accessibilité, sécurité...) Profil recherché : Nous recherchons un ou une ingénieur.e /architecte en environnement/construction durable avec au moins 1an d'expérience. Une première expérience dans le domaine de la conception environnementale serait un plus.

Lieu : Laval, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée - Un package de rémunération attractif - Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes - Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs - Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienAu sein des Pays de la Loire, notre site est spécialisé dans l'intégration des équipements d'identification intégrés sur des plateformes aéronautiques et de systèmes de communication naval, l'activité du site, principalement industrielle, couvre tout le cycle de vie du produit, de la phase de conception jusqu'au support client. Vous intégrez le département Ingénierie IFF et TACAN au sein du Centre de Compétences Ingénierie et Radio Solutions (IRS) du site de Laval en tant qu'Ingénieur Système Produits Radar secondaire IFF. Vous intervenez sur le développement de nouvelles solutions et participez à l'analyse fonctionnelle en tenant compte des besoins clients et des objectifs liés à la politique produit.  Vous avez une vision de l'ensemble des métiers qui développent les constituants des équipements (logiciel, matériel et FPGA, traitement du signal etc...). Plus précisément, en phase de spécification, vous : - Définissez les caractéristiques fonctionnelles du radar (bilan énergétique, séquencements, définition algorithmique de traitement) et réalisez des analyses en supports de justification par modélisation et simulations, - Proposez des évolutions du système, réalisez les traitements algorithmiques ad-hoc et participez à l'innovation, - Participer à l'intégration progressive des traitements d'intelligence artificielle dans les chaînes de traitement. En collaboration avec l'architecte système, vous participez à la définition et aux évolutions de l'architecture des produits. En phase de validation du système vous : - Identifiez et résolvez les problèmes remontés par les équipes intégration, - Analysez les données radar en développant des outils spécifiques si besoin, et validez les algorithmes, - Supportez les projets lors de présentations clients, revues et démonstrations. Votre profil- De formation Ingénieur/Bac +5, vous justifiez d'une première expérience en IVVQ ou en Ingénierie Systèmes sur des systèmes complexes et avez déjà évolué dans un environnement multi-métiers ? - Vous bénéficiez de compétences en - Python et en Environnement d'intégration continue, - Traitement du signal, - Technologies radio fréquence - Technologies Matérielles et Logicielles - FPGA ? - Vos pairs reconnaissent votre capacité à travailler en équipe comme en autonomie, votre curiosité, votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre aisance rédactionnelle ? Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous ! Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août