Le Groupe Addap13 recrute ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'inclusion sociale et de la lutte contre la précarité ? Intégrez notre pôle Pauvreté et Inclusion sociale et participez à l'accompagnement des personnes vers l'autonomie et l'insertion. Secteur d'intervention : Pôle Pauvreté et Inclusion Sociale Point de travail : Maraudes St Charles- Marseille Type de contrat : CDD temps plein - 4 mois Date de prise de fonction prévisionnelle : 1er septembre 2026 PROFIL DE POSTE : Postes ouverts aux professionnels titulaires du D.E.E.S / D.E.A.S.S. / C.E.S.F. Les candidats ont l'habitude de travailler auprès des publics vivant dans la rue, en squat, en hébergement précaire. MISSIONS DU POSTE : Sous la responsabilité de la Direction Générale et de votre direction de service de rattachement, votre mission sera de : -Assurer une présence sociale dans et autour de la gare St Charles, aller à la rencontre des jeunes vivant à la rue et entrer en contact avec eux, - Accompagner les jeunes en vue d'une mise à l'abri afin de les sortir de l'urgence sociale, - Participer activement à un travail partenarial, - Mettre en place une action éducative individualisée qui permettra l'orientation des jeunes sur une structure adaptée, - Travailler en lien avec les autres acteurs de l'urgence sociale. COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES : - Capacité à entrer en lien avec un public jeune en errance, consommateurs de produits psycho-dépendants, - Connaissance du réseau des acteurs de l'urgence sociale, de l'hébergement, du logement, de la santé et de l'insertion professionnelle, - Sens du travail partenarial, et du travail en équipe, - Aptitude rédactionnelle et organisationnelle. REMUNERATION ET AVANTAGES : - Rémunération selon diplôme et ancienneté (CCNT 66), - Congés trimestriels (6 jours ouvrés par trimestre) en plus des congés annuels, - Carte tickets restaurants (135€ dont 60% pris en charge par l'employeur), - Une mission porteuse de sens auprès des jeunes, - Une équipe pluridisciplinaire dynamique, - Un environnement favorisant la montée en compétences. PROCEDURE DE RECRUTEMENT : - Diplôme requis, - Entretien avec le service RH, - Entretien avec la direction générale adjointe.

Marie Blachére recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie CDI 35H/semaine. Poste à pourvoir sur Ludres Amplitude horaire : 6h00 - 20h00 Avec 2 jours de repos par semaine. Le permis n'est pas obligatoire, mais un moyen de locomotion est nécessaire pour la prise de poste du matin.

Institution des Chartreux - Site de la Croix-Rousse (Lyon 1) L'Institution des Chartreux, groupe catholique privé sous contrat d'association, est à la recherche d'un(e) pâtissier(ère) créatif(ve) pour rejoindre notre équipe de 3 pâtissiers au sein de la restauration scolaire. Chaque jour, vous contribuez à régaler 1 200 élèves et 80 adultes avec une offre 100% maison, variée et qualitative. Vos missions : - Produire des desserts pour : self élèves, salle des pères, Bistrot du Père, Comptoir du Père, salons et événements. - Concevoir et réaliser des pâtisseries maison (entremets, verrines, desserts gastro, pâtisserie de collectivité). - Être force de proposition pour créer de nouveaux desserts, adaptés aux différents publics. - Travailler en autonomie au sein du labo, tout en collaborant étroitement avec l'équipe. - Appliquer strictement les règles d'hygiène et les procédures HACCP dans un environnement scolaire. Votre profil : - CAP Pâtissier ou CAP Cuisine avec spécialité pâtisserie. - Minimum 1 an d'expérience en pâtisserie (artisanale, collective ou commerciale). - Maîtrise des bases de pâtisserie française, des gros volumes et du dressage. - Créatif(ve), rigoureux(se), avec un vrai esprit d'équipe et une bonne gestion du temps. Conditions et avantages : - CDI intermittent temps complet (vacances scolaires non travaillées, non rémunérées). - Horaires : 7h-15h, du lundi au vendredi, week-ends préservés (sauf prestations ponctuelles). - Taux horaire brut : 12,35 € + prime de 13e mois + prime d'intermittence sous conditions d'ancienneté (1 an) - Repas le midi, mutuelle, prise en charge des abonnements de transport, - Pâtisserie quasi 100% maison, équipe dynamique, vraie liberté de création.

Notre agence PROMAN AERONAUTIQUE, recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de voilure d'ATR, un AJUSTEUR MONTEUR AEROSTRUCTURE H/F Sous la supervision d'une équipe passionnée, vous serez amené à : Réaliser des opérations d'ajustage manuel de précision : ragréage, ébavurage, taraudage, perçage, chanfreinage. Préparer les outils et les pièces à ajuster Vérifier la conformité dimensionnelle et visuelle des pièces Travailler sur des pièces de grande précision à forte valeur ajoutée Caractéristiques du poste : Horaires en journée ou 2x8 à définir en fonction des besoins Une rémunération définie selon votre profil et vos compétences Rémunération : 13ème mois + majoration d'équipe + prime de repas Le saviez-vous ? 35 000 embauches sont prévues en 2026 dans la filière aéronautique et spatiale en France. Alors, pourquoi pas vous ? Rejoignez-nous et découvrez un métier d'avenir !

L'aide soignante réalise en collaboration avec les infirmières des soins de prévention; de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités principales : - Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage. - Projet de vie, soins d'hygiène et de bien-être, et observation de l'état de santé. - Entretien du matériel et environnement du résident. - Recueil et transmission des transmissions par oral ou par écrit. Un des diplôme suivant est impératif pour candidater : - Diplôme AES - Accompagnement Educatif et Social - Diplôme d'aide soignante - Diplôme AMP - Aide Médico-Psychologique

Vous souhaitez vous orienter vers le métier de conducteur de car, cette offre peut vous convenir : Les Autocars Fournier forment avec l'AFTRAL et recrutent 10 Chauffeurs(ses) de car via le dispositif de la POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) financée par France Travail. La formation au Titre Professionnel "Conducteur de Transport en commun sur route" aura lieu du 19 Octobre 2026 au 15/01/2027, soit 434H de formation en centre de formation à l'Aftral de Lisieux. Le contenu de la formation est visible sur le site internet Aftral département 14 mais son contenu vous sera présenté lors d'informations collectives. En amont de la formation vous réaliserez deux jours d'immersion en groupe avec des conducteurs de car des Autocars Fournier et vous passerez des tests avec l'organisme de formation Aftral. A l'issue de la formation et à l'obtention du diplôme et du permis D, certification SST, attestation de formation à la manipulation de lutte contre les incendies et carte de qualification de conducteur, vous serez recruté(e) en CDI et vos missions seront: - Transports Scolaires et périscolaires (sorties piscines etc) -Transports de voyageurs à la journée, excursions -Transports de voyageurs au niveau national et international. Vous serez recruté(e) ) l'issue de la formation en CDI , 35H/semaine. La formation sera financée et rémunérée par FRANCE TRAVAIL. Conditions d'accès à la formation: Avoir plus de 21ans et être titulaire du Permis B. Une visite médicale d'aptitude avec un médecin agrée par la préfecture aura lieu avant le démarrage de la formation. Tout le parcours est obligatoire pour pouvoir intégrer la formation : - Participation à une information collective de 3h au sein des locaux des Autocars Fournier à Saint Arnoult, - 2 jours d'immersion en groupe chez les Autocars Fournier, - Passage de tests avec l'organisme de formation Aftral, - Intégration de POE pour le TP Conducteur de transport en commun sur route (434h en centre), Réussite - Embauche au sein de l'entreprise. Une fois ces premières étapes validées, vous pourrez intégrer la formation que vous vous engagez à suivre en sa totalité pour intégrer un cdi au sein des autocars Fournier. Pour postuler : vous inscrire sur "mes évènements emploi /Honfleur / dates le 08/09/2026 de 10h à 12h30 ou le 14/09/2026 de 10h à 12h30 " ou bien répondre à cette offre, joindre votre cv.

L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : Navettes inter-entreprises entre Ecouflant et St Sylvain d'Anjou Conduite SPL avec décroche/Raccroche - Pas de manutention Temps de travail : - Du lundi au vendredi - Horaire AM : 12h30/20h30 Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport serait un plus - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO à jour. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - 12.63 € à 12.93 € Selon profil Emploi à pourvoir le plus rapidement possible

Serv'IT Groupe, ESN basée à Bordeaux, recherche pour une mission chez l'un de ses clients un(e) Développeur Java Senior pour renforcer une équipe projet, avec une prise de poste prévue fin août. Vous intégrez une équipe projet en mission chez notre client, où vous interviendrez sur des applications combinant des briques historiques et des évolutions plus récentes. Le poste demande une vraie capacité à comprendre un existant, à le faire évoluer proprement, et à dialoguer avec les équipes métier autour des web services fournisseurs. C'est un poste pour quelqu'un qui a l'expérience nécessaire pour reprendre en main un système en place, en assurer la fiabilité, et le faire progresser sans tout casser. Environnement technique : Langages & frameworks : Java 11, Java 6, Struts Bases de données : Oracle Database, SQL Outils : IntelliJ IDEA, SQL Developer, SoapUI, Jenkins, Gitea, SVN Applications : Web services fournisseurs Profil recherché : 8 ans d'expérience minimum en développement Java À l'aise aussi bien sur du legacy (Java 6, Struts, SVN) que sur des évolutions plus récentes (Java 11) Solide maîtrise SQL sur environnement Oracle Expérience sur des web services, idéalement dans un contexte fournisseurs/B2B Autonomie, rigueur, et capacité à s'intégrer rapidement dans une équipe et un existant Ce que nous offrons : - Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise - Mode de travail hybride

Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez nous : notre agence Azaé Langres recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS D'un CDI , de 24 heures par semaine. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Valorisation de votre expérience dans le domaine.

L'agence de CRIT Bagnols/Cèze recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'électricité un OUVRIER POLYVALENT (H/F) pour une mission d'intérim d'un mois. Le poste est à pourvoir à Bagnols/Cèze. Vous aurez pour mission : - Pose de plaques de plâtre, de cloisons et de faux plafonds - Tâches de maçonnerie - Menuiserie intérieure et extérieure - Lecture de plans et prise de mesures - Finitions et corrections éventuelles Horaire : 8h-12h/13h-17h Rémunération : taux horaire entre 14EUR et 15EUR brut + panier repas à 15EUR Nous recherchons un profil ayant : - Une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plâtrerie et de l'isolation - Formation de niveau BAC en plaquisterie ou équivalent - Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre, de cloisons et de faux plafonds Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application CRIT pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Si vous êtes passionné(e) par le métier de plaquiste et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !