Die Kinder in der Stadt – KidS Frankfurt gGmbH sucht (https://www.kids-frankfurt.org) AB SOFORT Pädagogische Fachkraft für den Schüler*innenladen (Hort) KidS im Riederwald (20 Kinder) Teilzeit 30-35 Wochenstunden Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Geprägt durch seine Wurzeln in der Jugendverbandsarbeit sind für KidS Frankfurt gGmbH Werte wie Solidarität, Toleranz, Gerechtigkeit und Partizipation leitend und wesentlicher Bestandteil der alltäglichen Arbeit in den Einrichtungen. Es ist uns sehr wichtig, dass die Kinder konkrete Handlungsmöglichkeiten erfahren. Ein zugewandter und wertschätzender Umgang mit den Kindern und ist ein zentraler Aspekt unserer täglichen Arbeit. In den Einrichtungen arbeiten wir mit Kindern aus den verschiedensten Herkunftsländern zusammen. Diese kulturelle Vielfalt wird von uns als eine Bereicherung und Chance verstanden einen konstruktiven Umgang mit Diversität und unterschiedlicher Wertehaltung aller für alle Beteiligten sicht- und spürbar zu machen. Die enge Einbindung der Eltern gehört zu einer erfolgreichen Arbeit mit Kindern. Dies setzt ein vorurteilsbewusstes Verständnis für die unterschiedlichen Lebenslagen der Familien voraus. Inklusion ist bei uns nicht nur ein Konzept auf dem Papier, sondern wird gelebt, so geht es uns bei der pädagogischen Arbeit darum, die Vielfalt an Kompetenzen als belebendes Element einer Gemeinschaft wahrzunehmen und nicht Einzelne auszugrenzen. Wir wollen Chancengleichheit fördern, um Benachteiligung abzubauen. Dafür ist es für uns unabdingbar den Kindern einen Zugang zu Bildung und Kultur zu ermöglichen. Weiterhin ist die geschlechtsbewusste Arbeit ein bedeutender Punkt im Rahmen unserer pädagogischen Arbeit. Ziel hierbei ist die Entwicklung einer reflektierten Geschlechtsidentität und die Achtung und Anerkennung des anderen Geschlechts, wie auch anderer sexueller Orientierungen. Was uns ausmacht: Wir leben moderne pädagogische Werte: Kinderrechte, Vielfalt, Partizipation und Wertschätzung. Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du wirksam arbeiten, dich einbringen und weiterentwickeln kannst – getragen von einem starken Team und einer Kultur, die auf Vertrauen, Offenheit und echter Mitgestaltung basiert. Wir bieten: - Bezahlung in Anlehnung der Regelungen des TVÖD SuE 8b - 31 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) + zusätzliche freie Tage - Mitarbeit in einem motivierten Team - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen - Regelmäßige Supervision - Möglichkeit der Betrieblichen Altersvorsorge - Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagement - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, vorerst befristet bis 31.12.2026 Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation - Selbständiges Arbeiten - Teamfähigkeit - Identifikation mit den Zielen und Grundsätzen unserer gGmbH - Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung und Überprüfung des eigenen Selbstverständnisses sowie ein fachlich begründetes Handeln - Hohes Maß an Kooperation und Kommunikation - Dialogische Grundhaltung - Offener und konstruktiver Umgang mit konflikthaften Situationen - Bereitschaft neuen Anforderungen offen zu begegnen - Qualifikationen im Bereich Kinderschutz sind von Vorteil - Bereitschaft zur Teilnahme an Ferienfreizeiten Ihre Aufgaben in allen Einrichtungen: - Mitarbeit in der Gruppe - Elternarbeit - Gespräche mit den Klassenlehrer:innen - Planung und Durchführung von Nachmittags- und Ferienangeboten (AG´s) - Begleitung der Hausauafgaben Ihre Aufgaben nur bei KidS Riederwald: - Enge Begleitung des Kindes mit Integrationsbedarf, im Rahmen dessen: - ·         Erstellen von Förderplänen - ·         Hilfeplangespräche - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, u.a. das Kochen des Mittagessens an einzelnen Tagen - Intensive Hausaufgabenbetreuung / Lernförderung - administrative Aufgaben Wenn Sie eines unserer Teams unterstützen möchten, dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne ohne Foto an: KidS Frankfurt gGmbH z.Hd. Frau Koch Horst-Schulmann-Str. 3 60314 Frankfurt Wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Frühförderung, Inklusionspädagogik Erweiterte Kenntnisse: Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Dokumentation (Erziehung)

Koordination Integrationshilfe / Gebietsleitung (m/w/d) Menschen verbinden. Lösungen finden. Zukunft gestalten.Sie mögen Abwechslung statt Routine? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Weil immer mehr Kinder die passende Unterstützung benötigen, wachsen auch wir weiter – und sind deshalb fortlaufend auf der Suche nach engagierten Menschen, die mit  Organisationstalent und Herz etwas bewegen möchten. In dieser Position organisieren Sie, koordinieren und begleiten Menschen mit dem Ziel, gemeinsam die bestmögliche Unterstützung für Kinder zu schaffen. Eigenverantwortung, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Denkweise sind dabei Ihre größten Stärken. Wenn Sie Freude daran haben, Menschen zu verbinden und Dinge voranzubringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen eigenverantwortlich Ihr eigenes Gebiet und gestalten dieses gemeinsam mit Schulen, Eltern, Kostenträgern und unserem Team. Dabei gehören unter anderem folgende Aufgaben zu Ihrem Arbeitsalltag: • Ansprechperson für Schulen, Eltern, Kostenträger und Schulbegleitungen • Organisation und Koordination der Integrationshilfen • Führung von Vorstellungs- und Mitarbeitergesprächen • Aufbau und Pflege langfristiger Kooperationen • Planung von Mitarbeitertreffen sowie organisatorische Aufgaben • Ihre Arbeitszeit: 30 Std. / Woche frühestens ab November / nach Absprache Was uns wichtig ist:  Uns ist weniger wichtig, welche Position Sie heute haben. Viel wichtiger ist, wie Sie denken und handeln. Sie passen zu uns, wenn Sie... • lösungsorientiert handeln statt Probleme zu verwalten. • Verantwortung übernehmen und selbstständig Entscheidungen treffen. • auch in turbulenten Situationen den Überblick behalten. • gerne mit Menschen kommunizieren und Beziehungen aufbauen. • sich persönlich und beruflich weiterentwickeln möchten. • Freude daran haben, gemeinsam etwas zu gestalten. • Wir suchen Menschen mit Haltung, Offenheit und dem Wunsch, jeden Tag ein Stück besser zu werden. Klingt gut? Wird noch besser:  • Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum: Ihre Gedanken zählen. Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie Prozesse aktiv mit • Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch - Profitieren Sie von flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe. • Ein motiviertes Team mit positiver Unternehmenskultur - Mit den richtigen Kollegen macht der Arbeitsalltag gleich doppelt so viel Spaß • Familienfreundliche Arbeitszeiten: Genießen Sie die Flexibilität einer Teilzeitstelle unter der Woche. So bleibt genug Raum für das, was Ihnen wichtig ist • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Ihre berufliche und persönliche Entwicklung ist uns wichtig - mit uns bringen Sie Ihr Wissen auf den neusten Stand • JobRad-Leasing – Sie wollen umweltfreundlich unterwegs sein? Dann nutzen Sie unser attraktives Fahrrad-Leasing-Angebot • Vergünstigungen: Durch unser Vorteilsportal profitieren Sie von attraktiven Rabatten in verschiedenen Bereichen – von Freizeitaktivitäten bis hin zu alltäglichen Einkäufen • Präventions- und Gesundheitskurse: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, wir bezuschussen 2x im Jahr eine Reihe an Gesundheitskursen • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge: Heute schon für morgen planen, wir sorgen mit für Ihre Zukunft • Faire Bezahlung: Ihre Bezahlung richtet sich nach Ihrer Einsatzzeit und Qualifikation  • Urlaubstage: Bei uns erhalten Sie 30 Urlaubstage für Ihre Entspannung und Erholung • Firmenevents: Ganz im Sinne von „Hoch die Hände Wochenende“ wird bei visit auch gerne mal gefeiert! Ihre Chance! Wir glauben daran, dass gute Zusammenarbeit durch Vertrauen, Offenheit und gemeinsames Handeln entsteht. Wenn Sie Verantwortung übernehmen, Dinge voranbringen und gemeinsam mit uns wachsen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns ein Anschreiben mit Ihrer Gehaltsvorstellung, einen Lebenslauf, sowie Ihre Zeugnisse. Ansprechpartner bei Fragen: Frau Leinhos / 0951 9653267   WERDEN SIE TEIL DER VISIT-FAMILIE!

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialarbeiter als Fallverantwortlicher (m/w/d)-Wohngruppe Reinheim Angebots-ID: 4736 Datum: 05.08.2026 Bereich: Betreuung und Pflege Standort(e): Reinheim Karrierelevel: Fachkraft Zu besetzen ab: sofort oder später Befristet bis: keine Befristung Entlohnung: nach AVR.HN Stellenanteil: 75-100% Kontakt: Drewes, Ronja +49 6151 149-3005 Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit 125 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.700 Mitarbeiter*innen  an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig (). Heilerziehungspfleger / Erzieher / Sozialarbeiter als Fallverantwortlicher (m/w/d)-Wohngruppe Reinheim „Jung und Alt in Nachbarschaft“- Arbeiten, wo Fürsorge Zukunft hat! In Reinheim bieten wir Menschen mit Beeinträchtigung im Seniorenalter ein Zuhause und individuelle Begleitung auf ihrem Lebensweg. Hier schaffen wir ein Umfeld, das Geborgenheit und Lebensqualität verbindet: helle, barrierefreie Wohnräume in einem Neubau, einladende Gemeinschaftsbereiche für Begegnung und Aktivierung sowie ein Garten zum Verweilen. Die Nähe zu Ärzten, Cafés und Geschäften ermöglicht zudem die Teilhabe am Leben in der Umgebung. So sieht Ihr Tag bei uns aus • Mit Empathie und Humor gestalten Sie einen verlässlichen Tagesablauf, begleiten die Bewohnerinnen individuell im Sozialraum und fördern nachbarschaftliche Beziehungen • Sie übernehmen die Grundversorgung und -pflege unserer Klientinnen und spezifische Fallverantwortungen zur Sicherstellung des selbstbestimmten Lebens, zur Alltagsbewältigung und Teilhabe am Leben • Mit Ihrem Überblick über die grundsichernden Leistungen sowie im SGB IX stehen Sie im Kontakt mit verschiedenen Kostenträgern, beantragen Fachleistungsstunden und stellen deren Erbringung sicher • Sie bauen tragfähige Beziehungen auf, schaffen Struktur und schätzen die abwechslungsreiche Arbeit mit besonderen Menschen • Für die bestmögliche Unterstützung arbeiten Sie eng zusammen mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuerinnen, dem Team sowie unseren Expertinnen, z.B. Fachberatung oder Fachdienst Pflege Darauf können Sie sich freuen • Eine unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 75-100% und eine abwechslungsreiche Aufgabe • Unterstützung des Teams durch eine Hauswirtschaftskraft und separate Nachtwache • Unmittelbare ÖPNV-Anbindung • Vergütung nach AVR.HN E8 (52.850€-66.400€ Vollzeit/Jahr - je nach Erfahrung - inkl. Jahressonderzahlung und festen Zulagen), zzgl. Zeitzuschläge sowie betriebliche Altersvorsorge (EZVK) und Familienbudget • Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket • Internes Fortbildungsangebot, Seelsorge, Beratung und Ersthilfe in Krisen, Coaching und Supervision Wir wünschen uns von Ihnen • Eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozial-/ Heilpädagoge, Sozialarbeiter, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation • Freude an der Arbeit mit Menschen mit geistiger und teilweise körperlicher Beeinträchtigung

Weitere Berufsbezeichnung: Heilpädagogin; Integrationserzieherin Stellenbeschreibung: Liebe Menschen von nah und fern – wir sind die Kita Apfelkern! Mitten in Moabit betreuen wir 25 Kinder in hellen, liebevoll gestalteten Räumen. Unser Team besteht aus 4 freundlichen Fachkräften unterschiedlicher Generationen, einer Quereinsteigerin, zwei Auszubildenden, einer BFD'lerin und einer festangestellten Hauswirtschaftskraft. Wir suchen dringend Verstärkung: Eine Fachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Erzieher*innen-Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation, die Lust hat, Teil unseres herzlichen, interkulturell offenen Teams zu werden. Das macht uns aus - Gewaltfreiheit und Augenhöhe mit kleinen Menschen - Freispiel als Herzstück unserer pädagogischen Arbeit - Täglich raus in die Stadtnatur – bei jedem Wetter - Moderne Pädagogik leben und sich stetig weiterentwickeln - Vielfalt begrüßen – wir freuen uns über Menschen aller Hintergründe Mehr über uns: www.kita-apfelkern.de (https://www.kita-apfelkern.de/) Das bringst du mit - Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation - Freundlicher, gewaltfreier Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen - Belastbarkeit und Freude an der Arbeit im Team – Zusammen schaffen wir alles! - Bereitschaft zu Früh- (Start 7:30 Uhr) und Spätdiensten (Ende 16:30 Uhr) - Lust auf Fortbildungen und moderne pädagogische Ansätze - Freude an der Arbeit mit vielfältigen Familien Das bieten wir dir - Unbefristete Stelle, Beginn nach Absprache (idealerweise 01.10.2026) - Kita mit sehr gutem Ruf, Warteliste trotz Kindermangel überall - Lohn nach Tarif mit Dienstzeitanrechnung - 33–39,4 Wochenstunden, je nach Vereinbarung - Wöchentliche Teamsitzungen und monatliche externe Supervision - Hoher Zuschuss zum Deutschlandticket - 1. und 31. Dezember frei - Frei am Geburtstag - Ein herzliches Team, das sich auf dich freut! - Gute Erreichbarkeit mit Bussen oder U9 Lust auf Kita Apfelkern? Dann schick uns eine Mail an: Metropolitankids@gmx.de (https://mailto:Metropolitankids@gmx.de) mit Lebenslauf und Zeugnissen im Anhang. Wir freuen uns auf dich – die Apfelkerne 🍎 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Spielpädagogik, Erziehungswissenschaft, Pädagogik, Dokumentation (Erziehung) Erweiterte Kenntnisse: Bildungsarbeit, Erziehung, Frühförderung, Bindungstheorie, Kleinkinder (Betreuung etc.), Kinder (Betreuung etc.)

25 Kinder. Ein engagiertes Team. Viel Raum für eigene Ideen. Für unsere kleine und familiäre Kita im Prenzlauer Berg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In unserer Einrichtung betreuen wir 25 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Wir arbeiten nach dem Situationsansatz und verstehen Kinder als aktive Gestalter ihrer Entwicklung. Dabei schaffen wir eine Umgebung, die Geborgenheit vermittelt, Selbstständigkeit fördert und Neugier weckt. Das macht unsere Kita besonders - Familiäre Einrichtung mit nur 25 Kindern - Offene pädagogische Arbeit - Altersgemischte Gruppe von 1 Jahr bis zum Schuleintritt - Helle und freundlich gestaltete Räumlichkeiten - Eigenes Außengelände - Infrarotsauna für die Kinder als Teil unseres gesundheitsfördernden Konzepts - Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander - Viel Raum für eigene Ideen und pädagogische Schwerpunkte Das erwartet Sie bei uns - Arbeitszeiten zwischen 07:30 Uhr und 16:30 Uhr - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen - Unterstützung bei der fachlichen Weiterentwicklung - Ein motiviertes und kollegiales Team - Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur - Moderne Arbeitsbedingungen und ausreichend Zeit für pädagogische Qualität - Betriebliche Gesundheitsförderung und weitere Benefits Das wünschen wir uns - Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation - Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative - Interesse an offener Arbeit und pädagogischer Weiterentwicklung - Einen wertschätzenden und ressourcenorientierten Blick auf Kinder FREUDE ist bei uns Programm FREUDE am Leben FREUDE am Lernen FREUDE beim Spielen FREUDE an gesunder Ernährung Sie suchen eine Kita, in der Sie nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten können? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. FREUDE Kindergärten gGmbH Weitere Informationen finden Sie unter: www.freude-kita.berlin Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gruppenarbeit, Offene Kindergarten-Arbeit, Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe, Kindheitspädagogik, Integrative Erziehung für Kinder mit und ohne Behinderungen, Elternarbeit, Kleinkinder (Betreuung etc.), Kinder (Betreuung etc.)

In der Grundschule Am Sonnenbrink der Stadt Stadthagen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Schwerpunkt Ganztagskoordination in Teilzeit zu besetzen. Die Stelle verbindet pädagogische Aufgaben mit der organisatorischen Unterstützung der Schulleitung bei der Durchführung und Weiterentwicklung des schulischen Ganztags. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Koordination der täglichen Abläufe im Ganztag. Mit dem stufenweisen Ausbau des Rechtsanspruchs auf ganztägige Förderung gewinnt dieser Aufgabenbereich in den kommenden Jahren weiter an Bedeutung. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine bis zum 19.04.2027 befristete Schwangerschaftsvertretung. Bei einer ggf. sich anschließenden Elternzeit besteht die Möglichkeit, dass das Arbeitsverhältnis um die Zeit der Elternzeit verlängert wird. Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt während der Schultage 20,0 Stunden und die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe S8b bzw. S11b TVöD (VKA) - abhängig von der Qualifikation. Die Arbeitsrahmenzeit ist von etwa 11:30 Uhr bis 15:30 Uhr. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Koordination des schulischen Ganztags: - Organisatorische Unterstützung der Schulleitung bei der Planung, Durchführung und Weiterentwicklung des Ganztagsangebotes. - Erstellung und laufende Abstimmung der Einsatzpläne für die im Ganztag eingesetzten pädagogischen Mitarbeitenden. - Überblick über die tägliche personelle Besetzung sowie Erfassung und Weitergabe kurzfristiger Personalausfälle. - Organisatorische Vorbereitung und Abstimmung notwendiger Vertretungslösungen. - Planung, Koordination und organisatorische Sicherstellung der Ganztagsangebote. - Abstimmung der Angebotsplanung mit der Schulleitung sowie den beteiligten Mitarbeitenden. - Koordination der Belegung der Ganztagsangebote und Unterstützung bei der Organisation der täglichen Abläufe. - Abstimmung mit Lehrkräften, pädagogischen Mitarbeitenden und externen Kooperationspartnern. - Unterstützung der Schulleitung bei der Weiterentwicklung verlässlicher Ganztagsstrukturen. - Mitwirkung bei der organisatorischen Umsetzung des stufenweisen Rechtsanspruchs auf ganztägige Förderung. - Erkennen organisatorischer Anpassungsbedarfe und Entwicklung praktikabler Lösungsvorschläge in Abstimmung mit der Schulleitung. Pädagogische und sozialpädagogische Aufgaben: - Begleitung und Unterstützung von Schülerinnen und Schülern im Ganztag. - Beratung von Schülerinnen und Schülern bei sozialen oder persönlichen Fragestellungen. - Unterstützung bei Konflikten und besonderen pädagogischen Problemlagen. - Mitwirkung an Gruppenangeboten, Projekten und Präventionsmaßnahmen. - Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten. - Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Schulsozialarbeit, Jugendhilfe und weiteren außerschulischen Partnern. - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung pädagogischer Angebote im Ganztag. Sie bringen mit: - Studium / Hochschul-Abschluss: - B.A. Soziale Arbeit / Sozialarbeiter*in mit staatlicher Anerkennung - B.A. Sozialmanagement - Sozialpädagog*in mit staatlicher Anerkennung - Alternativ eine Ausbildung zur Staatlich anerkannten Erzieher*in oder Staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger*in. - Bereitschaft, die Urlaubsplanung ausschließlich auf die Schließ-/Ferienzeiten zu beschränken. - Freude an organisatorischen und koordinierenden Aufgaben. - Eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, auch bei kurzfristigen Veränderungen den Überblick zu behalten. - Selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten. - Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit. - Einen wertschätzenden und sicheren Umgang mit Kindern, Eltern und unterschiedlichen Berufsgruppen. - Erfahrungen in einer Leitungs-, stellvertretenden Leitungs- oder Koordinationsfunktion sind von Vorteil. Wir bieten Ihnen: - Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einer Grundschule. - Ein attraktives Tarifgehalt nach Entgeltgruppe S8b bzw. S11b TVöD (VKA), je nach Qualifikation, inkl. Jahressonderzahlung und einer Leistungsprämie (LOB) sowie einer betrieblichen Altersvorsorge. - 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage sowie bis zu 5 Umwandlungstage im Jahr. - Ein befristetes Teilzeit-Arbeitsverhältnis mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 20,0 Stunden. - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. - Eine familienfreundliche Stadt mit sehr guter Infrastruktur und Anbindung an den ÖPNV. - Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Hansefit). Das sollten Sie noch über uns wissen: Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Beeinträchtigung oder sexueller Identität. Die Stadt Stadthagen bekennt sich zur Diversität. Deshalb ist uns auch eine neutrale Sprache wichtig. Vielleicht gelingt das nicht immer – in jedem Fall sind bei uns alle Menschen willkommen! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese können Sie bis zum 25.09.2026 über das Bewerberportal einreichen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Erziehung, Sozialpädagogik, Elternarbeit

Für den „Evangelischen Kindergarten Hohenacker“ suchen wir zum 1. Januar 2027 oder später eine  Kindergartenleitung (m/w/d) (100 %, unbefristet) Im Ev. Kindergarten Hohenacker werden in einer Krippengruppe mit fünf Kindern und zwei altersgemischten Gruppen insgesamt bis zu 49 Kindern im Alter ab einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut. Wahlweise wird den Kindern ein warmes Mittagessen angeboten. Pädagogische Schwerpunkte des Kindergartens sind das offene Arbeiten und die Begleitung der Kinder durch Projektarbeit und Bildungs- und Lerngeschichten. Erste Informationen über den „Evangelischen Kindergarten Hohenacker“ und uns als Träger finden Sie hier. (https://www.dekanat-waiblingen.de/gs-kita/unsere-22-kindertageseinrichtungen/kindergarten-hohenacker) Ihr Profil: - eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen - idealerweise verfügen Sie über eine Zusatzqualifikation oder ein Studium - Bereitschaft zur Übernahme von Leitungsverantwortung - Aufgeschlossenheit und Interesse für die Zusammenarbeit im Team und mit den Familien - Offenheit, Engagement und die Bereitschaft, die Inhalte des neuen Orientierungsplans aktiv und reflektiert mit dem Team in der pädagogischen Arbeit umzusetzen - Bereitschaft, die Religionspädagogik in unserem Kindergarten mitzugestalten und eng mit der evangelischen Kirchengemeinde zusammenzuarbeiten - Sie gehören der Evangelischen Kirche oder einer anderen christlichen Kirche der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK) an Wir bieten: - eine unbefristete Vollzeitanstellung als Einrichtungsleitung - 9 Std. Leitungszeit, 6,92 Std. Verfügungszeit, 23,08 Std. am Kind - ein motiviertes Team, das wertschätzend zusammenarbeitet - eine gute und vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft und eine engagierte Elternschaft - einen kollegialen Austausch mit den anderen Leitungen unserer 22 Einrichtungen - die Anstellung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVÖD-VKA) - je nach Kinderzahl ist eine Eingruppierung in bis zu S13 - je nach Vordienstzeiten liegt die monatliche Bruttovergütung in S13 zwischen 3.978,03 € und 5.473,83 € - alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub, Tauschtage, … - Zuschuss zum ÖPNV in Höhe von 40 € Sie möchten mehr über die Stelle und den Kindergarten erfahren? Gerne dürfen Sie uns anrufen – 07151 959 26 330 – oder uns per E-Mail – Martin.Walz@elk-wue.de – kontaktieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Religionszugehörigkeit bis spätestens Sonntag, 11.10.2026,  bevorzugt per E-Mail an: Melanie.Ziegler@elk-wue.de  oder per Post an den Ev. Kirchenbezirk Waiblingen, Geschäftsstelle Kindertageseinrichtungen, Herr Walz, Heinrich-Küderli-Straße 61, 71332 Waiblingen.

Sinn im Job gesucht? Da haben wir was für dich: # weibliche Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Leipzig Herzlich Willkommen beim St. Elisabeth-Verein! Wir sind ein diakonischer Träger für Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Eingliederungshilfe und Altenhilfe. Mehr als 2.000 Menschen arbeiten mit uns, darunter sowohl pädagogische Fach- und Führungskräfte als auch Expert*innen in der Verwaltung und im Management. Unser Motto: Stark machen für das Leben! Jeder Mensch ist wertvoll und einzigartig! Diese Vielfalt gemeinsam zu gestalten, zu fördern und zu leben ist unser Ziel. Wir gehen aufeinander zu und versuchen, einander zu verstehen. Uns ist ein wertschätzender, respektvoller und fairer Umgang wichtig. Wir treten zudem aktiv gegen Diskriminierung ein. Wenn dich diese Werte ansprechen, bist du herzlich eingeladen, uns kennenzulernen. Wir freuen uns auf Dich ab sofort in Rahmen von 10 Wochenstunden. Die Stelle ist unbefristet. Das ist dein neuer Arbeitsplatz: Eine Integrative Familienwohngruppe in Leipzig Gohlis mit zwei Plätzen im Team mit einer innewohnenden sozialpädagogischen Fachkraft. Wir sind ein freier Träger der Jugendhilfe und seit über 30 Jahren in der familienintegrativen Betreuung tätig. Das sind deine Aufgaben als weibliche Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d): Du arbeitest als sozialpädagogische Fachkraft in Teilzeit (10 Wochenstunden) in einer Integrativen Familienwohngruppe in Leipzig Gohlis mit zwei Plätzen im Team mit einer innewohnenden sozialpädagogischen Fachkraft. Du gestaltest einen an den Bedarfen der Kinder orientierten Alltag mit Geduld, Deinem Einfühlungsvermögen, Deiner Kompetenz und pädagogischer Methodenvielfalt. Eine erfahrene Fachberaterin begleitet Dich dabei. • Ausschließlich weibliche Mitarbeiterin gesucht; • Kein Blockdienst, d.h. Unterstützung in den Nachmittagsstunden an mindestens 3, eher 4 Wochentagen; • Auch interessant für abgeschlossene Erzieher im Studium. Wir bieten dir in Leipzig: - eine werteorientierte Unternehmenskultur mit Partizipation, Nachhaltigkeit sowie wertschätzendem Umgang; - ein tolles und motiviertes Regionalteam - Inhouse-Fortbildungsprogramm - externe Supervision und psychologische/fachpsychiatrische Beratung - Interessante Fort- und Weiterbildungen, Möglichkeit für Fachtagungen, unter anderem bei EREV und Kinderschutzzentren; - Betriebliche Gesundheitsvorsorge, betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Zusatzversicherungen zu kostengünstigen Tarifen, Betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit zum Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing (bei unbefristeten Stellen) - Vergütung nach AVR Diakonie Sachsen EG 7 mit Jahressonderzahlung Das bringst du mit als weibliche Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) - Du bist Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in oder hast eine andere einschlägige Ausbildung oder Studium erfolgreich abgeschlossen - Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit geschlechtsspezifischen Problemlagen und traumatischen Erfahrungen - Bereitschaft, sich auf das ressourcenorientierte Denken und Handeln im Arbeitsalltag einzulassen - Fähigkeit zur Regulierung von Nähe und Distanz - Bereitschaft zur Schicht-, Nacht- Wochenend- und Feiertagsarbeit - Freiraum zur Gestaltung von pädagogischen Prozessen und damit verbundener Verantwortungsübernahme - PC-Grundkenntnisse (Word, Outlook, Internetrecherche) - Führerschein Klasse B - Erfahrung in der Gestaltung eines strukturierten pädagogischen Alltags; Hä? Passt doch gar nicht! Auch wenn du als pädagogische Fachkraft nicht alle weiteren Kriterien erfüllst, ermutigen wir dich dazu, dich trotzdem zu bewerben. Wir sind neugierig darauf herauszufinden, wie du neue Aspekte in die Stelle oder bei uns im St. Elisabeth-Verein einbringen kannst. Du kannst dich auch gerne initiativ bei uns bewerben! So geht es weiter Bewirb dich bitte direkt online, indem du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Bei Fragen kannst du dich vorab an die Bereichsleiterin Franziska Rau unter 0176 300 27 811 wenden. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Bitte bewirb dich bis zum 15.10.2026. Bitte sende uns im Rahmen deiner Bewerbung auch relevante Qualifikationsnachweise, Zeugnisse, Diplome oder Zertifikate zu. Aus ökologischen Gründen bitten wir darum, auf eine Bewerbungsmappe und Klarsichtfolien zu verzichten. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit im Bezug auf deine Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende Klingt das gut? Dann bewirb dich jetzt. Klicke einfach direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Traumarbeit, Microsoft Office

Unsere Kita im Quartier Buckower Felder ist vor knapp einem Jahr gestartet. Vieles ist inzwischen gewachsen, eingespielt und gut strukturiert – und genau jetzt suchen wir Kolleg*innen, die unser Team vervollständigen. Wenn Sie sich ein Arbeitsumfeld wünschen, in dem Zusammenarbeit wirklich gelebt wird und Sie sich fachlich wie persönlich einbringen können, passen Sie gut zu uns. Was Sie bei uns erwartet: - 116 Kinder in 5 Gruppen mit klaren Strukturen im Alltag - Helle, großzügige Räume, die pädagogisches Arbeiten unterstützen - Ein großes Außengelände, ein Bewegungsraum und ein Kreativraum - Ein eingespieltes Team, das sich auf Verstärkung freut Wir arbeiten nach dem Situationsansatz und orientieren uns an den Lebenswelten der Kinder und Familien. Ein wertschätzender Umgang, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander prägen unseren Alltag. Was uns im Alltag wichtig ist - Verlässliche Arbeitszeiten zwischen 07:30 und 16:30 Uhr - Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und ergänzt - Klare Strukturen, die Orientierung geben - Raum für Ideen und pädagogische Weiterentwicklung - Fachliche Begleitung durch pädagogische Beratung - Ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe Ihre Aufgaben - Begleitung und Förderung der Kinder im Alltag - Planung und Umsetzung von Bildungsangeboten - Einbringen eigener Ideen in den pädagogischen Alltag - Zusammenarbeit im Team sowie mit den Familien Das bringen Sie mit - Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation - Freude an der Arbeit mit Kindern - Teamgeist, Einfühlungsvermögen und Verlässlichkeit - Lust, Teil eines gut funktionierenden Teams zu werden Lernen wir uns kennen Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil eines Teams werden möchten, das gemeinsam an einem Strang zieht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Zwingend erforderliche Lizenzen: Belehrung nach Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis) Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Erziehung, Frühförderung, Gruppenarbeit, Offene Kindergarten-Arbeit, Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Bindungstheorie, Inklusion, Menschen mit Migrationshintergrund (Betreuung, Beratung etc.), Inklusionspädagogik, Integrative Erziehung für Kinder mit und ohne Behinderungen, Elternarbeit, Kleinkinder (Betreuung etc.), Dokumentation (Erziehung), Kinder (Betreuung etc.)

Für unser Team der Ambulanten Hilfen in Stralsund suchen wir eine/n Erzieher/in, Sozialarbeiter/in oder Heilerzieher/in als Pädagogische Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist ab 01.11.2026 mit 30 Wochenstunden und unbefristet zu besetzen. In den ambulanten Hilfen begleiten und unterstützen Sie Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen und bei der Bewältigung individueller Entwicklungs- und Erziehungsaufgaben. Gemeinsam mit den Familien entwickeln Sie ressourcenorientierte und nachhaltige Perspektiven, fördern ihre Selbstwirksamkeit und tragen damit zu positiven Veränderungen im familiären und sozialen Umfeld bei. Das können Sie bei uns bewegen: - Sie übernehmen die umfassende und ganzheitliche Betreuung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Familien mit und ohne Migrationshintergrund. - Sie unterstützen die Jugendlichen bei der Stabilisierung ihrer Persönlichkeit. - Sie verantworten und gestalten die entwicklungsfördernde Begleitung der jungen Menschen und Familien im Alltag und in der Freizeit. - Sie gestalten das kooperative Zusammenwirken mit Familien, Netzwerkpartnern und Institutionen. - Sie arbeiten wertschätzend und stärkenorientiert zusammen in einem sympathischen und engagierten Team. Das bringen Sie mit: - Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in bzw. ein Studium in Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation mit. - Ein offener und empathischer Umgang mit den Jugendlichen in ihrer jeweiligen Besonderheit ist für Sie selbstverständlich. - Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit aus. - Sie besitzen Durchsetzungs- und Integrationsfähigkeit. - Sie haben Freude am selbstständigen Arbeiten. Darum sollten Sie sich für uns entscheiden: - Sie erwartet eine vielseitige, sinnstiftende Tätigkeit mit aktiven Mitgestaltungsmöglichkeiten. - Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach AVR DW MV mit Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und Schicht-, Wochenend- und Feiertagszulagen. - Die Dienstplanung sieht für diese Stelle keinen Schichtdienst vor; bei Bedarf kann ein Einsatz am Wochenende möglich sein.  - Sie erhalten bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub. - Sie profitieren von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. EGYM-Wellpass, JobRad, Präventionskurse) und unserer betrieblichen Altersvorsorge. - Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung mit individuell abgestimmten Fort- und Weiterbildungsangeboten und Supervision. - Sie erhalten Personalrabatte in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie. Kommen Sie zu uns? Wir sind neugierig auf Sie und Ihren Werdegang! So kommen wir zusammen: Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen am liebsten per E-Mail unter Angabe der Kennziffer 2026/4430/01 an: Norddeutsche Gesellschaft für Bildung und Soziales gGmbH Personalgewinnung Puschkinring 22a 17491 Greifswald E-Mail: bewerbung@nbs-greifswald.de (https://mailto:bewerbung@nbs-greifswald.de) Online: www.pommersche-diakonie.de/karriere (http://www.pommersche-diakonie.de/karriere)