Berufserfahrene Vollzeit Rastede Das sind wir Die Popken Fashion Group ist ein in­ter­na­tio­nal o­pe­rie­ren­des, fa­mi­lien­ge­führ­tes Omni-Channel-Unternehmen, das auf Mo­de mit ein­zig­ar­ti­gem Kun­den­nut­zen spe­zi­a­li­siert ist. Die Kol­lek­tio­nen un­se­rer Mo­de­mar­ken Ulla Popken, Laurasøn, Stu­di­o Untold und JP1880 ver­trei­ben wir mit 2.000 Mit­ar­beit­en­den in über 30 Län­dern – on­line und in rund 200 Fi­li­a­len. Kom­plet­tiert wird un­ser Port­fo­lio durch den gro­ße Grö­ßen Markt­platz HappySize und den da­zu­ge­hö­ri­gen Ei­gen­mar­ken. Das wird dein Bereich: - Du verantwortest den technischen und konzeptionellen Aufbau von A/B- und Multivarianten-Tests und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen für unseren Onlineshop ab. - Du entwickelst Segmentierungs- und Personalisierungslogiken weiter und steuerst personalisierte sowie segmentierte Inhalte und Recommendations. - Du übernimmst die personalisierte Aussteuerung von Kundenrabatten innerhalb von Customer Journeys und verknüpfst diese sinnvoll mit weiteren CDP-Maßnahmen. - Du treibst die Conversion-Optimierung aktiv voran und arbeitest kontinuierlich an der Weiterentwicklung unseres Onlineshops sowie relevanter Features. - Du analysierst durchgeführte Tests, bereitest Ergebnisse verständlich auf und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab. - Gelegentlich übernimmst du den Aufbau von Landingpages sowie die Pflege von Inhalten in unserem Content Management System für verschiedene Marken und Länder. - Du stellst die Qualität aller relevanten Inhalte sicher und arbeitest eng mit Teams CRM & E-Mail-Marketing und Shop-Development zusammen. Das bringst du mit - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder vergleichbare Qualifikationen - Du hast Erfahrungen in der Pflege von Websites sowie der Personalisierung und Segmentierung von Content mit CMS Systemen. - Du zeichnest dich durch eine sehr sorgfältige Arbeitsweise aus - Du besitzt ein hohes Qualitätsbewusstsein mit einem ausgeprägten Zeitmanagement - Du arbeitest eigenständig und bringst ein hohes Maß an Zuverlässigkeit mit - Du verfügst über ein erhöhtes technisches Verständnis (HTML + CSS & JavaScript) Benefits Betriebskantine Firmenfitness über Hansefit Fort- und Weiterbildung Mobiles Arbeiten (in Absprache) Kinderferienbetreuung Personalrabatte auf alle Marken Team- und Firmenevents Alle Benefits (https://www.popken.de/de/karriere/popken-als-arbeitgeber/benefits) Was macht es besonders für uns zu arbeiten? Ganz einfach: Wir lieben Menschen in jeder Form und Farbe. Ebenso wie unsere Mode ist auch das Arbeiten bei der Popken Fashion Group geprägt von Individualität. Gestalte deinen Arbeitsalltag so, wie er zu dir und deinem Leben passt. Dein Morgen ist stressiger als gedacht? Gleitzeit lässt dich entspannt in den Tag starten. Du kommst bei uns zur Arbeit, wie du dich wohlfühlst! Zusätzlich schaffen flache Hierarchien und die allgemeine Duz-Kultur ein entspanntes Arbeitsklima. Und warum das alles? Weil ohne ein zufriedenes Team nichts geht. Trotz mittlerweile rund 2000 Mitarbeitern weltweit, bleiben wir im Herzen ein Familienbetrieb. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Compliance-Management-Systeme - CMS, Marketing-Management, E-Commerce, E-Business, Controlling, Direktvertrieb, Direktmarketing, Customer-Data-Plattformen - CDP

ÜBER UNS Die BASF in Schwarzheide, zwischen der Hauptstadt Berlin und der Metropole Dresden gelegen, produziert funktionale Materialien und entwickelt intelligente Systemlösungen für globale Kunden. Wir stehen für Innovation, digitale Transformation und Nachhaltigkeit. Mit unseren neuen Technologien und Arbeitsweisen übernehmen wir eine Vorreiterrolle innerhalb der BASF-Gruppe. Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie mit uns zukunftsorientierte Lösungen. Vielfalt ist unsere größte Stärke! Gestalten Sie mit uns die Zukunft - in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt. Und übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen. Unsere Einheit Communication & Marketing verantwortet die Kommunikation sowie das B2B-Marketing und unterstützt damit die Positionierung, Vermarktung und Geschäftsentwicklung des Standorts. - In Ihrer neuen Position entwickeln Sie die B2B-Marketingstrategie für den Industriepark Lausitz sowie dessen Geschäftsfelder und Services und setzen diese eigenständig um. Dabei sorgen Sie für eine klare Positionierung des Standorts in relevanten Zielmärkten und entwickeln hierfür überzeugende Leistungsversprechen und zielgruppengerechte Botschaften. - Gemeinsam zum Erfolg: Sie konzipieren Kampagnen zur Generierung qualifizierter Leads sowie konkreter Ansiedlungs- und Serviceanfragen und entwickeln zielgruppenspezifische Vertriebsunterlagen, Präsentationen, Standortprofile, Landingpages und Case Studies. In Zusammenarbeit mit Sales definieren Sie Leadkriterien, Übergabeprozesse und Follow-up-Maßnahmen und machen den Marketingbeitrag zur Vertriebspipeline transparent. Sie sind proaktiv: Sie koordinieren Kunden-, Investoren-, Messe- und Netzwerkaktivitäten mit definiertem Marketing- oder Leadziel und sorgen für deren zielgerichtete Umsetzung. - Sie entwickeln Website, Content und digitale User Journey conversion-orientiert weiter, steuern SEO, bei Bedarf SEA sowie relevante B2B-Social-Media-Kanäle, insbesondere LinkedIn, und bauen ein CRM-gestütztes Leadmanagement sowie Marketing Automation aus. - Darüber hinaus planen und steuern Sie das zugeordnete Marketingbudget, koordinieren interne Beteiligte, Agenturen sowie externe Dienstleister und entwickeln einheitliche Marketingstandards und Prozesse weiter. - Nicht zuletzt etablieren Sie KPI, Reporting und Marketingcontrolling und optimieren die Marketingmaßnahmen kontinuierlich auf Basis belastbarer Daten. WAS SIE MITBRINGEN Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten! - abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung - mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen B2B-Marketing, idealerweise für komplexe Produkte, Services oder Investitionsentscheidungen - fundierte Kenntnisse in Leadgenerierung, Content Marketing, SEO, digitalen Kampagnen, Social Media, CRM, KPI-basierter Marketingsteuerung, Budgetplanung, Agentursteuerung und KI-Anwendungen - sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Salesforce, Marketing Automation und Account-Based Marketing - eigenverantwortliche, analytische und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit überzeugender Kommunikation, ausgeprägter Schnittstellenkompetenz und Freude an der fachlichen Koordination interner sowie externer Stakeholder WAS WIR BIETEN - Wir bieten Ihnen einen breiten Gestaltungsspielraum mit Raum für eigene Ideen und dem Blick über den Tellerrand sowie kontinuierliches Feedback auf Augenhöhe als Basis unserer offenen Unternehmenskultur. - Bei uns in Schwarzheide arbeiten Sie in einem vertrauensvollen und kooperativen Umfeld, das Wohlbefinden fördert. - Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket (u.a. marktgerechtes Grundgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zusätzlicher freier Tage). Ergänzend dazu erwartet Sie ein vom Unternehmensergebnis und von der individuellen Leistung abhängiger Bonus sowie die Möglichkeit zur Unternehmensbeteiligung durch den Erwerb von Aktien. - Eine optimale Work-Life-Balance ist durch flexible Arbeitszeiten und anteiligem mobilen Arbeiten möglich. - Sie erhalten Unterstützung bei Ihrer persönlichen Entwicklung entsprechend der Lebensphase in einem kreativen und internationalen Team. - Wir halten Sie fit durch umfangreiche Gesundheitsprogramme, die Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrades sowie unseren Werksärztlichen Dienst vor Ort. SO ERREICHEN SIE UNS - Nina Schülzke (Talent Acquisition), nina.schuelzke@basf.com, Tel. +49 30 2005-58790 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position. Gerne können Sie sich auch einen Online-Termin buchen. - Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch hier. - Erste Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Ihre Aufgaben - Sie übernehmen die Verantwortung für die Umsetzung unserer Online-Marketing-Aktivitäten in enger Abstimmung mit internen Abteilungen. Dabei kümmern Sie sich um die Entwicklung, Umsetzung und Pflege von Redaktionsplänen. - Sie verantworten die Ausrichtung der Online-Content-Strategie und identifizieren relevante Themenfelder gemeinsam mit Ihren Teamkollegen aus dem Bereich Content Marketing und Unternehmenskommunikation. - Die Pflege und Erweiterung unserer Social-Media-Aktivitäten gehört zu Ihren Aufgabenbereichen. Ebenso der Aufbau neuer Kanäle. - Sie sind für die proaktive Beobachtung von Trends zuständig, insbesondere im Bereich Social Media.  - Sie verantworten die Weiterentwicklung und Administration der Webseiten der Marke ZENNER national und international und arbeiten eng mit gruppenweiten Marketingfunktionen sowie externen Partnern wie Web- und Werbeagenturen zur Weiterentwicklung der Online-Präsenz zusammen.  - Die kontinuierliche Erstellung und Optimierung von multimedialen Inhalten über alle Online-Kanäle (Web, Newsletter, Social Media usw.) zählen ebenfalls zu ihrem Aufgabengebiet.  Ihre Kompetenzen - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. - Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Marketing mit. - Sie beherrschen den Umgang mit Content Management Systemen wie WordPress und Tools zur Bildbearbeitung und idealerweise Videobearbeitung.  - Sie besitzen ausgeprägte Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Webanalyse. - Sie konnten bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und in der Koordination von Projekten sammeln. - Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. - Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab. Unser Angebot - Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture. - Bei uns erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team. - Als zukunftsstarker Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine Anstellung in einer krisensicheren Branche. - Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungssystem inklusive betrieblicher Altersvorsorge. - Sie haben die Möglichkeit nach entsprechender Einarbeitung Ihre Aufgaben teilweise vom Homeoffice aus zu erledigen. - Wir bieten einen strukturierten Einarbeitungsplan, der Ihnen einen guten Start sichert. - Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.

Senior Marketing Manager (m/w/d) Es macht Spaß, in einem Unternehmen zu arbeiten, in dem die Menschen wirklich an das glauben, was sie tun! Wir sind bestrebt, Leidenschaft und Kundenorientierung in unser Unternehmen zu bringen. Über uns: Das Estrel ist mit 1.125 Zimmern und Suiten, vier Restaurants und drei Bars, einem multifunktionalen Congress Center und Berlins erfolgreichster Live Show „Stars in Concert“ Europas größtes Hotel-, Congress- & Entertainment-Center. Mit 1.200 Veranstaltungen jährlich belegt das Estrel eine Spitzenposition als Kongress- und Event-Location. Ein Team von 550 Mitarbeitenden aus 23 Nationen betreut unsere nationalen und internationalen Gäste und Kunden. Zum jetzigen Zeitpunkt entsteht der Estrel Tower, der bis Ende 2026 die „Estrel Welt“ erweitern wird. Unsere Leistungen: - Familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team mit Leidenschaft für die Hotellerie und Gastronomie - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 28 Tage Urlaub mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Kostenfreier Mitarbeiter-Parkplatz - Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen - Family & Friends Rate - Sonderkonditionen für Restaurant & Bar - Zuschuss zum BVG-Ticket - Zuschuss zum Urban Sports Club - JobRad - Leasing eines Fahrrads für Arbeitsweg und Freizeit - Personights - exklusive Angebote für Mitarbeitende in anderen Hotels - Mitarbeiterrestaurant - frische und preiswerte Mahlzeiten vor Ort - Breites Angebot an Schulungen, Weiterbildungen und Karriereentwicklung Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts - Erstellung und Umsetzung des jährlichen Marketingplans - Planung und Steuerung von Marketing- und Mediabudget gemeinsam mit Direktion - Konzeption von B2B- und B2C-Kampagnen sowie E-Mail-Marketing und Newslettern - Erstellung von Print- und Werbemitteln, Präsentationen, Bid Books und Werbegeschenken - Organisation und Koordination von Foto- und Videoproduktionen - Projektsteuerung des Website-Relaunchs sowie laufende Pflege der Website und Onlineportale - Koordination von Print-, Funk-, TV- und Onlinewerbung in Zusammenarbeit mit dem PR Manager - Marketingunterstützung für Sales sowie Convention & Event und Begleitung von Kundenveranstaltungen Ihr Profil: - Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Hotellerie, Tourismus oder Eventmanagement - Mehrjährige Marketing-Erfahrung, idealerweise in einem Hotel, Congress Center oder einer Eventlocation - Sehr gutes Verständnis für die Hotel-, Kongress- oder Eventbranche sowie ihre B2B- und B2C-Zielgruppen - Erfahrung in Budgetplanung, Kampagnensteuerung und Zusammenarbeit mit Agenturen - Sicherer Umgang mit digitalem Marketing, CMS, E-Mail-Marketing und Reportingtools - Strategische, kreative und zugleich hands-on geprägte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wenn Sie in einem erfolgreich geführten Privatunternehmen arbeiten möchten, in dem Innovationen und Nachhaltigkeit im besonderen Maße im Mittelpunkt stehen und Sie mit sehr motivierten und einzigartigen Kolleginnen und Kollegen arbeiten möchten, dann sind Sie richtig bei uns.

Mitarbeiter (m/w/d) Marketing & Content Komplexe Technik. Klare Kommunikation. Ihre Ideen. 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort Bio-Circle Surface Technology GmbH ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen und entwickelt seit über 40 Jahren nachhaltige Lösungen für die industrielle Reinigung und Oberflächentechnik. Dabei verbinden wir chemisches Know-how, technische Kompetenz und Innovationskraft mit einem klaren Anspruch an Qualität, Nachhaltigkeit und Service. Was uns als Familienunternehmen besonders auszeichnet, sind die Menschen dahinter: ein wertschätzendes Miteinander, kurze Wege und Raum für eigene Ideen und Verantwortung. Ihr Arbeitsfeld bei uns: 1. Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen über Print- und digitale Kanäle 2. Erstellung und Weiterentwicklung von zielgruppengerechtem und produktbezogenen Content 3. Planung und Begleitung von Messen, Veranstaltungen und weiteren Marketingaktivitäten 4. Analyse und Weiterentwicklung bestehender Marketingmaßnahmen und -konzepte 5. Entwicklung neuer Ideen und eigenständige Umsetzung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Marketings Sie bringen mit: 1. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Marketing sowie ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. marketingbezogene Ausbildung 2. Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in einem technisch/chemisch geprägten Umfeld 3. Erfahrung in der Erstellung von Content für Print- und digitale Medien sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation 4. Kreatives und konzeptionelles Denken, verbunden mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise 5. Eigeninitiative, Organisationstalent und Freude daran, Marketing im Team aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln Warum wir? 1. Ein Arbeitsumfeld mit viel Raum für die Verwirklichung eigener Ideen und Vorstellungen 2. Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 3. Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing oder ein kostenloses Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr 4. Steuerfreier Sachbezug sowie betriebliche Altersvorsorge 5. Individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung 6. Ein sympathisches und jederzeit unterstützendes Team mit regelmäßigen Firmenevents Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil vom Team. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und unbefristet an unserem Standort in Dassel, einen Marketing & Sales Specialist (m/w/d). Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsmaßnahmen zur Steigerung der Sichtbarkeit des Life Science Segments - Erstellung und Planung von Social Media Beiträgen und weiteren Marketinginhalten des Life Science Segments darunter die Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Katalogen, Preislisten, Broschüren, Präsentationen und sonstigen Vertriebsunterlagen - Betreuung bestehender Kunden und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Geschäftsbeziehungen - Erstellung, Nachverfolgung und Optimierung von Angeboten sowie Unterstützung bei Preis- und Produktanpassungen - Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte, Angebote und deren Vermarktung - Vor-/Nachbereitung, Organisation und Teilnahme an internationalen Messen - Planung, Umsetzung und Auswertung von Marketing- und Vertriebsprojekten - Selbstständige Organisation der Aufgaben sowie regelmäßige Berichterstattung über Aktivitäten und Ergebnisse Was Sie mitbringen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Vertrieb, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation sind von Vorteil - Erfahrung im Bereich Marketing, Vertrieb, Business Development oder in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS Office - Kreativität und ein gutes Gespür für Texte, Gestaltung und professionelle Unternehmenskommunikation - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein überzeugendes Auftreten - Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse Was wir bieten: - Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben - Attraktives Entgelt im tariflichen Bereich und weitere Sozialleistung - Arbeiten in einem etablierten Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung - Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung - Betriebliche Altersvorsorge - Flexible Arbeitszeiten - Engagierte und professionelle Teams - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer modernen Arbeitskultur - Flexible und moderne Arbeitsprozesse und Werkzeuge - Corporate Benefits – attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Marken in über 500 Onlineshops - JobBike – Fahrrad Leasing Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Microsoft Dynamics 365 Erweiterte Kenntnisse: Vertrieb Expertenkenntnisse: Werbekommunikation, Vertriebsmarketing

B2B-Marketing Manager (m/w/d) Unsere genussvolle Arbeitswelt bei Saliter. In Teilzeit verantworten Sie Saliters Positionierung als führender Aseptik-Spezialist in Europa und leisten einen wesentlichen Beitrag zur strategischen Lead-Generierung für den Vertrieb. Das sind Ihre Aufgaben - Dabei entwickeln und steuern Sie die internationale B2B-Marketingstrategie mit Fokus auf hochwertige Flüssignahrung, insbesondere in den Bereichen Babynahrung, klinische Ernährung und Proteindrinks. - Sie erstellen professionelle, englischsprachige Vertriebs- und Marketingunterlagen, Case Studies sowie Produktpräsentationen und unterstützen unser Vertriebsteam bei der erfolgreichen Kundenansprache. - Darüber hinaus verantworten Sie den Ausbau unserer digitalen B2B-Präsenz durch suchmaschinenoptimierte Inhalte und Aktivitäten zur Lead-Generierung. - Die kontinuierliche Analyse von Markttrends, Zielgruppen und Wettbewerbern gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die eigenständige Planung und Umsetzung nationaler und internationaler Fachmessen, Kongresse und Branchenevents. Das ist Ihr Profil - Sie verfügen über 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing der Food-Branche und haben idealerweise bereits in den Bereichen Lebensmittelzutaten, Kontraktabfüllung oder B2B-Eigenmarken gearbeitet. - Zudem bringen Sie nachweisbare Erfahrung in der Organisation internationaler Messeauftritte sowie im Lead-Tracking mit. - Reisebereitschaft, Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. - Persönlich zeichnen Sie sich durch ein tiefes Verständnis komplexer B2B-Entscheidungsprozesse aus und verbinden strategisches Denken mit Ihrer Daten- und Analysekompetenz. Benefits Sie bringen alles mit, was wir brauchen? Und Sie freuen sich auf einen sicheren Arbeitsplatz bei dem Spaß im Team und an erfolgreicher Arbeit an vorderster Stelle stehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsmanagement - Urlaub- & Weihnachtsgeld - Betriebsfest Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Messewerbung, Lebensmittelherstellung, -verarbeitung Erweiterte Kenntnisse: Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.), Kundenanalyse, Werbekommunikation, Marktforschung Expertenkenntnisse: Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Firmenkundengeschäft, Messe, Präsentation Zwingend erforderlich: Lebensmitteltechnologie

Deine Aufgaben • Erstellung von zielgruppengerechtem Content für Website, Newsletter, Social Media und Mailings • Pflege und Weiterentwicklung bestehender Inhalte • Erstellung von Grafiken, Layouts und Präsentationen • Umsetzung von Marketingmaterialien (online & offline) • Mitarbeit an Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen • Sicherstellung eines konsistenten Corporate Designs • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen • Zusammenarbeit mit externen Partnern • Mitwirkung in der Öffentlichkeits- und Medienarbeit • Unterstützung bei der Organisation und Kommunikation von Events • Betreuung der Social-Media-Kanäle • Optimierung von Webseiten, Online-Auftritten und Landingpages Dein Profil • Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Design • Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise im IT-Umfeld • Gespür für Texte & Gestaltung • Sicherer Umgang mit gängigen Design–Tools (z.B. Adobe, Canva) • Kommunikationsstarker Teamplayer • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Kenntnisse in SEO, SEA und GEO von Vorteil • Erfahrung im Online-Marketing, sowie in der Content- und Kampagnensteuerung Warum wir? Freiraum – Du arbeitest in einem modernen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und echten Entwicklungschancen. Flexibilität – Homeoffice, Büro oder direkt beim Kunden vor Ort? Du gestaltest Deinen Arbeitsalltag dort, wo Du gerade am meisten bewegen kannst. Atmosphäre – Dich erwartet ein agiles, offenes und kollegiales Team mit hoher Motivation, dass sich mit professionellem Anspruch gegenseitig unterstützt. Sicherheit – Wir bieten Dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stabilen, international tätigen IT-Unternehmen. Perspektive – Du wächst mit uns: Durch ein strukturiertes Onboarding, gezielte Trainings und kontinuierliches Lernen entwickelst Du Dich fachlich und persönlich stetig weiter - mit klarer Perspektive für Deine nächsten Karriereschritte. Über unsAls moderner IT-Anbieter innovativer IT-Dienstleistungen und Datacenter-Lösungen bietet die synaforce GmbH mit den Standorten Hofkirchen, München, Berg, Hamburg, Mainz, Berlin, Schweiz und den Niederlanden unter dem Leitmotiv EVALUATE.ENGAGE.ENABLE umfassende 360Grad Services und höchste Beratungskompetenz mit Nachhaltigkeit, Sicherheit und Hochverfügbarkeit von Leistungen für den Mittelstand. Wir verbinden mit dem komplexen Netzwerk von synaforce Unternehmen und Daten auf gänzlich neuem Level. Nationale wie internationale Kunden profitieren so von unseren einzigartigen Software-Produkten und Cloud-Umgebungen, sowie Managed Services als High End Data Center Solutions Providers, der datengesteuerte State-of-the-Art-Technologien bietet.

Willkommen bei WAGO im Bereich Marketing & Kommunikation:  Erfolgreiches Marketing beginnt mit den richtigen Themen zur richtigen Zeit. Als Teamlead Marketing Campaigns schaffen Sie gemeinsam mit Ihrem Team den Fokus dafür: Sie verbinden Unternehmens- und Vertriebsziele mit den Bedürfnissen unserer Kunden und sorgen dafür, dass daraus Marketing entsteht, das relevant ist und Wirkung zeigt. Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten: - Team Leadership: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Campaigns Teams einschließlich Zielsetzung, Coaching, individueller Förderung sowie Steuerung von Prioritäten, Ressourcen und Kapazitäten  - Marketingsteuerung: Übersetzung strategischer Marketingprioritäten in konkrete Verantwortlichkeiten, Teamziele und Kampagnenmaßnahmen sowie Impulsgebung der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Marketings in Deutschland  - Kampagnenmanagement: Eigenständige Planung, Steuerung und Optimierung integrierter Marketingkampagnen, lokaler Markteinführungen und Messen entlang relevante Touchpoints und der gesamten Customer Journey  - Performance Management: Verantwortung für Kommunikationsbudget, Kampagnenziele und KPI-Steuerung sowie kontinuierliche Optimierung von Performance, Qualitätsstandards, Prozessen und Arbeitsweisen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Kampagnenwirksamkeit  - Cross-funktionale Zusammenarbeit: Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit spezialisierten Marketingfunktionen, Vertrieb, Corporate-Funktionen und externen Agenturen sowie Förderung der teamübergreifenden Zusammenarbeit und des Wissenstransfers innerhalb von Marketing Germany Kompetenzen, die Perspektive schaffen: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld     - Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Optimierung integrierter Marketingkampagnen sowie ein gutes Verständnis für Customer Journeys und Kampagnen-Performance   - Erfahrung in der Führung, Entwicklung oder fachlichen Steuerung von Mitarbeitenden bzw. Teams sowie Freude daran, Menschen zu fördern und gemeinsam erfolgreich zu machen  - Strategisches Denkvermögen, ausgeprägte Umsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, Prioritäten und Ressourcen sicher zu steuern   - Analytische und datenorientierte Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung   - Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Stakeholdern.   - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits, die das Leben bereichern: - Echter Mehrwert mit WAGO Plus - Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen. - High tech, aber down to earth. Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland - Auf Wachstumskurs - Weil Sie im Mittelpunkt stehen: Entwickeln Sie sich in einem stark wachsenden, internationalen Unternehmen persönlich weiter. - Erfolge gemeinsam feiern - Weil wir klare Ziele setzen, Meilensteine anerkennen und an Erfolgen weiter wachsen. - Corporate Benefits - Ihre Eintrittskarte zu exklusiven Vorteilen: Sichern Sie sich attraktive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern. - Bleiben Sie gesund – und fit - Weil Ihre Gesundheit uns wichtig ist: Von Betriebssport über gesundheitsbezogene Veranstaltungen bis hin zum eigenen Betriebsarzt. Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung gleich über unser Online-Bewerbungssystem. Wir schätzen die Vielfalt der Kulturen, Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander zu fördern. Deshalb toleriert WAGO keinerlei Diskriminierung, Bevorzugung oder Belästigung aufgrund von persönlichen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Behinderung, Alter, politischen Ansichten, Religion oder Weltanschauung, Nationalität, ethnischer oder sozialer Abstammung, sexueller Orientierung und Familienstand. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Marketing-Management, Gruppen-, Teamleitung

Du möchtest Performance Marketing aktiv gestalten, neue Kanäle testen und echten Einfluss auf den Unternehmenserfolg nehmen? Dann bewirb Dich als Performance Marketing Manager (w/m/d) Das sind Deine Aufgaben: - Du steuerst unsere Paid-Kanäle Google Ads, Microsoft Ads, Meta Ads und TikTok strategisch und bist die Schnittstelle zu unserer Performance-Agentur, die die Kampagnen operativ umsetzt. - Du verteilst unsere Kampagnenbudgets kanalübergreifend und optimierst sie konsequent auf Neukundengewinnung und Effizienz. - Du testest mit der Agentur neue Kanäle und KI-basierte Werbeformate und bringst eigene Ideen für die Weiterentwicklung unseres Performance Marketings ein. - Du verantwortest Tracking, Google Tag Manager und Google Analytics 4 sowie die Einbindung unserer Consent-Management-Plattform und die Verwaltung unserer Google Cloud, damit unsere Entscheidungen auf belastbaren Daten basieren. - Du analysierst Kampagnen- und Performance-Daten, leitest konkrete Maßnahmen ab und entwickelst unser Reporting so weiter, dass die Wirkung unserer Maßnahmen jederzeit transparent ist. - Du betreust unser Google Merchant Center samt Produktdaten und sorgst für eine erfolgreiche Aussteuerung unserer Shopping-Kampagnen. Das bringst Du mit: - Umfangreiche Praxiserfahrung im Performance Marketing insbesondere in der Verantwortung von Paid-Marketing-Kanälen sowie in der Zusammenarbeit mit Agenturen. - Fundiertes Know-how in Google Ads, Microsoft Ads, Meta Ads und TikTok - Sicherer Umgang mit Google Tag Manager, Google Analytics 4 und Google Merchant Center einschließlich Produktdaten-Feeds. - Erfahrung mit Tracking- und Attributionskonzepten sowie mit der datenschutzkonformen Einbindung von Consent-Management-Plattformen - Schön, aber kein Muss: Branchenerfahrung im E-Commerce, Telekommunikation oder Tech, CRM-Know-how aus Kampagnensicht, Grundverständnis in SEO/GEO. - Analytische Stärke: Du erkennst Zusammenhänge in Daten und nutzt diese um Kampagnen, Budgets und Marketingmaßnahmen kontinuierlich weiterzuentwickeln. - Struktur und Ownership: Du arbeitest organisiert, setzt die richtigen Prioritäten und bringst deine Themen mit hoher Eigeninitiative voran. - Hohe Eigenmotivation und Lernfreude: Neue Themen wie KI-basierte Werbeformate oder die Google Cloud erarbeitest du dir selbstständig. - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Deutschkenntnisse mind. auf C2-Niveau in Wort und Schrift. Das bieten wir Dir: - Gezieltes Onboarding: Wir möchten, dass Du Dich bei uns von Anfang an wohlfühlst. Eine Patenschaft und eine umfassende Einarbeitung sind nur einige Punkte für Deinen perfekten Start ins Team.  - Flexibilität: Mit Gleitzeit & hybrider Arbeiten (ca. 3 Tage/Monat bzw. bei Bedarf vor Ort) findest Du Deine Balance zwischen Beruflichem und Privatem - Kurze Wege: Du berichtest direkte an die Marketingleitung und profitierst von kurzen Entscheidungswegen - Echter Einfluss: Du bekommst großen Gestaltungsspielraum und kannst in Deinem Aufgabenbereich viel bewegen. - Interne Förderungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Deine berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Förderung. - Bike-Leasing: Für eine umweltbewusste Mobilität kannst Du unser firmeneigenes Bike-Leasing nutzen. - Lebendiges Miteinander: Bei regelmäßigen Teamevents lernst Du Deine Kolleginnen und Kollegen auch von ihrer persönlichen Seite kennen.  - Firmeneigene Parkplätze: Du startest entspannt in den Tag dank Firmenparkplatz in Neumünster oder Kiel.  - Verpflegung: Unsere gut ausgestattete Küche mit Getränken und Obst steht Dir jederzeit zur Verfügung. Zudem erwartet Dich immer zum Monatswechsel ein frisches Brötchenbuffet, um Dir den Arbeitsalltag zu versüßen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Hinweise zum Datenschutz bei LogiTel findest Du unter logitel.de/datenschutz.html Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Google Cloud Platform Erweiterte Kenntnisse: SEO-Tool Google Analytics Expertenkenntnisse: Performance-Marketing, Social Advertising