Weitere Berufsbezeichnung: Außendienstmitarbeiter Vertrieb (m/w/d); Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Stellenbeschreibung: DEBA ist europaweit bekannt für industriell gefertigte Bäder in modularer Bauweise. Die Bäder werden individuell nach Kundenwunsch an unserem Standort in Salzwedel produziert. Dabei konzentrieren wir uns auf den gehobenen Wohnungsbau, Hotels, Krankenhäuser, Studenten und Pflegewohnheime. Durch jahrzehntelange Erfahrung, hohe Qualität und Professionalität, sind wir eine der ersten Adressen auf dem Markt für Fertigbäder. Unser Unternehmen beschäftigt zurzeit 170 Mitarbeiter in Deutschland. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Als Außendienstler verantworten Sie die operative Steuerung des Vertriebsbereichs. Sie entwickeln nachhaltige Vertriebsstrategien, sorgen für den Ausbau unserer Marktposition. Zudem betreuen und beraten Sie unsere Kunden in allen technischen und organisatorischen Fragen, zu unseren Kunden gehören unter anderem Generalunternehmer, Architekten, Planer und Bauherren. Ihre Aufgaben beinhalten unter anderem: - Ausbau und Pflege bestehender und Gewinnung neuer Kunden - Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des Vertriebs - Verhandlung und Absprachen von Vertragsbestandteilen - Abstimmung mit- und Projektübergabe an nachfolgende Abteilungen - Gemeinsame Optimierung der Vertriebsabläufe - Verantwortung für Umsatz-, Ergebnis- und Vertriebsziele - Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebsteams Ihr Profil: - Studium (Diplom/Master/Bachelor) als Ingenieur:in, Techniker:in, Wirtschaftswissenschaftler:in oder einem vergleichbaren Hintergrund; bevorzugt im Bereich Bauingenieurwesen - Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit technischen Produkten und Technologiebegeisterung - Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen (speziell Excel, Word) - Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und eine gewinnende Persönlichkeit - Eigeninitiative, Flexibilität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit - Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Unser Angebot: - Eigenverantwortliche Aufgaben in einem renommierten Familienunternehmen - Attraktives Vergütungsmodell mit erfolgsabhängiger Komponente - Dienstwagen - Homeoffice-Möglichkeiten - Freundliches und motiviertes Team in einem modernen Arbeitsumfeld mit entsprechender Büroausstattung - Umfangreiche Einarbeitungsphase sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail. Ihr Ansprechpartner Kontakt Frau Jana Herms DEBA Badsysteme GmbH Personalabteilung Fuchsberger Straße 1 29410 Salzwedel E-Mail: jherms@deba.de Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertragsrecht, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung) Expertenkenntnisse: Angebotsmanagement, Vertriebsmarketing, Verhandlungsführung, Akquisition, Vertrieb, Marketing

Weitere Berufsbezeichnung: Risikomanagement; Wirtschaftsrecht Stellenbeschreibung: Zukunft mit Mehrwert kommt vom Osterhof. Wir betreuen auf dem Osterhof seit 30 Jahren Solar- und Windprojekte. Im Unternehmensverbund entwickeln, errichten und betreiben wir gemeinsam unsere Energieprojekte aus Wind-, Sonnen- und Batteriespeicheranlagen. Auf dem Osterhof werden diese Erneuerbaren Energieanlagen geplant und kaufmännisch ganzheitlich betreut. Außerdem wird hier seit Generationen ökologische Landwirtschaft betrieben.  Wir arbeiten in interdisziplinären Projektteams – dabei verantwortest du die versicherungsseitige Betreuung unserer Neu- und Bestandsprojekte von der Planung bis zum Betrieb. **Der Osterhof steht für Tradition, Innovation und Verantwortung – für eine Zukunft, die Mehrwert schafft.** Sei Teil eines dynamischen Teams bei uns auf dem Osterhof und trage aktiv zur Energiewende bei. Deine Aufgaben: - Steuerung und Abwicklung des gesamten Versicherungsprozesses für Neu- und Bestandsprojekte – von der Risikoanalyse und Angebotseinholung   bis zum Vertragsabschluss - Betreuung, Überwachung und kontinuierliche Optimierung des bestehenden Versicherungsportfolios  - Sicherstellung der Einhaltung von Vertrags- und Informationspflichten gegenüber Banken, Versicherungen und Finanzinstituten - Ansprechpartner:in für Versicherer, Makler, Projektpartner und interne Fachabteilungen in allen versicherungsrelevanten Fragestellungen - Bearbeitung und Begleitung von Schadensfällen bis zur erfolgreichen Regulierung - Überwachung und Bearbeitung von Kredit - und Zinsabläufen unserer bestehenden Finanzierungen - Digitale Verwaltung, Pflege und Prüfung und Fristenmanagement von Finanzierungs- und Versicherungsdokumenten Deine Voraussetzungen: - Lust, in einem nachhaltigen Unternehmen aktiv an der Energiewende mitzuwirken. - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Versicherungswesen, oder ein Studium in den Bereichen Versicherungswesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht, Risikomanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Finanzierungs- oder Versicherungsgeschäft - Sicherer Umgang mit MS Office - Sehr gute Deutschkenntnisse - Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist Deine Vorteile - Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und direkte Kommunikationswege - Eine Anstellung in einer zukunftssicheren, positiv besetzten Branche - Attraktive, faire Vergütung, die sich an deinen Qualifikationen und Aufgaben orientiert - Flexibilität im Arbeitsalltag durch Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Arbeitsplätze im Office - Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, die wir gemeinsam mit dir an deinen Interessen und Stärken ausrichten - Eine offene Feedbackkultur, die dich in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt - Interne Schulungen und zusätzliche Benefits wie Mitarbeiterkarte, Teamevents und weitere Extras Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office

Die horizont group gmbh ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Korbach (Nordhessen) und weiteren Standorten in England, Frankreich, Polen und Slowenien. Unsere Kernkompetenz liegt in der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von mobilen Sicherheitsprodukten für den Straßenverkehr und für hochwertige Weidezaun- und Tierhaltungsprodukte. Zur Verstärkung unseres Teams ab sofort Sales Manager im Außendienst Animal Care(m/w/d) für unser Verkaufsgebiet Nord- und Westdeutschland Ihre Aufgaben - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung definierter Umsatzziele - Aktive Gewinnung von Neukunden sowie nachhaltige Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen - Identifikation von Marktpotenzialen durch gezielte Markt- und Wettbewerbsanalysen - Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Kundenterminen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst bei Angeboten und Preisstrategien - Repräsentation des Unternehmens auf Messen und bei Kunden vor Ort Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium - Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, idealerweise im B2B-Umfeld - Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Beziehungsmanagement - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke - Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft - Erfahrung mit CRM-Systemen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen - Kollegiales Miteinander und starke Teamkultur mit gemeinsamen Events - Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge - Firmenfahrzeug - Individuelle fachliche Weiterbildung durch Workshops und Schulungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze sowie Bike-Leasing - Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiter-Rabatten bei namhaften Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbungsunterlagen (bitte nur PDF-Dokumente) senden Sie bitte an: personalabteilung@horizont.com (personalabteilung@horizont.com) Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: CRM-Systeme, Vertrieb

Ihr Herz schlägt für kreatives Marketing und Sie haben ein Gespür dafür, wie man Marken online erlebbar macht? Sie sprühen vor Ideen, begeistern mit frischem Content und haben stets ein Auge für Trends und die Bedürfnisse Ihrer Community? Organisationstalent, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus, und Sie fühlen sich in der digitalen Welt genauso zuhause wie in Urlaub und Freizeit? Dann heißen wir Sie herzlich an der Ostsee willkommen! Im Hotel Vju Göhren, einem arcona Sehnsuchtsort, wartet eine spannende Herausforderung auf Sie – mit vielfältigen Aufgaben rund um Online-Marketing, Social Media und digitale Markenpräsenz sowie einem sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft. Ihre zukünftigen Aufgaben sind... Sie lieben es, Geschichten zu erzählen und Gäste nicht nur im Hotel, sondern schon online für unser Haus zu begeistern? Sie jonglieren souverän zwischen Content, Kampagnen und Community – und das alles mit Kreativität, Strategie und einem Lächeln? Dann sind Sie genau die Person, die wir an der Ostsee suchen! Ihre Aufgaben – oder besser gesagt, Ihre täglichen Abenteuer: - Erstellen des Marketings-Plan in Kooperation mit unserer Zentrale - Betreuung und Zuarbeit unser Social Media Kanäle - Online & Print Anzeigen - Budgetverantwortung für den Marketingbereich - Identifizierung verschiedener Zielgruppen und Ausbau unseres personalisierten Direktmarketings - Performance Reporting mit anschließender Analyse und Auswertung - Planung & Durchführung von Mailings (Print & Online) - CRM sind für sie nicht nur Buchstaben im Alphabet - Einleiten von lokalen Initiativen und Kooperationen Das bringen Sie mit... Kreativer Storyteller: Sie haben ein Gespür für Trends, Emotionen und starke Botschaften – und wissen, wie man Menschen digital begeistert. Marketing-Erfahrung? Aber klar! Sie bringen Erfahrung im Online-Marketing und/oder Social-Media-Management mit – idealerweise im Tourismus, in der Hotellerie oder Lifestyle-Branche. Organisationstalent mit Struktur: Ob Redaktionsplan, Kampagnen-Setup oder Projektmanagement – Sie behalten den Überblick und sorgen dafür, dass Ideen Realität werden. Kommunikationsprofi: Sie schreiben Texte, die begeistern, entwickeln Bildsprache mit Wiedererkennungswert und können Inhalte klar und zielgruppengerecht vermitteln. Zahlen im Blick: Reichweiten, Klicks und Conversions sind für Sie mehr als Zahlen – Sie nutzen sie, um Strategien clever weiterzuentwickeln. Teamplayer mit Drive: Sie arbeiten gerne mit Kollegen und Partnern zusammen, inspirieren mit Ihren Ideen und packen auch selbst hands-on mit an. Digital Native: Instagram, Facebook, TikTok & Co. sind für Sie kein Neuland – und neue Tools oder Trends wecken sofort Ihre Neugier. Liebe zur Ostsee: Urlaub, Freizeit und das besondere Flair der Region sind für Sie nicht nur Themen, sondern echte Leidenschaft, die Sie gerne mit anderen teilen. Wenn Sie sich hier wiederfinden, dann wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen! Das erwartet Sie... -   Aus- und Weiterbildung -   Coaching -   Firmenhandy -   Firmenlaptop -   Flexible Arbeitszeiten -   Gesundheitsmaßnahmen -   Homeoffice -   Internetnutzung -   Mitarbeiterevents -   Parkplatz -   Hunde geduldet -   Mitarbeiterrabatte -   Sport- und Fitnessangebote Was wir Ihnen bieten – Weil Sie uns wichtig sind! - Extra Bares für besondere Tage – Sonntags- und Feiertagszuschläge? Klar! Ihr Konto wird es Ihnen danken. - Wohnungssuche leicht gemacht – Wir lassen Sie nicht im Regen stehen und unterstützen Sie dabei, das passende Zuhause an der Ostsee zu finden. - Mitarbeiterevents, die Spaß machen – Von Foodtruck in der Mittagspause bis zu gemeinsamen Ausflügen: Wir feiern Erfolge und das Leben! - Lernen, wann und wo Sie wollen – Mit der arcona Online Academy haben Sie Ihre Weiterbildung selbst in der Hand und bleiben immer am Puls der Zeit. - Übernachten zum Freundschaftspreis – Exklusive Personal- und Family & Friends-Raten in allen arcona-Häusern – perfekt für Ihre eigenen kleinen Auszeiten. - Kostenfreier Parkplatz – Weil Parkplätze an der Ostsee Gold wert sind (und wir Sie nicht suchen lassen wollen). - Essen wie bei Freunden – Die Mittagspause ist heilig! Wir genießen sie gemeinsam – fast wie eine große Familie. - Bleib fit & entspannt – Kostenlos ins Fitnessstudio und obendrauf einmal im Monat eine Massage – weil Sie es verdient haben! Kontakt Vincent Friedebold General Manager Tel: 038308 51606 Vju Hotel Rügen Nordperdstrasse 2 18586Göhren (Rügen) Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de  For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de  IncomingZAV

Wir als Baker Tilly sind mit über 43.500 Expertinnen und Experten in den Bereichen Audit & Advisory, Tax, Legal und Consulting in 143 Ländern vertreten. In Deutschland gehören wir zu den führenden partnerschaftlich geführten Beratungsgesellschaften mit 1.680 Kolleginnen und Kollegen verteilt auf 10 Standorte. Wir suchen nach Talenten mit frischen Ideen und Tatendrang. Uns ist es wichtig, dass Sie Ihr Potenzial bestmöglich entfalten und Ihren persönlichen Horizont erweitern können. Deshalb sind Sie von Beginn an Teil unseres Teams und erhalten frühzeitig die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigene Projekte umzusetzen. In unserem fördernden und fordernden Umfeld können Sie sich ideal weiterentwickeln und über sich hinauswachsen, während Sie die für Sie passende, individuelle Unterstützung von uns erhalten. Denn bei Baker Tilly glauben wir fest daran, dass Erfolg Teamsache ist. Erleben Sie unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit und profitieren Sie von unserem internationalen Netzwerk aus Expertinnen und Experten. Laufende und projektbezogene Beratung von nationalen und internationalen Mandanten zu Fragen auf dem Gebiet des internationalen Steuerrechts bzw. Verrechnungspreise Beratung international tätiger Mandanten zu steuerlichen Fragestellungen im grenzüberschreitenden Kontext  Analyse und Entwicklung steuerlicher Gestaltungskonzepte für nationale und internationale Unternehmensstrukturen Gestaltung, Implementierung und Dokumentation von Verrechnungspreissystemen sowie Erstellung steuerlicher Stellungnahmen zu Spezialthemen  Durchführung ökonomischer Analysen (insbesondere Benchmarking-Analysen)  Begleitung und Verteidigung von Verrechnungspreisthemen in Betriebsprüfungen sowie in internationalen Verständigungsverfahren Eigenständige Bearbeitung von Projekten und Mandatsthemen im internationalen Kontext sowie direkte Kommunikation mit Mandanten  Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Finanzwissenschaften idealerweise mit dem Schwerpunkt Steuern Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verrechnungspreise im Beratungsumfeld  Einschlägige Erfahrungen im (nationalen und/oder internationalen) Steuerrecht  Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Arbeit im Team 

Über uns Die Possehl Mittelstandsbeteiligungen GmbH (PMB) ist Teil der Possehl Unternehmergruppe und investiert langfristig in mittelständische Unternehmen in der DACH-Region. Als Beteiligungsholding verbinden wir unternehmerische Perspektive mit professionellen, skalierbaren Prozessen. Wir begleiten unsere Portfoliogesellschaften bei Wachstum, Weiterentwicklung, Integration und strategischen Veränderungsprozessen. Ihre Aufgaben - M&A- und Corporate-Development-Projekte: Sie arbeiten aktiv in Buy-Side- und Sell-Side-Projekten mit - von der Analyse potenzieller Zielunternehmen über die Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen bis zur Koordination definierter Transaktionsschritte. - Deal-Pipeline, Screening und Research: Sie unterstützen bei der Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Akquisitionsopportunitäten, Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie beim Aufbau belastbarer Entscheidungsgrundlagen. - Analysen, Business Cases und Präsentationen: Sie erstellen und visualisieren Managementunterlagen, Reportings, Finanz- und Unternehmensanalysen sowie überzeugende Präsentationen in Excel und PowerPoint. - Due Diligence und Transaktionskoordination: Sie koordinieren Arbeitspakete, Datenräume, Informationsanforderungen, externe Berater und interne Stakeholder; Projektstände, Risiken und nächste Schritte bereiten Sie strukturiert auf. - Integration, Change und Process Excellence: Sie begleiten Post-Merger-Integration, organisatorische Weiterentwicklung und Prozessverbesserungen in der Holding und in Portfoliogesellschaften - mit klarem Blick auf Umsetzbarkeit und Wertbeitrag. - Management- und Stakeholderabstimmung: Sie nehmen an Management- und Projektmeetings teil, bereiten Inhalte vor, dokumentieren Entscheidungen und koordinieren Abstimmungen mit Geschäftsführung, Muttergesellschaft, Portfoliogesellschaften und externen Partnern. - Eigenständige Projektmodule: Mit zunehmender Erfahrung übernehmen Sie eigene Workstreams und treiben Themen mit unternehmerischem Denken, hoher Eigeninitiative und professioneller Verbindlichkeit voran. Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Finance, Corporate Development oder einer vergleichbaren Fachrichtung; ein Masterabschluss ist von Vorteil. - Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung, z.B. in M&A, Corporate Development, Beteiligungsmanagement, Transaction Services, Strategie-/Managementberatung, Private Equity, Business Development oder anspruchsvollem Projektmanagement. - Sehr gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, hohe Genauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte entscheidungsorientiert aufzubereiten. - Sehr sichere Anwenderkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Erfahrung mit Unternehmensanalysen, Business Cases, Datenräumen, Projektplänen oder Managementreportings ist von Vorteil. - Unternehmerisches Mindset, Eigeninitiative, Gestaltungswille und Entwicklungspotenzial für eine perspektivisch breitere Verantwortung im Beteiligungs- und Projektumfeld. - Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, Flexibilität und Belastbarkeit in dynamischen Projekt- und Transaktionssituationen; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie perspektivische Bereitschaft zu europaweiten Dienstreisen von bis zu 20 % der Arbeitszeit. Wir bieten - Eine unternehmerisch geprägte Rolle mit direkter Einbindung in M&A-, Corporate-Development- und Integrationsprojekte einer mittelständisch geprägten Beteiligungsholding. - Ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Sichtbarkeit und der Möglichkeit, Transaktionen und Portfolioprojekte aktiv mitzugestalten. - Ein breites Aufgabenspektrum zwischen Deal-Pipeline, Unternehmensanalyse, Due Diligence, Integration, Change Management und Process Excellence. - Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Richtung eigenständiger Projekt-, Transaktions- und Beteiligungsverantwortung.

Sales Manager Print Services (m/w/d) in 55469 Simmern HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence. Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: ,,HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORK Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!   So unterstützt du uns Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kunden im Mittelstand Gewinnung von Neukunden und Ausbau des Netzwerks Vermarktung unseres Managed Print Services-Portfolios Entwicklung passgenauer Lösungskonzepte mit Kunden und Expertenteams Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess bis zum Vertragsabschluss Enge Zusammenarbeit mit Inside Sales, Solution Sales und Technik Marktbeobachtung und Weiterentwicklung der Vertriebspipeline So überzeugst du uns Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und/ oder ein kaufmännisches Studium, gerne mit IT-Bezug Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertriebsaußendienst Kunden- und Lösungsorientierung Souveränes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und Eigeninitiative Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Deutsch fließend in Wort und Schrift Das erwartet dich Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten Ein attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Fortbildung, inklusive dualem Studium Dein Ansprechpartner Lena vom Recruiting Team

Ihre Aufgaben - Eigenverantwortlicher Vertrieb von Verpackungsmaschinen in der zugeordneten Vertriebsregion - Strategische Marktbearbeitung sowie aktive Neukundenakquise und die erfolgsorientierte Steuerung von Handelsvertretern - Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kunden und Key-Accounts sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen - Planung, Durchführung und Nachverfolgung von Kundenbesuchen sowie Erstellung von Besuchs- und Aktivitätsberichten - Ausarbeitung technischer und projektbezogener Angebote in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen - Präsentation und Erläuterung von Angeboten beim Kunden sowie Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss - Beobachtung und Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Branchentrends sowie Ableitung entsprechender Vertriebsmaßnahmen - Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik und Projektmanagement zur Weiterentwicklung und Optimierung des Produktportfolios - Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Kundenveranstaltungen im In- und Ausland   Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare technische Ausbildung, z. B. Maschinenbautechniker (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung im nationalen und internationalen Maschinenvertrieb, idealerweise im Sondermaschinenbau oder in vergleichbaren technischen Branchen - Fundiertes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln - Erfahrung in der Kundenbetreuung, Angebotserstellung und im projektorientierten Vertrieb - Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. proALPHA) von Vorteil - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind willkommen - Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten - Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Hohes Maß an Engagement und Reisebereitschaft - Freude am Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern aus unterschiedlichen Kulturkreisen   Unser Angebot Sie finden bei uns eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit persönlicher Entwicklungs­möglichkeit in einem sympathischen und offenen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Zusätzlich bieten wir Ihnen: - Markt- und leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten - Dienstwagen auch zur privaten Nutzung - Fitnessstudio und weitere attraktive Gesundheitsangebote - Bikeleasing - Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge   Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit - bevorzugt über unser Bewerbungsformular (https://fawema.com/bewerbungsformular/)  - an uns senden.   FAWEMA GmbH Personalabteilung, Wallefelder Straße, 51766 Engelskirchen karriere@fawema.com www.fawema.com Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Starten Sie nach dem Studium durch und bringen Sie Ihr Know-how in die Praxis ein. Bei uns erwarten Sie spannende Jobs, ein engagiertes Team und die Chance, sich bei einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitgeber voll zu entfalten – denn** hier passt es!** Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2025 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1061 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region. Initiativbewerbung für AbsolventInnen Münster und Kreis Warendorf | Vollzeit oder Teilzeit | Homeoffice Option Diese Aufgaben erwarten Sie - Stellen Sie sich der Herausforderung, die Sparkasse Münsterland Ost aktiv mitzugestalten, indem Sie Ihre Stärken und Ihr Wissen aus dem Studium in Ihrem Fachgebiet einbringen - Übernehmen Sie Verantwortung für spannende Aufgaben! Je nach Ihren Interessen arbeiten Sie direkt mit KundInnen – in unseren Regionalmärkten, im Firmenkundengeschäft oder im Private Banking. Oder Sie gestalten wichtige Prozesse hinter den Kulissen in unseren Stabsbereichen oder der Marktfolge - Arbeiten Sie teamorientiert und flexibel in einer Organisation, die sowohl digital als auch persönlich nah am Kunden ist Das zeichnet Sie aus - Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise kurz vor dem Abschluss - Offenheit für neue Herausforderungen und die Bereitschaft, sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln Bitte beachten Sie: Diese Ausschreibung richtet sich ausschließlich an AbsolventInnen, die nach dem Studium eine Festanstellung anstreben. Bewerbungen für Werkstudententätigkeiten oder Praktika können im Rahmen dieser Ausschreibung nicht berücksichtigt werden. Darauf können Sie sich freuen Wir bieten** Benefits**, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten: **Unser Mindset: **Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu. Dabei ist uns auch die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sowie nachhaltige Mobilität ein echtes Anliegen. Deshalb bieten wir Ihnen Benefits, die genau dazu passen: eine betriebliche Krankenversicherung (BKV), ein aktives Gesundheitsangebot durch Hansefit und flexible Mobilitätslösungen mit JobRad und JobTicket. In unserer BenefitBar können Sie zwei dieser vier Benefits auswählen. Work-Life-Balance:  Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals. **Vergütung: **Ihre Vergütung bemisst sich an der Tätigkeit, die Sie für unsere Sparkasse übernehmen. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe sowie viele weitere finanzielle Zusatzleistungen.  Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzen? Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus.  Weitere Benefits finden Sie **hier (https://www.sparkasse-muensterland-ost.de/de/home/ihre-sparkasse/karriere.html?n=true) .** Sie haben noch Fragen? Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an unseren Bereich Personal, Frau Lena Güttler  (Tel.-Nr. 0251 598 25931). Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates (https://www.sparkasse-muensterland-ost.de/de/home/ihre-sparkasse/karriere.html?n=true&stref=hnav)  die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch – individuell, unverbindlich und ganz auf Ihre Fragen abgestimmt. HIER geht's zur Online-Bewerbung. (https://jobs.sparkasse-muensterland-ost.de/jobportal/sparkasse-muensterland-ost/viewAusschreibung/2025-032.html)

Manager Sales Controlling (m/w/d) befristet bis 31.05.2027 • Referenz: FC17308JT • Finance & Controlling • Fachkraft • Befristet • Vollzeit • Dreieich • Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Diesen Job teilen! • • Gesundheit ist Teamarbeit So international wie ein Konzern, so persönlich wie ein Mittelständler, das ist die Kultur bei Biotest . Als weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie heißt unsere Mission „Leben retten“ . Mit innovativen Produkten und richtungsweisender Forschung geben wir chronisch Kranken neue Perspektiven. Motivierte Mitarbeitende sind da ein Muss. Individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven gehören darum zu unserem Alltag. Werden Sie Teil einer mehr als 2.800 Mitarbeitenden starken Idee. Ihre Aufgaben • Ansprechpartner im Bereich Business Partner Controlling für den Bereich Commercial Operations • Controlling der Umsätze und Standardkosten des Sales-Bereichs als Business Partner für alle kaufmännischen und finanziellen Fragestellungen • Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Erstellung von Monats Actuals, Forecasts und Budgets • Unterstützung bei der Erstellung der Konzernabschlüsse • Erstellung der relevanten konzernweiten Reports zur Steuerung des Vertriebs (Umsatz und Commercial Marge) inkl. Kommentierungen für Finanz- und Aufsichtsratspräsentationen • Ansprechpartner und Beantwortung von Anfragen seitens des Hauptaktionärs Grifols, Wirtschaftsprüfer und externer Finanzdienstleister • Erarbeitung von Vorschlägen zur Verbesserung der Kosteneffizienz und Umsatzsteigerung • Durchführung & Weiterentwicklung von Konzepten zur Erfolgsmessung des Bereichs Commercial Operations • Mitwirkung bei der Erstellung der strategischen Planung • Unterstützung des Marketing- und Vertriebsbereichs bei Preisverhandlungen zugelassener Produkte mit lokalen Behörden und bei der Preisfindung neuer Produkte • Mitwirkung bei der Gestaltung von Distributions- und Lizenzverträgen Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (idealerweise mit Fachrichtung Controlling) • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise Sales & Marketing oder Sales- und Marketingerfahrung mit ausgeprägtem Zahlenverständnis • Fundierte Kenntnisse in SAP ERP / BI erforderlich, Kenntnisse in SAP BPC und SAC wünschenswert • Sehr gute Englischkenntnisse • Internationale Berufserfahrung von Vorteil Was wir Ihnen bieten • Altersvorsorge: Wir bieten verschiedene Möglichkeiten der Entgeltumwandlung (versicherungsförmig), fördern die Vorsorge im Rahmen des Chemietarifvertrags und unterstützen zusätzlich mit einer tariflichen Pflegezusatzversicherung (CareFlex). • Arbeitszeit: Unsere 37,5-Stunden-Woche wird durch (meist) flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit im außertariflichen Bereich ergänzt. • Attraktive Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung, bieten wir die Möglichkeit der tariflichen Umwandlung von Geld in freie Zeit und zusätzliche Corporate Benefits. • Jährliche Erfolgsbeteiligung: Eine jährliche, leistungsorientierte Erfolgsbeteiligung wird gewährt, die sich an der Erreichung diverser definierter Ziele orientiert. • Onboarding: Ein strukturierter Einstieg mit Willkommensmappe, Welcome Day und individuellem Einarbeitungsprogramm sorgt für einen gelungenen Start. • Personalentwicklung: Die Entwicklung wird durch regelmäßige Mitarbeitergespräche, Talentprogramme sowie interne Schulungen und Trainings gefördert. • Verpflegung: Ein Betriebsrestaurant mit arbeitgeberbezuschusster Verpflegung sowie kostenfreie Wasserspender und Kaffeemaschinen tragen zum täglichen Wohlbefinden bei. • Weitere Vorteile: Zu den weiteren Vorteilen zählen u.a. ein kostenfreies Mitarbeiter-Parkhaus inklusive Lademöglichkeiten für E-Autos, eine sehr gute Verkehrsanbindung, unsere Kindertagesstätte, „BioNest“, arbeitsmedizinische Betreuung, flache Hierarchien sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld. Interesse geweckt? Personalmanagement Tel: 06103 801-456