Mitarbeiter\*in für die Haushaltsbudgeterhebung 70 \- 80% Wer sind wir? DemoSCOPE AG ist seit über 65 Jahren eines der führenden Marktforschungsinstituten in der Schweiz und gehört seit 2026 zur Norstat Gruppe. Wir stehen für qualitativ hochwertige, innovative Markt\- und Sozialforschung für öffentliche Auftraggeber, Non\-Profit\-Organisationen und die Wirtschaft. Im Auftrag des Bundesamtes für Statistik führen wir die Haushaltsbudgeterhebung (HABE) durch. Ihre Aufgaben: Telefonische Rekrutierung und Betreuung der Haushalte Coding und Datenerfassung Daten\- und Rücklaufkontrolle Ihr Profil: Muttersprache Schweizerdeutsch Freude am Telefonieren Gute organisatorische Fähigkeiten Terminzuverlässigkeit Motivationsfähigkeit / Argumentationsstärke Gute PC\-Anwenderkenntnisse Das erwartet Sie bei DemoSCOPE: Gründliche Einführung in die Tätigkeit „on the job“ Spannendes, gesellschaftlich relevantes Projekt Flexible Arbeitszeiten (Montag–Freitag, davon mindestens 2 Abende pro Woche und 1 Samstag pro Monat) jid4c520fbjm jit0418jm jiy26jm

Chefarzt Rehabilitation w/m/d Bei ABENA steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass jeder Mensch einzigartig ist, und individuelle Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen besitzt. Daher setzen wir uns dafür ein, dass unsere Kunden und Kandidaten optimal miteinander harmonieren, um langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeiten zu ermöglichen. Dabei legen wir grossen Wert auf absolute Diskretion und persönliche Beratung. Unser Erfolg basiert auf unserem breiten Netzwerk und unserer langjährigen Erfahrung. Aufgaben Leitung des Rehabilitationsbereichs und Weiterentwicklung der Angebote Betreuung stationärer Patientinnen und Patienten sowie Sprechstunden Gestaltung des interdisziplinären Rehabilitationsprozesses Führung und Weiterentwicklung der Klinik in enger Partnerschaft mit der Pflege\- und Therapieleitung Förderung von Weiterbildung, Beziehungen und Projektarbeit Anforderungen Abgeschlossenes Medizinstudium oder anerkanntes Arztdiplom Facharztausbildung in physikalischer Medizin und Rehabilitation oder gleichwertige MEBEKO anerkannte gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung sowie Führungskompetenz und wirtschaftliches Verständnis Idealerweise die persönlichen Voraussetzungen für die Anerkennung als Weiterbildungsstätte der Kategorie A nach SIWF in der stationären muskuloskelettalen Rehabilitation Empathie, Innovationsfreude sowie Stärke in interdisziplinärer Zusammenarbeit und Analyse Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online\-Bewerbungsformular auf unserer Homepage . Kontakt: \| Managing Director \| \+423 392 40 20 jid427fe9ejm jit0418jm jiy26jm

Medizinische:r Praxisassistent:in Pädiatrie (Saisonstelle %) Leben und arbeiten in der Destination Davos Klosters? Wir freuen uns auf Verstärkung! Mit Ihren medizinischen und administrativen Kenntnissen leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die pädiatrische Versorgung in der Landschaft Davos. Sie sorgen für das Wohl unserer kleinsten Patientinnen und Patienten und deren Familien. Als Regionalspital/Akutspital mit Rettungsdienst, Pflegeheim und Spitex sind wir für die medizinische Grundversorgung der Davoser Bevölkerung und Gäste zuständig. Genauso wichtig ist uns aber auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Bei uns arbeiten Sie in einem überschaubaren, für die Region jedoch äusserst wichtigen Betrieb. Wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima und geniessen die Nähe zur Natur sowie die zahlreichen Sport\- und Freizeitmöglichkeiten von Davos. Für den 2026/27 suchen wir in der Pädiatrie eine:n Medizinische:r Praxisassistent:in Pädiatrie (Saisonstelle %) Ihr Aufgabengebiet Tätigkeiten im klinischen wie auch im administrativen Bereich inklusive Terminverwaltung Telefonische Beratung und Triange bei medizinischen Fragen Aktive Mitarbeit bei der Dokumentation in unserem Patientensystem Bearbeitung und Weiterleitung der internen sowie externen Post Ihr Profil Ausbildung als Medizinische:r Praxisassistent:in EFZ (MPA) zwingend Grosse Begeisterung für Ihren Beruf; Pädiatrie\-Erfahrung ist ein Plus Einfühlungsvermögen im Umgang mit kleinen Patientinnen und Patienten sowie deren Eltern Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein Teamplayer Sehr gute Deutsch\- und gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil Unser Angebot Interessante und verantwortungsvolle Aufgabe in einem kleinen, motivierten Team Attraktive Anstellungsbedingungen in einer der beliebtesten Destinationen im Einen hohen Freizeitwert in der höchstgelegenen Stadt Europas Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. med. Potthoff, unter der Telefonnummer \+41 wie auch das HRM\-Rekrutierungsteam unter der Nummer gerne zur Verfügung. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Unser HRM\-Team freut sich auf Ihre Online\-Bewerbung \- einfach untenstehenden Button drücken und schon sind Sie Ihrer Stelle bei der Spital Davos AG einen Schritt näher! (Die Rekrutierung erfolgt ohne externe Unterstützung.) jidd620b96jm jit0418jm jiy26jm

Die WRS Rail Services AG ist ein familiengeführtes Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU), welches in den drei Sprachgebieten (Deutsch, ösisch, Italienisch) der Schweiz sowie in Deutschland, Italien und Österreich tätig ist. Dafür setzt die WRS ihren eigenen breiten Lokomotivpark, eigene Rangierkapazitäten sowie eigenes Personal (Lokführer und Rangierer) ein und bildet dieses, falls nötig, auch eigenständig aus. Die WRS operiert zudem über mehrere Standorte in allen Landesteilen, um ihren Kunden einen perfekten Service zu bieten. Möchten Sie Teil eines dynamischen und stark wachsenden KMUs sein und dieses weiter voranbringen? Reizt es Sie, an der Weiterentwicklung von Prozessen mitzuwirken? Möchten Sie über den Tellerrand hinausschauen und Geschäftsabläufe verstehen und diese in der Buchhaltung abbilden? Dann werden Sie Teil von unserem jungen Unternehmen. Accountant / Buchhalter 60\-80% (w/m/d) Durch unsere internationalen Grosskunden und Lieferanten ist das Aufgabengebiet in der Finanzbuchhaltung anspruchsvoll. Ihre Herausforderungen: Führen der Kreditoren\- und Debitorenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs, Führen der Finanzdisposition, Erstellen der Liquiditätsplanung, Abstimmung der Bankkonten und Verantwortung für das Mahnwesen Erstellen von Reports für die Geschäftsleitung Unterstützung bei der Fakturierung Stellvertretung der Leitung Buchhaltung Was Sie mitbringen sollten: Idealerweise Fachausweis im Finanz\- und Rechnungswesen (mind. aber Stufe Sachbearbeiter\*in RW VSK oder vergleichbare Ausbildung) Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung Praxis in einem mittelgrossen Unternehmen, idealerweise im internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse einer führenden Buchhaltungssoftware – Erfahrung mit Abacus von Vorteil aber nicht zwingend sowie sicherer Umgang mit MS\-Office (v. a. Excel) und einem ERP Verantwortungsbewusste, diskrete und teamfähige Persönlichkeit mit einer exakten, zuverlässigen und speditiven Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum Dynamischer \& erfolgreicher Arbeitgeber im internationalen Umfeld Familiäres Umfeld, gutes Arbeitsklima und das «Wir\-Gefühl» in einem kleinen Team Attraktiver Arbeitsplatz direkt am See und gratis Parkplatz Haben wir Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte vermerken Sie auch das frühestmögliche Eintrittsdatum sowie Ihre Lohnvorstellungen. Bei Fragen steht Ihnen Séverine Jolidon, Leiterin HR, gerne zur Verfügung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt elektronisch) an: WRS Rail Services AG, [E\-Mail schreiben](<>), Emmetterstrasse 3, CH\-6375 Beckenried, Telefon jid57161a8jm jit0418jm jiy26jm

Junior Bauingenieur:in 80\-100% \- Zürich Unternehmensbeschreibung AFRY bietet Ingenieur\-, Projektmanagement\- und Beratungsdienstleistungen an, welche die Energiewende sowie die industrielle Transformation unterstützen und die gesellschaftliche Resilienz stärken. Mit weltweit 18\.000 Expertinnen und Experten vereinen wir globale Reichweite mit lokalem Fachwissen und umfassender Branchenkenntnis, um die Zukunft kommender Generationen nachhaltig zu gestalten. Stellenbeschreibung Werden Sie Teil unseres Teams Transmission \& Distribution. Wir sind seit Jahrzehnten auf dem Gebiet der Planung von Anlagen zur Übertragung und Verteilung von elektrischer Energie tätig. Die Behandlung der dazugehörigen umweltrelevanten Aspekte rundet unsere Dienstleistungen ab. Übernehmen Sie bei uns Verantwortung als: JUNIOR BAUINGENIEUR:IN 80\-100% \- ZÜRICH IHRE AUFGABEN: Mitarbeit bei der Erbringung von Ingenieurleistungen im Bau von Hochspannungsleitungen (Freileitungen und Kabelleitungen) Unterstützung bei der Projektierung, Berechnung und Ausschreibung von Mastfundamenten, Kabelrohrblöcken, Tragwerken und elektrischer Ausrüstung Begleitende Mitwirkung bei Bauleitungen für Hochspannungsfreileitungen Unterstützende Mitarbeit bei Inbetriebnahmen ausgeführter Anlagen in der gesamten Schweiz IHRE CHANCEN: Spannende und herausfordernde Projekte mit einem breiten und abwechslungsreichen Aufgabenfeld Sie arbeiten in einer wachsenden Organisation, für die Nachhaltigkeit und zukunftsorientierte Technologien wichtig sind Gezielte persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Maximal flexible Arbeitsweise mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens / Home\-Office Moderne Büroräumlichkeiten mit neuester Infrastruktur an verkehrsgünstiger Lage beim Bahnhof Zürich\-Altstetten IHR PROFIL: Abgeschlossenes Bauingenieurstudium (ETH/FH) oder eine vergleichbare Ausbildung – auch Berufseinsteiger:innen sind willkommen Erste praktische Erfahrungen im Bereich Hochspannungsfreileitung, z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeiten, von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnissen in Wort \& Schrift, weitere Sprachkenntnisse (ösisch oder Italienisch) sind ein Plus Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Interesse an technischen Zusammenhängen Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und dazuzulernen Teamfähige, kommunikative und flexible Persönlichkeit mit einem kunden\- und kostenbewussten Denken Werden Sie Teil der AFRY\-Erfolgsgeschichte! Wir bieten Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, kollegiale und internationale Arbeitsatmosphäre, zeitgemässe Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, überdurchschnittliche Sozialleistungen, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Bürogebäude an zentraler Lage. Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung! Kontakt: AFRY Lisa Fountoukas Talent Acquisition Partner \| Talent Acquisition EMEA M: MAKING FUTURE Zusätzliche Informationen Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen. jid715db68jm jit0418jm jiy26jm

Dipl. Pflegefachperson HF (Pensum 60\-100%) Leben und arbeiten in der Destination Davos Klosters? Wir freuen uns auf Verstärkung! Selbständiges Wohnen zuhause trotz Krankheit, Rekonvaleszenz oder Alter: Dies ermöglichen Sie unseren Klientinnen und Klienten mit Ihrer fachlichen Unterstützung. Als Regionalspital/Akutspital mit Rettungsdienst, Pflegeheim und Spitex sind wir für die medizinische Grundversorgung der Davoser Bevölkerung und Gäste zuständig. Genauso wichtig ist uns aber auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Bei uns arbeiten Sie in einem überschaubaren, für die Region jedoch äusserst wichtigen Betrieb. Wir pflegen ein kollegiales Arbeitsklima und geniessen die Nähe zur Natur sowie die zahlreichen Sport\- und Freizeitmöglichkeiten von Davos. Das Spitex Team sucht per sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegefachperson HF (Pensum 60\-100%) Ihr Aufgabengebiet Behandlungs\- und Grundpflege bei unseren Klientinnen und Klienten zu Hause Fallführungen und Bedarfsabklärungen Übernahme der Tagesverantwortung und Ansprechperson für alle involvierten Berufsgruppen Begleitung und Förderung der Lernenden Ihr Profil Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF oder gleichwertig anerkannte Ausbildung Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Flexibilität und Bereitschaft zu Abend\- und Wochenenddiensten Selbständige Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerausweis Kategorie B Unser Angebot Sorgfältige Einführung in ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit in einem motivierten Team und spannenden Umfeld Akktraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen; spitaleigene Kinderkrippe Interessante Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Marlis , Leitung Spitex, unter \+ 41 oder Herr Caduff, Leitung Pflege, Telefon gerne zur Verfügung. Selbstverständlich beantwortet unser HRM\-Rekrutierungsteam unter der Telefonnummer Ihre Fragen. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Unser HR\-Team freut sich auf Ihre Online\-Bewerbung \- einfach untenstehenden Button drücken und schon sind Sie Ihrer Stelle bei der Spital Davos AG einen Schritt näher. jidbfbb3e3jm jit0418jm jiy26jm

Communication Specialist Location: Belp or Lausanne, Switzerland (with regular travel to the other office, minimum once per month) Organisation: Mercy Ships Switzerland About the Role Mercy Ships Switzerland is looking for a Communication Specialist to strengthen volunteer recruitment efforts and support event communication activities. This is a hybrid role combining communication strategy, content creation, recruitment marketing, and event promotion. You will support the Volunteer Engagement team and help attract and retain qualified volunteers for our hospital ships while strengthening awareness of our mission across Switzerland. The role is divided approximately as follows: 60% Recruitment \& Volunteer Engagement communication support 20–40% Event communication support Remaining capacity for cross\-departmental communication projects You will be part and collaborate with internal teams in Switzerland, international Mercy Ships offices, and global digital communication specialists. Key Responsibilities Digital Communication Create and manage engaging content for social media channels (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube) Produce multilingual communication materials Draft monthly newsletters for prospects, volunteers, and alumni Update automated email workflows and CRM communication journeys Maintain and improve volunteer\-related website content Write blog articles, volunteer stories, and campaign content Coordinate paid digital campaigns with international teams Support departmental communication initiatives across digital platforms Print \& Media Communication Write articles, advertorials, and advertisements for magazines and newspapers Coordinate placements with Swiss media partners Manage deadlines linked to print production and invoicing Identify media visibility opportunities (press, radio, TV, webinars) Support creation of brochures, campaigns, videos, and promotional materials Events Communication Support Support the Events Manager on communication before, during, and after events Prepare stakeholder communication plans Provide administrative support linked to event organisation Attend selected events or conferences when required Additional Contributions Support other departments on communication needs Represent Mercy Ships Switzerland externally when needed Profile Required Skills Excellent written and verbal communication skills in German and English French is a strong advantage Team Player and ability to work collaboratively Ability to work in a matricial organization Proven experience in multimedia content creation (graphics, video, web, audio) Strong knowledge of digital communication channels and audience engagement Proficiency with tools such as Adobe Creative Suite, CMS platforms, video editing software Strong command of Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Outlook, Word) Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines Strong organisational skills and autonomy Professional and clear stakeholder communication style Willingness to work occasionally evenings or weekends for events Preferred Experience Degree in Communication, Multimedia, Marketing or equivalent practical experience Experience in NGO, humanitarian, healthcare, or mission\-driven environments Knowledge of Swiss media landscape Familiarity with CRM / marketing automation tools such as HubSpot or Salesforce Understanding of medical terminology is an advantage Why Join? Meaningful mission with international humanitarian impact Diverse role combining creativity, strategy, and stakeholder interaction High autonomy with real ownership Collaborative international environment Opportunity to shape volunteer attraction across Switzerland Application If you combine communication expertise with strong execution skills and want your work to contribute to life\-changing impact, this role is worth considering. jid49d3bbfjm jit0418jm jiy26jm

Senior Berater Finanzierungen w/m/d Bei ABENA steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass jeder Mensch einzigartig ist, und individuelle Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen besitzt. Daher setzen wir uns dafür ein, dass unsere Kunden und Kandidaten optimal miteinander harmonieren, um langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeiten zu ermöglichen. Dabei legen wir grossen Wert auf absolute Diskretion und persönliche Beratung. Unser Erfolg basiert auf unserem breiten Netzwerk und unserer langjährigen Erfahrung. Freuen Sie sich auf ein kollegiales, kompetentes Umfeld bei einer regional verankerten Finanzdienstleisterin, die täglich Mehrwert durch partnerschaftliche Beziehungen und erstklassigen Service schafft. Sie profitieren von spannenden Aufgaben mit viel Eigenständigkeit, modernen Arbeitsplätzen sowie flexiblen Arbeitszeiten inklusive Homeoffice. Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen beste Perspektiven für berufliches und persönliches Wachstum. Aufgaben Beratung von Privatkunden im Bereich Finanzierungen Analyse von Finanzierungsvorhaben, Bonitätsprüfungen und Erstellung von Kreditanträgen Ausarbeitung individueller Finanzierungslösungen und passender Konditionen Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung im Finanzierungsumfeld, vorzugsweise im Hypotheken\- oder Firmenkundengeschäft Ausgeprägte Analysefähigkeit und starkes Interesse an Finanzierungen Hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz und kommunikative Stärke Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägter Teamgeist Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online\-Bewerbungsformular auf unserer Homepage . Kontakt: \| Managing Director \| \+423 392 40 20 jidba25303jm jit0418jm jiy26jm

Leiter Mandatsbuchhaltung w/m/d Bei ABENA steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass jeder Mensch einzigartig ist, und individuelle Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen besitzt. Daher setzen wir uns dafür ein, dass unsere Kunden und Kandidaten optimal miteinander harmonieren, um langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeiten zu ermöglichen. Dabei legen wir grossen Wert auf absolute Diskretion und persönliche Beratung. Unser Erfolg basiert auf unserem breiten Netzwerk und unserer langjährigen Erfahrung. Erleben Sie Wertschätzung, modernes Arbeitsumfeld und attraktive Konditionen. Nutzen Sie Freiraum zur Weiterentwicklung, erhalten Sie gezielte Fortbildungen und entwickeln Sie fachliche sowie persönliche Kompetenzen. Übernehmen Sie Verantwortung in internationalem Treuhandumfeld in Liechtenstein. Profitieren Sie von langfristiger Zusammenarbeit, Vertrauenskultur, flexiblen Arbeitszeiten, fairer Vergütung, sicheren Perspektiven und spannenden Aufgaben. Aufgaben Führung der Abteilung in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht Übernahme der Ergebnisverantwortung für Budget und Zielerreichung Mitgestaltung und Umsetzung strategischer Vorgaben Unterstützung des Teams bei komplexen Fachfragen und Förderung des Know\-how\-Transfers Weiterentwicklung der Abteilung und Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten Anforderungen Abgeschlossenes Studium in Finanz\- und Rechnungswesen Mehrjährige Mandatsbuchhaltung im Treuhand Liechtenstein; Rechnungslegung und FL\-Steuern sicher Weiterbildung: höhere Qualifikation im Finanz\- und Rechnungswesen, praxisnahe Kurse Hohe Abschlussroutine, ausgeprägte Führungskompetenz Deutsch und Englisch sehr gut; weitere Sprachen wünschenswert Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online\-Bewerbungsformular auf unserer Homepage . Kontakt: \| Managing Director \| \+423 392 40 20 jid8b32adcjm jit0418jm jiy26jm

Hast du Lust, mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten? Arval ist spezialisiert auf das Betreuen von Fahrzeugen für Firmen und Privatpersonen. Wir bieten innovative und nachhaltige Gesamtlösungen an in den Bereichen Full\-Service\-Leasing, Flottenmanagement und Auto\-Abos. Unsere flexiblen Dienstleistungen von der eintägigen Auto\-Miete bis zur Fahrzeugnutzung über mehrere Jahre und garantieren so unseren Kund\*innen maximale Mobilität und Entlastung. Dabei verbinden wir die Finanzierung von Fahrzeugen mit Serviceleistungen wie Versicherungen, Wartung und Reparatur. Dazu kombinieren wir Angebote wie E\-Bike\-Leasing, Car Sharing, Mikromobilitätslösungen und «Mobility as a Service»\-Anwendungen. Mit über 26'000 Fahrzeugen sind wir führend auf dem Markt. Arval ist zu 100 % im Besitz der international tätigen Bank BNP Paribas und beschäftigt weltweit über 8’700 Mitarbeitende in 28 Ländern. In den Niederlassungen in Rotkreuz (ZG) und Gland (VD) arbeiten über 120 Mitarbeitende. Zur zusätzlichen Unterstützung sowie Weiterentwicklung unseres Retail Business suchen wir an unserem Standort in Rotkreuz per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung eine\*n dynamische\*n und belastbare\*n Partnership Manager Partnership Manager (all genders, 80\-100%) Deine Aufgaben: Du betreust bestehende Partnerschaften mit OEMs im Bereich White Labelling, Autohändlern und anderen Vertriebspartnern in der Schweiz und entwickelst diese laufend weiter animierst unsere Partner, ihr Retailgeschäft mit Arval weiterzuentwickeln, indem du sie schulst, begleitest und partnerschaftlich unterstützt betreust, sowie entwickelst die Performance unserer Partner aktiv vor Ort und bist mit Freude und hoher Motivation im Aussendienst unterwegs definierst und managagst Projekte, um die weitere Entwicklung des Retail\-Segments gemäss dem vorgegebenen Entwicklungsplan voranzutreiben stellst eine professionelle Kommunikation zwischen deinem Partnernetz und internen Beteiligten sicher steigerst die Bekanntheit von Arval im Retail\-Segment bei Partnern sowie bei bestehenden und potenziellen Kund\*innen monitorst die Partneraktivitäten und rapportierst die Entwicklung der KPI’s an diverse Anspruchsgruppen analysierst und optimierst stetig vorhandene Prozesse, um zur Steigerung der Effizienz beizutragen Dein Profil: Du verfügst über einen Bachelor/HF\-Abschluss konntest bereits mind. 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Verkaufsfunktion mit Projekterfahrung sammeln, vorzugsweise in der Automobilbranche bringst Erfahrung in der Gesprächsführung auf verschiedenen Levels mit (Dealers, OEM, C\-Levels. etc.) bist dienstleistungsorientiert und gerne im Aussendienst tätig bringst Motivation und Energie mit, um unser Partnernetz auszubauen und zu pflegen sprichst fliessend Deutsch und Englisch, ösischkenntnisse sind von Vorteil zeichnest dich durch deine analytischen und strukturierten Fähigkeiten sowie dein unternehmerisches und interkulturelles Denken denken aus organisierst dich mühelos selbst, planst vorausschauend und setzt Prioritäten richtig besitzt eine überzeugende und flexible Persönlichkeit, die Aufgaben mit Leidenschaft, Genauigkeit und Professionalität ausführt Wir bieten dir ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem lebhaften und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld einen auf deine Bedürfnisse abgestimmten Arbeitsplatz (Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, unbezahlter Urlaub, Verpflegungs\-Benefits u.v.m.) ein teamorientiertes Umfeld und eine wertschätzende sowie offene Kultur: Wir feiern gemeinsam Erfolge und beteiligen alle Mitarbeitenden finanziell am Unternehmenserfolg 6 Wochen Ferien mit der Möglichkeit, weitere Ferienwochen zu kaufen grosszügige Regelung bei Mutterschafts\- und Vaterschaftsurlaub überdurchschnittliche Sozialleistungen und Wahlpläne bei der Pensionskasse individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen sowie einige Worte zu deiner Motivation. Mit deiner Bewerbung erklärst du dich mit den Datenschutzrichtlinien der Arval (Schweiz) AG einverstanden. Diese sind jederzeit abrufbar unter: in a new tab) . Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt. jidf9a2d25jm jit0418jm jiy26jm