Rejoignez Le Copacabana, restaurant en bord de plage reconnu pour offrir une cuisine savoureuse et raffinée. Nous recherchons un(e) Second(e) de Cuisine passionné(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un cadre idyllique. Vos missions Second de Cuisine, vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite de notre brigade. Vos principales responsabilités incluront : Préparer et dresser les plats avec soin et précision, conformément aux standards de qualité du restaurant. Gérer votre poste de travail, en assurant une organisation et une propreté irréprochables. Collaborer étroitement avec le Chef pour le bon déroulement du service et la coordination des équipes. Participer à l'élaboration des menus, avec une attention particulière à la mise en valeur des produits frais et locaux. Superviser et former les commis et apprentis pour garantir leur montée en compétences. Assurer une gestion efficace en période de forte affluence. Horaires attractifs : 39 heures par semaine (169 heures par mois). Fermeture le mardi et mercredi. Deux coupures par semaine et soirées libres ! Service jusqu'à 21h vendredi et samedi, et jusqu'à 15h le reste de la semaine. Rémunération compétitive, avec des primes mensuelles selon vos compétences et votre engagement. Opportunité d'évoluer dans un établissement valorisant la créativité et l'esprit d'équipe. Votre profil Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e), avec les qualités suivantes : Expérience solide : au moins 2 ans en tant que Second de Cuisine. Excellente maîtrise des techniques culinaires et des règles d'hygiène (HACCP). Créativité et passion pour les produits frais et la cuisine de saison. Rigueur et organisation : capacité à gérer un poste en autonomie et à maintenir une cadence soutenue. Un bon esprit d'équipe et une envie de partager vos compétences avec le reste de la brigade. Pourquoi rejoindre Le Copacabana ? Travaillez dans un environnement stimulant, au bord de l'eau. Faites partie d'une équipe dynamique et ambitieuse. Profitez de conditions de travail équilibrées et d'un accompagnement dans votre progression. Candidature Envoyez votre CV et lettre de motivation pour rejoindre Le Copacabana. Nous avons hâte de découvrir votre talent en cuisine !

Salaire Convention collective FEHAP A pourvoir du 28 avril 2025 au 24 octobre 2025. Poste Masseur Kinésithérapeute diplômé d'état (H/F), vous exercez vos fonctions auprès d'enfants porteurs d'handicaps et/ou en situation de dépendance. Vous organisez et pilotez des séances de rééducation au sein d'une équipe pluriprofessionnelle de rééducateurs. Les missions inhérentes à ce poste sont : - La stimulation motrice sur des enfants porteurs d'un retard moteur (IMC, polyhandicap), la kinésithérapie respiratoire en aigue ou en chronique ; - La rééducation en post opératoire de la chirurgie ; - La rééducation en post opératoire ou au long cours sur des enfants porteurs d'une pathologie oncologique ; - La rééducation des algodystrophies ; - La rééducation neurologique ; - Le traitement des troubles orthopédiques ; - Le traitement des troubles respiratoires ; - Le traitement des troubles et retard psychomoteurs ; - Le traitement et la réadaptation post opératoire. Profil Compétence de savoir-faire : - Savoir analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie - Conduire une relation dans un contexte d'intervention kinésithérapique - Elaborer un diagnostic en kinésithérapie - Mettre en œuvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie - Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs - Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques - Savoir hiérarchiser et synthétiser les informations - Titulaire du DEMK Compétences de savoir-être : - Travailler en équipe - Evoluer dans les techniques - Supporter la station debout - Supporter les efforts physiques prolongés - Capacité d'écoute et d'accueil - S'adapter - Être créatif - Garder la confidentialité Contact Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur Tanguy Durocher - Par courrier : ESEAN 58 rue des bourdonnières 44200 NANTES - Par mail à l'adresse : tanguy.durocher@apf.asso.fr

Notre client, une jeune entreprise reconnue dans l'aménagement et l'entretien d'espaces verts depuis 2 ans recherche son Chef d'équipe d'entretien des espaces verts. Vous avez pour objectif d'intégrer une entreprise alliant service client et qualité de vie au travail ? C'est par ici ! Notre client construit ses projets en favorisant le développement des compétences et le bien-être au travail combiné à la satisfaction client et au travail dans les règles de l'art. En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages : Acomptes deux fois par semaine (mardis et jeudis) 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnité congés payés Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés Accès à notre partenaire Couleur CE dès la première heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant... Rejoignez nous dès maintenant et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée par les espaces verts ! Postulez en envoyant votre CV dès aujourd'hui. Aquila RH Aubagne, votre partenaire privilégié. Vos missions: - Coordonner l'activité d'une équipe - Entretenir un espace extérieur - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...) - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables - Techniques d'engazonnement - Connaissances des végétaux - Botanique - Entretenir un élément de décoration - Lecture de plan, de schéma - Planifier les travaux d'entretien d'un site Votre profil: - Avoir du leadership et savoir motiver ses hommes. - Être capable de représenter et de donner une bonne image de l'entreprise auprès des clients et usagers. - Être bon communiquant pour dialoguer avec son équipe, la hiérarchie et assurer l'interface client. - Soucieux de la qualité et de la rentabilité. - Attentif et réactif pour répondre aux besoins des équipes et de la hiérarchie. - Une bonne forme physique est un plus. - 3 ans d'expérience sur un poste similaire

Pour une entreprise française spécialisée dans l'agencement, l'aménagement et le déploiement d'espaces commerciaux, nous recherchons pour accompagner sa croissance un CONDUCTEUR DE TRAVAUX (F/H). Directement rattaché au Chargé d'Affaires, vous êtes garant de la réalisation des chantiers confiés et de la gestion des ressources humaines, des moyens matériels et de l'administratif. Vos principales missions - Participer à la préparation du chantier (procédés constructifs, méthodes, planification, plans d'installation de chantier) en collaboration avec différents acteurs concernés. - Analyser le dossier de transfert et détecter les éventuelles difficultés de réalisation - Prévoir l'organisation du chantier, l'élaboration des modes opératoires et du planning d'exécution - Participer aux réunions du PPSPS et garantir sa mise en oeuvre - Respecter et optimiser les budgets du chantier (heures, matériels, matériaux) - Transmettre les informations et documents nécessaires au suivi du budget - Mettre en oeuvre le plan d'installation de chantier - Diriger et organiser la réalisation des travaux dans le respect du planning d'exécution - Organiser et contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux et s'assurer de sa bonne utilisation, son entretien et sa restitution - Assurer de la bonne exécution des travaux sous-traités et du respect des délais - Diriger et organiser le travail des équipes - Appliquer et faire appliquer la politique Zéro accident et la législation sociale - Entretenir des relations de qualité et respectueuse avec les fournisseurs, les soustraitants et prestataires extérieurs De formation dans le bâtiment, vous bénéficiez d'au moins 3 années d'expérience dans les chantiers d'agencement, d'aménagement et de rénovation d'espaces commerciaux. Organisé et leader dans l'âme, vous savez gérer un chantier dans sa globalité jusqu'à la livraison dans le respect des délais et des budgets. Enthousiaste et volontaire, vous démontrez une capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe pour atteindre les objectifs fixés. Si vous souhaitez relever un nouveau challenge, rejoindre une équipe énergique en forte croissance, nous vous remercions de nous adresser dès maintenant votre CV.

Offre d'emploi : Ouvrier Peintre / Enduiseur / Plaquiste (H/F) Disponibilité : Immédiatement Type de contrat : CDD de 6 mois dans un 1er temps Entreprise : HM-Rénovation, entreprise de rénovation dans les Hautes-Alpes, notre savoir-faire s'étend au delà des chantiers traditionnels de rénovation et de décoration intérieur. Avec notre expertise en projets résidentiels et commerciaux, en rénovation, en menuiserie, en agencement et plus encore, nous offrons une gamme complète de compétences et prestations. Entreprise de taille humaine avec moins de 10 salariés. Description du poste : Rejoignez-nous ! Entreprise à taille humaine composée de 8 personnes dans les différents services. Notre équipe est jeune, dynamique et toujours de bonne humeur. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) ouvrier/ouvrière peintre / enduiseur / Plaquiste (H/F) pour rejoindre notre équipe déjà composée de 3 personnes. Nous recherchons un profil dynamique, qui a envie de partager et apprendre au quotidien. Tout s'apprend dans la vie : les débutants sont acceptés. Vos missions : - Réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure - Appliquer des enduits sur différentes surfaces - Assurer la préparation des supports avant application - Veiller à la qualité et aux finitions des travaux - Rénovation de support de mur - Identification de différente plaque de plâtre - Mettre en place les cloisons spécifiques en fonction de l'environnement - Poser les cloisons, les sols et les faux plafonds - Isolation et phonique - Aménagement Profil recherché : - Débutants acceptés - Expérience en peinture ou enduit appréciée - Travail physique - goût du travail en équipe - Permis B souhaité (déplacements possibles) Temps de travail : 35h + 4h supplémentaire / semaine Horaires : du lundi au vendredi / Repos le week-end Possibilité de déplacement sur le département Panier repas et frais de déplacement (soumis à convention collective) Rémunération : 15€ brut/heure (à définir selon expérience) Merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation par courrier SARL HM Rénovation - 26 Avenue Maurice Petsche - 05100 BRIANCON ou par mail

Votre agence Yes ! Pamiers est à la recherche d'Opérateurs de Production ! Rejoignez notre partenaire à Villeneuve d'Olmes en tant qu'Opérateur de Production (H/F) ! À propos de l'entreprise : Notre partenaire, leader dans le domaine de l'isolation thermique, est reconnu pour son innovation et son engagement envers la qualité. Basée à Lavelanet, leur entreprise est à la recherche de talents pour renforcer les équipes de production. Profil recherché Expérience en production ou dans un domaine similaire est un atout. Capacité à suivre des instructions précises et à travailler de manière autonome. Aptitude à travailler efficacement en équipe. Souci du détail et engagement envers la qualité. Respect des normes de sécurité au travail. Responsabilités Vos missions : Alimentation des lignes de production : Vous serez responsable de l'approvisionnement des lignes en matières premières, garantissant ainsi le bon déroulement du processus de production. Qualité : Participer activement à la chaîne de production en respectant les normes de qualité de l'entreprise. Mise en stockage et emballage des produits : Vous assurerez la mise en stockage des produits finis et leur emballage, en veillant à ce qu'ils soient prêts pour l'expédition. Sécurité : Vous veillerez au respect des normes de sécurité sur le lieu de travail, contribuant ainsi à un environnement de travail sain et sécurisé. Organisation : Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé. Rejoignez nous : Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à contribuer au succès de notre partenaire, envoyez nous votre CV dès maintenant ! Eléments complémentaires Conditions de travail : Contrat de 40 heures par semaine Panier repas de 6,50 € par jour travaillé 10% d'Indemnités de Fin de Mission + 10% de Congés Payés Mutuelle Aides et services dédiées du FASTT Comité d'entreprise Yes ! Pourquoi rejoindre notre partenaire ? Innovation et Qualité : Participez à la fabrication de solutions d'isolation de haute qualité. Formation : Bénéficiez d'opportunités de formation Environnement de Travail Collaboratif : Travaillez au sein d'une équipe passionnée et dévouée.

Le poste : Vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez contribuer au succès d'une agence d'intérim ? PROMAN Saint-Avold recherche un assitant d'agence (H/F) motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe ! Les missions essentielles : Traitement des CV : Analyse, tri et sélection des profils par la pré-qualification téléphonique. Entretiens de recrutement : Réaliser des entretiens physiques pour évaluer les candidats. Accueil : Accueillir nos candidats et clients, tant physiquement que par téléphone, avec un sourire et un professionnalisme exemplaire. Rédaction et diffusion des offres d'emploi : Rédiger des annonces attractives et les diffuser sur nos différents supports. Sourcing : Utiliser nos outils internes, les Jobboards et les réseaux sociaux pour dénicher les meilleurs talents. Placement : Proposer et placer les candidats auprès de nos clients, en veillant à leur satisfaction. Gestion administrative : Établir les contrats et renouvellements, gérer les arrêts maladies, les accidents du travail, et suivre les visites médicales et documents officiels (habilitations, CACES, permis, etc.). Animation : Participer à des salons, forums et événements dans les écoles pour promouvoir notre agence et attirer de nouveaux talents. Suivi du portefeuille clients : Entretenir des relations solides avec nos clients pour assurer un service de qualité. La liste des missions confiées est non exhaustive. Les conditions du poste : Vous travaillerez 37,50h/sem avec 11 RTT/an. Après une ancienneté de 3 mois, vous aurez accès à des tickets restaurants et à la mutuelle du groupe Salaire : Fixe + variable Ce poste est à pourvoir dès que possible Profil recherché : Vous avez une première expérience dans le recrutement ou un poste similaire. Vous êtes organisé, rigoureux et avez un excellent sens de la communication. Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec les réseaux sociaux. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon esprit d'initiative. Votre polyvalence fait de vous une personne avec de grandes capacités d'adaptation, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez le goût du challenge, de la persévérance. Nous accordons une grande importance à l'intégration, chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé dès son arrivée chez PROMAN. Nous formons nos collaborateurs afin de développer régulièrement leurs compétences. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Pour une entreprise à dimension humaine, internationale et innovante, spécialisée dans la pêche, l'élevage, la transformation et la commercialisation de produits de la mer, nous recherchons, pour accompagner sa croissance, un RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (F/H). Rattaché au Responsable de Site, vous supervisez le service maintenance et accompagnez votre équipe dans la gestion et l'optimisation des missions de maintenance et de révisions du parc machines et des bâtiments de l'entreprise. Vos Principales Missions - Piloter et mettre en œuvre, en collaboration avec la direction, les projets liés aux CAPEX (investissement) et assurer la construction et le suivi des OPEX (dépenses opérationnelles) - Garantir la conformité du parc machines et des bâtiments aux normes réglementaires et aux standards de qualité de l'entreprise - Résoudre les problématiques techniques, logistiques et humaines du service maintenance, tout en identifiant et proposant des axes d'amélioration - Encadrer, accompagner et faire évoluer votre équipe, en veillant à développer leurs compétences - Élaborer, gérer et respecter les budgets alloués au service maintenance - Communiquer efficacement avec les autres services et vos équipes sur les projets structurants de l'entreprise et du département maintenance - Assurer le reporting de l'activité du Pôle technique à la Direction par l'élaboration de bilans techniques (coûts, délais,.) et la participation aux reportings industriels - Participer aux démarches de certification, ainsi qu'à la mise en œuvre et à l'application de la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) - Être à l'écoute des nouvelles techniques disponibles, suivre l'évolution des normes européennes et internationales - Représenter et promouvoir les valeurs et l'image de l'entreprise De formation ingénieur en maintenance industrielle, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement agroalimentaire. Rigoureux et organisé, vous savez proposer des solutions innovantes visant à optimiser et à améliorer le parc de machine. Doté d'une aisance relationnel et à l'écoute de votre équipe vous savez les accompagner et les faire grandir dans leurs missions quotidiennes. Si vous recherchez un poste stimulant dans une entreprise dynamique et en pleine croissance, offrant un cadre propice à l'épanouissement professionnel et à l'innovation, adressez-nous dès maintenant votre CV pour relever ce challenge passionnant.

L'agence Actual recherche des opérateurs de ligne sur camion d'embouteillage pour notre client, expert dans le conditionnement du vin. Ce poste vous offre l'opportunité d'intervenir sur une ligne d'embouteillage mobile, sur différents chantiers et trajets dans un secteur géographique précis. En tant qu'opérateur de ligne d'embouteillage, vous serez responsable des différentes étapes de la mise en bouteille, telles que la mise en box, la mise en carton, l'étiquetage et la palettisation. Votre polyvalence et votre réactivité seront essentielles pour mener à bien ces tâches. Salaire horaire 11.88 euros, ainsi que des avantages salariaux tels qu'un restaurant rémunéré le midi ou un panier repas par jour (selon l'attribution des chantiers) et les frais de déplacement. Ce poste requiert une grande autonomie et rigueur. Travailler dans le respect des consignes et règles de sécurité. En haute saison, des déplacements et des découchés sur plusieurs jours sont possibles. -Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la réussite de notre client spécialisé dans le conditionnement du vin. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'agence Actual. Actual Castillon recrute pour un de ses clients des Opérateurs de ligne d'embouteillage (h/f), possédant une expérience professionnelle d'environ 1 à 2 ans. Le candidat idéal devra être autonome, méticuleux et rigoureux. Aucun diplôme n'est requis pour ce poste, cependant, une expérience préalable dans le domaine de l'embouteillage serait un atout. Les compétences requises pour ce poste : - Capacité à assurer le réglage des machines d'embouteillage en respectant les normes de qualité et de sécurité. - Aptitude à vérifier et contrôler la qualité des produits embouteillés tout au long du processus. - Connaissance des procédures de nettoyage et de maintenance des machines utilisées. - Maîtrise des techniques de dépannage pour résoudre les problèmes techniques éventuels rapidement et efficacement. - Capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique et respecter les consignes de production. Prédisposition au travail debout prolongé et à la manipulation des charges lourdes.

L'agence PARTNAIRE de Tours recrute pour un acteur majeur de l'emballage situé à Saint-Pierre-des-Corps, spécialisé dans la transformation de papier, carton et solutions de cuisson pour les artisans boulangers pâtissiers et grandes surfaces. Nous recherchons un(e) conducteur régleur (H/F) pour une mission dynamique et enrichissante. Sous la responsabilité du responsable d'Unité Autonome de Production (UAP), vous serez chargé(e) de : Régler et piloter une machine à sacs équipée d'impressions allant jusqu'à 4 couleurs. Réaliser les réglages manuels du paquetiseur, des bobines, de la colle, des encres, de la découpe, et de la pose des clichés. Surveiller la production pour garantir la conformité des produits avec le cahier des charges. Assurer la maintenance préventive et corrective de 1er niveau. Effectuer des auto-contrôles en suivant les modes opératoires. Contribuer à l'amélioration continue des processus. Gérer les déchets et nettoyer la machine pour maintenir un environnement de travail optimal. Horaires : 3x8. Durée : Mission prévue sur 12 mois, avec un premier contrat d'une semaine. Rémunération : 12,56 EUR brut/heure + paniers. Vous avez une première expérience réussie en conduite de machines dans un environnement industriel. Des compétences en mécanique industrielle (cinématique) sont nécessaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre calme, votre logique et votre rigueur. Vous possédez un bon esprit d'équipe et savez prendre des initiatives. Après étude de votre candidature, vous serez contacté(e) par un(e) chargé(e) de recrutement de l'agence PARTNAIRE de Tours. Une visite de site et un entretien chez notre client finaliseront le processus. ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à tours(a)partnaire.fr ou rendez-vous directement à notre agence PARTNAIRE de Tours ! Rejoignez une entreprise innovante et participez à la création de solutions d'emballage qui font la différence. ?? Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission