Chief Financial Officer (CFO) (100%) Unser Kunde ist ein innovatives Startup in der Region Bern, das mit zukunftsweisenden Lösungen einen wichtigen Beitrag zur Nachhaltigkeit leistet. Das Unternehmen verbindet wissenschaftliche Exzellenz mit unternehmerischer Agilität und befindet sich in einer spannenden Wachstumsphase. Zur Verstärkung der Geschäftsleitung suchen wir eine unternehmerisch denkende, hands\-on orientierte und finanziell versierte Persönlichkeit als Chief Financial Officer (CFO) (100%) Die Position Als Mitglied der Geschäftsleitung agieren Sie als strategischer Sparringspartner des CEO und übernehmen die Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzen, Rechnungswesen, Reporting, Budgetierung, Forecasting sowie Liquiditätsmanagement. Sie gestalten Fundraising\-Aktivitäten aktiv mit, leiten diese und tragen die Verantwortung für das Reporting gegenüber Aktionären und weiteren Stakeholdern. Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung und Professionalisierung von Finanz\-, Reporting\- und Governance\-Prozessen voran. Sie verantworten den Bereich Human Resources sowie die Führung und Weiterentwicklung von Business IT und unterstützen Digitalisierungs\- sowie ERP\-Initiativen. Zudem begleiten Sie Vertragsverhandlungen mit ausgewählten Schlüsselkunden und tragen die Verantwortung für administrative und operative Supportfunktionen. Ihr Profil Höherer Bildungsabschluss in Finanzen, Betriebswirtschaft, Recht oder IT Mehrjährige Führungserfahrung als CFO in einem vergleichbaren KMU\-, Scale\-up\- oder technologieorientierten Umfeld Breite Erfahrung in den Bereichen Finanzen, Controlling, Compliance, Steuern, HR und Unternehmensorganisation Hohe IT\-Affinität Verhandlungssichere Deutsch\- und Englischkenntnisse, ösisch von Vorteil Unternehmerische, pragmatische und hands\-on Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen an [E\-Mail schreiben](<>) unter Angabe der Referenz A004276\. jpid1d60928jm jit0727jm jiy26jm

Pioniergeist steckt in unserer DNA, Innovation fliesst durch unsere Adern. Das hat optrel zu einem weltweit führenden Hersteller von Blend\- und Atemschutzlösungen gemacht. Optrel ist nun auch mit einer neuen Abdunkelungstechnologie in den Sonnenbrillenmarkt erste Sonnenbrille unter der Marke «react» wurde am 14\. Juni 2022 auf dem Marktlanciert. Zur Verstärkung unseres Teams im Einkauf suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n: Operativer Einkäufer/in (m/w/d) 100% Du interessierst dich für technische Produkte, arbeitest gerne mit Daten und möchtest in einem kleinen Team Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Deine Hauptaufgaben: Operative Bestellabwicklung im ERP\-System (ProConcept), von der Bedarfsermittlung bis zur Verrechnung Sicherstellung der termingerechten Verfügbarkeit aller Artikel in den zugewiesenen Warengruppen Stammdatenpflege sowie Umsetzung von Änderungsanträgen Einholung und Vergleich von Angeboten, Durchführung von Preisanalysen und Kalkulationen Technische Abklärungen und Ausschreibungen bei Projekten in Zusammenarbeit mit dem Engineering Bearbeitung und Koordination von Reklamationen gegenüber Lieferanten Mitarbeit bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen und der Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios Dein Profil: Kaufmännische oder technische Grundausbildung (EFZ) Einkaufserfahrung Schnelle Auffassungsgabe und Freude am Erlernen neuer Tools, Systeme und Prozesse Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit einem Auge für Details Ausgeprägte IT\-Affinität, insbesondere sehr gute MS Excel\-Kenntnisse (Formeln, Pivot, strukturiertes Arbeiten mit Daten); Kenntnisse in weiteren MS\-Office\-Anwendungen vorausgesetzt Kommunikationsstark, zuverlässig, integer und professionell im Umgang mit internen und externen An spruchsgruppen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse Gutes technisches Verständnis und Interesse an technischen Produkten Das bieten wir: Ein vielfältiges, kollegiales Arbeitsumfeld in einem agilen Unternehmen mit flachen Hierarchien Intensive Einarbeitung und aktive Unterstützung bei deiner fachlichen Weiterentwicklung Offenheit gegenüber innovativen Ideen und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Moderner Arbeitsplatz Flexibles Arbeitszeitmodell und marktgerechte AnstellungsbedingungenEin vielfältiges und kollegiales Arbeitsumfeld in einer agilen Organisation Wenn du dich angesprochen fühlst, dann freuen wir uns, dich schon bald kennenzulernen. Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben sendest du bitte an: Patrizia Marzano, [E\-Mail schreiben](<>) Wir akzeptieren nur Direktbewerbungen und keine Bewerbungen von Stellenvermittlungen. jpide7e0d28jm jit0727jm jiy26jm

Junior Accountant Kreditorenbuchhaltung (AP) (w/m/d) It’s time for boarding! Werde als Kreditorenbuchhalter Teil unseres Finance\-Teams und gestalte die Zukunft von River Advice aktiv mit – für gemeinsame neue Massstäbe in der europäischen Binnenschifffahrt. River Advice ist der weltweit führende unabhängige Manager von Flussschiffen. Unter dem Dach von UNITED WATERWAYS repräsentiert die Gruppe mit über 4’000 Mitarbeitenden eine Flotte von mehr als 100 Passagier\- und Eventschiffen auf Europas Binnenwasserstrassen. Mit einem breiten Dienstleistungsangebot – von Reederei\-, Crew\- sowie nautischem und technischem Management über Hospitality \& Catering, Safety \& Security bis hin zu Schiffsfinanzierung, Chartervermittlung, Versicherungsmanagement, Neubau\- und Umbaubegleitung sowie Schiffs\-ICT – unterstützen wir unsere Kund:innen in allen Bereichen der Passagier\-Binnenschifffahrt. Deine Aufgaben: Unterstützung in der Kreditorenbuchhaltung für verschiedene Mandanten Prüfung, Validierung und Kontierung eingehender Kreditorenrechnungen Erfassung, Pflege und Aktualisierung von Kreditoren\- und Stammdaten im SAP\-System Unterstützung des Finance\-Teams im operativen Tagesgeschäft Mithilfe im Dokumentenmanagementsystem Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Flair für Zahlen Erste Erfahrung in der Finanz\- oder Kreditorenbuchhaltung von Vorteil Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, ösisch von Vorteil Vorkenntnisse in SAP Business One von Vorteil Gute MS Office\-Anwenderkenntnisse Selbständige, zuverlässige, exakte Arbeitsweise Rasche Auffassungsgabe und vernetztes Denkvermögen Teamorientierte Persönlichkeit mit einer hands\-on Mentalität Das erwartet dich bei der River Advice: Interessante, abwechslungsreiche, selbständige Aufgabe mit viel Eigenverantwortung in einer faszinierenden, lebhaften Branche Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der UNITED WATERWAYS\-Gruppe Kollegiales, erfahrenes Team Fundierte Einführung in die Tätigkeit Wir bieten dir eine fundierte Einführung in die Tätigkeit und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer lebhaften Branche, Büroräumlichkeiten in der Nähe vom Bahnhof SBB in Basel, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der UNITED WATERWAYS Gruppe sowie ein kollegiales, internationales und erfahrenes Team in einem expandierenden Unternehmen. Denkst du, dass du die Person bist, nach der wir suchen? Dann freuen wir uns darauf, dass du unserem Team verstärkst und uns hilfst, die Wasserwege Europas zu navigieren! Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung einschliesslich Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. jpid20da3cejm jit0727jm jiy26jm

Sachbearbeiter/in Export und Sales Administration 80 \- 100 % (a) Unser Kunde, ein international tätiges Industrieunternehmen im Bereich technischer Komponenten mit Sitz im Raum Zürich Oberland, sucht zur Verstärkung des Verkaufsinnendienstes per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, strukturierte und kundenorientierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in Export und Sales Administration 80 \- 100 % (a) Ihre Aufgaben: Erstellung von Offerten sowie komplette Abwicklung von Kundenaufträgen inklusive Export Klärung von technischen und kaufmännischen Details bei Angeboten und Aufträgen Festlegung von Preisen und Lieferterminen in Abstimmung mit internen Abteilungen wie Produktion und Logistik Überwachung von Lieferterminen sowie Sicherstellung aller notwendigen Freigaben (z. B. Importlizenzen, Akkreditive) Organisation und Koordination von Versandlösungen (Luft\-, See\- und Landtransport) inkl. Erstellung aller relevanten Exportdokumente unter Berücksichtigung internationaler Vorschriften Kommunikation mit externen Partnern wie Spediteuren, Behörden, Handelsorganisationen und Banken Organisation von Mustersendungen Nachverfolgung von Angeboten bei Kunden Durchführung des Mahnwesens Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Exportbereich Mehrjährige Erfahrung in der Auftragsabwicklung und im internationalen Versandumfeld, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen Gute Kenntnisse in SAP (insbesondere SD\-Modul) sowie sichere Anwendung von MS Office Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil Ausgeprägte Kundenorientierung sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Was Ihnen geboten wird: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen Attraktive Anstellungsbedingungen sowie ein kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitsgestaltung mit Option auf Homeoffice Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte per E\-Mail Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto an Herrn Mike Altorfer, er steht Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung. jpidb5ec817jm jit0727jm jiy26jm

Supply Chain Planner mit Schwerpunkt Lifecycle Management Über Toledo TOLEDO ist ein weltweit führender Anbieter von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen. In Labor\-, Prozessanalytik\-, Industrie\-, Produktinspektions\- und Einzelhandelsanwendungen sind wir bekannt für Innovation und Qualität. Unser Vertriebs\-und Servicenetzwerk zählt zu den umfangreichsten der Branche. Unsere Produkte werden in mehr als 140 Ländern verkauft, und wir sind unmittelbar in ca. 40 Ländern präsent. Weitere Informationen finden Sie unter . Ihre Aufgaben Für unseren Geschäftsbereich 'Weighing \& Instrument Components' (MTWIC), welcher für die Industrialisierung und Produktion von Laborwaagen und anderen hochauflösenden gravimetrischen Instrumenten, Terminals, MFR\-Kraftsensoren und Leiterplatten für die gesamte MT\-Gruppe führend ist, suchen wir am Standort Nänikon\-Greifensee per sofort einen motivierten und selbständigen Supply Chain Planner mit Schwerpunkt Lifecycle Management 80 \- 100% (all genders). In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Tätigkeiten: Sie leiten und koordinieren PLM\-Projekte im Supply Chain Management und stellen durch eine sorgfältige Ramp\-Up\-Planung und \-Durchführung eine reibungslose Produkteinführung sicher. Sie begleiten Phase\-Out\-Projekte und End\-of\-Life (EOL) Aktivitäten, um eine optimale Bestandsführung und Kundenversorgung sicherzustellen. Mit einer sorgfältigen Ramp\-Down\-Planung leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur effizienten Abwicklung obsoleter Produkte. Sie unterstützen die Einführung neuer Materialien und übernehmen die Erstparameterisierung sowie den Unterhalt der Stammdaten (Basisstammdaten, Planungsdaten, Produktionsdaten) in DDMRP und SAP über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, um eine hohe Datenqualität zu gewährleisten. In Zusammenarbeit mit der Abteilung für Manufacturing Engineering und der Produktion betreuen Sie Prototyp\- und Pilotphasen, um die Produktreife zu sichern. Sie koordinieren die Implementierung aller relevanten technischen Änderungen (Level Manufacturing Change Order) und sorgen für eine reibungslose Integration. Sie analysieren, steuern und begleiten Prozessänderungen im Lebenszyklus, wie beispielsweise Änderungen im Materialfluss, Layoutanpassungen und Anpassungen der Anlieferungsmengen. Ihr Profil Folgende Anforderungen stellen wir an diese Position: Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Supply Chain oder Operations. Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im industriellen Umfeld im Bereich Supply Chain Management gesammelt. Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 (MM \& PP) und in den MS Office Tools. Sie überzeugen durch hohe Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Beharrlichkeit, gehen Herausforderungen mit einem strukturierten E2E\-Fokus an und verfügen über ausgeprägte planerische sowie analytische Fähigkeiten. Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Das bieten wir: Wir bieten je nach Position flexible Arbeitszeiten mit hybridem Arbeitsmodell und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns gibt es eine 40 Stunden Woche mit mindestens 25 Tage Ferien plus 4 \- 7 Brückentage im Jahr Es stehen Gratisparkplätze und ein Arbeitsplatz mit direkter ÖV Anbindung zur Verfügung In unserem eigenen TOLEDO Personalrestaurant bieten wir unseren Mitarbeitenden eine gesunde und vergünstigte Verpflegung Ausserdem gibt es weitere attraktive Zusatzleistungen wie diverse Kostenbeteiligungen an sportliche Aktivitäten etc. Es erwarten Sie herausfordernde, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und internationalen Umfeld, mit der Möglichkeit sich global zu vernetzen und Ihr nächstes Karriereziel zu verwirklichen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Jobportal. Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund unserer Datenschutzrichtlinien keine Bewerbungsunterlagen per E\-Mail akzeptieren, sondern nur Bewerbungen, die über unsere Jobplattform eingereicht werden. Darüber hinaus nehmen wir derzeit keine Bewerbungen von Personalvermittlern für diese Stelle an. Sollten Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, sich an unser Talent Acquisition Team zu wenden [E\-Mail schreiben](<>). \#MTCH Chancengleichheit Wir fördern weltweit Chancengleichheit und schätzen die Vielfalt in unseren Teams in Bezug auf Arbeitserfahrung, Fachgebiet, Geschlecht und ethnische Zugehörigkeit. Weitere Informationen zu unserem Engagement für Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit finden Sie hier. jpida13cf26jm jit0727jm jiy26jm

Junior Recruiter / HR Generalist starting date asap / duration 4\-5 months Introduction Unilabs is the largest provider of medical laboratory diagnostics for prescribers and hospitals in Switzerland and employs around 800 people. Your Tasks We are looking for a motivated and proactive Junior Recruiter / HR Generalist to join our HR team. In this role, you will play a key part in both talent acquisition and HR operations, supporting the full employee lifecycle. This is an excellent opportunity for someone looking to develop a broad HR skillset in a dynamic and collaborative environment. Recruitment Manage the full recruitment lifecycle for assigned positions, from job briefing to offer stage. Draft and publish job advertisements through appropriate sourcing channels. Screen applications, conduct interviews, coordinate assessment processes, and provide recommendations to hiring managers. Ensure a positive candidate experience throughout the recruitment process. Manage relationships with external recruitment agencies and staffing providers when required. Employee Lifecycle Management Independently manage the onboarding process for new hires, including preparation of employment documents, work permit requests, employee creation in the system, and coordination of all onboarding activities. Oversee offboarding processes, including document preparation, system updates, and coordination of exit formalities. Create, maintain, and update employee records, including personal information, employment contracts, amendments, and work certificates. Serve as a first point of contact for employees regarding HR\-related questions and administrative requests. Support managers and employees on HR policies, procedures, and best practices. Assist HR Business Partners with operational HR activities and projects. Your Profile HR Certificate or equivalent education. Minimum 3 years of experience in HR, including significant exposure to both recruitment and HR administration. Proven experience managing end\-to\-end recruitment processes in a corporate environment. Strong knowledge of Swiss employment practices and HR administration. Fluent in French and English; German is desirable. Proficient with HRIS and digital tools (Oracle, Microsoft 365, ATS). Strong organizational skills with the ability to manage multiple recruitments and HR priorities simultaneously. Service\-oriented, proactive, and solution\-driven approach. We Offer An exciting and dynamic work environment with a lot of internationality Taking responsibility and unfolding your potential A positive working atmosphere with a partnership and appreciative corporate culture Attractive fringe benefits as well as a 40\-hour week and 5\-weeks vacation Annual fee for your personal analyses and special prices for radiological advice from the Unilabs Group Contact details Send this ad to a friend jpida14c7f9jm jit0727jm jiy26jm

Contrôleur Qualité en Gemmologie Notre Maison Fondée à Rome en 1884 par Sotirio Bulgari, talentueux orfèvre grec, la Maison Bvlgari devient rapidement un emblème de l’excellence italienne à travers de magnifiques créations joaillières nées d’un savoir\-faire et d'un artisanat incomparables. L’esprit entrepreneurial de la famille Bulgari a permis de transformer l’entreprise en une Maison de renommée mondiale. Bvlgari compte aujourd’hui cinq secteurs d’activité : joaillerie, horlogerie, parfums, accessoires, et hôtels. Basées en Suisse, nos divisions Horlogerie et Parfums offrent un environnement authentique et passionnant avec des belles opportunités de carrières. Notre opportunité Afin de renforcer notre Manufacture d’Assemblage basée à Neuchâtel, nous recherchons un : Contrôleur Qualité en Gemmologie Rattaché au département Qualité, vous assurez le contrôle des diamants et pierres de couleur selon les standards de la Maison ainsi que le contrôle de pièces haute horlogerie. Vous participez activement aux inventaires et aux suivis des stocks et êtes force de proposition pour tout projet d'amélioration continue au sein du département. Procédures de contrôle \& amélioration continue En contact régulier avec la production et les fournisseurs, vous remontez toute information utile dans un souci d’amélioration continue. Vous participez activement au développement du département de contrôle qualité de nos pièces avec la réalisation de rapports de contrôle sous Quick Control. En collaboration avec les différents secteurs de production, vous assurez le suivi des problématiques rencontrées dans une logique de standardisation et d'amélioration continue des procédures qualité. Coordination \& Communication Vous participez aux réunions qualité et groupes de travail d’amélioration continue afin d’échanger sur les problèmes rencontrés et participez activement à l’amélioration. Votre Parcours Au bénéfice d’une formation en gemmologie ou diamants, vous disposez d'une première expérience dans le contrôle et/ou le tri de diamants et pierres de couleurs. Votre connaissance de l’outil Quick contrôle représente un atout. Force de proposition et proactif, vous êtes reconnu pour votre capacité à proposer des améliorations innovantes et pertinentes. Excellent communiquant, vous partagez votre savoir et vos compétences relationnelles vous permettent de collaborer efficacement dans la recherche de solutions. Vous portez une attention particulière à la qualité de votre travail et faites preuve de minutie et de rigueur. Enfin, vous êtes apte à prendre des décisions rapidement en adéquation avec les attentes du département. Nos Avantages Un processus d’intégration pensé pour vous accueillir dès le premier jour, avec des rencontres avec les équipes et du temps dédié à l’échange et à la compréhension de l’environnement Une ambiance bienveillante, dynamique et collaborative, où chacun peut s’exprimer librement Des espaces de pause accueillants : cafés et boissons chaudes offerts, cafétérias conviviales, terrasses pour se retrouver au soleil L’opportunité de rejoindre nos B\-Clubs (yoga, course à pied, golf, musique etc.) et de partager des moments conviviaux avec des collègues Une atmosphère multiculturelle et internationale, idéale pour élargir ses horizons Une LPP avantageuse et des participations à l’assurance maladie et aux frais de repas Un environnement flexible avec possibilité de télétravail (à confirmer selon éligibilité), assorti d’un kit informatique complet Un parking gratuit pour voitures et vélos, ainsi que des bornes de recharge pour véhicules électriques, alliant praticité et engagement en faveur d’une mobilité responsable Un service de navette gratuite reliant la gare et le siège de Neuchâtel Une large gamme de formations techniques, interpersonnelles et managériales Ce poste est ouvert à toutes et à tous, dans le respect de l’égalité des chances et de la diversité. jpid999e477jm jit0727jm jiy26jm

MERCHANDISER MARCHÉ SUISSE 100% The company Swatch occupe la place de leader dans l'industrie horlogère suisse et figure parmi les marques les plus populaires du monde. Les premières montres Swatch ont surpris le monde entier par leur concept révolutionnaire, leur design créatif et leur esprit provocateur. La philosophie de la marque repose sur la couleur, le mouvement, la légèreté et la transparence, autant de caractéristiques que l'on retrouve dans chaque produit et projet Swatch. La marque affirme sa présence mondiale dans le monde du sport et l'art. Afin de renforcer l'équipe Merchandising sur la région Suisse Romande, Swatch recrute actuellement un/une MERCHANDISER MARCHÉ SUISSE 100% En tant que Merchandiser, vous êtes responsable de la décoration des magasins Swatch en Suisse romande. Dans ce rôle clé pour l'image de la marque, vous vous assurez de l'aspect attrayant des magasins et appliquez les directives de décoration du Visual Merchandising. Job description Responsabilité globale du Visual Merchandising pour Swatch et Flik Flak en Suisse romande, Valais, Jura et Région Bernoise, incluant la mise en oeuvre des guidelines et le respect de l'image de marque Installation de vitrines attractives et de scénographies percutantes pour renforcer l'impact visuel et capter l'attention des clients Visites régulières des points de vente selon les priorités commerciales, avec contrôle de l'assortiment et du matériel de décoration Implantation des produits et application des plans de merchandising à l'intérieur des surfaces de vente, en garantissant une présentation cohérente et qualitative Optimisation du parcours client et adaptation des espaces de vente en fonction des nouveautés, des rotations de stocks et des objectifs commerciaux Veille et analyse des performances: suivi des indicateurs clés (ventes, taux de transformation) et observation des tendances du marché et de la concurrence Formation, motivation et accompagnement des équipes de vente pour assurer une mise en place optimale des collections et une tenue irréprochable de l'exposition Proposition de nouveaux emplacements ou idées d'activation pour dynamiser les promotions et améliorer la visibilité en magasin Soutien lors d'événements et promotions: préparation, installation et coordination de décorations spéciales ou projets VM Gestion administrative incluant la planification hebdomadaire, le suivi des frais et la coordination des interventions terrain Profile Créativité et sens esthétique: excellente maîtrise de l'espace, des volumes, des couleurs et de la lumière Compétences techniques et manuelles: aisance dans la manipulation d'outils et la réalisation d'installations visuelles Rigueur et organisation: gestion simultanée de plusieurs projets et respect strict des calendriers liés aux nouvelles collections Aisance relationnelle: capacité à communiquer efficacement avec les responsables de magasin et à fédérer les équipes autour d'un projet visuel Personnalité ouverte et communicative, avec une attitude enthousiaste et orientée solutions Comportement proactif et entrepreneurial : prise d'initiatives et recherche constante d'améliorations Capacité à s'imposer et à faire respecter les standards de présentation Travail autonome et sens des responsabilités dans les missions terrain Disponibilité à voyager, y compris pour des nuitées à l'extérieur Talent d'organisation et gestion efficace des priorités Flexibilité et capacité d'adaptation aux imprévus Résistance au stress dans un environnement dynamique et exigeant Expérience en vente considérée comme un atout Professional requirements Maîtrise des outils MS Office pour la planification, le reporting et la communication interne Languages Idéalement, vous résidez en Suisse romande et parlez le Français couramment. L'Allemand et l'Anglais sont des plus. Company address Ton nouvel employeur : Chez Swatch, on ne s'ennuie jamais. Nous cherchons sans cesse à innover, avec un esprit pionnier qui fait partie de notre ADN. C'est pourquoi nous cultivons un environnement dynamique qui valorise créativité, travail d'équipe et ouverture d'esprit. Nous encourageons nos collaborateurs à donner le meilleur d'eux\-mêmes. Notre climat prône la diversité, l'intégrité et l'inclusion pour que chacun/e se sente écouté/e et valorisé/e. Nous sommes convaincus que des collaborateurs épanouis et en bonne santé sont la clé du succès. Voici les avantages que nous offrons : Temps de travail et congés : 40 heures de travail par semaine (horaires flexibles) 25 à 30 jours de congé par année Assurance maladie / Caisse de pension : Contribution aux frais d'assurance maladie Caisse de pension de premier choix Congé parental : Congé maternité prolongé Allocations familiales supérieures au minimum légal Formation continue : Plan de formation et de développement Cours de langue offerts Mobilité : Bâtiment et installations extérieures uniques \& modernes Emplacement idéal et accessible en transports en commun Parking souterrain gratuit et vélos en libre\-service Restauration : Cantine subventionnée et food trucks sur place Café et thé gratuits Contact Cette opportunité correspond à ton profil et à tes attentes ? Clique sur le lien POSTULER et envoie\-nous ton CV. SWATCH Ltd. Human Resources G. Hayek Strasse 1 CH \- 2502 Biel/Bienne jpid2b2de46jm jit0727jm jiy26jm

Un·e spécialiste en santé sexuelle 40% à 50% PROFA, Fondation reconnue d’utilité publique par l’Etat de Vaud, propose des espaces de parole dans le domaine de l’intimité sur tout le territoire du canton. Le Service de Promotion et de Prévention en Santé sexuelle Jeunesse \- PSJ (anciennement Service d'éducation sexuelle) intervient auprès des élèves du canton de Vaud sur mandat du Département de la Jeunesse, de l'Environnement et de la Sécurité (DJES). Dans ce cadre, la Direction Générale de l'Enfance et de la Jeunesse (DGEJ), via l’Unité PSPS, confie à la Fondation PROFA l'ensemble de sa mission en matière de promotion et de prévention en santé sexuelle. Poste à pourvoir \- CDD 1 an (projet) : Un·e spécialiste en santé sexuelle 40% à 50% Missions générales du poste : Animer les interventions de promotion et de prévention en santé sexuelle pour les élèves de l’école obligatoire (DGEO) et post\-obligatoire (DGEP) du canton de Vaud. Animer des soirées d’information pour parents et des sensibilisations pour les professionnel·le·s du milieu scolaire. Formation, compétences et expériences requises : Être titulaire du CAS ou DAS en santé sexuelle et reproductive (ou titre jugé équivalent), indispensable. Partager une vision positive, non\-jugeante et inclusive de la sexualité. Connaissances légales de base en matière de protection de l’enfance et des lois en matière de sexualité. (Protection des mineur·e·s, majorité sexuelle, grossesse, interruption de grossesse). Expérience dans l’éducation, la promotion de la santé et l’animation de groupes selon une pédagogie active. Connaissance des milieux scolaires vaudois (Unité PSPS, Plan d’études romand). Créativité et dynamisme. Bonne capacité réflexive, d’écoute, d’empathie et d’échange. Capacité à garantir un cadre assurant la sécurité et la confidentialité. Faculté d’adaptation, flexibilité et autonomie dans les déplacements. Posséder un véhicule personnel ou une solution de mobilité vous permettant de vous déplacer librement dans tout le canton. Nous offrons : Une activité enrichissante dans un environnement en constante évolution et dans un cadre de travail pluridisciplinaire au sein d’une fondation d’utilité publique. Un travail au sein d’une équipe enthousiaste et motivée. Un cadre de travail formateur : supervisions, analyses de pratiques et formations continues. Des conditions de travail selon la Convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois (CCT\-San). Un programme de fidélisation du personnel. Une prévoyance professionnelle (2e pilier) très attractive. Nos conditions : Contrat à durée déterminée (CDD) 40 à 50 % Entrée en fonction : 1er octobre 2026 ou à convenir Lieu de travail : Canton de Vaud Jours de travail : présence indispensable le jeudi Salaire : CCT San VD Envoyez\-nous votre dossier de candidature complet (casier judiciaire, lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail), jpid2da11aajm jit0727jm jiy26jm

Cuisinier / cook / sushiman \- Morges Leader de la restauration rapide japonaise en livraison, vente à emporter et sur place, Sushi Shop dispose d'un réseau de plus de 100 points de vente principalement en Europe. Nous sommes à la recherche d'un cuisinier / sushiman / commis, pour notre restaurant de Morges. Leader in the japanese quick service catering in delivery, take away and on site, Sushi Shop owns more than 100 restaurants mostly over Europe. We are looking to hire a Cook / Sushiman / Commis, for our restaurant located in Morges Cuisinier / cook / sushiman \- Morges Votre mission: \- Réception et rangement des marchandises ; \- Désinfection des fruits \& légumes ; \- Réalisation des découpes des poissons ; \- Préparations des riz, soupes, salades, makis, sushis et autres ; \- Préparation \& réalisations des commandes en tenant compte des délais de livraison ; \- Tenir une traçabilité \- Respect des normes d’hygiène (HACCP) \- Suivi des stocks, inventaires et commandes Profils recherchés : Motivé / Sérieux / Expérience de commis / Nationalité Suisse ou étrangère avec permis de travail valable ou passeport Européen Date d'entrée: dès que possible Merci de bien vouloir joindre une lettre de motivation, un CV, les copies de tous les certificats de travail ainsi que du permis de travail si applicable. Il ne sera répondu qu’aux candidats/es convoqués/es dans le cadre d’un entretien Candidature uniquement via Jobup Your misson: \- Reception and tidying of merchandises ; \- Disinfection of fruits \& and vegetables ; \- Fish cutting \- Preparation of rice, soups, salads, makis, sushis and more ; \- Preparation and making of the orders, considering the delivery schedule ; \- Follow up of traceability \- Respect of hygiene rules (HACCP) \- Follow up of stock, inventories and orders Profiles required : Motivated / Serious / Experience of commis / Swiss or foreign nationality with valid work permit or European passport Start date : as soon as possible Kindly send a cover letter, a resume, a copy of all work certificates as well as the copy of the work permit if applicable. Only selected applicants will be contacted Interested candidates should only apply through jobup. jpid58ba05fjm jit0727jm jiy26jm