Vill du bli teknisk officer på Försvarsmaktens tekniska skola (FMTS)? Har du genomfört värnplikt och har en akademisk examen? Vill du vara med och stärka Sveriges försvarsförmåga och göra skillnad? Genom en särskild officersutbildning får du möjlighet att använda din civila examen som grund för att bli officer! Försvarsmakten växer med både personal och materiel. Den materiel som tillförs blir allt mer tekniskt avancerad och den tekniska tjänsten är en viktig del i att utveckla Försvarsmaktens förmåga. Att Sverige nu är en allierad i Nato, rådande omvärldsläge och att FMTS nyligen blivit ett flygvapenförband ställer krav på nya förmågor. Huvudsakliga arbetsuppgifter Under din studietid kommer du vara anställd som kadett vid Försvarsmaktens tekniska skola. Du kommer genomföra en särskild officersutbildning (SOFU) vid Militärhögskolan Karlberg som är drygt en termin. Därefter fortsätter utbildningen med två terminer av verksamhetsförlagd utbildning på FMTS i Halmstad. På FMTS kommer du inledningsvis arbeta som instruktör vid vår Gundutbildningsbataljon med utbildning av värnpliktiga mot krigsförband. Här kommer du fortsätta utvecklas genom utbildning och praktiska erfarenheter. Med tiden får du större ansvar i organisationen och du kompetensutvecklas mot högre nivå. KRAV Kvalifikationer • Akademisk examen (minst 180 HP) vid anställningstillfället inom område som av arbetsgivaren bedöms relevant • God förmåga att utrycka dig i tal och skrift på engelska och svenska • Körkortsbehörighet B • Genomförd svensk militär grundutbildning (GU, GMU) med gruppchefs- eller plutonchefsutbildning Personliga egenskaper Du har en hög drivkraft och en problemlösande analysförmåga. Vi ser att du är strukturerad och flexibel med förmåga att arbeta i grupp men också självständigt samt leda och utveckla dina kollegor. Arbetet kräver att du är uthållig och klarar såväl fysiska som psykiska påfrestningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Arbetslivserfarenhet som GSS/K eller GSS/T Lön Fast lön vid anställningstillfället och fram till examen. Därefter tillämpas individuell lönesättning. Din tjänst kan innebära resor eller tjänstgöring på annan ort, både nationellt och internationellt. Övrigt Uttagning sker löpande och innefattar bland annat test på Plikt- och prövningsverket. Antagningskrav för officer framgår av Plikt- och prövningsverkets hemsida. Anställning förutsätter även en godkänd säkerhetsprövning och registerkontroll. Din ansökan ska innehålla CV, examensbevis (utdrag från LADOK eller motsvarande) från teknisk högskola/universitet och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Vill du veta mer om tjänstgöringen på grundutbildningsbataljon, vänd dig till: Sofia Jönsson, GU-bataljonen FMTS (nås via växeln 08-788 75 00) Vill du veta mer om tester, uttagning och utbildning, vänd dig till: Chef Rekryteringssektionen, Åsa Eriksson (nås via växeln 08-788 755 00) Fackliga företrädare - nås via växeln 08-788 75 00 SACO: Nermina Dzanic OFR-S: Roland Kramer SEKO: Irene Ström OFR-O: Anders Norén Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-03-04 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------- Försvarsmaktens tekniska skola, FMTS, med huvudort i Halmstad är ett logistikförband där tekniken står i centrum. Förbandets verksamhet vilar på fyra ben – utveckling, utbildning, verkstads- och krigsförbandsproduktion. För att Försvarsmaktens förband ska kunna verka behöver de fungerande materiel och för det har FMTS en viktig roll. FMTS har ett funktionsansvar för den tekniska tjänsten inom Försvarsmakten, vilket bland annat innebär att följa teknikutvecklingen för att kunna förutse kommande behov men även föreslå förändringar och förbättringar. Här finns spännande utvecklingsmöjligheter för den som är tekniskt intresserad, både på grundläggande och mycket avancerad nivå. FMTS utbildar officerare, specialistofficerare, och civilanställda i teknisk tjänst inom samtliga försvarsgrenar. Utöver det så utbildas soldater inom logistik. FMTS har verksamhet över hela Sverige, från Revingehed i söder till Boden i norr. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått såväl på hemmaplan som runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och en god balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands men innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Vill du bli samband officer på Försvarsmaktens tekniska skola (FMTS)? Har du genomfört värnplikt och har en akademisk examen? Vill du vara med och stärka Sveriges försvarsförmåga och göra skillnad? Genom en särskild officersutbildning får du möjlighet att använda din civila examen som grund för att bli officer! Att Sverige nu är allierad i Nato, rådande omvärldsläge och att FMTS nyligen blivit ett flygvapenförband ställer krav på nya förmågor inom ledningssystemområdet och där är du en viktig pusselbit. Din kompetens behövs för att bygga upp och utveckla FMTS inom sambands- och ledningssystem. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ubder din studietid kommer du vara anställd som kadett vid Försvarsmaktens tekniska skola. Du kommer genomföra en särskild officersutbildning (SOFU) vid Militärhögskolan Karlberg som är drygt en termin. Därefter fortsätter utbildningen med två terminer av verksamhetsförlagd utbildning på FMTS i Halmstad. På FMTS kommer du inledningsvis arbeta som instruktör vid vår Gundutbildningsbataljon med utbildning av värnpliktiga stabs- och sambandssoldater mot krigsförband. Här kommer du fortsätta utvecklas genom utbildning och praktiska erfarenheter. Med tiden ser vi att du främst kompetensutvecklas inom ledning, samband och signalskydd för att svara mot Flygvapnets behov och förmågor. KRAV Kvalifikationer • Akademisk examen (minst 180 HP) vid anställningstillfället inom område som av arbetsgivaren bedöms relevant • God förmåga att utrycka dig i tal och skrift på engelska och svenska • Körkortsbehörighet B • Genomförd svensk militär grundutbildning (GU, GMU) med gruppchefs- eller plutonchefsutbildning Personliga egenskaper Du har hög drivkraft och en problemlösande analysförmåga. Vi ser att du är strukturerad och flexibel med förmåga att arbeta i grupp men också självständigt samt leda och utveckla dina kollegor. Arbetet kräver att du är uthållig och klarar såväl fysiska som psykiska påfrestningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Arbetslivserfarenhet som GSS/K eller GSS/T • Militär befattningsutbildning inom ledning och samband Lön Fast lön vid anställningstillfället och fram till examen. Därefter tillämpas individuell lönesättning. Din tjänst kan innebära resor eller tjänstgöring på annan ort, både nationellt och internationellt. Övrigt Uttagning sker löpande och innefattar bland annat test på Plikt- och prövningsverket. Antagningskrav för officer framgår av Plikt- och prövningsverkets hemsida. Anställning förutsätter även en godkänd säkerhetsprövning och registerkontroll. Din ansökan ska innehålla CV, examensbevis (utdrag från LADOK eller motsvarande) från teknisk högskola/universitet och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Vill du veta mer om tjänstgöringen på grundutbildningsbataljon, vänd dig till: Sofia Jönsson, GU-bataljonen FMTS (nås via växeln 08-788 75 00) Vill du veta mer om tester, uttagning och utbildning, vänd dig till: Chef Rekryteringssektionen, Åsa Eriksson (nås via växeln 08-788 755 00) Fackliga företrädare - nås via växeln 08-788 75 00 SACO: Nermina Dzanic OFR-S: Roland Kramer SEKO: Irene Ström OFR-O: Anders Norén Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-03-04 Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------- Försvarsmaktens tekniska skola, FMTS, med huvudort i Halmstad är ett logistikförband där tekniken står i centrum. Förbandets verksamhet vilar på fyra ben – utveckling, utbildning, verkstads- och krigsförbandsproduktion. För att Försvarsmaktens förband ska kunna verka behöver de fungerande materiel och för det har FMTS en viktig roll. FMTS har ett funktionsansvar för den tekniska tjänsten inom Försvarsmakten, vilket bland annat innebär att följa teknikutvecklingen för att kunna förutse kommande behov men även föreslå förändringar och förbättringar. Här finns spännande utvecklingsmöjligheter för den som är tekniskt intresserad, både på grundläggande och mycket avancerad nivå. FMTS utbildar officerare, specialistofficerare, och civilanställda i teknisk tjänst inom samtliga försvarsgrenar. Utöver det så utbildas soldater inom logistik. FMTS har verksamhet över hela Sverige, från Revingehed i söder till Boden i norr. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått såväl på hemmaplan som runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och en god balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands men innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Rymden expanderar och det gör vi också! Rymdavdelningen på Försvarsmakten utökar sin verksamhet för att möta nya utmaningar i vår allt mer högteknologiska värld. Är du intresserad av Rymdverksamhet och vill arbeta i ett engagerat och sammansvetsat team med stort utvecklingsfokus? Ta chansen och sök jobbet som Rymdsystemvetare! Om Rymdavdelningen Den försvarsmaktsgemensamma rymdavdelningen lyder under Flygstaben och startades år 2023. Vi erbjuder en unik möjlighet att tidigt vara med och driva Försvarsmaktens utveckling inom rymddomänen och därigenom bidra till Sveriges säkerhet. Rymdavdelningen deltar i en mängd spännande projekt, så som utveckling av militär rymdlägesbild,satellituppsändning i Kiruna, införande och drift av satelliter samt internationella samarbeten inom rymddomänen. Inom avdelningen har vi representation från samtliga försvarsgrenar, vilket är viktigt för att kunna integrera ny kunskap med tidigare erfarenheter från de övriga domänerna mark, sjö, luft och cyber. Utbildningar om rymddomänen kommer att erbjudas och planeras in, både nationella och internationella. Vi tycker att det är viktigt att få kunskap om rymddomänen för att ha möjlighet att utvecklas inom sin tjänst och inom avdelningen. Om befattningen Planeringssektionen ansvarar för operationsplanering, utveckling, anskaffning och implementering av Försvarsmaktens rymdförmågor, vilket bland annat innefattar satelliter, uppsändningsförmåga och system för rymdlägesbild. Eftersom rymdavdelningen befinner sig i en utvecklingsfas innebär denna befattning goda möjligheter att ta stort eget ansvar och påverka arbetets inriktning samt att arbetsuppgifterna kan komma att utvecklas över tid. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Stödjer anskaffning och införande av rymdsystem, exempelvis satelliter eller sensorer för rymdövervakning tillsammans med materielområdesansvarig • Stödjer arbetet på avdelningen bland annat rörande satellitkommunikation, PNT/GNSS och rymdväder • Ingår i avdelningens planeringsarbete inom rymddomänen • Stödjer uppföljning och kunskapsinhämtning gällande rymdteknologisk utveckling • Bidrar med utbildning och kunskapsöverföring till medarbetare inom myndigheten • Deltagande i Försvarsmaktens samarbeten med andra organisationer, myndigheter och nationer. KRAV Kvalifikationer • Civilingenjörsexamen inom rymdteknik, alternativt motsvarande kunskap genom arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska • B-körkort. Personliga egenskaper Vi söker dig med rymdintresse som har förmåga att arbeta i team såväl som självständigt. Som person har du lätt för att ta eget initiativ, är lösningsorienterad och har ett intresse av att öka din förståelse för verksamheten. En förutsättning för att klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt är att du är strukturerad och ordningsam och har god förmåga att prioritera. Du har lätt för att ta kontakt med människor och med ett professionellt förhållningssätt bygger du förtroendefulla relationer i din omgivning. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom rymdteknik • Utbildning och erfarenhet inom projektledning • Tidigare anställning vid Försvarsmakten eller annan myndighet • Genomfört värnplikt eller motsvarande militär utbildning. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Befattning: Civil. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Uppsala, visst distansarbete kan medges utifrån verksamhetens behov. Lön: Individuell lönesättning tillämpas. Tillträdesdatum: Snarast, efter överenskommelse. Kontaktperson Har du frågor? Kontakta sektionschef Johan Nyström. Fackliga företrädare Officersförbundet OFR/O, Lars-Olof Wretling Försvarsförbundet OFR/S, Caroline Nilsson SACO FM, Oscar Moberg SEKO, Åsa Karlsson Telefonkontakt för ovan nämnda nås genom Försvarsmaktens växel, 08 – 788 75 00. Sista ansökningsdag Varmt välkommen med din ansökan senast 2026-03-13. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Flygstabens första och största uppgift är att stödja flygvapenchefens ledning av samtliga flottiljer och skolor i flygvapnet i alla nivåer av konfliktskalan. Flygstaben utvecklar, planerar, genomför och utvärderar order och direktiv ställda av flygvapenchefen. Flygstaben består av cirka 350 medarbetare. Flygvapnet organiserar och utbildar flyg-, bas- och ledningsförband och har i uppdrag att bevaka och skydda Sveriges luftrum. Det är ett uppdrag som pågår dygnet runt, året runt, för att säkerställa Sveriges integritet. Inom flygvapnet arbetar cirka 5100 medarbetare, civila och militära. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras och att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Insatschefer (OR4-SO7) Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige? Rekryterande enhet Flygbassäkerhetskompaniet F 21 består av två flygbassäkerhetsplutoner, en markförsvarspluton och en bevakningspluton som löser uppgiften IBSS (insatsberedd skyddsstyrka). Kompaniets huvuduppgifter är att utbilda och krigsplacera värnpliktiga samt upprätthålla och utveckla förmågan till försvar mot marknära luft- och markhot. Plutonens huvuduppgifter är att lösa uppgiften insatsberedd skyddsstyrka (IBSS). Styrkan utgör flottiljens skrapa säkerhetsskydd över tid. Huvudsakliga arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består bland annat av: · Chef över den insatsberedda chefsstyrkan. · Leda operativ bevakning av F 21. · Patrullering, bevakning, inpasseringskontroll, besöksmottagning och bemanning av larmcentral. · Att ingripa mot och rapportera säkerhetshotande verksamhet enligt insatsplan. · Fysisk träning. · Upprätthållande av kunskaper och färdigheter, exempelvis vapenhantering och skyddslagen. · Utbilda både värnpliktig och anställd personal. Krav Kvalifikationer · OR4-SO7 · Innehar B-körkort · Godkänd militär skyddsvaktsutbildning · Fälttest under 13:30 samt multitest minst 175 poäng Personliga egenskaper Dina personliga egenskaper präglas av stor noggrannhet samt en god förmåga att samarbeta och bemöta andra människor. Fokus ligger på hög ansvarskänsla och initiativförmåga. Du har god självkännedom och ska vara mogen och pålitlig för att kunna hantera människor på ett tjänstemannamässigt sätt. Du har också förmåga att tempoväxla då din arbetssituation snabbt kan växla från att vara lugn till att plötsligt innebära en skarp insats. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande · Giltigt skyddsvaktsbevis · Godkänd militärpolisutbildning · Erfarenhet av bevakningstjänst · Pistolutbildning minst block A · Förarbevis på ex. minibuss, L/Tptgb, terränghjuling och/eller snöskoter · Trupputbildning · Genomförd insatschefskurs i FM UndSäkC regi · Tidigare erfarenhet av värnpliktsutbildning Övrigt Om du inte haft en tjänst tidigare i Försvarsmakten inleds anställningen med 6 månaders provanställning. För yrkesofficerare: tillsvidareanställning på heltid. Anställningen sker enligt lagen om anställningsskydd. För GSS: tidsbegränsad anställning på heltid. Anställningen sker enligt Försvarsmaktens avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K). Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Luleå. Militär befattning. Tjänsten innebär skifttjänstgöring under både dag, natt och helger samt tjänsteresor till andra orter. Individuell lönesättning enl. gällande avtal. Tillträde enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Upplysningar om befattningen Plutonchef André Magdeburg Ställföreträdande kompanichef Fredrik Lindblad. S1 Sophia Wennberg Information om rekryteringsprocessen HR generalist Anton Eliasson Fackliga representanter: OF F 21, OFR/S, SEKO, SACO Samtliga nås via vxl: 0920-23 40 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 mars 2026. Din ansökan ska innehålla CV med bild och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökan ska även innehålla betyg/intyg om militär grundutbildning (värnplikt, GMU eller motsvarande). Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel. F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig: - Kontroll av luftrummet. - Mark- och sjömålsbekämpning. - Underrättelseinhämtning. - Luftburen transport. - Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt. F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige? Rekryterande enhet Flygbassäkerhetskompaniet F 21 består av två flygbassäkerhetsplutoner, en markförsvarspluton, en motmedelspluton och en bevakningspluton som löser uppgiften IBSS (Insatsberedd skyddsstyrka). Kompaniets huvuduppgifter är att utbilda och krigsplacera värnpliktiga samt upprätthålla och utveckla förmågan till försvar mot markhot. Befattningsbeskrivning Flygbassäkerhetskompaniet söker fyra instruktörer/stödsoldater till grundutbildning av värnpliktiga markförsvarssoldater eller flygbassäkerhetssoldater. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bestå av att: • Stödja plutonsledningen vid planering och genomförande • Ansvara för lättare utbildningspass • Biträde plutonsledningen vid utbildning • Ansvara för och leda vård av utrustning och materiel Flygbassäkerhetsplutonens huvuduppgifter är att skydda flygstridskrafterna, dess personal, materiel och verksamhet; detta genom att upptäcka, lokalisera och bekämpa säkerhetshotande verksamhet genom metoderna fast och rörlig spaning. Säkerhetsförbandets kännetecken och viktigaste sensor är patrullhunden och dess förare; det är hunden som möjliggör stridstekniken. Som komplement används handburna tekniska sensorer, exempelvis IRV-kameror. Markförsvarsplutonens huvuduppgifter är att skydda flygbasen genom bevaka och försvara av viktiga objekt. Plutonen har även förmåga att slå en upptäckt fiende. Samtliga befattningar på plutonen är stridande. På plutonen finns över förmåga till inhämtning via MRPAS samt CUAS-förmåga. KRAV Kvalifikationer • Godkänd militär grundutbildning • Fysisk uthållighet och styrka (minst 300 p multitest och max 12:00 min fälttestet) • Körkort lägst B • Godkänd skyddsvaktsutbildning Personliga egenskaper Vi söker dig som är: • Självgående – du klarar av att lösa enklare uppgifter utan stöd. • Ansvarstagande – dina prestationer kommer direkt av speglas på hur de värnpliktiga utvecklas. • Social – du är ödmjuk inför individer olika förutsättningar och det återspeglar dina handlingar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Meriterande kvalifikationer • Grundutbildad eller tidigare anställd inom liknande tjänst, exempelvis säkerhets-/jägare-/spanings-/skyttesoldat • Förarbevis på exempelvis minibuss, L/Tptgb, terränghjuling, skoter, lastbil • Instruktör TOS • GKÖLAK alternativ skjutledare bana • Närkampsinstruktör • TU-utbildning • Instruktör inom CBRN eller brand Övrigt Tidsbegränsad anställning på heltid. Anställningen sker enligt Försvarsmaktens avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K) och inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Individuell lönesättning enl. gällande avtal. Tillträde senast 20 juli 2026 eller enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Arbetsort Luleå. Fyra (4) tjänster utlyses. Telefonintervjuer sker löpande. Fystester, professionsintervju och säkerhetsprövning kommer ske på F 21 under helgen v. 616. Upplysningar om tjänsten lämnas av: Ställföreträdande kompanichef Fredrik Lindblad. Sektionschef S1 Sophia Wennberg Fackliga representanter: OF F 21, OFR/S, SEKO, SACO Samtliga nås via vxl: 0920-23 40 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 mars 2026. Din ansökan ska innehålla CV med bild och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökan ska även innehålla betyg/intyg om militär grundutbildning (värnplikt, GMU eller motsvarande). Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel. F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig: - Kontroll av luftrummet. - Mark- och sjömålsbekämpning. - Underrättelseinhämtning. - Luftburen transport. - Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt. F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige? Rekryterande enhet Flygbassäkerhetskompaniet F 21 består av två flygbassäkerhetsplutoner, en markförsvarspluton, en motmedelspluton och en bevakningspluton som löser uppgiften IBSS (insatsberedd skyddsstyrka). Kompaniets huvuduppgifter är att utbilda och krigsplacera värnpliktiga samt upprätthålla och utveckla förmågan till försvar mot marknära luft- och markhot. Befattningsbeskrivning Plutonens huvuduppgifter är: • Att upptäcka, lokalisera och bekämpa luftburna system genom störning och direktriktad verkan. • Metodutveckla C-UAS (Counter-Unmanned Aircraft Systems) och UAV. • Genomför utbildning inom UAV och C-UAS. • Genomföra luftburna uppdrag med drönare. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som GSS/K på sensorpluton utbildas du inledningsvis övergripande på de sensorer och verkansdelar som plutonen nyttjar. Därefter specialiseras du mot en del i kedjan – upptäcka, lokalisera och/eller bekämpa. Tillsammans med plutonsledningen utvecklar du även medel och metoder för hur plutonen ska lösa uppgifter i varierande terräng- och tidsförhållanden. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av: • Utveckla medel och metoder för bekämpning av marknära lufthot. • Övningar, insatser och operationer, såväl nationellt som internationellt. • Utbilda kompaniet och övriga delar av flottiljen. Krav Kvalifikationer • Godkänd militär grundutbildning • Fysisk uthållighet och styrka (minst 175 p multitest och max 13:30 min fälttestet) • Körkort lägst B (manuell växellåda) Personliga egenskaper Som sensorsoldat kommer du i det dagliga arbetet hantera flera olika tekniska system i varierande miljö. Med detta ser vi att du som sökande har ett teknikintresse då stor del av arbetet går ut på att arbeta och lära sig olika system. Vi ser också att du har fältvana då arbetet ofta sker under varierande förutsättningar samt är flexibel och kan hantera ovisshet med varierande arbetsbelastning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Meriterande • Grundutbildad eller tidigare anställd inom liknande tjänst, exempelvis säkerhetsförband, telekrig eller luftvärn • Utbildning på aktuella UAV- eller C-UAV-system inom Försvarsmakten, exempelvis UAV06, Wingman, Pitbull och/eller Wolfpack • Utbildning/erfarenhet av ksp88 eller automatkanon (20–40 mm) • Militära förarbevis, exempelvis minibuss, L/Tptgb, terränghjuling, skoter, lastbil • Erfarenhet inom radar och/eller luftvärn (inklusive eldrörsluftvärn) • Godkänd militär skyddsvaktsutbildning Övrigt Tidsbegränsad anställning på heltid. Anställningen sker enligt Försvarsmaktens avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K). Om du inte haft en tjänst tidigare i Försvarsmakten inleds anställningen med 6 månaders provanställning. Individuell lönesättning enl. gällande avtal. Tillträde 10 augusti 2026 alternativt enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Arbetsort Luleå. Telefonintervjuer sker löpande. Fystester, professionsintervju och säkerhetsprövning kommer ske på F 21 under torsdag v. 616. Upplysningar om tjänsten lämnas av: Ställföreträdande plutonchef Jonas Igebjörk ställföreträdande kompanichef Fredrik Lindblad Sektionschef S1 Sophia Wennberg. Fackliga representanter: OF F 21, OFR/S, SEKO, SACO Samtliga nås via vxl: 0920-23 40 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 mars 2026. Din ansökan ska innehålla CV med bild och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökan ska även innehålla betyg/intyg om militär grundutbildning (värnplikt, GMU eller motsvarande). Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel. F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig: - Kontroll av luftrummet. - Mark- och sjömålsbekämpning. - Underrättelseinhämtning. - Luftburen transport. - Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt. F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre samhälle/Sverige? Rekryterande enhet Flygbassäkerhetskompaniet F 21 består av två flygbassäkerhetsplutoner, en markförsvarspluton, en motmedelspluton och en bevakningspluton som löser uppgiften IBSS (Insatsberedd skyddsstyrka). Kompaniets huvuduppgifter är att utbilda och krigsplacera värnpliktiga samt upprätthålla och utveckla förmågan till försvar mot markhot. Befattningsbeskrivning Plutonens huvuduppgifter är att skydda flygstridskrafterna, dess personal, materiel och verksamhet; detta genom att upptäcka, lokalisera och bekämpa säkerhetshotande verksamhet. Du kommer som flygbassäkerhetssoldat ingå i en flygbassäkerhetsgrupp med åtta anställda soldater. Flygbassäkerhetsgruppen består av en mix av gruppchef/stf gruppchef, hundförare, fordonsförare, understödsskytt, gruppsjukvårdare/stridssjukvårdare och skarpskytt. Som anställd flygbassäkerhetssoldat skall du kunna lösa dina uppgifter i många olika miljöer; i bebyggelse, ödemark, under mörker samt i vintermiljö. Utbildning och övning bedrivs under alla tider på året oavsett väder och temperatur. Detta innebär stora belastningar och krav på att den enskilde har god fysik och uthållighet samt att man är skadefri. Grupperna tränas att uppträda autonomt under längre tid, ibland under påfrestande fältförhållanden under alla årstider, dager som mörker. Huvudsakliga arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av: • Insats, både nationellt och internationellt • Utbildning inom ramen för befattningen • Träning och övningar • Materieltjänst och vård av plutonsgemensam materiel • Stöd till grundutbildningen under kortare perioder KRAV Kvalifikationer • Godkänd militär grundutbildning • Fysisk uthållighet och styrka (minst 300 p multitest och max 12:00 min fälttestet) • Körkort lägst B • Godkänd skyddsvaktsutbildning • Brukarutbildning AK5 Personliga egenskaper En säkerhetssoldat kännetecknas av hög personlig färdighet avseende fältmässighet och noggrannhet i utförandet av sina uppgifter. Några personliga egenskaper som utmärker dig bör vara: • Initiativtagande – du förväntas söka uppgifter när du inte blivit ordersatt • Ansvarstagande – du förväntas ta hand om svårersättlig materiel • Social – du ska inte ha svårt att hantera nya konstellationer av människor Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Grundutbildad eller tidigare anställd inom liknande tjänst, exempelvis säkerhets-/jägare-/spaningssoldat • Förarbevis på exempelvis minibuss, L/Tptgb, terränghjuling, skoter, lastbil • Hundutbildad och/eller hundvana (hundförare) • Sjukvårdsutbildning (exempelvis gruppsjukvårdare eller stridssjukvårdare) • Utbildning på någon av följande vapensystem: Ksp90, Ksp58, GRG18, GRT16 och/eller P88. • Formella instruktörskompetenser Övrigt Tidsbegränsad anställning på heltid. Anställningen sker enligt Försvarsmaktens avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K) och inleds med 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Individuell lönesättning Tillträde 10 augusti 2026 alternativt enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Arbetsort Luleå. Telefonintervjuer sker löpande. Fystester, professionsintervju och säkerhetsprövning kommer ske på F 21 under helgen v. 616. Upplysningar om tjänsten lämnas av: Plutonchef Felicia Rosell Ställföreträdande kompanichef Fredrik Lindblad. Sektionschef S1 Sophia Wennberg Fackliga representanter: OF F 21, OFR/S, SEKO, SACO Samtliga nås via vxl: 0920-23 40 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 23 mars 2026. Din ansökan ska innehålla CV med bild och personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökan ska även innehålla betyg/intyg om militär grundutbildning (värnplikt, GMU eller motsvarande). Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel. F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig: - Kontroll av luftrummet. - Mark- och sjömålsbekämpning. - Underrättelseinhämtning. - Luftburen transport. - Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt. F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Ekobrottsmyndigheten förebygger, upptäcker, avbryter, utreder och lagför ekonomiska brott. Våra 800 medarbetare har olika kompetenser och yrkesroller, såsom åklagare, poliser, ekobrottsutredare, administratörer och andra specialister, som alla arbetar tillsammans mot ekobrott. Det är vår unika styrka. Vill du bli en av oss och delta i bekämpningen av den ekonomiska brottsligheten? Vi söker nu dig som vill arbeta som brottsförebyggande specialist på Ekobrottsmyndigheten i Umeå. Hos oss får du möjlighet att tillsammans med engagerade och kvalificerade kollegor vara med och bidra till att förebygga och bekämpa ekonomisk brottslighet samtidigt som du får goda möjligheter till egen utveckling. Arbetsplats Att förebygga ekonomisk brottslighet är ett av Ekobrottsmyndighetens viktiga uppdrag. Genom att använda den kunskap vi har om ekonomisk brottslighet och dess orsaker, arbetar vi fram brottsförebyggande åtgärder som syftar till att minska den ekonomiska brottsligheten och dess skadeverkningar. Det brottsförebyggande arbetet utgår från myndighetens brottsförebyggande strategi. Arbetet är inriktat på samverkan med andra myndigheter, kommuner, näringsliv och organisationer som har möjlighet att vidta brottsförebyggande åtgärder. Arbetet är även inriktat på att föreslå brottsförebyggande åtgärder i lagstiftning samt i tillsyns- och kontrollmiljöer. Det brottsförebyggande kansliet består idag av 15 medarbetare varav 12 regionala brottsförebyggande specialister och kanslichef. BF-specialisterna är placerade på myndighetens verksamhetsorter i Umeå, Stockholm, Linköping, Göteborg och Malmö samt Uppsala. Placeringsort för denna tjänst är Umeå. Arbetsuppgifter Som brottsförebyggande specialist deltar du i myndighetens operativa och strategiska brottsförebyggande uppdrag på regional och nationell nivå. Du kommer att ha ett nära samarbete med de övriga regionala brottsförebyggande specialisterna samt arbeta nära den polisoperativa enheten och brottsutredande kammarverksamheten på din placeringsort. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: delta i regionala och nationella samverkansgrupper med andra myndigheter och externa parter. utifrån kunskap om brottsförebyggande arbete producera orsaksanalyser samt identifiera och driva brottsförebyggande åtgärder. delta t ex i myndighetsgemensamma uppdrag samt föreläsa för myndigheter, regioner, kommuner och privata aktörer avseende hur de kan minska risken att utnyttjas för ekonomisk brottslighet. besvara remisser rörande ny lagstiftning utifrån ett brottsförebyggande perspektiv. Kvalifikationer Vi söker dig som har: högskoleexamen eller motsvarande högskoleutbildning inom t ex ekonomi, juridik, statsvetenskap, sociologi, kriminologi eller polisexamen kunskap om brottsförebyggande arbete inom offentlig eller privat sektor förvärvad genom arbete under de senaste 5 åren god förmåga att omsätta teoretiska kunskaper i praktisk handling erfarenhet och en god förmåga att driva utvecklingsarbete, leda och driva processer och skapa engagemang hos dina kollegor och samarbetspartners god förmåga och vana att föreläsa och på andra sätt representera din arbetsgivare externt god kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift goda kunskaper i Microsoft Office-paketet och andra digitala verktyg. Det är meriterande om du utöver ovan även har: kunskap om ekonomisk brottslighet och osund konkurrens från offentlig eller privat sektor erfarenhet av att arbeta på brottsbekämpande myndighet eller på nationell/regional/kommunal nivå med brottsförebyggande frågor erfarenhet av arbete på annan myndighet riktad mot brottslighet mot välfärdssystemen eller andra offentliga utbetalningar erfarenhet av arbete mot arbetslivskriminalitet, för sund konkurrens och hållbar upphandling erfarenhet av att praktiskt utreda, analysera och skriftligt sammanställa olika uppgifter erfarenhet av att arbeta i lagstiftningsprocessen, t ex med remisser. Personliga egenskaper När vi anställer lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och förmågor. Vi söker dig som är en lagspelare som tar ansvar för helheten och verksamhetens bästa. Du är ansvarstagande, engagerad och prestigelös. Du arbetar strukturerat, noggrant och effektivt samt trivs i en utvecklingsorienterad miljö. Du är även analytisk och pedagogisk. Arbetsuppgifterna ställer krav på mycket god samarbetsförmåga och en positiv inställning till att samarbeta med olika yrkesgrupper såväl internt som externt. För att lyckas i din roll på Ekobrottsmyndigheten vill och kan du arbeta i enlighet med myndighetens medarbetarpolicy, EBM-modellen. Kontaktpersoner Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Frida Nohlås, biträdande enhetschef, tfn 010-562 94 68. Fackliga företrädare för Saco-S är Henrik Lundin, tfn 010-562 91 72, för ST Karin Hallström Norberg, tfn 010-562 91 71 och för Polisförbundet Sofia Ask, tfn 010-563 87 10. Information om anställningen Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning Arbetsort: Umeå Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning tillämpas På Ekobrottsmyndigheten jobbar vi med att utveckla våra medarbetares kompetens och erbjuder därför ett varierat utbildningsprogram. Det finns goda förutsättningar för kompetensutveckling, friskvård samt en bra balans mellan arbete och privatliv. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Då tjänsten är placerad i säkerhetsklass är svenskt medborgarskap ett krav och en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. Ansök Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 13 mars 2026. I ditt CV och personliga brev vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen Hälsingegatan 43, Box 6001, 102 31 Stockholm Varmt välkommen med din ansökan!

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Verksamhetsområde Saltvik omfattar anstalterna Saltvik, Härnösand och Ljustadalen samt häktet Saltvik. Inom verksamhetsområdet finns en stor bredd från den öppna kvinnoanstalten Ljustadalen till den slutna anstalten Saltvik som utöver normalavdelningar också har en av landets tre säkerhetsenheter. Även anstalten Härnösand är en sluten anstalt. Den största yrkesgruppen är kriminalvårdare men här arbetar även vårdprofessioner, administrativ personal, pedagoger, produktionsledare m fl. De intagna är sysselsatta med utbildning, olika behandlingsprogram eller arbetar inom anstalternas förpackning/montering, tvätteri eller trä. Till anstalten respektive häktet Saltvik tar du dig enkelt med buss eller med bil och parkerar på vår personalparkering. Anstalten Härnösand ligger mitt i tätorten med goda bussförbindelser och personalparkering. Anstalten Ljustadalen ligger strax utanför Birsta och erbjuder också personalparkering och möjlighet till goda bussförbindelser. ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta med människor som befinner sig i förändring till något bättre? I rollen som kriminalvårdare är du närvarande där det händer och bidrar till stabilitet i en komplex vardag där du kan göra skillnad för andra människor och bidra till ett bättre samhälle. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du inleder din anställning hos oss med en introduktion under tre veckor. Som kriminalvårdare på verksamhetsområde Saltvik har du den dagliga kontakten med klienten. Du har också ett nära samarbete med kollegor och andra yrkesgrupper för att skapa en trygg och säker miljö. Arbetsuppgifterna vid anstalt och häkte är varierande och där ingår bland annat omvårdnads-, bevaknings-, visitations- och säkerhets-, samtals-/motivationsarbete och planering för klientens verkställighet. På häktet kan klienter sitta häktade under lång tid utan att få träffa andra än sin advokat och personalen vid häktet vilket ställer särskilda krav på dig som kriminalvårdare. Här får du använda både ditt lugn och din människokännedom för att bidra till ordning och rutin. KVALIFIKATIONER Dina personliga egenskaper är viktiga för oss. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil och ha god självinsikt. Då du tillsammans med dina kollegor driver verksamheten behöver du ha god samarbetsförmåga och förmåga att vara tydlig i din kommunikation. I ditt yrkesutövande krävs ett gott omdöme och integritet. Du har en fysisk status som möjliggör förmåga att agera fysiskt när situationen så kräver. Vi söker dig som har: • Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning. • Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant. • Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift. • God datorvana. Det är meriterande om du har: • Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, säkerhetsarbete, pedagogiskt arbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete. • Utbildning inom relevanta områden, exempelvis beteendevetenskap, kriminologi, psykiatri, juridik och konflikthantering. • Relevanta språkkunskaper. • B-Körkort. ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården tillämpar rökfri arbetstid. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vill du vara en del av ett engagerat och professionellt team, och göra skillnad för varje patient – varje dag? Hos oss får du använda din kompetens fullt ut i en dynamisk miljö präglad av respekt, arbetsglädje och framåtanda. Gemensamt förverkligar vi vår vision, ”Tillsammans – för hela familjens munhälsa”. Arbetsuppgifter Vi erbjuder ett varierat arbete som tandsköterska innehållande såväl assistans-, steril- som receptionsarbete. Självständigt arbete med profylax på barn- och ungdomspatienter är även en del av arbetet. I din roll möter du patienter i alla åldrar och därför är det viktigt att du trivs med omväxling där ingen dag är den andra lik. Ett tydligt patientfokus, ett gott bemötande och en hög kvalité ska genomsyra upplevelsen hos oss. I ditt arbete tar du mycket eget ansvar men är samtidigt en del i hela klinikens team av tandhygienister, tandläkare och tandsköterskor. Tillsammans hjälper vi våra patienter med deras munhälsa och skapar livskvalité. Om arbetsplatsen På Folktandvården Köping brinner vi för att ta hand om både våra patienter och vår personal på bästa möjliga sätt. Här möts du av ett engagerat och omtänksamt team som värdesätter en varm, familjär och inkluderande arbetsmiljö. Vi arbetar aktivt för att det ska vara högt i tak, med en kultur där alla känner sig välkomna, sedda och uppskattade. Många beskriver att det finns något speciellt som sitter i väggarna här – en unik känsla som både medarbetare och patienter märker av. Det är en atmosfär där glädje, gemenskap och omtanke står i centrum och att våra patienter ska trivas och känner sig trygga hos oss. Köping som stad är dessutom en fantastisk plats att arbeta och leva på. Här får du närheten till vacker natur, Mälarens vatten och ett rikt kultur- och föreningsliv. Här arbetar idag 10 tandläkare, 5 tandhygienister och 16 tandsköterskor. I moderna och välkomnande lokaler har vi gemensamt skapat förutsättningar för samverkan i team utöver det vanliga. Vi är otroligt stolta över att så många barn-, ungdomar- och vuxna patienter från när och fjärran har valt oss. Nu hoppas vi att du som är tandhygienist vill bli ytterligare en del av vårt team. En god prestation förutsätter att du trivs och mår bra på jobbet, därför erbjuder vi dig bland annat följande förmåner: • Individuellt utformat introduktionsprogram för att du ska utvecklas och bli trygg och säker i din yrkesroll • Möjlighet till kompetensutveckling genom exempelvis interna utbildningar • Gratis träning på Region Västmanlands fullt utrustade gym • Friskvårdsbidrag, 3000 kr/år Läs gärna mer om dina förmåner på: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/dina-formaner/ Nyfiken? Kontakta gärna oss för ett förutsättningslöst samtal så kan vi berätta mer om tjänsten. Vill du läsa mer om oss får du gärna besöka vår hemsida: Din glädje vår stolthet - Region Västmanland Kvalifikationer Vi söker dig som har tandsköterskeexamen eller i slutet av dina studier och du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Kvalitet och effektivitet genomsyrar ditt arbete. Du arbetar med en hög ambitionsnivå och värdesätter förståelse, respekt och omtanke. Vidare är vår förhoppning är att du som söker, precis som vi, tycker det är roligt att hela tiden utvecklas och att utveckla. Eftersom du i arbetet kommunicerar med patienter, närstående, kollegor och i vissa fall myndigheter är det viktigt att du har goda kunskaper i det svenska språket i både tal och skrift. Anställningsvillkor Tillsvidare, heltid. Tillträde efter överenskommelse. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 8 mars 2026 • När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. • Du kommer också att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning. • Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess. Läs mer om regionens rekryteringsprocess och hur du utformar ett bra CV här: https://regionvastmanland.se/jobba-med-oss/att-soka-jobb-i-region-vastmanland/ Intervjuer kan ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan! Om regionen Om du vill veta mer om hur det är att jobba hos oss kan du se mer på regionens instagramkonto: https://www.instagram.com/regionvastmanland/ Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet. Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter. Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här. Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är. Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar. Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt. Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster