ALS Technical Sales Manager Technical Sales Manager - Etten-Leur - 28-40 uren Are you a technically skilled sales professional who knows how to match customer needs with our smart, platform-based solutions? To complement our Sales team, we are looking for a driven: Technical Sales Manager What are you up to? As a Technical Sales Manager you are the first point of contact for our customers - matching & surpassing their needs with our platform-based technical and commercial proposals. You independently prepare quotations for our products and services, ensuring each offer meets both customer expectations and company standards. You will: - Manage customer inquiries and guide the sales process independently in close collaboration with the commercial team. - Understand customer requirements and translate them into well-matched, customized proposals. - Create accurate and competitive quotations for our products and solutions. - Take full technical and commercial ownership of your quotes. - Ensure a smooth handover of confirmed orders to our project management team and follow up on customer satisfaction. This role is hands-on and customer facing: you know when to involve the right colleagues and how to engage customers effectively. After 6 months, you'll be able to manage your sales activities independently. In your role you will be accountable to the Commercial Director. What do we offer? At MJ-Tech, you'll join a dedicated family business with an informal, no-nonsense culture. You can count on: - A market-related salary that matches your relevant experience. - A 28 to 40-hour per week contract with flexible working hours. - A company car. - 25 Vacation days and up to 13 ADV days with a fulltime contract. - A hybrid workspace in our beautiful office in Etten-Leur with fun perks as Friday afternoon drinks and personnel parties. - Opportunities for training and growth within the organization. What do you bring? You combine a t...

Das erwartet dich:Treibe unsere SaaS-Produkte voran. Setze Impulse. Gestalte mit uns die digitale Zukunft der Energiewirtschaft. Deine Mission:Als (Senior) Sales Manager SaaS übernimmst du die zentrale Verantwortung, unsere Cloud-Softwarelösungen im Markt sichtbar zu machen, strategisch zu positionieren und nachhaltig zu skalieren. Du arbeitest eng mit Product Management, R&D und Management zusammen und bringst unsere SaaS-Produkte aktiv weiter voran. Mit deiner klaren Kommunikation, deinem Standing auf allen Unternehmensebenen und deinem tiefen Verständnis für SaaS, Tech und AI wirst du zum entscheidenden Wachstumstreiber. Deine Aufgaben: • End-to-End SaaS Sales: Vom ersten qualifizierten Kontakt über Produkt-Demos bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss. • Strategischer Markt- und Kundenausbau in Europa – du identifizierst neue Use Cases, erschließt Zielmärkte und baust langfristige Kundenbeziehungen auf. • Enge Zusammenarbeit mit Product Management und R&D: Du bringst strukturiertes Kundenfeedback ein und beeinflusst die Weiterentwicklung unserer Plattform aktiv. • Selbstbewusste Kommunikation auf C-Level: Du steuerst komplexe Entscheidungsprozesse, setzt Impulse und vertrittst unsere Produkte klar und überzeugend. • Internationale Präsenz: Teilnahme an Messen, Konferenzen und Kundenterminen – als Repräsentant:in unserer SaaS-Lösungen. • Strukturiertes Pipeline-Management im CRM: Forecasting, Zielsteuerung und Reporting gehören zu deinem Daily Business. Das bringst du mit: • Mindestens 4 Jahre Erfahrung im B2B-Sales mit einem tiefen Verständnis für komplexe SaaS Produkte oder digitalen Lösungen. • Idealerweise Erfahrung in der Erneuerbaren Energien Branche , vorzugsweise im Bereich Solar Energien – ein Marktverständnis und Branchenkenntnis sind für diese Rolle von Vorteil. • Souveränes Auftreten & Durchsetzungsfähigkeit auf allen Unternehmensebenen – vom Development-Team bis zur Geschäftsführung. • Beratungs- und Storytelling-Kompetenz , um komplexe technische Lösungen verständlich, greifbar und attraktiv zu vermitteln. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ; weitere europäische Sprachen sind ein Plus. • Reisebereitschaft und Freude an einem dynamischen, internationalen Umfeld. Darauf kannst du dich auch freuen: 6 Gründe für deinen Einstieg bei meteocontrol (und mehr): • Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffst du eine bessere Zukunft für uns und alle Generationen nach uns • Mehr Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und ein Home-Office-Modell, das sich an deine Bedürfnisse anpasst. • Urlaub, der wächst: Starte mit 30 Tagen Urlaub und deine Treue wird alle zwei Jahre mit einem zusätzlichen Urlaubstag belohnt – bis zu 35 Tage für noch mehr Auszeit! • Kontinuierliches Lernen & Weiterentwicklung: Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir dich bei deiner Karriereplanung im Unternehmen. • Geld on top: Neben deinem Gehalt erhältst du eine monatliche SpenditCard im Wert von 50 € sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket. • Fitness : Trainiere mit unserem attraktiven Arbeitgeberzuschuss bei EGYM Wellpass, nimm an unserem JobRad Leasing teil oder power dich bei unserem jährlichen Firmenlauf aus. ... viele weitere Gründe findest du auf unserer Karrierewebseite! Dein/e Ansprechpartner:in: Camilla Geismar Talent Acquisition Manager c.geismar@meteocontrol.com Über unsWir von meteocontrol haben uns seit 1998 den erneuerbaren Energien verschrieben und sind einer der weltweit führenden Entwickler von unabhängigen Energiemanagementsystemen. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus von Energiesystemen. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kund:innen als unabhängige technische Berater. Dafür brauchen wir ein Team von hochqualifizierten und motivierten Mitarbeiter:innen. Willst du Teil unseres vielfältigen Teams aus verschiedenen Fachbereichen werden und gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien vorantreiben? Mit Energie in die Zukunft. Wir freuen uns auf dich!

Zur suchen ab sofort in Vollzeit eine Nachfolge für unsere Vertriebsleitung (m/w/d) beginnend als engagierte Mitarbeiter/in im Verkauf unserer zukunftsweisenden Eigentumswohnungen Ihre Aufgaben: - Unterstützung und tatkräftige Entlastung der Vertriebsleitung - Professionelle Betreuung unserer Kaufinteressenten - Mitarbeit bei Marketingmaßnahmen, Vertriebsaktionen, Messen, Events und Objektpräsentationen ggf. auch auf Baustellen - Organisation von Verkaufsprozessen Dein Profil: - Abgeschlossene Ausbildung oder langjährige Erfahrung im Bereich Immobilienwirtschaft oder Bauwesen, mit Vertriebserfahrung sowie Kenntnisse in der WEG-Regelungen - Menschenliebend, mit Freude an Kommunikation und einem echten Gespür für Kundenbedürfnisse - Redegewandt, überzeugend, höflich, offen und beharrlich - Sie treten authentisch, kompetent und gepflegt auf - Gute Organisationsfähigkeiten, gute Auffassungsgabe, gutes Erinnerungsvermögen - Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten ist für Sie selbstverständlich - Gute Rechtschreibung und Grammatik, souveränes Formulieren und Texten - Sicher im Umgang mit Microsoft Word, Excel, Serienbriefen und ggf. Social Media Wir bieten das perfekte Leistungspaket! - Perspektive zur Vertriebsleitung mit mehrjähriger persönlicher Betreuung und Einarbeitung - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits in einem traditionsreichen und zukunftsorientierten Familienunternehmen - Vielseitige, nachhaltige und sinnstiftende Projekte mit hohem Qualitätsanspruch - Sehr gutes Arbeitsklima, offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege - Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und viel Raum für persönliche Weiterentwicklung Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Korrespondenz Erweiterte Kenntnisse: Immobilienberatung, Kundenberatung, -betreuung, Vertrieb

EurA AG ist ein führendes internationales Beratungsunternehmen für Innovation und Technologie. Unsere Beraterinnen und Berater unterstützen Unternehmen, Forschungseinrichtungen und öffentliche Auftraggeber jeder Größe, um technische Innovationen zu ermöglichen, die die Welt von morgen schon heute nachhaltiger und besser machen. Wir begleiten Marktführer von morgen dabei, Ideen für Innovationen zu finden, neue Produkte und Services zu entwickeln und diese international zu vermarkten. Für unsere Niederlassung in NRW suchen wir Sie (m/w/d) ab sofort in Vollzeit als Kaufmännische Führungskraft (m/w/d). Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische oder wirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium - Technisches Verständnis und hohes Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und staatlicher Förderung - Berufserfahrung im Vertrieb von Fördermitteln sind ein wesentliches Plus - Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft - Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise - Teamgeist, Motivation und Eigeninitiative Ihre Aufgaben - Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden (B2B) - Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen - Enge Zusammenarbeit mit unseren Fachberatern und Projektmanagern - Präsentation unseres Leistungsportfolios in Online- oder Vor-Ort-Terminen - Unterstützung bei der Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen - Mitwirkung an Marketing- und Vertriebsstrategien Was wir Ihnen bieten Sie werden Teil eines kompetenten und dynamischen Teams mit vielen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Es erwartet Sie eine gute, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen bester Bonität. Ihre Projekte bearbeiten Sie in der Regel selbstständig. Wir haben zahlreiche attraktive Benefits für Sie. Wir bieten außerdem - Moderne Unternehmenskultur - aVWL (Betriebliche Altersvorsorge) - Weiterbildungen - Jobrad Jetzt bewerben! EurA AG Richard Baumann Röhlinger Straße 24 73479 Ellwangen bewerbung@eura-ag.de (bewerbung@eura-ag.de) www.eura-ag.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertragsrecht Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Vertriebsmanagement, Kundenberatung, -betreuung, Betriebswirtschaftslehre, Präsentation

Estamos ampliando el equipo comercial en la zona. Buscamos incorporar emprendedores que quieran tener la oportunidad real, de gestionar su propia oficina, ya que tenemos una propuesta totalmente personalizada, donde podrás aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros aportamos todo lo que necesitas para que sea un ÉXITO Tendrás la oportunidad de influir y desarrollar en tu provincia, aportando valor a la misma Si te gusta trabajar en equipo, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional y tienes un espíritu emprendedor, ¡Inscríbete en nuestra vacante! Requisitos - Dos años de experiencia en Seguros/Banca - Experiencia en dirección de equipos comerciales - Titulado universitario - Familiarizado en entornos digitales Nuestros partner: • Productos hipotecarios de ING • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser • Productos para particulares de Mutua Madrileña • Convenios colectivos de NN Employee Benefits • Seguros de Salud de SANITAS..

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En R&S Jobs seleccionamos a profesionales para el puesto de delegado/a comercial en una consultoría energética en expansión. Esta posición ofrece la oportunidad de asumir un papel clave en el crecimiento y desarrollo del equipo, llevando el liderazgo y la gestión a un nuevo nivel. Responsabilidades: Gestionar, controlar y liderar la expansión de la nueva Delegación. Proporcionar formación, apoyo y supervisión a la fuerza de ventas. Perfil Requerido: Persona con don de gentes, altamente motivada y con habilidades para el trabajo en equipo. Experiencia mínima de 3 años en funciones comerciales dentro del sector energético. Orientación a los objetivos y a la venta. Se valora positivamente la experiencia previa en la zona de gestión. Se ofrece: La oportunidad de formar parte de una empresa con un excelente reconocimiento en el mercado. Participación en un proyecto estable y con un futuro de crecimiento prometedor. Si cumples con el perfil y tienes la capacidad para liderar, no dudes en inscribirte. ¡Esperamos tu solicitud!.

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¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales en banca-seguros y estás buscando un nuevo reto con impacto real? En Nationale-Nederlanden, creemos que las personas hacen al profesional. Por eso, queremos incorporar un/a Subdirector/a de Oficina en Murcia que impulse el crecimiento comercial en la zona sur y lidere con propósito. Importante: Esta posición corresponde a un contrato de relevo, por lo que es imprescindible estar en SITUACIÓN LEGAL DE DESEMPLEO ¿Cuál será tu misión? Como Subdirector/a de Oficina, serás una figura clave en la estrategia comercial de la zona sur. Tus principales responsabilidades serán: -Diseñar y ejecutar la estrategia comercial junto con la Dirección de Oficina. -Captar, seleccionar y desarrollar talento comercial. -Formar y acompañar a los equipos para alcanzar su máximo rendimiento. -Supervisar la actividad comercial, asegurando productividad y calidad. -Ser co-responsable de la experiencia del cliente y la coordinación con servicios centrales. -Impulsar campañas comerciales alineadas con los objetivos de negocio. ¿Qué buscamos en ti? -Formación universitaria en ADE, Empresariales, Marketing o similares. -Experiencia sólida (mínimo 5 años) liderando equipos comerciales en banca-seguros. -Trayectoria demostrada en creación y desarrollo de estructuras comerciales. -Conocimiento profundo del mercado local (Murcia y alrededores). -Dominio avanzado de herramientas Office. Situación legal de desempleo (requisito indispensable para contrato de relevo). Competencias clave: -Liderazgo inspirador: motivas, influyes y generas compromiso. Visión estratégica: tomas decisiones basadas en datos y análisis. -Planificación y organización: ejecutas con eficiencia y foco en resultados. -Innovación comercial: anticipas tendencias y propones soluciones creativas. -Cultura colaborativa: fomentas un entorno de trabajo positivo y orientado a objetivos..

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¿Te apasiona liderar equipos comerciales y transformar el sector asegurador desde una posición estratégica? En Nationale-Nederlanden, creemos que las personas hacen al profesional. Por eso, buscamos incorporar un/a Director/a de Oficina en Vigo que quiera dejar huella, impulsar el crecimiento y formar parte de una compañía en constante evolución. ¿Cuál será tu misión? Como Director/a de Oficina, serás una figura clave en la zona norte, con impacto directo en el desarrollo del negocio y del talento comercial. Tus principales responsabilidades serán: -Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de la oficina junto con la Dirección. -Liderar la captación, selección y desarrollo de equipos comerciales. -Acompañar y formar a los equipos para alcanzar su máximo potencial. -Supervisar la actividad comercial, asegurando productividad y calidad. -Ser co-responsable de la experiencia del cliente y la coordinación con servicios centrales. -Impulsar campañas comerciales innovadoras y alineadas con los objetivos de negocio. ¿Qué buscamos en ti? -Formación universitaria en ADE, Empresariales, Marketing o similares. -Experiencia sólida (mínimo 5 años) liderando equipos comerciales en banca o seguros. -Trayectoria demostrada en creación y desarrollo de estructuras comerciales. -Conocimiento profundo del mercado local (Vigo y alrededores). -Dominio avanzado de herramientas Office. Competencias clave: -Liderazgo inspirador: motivas, influyes y generas compromiso. -Visión estratégica: tomas decisiones basadas en datos y análisis. -Guiar a los equipos hacia el éxito: promueves un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a objetivos. -Innovación comercial: anticipas tendencias y propones soluciones creativas. -Anticipar tendencias del mercado y desarrollar estrategias innovadoras que impulsen el crecimiento y la competitividad de la empresa. -Evaluar situaciones complejas y tomar decisiones estrat.

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