Zakres obowiązków: obsługa przydzielonej linii komunikacyjnej, bieżąca kontrola stanu technicznego pojazdu, profesjonalna i uprzejma obsługa pasażerów, prowadzenie kontroli biletów przy wsiadaniu przednimi drzwiami. *system czasu pracy mieszany (równoważny i przerywany) - wg ustalonego grafiku Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: profesjonalna obsługa klienta - konieczne - pozostałe: mile widziane wykształcenie zawodowe lub inne, aktualne prawo jazdy kategoria D i świadectwo kwalifikacji lub prawo jazdy kategoria B i gotowość do zdobycia uprawnień (finansujemy kurs na prawo jazdy kategoria D), mile widziane doświadczenie w zawodzie kierowca komunikacji miejskiej, mile widziana znajomość układu komunikacyjnego obsługiwanego przez PKM Tychy, profesjonalizm, uprzejma obsługa pasażerów. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/25/1719 | Mile widziane wykształcenie zawodowe lub inne, aktualne prawo jazdy kat. D i świadectwo kwalifikacji lub prawo jazdy kat. B i gotowość do zdobycia uprawnień (finansujemy kurs na prawo jazdy kat. D), mile widziane doświadczenie w zawodzie kierowca komunikacji miejskiej, mile widziana znajomość układu komunikacyjnego obsługiwanego przez PKM Tychy, profesjonalizm, uprzejma obsługa pasażerów. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rekrutacja prowadzona jest na stanowiska Wydziału Prewencji Wydziału Kryminalnego , Wydziału Ruchu Drogowego , Posterunku Policji Miękinai , Posterunku Policji Kostomłoty , Posterunku Policji Udanin , Posterunku Policji Malczyce , Komendy Powiatowej Policji Środa Śląsak , w zależności od potrzeb i predyspozycji kandydata.Zakres obowiązków wynikających z zadań Policji będącej umundurowaną i uzbrojoną formacją służącą społeczeństwu i przeznaczoną do ochrony bezpieczeństwa ludzi oraz do utrzymywania bezpieczeństwa i porządku publicznego . Pracodawca oferuje możliwość starania się o służbę w komórkach pionu kryminalnego , pionu prewencji oraz ruchu drogowego. Wynagrodzenie brutto: od 6305,50 po ukończeniu szkolenia podstawowego od 6.771,30 + dodatek mieszkaniowy od 1100 zł miesięcznie. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: osoby podlegające ewidencji wojskowej powinny posiadać uregulowany stosunek do służby wojskowej - konieczne; posiadanie obywatelstwa polskiego , nieposzlakowana opinia , nie skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, korzystanie z pełni praw publicznych ,posiadanie zdolności fizycznej i psychicznej do służby w formacjach uzbrojonych podległych szczególnej dyscyplinie służbowej , której gotowi są się podporządkować , dawanie rękojmi zachowania tajemnicy stosownej do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych . - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - realizacja planów sprzedażowych samochodów - aktywna sprzedaż w salonie, budowanie i aktualizacja baz danych klientów - pozyskiwanie nowych oraz identyfikowanie potencjalnych klientów - sprzedaż dodatkowych usług jak leasing, finansowanie i ubezpieczenia, usług detailingu - dbanie o ekspozycję samochodów i organizację jazd próbnych * praca w systemie 2-zmianowym: 07:00-15:00, 10:00-18:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: dobra organizacja pracy - konieczne; Dyspozycyjność - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; minimum rok doświadczenia w sprzedaży bezpośredniej wymagającej aktywnego pozyskiwania klienta; zaangażowanie oraz pozytywne nastawienie do pracy; wysoka kultura osobista oraz wysoka kultura w prowadzeniu samochodu; dyspozycyjność; dobra organizacja pracy; mile widziana znajomość języków obcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/25/1790 | wykształcenie średnie, wyższe; prawo jazdy kat. B; minimum rok doświadczenia w sprzedaży bezpośredniej wymagającej aktywnego pozyskiwania klienta; zaangażowanie oraz pozytywne nastawienie do pracy; wysoka kultura osobista oraz wysoka kultura w prowadzeniu samochodu; dyspozycyjność; dobra organizacja pracy; mile widziana znajomość języków obcych. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • Montaż i demontaż modułów: Precyzyjny montaż, demontaż oraz pozycjonowanie modułów i elementów mechanicznych zaawansowanych maszyn produkcyjnych. • Przezbrajanie maszyn zgodnie z rysunkiem technicznym i dokumentacją projektową. • Integracja systemów: Udział w łączeniu poszczególnych modułów, w tym systemów transportowych i pneumatycznych. • Obsługa narzędzi: Sprawne i bezpieczne posługiwanie się narzędziami warsztatowymi, pomiarowymi, oraz elektronarzędziami (wkrętarki, klucze dynamometryczne). • Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: sumienność, odpowiedzialność, terminowość - konieczne; Zdolności manualne - konieczne; czytanie rysunku technicznego - konieczne - inne zawody: Mechanik-monter maszyn i urządzeń* - konieczne - pozostałe: Wymagane: Wykształcenie podstawowe. Biegłość w posługiwaniu się typowymi narzędziami warsztatowymi oraz elektronarzędziami. Mile widziane doświadczenie w branży budowlanej, pracach montażowych lub utrzymania ruchu w branży produkcyjnej. Mile widziane uprawnienia do obsługi wózków widłowych (UDT). Mile widziane umiejętności i uprawnienia spawalnicze. Mile widziane język angielski na poziomie podstawowym. Godziny pracy: 7-19, 19-7 Kontakt: b.jackiewicz@technical-service.pl, tel: 668 608 739 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: praca na stanowisku nauczyciela religii - katechety *niepełny wymiar czasu pracy, tj. 14/18, praca wg planu lekcji Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Poziom wykształcenia zgodnie z: - §8 Rozporządzenia MEiN w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. 2023 poz.2102). Kwalifikacje do nauczania religii posiada osoba, która spełnia wymagania kwalifikacyjne określone w porozumieniach zawartych między ministrem właściwym do spraw oświaty i wychowania a Konferencją Episkopatu Polski, a także władzami innych kościołów i związków wyznaniowych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wraz z listem motywacyjnym oraz zgodę na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych proszę składać do 23.01.2025 r. na adres e-mail: rekrutacja@pszczyna.oow.gov.pl lub osobiście w dyżurce bramy głównej ośrodka. UWAGA: W przypadku błędów formalnych otrzymane oferty będą odrzucane. Pracodawca zastrzega sobie prawo rozmowy z wybranymi kandydatami po weryfikacji dokumentów Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych w procesie rekrutacji znajduje się pod linkiem: https://pszczyna.oow.gov.pl/wp-content/uploads/2023/07/rekrutacja.pdf - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Är du redo för ett sommarjobb som gör skillnad på riktigt? Kom och jobba med oss på Fiskeby! Vill du vara en del av framtidens hållbara industri och få hands-on erfarenhet i en miljö som både utmanar och utvecklar dig? Då ska du söka till oss på Fiskeby! Vi tar in cirka 25 sommarjobbare varje sommar för att jobba i vår produktion – och här har du chansen att komma riktigt nära maskinerna, produktionsflödet och alla de processer som krävs för att återvinna och skapa nya produkter av kartong. Vad du kommer att göra: • Processövervakning: Ansvara för att maskinerna rullar smidigt och kvalitetssäkra produktionen. • Arkning av kartong: Ställa in format, förbereda körningar och skära kartongrullar till ark enligt kundens önskemål. • Tillverkning av kartong: Ta prover, göra ronderingar, arbeta praktiskt och ser hur återvinning fungerar i realtid. • Teamwork: Jobba sida vid sida med vår ordinarie personal och få stöttning längs vägen. Har du truckkort, traverskort eller erfarenhet från liknande industrijobb är det ett plus, men det absolut viktigaste är att du är nyfiken, engagerad och redo att lära dig nya saker! För att passa här behöver du också kunna arbeta skift – så detta är ett jobb för dig som gillar variation. Vi söker dig som: • Är minst 18 år och har gymnasiekompetens eller påbörjar ditt sista år på gymnasiet. • Gillar teknik, är noggrann och trivs med att jobba tillsammans med andra. • Är nyfiken på hållbarhet och vill vara en del av ett företag som siktar på framtidens gröna industri. När du jobbar hos oss: Du kommer att vara med under vår semesterperiod från juni till augusti, där du täcker upp för vår ordinarie personal. Vissa tjänster har upplärning redan i maj och är du intresserad av att fortsätta efter sommaren kan det finnas möjlighet för förlängning. Lär dig något nytt, få en meningsfull erfarenhet att lägga till på CV:t och ta första steget in i industribranschen. Låter det här som något för dig? Sök direkt! Vänta inte med att skicka in din ansökan då urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan senast den 31 mars 2026. Ta chansen att vara med och bidra till en hållbar framtid i sommar! Vi undanbeder oss annonserings- och rekryteringstjänster.

A degree in civil engineering A third level qualification in Construction Management Membership of a recognised professional body 5 years post qualification experience in a similar role A proven track record in delivering complex projects on time and within budget As a member of the project management team, you have the opportunity to influence safety culture onsite by demonstrating personal commitment, setting clear expectations, and effectively communicating safety policies. By consistently modelling safe behaviour, prioritising safety above productivity, and ensuring that all workers receive proper training and resources, you can foster an environment where safety is ingrained in every aspect of the construction process. Encouraging open communication, recognising and rewarding safe behaviour, and conducting regular inspections further reinforce the importance of safety. By taking these steps, you can help create a culture where safety is a shared value and a top priority for all stakeholders involved in the project. Key Responsibilities: Reporting to the Project Director and Construction Director, as required your key responsibilities are: Agreeing project objectives Providing advice on the management of projects Attending pre-tender and tender handover meetings Planning projects to ensure they are programmed for successful delivery and the aims of the project are met Delivery of pre-site meetings to the site team Ensuring site team compliance with Company policies and procedures Making sure the project is running in accordance to the programme and on budget Implementing risk management processes, review risk register and check risk controls Ensuring an efficient construction site Delivering projects with the highest quality and ensuring that QA documents are produced and maintained Representing the interests of the client and Collen Producing and analysing progress reports, updated costs and forecasts Budgeting resources and implementing forward planning Reviewing CVRs on a monthly basis with the project team and implementing necessary actions Managing and monitoring sub-contractors to ensure Company processes and procedures are adhered to Overseeing the accounting, costing and billing to ensure the project is on budget Co-ordinating the various professional people working on a project Setting the highest possible standards of leadership in promotion of health and safety procedures and best practice, ensuring compliance with Company procedures and legal obligations for safe construction at all times Allocating health and safety responsibilities in accordance with the Company’s Safety Statement, checking understanding of the roles and providing training as necessary Building and maintaining relationships with both the client and external customers Leading meetings with the customer and report on progress to date Ensuring that works are carried out in a manner which minimises community impact Strong time management and communication skills are essential to this role, as well as computer literacy and the ability to prepare reports and administer the necessary paperwork.

U kunt een schakel worden van een groot openbaar bedrijf dat een van onze kostbaarste goederen beheert: water.

Als lid van het team 'mechanisch onderhoud' in een van onze waterbehandelingsstations (Directie Productie) werkt u mee aan het onderhoud en de ontwikkeling van onze netten en installaties. U moet

• alle werken uitvoeren inzake montage en mechanische assemblage, zowel binnen als buiten
• elektromechanische installaties onderhouden, herstellen en er toezicht op houden (mechanische onderdelen aanpassen, pompen, compressoren, afsluiters, dieselaggregaten en andere apparatuur afstellen aan de hand van handleidingen, plannen, schema's, ...)

• U bent in het bezit van ten minste een getuigschrift van het lager secundair onderwijs mechanica, elektromechanica of een aanverwante richting OF u bent in het bezit van een getuigschrift van een duale opleiding in mechanica, elektromechanica of een aanverwante richting OF u hebt ten minste 5 jaar relevante ervaring in mechanica 
• Bij de aanwerving moet u in het bezit zijn van een definitief rijbewijs B (handgeschakeld voertuig)
• Een rijbewijs C is een pluspunt 

UW TROEVEN 

• U kunt zowel in teamverband als zelfstandig werken
• U ziet erop toe dat u de veiligheidsrichtlijnen naleeft 
• U bent nieuwsgierig en leert graag bij over nieuwe technologieën
• U bent in staat de beschikbare middelen te gebruiken en eenvoudige of repetitieve taken zelfstandig, correct en systematisch uit te voeren
• U bent in staat basisinformatie te begrijpen en met beknopte informatie te werken

• Voltijdse betrekking met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur 
• Brutomaandloon tussen 3 053 en 3 861 euro (geïndexeerde minimum- en maximumbarema's)
• Extralegale voordelen: hospitalisatieverzekering, verzekering 'ambulante gezondheidszorg', maaltijdcheques, ... 
• Mobiliteitsvergoeding en tegemoetkoming in de openbaarvervoerkosten 
• Goede balans tussen werk en privé 
• Wachtrol mogelijk (minimaal 1 week/4)
• De eventuele vacatures bevinden zich in het station van Vedrin, Tailfer en/of Havré.

MAIN TASKS:

• 5G/6G RAN Development & Testing
• Implement and validate 3GPP and O-RAN specifications in a controlled lab environment.
• Perform end-to-end testing on open-source and commercial 5G systems, including performance benchmarking, troubleshooting, and security assessment.
• Contribute to prototyping and integrating hardware/software components within a programmable testbed.
• Defence-oriented Analysis & Applications
• Translate experimental findings into technical requirements and recommendations for defence and security-oriented communication systems.
• Analyze the suitability and limitations of 5G technologies for operational scenarios (e.g., tactical communications, mission-critical networking, ISR/situational awareness).
• Identify and characterize vulnerabilities, constraints, and opportunities in applying advanced RAN technologies to military contexts.
• Research, Innovation & PhD Development
• Stay up to date on developments in next-generation networks, including 6G, NTN, O-RAN evolution, and secure PHY/MAC mechanisms.
• Propose and investigate novel approaches to improving RAN performance, security, and resilience.
• Engage in scientific publication, participate in conferences, and develop research contributions aligned with a PhD trajectory. 

• Collaboration & Technical Communication

   

• Work closely with industrial, academic, and military partners to align technological developments with operational needs.
• Participate in technical reviews, meetings, and workshops to present results and support joint activities.
• Produce clear, high-quality documentation, including technical reports, project deliverables, and scientific articles.

SKILLS AND EXPERIENCE:

 

Degree(s) required / ideal degree(s): Master degree in Engineering Science, Computer Science, Applied Sciences, Physics, Mathematics or related discipline.

This position is open for junior to experienced profiles with the strongly preference for a PhD candidate.

 

¿MUST HAVE¿ skills:

• Strong programming and debugging skills with experience in C/C++, Python, or Shell scripting, particularly in Linux-based environments.
• Solid understanding of networking fundamentals, including protocols, routing, and wireless communication principles.
• Hands-on experience in lab testing, software development, and system integration.

 

¿NICE TO HAVE¿ skills:

• Knowledge of advanced topics such as signal processing, image processing, information theory, numerical analysis, and stochastic processes. 
• Familiarity with 4G/5G standards, including system architecture, protocols, and procedures.
• Proficiency in Software-Defined Radio (SDR) and radio engineering, including tools such as GNU Radio, USRP, or similar platforms.
• Experience with secure communication protocols, military-grade communication systems, or low-latency network optimization.

 

Personal skills:

• You conduct scientific research in an independent and upright way within a multidisciplinary environment.
• You think in an innovative and creative way.
• You solve problems autonomously and find alternatives or solutions.
• You commit yourself in your job by giving the best of your aptitudes in striving toward the highest quality standards and persevere when needed.
• You will be working very closely together with the industrial partner and will get insight in their proprietary intellectual property. Confidentiality is therefore an absolute must.

 

Other skills:

• The applicant shall have good knowledge of English (oral / written).
• Minimum knowledge of French or Dutch is an added value for collaboration with peers.

 

SPECIFIC REQUIREMENTS

• The researcher may be exposed to classified information and will therefore have to obtain the required security clearance. The candidate must consent with the background check required to obtain this clearance, which will be executed by Belgian Defence.
• Only applicants with a nationality of a country that is both part of NATO and the EU will be eligible.
• Working for the Patrimony requires living in Belgium for the duration of the study.

 

CONTRACT

• Probable date of recruitment: From 15 March 2026, in consultation with the applicant. 
• Status: Full-time employment based on an open-ended contract with the Patrimony of the Royal Military Academy (you will not be a civil servant).
• Please note that your contract will be open-ended, but the financing of the contract will be tied to the funding project, which is guaranteed until 02 March 2030. The financing of your contract beyond that period is therefore not 100% guaranteed. However, the Patrimony has a policy to keep the good elements on board and the research focus of this job offer fits within our core research activities, so there is a high chance that we will be able to offer you follow-up projects beyond that date if you decide to stay.
• Wage scale: class A1 (holder of a Master's degree in Science or equivalent), class A2 (holder of an Ir degree or equivalent Master's in Engineering Sciences recognized in Belgium as Ir, doctor's degree in the same area of expertise). RMA-Patrimony applies a merit-based research career track, allowing researchers to advance in wage scale based upon annual evaluations.

• Holiday pay.

   

  EXTRA LEGAL BENEFITS

• Possibility to benefit from a bilingualism allowance (Dutch/French) following a SELOR test;
• End-of-year bonus;
• Free DKV hospitalization insurance. Possibility of additional affiliation for one or more persons living under the same roof: spouse, child(ren) (50% of the price per additional member);
• Bike allowance / Free public transport (home-work commute);
• Meal vouchers (6€ / day);
• Free access to campus sports facilities outside working hours;
• On-campus restaurant and cafeteria with democratic prices (discount on the daily menu);
• Flexible working hours within the 38-hour week;
• Teleworking possible with allowance (2 days / week max);
• Holidays: 
  • 29 days holiday / year from the 1st year of contract (then from 45 years: +1 day holiday every 5 years) .
  • 1 week OFF every year between Christmas and New year's Eve (independent of the annual balance of holidays).
• Advantages and interesting offers thanks to the Benefits@work card (discounts, vouchers...);
• Entitlement to services offered by the `Office Central d'Action Sociale et Culturelle de la Défense' (OCASC): among others holiday centres, discount on travel organised by the tour operator...;
• Possibility to benefit from the nursery funded by Belgian Defence (subject to availability).

 

WORKPLACE

Royal Military Academy, Avenue de la Renaissance 30, 1000 Brussels. Occasional travels abroad for scientific conferences, etc.

Tallinna poetöötaja - osaline- või täistööaeg

Tööülesanded: Olenevalt päevast on Sinu ülesanneteks klientide teenindamine kassas ning poesaalis, riiulite täitmine ja kaupade värskuse kontrollimine, pagarialas küpsetamine, puhtuse tagamine, tooteväljapanekute eest vastutamine ja inventuuridel osalemine.

Omalt poolt pakume: - Valdkonna keskmisest kõrgem palk kuni 1160€ bruto kuus.
- Töötasule lisandub pühendumustasu kuni 100 € bruto kuus. - Palgatõus tööaasta möödumisel. - Tasu iga töötatud minuti eest. - Täiendav tervisekindlustus esimesest tööpäevast (nt hambaravi, uuringud, eriarstid jms). - Haigushüvitis alatest teisest päevast. - Spordikompensatsioon Stebby keskkonnas. - Põhjalik väljaõpe ja toetav meeskond. - Täiendavad tasustatud vabad päevad (nt sünnipäev).

Muud nõuded: - Oled vähemalt 18 aastat vana.
- Tahad teha aktiivset, füüsilist ja vaheldusrikast tööd.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Koormus, vahetused: 0,5-1,0