Zakres obowiązków: dokonywanie diagnozy pedagogicznej, prowadzenie terapii pedagogicznej, opracowywanie sporządzanie opinii i orzeczeń wydawanych przez Poradnię, prowadzenie dokumentacji badań, wspieranie rodziców, nauczycieli, placówek oświatowych, przeprowadzanie badań przesiewowych na terenie szkół i placówek oświatowych, prowadzenie szkoleniowych rad pedagogicznych i prelekcji dla rodziców, przygotowywanie dokumentacji na Zespół Orzekający, uczestniczenie w radach pedagogicznych, inne zadania zlecone przez przełożonego Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania: wykształcenie wyższe - mgr pedagogiki z przygotowaniem pedagogicznym, kwalifikacje (ukończone studia podyplomowe) do prowadzenia terapii pedagogicznej, kwalifikacje (ukończone studia podyplomowe) do prowadzenia wczesnego wspomagania rozwoju dziecka, szkolenie w zakresie prowadzenia terapii EEG Biofeedback przygotowanie pedagogiczne do pracy w poradni psych-ped. Praca w Tarnowie od pon. do pt. w godz.: 8.00-12.00; 12.00-16.00; 14.00-18.00. Wynagrodzenie od 5 308 zł brutto w zależności od wykształcenia, stopnia awansu zawodowego nauczyciela, stażu pracy oraz zgodnie z przepisami dot. wynagradzania nauczycieli. Kontakt: Powiatowa Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Tarnowie, ul. Krzyska 17a, 33-100 Tarnów, wcześniejszy kontakt telefoniczny: 14 627 29 59, CV należy przesyłać na adres e-mail: sekretariat@pppptarnow.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty potwierdzające kwalifikacje lub bezpośrednio do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych, prowadzenie elektrycznych ksiąg inwentarzowych, obsługa portalu BIP, KSeF. Praca w grupie, dobra organizacja pracy, obsługa portalu e-zamówień, prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu. Dokonywanie zamówień publicznych i sprawozdań ZP. Współpraca z kontrahentami w zakresie dostaw , usług. Nadzór nad przeglądami technicznymi budynku i terenu. Współpraca z działem księgowości. Nadzór nad pracownikami obsługi. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - pożądane; wyższe (w tym licencjat) - pożądane; średnie branżowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne - inne zawody: Kierownik działu administracyjno-gospodarczego, staż: 1 lat - pożądane - pozostałe: [Umiejętność 1] : Znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych, prowadzenie elektronicznych ksiąg inwentarzowych, obsługa portalu BIP, KSeF. [Umiejętność 2] : Praca w grupie, dobra organizacja pracy, obsługa portalu e-zamówień, prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu. [Inne] : Dokonywanie zamówień publicznych i sprawozdań. Współpraca z kontrahentami w zakresie dostaw, usług. Nadzór nad przeglądami technicznymi budynku i terenu. KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY: - osobisty z CV: ul. Stefana Czarnieckiego 8, 22-100 Chełm. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykszt. zasadnicze zawodowe. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane Osoby, proszone są o przesłanie CV na adres: monikapawlak@wireco.com lub dostarczenie CV bezpośrednio do siedziby firmy: ul. Polna 26/74, 87-800 Wloclawek (Portiernia). W aplikacji prosimy o zawarcie klauzuli : Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu zarówno obecnej, jak i przyszłych rekrutacji, organizowanych przez firmę WIRECo Poland sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Polnej 26/74, 87-800 we Włocławku (numer KRS 0000390636), w ciągu 3 lat od dnia otrzymania przez firmę WIRECO Poland sp. z o.o. moich danych osobowych (zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE) (RODO). Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opieka, wspieranie rozwoju i dbanie o bezpieczeństwo dzieci w grupie przedszkolnej; prowadzenie zajęć edukacyjnych dostosowanych do potrzeb, możliwości i zainteresowań dzieci; realizacja podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz prowadzenie dokumentacji przedszkolnej; dbanie o przyjazną atmosferę w grupie, sprzyjającą rozwojowi społecznemu i emocjonalnemu dzieci; budowanie pozytywnych relacji z rodzicami podopiecznych oraz współpraca ze specjalistami i członkami zespołu MegaMocnych; współorganizacja akcji i wydarzeń przedszkolnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe pedagogiczne (zgodne z rozporządzeniem dot. kwalifikacji nauczycieli); doświadczenie w pracy z dziećmi będzie atutem; wrażliwość na potrzeby dzieci; mile widziane zainteresowanie aktywizującymi metodami nauczania i kreatywne podejście w pracy z dziećmi; umiejętność pracy w zespole i zdolności interpersonalne; brak prawnych przeciwskazań do pracy z dziećmi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Do przesyłanych dokumentów prosimy dołączyć wybraną klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV przez Juneco Sp. z o.o., Stowarzyszenie Twórczego Rozwoju DyNaMo, Infrastruktura i Inwestycje Sp. z o.o., na potrzeby obecnego procesu rekrutacji, zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. A Ogólnego Rozporządzenia Ochrony Danych Osobowych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opieka, wspieranie rozwoju i dbanie o bezpieczeństwo dzieci w grupie przedszkolnej; prowadzenie zajęć edukacyjnych dostosowanych do potrzeb, możliwości i zainteresowań dzieci; realizacja podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz prowadzenie dokumentacji przedszkolnej; dbanie o przyjazną atmosferę w grupie, sprzyjającą rozwojowi społecznemu i emocjonalnemu dzieci; budowanie pozytywnych relacji z rodzicami podopiecznych oraz współpraca ze specjalistami i członkami zespołu MegaMocnych; współorganizacja akcji i wydarzeń przedszkolnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe pedagogiczne (zgodne z rozporządzeniem dot. kwalifikacji nauczycieli); doświadczenie w pracy z dziećmi będzie atutem; wrażliwość na potrzeby dzieci; mile widziane zainteresowanie aktywizującymi metodami nauczania i kreatywne podejście w pracy z dziećmi; umiejętność pracy w zespole i zdolności interpersonalne; brak prawnych przeciwskazań do pracy z dziećmi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Do przesyłanych dokumentów prosimy dołączyć wybraną klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV przez Juneco Sp. z o.o., Stowarzyszenie Twórczego Rozwoju DyNaMo, Infrastruktura i Inwestycje Sp. z o.o., na potrzeby obecnego procesu rekrutacji, zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. A Ogólnego Rozporządzenia Ochrony Danych Osobowych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji opartych na Javie i Spring Boot. -Analiza wymagań biznesowych oraz udział w estymacji zadań. -Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej. -Projektowanie oraz integracja rozwiązań opartych o komunikację między systemami. -Tworzenie i rozwijanie REST API oraz integracja z zewnętrznymi systemami usługami. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: * Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu w Javie, * Bardzo dobra znajomość Java. * Doświadczenie z Java Swing, Java Spring Boot, Vaadin, RabbitMQ, PERL. * Umiejętność tworzenia i integracji REST API. * Znajomość relacyjnych baz danych PostgreSQL. * Praktyczna znajomość Git oraz narzędzi do budowania (Maven lub Gradle). * Umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych. * Znajomość Linux, Docker. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z przepisami ustawy z dn. 10.05.2018 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. U. z 2018 r. poz. 1000) Jeżeli CV zawiera zdjęcie prosimy o zamieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wizerunkowych do budowania pozytywnego wizerunku Administratora w przestrzeni publicznej i mediach. (zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r.) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - diagnozowanie awarii w zakresie napraw bieżących w autobusach, - kontrola stanu technicznego zespołów, podzespołów i układów w autobusach, - wykonywanie napraw w zakresie mechaniki w autobusach. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Mechanik autobusów - konieczne - pozostałe: Praca w systemie trzyzmianowym, od 6:00. Wymagania: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe techniczne (mechanik samochodowy/mechanik silników) - co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego lub ukończone praktyki zawodowe w trakcie nauki (dotyczy absolwentów do 2 lat od ukończenia szkoły) - wiedza z zakresu mechaniki samochodowej - obsługa programów diagnostycznych - zaangażowanie, dokładność, praca w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. CV należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja@mza.waw.pl z dopiskiem w temacie wiadomości: "Mechanik". Pełna treść oferty oraz obowiązek informacyjny RODO dostępne są na stronie Miejskich Zakładów Autobusowych sp. z o.o. (https://www.mza.waw.pl/praca-w-mza/) Oferta pracy jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od płci. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - diagnozowanie awarii w zakresie napraw bieżących w autobusach, - kontrola stanu technicznego zespołów, podzespołów i układów w autobusach, - wykonywanie napraw w zakresie mechaniki w autobusach. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Mechanik autobusów - konieczne - pozostałe: Praca w systemie trzyzmianowym, od 6:00. Wymagania: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe techniczne (mechanik samochodowy/mechanik silników) - co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego lub ukończone praktyki zawodowe w trakcie nauki (dotyczy absolwentów do 2 lat od ukończenia szkoły) - wiedza z zakresu mechaniki samochodowej - obsługa programów diagnostycznych - zaangażowanie, dokładność, praca w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. CV należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja@mza.waw.pl z dopiskiem w temacie wiadomości: "Mechanik". Pełna treść oferty oraz obowiązek informacyjny RODO dostępne są na stronie Miejskich Zakładów Autobusowych sp. z o.o. (https://www.mza.waw.pl/praca-w-mza/) Oferta pracy jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od płci. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - diagnozowanie awarii w zakresie napraw bieżących w autobusach, - kontrola stanu technicznego zespołów, podzespołów i układów w autobusach, - wykonywanie napraw w zakresie mechaniki w autobusach. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Mechanik autobusów - konieczne - pozostałe: Praca w systemie trzyzmianowym, od 6:00. Wymagania: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe techniczne (mechanik samochodowy/mechanik silników) - co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego lub ukończone praktyki zawodowe w trakcie nauki (dotyczy absolwentów do 2 lat od ukończenia szkoły) - wiedza z zakresu mechaniki samochodowej - obsługa programów diagnostycznych - zaangażowanie, dokładność, praca w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. CV należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja@mza.waw.pl z dopiskiem w temacie wiadomości: "Mechanik". Pełna treść oferty oraz obowiązek informacyjny RODO dostępne są na stronie Miejskich Zakładów Autobusowych sp. z o.o. (https://www.mza.waw.pl/praca-w-mza/) Oferta pracy jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od płci. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - diagnozowanie awarii w zakresie napraw bieżących w autobusach, - kontrola stanu technicznego zespołów, podzespołów i układów w autobusach, - wykonywanie napraw w zakresie mechaniki w autobusach. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Mechanik autobusów - konieczne - pozostałe: Praca w systemie trzyzmianowym, od 6:00. Wymagania: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe techniczne (mechanik samochodowy/mechanik silników) - co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego lub ukończone praktyki zawodowe w trakcie nauki (dotyczy absolwentów do 2 lat od ukończenia szkoły) - wiedza z zakresu mechaniki samochodowej - obsługa programów diagnostycznych - zaangażowanie, dokładność, praca w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. CV należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja@mza.waw.pl z dopiskiem w temacie wiadomości: "Mechanik". Pełna treść oferty oraz obowiązek informacyjny RODO dostępne są na stronie Miejskich Zakładów Autobusowych sp. z o.o. (https://www.mza.waw.pl/praca-w-mza/) Oferta pracy jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania, niezależnie od płci. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE