Zakres obowiązków: 1. Wprowadzanie faktur do informatycznych systemów finansowych, 2. Prowadzenie gospodarki finansowej infrastruktury, 3. Sporządzenie wymaganych dokumentów, zestawień i realizacja planu zakupów towarów i usług, 4. Wykonywanie w obowiązującym systemie dokumentów obrotu materiałowego 5. Opracowanie pism i dokumentów organizacyjno-planistycznych niezbędnych w bieżącej działalności infrastruktury. 8. Baza Lotnictwa Transportowego zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami. Kandydat w swoim CV zobowiązany jest podać swoje dane osobowe zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy. Pozostałe informacje kandydat może przekazać po wyrażeniu przez niego zgody na ich przetwarzanie w procesie rekrutacji. Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w 8. BLTr znajduje się na stronie internetowej 8. Bazy Lotnictwa Transportowego w zakładce BIP/INFORMACJE OGÓLNE/RODO. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - inne zawody: Technik prac biurowych* - konieczne - pozostałe: Umiejętność pracy w zespole, samodzielność, komunikatywność, znajomość i biegła umiejętność posługiwania się pakietem MS OFFICE, dodatkowym atutem będzie znajomość programu ZWSI RON oraz LBPP, zaświadczenie o niekaralności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: . - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: weryfikacja, dekretacja i ewidencjonowanie dokumentów księgowych zgodnie z wymogami ustawy CIT, VAT klasyfikowanie i księgowanie kosztów na kontach zespołu 4 i 5, kontrolowanie i sprawdzanie rejestrów VAT w zakresie poprawności kwalifikacji podatku od towarów i usług, gospodarka magazynowa rozliczanie inwentaryzacji, ustalanie stanów magazynowych rozliczanie delegacji, wycena zobowiązań walutowych bieżąca analiza i weryfikowanie rozrachunków, sporządzanie i sprawdzanie potwierdzeń sald monitorowanie rozliczeń z kontrahentami udział w pracach związanych z zamknięciem miesiąca uzgadnianie powierzonych kont wynikowych i bilansowych bieżąca współpraca z innymi działami w zakresie spraw finansowo-księgowych, obsługa KSeF Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - pożądane - inne zawody: Księgowy, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: wykształcenie minimum średnie kierunkowe minimum dwuletnie doświadczenie na podobnym stanowisku znajomość przepisów podatkowych CIT, VAT, ustawy o rachunkowości znajomość pakietu MS Office zaangażowanie, systematyczność, dokładność i terminowość w wykonywaniu powierzonych obowiązków bardzo dobra organizacja pracy własnej komunikatywność i umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, dokumenty potwierdzające kwalifikacje - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie zajęć z języka angielskiego w formie stacjonarnej w godzinach popołudniowych (od 15.00- 19.00), przygotowywanie oraz realizacja lekcji zgodnie z poziomem i potrzebami kursantów, motywowanie do aktywnej nauki i rozwijania kompetencji językowych, monitorowanie postępów uczestników kursów, dbanie o wysoką jakość prowadzonych zajęć i dobrą atmosferę podczas zajęć. Poszukujemy osoby z pasją do nauczania, która potrafi w ciekawy i angażujący sposób prowadzić zajęcia z języka angielskiego dla dzieci w wieku szkolnym (głównie klasy 1-6). Jeśli lubisz pracę z dziećmi, jesteś osobą kreatywna i samodzielną , cenisz rozwój i chcesz pracować w przyjaznej atmosferze zapraszamy do współpracy! Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie - konieczne; komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne; dobra organizacja pracy i samodzielność, komunikatywność, rzetelność, uczciwość - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: umiejętność pracy z dziećmi, mile widziane doświadczenie w prowadzeniu zajęć językowych w grupach dziecięcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Nadzór nad stosowaniem przepisów bhp i ppoż. 2. Doradztwo, szkolenia i promocja bhp i ppoż. 3. Realizowanie obowiązków wynikających z rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 września1997 r. w sprawie służb bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U.1997 nr 109 poz.704 z późn. zmianami). 4. Kancelaryjno biurowa obsługa jednostki 5. Współpraca z jednostkami Uczelni oraz organami zewnętrznymi. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenia wyższego kierunkowe lub studia podyplomowe bhp. 2. Dobrej organizacji pracy. 3. Umiejętności pracy w zespole. 4. Umiejętności analitycznych oraz kreatywności w rozwiązywaniu problemów. 5. Biegłej znajomości obsługi komputera w tym pakietu MS Windows Office 6. Znajomości prawa pracy, przepisów bhp i ppoż. 7. Terminowości, samodzielności i sumienności w wykonywaniu zadań. 8. Minimum rok stażu pracy w służbie bhp, 9. Mile widziane: uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej, kurs pierwszej pomocy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i list motywacyjny na: rekrutacja-pracownikow@adm.uz.zgora.pl z dopiskiem Dział BHP - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: ✅kompleksowa obsługa rezerwacji grupowych (telefonicznych oraz mailowych), ✅bieżący kontakt z Gośćmi przed, w trakcie i po pobycie, ✅udzielanie informacji dotyczących oferty obiektu, dostępności pokoi i usług dodatkowych, ✅przygotowywanie ofert pobytowych oraz wycen, ✅wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie rezerwacyjnym, ✅współpraca z działem pokojowym, gastronomii i technicznym ✅monitorowanie płatności i potwierdzanie rezerwacji, ✅dbanie o wysoki standard obsługi oraz pozytywne doświadczenia Gości, ✅rozwiązywanie bieżących problemów i reagowanie na potrzeby Gości. Wymagania: - pozostałe: 🔹ukończone 18 lat 🔹doświadczenie w obsłudze klienta, hotelarstwie lub sprzedaży będzie dodatkowym atutem, 🔹bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów, 🔹wysoka kultura osobista i komunikatywność, 🔹umiejętność pracy pod presją czasu, 🔹znajomość pakietu MS Office, 🔹znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację z Gośćmi. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – OBSŁUGA REZERWACJI bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Wykonanie kostiumów i elementów strojów dla zespołów tanecznych, teatralnych i wokalnych (zebranie indywidualnych miar przed szyciem, krojenie materiałów, szycie, prasowanie). 2. Współpraca z nauczycielami w zakresie projektowania strojów. 3. Wykonanie elementów dekoracyjnych scenografii. 4. Wykonanie przeróbek strojów w zależności od potrzeb. 5. Przechowywanie strojów w odpowiednich warunkach, dbając aby były przygotowane do ponownego użytku. 6. Udział w zakupie materiałów i dodatków po uzgodnieniu z nauczycielem lub przy ich udziale. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagana umiejętność projektowania i wytwarzania wyrobów odzieżowych , rekwizytów, elementów scenografii. Wymagane uprawnienia- świadectwo czeladnicze w zawodzie krawiec, dyplom mistrzowski krawca. Doświadczenie zawodowe obsługa maszyn i urządzeń szwalniczych, wykonywanie projektów, wykrojów, szycie i przerabianie strojów ludowych, kostiumów tanecznych, dekoracji scenicznych, rekwizytów, scenografii teatralnych Znajomość języków obcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

StaffPoint hakee Lapland Hotels SnowVillageen TARJOILIJAA talvikauteen 2026-2027 Hymyilevä asiakaspalvelu ja elämyksen tuottaminen ovat avainsanoja SnowVillagen toiminnassa. Lapland Hotels SnowVillagessa vierailee vuosittain noin 80.000 kävijää ja kohteen teema vaihtuu vuosittain. Sijainti Levin ja Ylläksen keskusten läheisyydessä takaa toimeliaan talvikauden. Leviltä matkaa on n. 45 km, Äkäslompolosta 30 km ja Ylläsjärveltä 15 km. Tarjoilijan työtehtäviin kuuluvat kaikki tarjoilija työtehtävät, niin buffa- kuin ac-tarjoilu sekä baarityöskentely uniikissa jääbaarissa. Työt alkavat 23.11.2026 ja kestävät n. 04.04.2027 saakka. Työtunteja on tarjolla kokoaikaisesti. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Huomioithan, että Lapland Hotels-ketju on savuton työpaikka. Toivomme sinulta - Ravintola-alan koulutusta ja/tai työkokemusta tarjoilijan tehtävistä - Kykyä työskennellä kiireisessä työympäristössä - Englannin kielen taitoa, muu kielitaito plussaa - Anniskelu-ja hygieniapassia Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoista ja vaihtelevaa työtä iloisessa, mukavassa ja liikunnallisessa työympäristössä - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Kolmen toimialan (Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts) kattavat henkilöstöedut - Asunto järjestyy toimeksiantajan puolesta - Palkkasi on sovittavissa kokemuksen mukaan, mutta vähintäänkin Marava TES + työehtosopimuksen mukaiset lisät Asunnot sijaitsevat noin 15 km päässä työpaikasta, joten oma auto tai ajokortti on välttämätön. Lapland Hotels SnowVillagessa yhdistyy taianomaisella tavalla lumen ja jään maailma. Joka vuosi, marraskuussa, Lainioon nousee ainutlaatuinen, noin 2 hehtaarin alueen täyttävä jäinen yhdistelmä jääveistoksia, jääravintola sekä jääbaari. Vastaanotto- ja ravintolatilat löytyvät kuitenkin lämpimästi sisältä. Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään ja haku suljetaan sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta Susanna Kähkönen Rekrytointikonsultti susanna.kahkonen@staffpoint.fi #laplandtarjoilija Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä. Sähköposti: susanna.kahkonen@staffpoint.fi Sijainti: Lainiotie 566 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.

ISS Palveluiden Industry & Technical Services liiketoimintayksikkö tuottaa liike-, toimisto- ja teollisuuskiinteistöjen sekä julkisten kiinteistöjen teknisiä huoltopalveluita, korjauspalveluita sekä pää- ja aliurakointia erilaisiin datakeskus-projekteihin. Toimimme ympäri Suomen ja hyödynnämme palvelussamme mobiileja työkaluja, jotka tekevät toiminnastamme joustavaa. Asiantuntija-, ympäristö- sekä energia- ja ekotehokkuuspalvelut ovat keskeinen osa tarjontaamme. Työllistämme laajasti eri teknisten alojen ammattilaisia: esimerkiksi sähkö-, automaatio-, kylmä-, LVV- ja IV-tekniikan taitajia. Yhdessä varmistamme kiinteistöjen laadukkaan toiminnan, hyvät käyttöolosuhteet ja energiatehokkuuden. Haemme yksikköömme säännöllisesti uusia, ammatistaan innostuneita ja ammattilaisuuttaan jatkuvasti kehittämään pyrkiviä osaajia, joille tarjoamme kansainvälisen yrityksen koulutus- ja urapolkumahdollisuudet. Meillä voi kouluttautua vaikkapa insinööriksi omassa korkeakouluohjelmassamme! Haemme nyt kasvavaan joukkoomme avainasiakkuustiimiimme, kansainväliseen datakeskusympäristöön Haminaan ammattitaitoista SÄHKÖN TYÖNJOHTAJAA. Tämä tehtävä on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva sekä se edellyttää päivittäistä läsnäoloa asiakkuudessamme Haminassa. Työnjohtajana vastaat datakeskuksen päivittäisten, operatiivisen puolen töiden työnjohdollisista tehtävistä sekä eri kokoisten sähköprojektien johtamisesta alusta loppuun. Tulosvastuullisena esihenkilönä vastaat tarjouslaskennasta, projektien vetämisestä, valvonnasta sekä raportoinnista. Toimit työssäsi tiiviissä yhteistyössä sekä asiakkaan että oman organisaation kanssa. Työaikasi sijoittuu arkipäiviin klo 7-16 välille. Raportoit tehtävässäsi kohdepäällikölle. Tehtävässä menestyäksesi odotamme sinulta useamman vuoden vankkaa työkokemusta sähköasennusalalta, vastaavista työnjohtotehtävistä. Koulutustaustasi on sähköinsinööri tai teknikko. Koet tiimisi johtamisen omaksi vahvuusalueeksesi, asiakasrajapinnassa työskentely on sinulle luontevaa ja viet erikokoiset projektit totutusti, vastuullisesti ja turvallisesti suunnitelman mukaan maaliin. Viestit ja kommunikoit sujuvasti sekä suomen että englannin kielellä. Toimintatyyliltäsi olet aikaansaava ja ratkaisukeskeinen. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtävän isossa kansainvälisessä konsernissa ja mielenkiintoisessa kansainvälisessä toimintaympäristössä. Saat onnistumisesi tueksi osaavan tiimin ja ammattitaitoisen organisaation. Meillä on hyvät kouluttautumis- ja urakehitysmahdollisuudet, joiden avulla sinulla on mahdollisuus myös kasvaa ja kehittyä ammatillisesti. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja luomaan kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin toimistoaikaan kohdepäällikkö Sami Puotiainen, puh 050 379 6391. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätä meille hakemuksesi oheisen linkin kautta mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 23.7.2026. Lisää mielellään hakemukseesi mukaan myös CV:si. Olemme sinuun pian yhteydessä! ISS työllistää Suomessa lähes 1000 teknistä ammattilaista asentajista erilaisiin kiinteistötekniikan asiantuntijoihin ja päälliköihin. ISS:llä tekniset osaajat pitävät huolta siitä, että kriittiset tilat toimivat – datakeskuksista tehtaisiin ja sairaaloihin. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät, jotka haluavat ratkoa haasteita aidosti monipuolisessa ympäristössä. Tarjoamme tilaa itsenäisyydelle, vastuuta, monipuolisia urapolkuja ja ammattitaitoisen tiimin tuen. Tutustu teknisiin ammattilaisiimme täällä: ISS työpaikat - Työ teknisissä palveluissa Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Sopisiko elämäntilanteeseesi joustava, keikkaluontoinen työ? Oletko siivoustyöstä innostunut ja sinulta löytyy kokemusta vastaavanlaisista tehtävistä? Hae mukaan heti! Vahvistamme keikkatyöntekijäpankkiamme syksylle ja etsimme nyt asiakkaallemme SAIRAALAHUOLTAJIA heidän jatkuvaan keikkatyöntekijätarpeeseensa Ouluun Minkälaisesta tehtävästä on kyse? Kyseessä on keikkaluontoinen työ ja tarjoamme työvuoroja asiakkaamme työvoiman tarpeen mukaan. Työvuoroja sairaalahuoltajan ja laitoshuoltajan tehtävissä voi olla tarjolla viikon jokaisena päivänä, sekä aamu, väli-, että iltavuoroissa (noin klo 6-21 välillä). Työn keikkaluonteisuudesta huolimatta työtä voi toisinaan olla tarjolla yhtäjaksoisesti pidempiäkin ajanjaksoja esimerkiksi sijaisuuksien muodossa. Työtehtäviin voi kuulua puhtaanapidon lisäksi mm. ruoka-, ja vuodehuoltotehtäviä. Tehtävään valittavalta henkilöltä vaaditaan soveltuvaa ammatillista perustutkintoa, alan ammattitutkintoa tai alan aikaisempaa työkokemusta. Tartuntatautilain mukainen rokotesuoja (tartuntatautilaki 48 §) vaaditaan sotekohteessa työskennellessä. Sinulta tulisi löytyä reipasta mieltä, kykyä itsenäiseenkin työskentelyyn sekä asiakaspalveluhenkisyyttä. Hygieniapassi on hakijalle eduksi. Työsuhde solmitaan StaffPointin ja työntekijän välillä, ja työt on mahdollista aloittaa sopimuksen mukaan. Palkkaus määräytyy SOTETES ja kokemuksen mukaan, alkaen 13,83 - 14,59 €/h. Toivomme sinulta - Alan koulutusta ja/tai aikaisempaa työkokemusta vastaavista työtehtävistä - Oma-aloitteisuutta, kykyä itsenäiseen työskentelyyn sekä asiakaspalvelutaitoja - Tartuntatautilain mukaista rokotesuojaa (tartuntatautilaki 48 §) - Suomen kielen taitoa ohjeistusten ymmärtämiseksi ja asiakkaiden kanssa kommunikointiin (fluent finnish) Tarjoamme sinulle - Hyvän perehdytyksen tehtäviin - Vastuuta ja haasteita osaamisesi mukaan - Arvokasta työkokemusta - Joustavan työn ja monipuolisia työtehtäviä - Mukavat työkaverit - Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa Kiinnostuitko? Lähetä meille hakemuksesi CV:n kera oheisen linkin kautta. Käsittelemme hakemuksia jatkuvasti ja paikkoja täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä! Huomaathan, että käsittelemme hakemuksia vain nettisivujemme kautta GDPR-säännöksiä noudattaen. Emme voi vastaanottaa sähköpostihakemuksia tietosuojasyistä. Lisätietoa StaffPoint Oy rekrytointikonsultti Hanna Linnas, hanna.linnas@staffpoint.fi StaffPoint Oy Jokin tässä työpaikassa sai sinut pysähtymään. Hyvä, että pysähdyit. Ehkä etsit uutta työtä. Ehkä vain katsot, mitä työpaikkoja olisi tarjolla. Tai ehkä työnhaku ei ollut mielessä. Silti jäit. Me StaffPointilla emme täytä vain työpaikkoja. Autamme sinua löytämään työn, joka sopii arkeesi ja elämäntilanteeseesi. Olemme yksi Suomen johtavista henkilöstöpalveluyrityksistä, joten vaihtoehtoja riittää ja työnhaku on sujuvaa. Kuuntelemme, mitä haluat seuraavaksi. Siksi moni löytää kauttamme työn, joka sopii omaan arkeen ja vie eteenpäin. Tämä voi olla se käänne, jota et tiennyt etsiväsi. Katso, mihin se voi sinut viedä. Sähköposti: hanna.linnas@staffpoint.fi

[https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/7aa57967-ee43-4e08-ae5a-7e76f6d92f3f/original.png] Trane Technologies sekä sen brändien, kuten Trane® ja Thermo King®, kautta luomme innovatiivisia ilmastointi-, jäähdytys- ja lämmitysratkaisuja rakennuksiin, koteihin, teollisuuteen ja kuljetukseen – ratkaisuja, jotka haastavat käsityksen mikä on mahdollista kestävän kehityksen maailman hyväksi. Olemme tiimi, joka uskaltaa tarkastella globaaleita haasteita ja löytää niistä mahdollisuuksia, joilla on merkitystä. Uskomme parempaan tulevaisuuteen, kun tuemme toisiamme ja luomme edellytykset henkilöstömme menestymiselle työssä ja vapaa-ajalla. Me etenemme yhdessä rohkeasti kohti tulevaa. Lue lisää meidän datakeskusratkaisuistamme: Trane - Your Trusted Innovator for Data Center Cooling & Thermal Management [https://trane.eu/uk/data-center.html] TYÖTEHTÄVÄ Etsimme vakituista HVAC-huoltoteknikkoa Helsinkiin. HVAC-huoltoteknikkona vastaat pääasiassa suurikapasiteettisten jäähdytysjärjestelmien huollosta, käyttöönotosta ja kunnossapidosta, erityisesti kriittisissä ympäristöissä, kuten datakeskuksissa, joissa jäähdytys on toiminnan kannalta välttämätöntä. Työtehtävät alkavat arviolta syys-lokakuun aikana. Työ on asiakaspalvelulähtöistä ja tapahtuu pääosin asiakaskohteissa, sisältäen säännöllisiä huoltokäyntejä sekä päivystysluonteisia kiiretilanteita. Työ on käytännönläheistä ja vaihtelevaa, ja siinä korostuvat hyvät vuorovaikutustaidot, oma-aloitteisuus sekä vastuunotto. Tärkeimpiä työtehtäviäsi ovat: * Rakentaa ja ylläpitää hyviä suhteita asiakkaisiin, toimittajiin ja kollegoihin * Vastata HVAC-laitteiden käyttöönotosta ja huollosta * Diagnosoida ja korjata laitteita ja järjestelmiä asiakaskohteissa * Suorittaa huoltoja, laitevaihtoja ja järjestelmäpäivityksiä * Tehdä yhteistyötä alan huippuammattilaisten kanssa * Osallistua kattavaan tekniseen koulutukseen uusimmista HVAC-laitteista ODOTAMME SINULTA * Alan (HVAC) tekninen koulutus tai korkeampi tutkinto * Kylmäainepätevyys (A1 tai Y3) sekä muut tarvittavat luvat (sähkluvat S3-S1) * Kokemusta jäähdyttimien huollosta ja kunnossapidosta; kokemus datakeskusympäristöstä katsotaan eduksi * Sujuva suomen ja englannin kielen osaaminen * Ajokortti ja työskentelyoikeus Suomessa * Aito kiinnostus ja motivaatio kehittyä kylmätekniikan ammattilaisena * Hyvät vuorovaikutustaidot ja kyky toimia ihmisten kanssa MITÄ TARJOAMME * Maksetut ylityötunnit * Lead Award -palkitsemisohjelman myyntimahdollisuuksien tunnistamisesta * Hyvinvointiohjelman * Rajattomat mahdollisuudet urakehitykseen ja etenemiseen * Työntekijöiden tukiohjelman * Mahdollisuuden käyttää vapaaehtoisia päiviä omiin henkilökohtaisiin tarkoituksiin OTA YHTEYTTÄ Jos sinulla on intohimo kylmätekniikkaan ja kokemusta alalta, kannustamme sinua jättämään hakemuksesi tehtävään 2.8.2026 mennessä. Rekrytoinnin toisessa vaiheessa tulemme käymään haastatteluja englanniksi, joten jätähän CV:si englannin kielellä, mikäli mahdollista. Jos sinulla on kysyttävää työtehtävästä tai hakuprosessista, otathan yhteyttä rekrytoinnista/hausta vastaavaan rekrytoijaan Adeccolla: Tuukka Vesa, Adecco, 040 1606137 / tuukka.vesa@adecco.fi Kiitos hakemuksestasi! [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/0cb7807d-4a75-480b-ae8f-01e40d0c4fb9/original.jpeg]