Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Versicherungsumfeld, suchen wir eine motivierte und verkaufsstarke Persönlichkeit als Kundenberater\*in im Aussendienst. In dieser Rolle berätst du Kundinnen und Kunden kompetent und baust langfristige Beziehungen auf. Kundenberater\*in Aussendienst (60% \- 100%): Kanton Basel Du berätst bestehende sowie neue Kundinnen und Kunden bedürfnisorientiert im Bereich Krankenversicherung Du baust aktiv deinen eigenen Kundenstamm auf und pflegst nachhaltige Kundenbeziehungen Du erkennst individuelle Bedürfnisse und erarbeitest passende Versicherungslösungen Du erstellst Offerten, führst Beratungsgespräche und übernimmst administrative Aufgaben Du unterstützt aktiv bei Verkaufsaktivitäten und trägst zur Zielerreichung im Team bei Dein Profil Freude am Kundenkontakt und an beratungsintensiven Tätigkeiten Verkaufsaffinität sowie eine kommunikative, offene Persönlichkeit Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (Schweizerdeutsch von Vorteil) Quereinsteiger/innen sind willkommen Das erwartet dich Strukturierte Einführung und umfassende Ausbildung Attraktives Vergütungsmodell mit Fixlohn und leistungsabhängigem Anteil Flexible Arbeitsmodelle (Teilzeit ab 60% möglich) Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld Unterstützung durch ein motiviertes Team Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse, Diplome) per E\-Mail. jid8438c52jm jit0416jm jiy26jm

Gestionnaire Senior \& Team Leader (Assurances Entreprises) chez un courtier important de la place Introduction Courtier en assurances de renom en Suisse, recherche un(e) Gestionnaire Senior \& Team Leader (Assurances Entreprises) pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le domaine des assurances et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous ! Responsabilités En tant que Gestionnaire Senior \& Team Leader, vos principales responsabilités incluront : Gérer et développer un portefeuille d’assurances entreprises. Superviser et encadrer une équipe de gestionnaires en assurances. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. Négocier avec les compagnies d’assurances pour obtenir les meilleures conditions pour les clients. Assurer un suivi rigoureux des contrats et des renouvellements. Participer activement à l’amélioration des processus internes et à la formation de l’équipe. Représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires avec professionnalisme. Qualifications Nous recherchons un(e) candidat(e) répondant aux critères suivants : Expérience confirmée dans la gestion d’assurances entreprises, idéalement en tant que gestionnaire senior ou dans un rôle similaire. Compétences avérées en leadership et en gestion d’équipe. Excellente connaissance du marché suisse des assurances. Capacité à travailler de ère autonome et à prendre des initiatives. Excellentes compétences en communication et en négociation. Maîtrise du français, avec de bonnes connaissances en allemand et/ou en anglais un atout. Formation en assurances ou équivalent (certificat AFA, brevet fédéral, etc.). Avantages En nous rejoignant, vous bénéficierez de : Un environnement de travail stimulant et collaboratif Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs. Une culture d’entreprise valorisant l’innovation et l’excellence. Un cadre de travail moderne et bien situé. Informations pour postuler Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise leader dans le domaine des assurances, nous vous invitons à soumettre votre candidature via notre plateforme en ligne. Nous avons hâte de découvrir votre profil ! jid63a1540jm jit0416jm jiy26jm

INVESTAS ist eine Berner Institution. Seit 1873 kümmern wir uns ganzheitlich und kompetent um die Vermögenswerte unserer Kundinnen und Kunden. Dank unserer jahrzehntelangen Erfahrung sind wir heute eine führende Dienstleisterin in den Bereichen Vermögensverwaltung, Corporate Finance, Recht, Immobilien, Vorsorge und Family Office im Espace Mittelland. Mit unseren spezifischen Dienstleistungen begleiten wir unsere privaten und institutionellen Kundinnen und Kunden ganzheitlich und langfristig von der strategischen Ausrichtung über die professionelle Verwaltung bis hin zur individuellen Beratung in komplexen finanziellen und rechtlichen Fragestellungen. Mit der Indivi\-dualität unserer Lösungen und der Exzellenz unserer Dienstleistungen setzen wir den Branchenstandard. Unser Anspruch ist es, für unsere Kundinnen und Kunden langfristigen finanziellen Erfolg zu sichern und Mehrwert zu schaffen. Teamleiter:in Empfang 100 % (m/w/d) Als Teamleiter:in Empfang führst du ein vierköpfiges Team und stellst einen professionellen, herzlichen und zugleich effizienten Empfangs\- und Servicebetrieb sicher. Neben der operativen Tagessteuerung treibst du aktiv die Weiterentwicklung der Prozesse voran – transparent und zielorientiert. Du erkennst Fehler frühzeitig, setzt Verbesserungen konsequent um und sorgst für klare Zuständigkeiten sowie eine hohe Servicequalität gegenüber Gästen und Mitarbeitenden. Deine Aufgaben Führung und Entwicklung Verantwortung für die Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung des Empfangsteams Fördern einer serviceorientierten, effizienten und lösungsorientierten Teamkultur Befähigen der Mitarbeitenden im Umgang mit neuen Standards, Tools und Prozessen Operativer Betrieb und administrative Steuerung Sicherstellen eines professionellen und reibungslosen Empfangs Betreuung von Kundinnen und Kunden, Mitarbeitenden und Lieferanten im Sinne einer gelebten Hospitality Koordination zentraler Abläufe (Postdienst, Schliessmanagement, Telefonzentrale, Reinigung) Verantwortung für Bestellwesen, Rechnungsverarbeitung und Materialbewirtschaftung Organisation und Überwachung der Unterhalts\- und Instandhaltungsarbeiten in allgemeinen Räumlichkeiten Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit, Verfügbarkeit und einwandfreier Funktionalität der Infrastruktur in sämtlichen allgemeinen Räumlichkeiten Zusammenarbeit mit internen Stellen und externen Dienstleistern Prozess\- und Strukturverantwortung Analyse und Optimierung von Empfangs\- und Supportprozessen inkl. Identifikation und Behebung von Schwachstellen und Engpässen Aktive Mitgestaltung eines effizienten und transparenten Betriebs Dein Profil Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Empfangsbereich oder in einer vergleichbaren administrativen Rolle Führungserfahrung und Begeisterung dafür, ein Team zu leiten, zu strukturieren und weiterzuentwickeln Ausgeprägte Leader\-Persönlichkeit: kommunikativ, zuverlässig, durchsetzungsstark und strukturiert Hohe organisatorische Fähigkeiten, Effizienzdenken und Freude an Prozessoptimierung Fähigkeit, Zusammenhänge zu erfassen, Prioritäten zu setzen und Fehlprozesse zu erkennen Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, SharePoint, OneNote etc.) Das bieten wir dir Eine dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle Attraktive Anstellungsbedingungen mit u.a. 28 Tagen Ferien Ein engagiertes Team, das Innovation lebt und sich auf deine Expertise freut Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal. Für Fragen steht dir Marlen Dubach, Assistentin der Geschäftsleitung INVESTAS Immobilien AG, unter gerne zur Verfügung. jidc74834fjm jit0416jm jiy26jm

Community Sales Manager Deine Aufgaben: Operative Verantwortung des Standortes Fachliche Führung des Center Teams im Tagesgeschäft Sicherstellung des Center Standards Minimierung der Außenstände und Erschließung von potentiellen Zusatzgeschäften bzw. \-dienstleistungen Kundenbetreuung und Sicherstellen eines erstklassigen Service sowie einer hohen Kundenzufriedenheit Kundenbeschwerdehandling bzw. bei schwerwiegenden Problemen Eskalation zum zuständigen Manager Organisation/ Koordination von Veranstaltungen und Community Events Zuständigkeit für alle operativen und administrativen Kunden\- und Center\-Belange Bearbeitung der täglichen Kundenanfragen Kommunikation mit den Vermietern, den Lieferanten sowie den internen Abteilungen Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Sehr gute Umgangsformen und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild Eine zuverlässige, organisationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit Starke Kommunikationsfähigkeit Ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Kundenarbeit und Flexibilität Spaß daran im Team zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein und serviceorientiertes Handeln Aufstiegschancen bei Regus. Wir fordern und fördern unsere Talente gerne. Dafür haben wir ein durchgängiges Karrieremodell und vielfältige Trainingsprogramme entwickelt. Gerne erarbeiten wir auch mit dir Ziele, die deinen Fähigkeiten und deinen Ansprüchen entsprechen. Dein Ehrgeiz bestimmt, wohin die Reise geht. Vielleicht bist du unser nächste Sales Director? Der Herausforderung gewachsen? Jetzt bewerben. jida573b70jm jit0416jm jiy26jm

Team Lead Operations (Mailroom) 100% (gn) WIR VERBINDEN DIE PHYSISCHE UND DIE DIGITALE WELT SPS ist ein führender Outsourcing\-Anbieter für Business Process Services, innovativer Dienstleistungen im intelligenten Datenmanagement sowie für die hybride Arbeitswelt. Qualität, kombiniert mit globaler Präsenz, tiefer Branchenkenntnis und neusten Technologien, machen SPS zu einem verlässlichen Partner für die Transformation von Unternehmen. Mit ganzheitlichen End\-to\-End\-Lösungen unterstützt SPS Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse effizienter, agiler und zukunftsorientiert zu gestalten. Über 8\.500 Mitarbeitende und spezialisierte Partner betreuen Kunden in mehr als 20 Ländern – mit einem Schwerpunkt auf den Branchen Banken, Versicherungen und Gesundheit. DEINE AUFGABEN Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb im Mailroom inkl. Sicherstellung der vereinbarten Dienstleistungen, Einhaltung der SLAs sowie aktives Mitwirken im Tagesgeschäft bei Engpässen Fachliche und personelle Führung des Teams inkl. Einsatzplanung, Priorisierung der Aufgaben, Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Sicherstellung einer effizienten und qualitativ hochwertigen Verarbeitung von physischer und digitaler Eingangspost (inkl. Scanning, Klassifizierung und Weiterverarbeitung) sowie Überwachung der Datenqualität und Prozessstandards Erste Ansprechperson für den Kunden vor Ort und Koordination aller operativen Anliegen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (z. B. IT, andere Standorte) Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Mailroom\-Prozesse mit Fokus auf Digitalisierung, Effizienzsteigerung und Qualität Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen sowie Begleitung des Teams bei neuen Tools und Arbeitsweisen Verantwortung für das Reporting und die Auswertung relevanter Kennzahlen (z. B. Volumen, Durchlaufzeiten, Fehlerquoten) sowie Koordination von Zähltagen Rekrutierung neuer Mitarbeitender sowie Sicherstellung eines strukturierten Onboardings und Schulungskonzepts Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsanweisungen, Qualitäts\- und Sicherheitsvorgaben sowie Verantwortung für Infrastruktur, Maschinen und Betriebsmittel DEIN PROFIL Mehrjährige Berufserfahrung in einer operativen Dienstleistungsumgebung (z. B. Mailroom, Logistik, Facility Services oder vergleichbar) sowie erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft, Verantwortung für ein Team zu übernehmen Affinität für digitale Prozesse und Tools sowie ein gutes Grundverständnis für moderne Mailroom\- und Dokumentenprozesse (z. B. Scanning, Workflow, einfache Automatisierungen) Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Qualitäts\- und Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikations\- und Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und sicher durch Veränderungen zu begleiten Analytisches Denkvermögen sowie Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und operativem Reporting von Vorteil Belastbarkeit und Resilienz in einem dynamischen Arbeitsumfeld sowie lösungsorientiertes Handeln auch in anspruchsvollen Situationen Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und ein wertschätzender Führungsstil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Einwandfreier Straf\- und Betreibungsregister Das bringst du zusätzlich mit Freude daran, operative Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln Interesse an Digitalisierung und kontinuierlicher Verbesserung Verständnis für die Verbindung von physischer und digitaler Postverarbeitung DEINE BENEFITS Ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der die Digitalisierung der Wirtschaft vorantreibt Ein dynamisches Umfeld in einer Unternehmung mit globalen Strukturen Beteiligung an Reka\-Checks sowie Gesundheitsvorsorge/ Fitnessabo Zuschüsse für ÖV\-Abos und gratis Business Halbtax\-Abo Attraktive Mitarbeiterrabatte für viele Marken und Produkte Wir setzen uns aktiv für Gleichstellung und Diversität ein. Alle qualifizierten Bewerbenden werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Beeinträchtigung berücksichtigt.\#LI\-FC1 jid3b76f9cjm jit0416jm jiy26jm

Betriebselektriker (m/w) Firmenbeschreibung Wir sind die Dienstleistungsgesellschaft der Daetwyler Gruppe, eines international, vorwiegend in der Druckindustrie, tätigen Unternehmens. Jobbeschreibung Zu Verstärkung unserer Teams suchen wir eine freundliche, flexible und selbständige Persönlichkeit als Betriebselektriker (m/w). Ihre Hauptaufgaben Störungsbehebung, Instandhaltungs\-, Revisions\- und Unterhaltsarbeiten an Produktionsanlagen Neuinstallationen und Erweiterungen von Stark\- und Schwachstromanlagen Unterhalt von elektrischen Einrichtungen am Gebäude Aktive Unterstützung sowie Stellvertretung des Teamleiters Elektro Ihr Profil Junge, motivierte und lernbereite Persönlichkeit Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur/\-in EFZ Berufserfahrung in der Instandhaltung, der Störungsbehebung und im technischen Unterhalt von Industrieanlagen Gute Anwenderkenntnisse in der Mess\-, Regel\-, Stark\- und Schwachstromtechnik im Bereich Steuerungstechnik Siemens SPS Führerschein Kat. B Wir bieten Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld Moderne und zeitgemässe Anstellungsbedingungen Kontakt Möchten Sie Ihr Können und Wissen in ein mittelständisches Familienunternehmen einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre komplette Bewerbung. Direktbewerbungen werden bevorzugt. jidd4d1dbcjm jit0416jm jiy26jm

Willkommen bei Elis – Ihr nächster Karriereschritt in einem nachhaltigen, internationalen Umfeld Als Vorreiter in der Kreislaufwirtschaft bieten wir nachhaltige Lösungen für unsere Kunden in weltweit 30 Ländern. Mit rund 1’100 Mitarbeitenden und 17 Standorten sind wir Marktführer in der Schweiz. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten Respekt, Integrität, Verantwortung und Vorbild – sie leiten unser tägliches Handeln. Wir suchen Verstärkung nach Vereinbarung in unserem Team am Hauptsitz in Bern und bieten eine vielseitige Position an. Teamleiter/\-in Produktion 100 % (2 Schicht\-Betrieb) Wir bieten Teamwork Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits\- und Entscheidungsmethoden Firmenevents Regelmässige Events stärken den Teamgeist und machen Spass Parkplatz Vergünstigte Mitarbeitendenparkplätze stehen direkt am Standort zur Verfügung Corporate Benefits Exklusive Preisvorteile bei vielen Marken und Partnern unter anderen über «Brands for Employees» Ihre Aufgaben Fachliche und personelle Führung des 30\-köpfigen Teams im 2\-Schicht\-Betrieb Planung, Organisation und Überwachung der Arbeitsabläufe Einteilung und Koordination der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung einer optimalen Auslastung Durchführung von Schichtübergaben Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften Optimierung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Kostenoptimierung Allgemeine Mithilfe in der Produktion Förderung der Mitarbeitenden Ihr Profil Mehrjährige Berufs\- und Führungserfahrung in einer Produktion Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein hohes Mass an Eigenverantwortung Erfahrung im Umgang mit EDV Sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Sprache Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zur Mitarbeit in der Produktion Führerausweis Kat. B Grosse Lernbereitschaft und technisches Flair Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form. [E\-Mail schreiben](<>). jid888886cjm jit0416jm jiy26jm

Dipl. Pflegefachperson HF / FH Wil nach Vereinbarung Deine Aufgaben Du verstärkst unser Team der Demenz\- \& Delirstation als engagierte und fachlich versierte Pflegefachperson HF / FH im Bereich der Gerontopsychiatrie. Du übernimmst als Bezugsperson die pflegerische Verantwortung der individuellen Betreuung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten. Du begleitest sie individuell durch den pflegerisch/therapeutischen Prozess. Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich. Deine Aufgabenfelder beinhalten zudem die Alltagsgestaltung, Administration sowie die Durchführung medizinischer\-/technischer Verordnungen. Du dokumentierst und rapportierst deine Beobachtungen mündlich und schriftlich. Dein Profil Du hast eine Ausbildung zur Pflegefachperson HF / FH abgeschlossen (SRK\-Anerkennung oder positiver SRK\-PreCheck bei ausländischem Diplom erforderlich). Du verfügst über Berufserfahrung in der Langzeitpflege oder Psychiatrie idealerweise aus einer Gerontopsychiatrie oder bist interessiert, dich in dieses Fachgebiet zu vertiefen. Du interessierst dich für die Arbeit in einem multiprofessionellen Team im Fachgebiet Psychiatrie sowie an der Pflege von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf. Du bist eine belastbare, aufgeschlossene Persönlichkeit mit guten kommunikativen Fähigkeiten und schätzt die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1\) und bringst deine guten EDV\-Anwenderkenntnisse in die administrativen Arbeiten mit ein. Dein Lohn Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%\-Pensum voraussichtlich zwischen 76'000\.\- und 110'000\.\- Franken pro Jahr. Deine Kontaktpersonen Bartholet Stationsleiterin Pflege [E\-Mail schreiben](<>) Christl HR Business Partner [E\-Mail schreiben](<>) Über uns Mit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher. Bewerbungsprozess Online bewerben Wir sind digital unterwegs und setzen uns für Nachhaltigkeit ein, daher freuen wir uns auf deine Online\-Bewerbung über unsere Homepage. Bestätigung per E\-Mail Sobald deine Bewerbung online bei uns eingegangen ist, bekommst du eine Empfangsbestätigung per E\-Mail zugestellt. Wir freuen uns, dich anhand deines Dossiers kennenzulernen und prüfen, ob deine Qualifikationen, Fähigkeiten und du als Person zur ausgeschriebenen Stelle und zur Psychiatrie passen. Danach melden wir uns bei dir. Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie , die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen. Einladung zum zweiten Gespräch In der zweiten Runde möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von Ihnen machen und gemeinsam mit Ihnen herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem erhalten Sie die Möglichkeit, Ihr künftiges Team kennenzulernen. Mündliche Zusage Sie erhalten von uns eine telefonische Zusage, wenn wir uns nach dem zweiten Gespräch für Sie entscheiden und fragen bei Ihnen nach, ob auch Sie weiterhin von uns überzeugt sind. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir Ihren Vertrag. Der Vetrag In den darauffolgenden Tagen senden wir Ihnen per Post den Vertrag im Doppel zu. Mit dem Vertrag erhalten Sie auch relevante Informationen zu Ihrer Anstellung. Preboarding Zwischen der Annahme der Stelle und dem ersten Arbeitstag können Sie als neue Mitarbeiterin oder neuer Mitarbeiter bereits auf relevante interne Informationen zugreifen. So können Sie sich ein differenziertes Bild des Unternehmens machen und sich bereits auf den Job vorbereiten. Erster Arbeitstag Am ersten Tag erwartet Sie ein Onboarding in Ihrem neuen Team und mit weiteren Kolleginnen und Kollegen. Sie richten sich am neuen Arbeitsplatz ein und schaffen sich einen Überblick über Ihre nächsten Aufgaben. Zudem erhalten Sie Ihren individuellen Einführungsplan, der Ihnen dabei hilft, sich zurechtzufinden. jid7864266jm jit0416jm jiy26jm

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge als Co\-Teamleitung (80\-100 %) Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung dich als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge als Co\-Teamleitung (80\-100 %) Für eine Wohngemeinschaft mit Bewohnerinnen und Bewohner im Alter zwischen 20 und 65 Jahren setzt du dich als verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit viel Herzblut für die Bedürfnisse den uns anvertrauten Menschen ein. Mit deiner Erfahrung, deiner engagierten, natürlichen und den Menschen zugewandten Art leistet du einen wichtigen Beitrag dafür, dass wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein genau auf ihre Bedürfnisse ausgerichtetes Zuhause bieten können. Wagerenhof Was zählt, bist du. Jeder einzelne Mensch steht mit seiner individuellen Lebensqualität im Zentrum. Wir setzen alles daran, dass unsere rund 250 Bewohnerinnen und Bewohner, 246 Tagesstätterinnen und Tagesstätter und 52 Mitarbeitenden an geschützten Arbeitsplätzen im Wagerenhof eine möglichst hohe Lebensqualität geniessen können. Für Mitarbeitende unterschiedlichster Herkunft und Fachlichkeit ist der Wagerenhof ein attraktiver Arbeitgeber und für Lernende aller Stufen ein kompetenter Ausbildungspartner. Dafür übergeben wir dir die Verantwortung: Personelle, organisatorische und finanzielle Leitung einer Wohngruppe im Co\-Leitungsmodell mit einer agogischen oder pflegerischen Fachperson Agogische Verantwortung für das Wohnen und die Tagesstruktur Mitarbeit in der Begleitung und Betreuung von Menschen mit schwerer geistiger und körperlicher Beeinträchtigung Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit, auch mit den Fachpersonen der Stiftung Wagerenhof Administrative Arbeiten Du passt zu uns und zu dieser Stelle, wenn auch du unsere Bewohnerinnen und Bewohner und unsere betreuten Mitarbeitenden ins Zentrum deines Tuns stellst und du folgendes mitbringst: Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit kognitiven und körperlichen Beeinträchtigungen Ausgewiesene Führungserfahrung Ausbildung zur Sozialpädagogin zum Sozialpädagogen Planungs\- und Organisationskompetenz Hohe Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit innerhalb einer Matrix\-Organisation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Computer\-Anwenderkenntnisse Das macht uns zum Ort für deine Arbeit: Sinnstiftende Aufgaben Das wertschätzende, menschliche Miteinander Das durchdachte Gesamtkonzept und die jederzeit verfügbare fachliche Unterstützung Grosszügige Weiterbildungsregelung Für Fragen wende dich bitte an Frau , Human Resources, . Kennziffer: 2025\-443 jid355af92jm jit0416jm jiy26jm

Rechtsanwältin/Rechtsanwalt 80%\-100% Wir bieten eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld einer spezialisierten Anwaltskanzlei. Sie sind sowohl beratend als auch prozessierend tätig. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Mietrecht, im Bauvertragsrecht und je nach Wunsch im öffentlichen Baurecht. Wir erwarten und fördern unternehmerisches Denken und selbständiges Arbeiten. Es erwartet Sie ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten und engagierten Team. Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen, gut gelegene, moderne Büros und interessante Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die Möglichkeit, sich zum Fachanwalt/zur Fachanwältin SAV Bau\- und Immobilienrecht weiterzubilden. Sie verfügen über einen guten Studienabschluss und ein Anwaltspatent. Ihre Interessen liegen insbesondere in den vorerwähnten Themenbereichen, speziell im Mietrecht. Idealerweise bringen Sie in diesen Gebieten Berufserfahrung mit. Ihre Stärken sind die sorgfältige, zielgerichtete und praxisnahe Mandatsbetreuung sowie eine adressatengerechte Kommunikation. Wenn Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen, spannenden Stelle haben, freut sich Herr Urban Hulliger über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E\-Mail an . jidb47734bjm jit0416jm jiy26jm