Zakres obowiązków: - prowadzenie ewidencji materiałowej i dokumentacji finansowej w zakresie m.in. wojskowych wydawnictw specjalistycznych WWS, szkoleń i kursów języków obcych; - przeprowadzanie procedur przetargowych zgodnie z ustawą PZP (przygotowywanie danych, sporządzanie specyfikacji i niezbędnej dokumentacji) na zakup dostaw i usług Sekcji Zabezpieczenia Szkolenia; - sprawdzanie pod względem merytorycznym faktur za powierzony obszar działalności sekcji, wprowadzanie ich do systemu informatycznego. Godziny pracy: pn-czw 7:00-15:30, pt 7:00-13:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: - bardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office); - bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność pracy pod presją czasu; - umiejętność pracy w zespole; - zaangażowanie i samodzielność; - umiejętność samokształcenia. Wymagania dodatkowe (mile widziane): - znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych; - znajomość zasad prowadzenia gospodarki materiałowej; - doświadczenie na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby (kobieta/mężczyzna) prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego do dnia 12.07.2026 r. na adres: 22. Wojskowy Oddział Gospodarczy w Olsztynie ul. Saperska 1, 10-073 Olsztyn lub fax 261-323-094 lub e-mail: 22wogolsztyn.personalna@ron.mil.pl Dodatkowe informacje telefoniczne: Sekcja Personalna: tel. 261-322-844, 261-323-094 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przygotowanie materiałów do spawania (czyszczenie powierzchni). Wykonywanie połączeń metalowych przy użyciu odpowiednich metod spawalniczych (MIG,MAG). Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego Projekt "Aktywizacja osób bezrobotnych z powiatu tarnowskiego i m. Tarnów (III) - SZANSA NA SUKCES", który jest wdrażany w ramach programu Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021-2027, Priorytet 6. Fundusze europejskie dla rynku pracy, edukacji i włączenia społecznego, Działanie 6.1 Aktywizacja zawodowa - projekty powiatowych urzędów pracy, typ projektu A: Aktywizacja zawodowa PUP i dofinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Nabór dotyczy osób: długotrwale bezrobotnych, niepełnosprawnych, powyżej 50 r.ż. Wymagania: zawodowe, ewentualnie minimum podstawowe, uprawnienia spawalnicze podstawowe, zapewniamy przeszkolenie, kurs oraz uprawnienia. Zakres obowiązków: przygotowanie materiałów do spawania (czyszczenie powierzchni). Wykonywanie połączeń metalowych przy użyciu odpowiednich metod spawalniczych (MIG,MAG).Praca w Tarnowie od pon. do pt. w godzinach 07.00-15.00 . Wynagrodzenie 4900 zł brutto - do uzgodnienia. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie Pl. Gen. J.Bema 3 Tarnów 33100 - wymagane dokumenty: CV, świadectwa pracy, dyplomy ukończenia szkół, skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów - oferowanie sprzedaży konstrukcji dla firm z branży budowlanej oraz bezpośrednio dla inwestorów na obszarze Polski bieżąca współpraca i podtrzymywanie relacji z dotychczasowymi klientami analiza i weryfikacja zapytań ofertowych pod kontem możliwości wykonania sporządzenie ofert cenowych tworzenie prezentacji i zestawień Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - pożądane - umiejętności: obsługa komputera i programów MS Office - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wymagania: wykształcenie średnie/techniczne znajomość rysunku technicznego podstawowa znajomość sektora konstrukcji stalowych umiejętność analitycznego myślenia dobra organizacja pracy, samodzielność i inicjatywa w działaniu umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu prawo jazdy kat. B znajomość programów Word, Excel znajomość języka angielskiego na poziomie B2 Pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy stały kontakt z nowoczesnymi technologiami, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, PPK, kartę Multisport, pracę w firmie o światowym zasięgu działania, narzędzia potrzebne do pracy - samochód, laptop, telefon. Wysokość wynagrodzenia adekwatna do posiadanego doświadczenia i wiedzy zawodowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV sekretariat@zekon.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przetransportowanie trawersy z chłodni na stojaki. Kontrolę zgodności ilości sztuk ze zleceniem przed ściągnięciem materiału z trawersy (w oparciu o numer komisu i numer zawieszki). Wyczyszczenie materiału z nawisów cynku, dokonanie poprawek- w niewielkich ilościach farbą cynkową. Pakowanie wyrobów na paletach lub podkłady oraz bindowanie wyrobów. Czyszczenie trawersy po zdjęciu materiału ze wszystkich pozostałości drutu. Bezpieczne używanie : pilników, farb, szlifierek. Przykrywanie materiał folią na bieżąco. Podczas nieobecności Brygadzisty wykonywać polecenia wagowego. Transport wyrobu gotowego po obróbce. Kontrolę ilościową i jakościową . Ilość sztuk, opis materiału (tzw. odważnik ) oznakowanie wyrobu numerem pola składowania. Załadunek wyrobu na samochody wg kolejności odbiorów. Kontrolę ilościową oraz kontrolę wyrobu pod kątem: specyfikacji i miejsca składowania , ilości sztuk. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - pożądane - pozostałe: doświadczenie zawodowe mile widziane Praca od poniedziałku do piątku 6.00-14.00, 14.00 -22.00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kompletowanie dokumentacji niezbędnej do umieszczenia dzieci w placówce, - rozpoznanie sytuacji rodzinnej przyjętych do placówki dzieci, - badanie warunków socjalno - bytowych wychowanków w ich środowisku podczas urlopowania, - zameldowanie i wymeldowanie wychowanków, - współpraca z rodzicami, opiekunami prawnymi, wychowawcami oraz organizacjami i instytucjami działającymi na rzecz dziecka, - przygotowywanie, prowadzenie ewidencji i listy wychowanków, - przygotowywanie we współpracy z pracownikami pomocy społecznej programów usamodzielniania wychowanków, - inne zlecone zadania praca od poniedziałku do piątku w godz. 7:30 - 15:30; umowa na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony miejsce wykonywania pracy; Centrum Obsługi Placówek Opiekuńczo - Wychowawczych wraz z jednostkami obsługiwanymi Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pracownik socjalny - pożądane - pozostałe: wymagane: wykształcenie wyższe uprawniające do wykonywania zawodu, mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego, znajomość zagadnień z zakresu ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, właściwa postawa etyczna, wrażliwość, empatia, komunikatywność, kreatywność, otwartość na nowe rozwiązania, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, list motywacyjny, - dokumenty potwierdzające wykształcenie, - dokumenty poświadczające dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, - oświadczenie RODO- klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków • przyjmowanie i kontrola dostaw towaru • rozmieszczanie wyrobów stalowych zgodnie z zasadami składowania • kompletowanie i przygotowywanie zamówień dla klientów • załadunek i rozładunek towarów (wózek widłowy, suwnica) • obsługa maszyn (gilotyna, giętarka do stali) • dbanie o porządek oraz bezpieczeństwo pracy Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : Wymagania: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku • mile widziane uprawnienia UDT (wózki widłowe) • gotowość do pracy fizycznej • sumienność, dokładność i odpowiedzialność • umiejętność pracy w zespole Informacje dodatkowe Pracodawca zapewnia: szkolenie BHP i stanowiskowe przed rozpoczęciem pracy Środki ochrony indywidualnej prace w warunkach magazynowych, z elementami pracy fizycznej możliwość zdobycia uprawnień ( np. UDT) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: biuro@microstal.pl lub dostarczenie dokumentów osobiście. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Obsługa Komputera MS Office - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - doświadczenie w pracy z Klientem - doświadczenie na podobnym stanowisku - samodzielność, systematyczność i sumienność w wykonywaniu zadań - zdolności analityczne - bardzo dobra organizacja pracy własnej - umiejętność podejmowania decyzji - umiejętność pracy pod presją czasu - dobra znajomość obsługi komputera - znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem - dobra i efektywna komunikacja - orientowanie na rozwiązywanie problemów - umiejętność organizacji pracy - konstruktywne podejście do stawianych zadań, nastawione na uzyskanie rezultatów. Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: kompleksowe dokonywanie napraw mechanicznych i diagnostyka autobusów; utrzymanie właściwego stanu technicznego stanowiska (urządzenia i narzędzia); kontakt z kierownikiem warsztatu i wykonywanie poleceń związanych z koniecznymi naprawami. * praca w systemie 3-zmianowym 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0794| |mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kształtowanie detali z blachy na prasie krawędziowej na podstawie rysunku technicznego; Praca przy obsłudze wycinarki laserowej (możliwość przeszkolenia); Przestrzeganie norm i procedur jakościowych; Praca dwuzmianowa na hali produkcyjnej. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: Wykształcenie kierunkowe lub średnie; Umiejętności obsługa prasy krawędziowej NC, CNC; Mile widziane doświadczenie w obsłudze walcarki; Umiejętność spawania mile widziana; Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; Bardzo dobra znajomość rysunku technicznego; Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi; Sumienność, chęć do pracy; Prawo jazdy kat. B. Oferujemy: Możliwość stałej współpracy z firmą; Praca na podstawie umowy o pracę; Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i samodzielności w wykonywanych zadaniach; Pakiet świadczeń dodatkowych: dofinansowanie do karty sportowej, ubezpieczenie grupowe dla pracowników i ich bliskich, dodatek do prywatnego żłobka i przedszkola, zaplecze socjalne, dodatek za przyjazd do pracy rowerem i inne; Możliwość nauki i rozwoju w nowoczesnej firmie wśród ekspertów w branży mechanicznej; Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach; Możliwość dalszego awansu; Bezpośrednią komunikację oraz bieżącą informację zwrotną; Praca w profesjonalnym zespole, w sprzyjającej rozwojowi zawodowemu atmosferze. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - organizacja i kierowanie pracą kuchni i stołówki; - opracowywanie jadłospisów; - zapewnienie właściwej jakości przygotowywanych potraw; - nadzór nad utrzymaniem właściwego stanu sanitarno-higienicznego sprzętu, urządzeń technicznych, pomieszczeń kuchennych, higieny osobistej, higieny produkcji. Godziny pracy: pn-czw 7:00-15:30, pt 7:00-13:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: - wykształcenie średnie technik technologii żywności; - co najmniej 5 letni staż pracy; - aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne; - znajomość przepisów z zakresu żywienia zbiorowego, zasad GHP, GMP; - doświadczenie na stanowisku kierowniczym; - bardzo dobra znajomość obsługi komputera (MS Office); - umiejętność kierowania zespołem ludzi; - umiejętność pracy w zespole, kreatywność, pozytywne i rzetelne nastawienie do pracy, umiejętność pracy pod presją czasu; - dobra organizacja czasu pracy; - zaangażowanie, samodzielność i dyspozycyjność. Wymagania dodatkowe (mile widziane): - doświadczenie na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby (kobieta/mężczyzna) prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego do dnia 19.07.2026 r. na adres: 22. Wojskowy Oddział Gospodarczy w Olsztynie ul. Saperska 1, 10-073 Olsztyn lub fax 261-323-094 lub mail: 22wogolsztyn.personalna@ron.mil.pl Dodatkowe informacje telefoniczne: Sekcja Personalna: tel. 261-322-844, 261-323-094 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE