Description du poste : Nous recherchons un(e) ambulancier(ère) motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Votre rôle principal sera d'assurer le transport et les soins d'urgence aux patients tout en garantissant leur sécurité et leur bien-être tout au long de votre intervention. Nous acceptons les auxiliaires ambulanciers pour des remplacements ponctuels. Vous effectuerez le transport des patients en ambulance ou VSL (démarches administratives, accompagnement...). Vous assurerez le suivi, entretien, désinfection du véhicule utilisé. Responsabilités : -Répondre rapidement et efficacement aux appels d'urgence. -Évaluer l'état des patients et leur fournir les premiers soins nécessaires. -Transporter les patients en toute sécurité vers les établissements de santé. -Maintenir l'équipement et les véhicules en bon état de fonctionnement. -Rédiger des rapports d'intervention précis et complets. -Collaborer avec les autres professionnels de la santé. Profil recherché : -Diplôme d'État d'ambulancier (DEA) exigé -Permis de conduire valide, avec autorisation de conduite de véhicules d'urgence. Capacité à gérer des situations stressantes. -Compétences en communication et capacité à travailler en équipe. -Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité et de confidentialité. Nous offrons : -Un environnement de travail stimulant et valorisant. -Véhicules récents en boites automatiques. Lieu de travail : 68 rue Antoine Laurent Lavoisier 01300 BELLEY à coté de l'Hôpital 40 heures minimum hebdo Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires Travail de nuit Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Indemnités repas Poste à pourvoir dès que possible

Le Neho Suites Cannes recrute pour la saison: Notre Hôtel est un établissement chaleureux et convivial, soucieux d'offrir à nos clients une expérience unique, de leur arrivée au petit-déjeuner jusqu'aux moments de détente à la paillotte en saison. Nous recherchons une personne dynamique, solaire et bienveillante, avec un vrai sens de l'accueil, pour rejoindre notre équipe. Responsabilités Petit-déjeuner (6h - 14h30) - Préparation, mise en place et approvisionnement du buffet petit-déjeuner. - Réalisation de recettes maison (gâteaux, salades de fruits, préparations simples et gourmandes). - Accueil, service et accompagnement des clients avec sourire et professionnalisme. - Débarrassage, rangement et entretien des espaces petit-déjeuner. - Servir les plats et boissons en respectant les normes de présentation - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide - Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène - Gérer les entrées, s'assurer qu'ils soient bien sur la liste et facturer si ce n'est pas le cas et s'assurer de la satisfaction des clients tout au long de leur repas Service Bar / Paillotte (en saison - 11h à 22h en roulement) - Préparation et service des boissons chaudes et froides, cocktails et en-cas. - Prise de commandes et service à table. - Tenue de la paillotte (mise en place, réassort, nettoyage). - Participation à l'ambiance conviviale et estivale de l'espace extérieur. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec le contact client. - Bienveillance et sens de l'accueil naturel. - Esprit d'équipe et polyvalence. - Capacité à s'organiser et à gérer les priorités. - Goût pour la cuisine simple et maison (pâtisseries, préparations fraîches). - Expérience en restauration ou hôtellerie appréciée, mais motivation et envie d'apprendre sont essentielles ! Conditions de travail - Horaires : amplitude entre 6h00 et 14h30 pour le petit-déjeuner / 11h00 à 22h00 pour la paillotte en saison (planning défini à l'avance). 35h par semaine, système d'annualisation. - Cadre de travail : une équipe accueillante, un environnement agréable, et la possibilité de participer à la vie conviviale d'un établissement en plein essor.

Description de l'offre : - Lieu d'exercice : Maison de Santé Pluriprofessionnelle de Saulieu (Côte d'Or) - Durée : 24 heures par semaine Missions : - Créer une synergie et une dynamique entre les professionnels de santé. - Répondre aux besoins des professionnels de santé installés dans les murs de la MSP et/ou hors murs. - Animer la coordination interprofessionnelle : établir des liens entre les professionnels et préparer les réunions de coordination. - Gérer les relations avec l'éditeur du système d'information. - Établir des relations avec les institutions et collectivités : Agence Régionale de Santé, Associations, Centres Hospitaliers, services médico-sociaux, Municipalités. - Assurer la gestion budgétaire. - Coordonner et suivre la mise en œuvre d'actions de santé publique. - Gérer le planning d'occupation des salles de la MSP. - Gérer les stocks : fournitures, matériel médical, paramédical et administratif. Compétences requises : - Aptitudes à la gestion des priorités. - Maîtrise de l'informatique (Excel, Word) - indispensable. - Organisation et animation de réunions. - Connaissance de l'exercice des professionnels de santé. - Appréhension des aspects budgétaires. - Capacité à établir et créer des relations avec les acteurs. - Qualités managériales et rédactionnelles. Qualités professionnelles : - Autonomie. - Sens des responsabilités. - Réactivité. Détails : - Type de contrat : CDI - Salaire indicatif : 1200 Euros Brut - Qualification : Employé qualifié - Conditions d'exercice : Travail en journée - Expérience : Expérience exigée de 1 an - Formation : Bac ou équivalent exigé dans le domaine de la coordination. - Effectif de l'entreprise : 1 ou 2 salariés - Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes.

Notre client, centrale d'achat pour les magasins de l'enseigne recherche pour son service commercial Agent Administratif H/F.Au sein du service commercial vous devrez créer et mettre à jour les articles référencés sur les logiciels informatiques. Vous devrez gérer les promotions Nationales et Régionales. Vous devrez suivre les commandes magasins pour une bonne gestion des approvisionnements. Vous serez en contact régulier avec les différents fournisseurs. Vous travaillerez en équipe, avoir un esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et devez maitriser le pack office. Dans le cadre du renforcement de notre service, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) polyvalent(e), capable d'assurer à la fois des missions techniques et administratives. Le poste requiert une organisation rigoureuse, une bonne maîtrise des outils bureautiques et du pack office avec un sens aigu du service. Bonne maîtrise de la saisie informatique des demandes ainsi que l'ensemble des tâches liées à la gestion administrative. Vous passez les commandes aux fournisseurs et en assurer le suivi avec la bonne coordination entre les besoins internes et les livraisons. Au-delà des compétences techniques, vous faites preuve des qualités essentielles telles que l'attention, la maîtrise de soi, la disponibilité, la méthode, la patience et une réelle aisance relationnelle, qui vous permettront d'assurer un travail fiable, organisé et orienté vers la qualité du service rendu.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Sous l'autorité du Chef de service et de la Direction, et en lien étroit avec l'équipe socio-éducative, la maîtresse de maison contribue au bon fonctionnement de la vie quotidienne du CHRS ainsi qu'à l'accompagnement des personnes vers le logement dans le cadre des mesures ADSL. L'association Accueil 9 de Cœur accompagne notamment des personnes victimes de violences conjugales et intrafamiliales, dans une démarche de protection, de mise à l'abri et de reconstruction. À ce titre, elle est chargée de : - Assurer l'entretien des locaux collectifs et des espaces communs - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer à la gestion du linge (collecte, entretien, rangement) - Contribuer à l'accueil des personnes hébergées et à la qualité du cadre de vie - Soutenir les résidents dans l'apprentissage des gestes du quotidien (entretien du logement, hygiène, organisation) - Participer à la dynamique collective et au travail d'équipe - Transmettre les informations utiles à l'équipe éducative

Notre institut de coiffure, en plein développement à Plougastel-Daoulas, est à la recherche d'un(e) coiffeur(se) homme / barbier motivé(e) et rigoureux(se). Nous avons une clientèle fidèle et régulière et nous nous efforçons de proposer des services de haute qualité dans un environnement convivial et professionnel. Nous recherchons un(e) coiffeur(se) homme / barbier talentueux(se) et passionné(e). Le(la) candidat(e) idéal(e) sera à l'aise avec la clientèle et capable de proposer des techniques modernes, y compris la décoloration et les coupes actuelles. Une formation complète sur tous les styles de coupes homme et l'entretien de la barbe est requise. Responsabilités : Réaliser des coupes de cheveux et des soins de la barbe selon les dernières tendances et techniques. Conseiller les clients sur les styles et les produits de soins capillaires. Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Gérer les rendez-vous et assurer un service client exceptionnel. Participer à la gestion des réseaux sociaux de l'institut (un plus). Qualifications : Diplôme de coiffure reconnu. Connaissances en techniques modernes de coiffure et de soins de la barbe. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Excellentes compétences en communication et en service client. Connaissances en gestion des réseaux sociaux (un plus). Horaire: Mercredi 10h 12h - 13h 20h Jeudi 15h - 20h Vendredi 10h 12h - 13h 20h Samedi 9h 17h (pause déjeuner)

MISSION Le Groupe Scolaire Sophie Barat, établissement d'enseignement catholique à Châtenay Malabry, recherche un(e) agent de maintenance de bâtiments et entretien des espaces extérieurs Vous travaillerez dans un établissement de 1900 élèves allant du CP à la Terminale. ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité du responsable des services généraux, il assure le fonctionnement technique de l'établissement (plomberie, électricité, serrurerie.). Il répond aux différentes urgences quotidiennes et assure les travaux prévus par l'établissement. Il assure l'entretien des extérieurs et des espaces verts de l'établissement. GESTION DU FONCTIONNEMENT TECHNIQUE - Traiter les différentes demandes reçues par mails de l'ensemble des salariés et enseignants de l'établissement - Etre en capacité de hiérarchiser les demandes les plus urgentes - Intervenir dans les plus brefs délais afin de réparer (plomberie, électricité, serrurerie.) - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements et bâtiments - Mettre en service de nouveaux équipements et assurer leurs réglages - Alerter le responsable des services généraux d'un mauvais fonctionnement du matériel technique - Participer aux travaux d'amélioration de l'établissement GESTION DE LA PROPRETE ET DES ESPACES VERTS - Parcourir l'extérieur de l'établissement et en assurer la propreté (déchets, feuilles, poubelles.) - Préparer et sécuriser les abords de l'établissement lors des temps d'hiver (gelée, neige, tempête..) - Entretenir les espaces verts en s'intégrant sur les principes de développement durable (arrosages, taille des arbustes, désherbage des massifs et plantation - Aider à la préparation des évènements organisés par l'établissement (carnaval, fête de l'école, lotos.) PROFIL - Maitrise des techniques de peinture et décoration - Connaissance de base en plomberie - Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique obligatoire BS-BE Manœuvre - B0/H0/H0V) - Connaissance de base en serrurerie - Maitrise des outils électriques (visseuse, disqueuse, scie sauteuse.) - Connaissance des produits chimiques et toxiques Poste en CDI temps complet à pourvoir au 01/09/2026

Rejoignez ImmoBanques, un acteur majeur du financement immobilier Qui sommes-nous ? ImmoBanques est le pôle de courtage en financement et assurance de prêt du Groupe Human Immobilier, un leader reconnu dans le secteur immobilier depuis plus de 45 ans. Forts de notre expérience et de notre réseau, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers avec expertise et engagement. Votre Mission : Devenez expert en financement immobilier. - Développement et animation de notre réseau d'apporteurs d'affaires pour étendre votre activité et identifier de nouvelles opportunités. - Accompagnement personnalisé des clients, en les rencontrant physiquement pour comprendre leurs besoins et les guider dans leurs choix de financement. - Négociation experte auprès de nos partenaires bancaires pour obtenir les meilleures conditions de prêt et d'assurance - Gestion complète du dossier de financement, de la première rencontre à la signature chez le notaire, en étant l'interlocuteur unique de vos clients. Le Profil que nous recherchons : - Vous êtes une personne enthousiaste et positive, avec un excellent sens du relationnel et le goût du challenge. - Vous avez une appétence commerciale et une capacité d'écoute développée. - Vous êtes réactif et capable d'animer des équipes commerciales. - Une expérience dans l'immobilier et/ou le financement est un plus, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Nos Conditions : Nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle fixe de 1 700€ brut. - Le statut de salarié VRP. - Une commission mensuelle minimum garantie de 10% la première année. - Des frais de déplacements de 400 € par mois. - La participation aux résultats du Groupe. - Une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge). - Des voyages d'exception Notre Recrutement Actuel : Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté sous 3 jours maximum par notre Directeur des Opérations. NOS VALEURS Depuis 45 ans, le Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Une grande Ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'Innovation au service du client Nous n'avons de cesse de penser l'immobilier de demain. Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'Éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du Collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, nos 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. La cohésion et la solidarité ne nous lâchent pas. Une fois les résultats obtenus, les meilleurs partent ensemble pour des voyages aux quatre coins du monde. Vous faire Grandir Du métier de conseiller à celui de directeur d'agence, l'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Ainsi, 80% de nos directeurs d'Agence sont issus de notre parcours d'évolution interne.

L'APEI Sablé Solesmes recrute pour : Le Foyer d'Hébergement - Résidence Le Cèdre de Sablé-sur-Sarthe L'APEI Sablé-Solesmes recrute en CDD de remplacement pouvant être renouvelé. Poste à pourvoir immédiatement. L'APEI Sablé Solesmes dispose d'une situation géographique à la croisée des trois départements de la Sarthe, la Mayenne et le Maine et Loire. Association parentale loi 1901, l'APEI SABLE SOLESMES dispose d'une offre de service à destination des adultes et des enfants en situation de handicap. Dynamique et reconnue dans sa mission d'utilité publique tant par les partenaires que les financeurs, l'APEI SABLE SOLESMES aspire à développer son offre de service en réponse aux besoins des personnes accompagnées en lien avec les politiques publiques actuelles, tournées vers l'inclusion. Les missions : Sous l'autorité du Directeur Patrimoine, Achats, Systèmes d'information, l'Agent(e) de Service Intérieur devra : - Respecter et faire respecter les valeurs et objectifs du projet institutionnel de l'APEI. - Respecter, faire respecter et mettre en œuvre les organisations et les fonctionnements indiqués dans le projet d'établissement. - Assurer l'entretien et le nettoyage des locaux, exception faite des nettoyages nécessitant l'intervention d'une entreprise certifiée et labellisée. - Assurer l'entretien du linge des personnes accueillies. - Assurer la remise en température des repas proposés aux résidents et assurer la gestion de la vaisselle associée. - Veiller à la sécurité des personnes et des biens. - Assurer un travail en équipe pluridisciplinaire. - Assurer son soutien à l'ensemble de l'équipe par sa connaissance et sa formation initiale technique. - Participe à l'animation des temps institués proposés tout au long de l'année (commissions diverses, organisation des temps festifs.) Profil du professionnel : - Expérience au sein d'un établissement médico-social ; secteur handicap apprécié - Travail en équipe - Adaptation, polyvalence et créativité - Capacité d'écoute et de discrétion auprès des personnes - Capacité à rendre compte naturellement de l'ensemble de ses actions à son responsable - Capacité à créer un climat de confiance et de bienveillance, - Respect des valeurs associatives et du projet d'établissement - Est source de propositions et d'innovation en lien avec le projet d'établissement - Devoir de réserve et confidentialité - Inscription dans le respect des règles institutionnelles Cadre juridique : - Roulement 1 week-end sur 3 + horaires de fin de journée - Permis de conduire B obligatoire (boîte manuelle) - CCN66 - Coefficient en fonction de la qualification et de l'ancienneté Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à : APEI SABLE SOLESMES 117, rue Saint Nicolas 72300 SABLÉ SUR SARTHE contact@apei-sable-solesmes.com

Agent polyvalent H/F - Magasin Bastide (Laval) - CDD 35h Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Agent polyvalent H/F pour notre magasin Bastide à Laval. Contrat : CDD - 35h/semaine (temps plein) Rémunération : SMIC horaire Prise de poste : dès que possible Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients en magasin. Répondre aux appels téléphoniques. Assurer la livraison et l'installation de dispositifs médicaux (lits médicalisés, fauteuils, etc.) ainsi que d'autres produits. Participer à la gestion des stocks et aux opérations de manutention. Apporter un soutien à l'équipe et remplacer les collaborateurs lorsque nécessaire. Profil recherché : Vous appréciez le contact avec la clientèle et avez le sens du service. Vous êtes poli(e), serviable, organisé(e) et avez un esprit commerçant. Vous êtes à l'aise auprès d'une clientèle majoritairement senior et parfois en situation de fragilité. Vous êtes capable d'effectuer des tâches de manutention régulières. Si vous aimez la polyvalence, le travail en équipe et souhaitez exercer un métier utile au service des personnes, rejoignez nous !