L'agence EMPREINTT Villeneuve d'Ascq recherche pour son client, des Préparateurs de commandes 1B H/F sur Camphin-en-Carembault. L'entreprise est spécialisé dans la vente de produits de bières. Vos missions: Préparer les commandes selon les bons de préparation: en palettes complètes et/ou au détail (picking) avec l'aide du CACES 1B Charger et décharger les marchandises. Contrôler les produits (quantité, référence, état). Filmer, étiqueter et préparer les palettes pour l'expédition. Port de charges lourdes: max 10kg Respecter les consignes de sécurité et maintenir la zone de travail propre. Horaires: 8h 16h Rémunération: 12,31€h/brut Profil recherché Avoir au minimum 2 à 3 ans d'expérience dans la logistique Avoir CACES Vous êtes motivé, rigoureux et polyvalent dans votre travail Vous êtes la personne que nous recherchons? Envoyez-nous votre profil, nous avons hâte de vous rencontrer! A bientôt!

Entreprise spécialisée dans le décolletage de pièces techniques et ouvragées située dans la Vallée de l'Arve, recrute un Régleur CN Sur Poupées Mobiles H/F. Horaires en Journée (travail jusqu'au vendredi midi). VOTRE PROFIL : Bonne maîtrise de la programmation (création de programmes) Parc machines STAR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Entreprise à taille humaine appartenant à un groupe industriel familial (stabilité et pérennité), savoir-faire technique reconnu, pièces techniques et ouvragées, secteurs d'activité de pointe, moyennes séries, 2 à 3 montages/semaine (variable), parc machines diversifié, mise au point de nouvelles pièces, locaux récents, environnement climatisé, présence de robots, cadre technique stimulant et reconnu, importance de la qualité.

L'agence Breizh Intérim de Montauban-de-Bretagne recherche des Ouvriers Agroalimentaire (H/F) pour un de ses clients basé sur le secteur de Montfort sur Meu (35). Le poste est à pourvoir du 10/08 au 25/12/2026 en intérim. Vos missions * Parage des filets mignons. * Palettisation des filets mignons. * Pesée des bacs de différents produits. * Respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité Conditions de travail : * Horaires : 5h00 à 14h00, avec possibilité de finir jusqu'à 16h00 selon l'activité. * Rémunération : 12,31 € brut/heure. * Panier repas : 4,20 € par jour travaillé. * Prime d'habillage. Profil recherché : * Une première expérience en agroalimentaire est un plus. * Motivation, rigueur et esprit d'équipe. * Une formation à l'utilisation du couteau est assurée en interne avant toute utilisation. Si cette opportunité vous intéresse, postulez dès maintenant en répondant à l'annonce et/ou contactez Anne-Charlotte et Clara à l'agence Breizh Intérim de Montauban-de-Bretagne. breizhinterim#1

#EnsemblePlusLoin Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays. Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation œuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise. Informations générales Localisation : France, Rhône-Alpes, 74 - Argonay Domaine professionnel / métier: Contrôle Type de contrat : CDI Langues Compétences : Contrôle/mesures Référence de l'offre : 2025-14736 Nombre de postes à pourvoir : 1 Vos missions - Réaliser les contrôles CND en magnétoscopie (flux production neuve et maintenance) - Maintenir en condition opérationnelle les installations de magnétoscopie - Si profil niveau 2 : Réaliser en autonomie les gammes de magnétoscopie / Participer aux expertises CND du site Votre profil De formation BAC PRO à Bac+2 à dominante mécanique avec une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.Avoir une certification magnétoscopie FrANDTB niveau 1 ou 2 en cours de validité (obligatoire). Une certification en ressuage ou une expérience en rectification est un vrai plus .- Savoir lire un plan mécanique de détail et d'ensemble - Connaitre les tolérances dimensionnelles et géométriques - Exécuter la procédure de contrôle - Rédiger le rapport de contrôle - Faire preuve d'intégrité, d'honnêteté, de rigueur et de curiosité - Être à l'écoute et savoir rendre compte - Avoir un bon relationnel

GROUPE MORGAN SERVICES MONTLUÇON recrute un(e) Chargé(e) de recrutement. Vous intégrerez une agence à taille humaine où la réactivité, l'esprit d'équipe et la satisfaction des clients comme des intérimaires sont au cœur de notre métier. Vos missions En tant qu'acteur principal du recrutement, vous serez chargé(e) de : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports de recrutement. - Sourcer les candidats via les jobboards, les réseaux sociaux et notre base de données. - Réaliser les présélections téléphoniques et conduire les entretiens de recrutement. - Identifier les compétences des candidats et proposer les profils adaptés aux besoins des entreprises clientes. - Assurer le suivi des missions des salariés intérimaires et maintenir un contact régulier avec eux. - Effectuer les délégations auprès des entreprises clientes. - Gérer les formalités administratives liées à l'activité intérimaire (contrats de travail, DPAE, visites médicales, formations, dossiers candidats...). - Participer au développement du vivier de candidats. - Accueillir, renseigner et accompagner les candidats et intérimaires en agence ainsi que par téléphone. - Contribuer au développement de la visibilité de l'agence sur les réseaux sociaux et lors d'événements emploi. Profil recherché Vous justifiez impérativement d'une expérience dans le recrutement en agence d'intérim ou d'une formation RH. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre excellent sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. - Votre aisance relationnelle et votre sens du service. - Votre autonomie, votre réactivité et votre esprit d'équipe. - Votre capacité à identifier rapidement les besoins des clients et à proposer les profils adaptés. - Votre maîtrise des outils informatiques et des principaux outils de recrutement et de communication. - Une connaissance de la gestion administrative des salariés intérimaires serait fortement appréciée. Ce que nous vous proposons - Un poste varié et polyvalent. - Une intégration au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. - Un environnement de travail stimulant dans le secteur du travail temporaire. - Une rémunération selon profil et expérience. Vous souhaitez rejoindre une agence reconnue pour son professionnalisme et participer activement à son développement ? N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Nous sommes une entreprise de 10 personnes et souhaitons compléter notre équipe, avec le recrutement d'un(e) Maçon/Maçonne. Vous travaillez en binôme sur des chantiers traditionnels et industriels, en neuf et en rénovation sur un périmètre d'environ 50 km (Avranches, Granville, Vire) Vos horaires : du lundi au vendredi, 8h-12h et 13h30 17h30 sauf le vendredi à 16h30. Vous avez une expérience et souhaitez vous impliquer dans une entreprise familiale, n'hésitez pas à venir nous rencontrer pour échanger sur le poste! Le véhicule de chantier est à récupérer le matin à l'entreprise, vous devez donc posséder le permis B

Lyon 7e CDI - Poste à pourvoir dès maintenant Temps plein - Forfait jours Rémunération selon la CCN 66 (Cadre classe 2 - niveau 2), avec reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Piloter les services MASP/Accueil/Courrier - Mettre en œuvre, suivre et faire évoluer le projet des services. - Garantir le bon fonctionnement du service dans le respect du projet associatif. - Veiller au respect des procédures, des obligations réglementaires et des bonnes pratiques professionnelles. Encadrer et accompagner les équipes - Animer, coordonner et accompagner une équipe pluridisciplinaire. - Organiser l'activité du service et gérer les priorités. - Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences. - Participer au recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs. Garantir la qualité des mesures - Superviser la mise en œuvre des mesures de protection des majeurs. - Veiller au respect des droits des personnes accompagnées. - Assurer le suivi et le contrôle de l'activité du service. Développer les partenariats - Représenter le service auprès des magistrats, partenaires institutionnels et acteurs du territoire. - Entretenir et développer les relations avec les partenaires afin de favoriser un accompagnement coordonné. Contribuer au pilotage de l'activité - Participer au suivi des indicateurs d'activité et à l'amélioration continue du service. - Accompagner les évolutions réglementaires et organisationnelles. - Participer aux projets transversaux de l'association. Le profil que nous recherchons Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 6 (ancien niveau II) dans le domaine social, médico-social ou du management. Vous disposez d'une solide connaissance de la législation relative à la protection juridique des majeurs Vous connaissez le fonctionnement d'un service MASP et tutelle (organisation, financement, habilitations, réglementation). Vous possédez une expérience d'encadrement ou souhaitez évoluer vers des fonctions managériales. Vous savez fédérer une équipe, gérer les priorités et accompagner le changement. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de qualités relationnelles et de capacités décisionnelles. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les logiciels métiers. Vous êtes titulaire du permis B (indispensable) Le Certificat National de Compétence (CNC) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs est apprécié. Vos avantages à travailler à l'UDAF 69 Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle - Forfait jours - Télétravail selon les modalités en vigueur - 18 jours de congés trimestriels Des déplacements facilités - Véhicule de service / Véhicule de fonction - 75 % de prise en charge de l'abonnement de transport Des avantages concrets - Tickets restaurant - Comité Social et Économique (chèques vacances, cadeaux, réductions...) Prêt-e à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à jour et venez contribuer à une mission porteuse de sens.

Moniteur / Monitrice d'Atelier 2ème Classe Espaces Verts (H/F) CDD Temps plein du 3 août au 18 septembre 2026 avec possibilité de prolongation L'ESAT Les Ateliers de l'Europe accompagne des personnes en situation de handicap dans l'exercice d'une activité professionnelle favorisant le développement de leurs compétences, de leur autonomie et de leur inclusion. Ici, les espaces verts ne sont pas seulement une activité de production : ils sont un support d'apprentissage, de développement des compétences, de valorisation des personnes et d'accès à une plus grande autonomie. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) d'Atelier Espaces Verts pour encadrer et accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap sur des chantiers d'entretien et d'aménagement paysager. Vos missions : Accompagner et développer les compétences des travailleurs : - Encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap dans les activités d'espaces verts. - Transmettre les savoir-faire professionnels et les bonnes pratiques du métier. - Adapter les consignes et les situations de travail aux capacités de chacun. - Favoriser l'acquisition de compétences techniques, l'autonomie et la progression professionnelle des travailleurs. - Participer au suivi et à l'évaluation des acquis professionnels. Organiser et réaliser les chantiers : - Préparer et organiser les chantiers d'entretien et d'aménagement des espaces verts. - Répartir les activités et accompagner l'équipe dans la réalisation des travaux. - Garantir la qualité des réalisations, le respect des délais et la satisfaction des clients. - Assurer les déplacements quotidiens sur les différents chantiers du département. Veiller à la sécurité et à la qualité du travail : - Faire respecter les règles de sécurité et les bonnes pratiques professionnelles. - Veiller à l'entretien et au bon usage du matériel, des équipements et des véhicules. - Contribuer à un environnement de travail sécurisant, bienveillant et respectueux. ->Profil recherché : Vous appréciez le travail de terrain, la transmission de savoir-faire et l'accompagnement de personnes vers le développement de leurs compétences. Compétences attendues : - Solides connaissances techniques en espaces verts. - Capacité à organiser et conduire des chantiers. - Aptitudes relationnelles et pédagogiques. - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe. - Capacités rédactionnelles et aptitude à rendre compte. Formation : - Soit diplôme de Moniteur d'Atelier (débutant accepté) ; - Soit diplôme en espaces verts : Brevet Professionnel avec 5 ans de pratique professionnelle ou CAP avec 7 ans de pratique professionnelle. Conditions : - CDD à temps plein du 3 août au 18 septembre 2026. - Une prolongation du contrat pourra être envisagée au-delà du 18 septembre selon les besoins du service. - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66. - Permis B indispensable - Horaires de travail : du lundi au mercredi 8h-16h30, le jeudi 8h-18h et le vendredi 8h-12h15

Notre agence recherche, un Chauffeur SPL ADR H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée. À propos de la mission Vous assurez la collecte de déchets industriels dangereux directement chez les clients professionnels. Vos principales activités seront : - Réaliser les tournées de collecte en SPL. - Effectuer le chargement et le déchargement des contenants. - Assurer une manutention importante (environ 70 % du poste). - Respecter les procédures de sécurité et la réglementation ADR. - Renseigner les documents de transport et garantir la traçabilité des déchets. - Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 14,50 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 17,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Permis CE (SPL) obligatoire. - FIMO/FCO et carte conducteur à jour. - ADR obligatoire. - Expérience confirmée dans le transport de matières dangereuses. - Vous êtes autonome, rigoureux, respectueux des consignes de sécurité et appréciez les postes de terrain. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - ADR de base - Permis CE

Le Vallon des Abeilles recherche un aide-soignant (H/F) en CDI pour le secteur protégé de 14 résidents. Une expérience et des aptitudes/préférences pour le cantou seront appréciées. Venez rejoindre une équipe stable et soudée, dans une ambiance familiale et chaleureuse. L'ancienneté est reprise.