Business Developer 80\-100% (m/w/d) für die Business Software Odoo Business Developer im Business Development Team (m/w/d) 80 \- 100% Standort: Basel, Zürich oder Brig Dein Spielfeld: Anfragen von Interessenten (potenziellen Kund:innen) entgegennehmen und den Erstkontakt aufbauen Die Geschäftsmodelle deiner Interessenten durchdringen: Du analysierst ihre Bedürfnisse, Herausforderungen und Potenziale Demos präsentieren, die genau auf die Anforderungen deiner Interessenten zugeschnitten sind \- du zeigst, wie Odoo ihren Alltag revolutioniert Workshops vor Ort leiten und das Fundament für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit legen Massgeschneiderte Angebote erstellen, die nicht nur überzeugen, sondern begeistern Was du mitbringen solltest: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen oder bringst vergleichbare Berufserfahrung mit Du bist neugierig, kreativ und hast einen ausgeprägten Geschäftssinn Du baust dein Netzwerk mühelos aus und knüpfst starke Verbindungen zu verschiedenen Stakeholdern Du brennst für Softwarelösungen und begeisterst andere davon Deutsch beherrschst du auf Muttersprachen\-Niveau \- Englisch beherrschst du auf mindestens C2\-Niveau Du bist ehrgeizig und ambitioniert, für deine Kunden die perfekte Lösung zu finden. Kommunikationsstärke, Humor und eine proaktive Arbeitsweise zeichnen dich aus IT\-Affinität ist für dich selbstverständlich \- du willst immer am Puls der Zeit bleiben Du bist offen für Reisetätigkeiten (ca. 20%) und freust dich auf den persönlichen Austausch mit Kunden Nice to have: Du kennst dich im ERP\-Umfeld aus, idealerweise sogar mit Odoo Agile Projektmethoden sind für dich kein Neuland Du hast Erfahrung mit Verhandlungen auf höchstem Niveau Ausschreibungsprozesse und deren Abläufe sind dir vertraut Auf was du dich freuen kannst: Ein vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem du dich entfalten und eigene Ideen einbringen kannst Spannende Kontakte: CEOs, CFOs und CTOs aus unterschiedlichsten Unternehmen Ein breites Einsatzgebiet – von CRM über Buchhaltung, Lager \& Logistik bis hin zu HR, eCommerce und Projektmanagement Internationale Zusammenarbeit mit Unternehmen jeder Grösse und aus verschiedenen Branchen Vertrauen in dein Können \- wir setzen auf Eigenverantwortung statt Micromanagement Eine offene Du\-Kultur und ein grossartiges Team, das sich gegenseitig unterstützt Deine Benefits \- das kannst du erwarten: Freie Hardware\-Wahl \- arbeite mit dem Equipment, das am besten zu dir passt Grenzenlose Mobilität\- GA 1\. Klasse Weiterentwicklung \- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Erfolgsbeteiligung \- du profitierst direkt vom Unternehmenserfolg Flexibilität \- individuelle Arbeitszeitmodelle und Teilzeitoptionen Mobiles Arbeiten \- ob im Homeoffice, hybrid oder im Büro; du entscheidest Teamspirit \- regelmässige Team\-Events auf nationaler und internationaler Ebene Modernes Arbeitsumfeld \- top ausgestattete Büros und Arbeitsplätze Vertrauen \& Freiraum \- eine Arbeitskultur, die auf Eigenverantwortung setzt Möchtest du mehr erfahren? Dann schau dir an, was Lisamarie über ihren Job zu erzählen hat: Zum Video Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen sich Kim und aus dem People \& Culture\-Team auf deine Bewerbung! jpidb9f6da4jm jit0624jm jiy26jm

Key Account Manager Region Deutschschweiz (m/w) Arbeitsort: Oftringen AG oder am Hauptsitz in Goldach SG In dieser Funktion übernehmen Sie ein bestehendes Kundenportfolio in der Deutschschweiz mit Schwerpunkt auf Edelstahl. Sie betreuen vorwiegend Kunden im Bereich Maschinen\- und Metallindustrie, entwickeln bestehende Kunden systematisch weiter und bauen zusätzliche Potenziale gezielt aus. Neue Marktchancen erschliessen Sie gezielt dort, wo sie strategisch sinnvoll sind. Dabei werden Sie von einem erfahrenen, technisch versierten Innendienst eng unterstützt. Gleichzeitig bringen Sie Ihre Expertise als Produktmanager INOX in die Weiterentwicklung des Sortiments ein. Ihre Aufgaben Sie übernehmen einen bestehenden Kundenbereich in der Deutschschweiz und entwickeln diesen mit technischem Verständnis und kommerziellem Gespür weiter. Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden mit Fokus auf nachhaltigen Ausbau von Potenzialen Beratung auf Augenhöhe zu Produkten und Dienstleistungen im Bereich INOX / Edelstahl Erkennen von Kundenbedürfnissen, Erarbeiten von Lösungen und Realisierung von Zusatzgeschäften Angebots\- und Projektverfolgung über den gesamten Sales\-Cycle, inklusive Preis\- und Konditionsverhandlungen Sie bringen Ihre Expertise als Produktmanager INOX in die Weiterentwicklung des Sortiments ein Koordination mit Innendienst, Produktion und Logistik, damit Zusagen eingehalten werden Markt\- und Potenzialanalyse, Besuchsplanung, Forecasts und sauberes CRM Gezielte und selektive Erschliessung neuer Kunden dort, wo sich konkrete Chancen ergeben Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im B2B\-Vertrieb im technischen oder industriellen Umfeld Fundierte Fachkenntnisse im Bereich INOX / Edelstahl Erfahrung in der systematischen Entwicklung bestehender Kunden Kommunikationsstark im technischen Umfeld und überzeugend in der Nutzenargumentation erklärungsbedürftiger Produkte Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Verbindlichkeit Sicher im Umgang mit Preis, Marge und Abschluss in einem anspruchsvollen B2B\-Umfeld Reisebereitschaft in der Deutschschweiz Führerausweis Kategorie B Wir bieten Ihnen Attraktives Fixum Geschäftsfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Bestehendes Kundenportfolio mit Potenzial für nachhaltigen Ausbau Technisch versierter Innendienst und kurze Entscheidungswege Mindestens 27 Tage Ferien, mit zunehmendem Alter steigend Haben wir Ihr Interesse geweckt? Biser, Leiter Human Resources, freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung. jpid3cd0771jm jit0624jm jiy26jm

Digital Analytics \& Tracking Specialist (m/w/d) Die Abteilung Digital Solutions, Fachbereich Datenmanagement MK, sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als Digital Analytics \& Tracking Specialist (m/w/d) 80 %. In dieser Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer Digital\-Analytics\- und Tracking\-Landschaft, stellen ein verlässliches und datenschutzkonformes Tracking sicher und machen die digitale Wirkung des SRK mit aussagekräftigen Reportings und Analysen nutzbar. Digital Analytics \& Tracking Specialist (m/w/d) Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für eine menschlichere Welt ein! Die Abteilung Digital Solutions, Fachbereich Datenmanagement MK, sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als Digital Analytics \& Tracking Specialist (m/w/d) 80 %. In dieser Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung unserer Digital\-Analytics\- und Tracking\-Landschaft, stellen ein verlässliches und datenschutzkonformes Tracking sicher und machen die digitale Wirkung des SRK mit aussagekräftigen Reportings und Analysen nutzbar. Das können Sie bewegen Verantwortung für Webanalyse, Reporting und Tracking (GA4, Looker Studio, Grafana): Entwicklung von Dashboards, Analyse von Nutzerverhalten, Customer Journeys und Performance Definition, technische Umsetzung und Qualitätssicherung des Trackings inkl. Datenschutz\- und Consent\-Anforderungen gemäss nDSG (z.B. Consent\-Mode, Cookie\-Banner) Analyse, Interpretation und verständliche Aufbereitung von Web\- und Nutzungsdaten inkl. Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für operative und strategische Fragestellungen Datenbasierte Planung, Steuerung und Optimierung von digitalen Aktivitäten des SRK Beratung und Support interner Stakeholder und Rotkreuz\-Mitgliedorganisationen: Anforderungen analysieren, Massnahmen ableiten und Umsetzung begleiten; zentrale Ansprechperson (SPOC) für Webanalyse und Tracking inkl. Koordination mit Agenturen Weiterentwicklung der Analyse\- und Tracking\-Landschaft, inkl. Datenarchitektur, Reporting\-Systeme, Tracking\-Setups und A/B\-Testing Das bringen Sie mit Abgeschlossenes FH\- oder HF\-Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandtem Bereich mit Schwerpunkt Statistik/Datenanalyse; Weiterbildung in Data Science von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in Webanalyse, Tracking‑Implementierung sowie im Aufbau und Betrieb von Dashboards und Reportings Sicherer Umgang mit GA4, Tracking‑Konzepten, SQL sowie modernen Analyse‑ und Visualisierungstools Grundverständnis von Cloud\-Datenplattformen (z. B. Snowflake) und CRM\-Datenstrukturen (z.B. Salesforce) von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Datenaffinität sowie Sicherheit im Umgang mit komplexen Daten und Customer Journeys Hohe Qualitäts\- und Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine teamübergreifende, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1/C2\) sowie gute ösisch\- und Englischkenntnisse (B2\) Das erwartet Sie bei uns Nicht alltägliches Wirkungsfeld mit viel Gestaltungsspielraum in einer modernen Analytics‑ und Datenlandschaft (u.a. GA4, Looker Studio, Grafana, Snowflake, dbt) Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Moderne Büroräumlichkeiten in Gehdistanz vom Bahnhof Möglichkeit für Teilzeit Remote Work So kommen Sie zu uns Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome) . Frau Goldschmid. Wir akzeptieren nur direkte Bewerbungen. jpid82941cfjm jit0624jm jiy26jm

Team Leader Quality Planning Unser Kunde zählt zu den führenden Anbietern im Sonderanlagenbau zur maschinellen Reinigung und Sterilisation in den Bereichen Life Science, Pharma und Kosmetik. Für unseren Standort in Sulgen (TG) sind wir auf der Suche nach einer engagierten und qualitätsbewussten Persönlichkeit als Team Leader Quality Planning (m/w/d) Ihre Verantwortlichkeiten: Fachliche und personelle Führung des Teams Quality Planning am Standort Sulgen QM\-Verantwortung für ASME\-, SELO\- und DGRL\-Zertifizierungen Sicherstellung der Einhaltung von ISO 13485, ISO 9001, GMP und regulatorischen Anforderungen Verantwortlich für die Einführung und Weiterentwicklung des CAQ\-Systems sowie SAP Key User für das QM\-Modul Leitung und Unterstützung von Projekten im Bereich Qualitätsplanung Fachlicher Ansprechpartner für Qualifizierung, Validierung und Kunden\-FAT Koordination von Nichtkonformitäten, Ursachenanalysen und CAPA\-Massnahmen Planung und Begleitung interner und externer Audits sowie Zertifizierungen Verantwortlich für Druckgerätezulassungen und qualitätsrelevante Dokumentationen Unterstützung des Head of Quality bei Kennzahlen und kontinuierlichen Verbesserungen Ihr Profil: Technische Grundausbildung mit Weiterbildung HF oder vergleichbare höhere technische Ausbildung (FH/Uni/ETH) Weiterbildung im Qualitätsmanagement (Qualitätstechniker, Qualitätsfachmann) oder mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Gute Kenntnisse der Normen ISO 13485 und ISO 9001 sowie der GMP\-Anforderungen Erfahrung in Qualifizierung, Validierung und Durchführung von Audits Erfahrung in einem regulierten Umfeld (Medizintechnik, Pharma oder Druckgerätebau) Gute Kenntnisse von CAQ\-Systemen und SAP QM Sehr gute Deutschkenntnisse (C2\) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2\) Unser Angebot: Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz – Sie werden Teil eines Teams, das Zusammenhalt, Entwicklung und Freude an der Arbeit lebt. Wir unterstützen Sie aktiv auf Ihrem Karriereweg, fördern Ihre Weiterbildung und Sprachkenntnisse und sorgen mit einer abteilungsübergreifenden Einarbeitung und individuellen Einführungsplänen für einen gelungenen Start. Neben spannenden Aufgaben profitieren Sie von attraktiven Benefits: vergünstigten Fitnessabos, kostenlosen Parkplätzen, vollem Lohn bei Mutter\- und Vaterschaftsurlaub sowie 90 Tagen 100 % Lohnfortzahlung bei Unfall oder Krankheit. Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online. Für weitere Informationen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Ihren Gi\-Berater, , MSc Biochemie (). jpid23ee3c0jm jit0624jm jiy26jm

I N S P I R AT I O N. L E I D E N S C H A F T. W E I T B L I C K. Der Name Dallmayr steht für das weltberühmte Delikatessenhaus in München, aus dem die Spitzenmarke Dallmayr Kaffee und schliesslich der Automaten\-Service hervorgingen. In der Schweiz ist Dallmayr mit 6 Niederlassungen in allen Sprachregionen vertreten und mit 300 Mitarbeitenden der zweitgrösste Anbieter im Vending\-Markt. Für die Niederlassung Niederbuchsiten (SO) suchen wir eine/n engagierte/n: Leiter/in Operating führungsstark / dynamisch / zielorientiert Dein Profil: Technische und/oder kaufmännische Grundausbildung Erfahrung in der Betriebsverpflegung oder Gastronomie Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie eine klare, freundliche und professionelle Kommunikation ösisch\- und Italienischkenntnisse von Vorteil Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office Schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit ERP\- und CRM Systemen Engagierte, aufgestellte und kundenorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz Deine Aufgaben: Führung, Förderung und Rekrutierung unseres OperatingTeams Sicherstellen, dass unsere Qualitätsanforderungen an den Automaten vor Ort eingehalten und durch das Operating\-Team professionell umgesetzt werden Planung und Optimierung der Touren unserer Operatoren Kundenkontakte pflegen und passende Lösungen erarbeiten Aktive Mitplanung von Erstinstallationen sowie Begleitung der Umsetzung vor Ort Optimierung des Produktsortiments und Pflege der Daten im ERP\-System Erfassen und Überprüfen des Budgets deines Bereichs Wir bieten: Dich erwartet eine dynamische, zukunftsorientierte Branche mit kurzen Entscheidungswegen und einem angenehmen Arbeitsklima in einem aufgestellten Team. Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag sowie eine 40\-Stunden\-Woche sorgen für eine ausgewogene Work\-Life\-Balance. Grund\- und Weiterbildungen in unserer Coffee Academy sowie regelmässige Schulungen zu unseren Automaten gehören ebenfalls dazu. Auch bei deiner beruflichen Weiterbildung unterstützen und beraten wir dich gerne individuell. Das sind nur einige Pluspunkte, die für eine Bewerbung bei uns sprechen. Ergreife deine Chance und sende uns deine Bewerbung. jpid11dedd1jm jit0624jm jiy26jm

In einer komplexer werdenden, digitalen Welt ermöglichen wir als unseren Kunden, sich auf das Wesentliche zu fokussieren und die Kontrolle über ihre Wertschöpfungskette zu halten. Die , ist ein Zusammenschluss von innovativen KMUs mit komplementären Engineering\- und Fertigungstechnologien. Die Egro Industrial Systems AG ist ein Gründungsmitglied der SFG und eine führende Anbieterin in der komplexen Blechfertigung. Seit über 170 Jahren bürgen wir für Qualität im Bereich Feinblechverarbeitung. Wir schaffen mit herausragenden handwerklichen Fähigkeiten sowie den unterschiedlichsten Produktionsverfahren, massgeschneiderte Lösungen auf höchstem Niveau. Für unsere nationale wie auch internationale Kundschaft finden wir innovative Lösungen mit den neusten Fertigungstechnologien. Um unser Team weiter auszubauen, suchen wir eine Macher\-Persönlichkeit als Fachmann/Fachfrau Metallverarbeitung und Oberflächenbehandlungen Ihre Aufgaben Bedienen und Überwachen von Produktionsmaschinen und Anlagen Einlegen, Entnehmen und Bearbeiten von Werkstücken nach Vorgabe Durchführung von Fertigungsschritten Qualitätskontrollen während und nach dem Produktionsprozess Verpacken und Kennzeichnen von Fertigprodukten Einhaltung von Arbeits\-, Qualitäts\- und Sicherheitsvorschriften Unterstützung bei Maschinenreinigung, Wartung und kleineren Störungsbeseitigungen Ihr Profil Grundausbildung im technischen Umfeld als Polymechaniker oder ähnliches Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln Erfahrung in der allgemeinen Metallverarbeitung Kenntnisse in der Oberflächenbehandlung (Glasperlstrahlen, Entfetten von Bauteilen, Schleifen und Nachbearbeiten von Metalloberflächen) Idealerweise Erfahrung in der Metalldrückerei oder Interesse, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Bereitschaft, das Programmieren und Bedienen von Metalldrückmaschinen zu erlernen Affinität für Ordnung und Sauberkeit Hohes Qualitätsbewusstsein, belastbare und flexible Persönlichkeit Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Wir bieten Vielseitige und spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten und dynamischen Umfeld. Nebst attraktiven Anstellungsbedingungen und guten Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie eine kollegiale Unternehmenskultur, ein motiviertes Team, auf das Sie zählen können. jpid1813412jm jit0624jm jiy26jm

Store Manager Würenlos m/w/d Ibach/Schwyz, Victorinox AG, Organisationseinheit HR Die Ursprünge von Victorinox gehen auf das Jahr 1884 zurück, als Elsener in der Zentralschweiz eine Messerschmiede gründete und das originale Swiss Army Knife™ entwickelte. Heute ist Victorinox ein in vierter Generation geführtes und in über 120 Ländern tätiges Familienunternehmen. Neben den ikonischen Taschenmessern zählen hochwertige Haushalts\- und Berufsmesser, Uhren und Reisegepäck zum Portfolio. Die Produkte verkörpern die Marke und sorgen dafür, dass die Konsumenten mit durchdachten und meisterhaft gefertigten Lösungen bestens auf die Herausforderungen des Alltags vorbereitet sind. Beschreibung der Aufgaben Gesamtverantwortung für die operative Führung des Stores sowie für Motivation, Weiterentwicklung und bedarfsgerechte Einsatzplanung des Verkaufsteams, einschliesslich Trainings und Coaching Kompetente und serviceorientierte Beratung unserer nationalen und internationalen Kundschaft Aktiver Verkauf hochwertiger Victorinox‑Qualitätsprodukte und konsequente Umsetzung eines professionellen Verkaufsprozesses Sicherstellung einer korrekten Kassenführung inklusive Tagesabschluss Durchführung von Inventuren sowie Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenbestellungen Kontrolle des Wareneingangs, sorgfältige Lagerpflege und Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben Strukturierte Planung von Personal\-, Waren\- und Visual‑Merchandising‑Einsätzen Mitverantwortung für eine einwandfreie, markengerechte Präsentation aller Victorinox‑Artikel Gravieren von Messerschalen direkt vor Ort Profil Abgeschlossene Berufslehre im Verkauf oder in einem verwandten Bereich Weiterbildung im Verkauf (z. B. Fachprüfung Detailhandelsspezialist) oder im kaufmännischen Bereich (z. B. Handelsschule) 2–3 Jahre Berufserfahrung als Assistant Store Manager oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion Ausgeprägte Coaching‑Kompetenzen: Mitarbeitende gezielt schulen, weiterentwickeln und zuverlässig begleiten Hohe Verkaufskompetenz mit der Fähigkeit, strukturierte Verkaufsgespräche zu führen und als Vorbild im Team zu wirken Strukturierte, planungsstarke Arbeitsweise – insbesondere in der Personal\-, Waren\- und Visual‑Merchandising‑Einsatzplanung Sicherer Umgang mit gängigen IT‑Systemen (Kassensysteme, MS Office) Freude am Kundenkontakt sowie eine überdurchschnittlich ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft, insbesondere für Einsätze an Wochenenden Fliessende Deutsch\- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von VorteiL Benefits Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung Internes Kurs\- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen Moderne Arbeitszeitmodelle, wie z.B. Home\-Office Kostenfreie Parkplätze, bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen jpid09da916jm jit0624jm jiy26jm

Immobilien Projektentwickler/\-in (80\-100%) Immobilien Projektentwickler/\-in (80\-100%) bei UTO Real Estate Management AG Über uns Die UTO Real Estate Management AG baut direkte Immobilienportfolios für unsere Kunden auf und managt diese auf Mandatsbasis (Separate Account). Unser Zweck ist klar: Wir führen, sichern und vermehren für unsere Kunden aktiv Immobilienvermögen. Es ist unsere Ambition, die erste Adresse für direkte Immobilienanlagen auf Mandatsbasis in der deutschsprachigen Schweiz zu sein. Den Weg dorthin gehen wir mit hochqualifizierten Mitarbeitenden, Best\-in\-Class\-Tools und einem erstklassigen Netzwerk. Unser Anspruch ist hoch: Kundeninteresse im Fokus, Exzellenz in der Umsetzung, Verlässlichkeit bei jeder Zusage. Warum diese Rolle besonders ist End\-to\-End\-Verantwortung. Du hältst die Fäden in allen Projektphasen und Themen zusammen. Von der Standortanalyse über Produktdefinition, Architekturwettbewerbe, Wirtschaftlichkeit, ESG bis zu Planung und Realisierung: Das Projekt liegt in deiner Hand. Kleines, eingespieltes Team. Kurze Entscheidungswege und unbürokratische Abstimmung mit den anderen Bereichen wie Asset\- und Portfoliomanagement. Was Du tust, ist sichtbar und zählt. Grosser Gestaltungsfreiraum. Wir stellen erfahrene Leute ein und schenken ihrer Erfahrung und Sorgfalt unser Vertrauen. Innerhalb des strategischen Rahmens des Kunden liegt für dich ein grosser Gestaltungsfreirum für Ausrichtung, Abwägungen und Priorisierung innerhalb der Projekte. Deine Aufgaben Du übernimmst die eigentümerseitige Gesamtverantwortung für anspruchsvolle und innovative Projektentwicklungen und gestaltest sie von der ersten Idee bis zur Übergabe. Du analysierst Standorte und Märkte und liest die gesellschaftlichen Trends, die beeinflussen, was wo und für wen gebaut wird. Du steuerst Entwicklungsprozesse von Anfang bis Ende, von der Produktdefinition bis zur Realisierung. Du initiierst und begleitest Architekturwettbewerbe und arbeitest mit führenden Architektinnen, Architekten und Planungsteams zusammen. Du führst projektbezogene Wirtschaftlichkeitsanalysen durch und übersetzt sie in klare, gut begründete Entscheidungen. Du vertrittst die Eigentümerinteressen gegenüber der öffentlichen Hand, Nachbarn und Dritten. Du identifizierst Wert\- und ESG\-Potenziale in unseren Projekten und im Bestandsportfolio und bringst sie zur Umsetzung. Du überwachst Kosten, Qualität und Termine bauherrenseitig. Du optimierst unsere Immobilienprojekte kontinuierlich in enger Zusammenarbeit mit der Planungsteam. Du evaluierst, führst und kontrollierst externe Dienstleister und hältst sie an unserem Standard. Du verfasst die Berichte und Anträge zuhanden unserer Gremien, mit einer klaren Begründung hinter jeder Empfehlung. Du arbeitest eng mit Portfoliomanagement und Transaction Management zusammen und lieferst Resultate, die für unsere Kunden sichtbar sind. Was Du mitbringst Du denkst analytisch, konzeptionell und vernetzt und bewegst Dich souverän zwischen strategischem Kontext und Projektdetail. Du bringst einen tadellosen Auftritt, hohe Leistungsbereitschaft und die Selbständigkeit mit, deine Arbeit zu verantworten, gepaart mit einer natürlichen Führungsstärke, andere mitzunehmen. Du bist ein Teamplayer und baust produktive Arbeitsbeziehungen sowohl mit internen Kolleginnen und Kollegen als auch mit externen Partnern auf. Du verfügst über einen MSc. ETH in Architektur oder einen vergleichbaren Abschluss; eine Weiterbildung in Immobilienmanagement ist ein echtes Plus. Du hast praktische Erfahrung in der Projektentwicklung oder Bauprojektleitung, idealerweise an Objekten mit einem anspruchsvollen Auftrag. Du kennst den Immobilienmarkt und bist mit den dazugehörigen Baunormen vertraut. Deutsch ist Deine Muttersprache, ösisch\- oder Italienischkenntnisse sind eine willkommene Ergänzung. Warum UTOREM Boutique mit Anspruch. Klein, aber erstklassig. Ein Team, das für Sorgfalt und einen hohen Qualitätsanspruch steht. Anspruchsvolle Architektur. Du arbeitest mit renommierten Architekturbüros an Projekten, bei denen gestalterische Qualität zählt. Standort am See. Büros direkt am Zürichsee, bestens erreichbar in der Nähe vom Bahnhof Stadelhofen. Flexibles, eigenverantwortliches Arbeiten. Du gestaltest Deinen Arbeitsalltag selbstbestimmt, mit derFreiheit, die zu echter Ownership gehört. Bewerbung Wenn Dich diese Rolle anspricht, freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme. jpidd47970djm jit0624jm jiy26jm

Market Risk Manager Industrial and Commercial Bank of China Zurich Branch provides a wide variety of services and products for corporate clients and financial institutions, including deposits, remittance, loans, trade finance, securities, foreign exchange trading and RMB business. In Risk Control Department, we are looking for a Market Risk Manager. Your Responsibilities: Maintain the Branch’s market risk management framework and system in accordance with Swiss regulatory requirements and internal policies and in close collaboration with internal business partners such as treasury. Measure, monitor and report interest rate risk in the banking book (IRRBB), including Economic Value of Equity (EVE), Net Interest Income (NII), and repricing gap analysis. Measure, monitor and report FX risk. Conduct scenario analysis, stress testing, and sensitivity analysis to evaluate IRRBB under various market conditions. Continuously monitor and refine IRRBB models to ensure accuracy and relevance in changing market conditions. Participate in committees (risk management, asset and liability) to present and discuss key metrics, exposures, and mitigation strategies. Cooperate with Treasury to align strategies for managing interest rate risk exposure (Asset Liability Management). Ensure Treasury adheres to the permissible activities as prescribed in the policy framework. Review, manage and maintain policies, procedures and methodologies related to market risk management. Assist the team with tasks pertaining to credit and operational risk management, internal and external reporting as well as internal and regulatory audits. Your Profile: Bachelor degree or above in Business, Finance, Economics or a related field, with a preference for relevant post graduate qualifications (e.g. CFA, FRM). At least 3 years of experience in market risk management in a commercial bank. Sound understanding of market risk principles and IRRBB metrics, including EVE, NII, and gap analysis, as well as knowledge of Basel III regulatory requirements for IRRBB. Fluent in English (written and verbal). Proficient user of MS Office (PowerPoint and Word), particularly Excel. Good organizational skills with ability to priorities work under pressure. Excellent interpersonal skills and team spirit. jpidc2af418jm jit0624jm jiy26jm

Leiter\-/in Entwicklung \& Konstruktion Gestalte die Zukunft des Anlagen\- und Apparatebaus mit uns Die S Combi AG ist spezialisiert im Anlagen\- und Apparatebau sowie in der mechanischen Fertigung. Wir entwickeln und realisieren anspruchsvolle Einzelanfertigungen und Kleinserien für unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Leiter/in Entwicklung \& Konstruktion. In dieser Schlüsselposition arbeitest du eng mit dem Geschäftsführer zusammen, entwickelst die strategische Ausrichtung unseres Entwicklungsbereichs weiter und übernimmst die Verantwortung für deren erfolgreiche Umsetzung. Deine Aufgaben Entwicklung und Konstruktion Konzepte und Machbarkeitsprüfungen Berechnungen und Auslegungen von Komponenten Entwicklung und Konstruktion von \- Förderschnecken \- Reinigungsanlagen \- Wärmetauscher \- Druckbehälter \- Hilfsmitteln und Vorrichtungen für unsere Produktionsabteilung Erstellung technischer Zeichnungen und Stücklisten Erstellung von P\&ID Fliessbildern mit SMAP3D Technische Dokumentation Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen: Betriebs\- und Bedienungsanleitungen QS\-Dokumentationen Risikoanalyse CE\-Konformität Projekt\- und Teamverantwortung Begleitung von Projekten von der Konstruktion bis zur erfolgreichen Übergabe an den Kunden Verantwortung für die CAD\-Umgebung und des PDM\-Systems Fachliche und organisatorische Leitung des Konstruktionsteams Enge Zusammenarbeit mit AVOR, Produktion sowie externen Partnern und Lieferanten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur/in mit Weiterbildung zum/zur Techniker/in HF Maschinenbau oder abgeschlossenem Studium als Maschinenbauingenieur/in Mehrjährige Berufserfahrung in Konstruktion und Entwicklung in einem vergleichbaren industriellen Umfeld Gute Kenntnisse in der Blech\- und Schweisskonstruktion Fundierte Anwenderkenntnisse in SolidWorks Führungserfahrung sowie Freude an technischen Herausforderungen Muttersprache Deutsch oder stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Wir bieten dir Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem innovativen KMU mit kurzen Entscheidungswegen Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Alltag passen Eine offene Du\-Kultur und einen direkten, unkomplizierten Austausch Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz Leistungsfähige Arbeitsmittel mit SolidWorks, PDM\-Anbindung, ERP\-System und aktuellen Office\-Anwendungen Die Möglichkeit, die technische Weiterentwicklung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende deine Bewerbungsunterlagen an: S Combi AG, Frau , Gartenweg 7, 5606 Dintikon, oder per E\-Mail. jpiddf6bee9jm jit0624jm jiy26jm