Plusieurs postes et contrats sont à pourvoir au sein de notre établissement : 1 poste aide-soignant jour sur l'unité protégée à 50 % soit 17.5/35ème 1 poste aide-soignant jour à temps complet sur poste non pérenne en remplacement d'un congé de longue durée A partir du 01/09 : 1 poste aide-soignant jour à temps complet sur poste non pérenne CDD 11 mois Transmettre votre cv et lettre de motivation (rubrique en bas de l'espace candidat France Travail) en indiquant sur quel(s) poste(s) vous souhaitez vous positionner. Missions : L'agent sera chargé de l'accueil et de la prise en charge des résidents et de leur famille. Il devra être capable d'identifier l'état de santé du résident, réaliser des soins courants et assister l'infirmière. Il doit également réaliser des soins d'hygiène et de confort, des soins préventifs au résident. Il participe activement à la mise en place et à la réactualisation du projet de vie personnalisé du résident. Il doit procéder à la désinfection et la stérilisation des matériels et équipements et maîtriser la gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks. En outre il est tenu de réaliser des animations pour les résidents et accueillir et accompagner des stagiaires en formation afin de transmettre son savoir faire professionnel. Savoirs o Techniques de questionnement et d'écoute o Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire o Techniques de base en animation o Principes de la relation d'aide o Pathologies spécifiques o Principes de la communication orale et écrite o Traçabilité de la totalité des tâches effectuées et des informations recueillies auprès du résident et/ou de sa famille dans le cadre de la démarche qualité de l'établissement o Gestes professionnels o Anatomie et physiologie o Techniques et outils de soins courants o Protocole d'hygiène et de qualité des soins o Principales thérapies o Règles et protocoles des soins de base o Techniques de manutention et règles de sécurité o Règles d'entretien du matériel o Règlementation d'hygiène et de sécurité o Risques liés aux infections nosocomiales o Principe de la gestion des stocks Savoir-faire : Accueil et prise en charge des patients et de leur famille Identification de l'état de santé du résident Réalisation des soins courants et assistance de l'infirmière Réalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs au résident Désinfection et stérilisation des matériels et équipements Gestion courante et prévisionnelle des matériels et équipement Savoir-être o Esprit de méthode et de rigueur, d'analyse synthétique o Réactivité o Disponibilité - Confidentialité - Sens de l'autonomie o Sens du relationnel et du service public o Organisation, planification o Travail en équipe o Horaires : Le cycle de travail est en 10h réparti en fonction d'un roulement mensuel.

Nous recherchons un cariste manutentionnaire pour les missions suivantes : - Préparation des commandes, palettisation, approvisionnements divers en matières premières, - Gestion des emballages, stockage, tri, chargement, déchargement, - Conduite de chariot élévateur ou utilisation de transpalette (formation assurée en interne), - Polyvalence possible sur d'autres équipements spécialisés. Poste à pourvoir début octobre 2026 à temps complet annualisé (horaires modulables), horaires décalés ou de journée. Vous faites preuve d'intérêt pour la conduite des chariots élévateurs ou toute autre équipement mécanisé ; votre êtes rigoureux, dynamique et avez l'esprit d'équipe. Une expérience serait appréciée mais pas indispensable. Nous assurons votre formation en interne. Avoir un moyen de locomotion, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.

Vous travaillez de 15h30 à 20h30 du lundi au vendredi avec une nuit sur place (lundi soir) Vous aurez à récupérer un adolescent à son établissement scolaire, l'emmener à ses activités, préparer le repas du soir et l'aider dans ses devoirs. Le permis B est indispensable, un véhicule sera mis à votre disposition. Poste à pourvoir au 1er septembre 2026

Notre agence Adéquat Limoges recrute des Plombiers F/H pour un chantier situé à Limoges pour un client spécialisé en solutions énergétiques et industrielles. Vos futures missions : - Installer les équipements sanitaires et les appareils de chauffage sur des chantiers neufs ou de rénovation - Réaliser les travaux de tuyauterie, soudure acier, alimentation et évacuation d'eau - Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations - Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements des systèmes de chauffage Le Profil Adéquat : - Expérience réussie de trois ans à minima sur un poste similaire - Maîtrise des techniques de plomberie et chauffage - Capacité à lire des plans et à travailler en autonomie - Rigueur, polyvalence et sens du service - Diplôme BEP/CAP ou BAC PRO plomberie et/ou chauffage souhaitée Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : Selon profil - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Notre agence Adéquat de Pont-l'Évêque recrute pour son client un Magasinier (F/H) sur le secteur de Pont-L'Evêque. Missions : * Réceptionner et déballer des colis * Emballer et expédier des appareils * Ranger des appareils sur des étagères ou dans des laboratoires par activité suivant les procédures * Saisies informatique * Associer des dossiers papiers avec des documents à des appareils * Emettre des bons de livraison TNT sur le site transporteur * Accueillir des transporteurs à l'agence * Communiquer avec le secrétariat de l'entreprise Profil : - Sens de l'organisation et rigueur - Port de charge (jusqu'à 30 kg) Planning: Mission du 13 Juillet au 24 Aout 2026. Rémunération et avantages : - 12.02€/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de le cres (34), languedoc roussillon, france ! VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur : * Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien. Votre profil : VOTRE PROFIL : Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Nous recrutons 5 Préparateur(ice)s de commandes H/F en CDI pour notre filiale spécialisée dans les produits de la mer, basée à Rungis (94) et à Wissous (91) Notre agence de Rungis est en plein essor, portée par un nouveau dossier de préparation de commande qui promet de belles perspectives. Vous rejoindrez une équipe dynamique et motivée, prête à relever de nouveaux défis et à continuer de croître ensemble. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre talent fait la différence ! Votre Rôle ? Rattaché(e) au chef d'équipe, vous travaillez en environnement Frais (entre 2 et 4°) et Marée (produits de la mer). Au quotidien, vous : * Réceptionnez la marchandise : déchargement des camions, contrôle quantitatif et qualitatif (état, prise de température, scannage.) de la marchandise réceptionnée, stockage / gerbage, signalement des anomalies / colis endommagés * Préparez les commandes à partir des informations fournies par le bon de préparation, en prélevant dans les zones de stockage les colis que vous conditionnez en fonction des commandes clients (références, quantité.) * Filmez, étiquetez et garantissez la qualité des palettes préparées * Veillez au respect des règles d'hygiène, de maîtrise de la chaîne du froid et de sécurité * Acheminez la marchandise vers la zone d'expédition * Chargez dans les camions la marchandise à expédier, conformément aux consignes données * Rangez et participez au bon fonctionnement général de l'entrepôt Vous êtes motivé et dynamique, vous appréciez le travail en équipe. Idéalement, vous avez une première expérience en manutention. Maîtrise des outils numérique pour la réception, le tri et l'expédition.

Sur l'aire de Saint-Albain, (trajet A6), Les Portes de Bourgogne, nous recrutons un futur Employé polyvalent de restauration F/H. Vous travaillerez au sein de nos points de vente , aux côtés d'une équipe dynamique d'une vingtaine de collaborateurs, encadrée par un Directeur de site et 1 Responsable de point de vente. Vous évoluerez dans un environnement animé, entouré des équipes des autres enseignes présentes sur le site : Boutique/Station ENI et McDonald's. Contrat : entre 25 et 28h par semaine Horaires : amplitude de 6H30 à 23H Au coeur de l'action, vous combinez contact client, esprit d'équipe et polyvalence au travers de missions clés du point de vente : - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Avantages immédiats dès votre arrivée * Repas assurés par AREAS * L'équilibre vie pro / perso favorisé * Travail du soir et du dimanche valorisés * Prime de coupure 10EUR * Participation aux frais de transport * Uniforme fourni et prime pour le nettoyage * Prise en charge partielle de la Mutuelle * Notre Académy AREAS de formation pour développer vos compétences à votre rythme * Des opportunités d'évolutions et d'expériences partout en France * Avantages CSE Rémunération : Smic et avantages Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? Avant tout, l'envie d'apprendre ! Nous recherchons un profil qui allie : - Le sens de l'hospitalité, du détail pour créer des expériences client mémorables. - La culture de l'excellence opérationnelle. - L'esprit d'équipe, l'entraide et la confiance. - Le goût de se dépasser et l'envie d'apprendre et d'innover. - Une énergie communicative. Areas s'engage ... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !

Pour notre station-service, nous recherchons un employé polyvalent de libre-service (H/F) en CDI à raison de 28h / semaine Ce poste est à pourvoir IMMEDIATEMENT. Vous assurerez l'accueil de la clientèle, l'encaissement et l'entretien de la station. Vous êtes polyvalent(e), autonome, dynamique, avez le sens du contact client. Vous travaillez 4 jours sur la semaine de 11.45 à 19h15 et un week.end sur 2. La station-service est accessible par la N10 sur laquelle les vélos, scooters et voitures sans permis sont interdits.

Païdou recherche un ou une Auxiliaire Petite Enfance pour compléter l'équipe d'encadrement de sa crèche de Saint-Mandé, Païdou Gambetta 23 berceaux. Le groupe Païdou Païdou est un petit réseau de crèches créé en 2017 afin de proposer aux familles des structures d'accueil à taille humaine gérées par des équipes de passionné(e)s de la petite enfance. Plus d'informations sur notre site internet www.paidou.fr La crèche Paîdou Gambetta Chez Païdou nous faisons le choix d'avoir des taux d'encadrement supérieurs au minimum légal car nous savons combien l'absentéisme peut être difficile à gérer. L'équipe est constituée d'une directrice EJE, de trois professionnels CAP et d'un agent polyvalent qui prend en charge l'entretien des locaux et la préparation des repas. Tous les membres de l'équipe travaillent à temps plein. Une équipe de volantes est disponible en renfort lors des urgences. Qui cherchons-nous ? Nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance pour accompagner le groupe d'enfants et assurer la bonne mise en œuvre du projet pédagogique. Profil idéal : CAP Petite Enfance ou équivalent Idéalement avec deux ans d'expérience Missions : Travailler en accord avec le projet pédagogique Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant Accueillir les enfants et échanger quotidiennement avec les parents Mettre en place des activités d'éveil et de motricité pour accompagner le développement de chaque enfant Garantir l'application des normes d'hygiène et le bon maintien des équipements Quelles sont les qualités requises ? Capacité d'écoute des enfants, des parents et de l'équipe Sens des responsabilités Esprit d'équipe développé Aisance relationnelle Faire preuve d'autonomie, de disponibilité et de réactivité. Pourquoi nous rejoindre ? Une structure à taille humaine (23berceaux) Des locaux agréables et neufs La possibilité de mettre en place des projets en étant soutenu Un équipe dynamique et à l'écoute Des ressources au service de nos équipes (coordinatrice, responsable pédagogique, volantes, chargée de relation familles) Nombreux avantages (tickets restaurants .) Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel