* OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE Le promoteur des ventes est un acteur terrain, chargé de valoriser les produits de notre marque dans un parc de magasins situés dans un secteur géographique précis. Il s'assure du respect des accords négociés entre la société et les distributeurs. * MISSIONS - Véhiculer une image positive de notre marque - Prévenir et/ou corriger les ruptures magasins en fonction des priorités fixées. - Maximiser la visibilité de la marque en linéaire en respectant les règles et accords merchandising - Faire respecter notre vision et nos plans merchandising dans les linéaires - Mettre en place de la publicité sur le lieu de vente (PLV), balisages rayons et meubles promotionnels - Optimiser nos promotions magasins via le remplissage et re-remplissage optimal des têtes de gondole (TG), bacs.. - Faire remonter chaque semaine en interne les anomalies constatées (produits manquants, paramétrage anormal, strates incorrectes) - Effectuer les comptes rendus d'intervention sur les actions menées en magasins et les transmettre à votre hiérarchie de façon régulière. COMPETENCES ET APTITUDES - Solides connaissances et compétences en technique de négociation et de vente - Bonne qualité relationnelle - Autonome - Rigoureux et organisé DIPLÔME- CERTIFICATION OU HABILITATION REQUIS OU RECHERCHES BTS Management des unités commerciales ou un DUT Technique de commercialisation ou BEP Vente s'il s'accompagne de quelques années d'expérience de vendeur en grande surface.

Descriptif du poste:   Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ? Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ? Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite. Ce que nous vous proposons Rattaché(e) à la Directrice du Lycée Professionnel St Jean situé à Sannois, en lien étroit avec les équipes pédagogiques, éducatives et administratives, ainsi que l'équipe communication de la région, vous jouez un rôle clé dans la promotion des établissements scolaires du Val d'Oise (2 Lycées et 2 Collèges), l'attractivité des formations et le recrutement des futurs élèves. Vos missions Communication et promotion des établissements : Contribuer à la stratégie de communication des établissements et à leur visibilité. Animer et développer la présence des établissements sur les réseaux sociaux (création de contenus, mise en valeur des projets.). Participer à la conception et assurer la mise à jour de supports de communication : plaquettes, présentations, prises de vues vidéos et photos, sites internet des établissements, etc. Être garant et force de proposition pour valoriser l'identité, les valeurs et les spécificités pédagogiques d'Apprentis d'Auteuil et des établissements. Assurer l'interface entre les établissements et le service de communication de l'équipe régionale. Sourcing et recrutement des élèves : Organiser, valoriser et assurer la présence des établissements lors des forums, salons et événements d'orientation. et participer aux journées portes ouvertes Assurer le suivi des jeunes et familles rencontrés Développer et entretenir un réseau de partenaires (collèges, structures d'orientation, acteurs locaux.). Mettre en place et coordonner des stages d'immersion / journées découvertes pour permettre aux futurs élèves de découvrir les établissements. Accueillir, informer et accompagner les jeunes et leurs familles tout au long du parcours de découverte des établissements. Centraliser et transmettre les informations nécessaires aux équipes des établissements en vue des admissions. Nos avantages : 23 jours de RTT / congés payés supplémentaires   * Télétravail partiel jusqu'à 2 jours /semaine * Prime de cooptation * Politique familiale avantageuse * Forfait mobilité durable       Profil recherché:   Votre profil Formation en communication, expérience appréciée dans la communication, le recrutement, le sourcing, le secteur de la formation / de l'éducation. Aisance relationnelle et goût pour le contact terrain (familles, partenaires). Bonne maîtrise souhaitée des outils print (Canva.), réseaux sociaux et des outils de communication digitale. Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et capacité à mener plusieurs projets de front. Capacité à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance. Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Notre processus de recrutement 1er entretien avec la Directrice d'établissement 2ème entretien avec le manager / directeur du service  

VOTRE ROLE : Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes garant(e) de l'image et de l'attractivité d'une dizaine de rayons fleurs & Plantes proches de votre domicile. Vous optimisez les ventes en valorisant les produits par un agencement étudié et soigné. Vous gérez les commandes, entretenez les produits. Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients et établissez avec eux une relation de qualité. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Mettre en avant nos produits dans une dizaine de rayons (4 à 5 clients/j) Prendre les commandes, optimiser les ventes avec un assortiment adapté au potentiel du magasin Garantir la fraîcheur des produits (rotation, entretien, retrait de la vente) Théâtraliser les opérations saisonnières sur podium (St Valentin, Fête des mères, Noel.) Représenter l'image de Difforvert auprès des clients, favoriser un climat d'échange et de confiance avec les magasins S'assurer de la satisfaction client et assurer le lien avec l'équipe commerciale Participer à l'amélioration des gammes, assurer un bon reporting terrain VOS ATOUTS Vous avez une expérience significative en fleuristerie ou en milieu horticole. Vous êtes matinal(e ), autonome, efficace. Vous aimez conduire, les métiers qui bougent et vous êtes à l'aise dans les relations humaines. Vous avez à cœur d'être performant(e) dans ce que vous entreprenez.

Description du poste : Alexis recrute un Promoteur des ventes H/F 1/Présentation de notre partenaire - faisons connaissance plus en détail* Mon partenaire est une entreprise liée au secteur de la décoration, oeuvrant au national et international. Elle est, depuis des années, en forte croissance, recrutant en permanence de nouveaux Talents . Sa culture d'entreprise réside dans la bienveillance , l'entraide et la culture d'innovation. 2/Le contenu de vos missions, vos futures responsabilités Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous êtes le partenaire incontournable des clients et établissez une relation de proximité avec eux Lors de vos visites régulières en magasin, vous réalisez le réassort de vos rayons par la prise de commandes, vous vous assurez du respect des implantations, vous proposez la mise en avant de vos produits, et faites vivre le partenariat très fort qui lie aux clients (dynamique produit, réactivité, logistique En lien avec votre chef de secteur, les merchandiseurs, le service logistique du siège et l'administration des ventes, vous êtes attentif aux besoins de vos interlocuteurs, et saisissez les opportunités d'affaires. Vous serez en charge de 4 départements (69/38/73/74) avec 1 à 2 découchés par semaine en fonction du planning / agenda 3/Votre future équipe***Poste en binôme avec un merchandiseur terrain * N+1 = chef des ventes 4/A connaître avant de se décider à postuler***CDI temps plein à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplaçement de poste * Véhicule de service 2 places * Salaire fixe de 1470 euros + prime de 160 euros (quoiqu'il en soit chaque mois) + primes liées aux résultats (qui peuvent être trois fois votre fixe / mois - Les commissions sont versées sur le CA de tout le secteur couvert et pas uniquement sur le CA issu du travail du commercial) + prime participation ( très généreuse plusieurs années) + téléphone + PC + tablette * CSE Description du profil : Et si c'était vous L'Heureux Talent De formation CAP minimum dans le commerce, vous avez une expérience de plusieurs années dans la vente auprès de la grande distribution et/ou une expérience significative en qualité de chef de rayon en grande distribution,(GSA - GSB Ces expériences vous ont notamment conféré des connaissances précieuses en merchandising et vente. * Votre sens du relationnel vous permet d'établir et de fortifier une relation de confiance avec vos interlocuteurs, auxquels vous vous adaptez aisément. Pour vous, la confiance est une valeur centrale, que vous placez au cœur de votre performance. * Vous êtes disponible pour assurer les très nombreux déplacements liés à ce poste sur vos 4 départements avec 1 à 2 découchés par semaine. Et maintenant, quelle est la suite pour votre candidature? Etape 1 : 1er échange téléphonique avec Alexis Etape 2 : Entretien présentiel / visio avec Alexis Etape 3 : Entretien client / candidat

Description du poste : Nous recherchons un(e) Merchandiseur - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre région Auvergne-Rhône Alpes/Jura/Bourgogne-Franche-Comté comprenant une soixantaine d'agence. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiarisez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous aurez la responsabilité de mettre en situation le plan de vente dans les agences de votre secteur. Vous contrôlez l'adéquation du plan de stock défini pour chacune des agences, ainsi que le respect de la signalétique. Polyvalent, vous effectuez l'implantation des nouveaux magasins et réaménagement des agences. Support de gestion, vous analysez la qualité du plan de stock des agences et procédez à toutes les améliorations nécessaires. Vous assistez les agences lors des mises en avant des opérations commerciales. Vous utiliserez occasionnellement un chariot élévateur pour le transport de charges lourdes. Vous serez amené à soulever des charges (produits, racks, mobilier). Toutes ces actions sont réalisées en lien avec votre responsable (animateur des ventes Libre-Service). Description du profil : De formation Bac à Bac+2 ou doté(e) d'une première expérience en merchandising, vous possédez un bon relationnel et êtes autonome. Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. * Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. * Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. * Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. * Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. * Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : Les missions Visiter un parc de magasins en respectant les fréquences de visite et les temps d'intervention définis, * Participer à la réimplantation magasin + merchandising rayon (recadrage, balisage, augmentation du nombre de facings, pose d'éléments de PLV/ILV) + merchandising hors rayon (montage d'opérations théâtralisées, montage de boxs Montage OP promo * Assurer une montée en DN rapide sur les gammes ouvertes dans l'enseigne en relayant les accords auprès de la distribution dans le parfait respect de la politique commerciale, * Prendre des commandes d'implantation et/ou de réassort si nécessaire dans le cadre de la lutte anti-rupture, * Rendre compte des activités et des informations relevées sur le terrain via les outils de CRM (reporting de qualité). Description du profil : Le profil Dynamique, motivé, organisé * Expérience dans la vente demandée * Expérience en GMS Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine de la grande distribution? N'hésitez plus, rejoignez-nous. Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, MARVESTING étudie toutes les candidatures sans a priori .

Description du poste : Vos missions Montage Opé / Mise en avant. * Lutte anti-rupture & gestion de la LAR. * Réimplantation / Recadrage ; merch de combat quotidien. * Vérification DLC / présence étiquette prix. Description du profil : Profil : Titulaire d'un Bac +2 Dynamique, motivé, organisé Expérience dans la vente demandée Expérience en GMS Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine de la grande distribution? N'hésitez plus, rejoignez-nous. Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Impact Field Marketing Group étudie toutes les candidatures sans a priori .

Description du poste : Vos missions Montage Opé / Mise en avant. * Lutte anti-rupture & gestion de la LAR. * Réimplantation / Recadrage ; merch de combat quotidien. * Vérification DLC / présence étiquette prix. Description du profil : Profil : Titulaire d'un Bac +2 Dynamique, motivé, organisé Expérience dans la vente demandée Expérience en GMS Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine de la grande distribution? N'hésitez plus, rejoignez-nous. Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Impact Field Marketing Group étudie toutes les candidatures sans a priori .

En tant que Promoteur des Ventes et rattaché au Chef des Ventes, vous participez activement au développement des ventes et donc à l'augmentation du chiffre d'affaires de votre secteur, grâce à votre expertise technique. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : * Augmentation de la distribution numérique et valeur de l'ensemble de la gamme de produits (assurer la présence des produits, soutenir le référencement des innovations); * Optimisation de la visibilité de la marque en linéaire et la qualité d'exposition des produits; * Merchandising rayon, facing, prix, produits, promotions; * Implantation des rayons, recadrage du linéaire; * Mise en oeuvre du marketing opérationnel, ILV/PLV. Visibilité produit : * Mise en oeuvre des opérations négociées par le chef de secteur; * Compte rendu de vos activités au chef des ventes et veille concurrentielle; * Animations et participation au Sell Out des marques (environ un week-end toutes les 8 semaines selon enjeux). Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative. Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou technique et justifiez d'au moins 2 ans d'expérience (stages et alternances inclus) sur un poste de commercial ou de vendeur au sein d'un distributeur ou d'un négoce de matériaux.Le petit plus qui fait la différence ? Votre passion pour l'outillage, le bricolage ou votre connaissance du monde du négoce professionnel.Au-delà de vos compétences, c'est surtout votre personnalité qui nous intéresse : vous êtes organisé(e), curieux(se), proactif(ve), volontaire et animé(e) par la satisfaction client.Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, ambitieuse, offrant de réelles perspectives d'évolution ? N'attendez plus : postulez ! La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire annuel brut compris entre 27 000 € et 30 000 € ; * Un variable de 10 000€; * Véhicule de fonction (5 places), ordinateur, téléphone portable; * Participation / Intéressement * Mutuelle et prévoyance * Statut cadre Rejoignez notre client en tant que Promoteur des Ventes et contribuez activement à son succès. N'attendez plus pour postuler !

Marre de n'être qu'un maillon de la chaîne ? Devenez le chef d'orchestre.Oubliez les structures rigides où chaque virgule doit être validée par trois paliers hiérarchiques. Nous rejoignez un promoteur immobilier luxembourgeois historique, reconnu pour son ancrage local, mais qui a su garder l'agilité d'une structure à taille humaine.Ici, on ne fait pas que du droit, on concrétise des projets de vie. Votre mission : Faire aboutir les projetsVotre rôle est central. Vous n'êtes pas dans un back-office poussiéreux, vous êtes le point de contact stratégique qui fait le lien entre le terrain, les clients et les études notariales.Pilotage de A à Z : Du compromis de vente à la remise des clés chez le notaire. Vous avez la vision globale sur chaque transaction.Garant de la conformité : Vous gérez les dossiers AML avec poigne et rigueur. C'est vous qui sécurisez le business et anticipez les risques.Modernisation du Legal : Vous avez des idées pour digitaliser l'archivage ou fluidifier les process ? On vous écoute. On veut de l'efficacité.Transmission : Vous n'êtes pas seul(e). Vous coachez un profil pour assurer une machine de guerre juridique parfaitement huilée. Votre profil : Autonome et orienté SolutionsNous ne cherchons pas un profil qui attend les instructions, mais quelqu'un qui propose et exécute.Expertise terrain : Vous avez au moins 3 ans d'expérience (Clerc de notaire, promoteur ou fiduciaire spécialisée au Luxembourg).Technicité : Les procédures de vente et la Due Diligence n'ont aucun secret pour vous.Soft Skills : Vous avez du répondant, un excellent relationnel et vous savez gérer les priorités quand le rythme s'accélère.Langues : Le français est indispensable. Si vous parlez Luxembourgeois, c'est l'atout qui fera la différence pour échanger avec nos partenaires locaux. Pourquoi nous rejoindre ? (Le Deal)Salaire : Jusqu'à 6. € brut/mois (selon votre expérience) + chèques-repas.Liberté d'action : Une autonomie réelle. On juge aux résultats, pas au temps passé à demander la permission.Stabilité & Convivialité : Un environnement de travail sain, une équipe soudée et une culture d'entreprise où l'on se parle franchement.Évolution : Vous travaillez en direct avec des juristes expérimentées. L'objectif ? Que vous deveniez leur bras droit indispensable.