Etsimme Oulun ammattikorkeakoulun (Oamk) TKI-yksikköön kokoaikaiseen työsuhteeseen Projektisuunnittelijaa. Projektisuunnittelija vastaa Oamk vähähiilisyyden painoalan hankkeen toteutuksesta. Tehtävässä yhdistyvät rakennustekninen asiantuntemus ja kiertotalouden näkökulmat. Tehtävänkuvaus Projektisuunnittelijana pääset tekemään LCA-laskentoja, purkamiseen liittyviä laboratorio- ja kenttätutkimuksia, sekä raportoimaan töistä osana purkubetonin hyödyntämisen selvittämistä. Työskentelet osana hanketta vanhemman tutkijan ohjauksessa. Edellytämme soveltuvaa korkeakoulututkintoa rakennusalalta, hyviä yhteistyötaitoja, oma-aloitteisuutta ja kykyä itsenäiseen työskentelyyn. Lisäksi tehtävässä tarvitaan hyvää Office-työkalujen (erityisesti Excel ja Word) hallintaa, kokemusta raporttien ja laskelmien tekemisestä mainituilla työkaluilla, tiimityötaitoja, kiinnostusta tutkimukseen, LCA-laskentaan ja hanketyöhön sekä hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Tarjoamme mahdollisuuden olla vaikuttamassa koulutuksen ja osaamisen sekä tutkimus- ja innovaatiotoiminnan kehittämiseen. Olet osa isoa organisaatiota, saat viihtyisän työympäristön, kokeneen tiimin tuen ja nykyaikaiset työvälineet Eduksi katsotaan Kokemus tutkimushankkeista Tarjoamme sinulle monipuolisen ja mielenkiintoisen työn, jossa sinulla on mahdollisuus kehittyä ammatillisesti. Pääset osaksi asiantuntevaa organisaatiota, jossa saat tukea kokeneelta työyhteisöltä. Modernit työvälineet ja yhteisöllinen työympäristö takaavat sen, että pääset keskittymään ydinosaamiseesi ja kehittämään sitä. Lisäksi tarjoamme ison organisaation edut ja kehittymismahdollisuudet. Henkilöstöetuihimme kuuluvat mm. edulliset ravintola- ja kahvilapalvelut kaikilla kampuksilla. Työterveyshuollon meillä hoitaa Mehiläinen Oy. Lisätiedot/yhteystiedot Palkkaus ja muut työsuhteen ehdot määräytyvät Sivistysala ry:n ammattikorkeakoulujen työehtosopimuksen (asiantuntija- ja tukihenkilöstö) mukaisesti. Kyseessä on määräaikainen kokoaikainen tehtävä ajalle 1.5.-30.9.2026. Koeajan osalta noudatetaan voimassa olevan työsopimuslain määräyksiä. Työpaikkahakemus täytetään ja CV jätetään Oamkin sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta osoitteessa: [www.oamk.fi/rekrytointi](http://www.oamk.fi/rekrytointi). Hakuaika tehtävään on voimassa 4.3.- 22.3.2026. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Lisätietoja tehtävästä antaa TKI-päällikkö Kalle Nuortimo (050 4088893), kalle.p.nuortimo@oamk.fi 12.3. klo 10-12 ja englanniksi tiimipäällikkö Arman Kouch (040 486 8948) arman.kouch@oamk.fi keskiviikkona 4.3. klo 10-12. Oulun Ammattikorkeakoulu Me Oulun ammattikorkeakoulussa onnistumme, sillä kokeilemme rohkeasti uutta emmekä pelkää epäonnistua. Teemme yhdessä avoimesti ja vastuullisesti työtä hyvinvoinnin eteen. Uskomme unelmiin ja toteutamme niitä ympäristöviisaasti. Olemme 9 000 opiskelijan ja noin 460 työntekijän monialainen ja kansainvälinen korkeakouluyhteisö. Meiltä valmistuu osaajia tulevaisuuden työelämän tarpeisiin. Tuemme tutkimus-, kehitys- ja innovaatiotyöllämme erityisesti Pohjois-Suomea ja keskitymme painoalojemme mukaisesti vähähiilisiin ja digitaalisiin ratkaisuihin sekä digipedagogiikkaan. Puhelin: 020 6110200 Sähköposti: hr@oamk.fi Sijainti: Yliopistokatu 9, 90570 Oulu

Etsimme asiakasyrityksellemme automekaanikkoa vakituiseen työsuhteeseen. Yritys on tunnettu korkealaatuisesta palvelusta sekä osaavasta henkilöstöstä. Tehtävän kuvaus Työtehtäviin kuuluvat monipuoliset huolto- ja korjaustyöt kuten määräaikaishuollot, jarrukorjaukset, moottorikorjaukset ja muut mahdolliset huoltotoimenpiteet. Lopullinen työnkuva määrittyy aikaisemman kokemuksen ja osaamisesi mukaan. Käytössäsi sinulla on nykyaikaiset työvälineet sekä osaavat työkaverit, jotka pitävät huolta, että pääset hyvin alkuun ja onnistut työssäsi. Odotamme hakijalta aikaisempaa työkokemusta automekaanikon tehtävistä sekä alalle soveltuvaa koulutusta. Toivomme aktiivista ja tarkkaa työskentelyotetta ja aitoa halua kehittää omaa ammattitaitoa. Lisäksi arvostamme hyviä asiakaspalvelutaitoja sekä ongelmanratkaisukykyä. Huomioimme myös uransa alkuvaiheessa olevat oppimishaluiset hakijat. Tarjoamme pitkäaikaisen työsuhteen vakavaraisessa ja pitkään alalla toimineessa yrityksessä, jossa prosessit ovat jo kunnossa. Lisäksi saat tehtävään kattavan perehdytyksen ja osaavan työyhteisön ympärillesi. Työt alkavat heti sopivan henkilön löydyttyä. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen Kristian Tikka / kristian.tikka(at)visiohr.fi / 0503746385. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko ja Kristian. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Etsimme asiakasyrityksellemme teollisuussähköasennusten ammattilaista Oulun seudulle. Oletko teollisuussähköistyksen ammattilainen ja etsit osaamistasi vastaavaa työtä? Teollisuussähkömiehenä työtehtäväsi sisältävät monipuolisia sähköasennuksia, kunnossapitoa ja vianetsintää teollisuusympäristössä. Työ voi sisältää sekä ennakoivaa huoltoa että häiriötilanteiden korjausta tuotantolaitteissa ja sähköjärjestelmissä. Tehtäviin voi kuulua myös uusien koneiden ja laitteiden käyttöönotto sekä automaatiojärjestelmien kytkennät. Työ vaatii Reissuvalmiutta. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö: * Sähköalan koulutus (esim. sähköasentaja tai vastaava) * Voimassa olevat työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskortit * Kokemusta teollisuussähköasennuksista ja kunnossapitotöistä * Kyky työskennellä itsenäisesti ja vastuullisesti Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Perehdytyksen työhön. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. * Paivittaisen tuen tyoasioissa. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakjoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit kilauttaa Maijalle 050 552 1686 tai Villelle 040 630 1400. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Pohjois-Pohjanmaalla työpaikkaa, siinä auttavat sinua Oulusta käsin Ville ja Maija. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Pohjois-Pohjanmaa on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Haemme asiakkaallemme laatoittajaa Keski-Suomeen. Etsimme asiakkaallemme ammattitaitoista laatoittajaa rakennuksen ja saneerauksen alla oleviin märkätiloihin Keski-Suomen alueelle. Työ pitää sisällään märkätilojen rakentamista alusta loppuun. Tehtävään valittavalta henkilöltä vaaditaan voimassa olevaa vedeneristäjän sertifikaattia. Työt alkavat sopivan henkilön löytyessä ja hyvälle tekijälle on varmasti luvassa töitä hamaan tulevaisuuteen saakka. Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Vähintään neljän vuoden kokemus vedeneristys- ja laatoittajantöistä - etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat. * Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuuskortti ja vedeneristäjän sertifikaatti)- jos ei ole, niin ne on suoritettava ennen töiden aloitusta. * Suomen kielen taito - työnjohtokielenä on suomi. * Hyvä työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Luotettavuutta - me luotamme sinuun työntekijänä, joten toivomme että luotat meihin työnantajana. Vision työntekijälupaus Kun sinulla on visio, mitä työelämältäsi haluat, me autamme sinua toteuttamaan sen. Varmistamme, että niin työolosuhteet kuin varusteet ovat kunnossa ja ammattilaisena saat työstä osaamista vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tärkeää, että viihdyt työssäsi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Palkkaa 16,50€/h - 19,50€/h, joka määräytyy työntekijän osaamisen mukaan. * Pitkäaikaisen työsuhteen. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Jokaiseen työtehtävään soveltuvat työvarusteet. * Päivittäisen tuen työasioissa. Onko meillä yhteinen visio? Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakjoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Me emme vastaanota kyselyitä puhelimitse, vaan mikäli haluat lisätietoja tehtävästä, niin lähetä meille sähköpostia otsikolla "haettu työ" osoitteeseen ari.ahonen(at)visiohr.fi. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Henkilöstöratkaisut on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka pelaa reilua peliä. Tarjoamme töitä niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Työntekijöitä autamme löytämään oman visionsa mukaisen työpaikan. Työnantajia taas palvelemme etsimällä oikeat ihmiset avoimiin tehtäviin. Yhteistyö perustuu jokaisen kolmen tahon kesken vallitsevaan luottamukseen. Mikäli haluat työnantajan, jolle jokainen työntekijä on merkityksellinen ja arvokas, niin se on Visio!

Ilmalämpöpumppujen asentaja, Keski-Suomeen. Haemme asiakkaalle ammattitaitoista ilmalämpöpumpun asentajaa – tule mukaan osaavaan tiimiin! Kuvaus työstä Etsimme ilmalämpöpumppujen asentajaa, jolla on kokemusta ja osaamista lämpöpumppujen asennuksesta, huollosta ja käyttöönotosta. Työ sisältää asennuksia eri kohteisiin – omakotitaloihin, mökeille ja liiketiloihin – sekä asiakaspalvelua ja teknistä neuvontaa. Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Aiempaa kokemusta vastaavista töistä - etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat. * Voimassa olevat ammattikortit (työturvallisuuskortti ja kylmäaineluvat)- jos ei ole, niin ne on suoritettava ennen töiden aloitusta. * Suomen kielen taito - työnjohtokielenä on suomi. * Hyvä työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Luotettavuutta - me luotamme sinuun työntekijänä, joten toivomme että luotat meihin työnantajana. Vision työntekijälupaus Kun sinulla on visio, mitä työelämältäsi haluat, me autamme sinua toteuttamaan sen. Varmistamme, että niin työolosuhteet kuin varusteet ovat kunnossa ja ammattilaisena saat työstä osaamista vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tärkeää, että viihdyt työssäsi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Palkkaa 15,50€/h - 19,00€/h, joka määräytyy työntekijän osaamisen ja kokemuksen mukaan. * Pitkäaikaisen työsuhteen. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Jokaiseen työtehtävään soveltuvat työvarusteet. * Päivittäisen tuen työasioissa. Onko meillä yhteinen visio? Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakjoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Me emme vastaanota kyselyitä puhelimitse, vaan mikäli haluat lisätietoja tehtävästä, niin lähetä meille sähköpostia otsikolla "haettu työ" osoitteeseen ari.ahonen(at)visiohr.fi. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Henkilöstöratkaisut on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka pelaa reilua peliä. Tarjoamme töitä niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Työntekijöitä autamme löytämään oman visionsa mukaisen työpaikan. Työnantajia taas palvelemme etsimällä oikeat ihmiset avoimiin tehtäviin. Yhteistyö perustuu jokaisen kolmen tahon kesken vallitsevaan luottamukseen. Mikäli haluat työnantajan, jolle jokainen työntekijä on merkityksellinen ja arvokas, niin se on Visio!

Etsimme reipasta ja luotettavaa rakennussiivoojaa keikkaluonteisiin työtehtäviin. Työtehtäviisi kuuluu rakennustyömaiden siivous, loppusiivoukset sekä muut rakennussiivoukseen liittyvät tehtävät vaihtelevissa kohteissa. Odotamme hakijalta oma-aloitteisuutta, hyvää fyysistä kuntoa, huolellista työotetta sekä kykyä työskennellä itsenäisesti ja osana tiimiä. Aikaisempi kokemus rakennussiivouksesta katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä, sillä perehdytämme tehtävään. Tarjoamme joustavia työmahdollisuuksia ja kilpailukykyisen palkan. Hyvälle tekijälle mahdollisuus myös pidempiaikaisiin projekteihin. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Voimassa olevat työturvallisuuskortti. * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan, Rakennusalan TES. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Aluksi keikkapainoitteisen työn, jonka pituuteen voit vaikuttaa hyvällä tekemisellä. * Perehdytyksen työhön. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen kristian.tikka(at)visiohr.fi. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-15.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko, Kristian ja Marko. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Asiakasyritys on pitkään maanrakennusalalla toiminut vakavarainen yritys. Etsimme asiakkaallemme raskaskalustomekaanikkoa kaivinkoneiden, kuorma-autojen, pakettiautojen sekä peräkärryjen huolto- ja korjaustöihin. Tehtävän kuvaus Tehtävänäsi on kaivinkoneiden, kuorma-autojen, pakettiautojen sekä peräkärryjen huolto- ja korjaustyöt. Työhösi kuuluu ajoneuvojen ja työkoneiden vianetsintä, mekaaniset korjaukset sekä kaluston kunnossapidon varmistaminen. Monipuolinen työ tuo eteesi vaikeitakin kokonaisuuksia , joten toivomme sinulla olevan monipuolisesti kokemusta erilaisista työkoneista. Työ alkaa heti oikean henkilön löydyttyä. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Alan koulutusta tai vastaavaa työkokemusta. * Aikaisempaa kokemusta raskaskaluston huolto- ja korjaustöistä. * C-ajokorttia. * Hyvä suomen kielen taito. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. * Plussana katsotaan tietämys hydrauliikkatöistä. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan. * Pitkäaikaisen työsuhteen. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen Kristian Tikka / kristian.tikka(at)visiohr.fi / 0503746385. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko ja Kristian. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

C kortillinen kuljettaja, nyt kesäloma sijaisuus kappaletavara jaon parissa pääkaupunkiseudulla. Olet asiakaspalveluhenkinen, tunnollinen ja täsmällinen kaveri ja valmis sitoutumaan työhön. Asiakkaamme on pika ja aikataulutettuihin kuljetuksiin erikoistunut yritys. Allesi saat hyvässä kunnossa olevan ajantasaisen kaluston. Sinua odottaa: Sijaisuus FedExin, eatonin tai Danxin ajossa pääkaupunkiseudulla. Työvuorot ovat aamupainotteisia päivävuoroja. Työt sijoittuvat arkipäiviin. Auton asemapaikka on Vantaalla Ansakujalla ja siitä alkaa päiväsi. Nämä tehtävät ovat määräaikaisia nollatunti sopimuksia. Odotamme sinulta: C kortti, ammattipätevyys, digikortti, ADR Hyvät yhteistyötaidot asiakkaiden, ajojärjestelyn sekä muiden kuljettajien kanssa. Kyky toimia muuttuvissa ja haastavissa tilanteissa kuten keliolosuhteet ja aikataulupaineet. Hyvät auton käsittelytaidot ja hyvä peruutustaito myös ahtaissa paikoissa. Auton lastaus ja purku taitoa sekä kokemusta elintarvike jakelusta. Työturvallisuuden takaamiseksi edellytämme hyvää Suomenkielentaitoa. Pääkaupunkiseudun tuntemus katsotaan eduksi. Oma auto työpaikalle pääsyä helpottamaan. Tässä työssä pärjää hyvän kunnon omaava ripeäotteinen mutta huolellinen tekijä. Arvostamme lisäksi siistiä kaluston käsittelyä sekä halua kehittää omaa osaamistaan. Sinulle tarjoamme: Laadukkaat työvaatteet Lääkärikeskus Terveystalon lakisääteiset terveyttä edistävät palvelut Vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen Hae paikkaa hakupainikkeen kautta tai suoraan rekry@maimed.fi Lisätiedot ja kysymykset Mari Mykkänen arkisin klo.8-15 040-1621272 mari@maimed.fi Palkkaus: AKT TES Miten hakea paikkaa: Kiinnostuitko paikasta? Hienoa! Lisätietoa tehtävästä antaa Kristiina Kovalainen numerosta 09-4241 4891 arkisin klo 9–14 Lähetä hakemuksesi ja CV osoitteeseen rekry@maimed.fi heti vielä tänään, sillä etenemme hakuprosessissa vielä haun ollessa päällä. Laita mukaan myös suosittelijan tiedot. Pyydämme ystävällisesti laittamaan hakemukseen toivotko aamu vai yövuoroa. Tietoa meistä: Työntekijämme ovat meille arvokkaita ja haluamme olla sinulle kuunteleva, luotettava ja puoliasi pitävä työnantaja. Me toimimme linkkinä sinun ja työsi välillä ja tarjoamme sinulle esihenkilön, joka tuntee alasi vaatimukset. Tarjoamme myös laadukkaat työvaatteet ja vapaa-ajan tapaturma vakuutuksen. Maimed Oy https://www.youtube.com/watch?v=YxtNtikU4C4&t=55s MaiMed Henkilöstöpalvelut Oy on vuonna 2017 perustettu yritys. Välitämme vuokratyövoimaa ja teemme suorarekrytointeja. Toimimme Koko Suomen alueella logistiikka, rakentaminen, maanrakennus, sosiaali- ja terveys toimialoilla. Kuulumme tilaajavastuu.fi -rekisteriin ja olemme luotettava kumppani. Yhtiömme on saavuttanut korkeimman luottoluokituksen AAA. Olemme Kauppalehden Menestyjät 2019-2021 ja Suomen vahvimmat 2019–2020 ja 2023. Toimimme vastuullisesti ja täytämme GDPR:n ja tietosuojalain edellyttämät tietosuojavaatimukset. Sisaryhtiömme Massitukku Oy myöntää työntekijöillemme edullista lainaa. Ehkäisemme yksinäisyyttä kuulumalla Frendie yhteisöön.

Etsimme joukkoomme kahta ammattitaitoista ja empaattista sairaalapastoria, jotka haluavat olla tukemassa potilaita ja heidän läheisiään vaikeina hetkinä. Oulun seurakuntayhtymän erityispalvelut tarjoaa kaksi monipuolista sairaalapastorin tehtävää nykyaikaisessa Oulun yliopistollisessa sairaalassa. Sinulla on tehtävään tarvittavat pätevyydet, kuten kokemusta seurakuntapapin työstä ja mahdollisesti myös sairaalatyöstä, sekä hyvät tiimityötaidot. Mikäli olet valmis tarttumaan haasteeseen, ja sitoutumaan pitkäjänteisesti merkitykselliseen ja itsenäiseen työhön ihmisten hyvinvoinnin eteen ammattitaitoisessa tiimissä, hae meille sairaalasielunhoitajaksi! Tehtävän tarkoitus ja sen tavoite Sielunhoitotyö Oulun sairaaloissa olevien potilaiden, heidän perheidensä ja henkilökunnan parissa sekä avohoidossa. Tehtävässä korostuu sitoutuminen kirkkoon ja sen tunnustukseen. Tehtävän pääasiallinen sisältö - vastata ja toteuttaa sielunhoidollisia tehtäviä työjaon mukaisilla osastoilla ja avohoidossa. - virka A:n osalta; Sisätautikeskus, Sydänkeskus, Syöpäkeskus, myös palliatiivinen osasto ja Kotisairaala - virka B:n osalta; Lasten ja naisten osaamiskeskus, Aistielinsairauksien keskus ja Neurokeskus. - kirkolliset toimitukset, hartaushetket - ryhmät ja kriisityö - osallistua vuorollaan sairaalasielunhoidon ympärivuorokautiseen päivystykseen - muut esihenkilön määräämät tehtävät Muuta tehtävän sisällöstä - kyky toimia toisen organisaation sisällä - vastuu omalta osaltaan työalan sisäisestä ja ulkoisesta viestinnästä Kelpoisuusehdot - teologian maisterin tutkinto ja pappisvihkimys - sairaalasielunhoidon erikoistumiskoulutus tai sitoutuminen sen suorittamiseen Virkasuhteeseen on kelpoinen vain evankelisluterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen. Palkkaus määräytyy vaativuusryhmä 602 mukaisesti 3820,31 euroa/kk. Lisäksi voidaan maksaa euromääräistä kokemuslisää siihen oikeuttavan palvelusajan täyttyessä 3 (136,50 euroa/kk), 5 (268,00 euroa/kk), 10 (400,50 euroa/kk) ja 15 (499,00 euroa/kk) vuotta. Tarjoamme laadukkaat työsuhde-edut, joihin kuuluvat liikunta- ja kulttuuriedut, kiitetyt työterveyshuollon palvelut ja mahdollisuuden kehittää omaa ammatillista osaamista. Huomioitavaa Valitun on ennen virkasuhteen alkamista esitettävä ote rikosrekisteristä (Laki evankelis-luterilaisen kirkon viranhaltijasta 653/2023, 2:12 §) ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan erillisen ohjeistuksen mukaisesti. Hakuaika päättyy 20.3.2026 klo 15. Hakuprosessissa käytämme finalistihakijoiden henkilöarviointeja. Haastattelut järjestetään 31.3.2026 klo 13.30 - 18, soveltuvuustesteihin kutsutaan haastattelujen perusteella. Soveltuvuustestaukset toteutetaan viikolla 15. Molemmissa viroissa palvelussuhteen aloitus 1.9.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Noudatamme viroissa 6 kk koeaikaa. Hakemukset pyydämme ensisijaisesti sähköisen rekrytointipalvelumme kautta. Kirjepostina saapuviin hakemuksiin on liitettävä ansioluettelo tai CV (ei todistusjäljennöksiä). Hakemukset osoitetaan Oulun seurakuntayhtymän henkilöstöpalveluille ja niiden on oltava perillä viimeistään viimeisenä hakupäivänä klo 15.00 mennessä osoitteessa Oulun seurakuntayhtymä, kirjaamo, PL 122, Isokatu 17, 90101 Oulu. Kuoreen merkintä "sairaalapastorin virka". Hakemuksia ei palauteta. Määräajan jälkeen saapuneita sähköisiä tai paperisia hakemuksia ei huomioida hakuprosessissa.

Tarjoamme monipuolisen ja merkityksellisen työn osana kouluyhteisöä, joka koostuu noin 150 oppilaasta ja noin 15 henkilökunnan jäsenestä. Kasurilassa arvostamme yhteistyötä, joustavuutta ja kehittämismyönteisyyttä. Tehtävässä pääset toimimaan sekä oppilaiden tukena arjessa että osana koulun hallinnollista kokonaisuutta. Koulunkäynninohjaajan tehtävät (30 h/vko) Koulunkäynninohjaajana toimit oppilaiden tukena oppitunneilla ja koulupäivän muissa tilanteissa. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä opettajien ja muun henkilöstön kanssa osana moniammatillista tiimiä. Tehtäviin kuuluu mm.: oppilaiden ohjaaminen ja tukeminen oppimisessa yksilöllisen ja joustavan tuen toteuttaminen ryhmänhallinnan tukeminen osallistuminen koulupäivän arkeen (esim. välituntivalvonnat, kyytivalvonnat) yhteistyö huoltajien ja tarvittaessa muiden toimijoiden kanssa Arvostamme kokemusta erilaisten oppijoiden ohjaamisesta, hyviä vuorovaikutustaitoja, oma-aloitteisuutta ja kannustavaa työotetta. Koulusihteerin tehtävät (8 h 15 min/vko) Koulusihteerinä työskentelet koulun hallinnollisten tehtävien, toimistotehtävien ja valmistelevien tehtävien parissa. Työ edellyttää huolellisuutta, organisointikykyä ja hyviä tietoteknisiä taitoja. Tehtäviin kuuluu mm.: oppilas- ja henkilöstöhallinnon avustavat tehtävät arkistointi Wilman ja muiden koulun järjestelmien ylläpitoon liittyvät tehtävät eri yhteistyötahojen tiedottaminen ja neuvonta (esim. oppilaat, huoltajat, henkilöstö) laskutus- ja tilaustehtäviä sovitun työnjaon mukaisesti Kelpoisuusvaatimukset Edellytämme tehtävässä soveltuvaa vähintään ammatillista koulutusta (esim. koulunkäynninohjaajan tutkinto, lähihoitaja, sosionomi, yhteisöpedagogi). Lisäksi edellytämme: suomen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa hyviä tietoteknisiä valmiuksia valmiutta toimia joustavasti kahdessa eri roolissa TVT-osaamisen näyttäminen Pyydämme hakijoita valmistautumaan esittelemään tieto- ja viestintäteknologista osaamistaan osana valintaprosessia. Haastatteluun kutsuttuja pyydetään: valmistelemaan lyhyt (n. 5-10 min) esitys tai käytännön näyttö omasta TVT-osaamisestaan esittelemään kokemustaan koulun hallinnollisista järjestelmistä (esim. Wilma, oppilashallintojärjestelmät, Office-ympäristö tai vastaavat) Palkkaus määräytyy KVTES:n sekä Siilinjärven kunnan tasopalkkauksen mukaisesti. Tasopalkka on tällä hetkellä 2362,58 €/kk. Lisäksi maksetaan työkokemuksesta riippuen enintään 8 % työkokemuslisää tasopalkasta laskettuna. Tehtävään valitun on toimitettava hyväksyttävä lausunto työkyvystä / työhön soveltuvuudesta sekä esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen rikosrekisteriote. Noudatamme valinnassa kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Hakuvaiheessa rekrytoijalta piilotetaan hakijan tunnistetiedot yhdenvertaisen hakijakokemuksen varmistamiseksi. Rekrytoija ei siis näe seuraavia tietoja: nimi, syntymäaika, sukupuoli, yhteystiedot ja liitteet esim. CV ja erillinen hakukirje. Toivomme sinun ottavan huomioon anonyymin rekrytoinnin hakukirjettä/hakutekstiä kirjoittaessasi. Rekrytoivalla esihenkilöllä on pääsy yllä mainittuihin hakijoiden tunnistetietoihin vasta, kun päätös haastatteluihin kutsumisesta on tehty.