Nous recherchons pour le compte de notre client un employé libre service (F/H) pour une durée en interim de 3 mois. Vous intégrez une entreprise dynamique et renommée dans la grande distribution.Lors de votre tâche au sein de cette entreprise vous serez responsable de: - Mettre en place les produits en rayon. - Contrôler la qualité et les quantités livrées. - Transférer les produits des quais, à la réserve et aux rayons. - Afficher les prix correspondants aux produits. - Poser des dispositifs antivols. - Gérer les inventaires. - Nettoyer les éventuelles casses.

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la collecte de céréales des chauffeurs SPL en bennes céréalières H/F Juillet et AoûtNous recherchons des chauffeurs SPL h/f en bennes céréalières pour la collecte saison juillet/août. Vous serez amené à travailler le samedi et dimanche et jours fériés. Horaires variables en fonction de la météo et planning collecte.

Randstad recherche pour l'un de ses partenaires d'excellence, acteur majeur et innovant du secteur de l'énergie, un Monteur Réseau (H/F) dans le cadre d'un recrutement confidentiel.Votre tâche Au cœur d'un projet stratégique, vous intervenez sur la construction et la maintenance des réseaux de distribution. Vous êtes le garant de la continuité de l'énergie sur le terrain. Travaux de raccordement : Réalisation de branchements basse et haute tension. Maintenance curative et préventive : Diagnostic de pannes et remplacement d'équipements défectueux. Déroulage de câbles : Pose de réseaux souterrains ou aériens. Sécurité : Application stricte des normes de sécurité et des procédures spécifiques au site. Travailler avec Randstad chez ce client, c'est bénéficier d'un accompagnement premium et d'avantages concrets : Boost de revenus : Salaire selon profil + 10% d'Indemnités de Fin de tâche (IFM) + 10% de Congés Payés. Épargne qui rapporte : Placez vos primes sur un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 7,5%. Sécurité au quotidien : Mutuelle dès la 1ère heure et accès aux services du FASTT (aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants). Loisirs & Culture : Accès aux avantages du CSE Randstad (tarifs réduits cinéma, voyages, parcs, etc.).

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire Commercial (F/H).Intégré(e) au service spécialisé dans la conception et la commercialisation de produits spécifiques en IARD (automobile, habitation, etc.), vous avez pour principales tâches : - Assurer la fidélisation du portefeuille Clients - Entretenir au quotidien la relation Clients, Assureurs, en lien avec les dossiers dont vous avez la charge - Participer à la définition des actions à mener (cibles, produits, process et outils) - Assurer une tâche de suivi, reporting et analyser les résultats commerciaux - Réaliser la mise en place des affaires nouvelles suite aux négociations effectuées

Notre client situé à LYON est une entreprise d'assurance, offrant des services variés et personnalisés aux clients. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône une culture d'entreprise axée sur la valorisation individuelle, ainsi qu'une forte éthique humaine et est leader dans son secteur d'activité.Quelle perspective stratégique attachez-vous au poste de Juriste (F/H) ? Dans le cadre de ce rôle, vous assurerez la gestion complète des dossiers de protection juridique tout en garantissant une écoute attentive pour votre clientèle. - Gérer amiablement et judiciairement un portefeuille de dossiers en veillant à l'intérêt des clients - Accompagner les clients dans la recherche de solutions pour résoudre leurs litiges, en offrant une écoute attentive et proactive - Évaluer la viabilité des procédures judiciaires, collaborer avec des conseils extérieurs et veiller à l'exécution des décisions rendues Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1 mois avec possibilité de prolongation - Salaire: 32000€ brut annuel Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Restaurant d'entreprise - Indemnité RTT En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Rejoignez une aventure humaine au cœur de l'Aveyron ! Depuis des décennies, notre client conçoit et fabrique des habitations de loisirs en bois haut de gamme. Intégrer l'atelier de Rieupeyroux, c'est participer à la construction de projets durables alliant artisanat et modernité.Au sein de notre unité de production, vous assurez l'assemblage des structures bois. Vous n'êtes pas juste un exécutant, vous êtes le garant de la solidité et de la finition de nos chalets. Vos tâches principales : Lecture de plans : Interpréter les plans de montage techniques pour positionner les éléments. Assemblage : Monter les structures (murs, cloisons, ossatures) à l'aide d'outillage électroportatif (visseuse, cloueuse pneumatique, scie). Ajustement : Veiller à l'équerrage, à l'aplomb et aux finitions des éléments bois. Contrôle Qualité : Vérifier la conformité de votre travail avant le passage à l'étape suivante. Choisir l'intérim avec Randstad, c'est profiter d'un package complet pour booster votre quotidien : Salaire boosté : +21% de rémunération brute (10% IFM + 10% Congés Payés). Épargne gagnante : Accès au CET rémunéré à 8% pour faire fructifier vos primes. Aides au quotidien : Mutuelle dès la 1ère heure et services FASTT (logement, location de véhicule, garde d'enfants). Proximité : Un suivi personnalisé par votre agence locale pour construire votre parcours.

Notre client l'entreprise FOUNTAINE PAJOT, basé à La Rochelle, est actif dans le domaine de la fabrication de catamarans, offrant des opportunités dynamiques pour des professionnels motivés.Nous proposons une formation au métier d'opérateur matériaux composites (F/H), directement sur le site FOUNTAINE PAJOT d'Aigrefeuille (en contrat de professionnalisation), à partir du 18 mai 2026. Au cours de cette formation, vous apprendrez à : Appliquer un gelcoat sur un moule à l'aide d'un pistolet à gravité ou airless Réaliser la stratification au contact de pièces en composite et les démouler Détourer et découper les pièces à l'aide d'outillages portatifs Assembler et renforcer localement des pièces composites par collage Réaliser l'habillage d'un moule et la mise sous vide pour la fabrication d'une pièce en infusion ou en injection Effectuer les opérations de transfert de résine Contrôler les pièces, effectuer les retouches si nécessaire Assurer la maintenance de premier niveau et l'entretien du matériel Cette formation vous permettra d'acquérir les compétences techniques nécessaires pour exercer le métier d'opérateur matériaux composites dans le secteur industriel nautique, au sein de notre client Fountaine Pajot. Intégrer cette formation, c'est aussi rejoindre une équipe ambitieuse et bénéficier de plusieurs avantages : RTT Travail en équipe en horaires 2x8 : prime d'équipe, indemnité de panier, pause rémunérée, majoration des heures de nuit Vous êtes disponible pour travailler en horaires de journée (07h15 - 15h30) et en 2x8 (05h30 - 13h15 / 13h15 - 21h00).

Descriptif du posteVous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.Rattaché(e) à Florian, Responsable études et réalisation travaux de proximité de notre agence de Tours, vous intervenez en qualité de Chargé d’Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux.Vos tâches, si vous l’acceptez  :Réaliser les études (CVC, froid commercial),Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,Préparer et rédiger les dossiers de montage,Piloter les sous-traitants,Suivre la rentabilité des chantiers,Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.ProfilDe formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d’Affaires confirmé. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : Rigueur, curiositéAutonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude de l’analyse sous différentes formesPrêt(e) à embarquer dans cette aventure ?A bientôt, parmi nous 𖹭  

NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.En tant qu'alternant au sein du pôle Développement des Compétences de la Direction des Ressources Humaines de Natran, vous participez au déploiement du Plan de Développement des Compétences. Vous êtes au coeur des actions : de l'inscription au SIRH aux évaluations, en passant par la coordination avec les organismes de formation et le reporting. Vos tâches :Déploiement du Plan de Développement des Compétences :* Gérer les inscriptions et le suivi dans le SIRH ;* Coordonner les organismes de formation ;* Suivi administratif et financier des actions ;* Réaliser les évaluations à chaud et à froid, consolider les résultats et proposer des améliorations ;* Reporting régulier des activités.Accompagnement des référents formation :* Préparer les éléments du Plan de Développement des Compétences (cadrage, priorisation, documents légaux) ;* Échanger avec les managers sur calendriers, arbitrages et suivi ;* Mettre à jour les process et le catalogue de formation.Contribution aux projets internes :* Communication formation ;* Études et enquêtes ponctuelles. Ce que vous allez développer :* Une expérience concrète dans le déploiement et le suivi de plans de formation ;* Des compétences en coordination, reporting et gestion administrative et financière ;* Une maîtrise des outils SIRH et Excel ;* Des capacités d'analyse, de synthèse et de communication avec différents interlocuteurs ;* Une compréhension des enjeux RH et de développement des compétences. Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre Natran, c'est contribuer directement au développement des compétences des équipes et évoluer dans un environnement RH dynamique et engagé. Vous bénéficierez d'un accompagnement de qualité et de tâches concrètes qui ont un impact réel. Des aides au logement 150 € pour vos manuels et matériels scolaires Une participation aux abonnements de transport en commun de 75 % Intéressement & participation 6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions) Une mutuelle adaptée + accès au Comité d'entreprise (cinéma, spectacles, vacances…) Vous souhaitez évoluer dans un environnement engagé et contribuer concrètement à la transition énergétique ? Venez participer à la construction de l'avenir énergétique de demain !Profil recherché* M1/M2 RH (ou équivalent), curieux, rigoureux, à l'aise avec les chiffres ;* Organisé et orienté service, respect des délais ;* À l'aise avec Excel ;* Une première expérience en formation/RH (stage ou alternance) est un plus ;* Une expérience sur SIRH formation est un plus. Envie de relever le défi ?Candidatez !

Description de l'entrepriseEn forte croissance, la verticale Services Financiers de Sopra Steria Next compte 400 collaborateurs et regroupe des expertises Marché fortes (Banque de détail, Assurance, CIB, Asset Management, Banque privée) et Métiers (Finance et Risques, Conformité, Data) pour proposer une offre de bout-en-bout, sur l’ensemble de la chaine de valeur, du conseil métier à l’implémentation des projets. Avec une présence en régions et à l’international (Belgique, Luxembourg, Espagne, Italie, Asie Pacifique, etc), nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation autour de quatre axes stratégiques : TOM & Organisation ; Réglementaire ; Processus, SI & Data ; Expertises Métiers.   Avec plus de 4000 consultants dans 30 bureaux en Europe, Sopra Steria Next, cabinet de conseil en management et transformation digitale du groupe Sopra Steria, œuvre chaque jour pour concevoir et déployer les projets et les transformations qui façonnent l’avenir. Dans un monde en pleine révolution — technologique, écologique —, Sopra Steria Next allie business et technologie pour créer de la valeur au-delà du simple aspect économique, en donnant du sens aux données, en innovant grâce à l'intelligence artificielle et en engageant toutes les parties prenantes à chaque étape. Grâce à cette vision et à son expertise, Sopra Steria Next accompagne ses clients dans la priorisation de leurs actions, pour un résultat concret et durable, pour eux, leurs employés, les citoyens et la Société dans son ensemble. Il s'agit de donner une impulsion tangible à ce qui compte vraiment, ce qui est essentiel. En forte croissance, la verticale Services Financiers de Sopra Steria Next compte aujourd'hui plus de 400 collaborateurs en France et à l'international (Belgique, Luxembourg, Espagne, Italie, Asie Pacifique...) et regroupe des expertises à la fois Marché (Banque de détail, Assurance, CIB, Asset Management, Banque privée) et Métiers (Finance, Risques, Conformité, Data). Ces expertises transverses nous assurent une offre complète pour accompagner l'ensemble de la chaine de valeur de transformation chez nos clients : pilotage de projet, cadrage, implémentation, transition, change .... * Impulsons l’essentiel, pour un impact positif. Description du posteAu sein de le practice Finance & Risques, vous accompagnerez les principaux acteurs de place autour de quatre axes de transformation stratégiques : TOM & Organisation / Réglementaire / Expertises Métiers / Processus, SI & Data. A ce titre, vous interviendrez au niveau du Groupe et des filiales, auprès des directions Métiers (CFO, CRO, CDO...), Transformation (COO, Projets) et IT (Solutions, Déploiement ...), sur des programmes complexes à forte valeur ajoutée, permettant de servir les ambitions des fonctions Corporate : Communication financière, Conformité règlementaire, Fast close, Process automation, Data Quality, AI for Finance & Risks etc. Exemples de tâches : Accompagner les acteurs des services financiers (banques, assurances, sociétés de gestion) dans leurs projets stratégiques liés à la Finance et au Risk Management. Intervenir sur des problématiques variées : conformité réglementaire (Bâle IV, CRR/CRD, IFRS 9, Solvabilité II), optimisation des processus financiers, reportings réglementaire et pilotage des risques. Participer aux choix et à la mise en œuvre de solutions technologiques (ERP Finance, outils de consolidation, solutions Risk & Compliance). Réaliser des analyses fonctionnelles et financières, concevoir des recommandations et accompagner la transformation des organisations. Contribuer à la gestion de projet : cadrage, planification, suivi des livrables et coordination des parties prenantes. Assurer une veille réglementaire et sectorielle pour anticiper les impacts sur les modèles financiers et les dispositifs de contrôle. QualificationsDiplôme Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieurs ou université) avec spécialisation en Finance, Gestion des risques ou Audit/Contrôle. Expérience en cabinet de conseil et/ou audit sur des sujets Finance/Risques. Connaissance des normes réglementaires (Bâle IV, IFRS, CRR/CRD, Solvabilité II) et des processus financiers (closing comptable et contrôle de gestion, reportings statutaires et prudentiels, ALM). Maîtrise des solutions Finance/Risk (SAP, Oracle, Tagetik, Axway…) Excel avancé, PowerPoint “executive ready”. Outils BI / data (Power BI, SQL, Python) appréciés. Capacité d’analyse, rigueur et sens du détail, avec de bonnes compétences en communication et travail en équipe. Anglais professionnel (oral et écrit). Informations supplémentairesEmployeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à