Description du poste : TECHNICIEN CVC SUR SITE CHAVILLY-LARUE H/FLe Cercle Intérimaire, cabinet de recrutement spécialisé en Génie Climatique et BTP, recherche pour l'un de ses clients un Technicien CVC H/F pour assurer la maintenance et le dépannage des installations techniques.Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent avec des missions variées Des projets techniques stimulants dans le domaine tertiaire Une agence intérim qui vous accompagne dans votre évolutionVos missions :En tant que Technicien CVC, vous aurez la responsabilité d'assurer le bon fonctionnement des systèmes de climatisation, ventilation et chauffage : Maintenance préventive et curative des équipements techniques (CVC, électricité, plomberie, etc.) Dépannage et réparation des installations de chauffage, ventilation et climatisation Diagnostic des pannes et mise en place de solutions techniques adaptées Réalisation des interventions en autonomie et gestion des priorités Établissement de rapports d'intervention détaillés pour les clients Relation client : garantir un service de qualité et conseiller les utilisateursVos compétences techniques : Solides connaissances en climatisation, chauffage et ventilation Maîtrise des systèmes électriques et automates Compétences en plomberie et hydraulique Lecture et interprétation des plans et schémas techniques Connaissance des réglementations en vigueur et des normes de sécurité Sens du diagnostic et capacité à anticiper les pannes Description du profil : Votre profil : Formation : Bac Pro/BTS en CVC, Électrotechnique, Froid et Climatisation, Maintenance énergétique. Expérience : 5 ans minimum en maintenance technique Qualités : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel Permis B souhaité pour les déplacements sur sites ( PAS OBLIGATOIRE) Localisation : CHAVIGNY-LARUE Horaires : Journée Vous êtes un expert en maintenance CVC et vous cherchez un nouveau défi ? N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Har du hænderne skruet rigtigt på, og vil du være en del af et team, hvor humøret er højt?

Vi søger en dygtig og kvalitetsbevidst kollega til slibning og polering af metalemner. Uanset om du er faglært smed eller en erfaren ufaglært, er det vigtigste for os, at du leverer et flot stykke arbejde og møder ind med en positiv indstilling. Hvis du har øje for detaljen og vil bidrage til den gode stemning på værkstedet, så er det dig, vi leder efter!

Arbejdstid kl. 7-15

Send mig dit CV også holder vi samtaler løbende.

arbejdsopgaver

•Slibning og polering af metalemner
•Klargøring til pulverlakering
•Kvalitetssikring

vi forventer

•Du har hænderne godt skruet på
•Du er ansvarlig og mødestabil
•Du kan arbejde både selvstændigt og i teams
•Du er fleksibel i forhold til arbejdstiderne

vi tilbyder

•Overenskomstmæssige forhold
•Gode kollegaer, der ligesom dig yder en tilfredsstillende indsats hver dag
•Vikariater, der kan udmønte sig i en fastansættelse

Hvis du synes, at ovenstående lyder spændende, og hvis du har lyst til at arbejde som produktionsmedarbejder, ser vi frem til at modtage dit CV.

Såfremt du ønsker at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Seniorkonsulent Asmus Dam på tlf. +45 48 80 82 01. Vi afholder løbende samtaler, og alle henvendelser behandles fortroligt.

om randstad

Hos Randstad hjælper vi mennesker og virksomheder med at udnytte deres fulde potentiale. Vi kombinerer viden med moderne teknologi for at skabe forandringer, der hjælper mennesker fremad. Vi kalder det Human Forward.

Randstad DK er en del af den internationale Randstad Group, som er verdens største udbyder af HR-løsninger. Med over 4.900 kontorer fordelt på 39 lande formidler vi hver dag arbejde til mere end 650.000 mennesker verden over.

I Danmark er vi blandt de førende vikar- og rekrutteringsbureauer med afdelinger i København, Aarhus, Aalborg og Kolding. En position, vi har opnået, fordi vi som eksperter på arbejdsmarkedet formår at matche kvalificerede kandidater med de rette jobmuligheder.

R.A.S Intérim, est un réseau de plus de 180 agences d'emploi, qui propose des milliers d'opportunités dans tous les secteurs d'activité, Intérim, CDD et CDI. Nos équipes sont disponibles et à votre écoute 24H/24 et 7 jours sur 7 par téléphone. Notre agence R.A.S Intérim de Chartres est experte dans le recrutement dans le secteur du transport. L'agence R.A.S Intérim de Chartres, recherche un Technicien CVC H/F Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) L'entreprise : Notre client, acteur majeur dans le secteur du bâtiment et de l'énergie, recherche un(e) technicien(ne) CVC pour intégrer ses équipes. Si vous êtes passionné(e) par la gestion technique des bâtiments, le chauffage, la climatisation et souhaitez rejoindre une entreprise innovante et en pleine expansion, cette opportunité est faite pour vous Missions principales : Installer, entretenir et dépanner des équipements de chauffage, ventilation, climatisation (CVC). Assurer la gestion technique des bâtiments (GTB) : supervision, régulation et optimisation des systèmes. Effectuer des diagnostics et des interventions sur les installations CVC pour garantir leur bon fonctionnement. Veiller à la conformité des installations et au respect des normes en vigueur (sécurité, environnement, performance énergétique). Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi auprès des clients. Conseiller et accompagner les clients sur les bonnes pratiques d'entretien et d'optimisation énergétique des installations. Profil recherché : Formation en CVC, électromécanique, énergétique, ou domaine similaire (Bac Pro, BTS, DUT). Expérience significative dans le domaine du CVC, idéalement avec une première expérience en gestion technique de bâtiment (GTB). Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le domaine CVC. Autonomie, rigueur, sens du service client et esprit d'équipe. Permis B (mobilité sur site).

Nous recrutons un Metteur au point CVC (H/F) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Metteur au point CVC pour renforcer nos équipes et participer à la mise en service d'installations techniques en génie climatique. Vos missions principales : - Réaliser la mise au point et l'équilibrage des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Effectuer les réglages des équipements : CTA, réseaux hydrauliques et aérauliques. - Contrôler le bon fonctionnement des installations et optimiser leurs performances énergétiques - Participer aux mises en service sur chantiers (tertiaire, industriel, ...) - Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi technique Profil recherché : - Formation en génie climatique / énergétique (BTS FED, DUT ou équivalent) - Expérience en mise au point CVC, mise en service ou maintenance CVC appréciée - Connaissances en hydraulique, aéraulique et régulation - Autonomie, rigueur et sens du détail - Bon relationnel pour les interventions sur chantier Localisation : Ile-de-France Contrat : CDI Déplacements : Interventions sur chantiers (permis B requis) Disponibilité : Dès que possible

Tým duševního zdraví je bezpečný prostor pro děti a dospívající, kteří zažívají náročné životní situace, mají potíže v chování, vztazích nebo v duševním zdraví. Nabízíme jim individuální přístup či skupinovou podporu, terapeutické aktivity a prostor pro stabilizaci a rozvoj. Hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici sociální pracovník. Sociální pracovník zajišťuje včasnou pomoc a péči pro děti a mladistvé v jejich náročné životní situaci. Podporuje děti a mladistvé s duševním onemocněním při zotavení a postupném zvyšování kvality života. Jeho činnost zahrnuje poradenství, tvorbu individuálních plánů, přímou podporu a metodickou pomoc dětem i rodičům. Spolupracuje s dalšími partnery a institucemi. Podílí se na prevenci a vytváření podpůrných opatření ve školách i mimo ně. Hledáme týmového hráče, který se bude aktivně podílet na rozvoji služby. Co je podmínkou: - dokončené vysokoškolské nebo vyšší odborné vzdělání dle zákona o sociálních službách č.108/2006 Sb., - řidičské oprávnění typu B - spolehlivost - sociální cítění - občanská bezúhonnost. Co je výhodou - zkušenosti s individuální a skupinovou prací s dětmi (7-18 let) - znalosti v oblasti výkaznictví přímé péče - zkušenosti s individuálním plánováním - orientace v problematice duševní zdraví - psychosociální výcvik - výcvik krizové intervence - ochota dále se vzdělávat v dané problematice - ochota ztotožnit se s posláním organizace. - časová flexibilita Co vám můžeme nabídnout - zázemí velké celostátní organizace působící po celé ČR - smysluplnou a různorodou práci na plný/zkrácený úvazek - mzdu ve výši 34 700 Kč při plném úvazku - 5 týdnů dovolené - pracovní notebook a mobilní telefon - podpora vzdělávání a osobního růstu - podporu ve formě supervizí a týmových setkání - právní podpora zaměstnanců - výhodný tarif Vodafone Jakým způsobem nás kontaktovat? Pošlete svůj životopis a krátký motivační dopis nejlépe e-mailem na adresu monika.slavickova@nadeje.cz nebo poštou na adresu NADĚJE, Pražská 992/14, 412 01 Litoměřice. Do předmětu uveďte zkratku "LT TDZ SP".

Litt om meg

Jeg heter Gøran Knaplund, er 34 år og opprinnelig fra Saltstraumen. Jeg har alltid levd et aktivt liv, med friluftsliv og bevegelse som en naturlig del av hverdagen. Etter en snøskredulykke i 2022 trenger jeg nå din støtte i hverdagen og i min videre rehabiliteringsprosess. I dag er jeg rullestolbruker og har redusert funksjon som følge av kvadriplegi.

Jeg har bakgrunn som fysioterapeut og personlig trener, og har i mange år motivert andre til å nå sine mål og leve en sunn og aktiv livsstil. Nå er rollene snudd. I dag jobber jeg meg gradvis tilbake i jobb, samtidig som jeg kontinuerlig trener for å styrke funksjon og kapasitet. Skadene jeg har gjør det vanskelig for meg å være like aktiv i friluftsliv, sykling og ski som før, men jeg verdsetter fortsatt turer ut og å prøve nye aktiviteter.

Vi vil bruke mye tid sammen, og relasjonen mellom oss er viktig. Hverdagen kan variere i tempo, men jeg er avhengig av støtte til å opprettholde struktur og ryddighet, slik at det skal være oversiktlig og forutsigbart både for deg og for assistenten som kommer på jobb neste dag.

Stillingsstørrelse og arbeidstid

Jeg søker:

• Fast(e) BPA-assistent(er) til ledige vakter i en 4-ukers turnus.
• Fleksible tilkallingsvikarer som kan stille opp ved sykdom, ferie og annet fravær.

Ønsker du å jobbe faste helger? Jeg har ledige helgevakter, kombinert med enkelte ukedagsvakter. Sammen finner vi en turnus som passer begge.

Jeg har assistansebehov på dagtid, ettermiddag og kveld. Arbeidstid avtales nærmere og gir rom for fleksibilitet. Stillingen kan derfor passe både for deg som er student og ønsker en fleksibel deltidsjobb, og for deg som ønsker en mer fast og forutsigbar deltidsstilling.

Er du interessert, eller kjenner du noen som kan passe? Ta gjerne kontakt! 😊

Hva innebærer jobben?

Som min assistent vil du bli en viktig del av hverdagen min. Oppgavene er varierte og tilpasses behov, og vil blant annet innebære:

• Støtte i matlaging og måltidsituasjoner
• Praktisk bistand i hjemmet, inkludert husarbeid og ærender
• Personlig hygiene, stell av stomi, tømming av urinpose
• Påkledning og avkledning
• Forflytninger og fysisk støtte ved behov
• Bistand i fysioterapi, trening og medisinsk oppfølging
• Motivasjon og støtte i rehabiliteringsprosessen
• Følge og støtte på reiser og ferier
• Deltakelse og støtte i kultur- og fritidsaktiviteter som kino, teater, konserter, festivaler og standup

Til forflytninger benytter jeg hjelpemidler, slik at det i de fleste situasjoner ikke er behov for tunge løft. I enkelte tilfeller, som ved overgang til Exoquad eller enkelte bilseter, kan det likevel kreve noe fysisk styrke.

Arbeidet foregår i mitt hjem, og god kjemi og gjensidig respekt er helt avgjørende for at samarbeidet skal fungere godt.

Er dette deg?

Som min assistent er du en jeg kan stole på, som er strukturert, nysgjerrig og åpen for varierte oppgaver i hverdagen. Du liker å ta initiativ, tenke nytt og finne løsninger sammen med andre.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent politiattest 
• Evne til å tilpasse seg endrede situasjoner og behov
• God kommunikasjonsevne
• Førerkort klasse B (ikke et krav)

Mye mer enn bare penger

Visste du at med erfaring fra jobben som personlig assistent er du ettertraktet også i andre jobber?

Når du jobber så tett på mennesker som assistenter gjør, får du en helt egen kunnskap om relasjonsbygging. Du får kunnskap og erfaringer som er unik og verdsatt i arbeidslivet! All arbeidserfaring er relevant for BPA assistenter. Vi mener at BPA ikke er en helsetjeneste, våre BPA-assistenter skal bidra til at våre vedtakseiere hver dag får en bedre hverdag!

Hva du får som assistent i BPA Nord:

• Sikre deltids- og heltidsstillinger | Varierte arbeidstider
• Kurs og god opplæring | Assistentmanual
• Timelønn som ligger over gjennomsnittet i liknende jobber
• Kompetanseutvikling via gratis E-læringskurs
• Kveld/natt/helg- og helligdagstillegg
• Pensjonsavtale for alle ansatte uavhengig av stillingsstørrelse
• Personalforsikringer (Yrkesskade, Fritidsskade, Gruppeliv og DNBs døgnkontinuerlige Helsetelefon)
• Verneombud | Bedriftshelsetjeneste
• Enkle digitale registreringssystemer
• En ekte nordnorsk arbeidsgiver – nær, varm og på lag med deg

Vil DU bidra til en bedre hverdag for mennesker med assistansebehov, samtidig som du får en spennende CV?
Søk assistentjobb hos BPA Nord!

Om arbeidsgiveren:

Kompetanse  |  Anerkjennelse  |  Respekt  |  Tillit

BPA Nord er leverandør av brukerstyrt personlig assistanse (BPA) i en rekke nordnorske kommuner.

Vi er i alt ca. 450 ansatte fordelt på avdelingene i Tromsø, Alta, Bardu, Bø, Fauske, Gratangen, Hammerfest, Harstad, Karlsøy, Kautokeino, Kvæfjord, Kvænangen, Kåfjord, Loppa, Lyngen, Meløy, Målselv, Narvik, Nordreisa, Porsanger, Rana, Saltdal, Senja, Skjervøy, Sortland, Storfjord, Sørreisa, Tjeldsund, Vågan og Øksnes.

Vår visjon er en bedre hverdag!

Nærmere opplysninger om BPA Nord finnes på www.bpa-nord.no.

 

Vi søker etter en sykepleier til vår medisinske avdeling i fantastiske Lofoten

Medisinsk avdeling Lofoten er en  sengepost som består av 19 sengeplasser fordelt på to fløyer. Vi er en generell indremedisinsk avdeling som primært tilbyr øyeblikkelig hjelp til lokalbefolkningen i Lofoten. Vi drifter i tillegg en dagbehandlingsenhet/poliklinikk, og en dialyseavdeling med ni behandlingsplasser. Det er travelt til tider, men vi har et godt arbeidsmiljø og en spennende arbeidshverdag. Hos oss får du jobbe med mange ulike fagfelt, og får en faglig bredde som kun et lokalsykehus kan gi.

Hos oss er vi rundt 50 fast ansatte, fordelt mellom spesialsykepleiere, sykepleiere, helsefagarbeidere/hjelpepleiere og lærlinger. I tillegg har vi mange sykepleierstudenter og elever innom hos oss.

Avdelingen har kalenderplan som går over over 26 uker. Dette innebærer at du kan være med å påvirke egen arbeidsplan. Vi har også faste fagdager i turnus der vi får inn ulike forelesere og får oppdatering på ulike fagfelt.

Vi har stort fokus på god opplæring, slik at du som ny sykepleier hos oss skal føle deg trygg og godt ivaretatt. Det er lov å være ny, og det er alltid noen å spørre om du er usikker på noe.

Vi har nå ledig følgende stilling:

• Sykepleier 80% vikariat
  

Stillingen har tre-delt turnus med "hinkehelg". 

Ber om at du oppgir kontaktinfo på to referanser i din søknad.

Arbeidsoppgaver

• Innhente opplysninger om og observere pasientens helsetilstand og funksjonsevne, vurdere, prioritere, iverksette og evaluere sykepleietiltak i samarbeid med lege. 
• Medikamentadministrasjon
• Legevisitt ved gruppeansvar 
• Bruk av medisinteknisk utstyr 
• Systematisk screening (fall, trykksår, ernæring) .
• Tverrfaglig samarbeid med ulike faggrupper
• Samhandling med pasient, pårørende og kommunehelsetjeneste
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
  
• Behersker norsk skriftlig og muntlig
  
• Har grunnleggende datakunnskap. opplæring vil også bli gitt på de datasystemer som benyttes, f.eks Dips Arena og Metavision
  

Personlige egenskaper

• Kan bidra inn i et godt miljø både faglig og sosialt
• Liker å jobbe i team
• Er opptatt av kvalitet, du må være engasjert og bidra til at vi som avdeling og team gjør det beste for pasientene og deres pårørende
• Er faglig interessert og opptatt av å holde deg faglig oppdatert
• Tåler å stå i en hektisk arbeidshverdag og er løsningsorientert
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Vårt gode arbeidsmiljø:

• Vi har godt humør og er kreative folk
• Vi er flinke til å hjelpe hverandre med å takle stress, er strukturert og god på å involvere hverandre
• Vi har god arbeidsmoral og strekker oss langt for både hverandre og pasientene
• Vi legger til rette for at du skal føle dette som din egen arbeidsplass slik at du involverer deg i alt det arbeidshverdagen kan kreve

Som nyansatt hos oss vil du få:

• Fast veileder/sykepleier som følger deg under din opplæring  hos oss
• Faste fagdager avsatt i turnus og vi er opptatt av å bygge kompetanse der vi og dere trenger det
• Kalenderplan
  

En av de mange fordelene med å være et lite sykehus, er at du blir fort kjent med “alle” og vi tar vare på hverandre på tvers av avdelinger og yrkesgrupper. Som sykepleier hos oss vil du få en bred og god erfaring i behandlingen av et bredt spekter av aldersgrupper og diagnoser. 

Vil du vite mer om hvordan det er å jobbe som sykepleier i Nordlandssykehuset? Les mer om de spennende mulighetene vi har å by på her!

Kontaktinformasjon

Liv-Elin Nesset, Enhetsleder, +47 +4797643137
Christine Paulsen Svendsen, Ass. enhetsleder, +4740616344

Arbeidssted

Sykehusbakken 23
8372 Gravdal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset HF

Referansenr.: 5154812739
Stillingsprosent: 80%
Vikariat
Søknadsfrist: 16.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Nordlandssykehuset HF har over 5000 medarbeidere med lokalisasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Vi har sykehusfunksjoner på lokalt og regionalt nivå. Nordlandssykehuset er også en stor utdanningsinstitusjon for leger, psykologer, sykepleiere, bioingeniører og andre faggrupper i spesialisthelsetjenesten. Vi har et voksende forskningsmiljø.

Nordlandssykehuset ser verdien av mangfold i et godt arbeidsmiljø, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring til å søke stilling hos oss.

Les mer om oss og jobbmulighetene på jobb-nordlandssykehuset.no.
Følg eller kontakt oss på: Facebook, LinkedIn, YouTube eller Twitter

Vil du ha en variert og lærerik arbeidshverdag i ambulansetjenesten? Da har du nå mulighet til å styrke din kompetanse innen akuttmedisin og bli en del av et fagmiljø med høyt fokus på kvalitet og samarbeid.

Ambulansetjenesten i Nordlandssykehuset HF er organisert under prehospital klinikk, og betjener Lofoten, Vesterålen og Salten. Ambulansearbeideren jobber med akuttmedisin og er et bindeledd mellom pasienten, sykehuset og annen helsetjeneste. Som ambulansearbeider er du i beredskap til å rykke ut ved akutt sykdom eller skade.

Å jobbe i ambulansen innbefatter en rekke daglige gjøremål for å sikre at vi opprettholder god og forsvarlig beredskap. I tillegg til bil og utstyr, må vi vedlikeholde egne kunnskaper og ferdigheter. Vi må alltid være klare til å rykke ut med riktig utstyr og kompetanse. Dette reguleres av eksterne krav og interne systemer. 
I ambulansetjenesten kreves nødvendige kunnskaper og ferdigheter for å undersøke, stabilisere og utføre livreddende tiltak. Vi må alltid være medmennesker og utvise trygghet i møte med pasienter.

Ambulanseområde 1 dekker Meløy og Gildeskål og utfører ca 1200 oppdrag pr. år. Området har fire ambulanser – tre døgnbiler og én dagbil (mandag–fredag) – fordelt på stasjonene Ørnes, Inndyr og Engavågen.

Området dekker ca. 8 136 innbyggere fordelt på to kommuner. Begge kommunene har flere øyer med fastboende og et rikt hytteliv. Øybefolkningen dekkes av ambulansebåt og helikopterressurser. Ambulansebåten er lokalisert i Ørnes småbåthavn og bemannes av personell fra område 1 ved oppdrag til øysamfunnene.

Vi har nå ledig følgende stillinger:
1 x 100 % svangerskapsvikariat Ørnes
1 x 100 % stilling Inndyr 

Arbeidsoppgaver

• Utføre medisinskfaglige oppgaver i et spennende tverrfaglig miljø
• Utøvelse av ambulanseoppdrag etter avdelingens standard, retningslinjer og prosedyrer
• Generelle oppgaver knyttet til stasjonenes og avdelingens drift
• Vedlikeholde faglig kompetanse. På vakt er vi alltid på beredskap og klar for uttrykning

Hver enkelt må ha nødvendige kunnskaper og ferdigheter til å kunne undersøke og treffe livreddende tiltak.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som ambulansearbeider eller paramedisiner, sykepleiere med relevant kompetanse kan vurderes
• Førerkort klasse B
• Førerkort klasse C1 eller være villig til å erverve seg dette for egen regning innen 12 måneder
• Utrykningssertifikat kode 160 - eller være villig til å erverve seg dette for egen regning innen 12 måneder. Søkere med førerrett kode 160 vil bli vektlagt
• PHTLS & AMLS kurs er ønskelig, eller må være villig til å gjennomføre disse. Søkere med LS kurs vil bli vektlagt
  
• Gode norsk kunnskaper skriftlig og muntlig
• Fordel om du har erfaring fra operativ tjeneste i nødetat (helst ambulanse) eller annen del av redningstjenesten

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Evner å ta raske og gode beslutninger i operative situasjoner, alene og som del av en gruppe
• Er ansvarsbevisst og viser respekt for hver enkelt pasient
  
• Er fleksibel og tilpasningsdyktig, samtidig som du er engasjert og strukturert i ditt arbeid
• Har gode kommunikasjonferdighter både muntlig og skriftlig
• Også vil kunne fungere som pådriver for et godt arbeidsmiljø og trives med å jobbe i et tverrfaglig team
  

Personlig egnethet vektlegges. 

Vi tilbyr

En stilling som er spennende, utfordrende og gir deg mulighet til å gjøre en viktig forskjell for pasienter i akutte situasjoner.

• Vi har døgnvakter med aktiv vakt på dagtid og «vakt på vaktrom» på kveld/natt. I løpet av året har vi da ca 90-95 døgnvakter 
• Vi operere med "årshul" ved turnusplanlegging
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver i et trivelig arbeidsmiljø
• Treningsavtale
• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
  
• Lønn iht. gjeldende overenskomster og avtaler

Les mer om ambulansetjenesten her

Kontaktinformasjon

Kine Olsen, Enhetsleder, +4797088886

Arbeidssted

Brekkanveien 6
8150 Ørnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset HF

Referansenr.: 5155898445
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikariat
Startdato: 24.08.2026
Sluttdato: 01.09.2027
Søknadsfrist: 06.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Nordlandssykehuset HF har over 5000 medarbeidere med lokalisasjoner i Bodø, Lofoten og Vesterålen. Vi har sykehusfunksjoner på lokalt og regionalt nivå. Nordlandssykehuset er også en stor utdanningsinstitusjon for leger, psykologer, sykepleiere, bioingeniører og andre faggrupper i spesialisthelsetjenesten. Vi har et voksende forskningsmiljø.

Nordlandssykehuset ser verdien av mangfold i et godt arbeidsmiljø, og oppfordrer kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring til å søke stilling hos oss.

Les mer om oss og jobbmulighetene på jobb-nordlandssykehuset.no.
Følg eller kontakt oss på: Facebook, LinkedIn, YouTube eller Twitter

Ønsker du en arbeidshverdag med rom for både omsorg og faglige vurderinger?

Vi har nå 100 % fast stilling ledig som sykepleier i hjemmetjenesten ved Åpen omsorg fastland. Gildeskål kommune er kjent for å ha god kvalitet på tjenestene og en god kommuneøkonomi. I hjemmetjenesten vil du møte et bredt spekter av faglige oppgaver og situasjoner som krever både klinisk vurderingsevne og evne til å tenke helhetlig. Du vil få meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver, og du vil jobbe med pasienter fra alle fagfelt i et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø.

Du vil oppleve at kompetansen din er viktig, og at innsatsen din har stor betydning for dem du hjelper. Stillingen gir mulighet for faglig utvikling og ansvar, og kommunen legger til rette for nødvendig videreutdanning. 

Arbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglig ansvar for brukerne av tjenesten
• Utøve sykepleie, med fokus på læring og mestring
• Palliasjon og omsorg ved livets slutt
• Journalføring og dokumentasjon. Ansvar for å utarbeide og oppdatere brukernes tiltaksplan. Oppdatere Iplos/ADL
• Samhandling med lege, øvrige ansatte, pårørende og spesialisthelsetjenesten
• Tverrfaglig samarbeid innad i kommunen
• Opplæring og veiledning av medarbeidere, lærlinger/elever og vikarer

Kvalifikasjoner

• Sykepleier med norsk autorisasjon
• Førerkort kl. B
• Må kunne dokumentere minimum nivå B2 i norsk, både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Har gode samarbeidsevner og trives med å jobbe i team
• Har god gjennomføringsevne og evne til å ta initiativ
• Er analytisk, lærevillig og arbeidsom
• Kan arbeide selvstendig og målrettet
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• En arbeidsplass hvor du utgjør en forskjell for andre 
• Et sterkt fagmiljø hvor vi spiller hverandre gode
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Flyttegodtgjørelse etter Gildeskål kommunes reglement
• Direkte innplassering for sykepleiere med minimum 10 års ansiennitet
• Ved ansettelse som nyansatt sykepleier tilbys et rekrutteringsstipend på kr. 60 000 netto, fordelt over to år mot en bindingstid på 24 mnd. 
• Mulighet for sletting av studielån. Les mer om ordningen her

Generell informasjon
Vi kaller inn til intervju fortløpende. Tiltredelse etter avtale. 

Dokumentasjon av opplysninger gitt i søknaden kan bli etterspurt. Søkere med utdannelse fra andre land enn Norge må fremlegge godkjenning av sin utdannelse fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/Nokut inklusivt vitnemål på engelsk eller norsk. 

Vi gjør oppmerksom på at det vil bli krevd politiattest, jf. Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Tuberkulinstatus må dokumenteres ved tiltredelse.

Vi oppfordrer kvalifiserte til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning eller kulturell bakgrunn. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Søknad
Søknad m/CV og kopi av vitnemål og attester sendes elektronisk via den elektroniske søkeportalen Webcruiter. Minimum to referanser må oppgis i søknaden.
All dokumentasjon lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden. Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen. Søknader med ufullstendig eller manglende dokumentasjon vil ikke bli vurdert.

Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Om søknaden ønskes unntatt offentlighet må dette grunngis. Om kommunen ikke tar forespørselen til følge vil søkeren bli varslet om dette før offentliggjøring av søkerliste, for da eventuelt å kunne trekke søknaden. 

Les mer om Gildeskål kommune på våre nettsider www.gildeskal.kommune.no     

Vi tilbyr sterk faglig utvikling i et varmt og inkluderende arbeidsmiljø - søk nå ❤️

Kontaktinformasjon

Anne Wiik, Virksomhetsleder Åpen omsorg fastlandet, +47 907 21 716

Arbeidssted

Sjømyra 7
8140 INNDYR

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Gildeskål kommune

Referansenr.: 5154331524
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Er du ein innovativ og utviklingsorientert spesialsjukepleiar/sjukepleier med erfaring med barn, som er engasjert i kvalitetsforbetring, digitalisering og vidareutvikling av framtidas polikliniske tenester? Då kan kanskje denne stillinga vere noko for deg!
Vi har nemleg no ledig ei 80% fast stilling som spesialsjukepleiar/sjukepleiar ved Poliklinikk barn og ungdom Volda og Ålesund. Oppstart etter avtale.

Poliklinikk barn og ungdom er ein seksjon i Avdeling for kvinner, barnemedisin og habilitering, og er organisert i Klinikk Ålesund. Seksjonen yter helsehjelp i forhold til utgreiing, diagnostisering og behandling innan fagfeltet barnemedisin. Vi har eit godt fagleg miljø, samt eit godt arbeidsmiljø der pasienten er i fokus. 
Tilsette i seksjonen er samansett av spesialsjukepleiarar, klinisk ernæringsfysiolog, sosionom og merkantilt personell. Seksjonsleiar er nærmaste leiar for desse faggruppene.

Det kan vere moglegheit for kombinasjonsstilling ved sengeposten for høgare stillingsprosent.

Arbeidsoppgåver

• Sjukepleiefagleg oppfølging av barn og ungdom innan fagområda onkologi, gastroenterologi og nevrologi
• Koordinering og oppfølging av behovsstyrt poliklinikk, inkludert pasientkontakt, vurderingar og oppfølging etter gjeldande rutinar
• Vere ein sentral samarbeidspartnar for legar innanfor aktuelle fagområder, og bidra til heilskaplege og koordinerte pasientforløp
• Pasient- og pårørandeopplæring, rettleiing og støtte knytt til sjukdom, behandling og meistring
• Delta i vidareutvikling av polikliniske tenester, kvalitetsforbetring, digitalisering og oppgåveglidning
• Tverrfagleg samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnarar for å sikre gode pasientforløp
• Utføre andre relevante oppgåver i seksjonen etter behov

Kvalifikasjonar

• Norsk autorisasjon som sjukepleiar
• Ønskeleg med relevant vidareutdanning 
• Erfaring og kjennskap til pasientgruppene innan barnemedisin
• Ønskeleg med erfaring frå forbedringsarbeid
• Vi forutsett at søkar meistrar norsk/skandinavisk språk både skriftleg og munnleg 
• Personleg eignaheit vert vektlagt ved tilsetjing

Personlege eigenskapar

• Du har gode relasjonelle ferdigheiter og evne til å skape tillit hos barn, ungdom og pårørande
  
• Du har gode samarbeidsevner og trivast med tverrfagleg samarbeid
  
• Du har god fagleg vurderingsevne og arbeider strukturert, sjølvstendig og målretta
  
• Du er fleksibel og handterer variasjon i arbeidsoppgåver og arbeidsbelastning
  
• Du er innovativ, utviklingsorientert og motivert for å bidra til kvalitetsforbetring og utvikling av tenestene
  
• Du tek ansvar, viser initiativ og bidreg aktivt til eit godt arbeidsmiljø
  

Vi tilbyr

• Sterkt tverrfagleg samarbeid
  
• Ein inkluderande arbeidsplass
  
• Løn etter gjeldande overeinskomstar
  
• Medlemskap i god offentleg pensjonsordning og fordelaktige forsikringsvilkår

Vi ber om at attestar og vitnemål vert scanna og lasta opp som vedlegg til din CV.

Ålesund er kåra til den vakraste byen i Norge. Ålesund sin vakre Jugendstilarkitektur er viden kjent. Eit mangfald av tårn, spir og vakre utsmykkingar er som teken ut av eit eventyr. Byen og omlandet har eit særs rikt kultur- og konsertliv med nasjonale og internasjonale artistar. Du kan og oppleve eit mangfold av fjordar, øyer og fjell som ventar på å få begeistre deg. Les meir om Ålesund og omland her.

Kontaktinformasjon

Ingvill Hareide, Seksjonsleiar, Ingvill.Hareide@helse-mr.no

Arbeidsstad

Åsehaugen 5
6017 Ålesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Helse Møre og Romsdal HF

Referansenr.: 5156287543
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 21.08.2026

Om arbeidsgiveren: