Ben jij klaar om je eerste stappen te zetten in de wereld van HR en rekrutering? Als Junior Recruiter bij Noël Franklin in Sint-Denijs-Westrem krijg je de kans om te groeien binnen een warme, mensgerichte organisatie. Je wordt beloond met een aantrekkelijk salaris, aangevuld met kwartaalincentives en een elegante Audi A3 als bedrijfswagen. Je sluit je aan bij een gepassioneerd team van Franklins waar samenwerken, bijleren en plezier op de werkvloer echt belangrijk zijn. Zin om hier deel van uit te maken? Lees snel verder en ontdek wat deze functie jou te bieden heeft!

De functie inhoud
Onder begeleiding van ervaren collega's, leer je als Junior Recruiter in Sint-Denijs-Westrem alles over het volledige rekruteringsproces:

• Jij maakt de match tussen bedrijven en kandidaten: van diepgaande interviews tot vacatures schrijven en sollicitaties begeleiden.
• Relaties opbouwen met zowel sollicitanten als organisaties door naar hen te luisteren en vertrouwen op te bouwen.
• Aftercare is key: tot een jaar na de opstart van kandidaten volg je regelmatig op. Zo maak jij het verschil.
• Administratie? Ook belangrijk. Je zorgt dat alles netjes up-to-date blijft.
• Je draagt bij aan de zichtbaarheid van Noël Franklin, zowel online (sociale media) als offline (events en beurzen).

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. We zijn actief in West- en Oost-Vlaanderen en hebben vier kantoren: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Jij krijgt jouw eigen uitvalsbasis, maar ga gerust ook eens werken bij jouw collega's op een andere locatie.

Wanneer je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters, maar Franklins. Waarom? Omdat het onze toewijding en gedrevenheid perfect omschrijft. Franklins hebben een specifiek DNA: we zijn commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Herken jij jezelf al een beetje?

Ondanks deze prestatiegerichtheid staat samenhorigheid centraal. Onderlinge concurrentie? Niet ons ding. We streven gezamenlijk naar succes. Bij Noël Franklin vieren we individuele successen, maar ook de kracht van ons winnende team. Benieuwd? Vraag tijdens jouw sollicitatie gerust eens naar onze legendarische DDAY's.

Jouw groei staat centraal. Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen via een opleidingstraject gevuld met interne en externe opleidingen. Samen stippelen we een uniek doorgroeipad uit dat rekening houdt met jouw individuele sterktes en ambities.

En als het tijd is om wat stoom af te blazen? Dan doen we dat goed! Samen met de Franklins iets drinken of eten, teambuildings en citytrips naar Dubai of Parijs. Nieuwsgierig? Neem een kijkje op onze Instagram voor een blik achter de schermen. Heb jij Franklin-DNA? Voor onze Junior Recruiter in Sint-Denijs-Westrem zoeken we iemand met volgende troeven:

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma op zak.
• Targets behalen? Je streeft graag doelen na, bent resultaatgericht en zit vol doorzettingsvermogen.
• Je bent communicatief sterk, houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan en kan goed netwerken.
• Een initiatiefnemer met een proactieve houding en commerciële mindset.

Alle regio's!

Functie omschrijving
Deze uitzendpartner is met haar inmiddels meer dan 80 kantoren en meer dan 230 vaste medewerkers een gevestigde waarde in de uitzendsector. Als partner voor de KMO staan onze medewerkers dicht bij de klanten en kandidaten omdat het merendeel van de verantwoordelijkheden en taken in de kantoren liggen.

Onze organisatie hecht belang aan autonomie en geeft vrijheid en verantwoordelijkheid aan haar medewerkers. Dit uit zich in zelforganiserende teams waar je deel van uitmaakt.

Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Expert binnen de industrie-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt.

Rachel van het kantoor van Maasmechelen zoekt een leuke en gedreven collega met ervaring in de sector! Dit kantoor is één van onze topkantoren. Klaar om aan boord te springen?

Wat doet een Career Expert bij onze klant?

In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk.

In het lang? Dit dus:

Je gaat actief op zoek naar kandidaten

• Je speurt dagelijks naar industriële profielen zoals productiemedewerkers, magazijniers, inpakkers, operatoren, …
• Je belt, mailt, connecteert – en vooral: je luistert écht
• Je ontdekt hun talenten, ambities en stelt ze met trots voor bij onze klanten

Je bouwt duurzame relaties op met bedrijven als een pro

• Je kent hun werfrealiteit en personeelsnoden
• Je stelt de juiste profielen voor en denkt proactief mee met je klanten
• Je onderhandelt, maakt offertes en bent een vast aanspreekpunt.

Je beheert het hele proces van A tot Z

• Van vacatureopmaak tot prospectie: jij houdt het overzicht
• Je zorgt voor correcte opvolging en feedback
• Je schakelt snel en efficiënt, ook als het druk is

Teamwork, groei & initiatief

• Je werkt nauw samen met collega's op kantoor én binnen je cluster. Samen werk je naar teamdoelstellingen.
• Er zijn mooie doorgroeimogelijkheden. Je krijgt coaching en opleiding, maar je bent zelf ook aan zet. Je pakt je kansen zelf met beide handen vast.
• Je durft nieuwe kanalen te proberen, stelt ideeën voor, neemt initiatief

• De basistaken van de job kennen voor jou geen geheimen meer. Die ervaring in de sector heb je op zak!
• Je bent een ondernemend, commercieel gedreven type met veel goesting om te groeien en te leren.
• Je communiceert vlot, denkt oplossingsgericht en bent ook administratief sterk
• Je werkt graag samen, maar kan ook perfect zelfstandig aan de slag
• Je hebt een bachelordiploma of gelijkwaardig gesteld door ervaring. Geen bachelordiploma op zak, maar er wel van overtuigd dat je kan werken en denken op bachelor denkniveau? Waag je kans!

Zin in een boeiende stageplaats met een unieke vibe én toekomstperspectief? We bieden je niet alleen de mogelijkheid om zowel op professioneel als persoonlijk vlak te groeien, maar ook om deel uit te maken van een dynamisch team waar gedrevenheid, ambitie en communicatie centraal staat. Goesting in meer? Ontdek het verder!

De functie inhoud
Als stagiair Interne HR zullen volgende taken op je agenda staan:

• Je draagt bij aan de groei van Noël Franklin door actief te zoeken naar talent om onze teams te versterken. Dit doe je via kanalen als LinkedIn, onze database en beurzen.
• Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het vlot behandelen van binnenkomende sollicitaties.
• Kom je een topper tegen? Super! Jij belt de kandidaat op voor een eerste telefonische screening en om Noël Franklin als werkgever voor te stellen.
• Wanneer je een goed gevoel hebt bij de sollicitant, plan je een gesprek in die je samen met de HR Officer voert.
• Nadien volg je het proces mee op: contact met de kandidaat, overleggen met de collega’s, administratie, etc.
• Je bouwt mee aan een sterke employer branding. In samenwerking met jouw collega’s van HR en marketing til je die mee naar een hoger niveau, zowel on- als offline.
• Verder ben je het visitekaartje van Noël Franklin waardoor jouw aanwezigheid niet kan ontbreken op beurzen.
• Je ondersteunt de HR Officer en HR Manager bij het uitwerken van opleidingen rond diverse thema’s. Denk aan sociale wetgeving, time management, CV screening, etc. Kriebelt het om zelf een opleiding te geven? Dat kan!
• Samen met je collega’s van HR organiseer je onze DDAY's. Benieuwd naar wat dit is? Lees dan zeker verder.

Over Noël Franklin
Bij Noël Franklin begeleiden we mensen naar een eerste of volgende job. Ons bedrijf is actief in West- en Oost-Vlaanderen. We hebben 4 vestigingen: Oostkamp, Harelbeke, Ieper en Gent. Je werkt vanuit je eigen kantoor, maar ga gerust ook eens werken bij je collega's vanop een andere vestiging!
Zodra je hier start, maak je deel uit van ons energieke team. We noemen onszelf geen recruiters maar Franklins, omdat deze term onze toewijding en gedrevenheid benadrukt. Franklins hebben een specifiek DNA: commercieel, communicatief, vastberaden en prettig gestoord. Jij ook? Onze witte raaf bezit volgende troeven:

• Je studeert een bachelor- of masteropleiding en kijkt uit naar een stageplaats binnen HR.
• Communicatie is een van je sterke punten. Je houdt ervan om met mensen in gesprek te gaan.
• Je neemt initiatief, bent commercieel en straalt vertrouwen uit.
• Als stagiair bij Noël Franklin ben je een echte people person. Je maakt gemakkelijk een connectie met mensen en bouwt graag banden op.
• Jouw enthousiasme overbrengen op je gesprekspartner, dat kan jij als geen ander! Anderen omschrijven jou als een vlotte en overtuigende babbelaar.
• Herken je jezelf in ons Franklin DNA? Say no more!

Functie

Word jij onze nieuwe Tekenaar Elektriciteit (E-plan/AutoCAD)?

?? Waar kom je terecht?

Ben jij een technisch tekenaar die graag zijn tanden zet in complexe elektrische schema's? Voor een dynamische en familiale KMO in Balen, met meer dan 50 jaar expertise, zoeken wij een Elektrisch Tekenaar.

• Dit bedrijf is een gevestigde waarde in de sector en voert projecten uit voor de industrie, residentiële en openbare sector.
• Of het nu gaat om hoogspanning, camerabewaking of de nieuwste laadpaalprojecten: hier krijg je de kans om mee te werken aan de meest uiteenlopende installaties verspreid over heel België!

??? Jouw dag als Elektrisch Tekenaar

In deze rol ben jij het technisch brein dat ontwerpen omzet naar feilloze plannen. Je werkt nauw samen met de werfleiders en de calculatiedienst om elk project tot een succes te maken:

• Ontwerp & Creatie: Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en ontwerpen van elektrische schema's en plannen, waarbij je zorgt dat elk bord conform het AREI getekend is.
• Schema-optimalisatie: Je past bestaande elektrische schema's aan op basis van technische wijzigingen of as-built situaties.
• Technisch overleg: Je fungeert als spilfiguur tussen kantoor en de uitvoering op de werf; je analyseert schema's en vertaalt deze naar werkbare tekeningen.
• Projectvariatie: Je tekent voor diverse installaties: van hoog- en middenspanning en verlichting tot glasvezelnetwerken, toegangscontrole en camerabewaking.

Profiel

?? Wie ben jij?

Je bent nauwkeurig, hebt een scherp technisch inzicht en houdt ervan om projecten van begin tot eind administratief en technisch af te ronden. Verder herken je jezelf in dit profiel:

• Je hebt een technisch diploma (Bachelor of secundair met ervaring) op zak.
• Je bent vlot met E-plan en hebt een ruime ervaring met AutoCAD.
• Je hebt een uitgesproken technisch inzicht en kunt complexe elektrische schema's moeiteloos lezen en analyseren.
• Je bent volhardend: je laat een taak niet los tot deze tot in de puntjes is afgewerkt.
• Je denkt in oplossingen en werkt graag in een team van professionals.

Wat je van ons krijgt

?? What’s in it for you?

Naast een uitdagende functie in een stabiele onderneming, bieden we je een pakket dat jouw vakmanschap erkent:

• Vrije tijd: Naast je 20 verlofdagen geniet je van maar liefst 12 extra ADV-dagen per jaar.
• Flexibiliteit: Een voltijdse tewerkstelling met flexibele werktijden, ideaal voor je work-life balance.
• Beloning: Een aantrekkelijk salarispakket gebaseerd op jouw ervaring, aangevuld met extra voordelen.
• Zekerheid: Je komt terecht in een financieel gezonde KMO met meer dan 50 jaar ervaring en volop werkzekerheid.
• Ontplooiing: Ruimte voor persoonlijke groei en bijscholing binnen diverse technische domeinen.

Bij Vivaldis Office Geel gaan we voor een persoonlijke aanpak en kijken we verder dan alleen jouw cv om de perfecte match te vinden.

Overtuigd van deze vacature? Solliciteer dan snel via onderstaande knop of bel/schrijf naar Sam en Julie! geel@vivaldisoffice .be 014 14 10 84

.

Als onderdeel van het Europese BME bouwen we mee aan een duurzame en innovatieve markt waarbij de klant centraal staat.
Building Materials Europe (BME), met hoofdkantoor in Schiphol, Nederland, is een van Europa's toonaangevende en snelgroeiende distributeurs van bouwmaterialen voor bedrijven, met leidende marktposities in Nederland, België, Duitsland, Oostenrijk, Frankrijk, Zwitserland, Spanje en Portugal.

BME verbindt een groot leveranciersnetwerk met meer dan 275.000 klanten, voornamelijk kleine tot middelgrote (MKB) aannemers en installateurs actief in de residentiële en renovatiemarkten.

De medewerkers van BME kennen hun vak en begrijpen de behoeften van hun klanten, waardoor ze gepassioneerd en waardevol advies kunnen geven. BME streeft ernaar de belangrijkste drijvende kracht te worden van duurzaamheid in de bouwsector met meer dan 14.000 werknemers in dienst, verspreid over meer dan 920 locaties, en genereerde in 2022 een omzet van €5,5 miljard.

Together We Build

• Dichtbij
• Betrouwbare partners
• Leidend in schaal
• Duurzaam toegewijd

Jobomschrijving

Bouw jij graag mee aan projecten van A tot Z? ????Dan ben jij misschien wel de spilfiguur die wij zoeken!

?? Jouw rol binnen onze organisatie

Onze projectafdeling realiseert nieuwbouw- en renovatieprojecten met meerdere wooneenheden en grote publieke gebouwen. Samen met bouwpromotoren, installateurs en eindklanten zorgen we ervoor dat elk project tot in de puntjes wordt afgewerkt ??.

Binnen deze afdeling speelt onze Sleutel-op-de-Deur (SOD) afdeling een sleutelrol ??. Hier begeleiden we woning- en appartementprojecten waarbij de ontwikkelaar een totaalconcept aanbiedt. Eindklanten maken hun persoonlijke keuzes in één van onze toonzalen ????.

Als Projectcoördinator SOD ben jij de draaischijf die alles samenbrengt. Jij zorgt voor de administratieve én technische opvolging van elk dossier, in nauwe samenwerking met bouwheren, installateurs, projectpromotoren en onze toonzaalcollega’s.

?? Zo ziet jouw job eruit

Na de verkoop van een project neem jij het dossier over en zorg je ervoor dat alles vlot, correct en volgens planning verloopt ?:

• ?? Je organiseert en coördineert toonzaalbezoeken voor eindklanten
• ??? Je beheert koperslijsten en bewaakt alle gemaakte keuzes
• ?? Je controleert keuzeoffertes en zorgt dat elk dossier volledig is
• ??? Je stelt technische dossiers op op basis van de klantenkeuzes
• ? Je volgt de toonzaalplanning nauwgezet op en bewaakt deadlines
• ?? Je bent hét aanspreekpunt voor toonzaalmedewerkers en installateurs
• ?? Je staat in voor het volledige orderbeheer: van ingave tot afroep
• ??? Je behandelt niet-commerciële klachten professioneel en oplossingsgericht

Dankzij jouw overzicht en nauwkeurigheid ben jij de onmisbare schakel tussen onze projectafdeling en de toonzalen ??.

?? Deze kennis en ervaring breng je mee

• ?? Minstens 5 jaar ervaring in een commerciële functie
• ?? Administratief sterk, nauwkeurig en georganiseerd
• ?? Je stelt vlot prioriteiten en houdt van structuur
• ?? Enthousiast, klantgericht en sterk in relatiebeheer
• ?? Goede kennis van MS Office en snel mee met nieuwe systemen
• ??? Ervaring in bouw- of vastgoedsector is een grote plus
• ?? Affiniteit met badkamers of sleutel-op-de-deurprojecten
• ??? Je communiceert vlot in Nederlands én Frans (mondeling en schriftelijk)

Wil jij als klinisch psycholoog leiderschap combineren met patiëntenzorg? Je combineert twee rollen binnen deze functie: als klinisch psycholoog (75%) ben je verantwoordelijk voor diagnostiek, behandeling en supervisie bij complexe psychiatrische problematiek. Je verzorgt individuele, groeps- of systeemtherapie, neemt deel aan multidisciplinair overleg en begeleidt en superviseert opleidelingen, zoals psychologen in opleiding tot gz-psycholoog of klinisch psycholoog. Je levert een bijdrage aan onderwijs en/of wetenschappelijk onderzoek binnen de afdeling psychiatrie. Als werkplekmanager (25%) ben je lid van het multidisciplinaire managementteam van de sectie psychologie binnen de poliklinieken en geef je vorm aan beleid en vernieuwing. Je vertaalt de afdelingsvisie naar concrete doelen, draagt bij aan het managementteam van de poliklinieken en faciliteert scholing, wetenschappelijk onderzoek en innovatie. Je verbindt medewerkers, stuurt talentontwikkeling en samenwerking aan, en stimuleert een open, lerende cultuur. Je bent big-geregistreerd klinisch psycholoog Je hebt ruime ervaring met complexe, derdelijns psychiatrie in een multidisciplinair team Je kijkt breed naar de positionering van psychologie binnen academische psychiatrie Je bent gepromoveerd en/of hebt affiniteit met onderzoek, onderwijs en opleiden Je bent communicatief sterk, reflectief, enthousiast en neemt initiatief Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Inschaling in salarisschaal 12 of 13: € 5.847 tot € 8.008 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris. Een maandelijkse managementtoelage van € 540,-. Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen. Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen. Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding van €0,18 per km. Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving. Een actieve personeelsvereniging én _ong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren. Je werkt op de poliklinieken psychiatrie van Amsterdam UMC, samen met een betrokken, dynamisch team van klinisch psychologen, gz-psychologen, psychotherapeuten en collega’s in opleiding. De drie poliklinieken (angst en dwang, stemmingsstoornissen, soma & psyche) worden gekenmerkt door hoogcomplexe patiëntenzorg en een breed psychotherapeutisch aanbod. Je bent onderdeel van het managementteam en werkt nauw samen met het sectiehoofd psychologie en andere teamleden. Amsterdam UMC biedt een open en innovatieve academische omgeving, waar liefdevolle, academische psychiatrie, onderzoek, onderwijs en opleiden hand in hand gaan. Je bouwt mee aan de toekomst van de poliklinische zorg en profileert de positie van psychologie binnen de afdeling. Wil jij als klinisch psycholoog het verschil maken in beleid en patiëntenzorg? Sluit je aan bij ons team! Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Laurien Aben, Klinisch neuropsycholoog en sectiehoofd psychologie, via 06-50018603 of l.aben@amsterdamumc.nl Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Freek van der Hoeve, recruitmentadviseur, via f.r.vanderhoeve@amsterdamumc.nl. Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Bekijk wat het inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is. Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Word buschauffeur bij U-OV in Lage Weide en maak van elke rit een belevenis. Kom werken via Consolid en maak het verschil. Wat bieden wij? Bij U-OV bieden we jou als parttime of fulltime buschauffeur: Brutosalaris: Vanaf €19,77 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €2.873,96 en €3.856,92 (bij fulltime). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Vast dienstverband - uitzicht op een vast contract bij U-OV of Consolid. Locaties: Werken in het prachtige Utrecht, het mooie Vianen of het karakteristieke Lage Weide. Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf je eerste werkdag, vanaf 18 jaar. Sluit je aan bij Consolid, de nummer 1 specialist in Personenvervoer! Word buschauffeur bij U-OV en geef je carrière een vliegende start! Als buschauffeur ben jij het visitekaartje van het openbaar vervoer in de regio Utrecht. Jij brengt reizigers elke dag veilig en comfortabel naar hun werk, school of vrije tijd. Van de levendige binnenstad van Utrecht en Lage Weide tot de sfeervolle straten van Vianen: waar de reis ook naartoe gaat, jij zorgt voor een prettige en vertrouwde rit. Geen dag is hetzelfde Het openbaar vervoer in de regio Utrecht is dynamisch en altijd in beweging. Jij maakt dagelijks het verschil voor honderden reizigers. Of je nu door het drukke centrum rijdt of langs de karakteristieke routes van Vianen, jij biedt veiligheid, comfort en een vriendelijke service bij elke rit. Je werkdag begint met een kop koffie, een korte controle van de bus en dan ga je op pad. Onderweg ben jij verantwoordelijk voor een veilige en aangename reis. Het contact met passagiers maakt je werk extra waardevol: je ontmoet nieuwe mensen, hoort hun verhalen en speelt een belangrijke rol in hun dagelijkse routine. Dat zorgt voor werkplezier én voldoening. Groeien bij U-OV Bij U-OV krijg je volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Of je nu je rijvaardigheden wilt verbeteren of wilt doorgroeien binnen het openbaar vervoer: samen met Qbuzz werk je in een toekomstgerichte sector die blijft vernieuwen. Stap in en bouw aan je toekomst Wil jij het verschil maken op de weg én voor anderen? Dan is een baan als buschauffeur bij U-OV precies wat bij jou past. Functie eisen Buschauffeur U-OV | Personenvervoer | Lage Weide | Consolid Voor U-OV zoeken een buschauffeur die: Rijbewijs D met code 95 heeft, of bereid is dit via ons te behalen. Een geneeskundige verklaring kan overleggen en in goede gezondheid verkeert. Een VOG kan aanleveren en geen eerdere rijontzegging heeft gehad. Flexibiliteit: Of je nu gemiddeld 16 uur per week wilt werken, liever 2 à 3 dagen per week beschikbaar bent of juist parttime naast je andere bezigheden – we denken met je mee. Inwerken op maat: Je kunt op kleinere schaal instromen en opbouwen naar het aantal uren dat bij jouw situatie past Verantwoordelijk en communicatief vaardig is. Stressbestendig is en kalm blijft bij drukte of vertragingen. Goed Nederlands en Engels spreekt. Als jij je herkent in deze punten, ben jij de vervoertopper die wij zoeken! Solliciteer nu en wie weet rijd jij binnenkort voor Consolid!

Nieuwe koers? Pak het stuur en maak van elke rit een avontuur bij Connexxion in Heinenoord. Ontdek jouw kansen via Consolid! Wat bieden wij? Als parttime of fulltime buschauffeur bij Connexxion bieden wij: Brutosalaris: Vanaf €19,77 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen), exclusief toeslagen. Bruto maandsalaris: Tussen €2.873,96 en €3.856,92 (bij fulltime). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Je gaat werken bij een gezellig en collegiaal team van Connexxion. Natuurlijk zijn er nog veel meer voordelen: Vast dienstverband: Uitzicht op een vast contract bij Connexxion of Consolid. Locaties: Dirksland en Heinenoord Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag nascholing via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht en ondersteuning voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf 18 jaar en de eerste werkdag. In deze functie ga je aan de slag via Consolid! Sinds 1990 is Consolid dé marktleider en het grootste gespecialiseerde uitzendbureau in de sectoren Transport, Logistiek en Mobiliteit. Sluit je aan bij de beste en bouw mee aan een geweldige toekomst in deze dynamische branches. Ga aan de slag via Consolid en laat jouw passie voor rijden zien! Met jouw D-rijbewijs neem jij plaats achter het stuur van een indrukwekkende bus. Wie droomt er niet van om in zo’n prachtig voertuig rond te rijden? Als buschauffeur ben jij een onmisbare schakel in de buurt. Mensen vertrouwen erop dat jij op tijd bent, zodat ze veilig op werk, school of afspraken aankomen. Tegelijk draag jij de verantwoordelijkheid voor hun veiligheid en comfort – elke dag opnieuw. Heb jij een hoog verantwoordelijkheidsgevoel, sta je stevig in je schoenen, ben je communicatief sterk en kun je goed anticiperen op het verkeer? Dan past deze uitdagende baan als buschauffeur perfect bij jou. Jouw rol bij Connexxion / Transdev Connexxion, onderdeel van Transdev Nederland, behoort tot de grootste mobiliteitsbedrijven van het land. Dit is jouw kans om deel uit te maken van een toonaangevende internationale organisatie. Door voortdurende innovatie rij jij altijd met de nieuwste bussen en maak je deel uit van een team van enthousiaste collega’s. Persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden staan hoog in het vaandel. Als buschauffeur bij Connexxion rijd je in 12-, 15- of 18-meterbussen in jouw regio. Solliciteer via Consolid Consolid zoekt buschauffeurs met rijbewijs D en geldige code 95 voor Connexxion. Heb je deze nog niet? Bekijk dan onze opleidingsvacatures of neem telefonisch contact met ons op. Functie eisen Buschauffeur D | Heinenoord | Personenvervoer | Als buschauffeur bij Consolid zijn deze punten belangrijk: Rijbewijs D met code 95: Je hebt dit rijbewijs of bent bereid het via ons te behalen. Geneeskundige verklaring: Je kunt aantonen dat je in goede gezondheid verkeert. VOG: Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen en hebt geen eerdere rijontzegging gehad. Flexibiliteit: Je bent bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Verantwoordelijkheid en communicatie: Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent communicatief vaardig. Stressbestendigheid: Je blijft kalm bij drukte en vertragingen. Taalvaardigheid: Je spreekt goed Nederlands en Engels. Laat deze kans niet aan je voorbijgaan. Grijp het stuur, stap in en ervaar hoe het is om je carrière een boost te geven. Ontdek de vele mogelijkheden die Consolid jou te bieden heeft!

Ben jij die leider die kansen ziet én zichzelf en anderen laat groeien? Ontdek jouw impact bij Amsterdam UMC. Als verpleegkundig teamleider op de afdeling Keel-neus-oorheelkunde (KNO), Mondziekten, kaak- en aangezichtschirurgie (MKA) en Oogheelkunde geef je leiding aan een multidisciplinair team van ongeveer 25 professionals: gespecialiseerd (senior) verpleegkundigen, voedingsassistenten en afdelingssecretaresses. Je werkt nauw samen met het verpleegkundig hoofd en de medisch specialist binnen het werkplekmanagement. Als teamleider combineer je visie én daadkracht, leiderschap én persoonlijkheid, flexibiliteit én structuur. Je zorgt dat het team met teamspirit elke dag hoogwaardige, academische patiëntenzorg levert. Je houdt koers, zelfs bij de dagelijkse hectiek. Je belangrijkste taken zijn: coachen en begeleiden van het team; stimuleren van professionele en persoonlijke ontwikkeling binnen het team en het verpleegkundige beroep; innoveren op het gebied van zorg, kwaliteit en logistiek van concept tot resultaat; weten wat op de afdeling speelt, waar knelpunten zitten en wanneer successen gevierd mogen worden; zichtbaar, bekwaam en betrokken blijven bij de dagelijkse praktijk door geregeld mee te werken op de afdeling; bewaken van overzicht, budget en werkafspraken. _tudenten en collega’s krijgen mede dankzij jou de ruimte om te groeien en beter te worden. Je creëert een sterk en veilig leer- en werkklimaat, maakt lastige onderwerpen bespreekbaar en zet veranderingen in beweging. Zo draag je bij aan een cultuur waarin groei, samenwerking en kwaliteit centraal staan. Hbo-V diploma met BIG-registratie. Leidinggevende ervaring + managementopleiding. Bij voorkeur een vervolgopleiding tot gespecialiseerd verpleegkundige of verpleegkundig expert. Visie die écht werkt. Je kijkt verder dan woorden. Je vertaalt ideeën over zorg en leiderschap naar beleid, werkprocessen en dagelijkse aansturing. Communicatief sterk. Je geeft feedback eerlijk en opbouwend, én je kunt het zel ook ontvangen. Zo ontstaat vertrouwen en groei. En jij als persoon. Enthousiast, verbindend, met gevoel voor humor. Je bouwt een teamgeest waarin hard werken én plezier hand in hand gaan. We zoeken een teamleider die vakkennis, leiderschap én menselijkheid combineert. En precies die mix laat een team bloeien, groeien én samen excelleren. Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract. Inschaling in salarisschaal 9M: € 3.858 tot € 5.647 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring). Daarnaast ontvang je 8,3% eindejaarsuitkering. Bereken hier jouw netto salaris. Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en mogelijkheid om uren bij te sparen. Pensioenopbouw bij het ABP, waarvan wij 70% van de premie betalen. Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding van €0,18 per km. Gratis en onbeperkt toegang tot scholingen van onder andere GoodHabitz in onze leeromgeving. Een actieve personeelsvereniging én _ong Amsterdam UMC vereniging, die beide leuke (sportieve) activiteiten en evenementen organiseren. Je werkt op de verpleegafdeling KNO, MKA en Oogheelkunde van Amsterdam UMC, locatie VUmc. We behandelen patiënten die complexe operaties ondergaan, zoals chirurgische hoofd-hals oncologie, kaak- en aangezichtschirurgie en oogheelkundige ingrepen. Iedere dag brengt nieuwe uitdagingen, bijzondere herstelverhalen en momenten waarop jouw leiderschap en compassie écht het verschil maken. Het team begeleidt patiënten die niet alleen lichamelijke gevolgen ervaren, maar ook uitdagingen in spraak, eten, uiterlijk en psychosociale gevolgen van kanker en/of complexe ingrepen. Soms leidt de situatie tot acuut handelen, bijvoorbeeld op de speciale observatiekamer voor patiënten met bedreigde luchtwegen. Hier telt elke seconde en de a

Aan de slag als Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg? Dit is jouw kans! Ben je klaar om jouw technische vaardigheden naar een hoger niveau te tillen? Wil je werken met de meest geavanceerde en complexe installaties? Unica is op zoek naar jou! Want jij bent een gedreven Servicetechnicus die niet alleen op zoek is naar een baan, maar naar een carrière waarin je kunt groeien, leren en excelleren. Bij Unica stimuleren we jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, want jouw groei is onze groei. Jouw uitdaging als Servicetechnicus Als onze Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg ben je meer dan alleen een monteur. Je bent een probleemoplosser, een troubleshooter, en bovenal, een specialist. Je werkt zelfstandig aan onderhoud en service van uiteenlopende, complexe installaties. Zo zijn wij binnen dit contract verantwoordelijk voor 23 binnensportcomplexen in de Gemeente Tilburg en de omliggende dorpen. Je kunt hierbij denken aan gymzalen, zwembaden, ijsbanen, sporthallen en sportcomplexen. Jij bent de held die ervoor gaat zorgen dat de acute storingen én het onderhoud tot in de puntjes wordt verzorgt conform het onderhoudscontract. Ben jij klaar om je aan te sluiten bij ons team van toekomstmakers? Solliciteer nu als Servicetechnicus voor de Gemeente Tilburg bij Unica en zet de eerste stap naar een veelbelovende carrière waar jouw ontwikkeling centraal staat. Samen maken wij de toekomst. Wat biedt Unica jou? Bij Unica geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. We bieden je: Concurrerend salaris: € 3.615,- tot € 5.160,- bruto per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van jouw expertise. Tools van de zaak: Een volledig uitgeruste Unica servicewagen en persoonlijk gereedschap. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen en te genieten. Zorg en welzijn: Uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek en collectieve ziektekostenverzekering met korting bij het Zilveren Kruis en CZ. Winstdeling: Je deelt mee in de winst die Unica maakt met onze winstdelingsregeling. Ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Warm welkom: Een grondig onboardingstraject met introductieactiviteiten. Doorgroeimogelijkheden: Onbeperkte kansen binnen onze organisatie. Exclusieve kortingen: Bespaar op producten en diensten van onze partners (Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop, Technische Unie en nog veel meer). #LI-LH1 Natuurlijk vragen we ook wat van jou Opleiding: Afgeronde mbo-opleiding niveau 4 binnen de Installatietechniek, Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, of een vergelijkbare richting. Ervaring: Ervaring in een vergelijkbare functie is een pre. Skills: Klantvriendelijk, stressbestendig, flexibel en enthousiast. Taal: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Persoonlijkheid: Positieve instelling, zelfstandig maar ook een echte teamspeler. Vanwege onze werkzaamheden voor overheidsinstanties is het noodzakelijk dat je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunt overleggen. Jouw team Je wordt onderdeel van een hecht team binnen Unica Building Services Oosterhout, de one-stop-shop voor gebouwgebonden techniek. Samen met je teamgenoten - van contractmanager, werkvoorbereiders, servicemonteurs tot service coördinatoren - bied je de allerbeste service aan onze mooie klant de Gemeente Tilburg. Binnen het team heerst een goede sfeer en staat men altijd voor elkaar klaar. Ondanks dat je onderdeel bent van een grote organisatie, voelt het op onze vestiging als een familiebedrijf met korte lijnen en heerst er een informele sfeer. Wie zijn wij? Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd voorui