COMPTABLE EXPERIMENTE (SENIOR) DESCRIPTION DU JOB La Fiduciaire LPG, cabinet d'expertise comptable reconnu à Luxembourg depuis 25 ans, recherche un(e) Comptable Confirmé(e) pour renforcer ses équipes dès le 15 avril 2026. Vous rejoindrez une structure dynamique où l'esprit d'équipe, la bienveillance et la satisfaction client sont au cœur de nos valeurs. Votre profil : • Formation : Titulaire d'un diplôme universitaire (ou technique) / Haute Ecole, en comptabilité (Bac+2). • Expérience : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans au moins au Luxembourg dans un environnement fiduciaire, cabinet comptable, family office ou chez un avocat fiscaliste. Maîtrise du logiciel comptable Bob est un atout indispensable. • Langues : Maîtrise courante du français, tant à l'oral qu'à l'écrit. La maîtrise de l'anglais sera considérée comme un atout. • Compétences : Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel. Excellent sens de la communication et capacité à expliquer des notions comptables de manière claire et pédagogique. Capacité à travailler en autonomie et en équipe VOS MISSIONS • Gérer un portefeuille d'entreprises (sociétés commerciales, SPF et Soparfi) • Assurer la relation avec les clients, leur prodiguer un conseil personnalisé, en répondant à leurs questions avec pédagogie et diplomatie ; • Assurer la tenue de la comptabilité ; • Assurer les travaux de clôture des exercices (amortissements, provisions, etc.) ; • Établir les comptes annuels ; • Établir les déclarations fiscales ; • Établir les déclarations de TVA ; • Participation aux contrôles fiscaux. CE QUE NOUS OFFRONS • Un contrat à durée indéterminée • Un salaire compétitif • Des avantages sociaux : chèques repas, prime d'ancienneté, congé d'ancienneté, télétravail (dans le respect des règles fiscales en vigueur) • La possibilité de travailler depuis l'un de nos bureaux satellites, situés à Bettembourg, Differdange, Esch sur Alzette et Hobscheid. • Horaires de travail mobiles pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle • Une activité "bien-être" proposée chaque mois aux employés : massage en entreprise (sur chaise) POURQUOI NOUS REJOINDRE • Intégrez une entreprise dynamique où l'esprit d'équipe, la bienveillance et la satisfaction client sont au cœur de nos valeurs. • Prenez en charge un portefeuille de clients diversifié et développez vos compétences en comptabilité sur le logiciel Bob. • Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé et d'opportunités de formation continue pour développer vos compétences. Nous vous accompagnerons par exemple pour la maîtrise de l'intégration fiscale, de la règle de déductibilité des intérêts... • Vous aurez l'occasion d'établir des relations de confiance avec nos clients et de les accompagner au quotidien. • Profitez de la flexibilité offerte par nos horaires de travail mobiles pour mieux concilier votre vie professionnelle et personnelle. COMMENT POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à recrutement@fiduciaire-lpg.lu. Nous étudierons les candidatures dès leur réception. Type d'emploi : Contrat à Durée indéterminée Date de début prévue : 15/04/2026

Lieu: Villard-Reculas (1 500 m) - Alpe d'Huez Contrat: CDD Saisonnier - Été & Hiver Horaires: Temps modulé - week-ends & vacances scolaires Secteur: Sport / Tourisme / Bar Qui sommes-nous ? Le P'tit Pingouin est un magasin de sport Sport 2000 situé au cœur de Villard-Reculas, station village du domaine Alpe d'Huez Grand Domaine Ski (1 500 m, exposée plein sud). Géré par Avril & Benjamin depuis 2004, il fait partie du groupe Wazan Sport qui regroupe 4 points de vente sur le domaine. Notre particularité : un magasin multi activités ouvert hiver comme été, avec un atelier vélo, une location ski complète et La Buvette du Pingouin - grande terrasse sud-ouest, ouverte tous les jours jusqu'à 20h. À propos du poste: Poste atypique et stimulant, taillé pour un(e) vrai(e) passionné(e) de sport outdoor, de montagne et de vélo. Ici, la passion n'est pas un bonus - c'est ce qui fait la différence au quotidien : conseiller un client sur le bon VTT, partager un bon plan de trail, ou accueillir un touriste étranger avec le sourire après une longue descente. Si tu vis et respires montagne & deux roues, ce poste est fait pour toi. Tu alterneras entre deux univers complémentaires : Atelier Location Vélo: - Accueil et conseil client pour la location VTT / VAE / Gravel - Réglage freins, dérailleurs, selle - gonflage, graissage - Réparation crevaisons, câbles, patins - Contrôle et entretien quotidien du parc vélo - Connaissance géométries et tailles pour le bon fitting client Buvette du Pingouin: - Service en salle et au comptoir - Préparation boissons chaudes & froides - Encaissement et gestion caisse - Respect des normes d'hygiène alimentaire (HACCP) - Animation de la terrasse en saison Profil recherché: - Passion sport outdoor / montagne - tu connais le vélo de l'intérieur - Expérience en mécanique vélo - débutant accepté si motivé à apprendre (formation possible) - À l'aise en contact client - sourire et réactivité au quotidien - Expérience bar / service appréciée - mais pas indispensable, formation assurée - Maîtrise VAE - un vrai plus pour la saison estivale - Bricolage & travaux manuels - nous réalisons régulièrement de petits travaux et rénovations pour améliorer notre outil de travail : aménagement des espaces, fluidité et confort pour les salariés et les clients - Mobile en station - Notions de langues étrangères bienvenues - l'anglais est particulièrement apprécié dans notre activité touristique internationale ; toute autre langue est un plus - Maîtrise du logiciel de caisse Skilou - un atout précieux pour une prise de poste rapide et efficace - Connaissance du massif Alpe d'Huez / Oisans - un atout supplémentaire Ce que nous proposons: - CDD saisonnier été & hiver - Ambiance famille et passion sport au sein du groupe Wazan Sport - Formation interne mécanique vélo et service bar prise en charge - Logement possible dans la station (appartements groupe disponibles) - Accès à tout le matériel pour toi aussi ! - Immersion dans un magasin multi activités unique en station - Envoie ton CV + quelques lignes sur ta motivation Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Avantages : Aide au logement

Nous recrutons pour l'un de nos client un Chaudronnier H/F pour une mission en intérim à pourvoir dès que possible. En rejoignant Aquila RH, vous bénéficierez des avantages suivants : Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget.Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois.Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés.Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2026, pour préparer sereinement votre avenir.Prime de fidélité pouvant atteindre 200€ en janvier 2027, pour récompenser votre engagement et votre loyauté.Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture.Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore. Rejoignez-nous dès maintenant et bénéficiez d'une expérience professionnelle enrichissante, de missions variées et de nombreux avantages ! Postulez dès aujourd'hui en nous transmettant votre CV. L'équipe Aquila RH Cherbourg se fera un plaisir de vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Vos missions🧠 Préparation du travailLire et interpréter les plans, schémas et dossiers techniquesTracer les développés sur tôle ou profilésChoisir les matériaux (acier, inox, aluminium)🧱 Fabrication de pièces métalliquesDécouper les pièces (cisaille, plasma, laser, oxycoupage)Mettre en forme les éléments par pliage, roulage, cintrageAssembler les pièces par pointage, rivetage ou soudage🔥 Soudage et assemblageRéaliser des soudures (MIG, MAG, TIG, ARC selon compétence)Contrôler la qualité des assemblagesCorriger les défauts et effectuer les retouches🔍 Contrôle et finitionsVérifier la conformité dimensionnelleRéaliser les finitions (meulage, ébavurage)Préparer les pièces pour traitement ou montage Pré-requis🧠 Compétences techniquesSavoir lire des plans et des schémas industrielsConnaissances des métaux (acier, inox, aluminium)Maîtrise du traçage et des développésBases en mise en forme des métaux (pliage, roulage, cintrage)Notions de soudage (MIG, MAG, TIG, ARC)🔧 Compétences pratiquesUtilisation des machines d’atelier (plieuse, rouleuse, cisaille)Utilisation d’outils de mesure et de contrôleAssemblage et ajustage de pièces métalliques Profil recherchéFormations initialesCAP Réalisations industrielles en chaudronnerie ou soudageCAP ChaudronnierBEP Métiers de la production industrielleBac pro Technicien en chaudronnerie industrielle (TCI)Bac pro TRPM (option chaudronnerie)Formations qualifiantes / continuesTitre professionnel ChaudronnierCQPM Chaudronnier d’atelier / chaudronnier industrielFormations spécialisées :Chaudronnerie inoxChaudronnerie fine / de précisionChaudronnerie nucléaire / pétrochimie Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Rejoignez le Pôle Médicalisé 92 ! Le Pôle Médicalisé 92 regroupe la MAS La Source à Châtenay-Malabry, la MAS La Fontaine et le FAM/Foyer hors les murs Le Temps des Amis à Châtillon. Il accueille toute l'année 143 adultes en situation de polyhandicap, troubles psychiques ou TSA, et a pour mission d'évaluer leurs besoins et capacités d'autonomie afin d'adapter l'accompagnement au quotidien, en tenant compte des spécificités de chacun. Vous interviendrez au sein de la MAS La Fontaine. La MAS La Fontaine, située à Châtillon et intégrée au Pôle Médicalisé 92 (MAS/FAM/Foyer hors les murs), est dédiée aux adultes en situation de handicap psychique et aux adultes avec autisme. Elle accueille 63 résidents, dont 47 en hébergement permanent et 16 en accueil de jour, et propose un accompagnement pluridisciplinaire centré sur le bien-être, l'autonomie et l'ouverture sur l'extérieur. Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable hiérarchique, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous avez pour mission de réaliser des soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon les prescriptions médicales. Vous évaluez l'état de santé d'une personne et analysez les situations de soins, vous participez à l'élaboration des projets de soins personnalisés. Vous contribuez à l'éducation à la santé, à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Vos missions principales sont les suivantes : - La conduite des soins infirmiers - L'accompagnement de la personne dans toutes les dimensions de sa santé - La gestion des produits et des matériels médicaux - Le travail en équipe et la participation au dispositif institutionnel Titulaire du Diplôme d'infirmier, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute et de l'empathie. Engagé et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Les bonnes raisons de nous rejoindre : - Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur à l'ensemble des salariés et des alternants - Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur - Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos - Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels - Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades) - Des œuvres sociales proposées par le CSE - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l'accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un projet humain et ambitieux ! Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) sous réf. IDEMCH92 à :

Rejoignez le Pôle Médicalisé 92 ! Le Pôle Médicalisé 92 regroupe la MAS La Source à Châtenay-Malabry, la MAS La Fontaine et le FAM/Foyer hors les murs Le Temps des Amis à Châtillon. Il accueille toute l'année 143 adultes en situation de polyhandicap, troubles psychiques ou TSA, et a pour mission d'évaluer leurs besoins et capacités d'autonomie afin d'adapter l'accompagnement au quotidien, en tenant compte des spécificités de chacun. Vous interviendrez au sein de la MAS La Source. La MAS La Source, située à Châtenay-Malabry, fait partie du Pôle Médicalisé 92 (MAS/FAM/Foyer hors les murs). Elle est dédiée aux adultes en situation de handicaps divers et accueille 46 résidents, dont 39 en hébergement permanent, 5 en accueil de jour et 2 en accueil temporaire. Sa mission est d'offrir un véritable « chez soi », alliant bien-être et accompagnement personnalisé adapté aux besoins de chacun. Vos principales missions : Rattaché(e) à la direction de l'établissement et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement global des personnes accueillies. Vos missions principales sont les suivantes : - Assurez la prise en charge kinésithérapique des personnes accompagnées - Participez à l'évaluation des besoins et à la mise en œuvre des accompagnements adapté - Contribuez au maintien, au développement ou à la récupération des capacités fonctionnelles - Participez à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés - Travaillez en collaboration étroite avec les équipes pluridisciplinaires - Contribuez à la qualité de l'accompagnement et à la dynamique institutionnelle Titulaire du Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute, vous disposez idéalement d'une première expérience auprès de personnes en situation de handicap mental, psychique ou présentant des troubles du développement. Vous faites preuve de bienveillance, d'écoute et de capacités d'adaptation. Autonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Les bonnes raisons de nous rejoindre : - Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur à l'ensemble des salariés et des alternants - Une prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions - Une mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur - Un choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos - Une prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur - Une aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels - Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale (exemple : congés pour enfants malades) - Des œuvres sociales proposées par le CSE - Un service social mis à disposition des salariés de la Fondation gratuitement - Des possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l'accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés Si vous souhaitez relever un défi enrichissant tout en contribuant au bien-être des personnes en situations de handicap, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et devenez acteur d'un projet humain et ambitieux ! Dossier de candidature (lettre de motivation, CV) sous réf. KINEMAC92 à :

Description de l'entrepriseLa Caisse d'Epargne Hauts de France recherche de nouveaux talents pour construire ensemble une banque engagée, humaine et innovante. Membre du Groupe BPCE, 2¿ groupe bancaire français, notre banque coopérative régionale accompagne les familles, les professionnels et les entreprises sur nos territoires grâce à un réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 2 Succursales à Bruxelles et Amsterdam,1 Banque d'Affaires (Van Lys Bank), 1 Banque Privée et du Dirigeant, 1 Banque Digitale Multimédia Régionale et plus de 3¿000 collaborateurs mobilisés au quotidien. Certifiée B Corp, notre entreprise agit concrètement pour avoir un impact positif significatif sur la société en s'appuyant sur nos valeurs et notre vocation : être un acteur 100% utile au développement économique, social et environnemental des territoires. Nous sommes plus qu'une banque. Parce que ce qui compte pour vous, compte aussi pour nous - qu'il s'agisse de votre épanouissement professionnel ou personnel - nous vous proposons Plus qu'un Job. Chez nous, vous bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, de parcours de carrière évolutifs, d'un accompagnement personnalisé et d'un équilibre vie pro/vie perso respecté. Vous intégrez une entreprise qui valorise l'engagement, la proximité, l'esprit d'équipe et la diversité des profils. Rejoignez une entreprise qui vous ressemble !Poste et missionsAfin d'accompagner notre développement, nous recherchons un Conseiller de Clientèle (H/F) pour notre agence de Ribecourt (60). Vous êtes chargé(e) d'accueillir et d'orienter les clients de l'agence. Vous contribuez, à travers un traitement proactif des opérations courantes, à la réalisation des objectifs commerciaux de l'équipe en sachant saisir toute opportunité de promouvoir et vendre nos produits et services. Enfin, vous assurez le suivi et le développement d'un portefeuille de clients particuliers.Profil et compétences requisesDe formation Bac+2 minimum à vocation bancaire et/ou commerciale, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste de Conseiller Commercial en Banque de détail (CDI, CDD, stages ou alternance).   Votre sens de l'accueil et de la relation client, votre réactivité, votre sens du conseil, votre capacité à convaincre ainsi que votre sens du résultat sont des atouts indispensables pour réussir et vous épanouir sur ce poste. Votre tempérament de développeur, votre pro activité, votre capacité à relever les challenges et vos résultats commerciaux vous permettront de progresser au sein de l'entreprise dans la filière commerciale.    Informations complémentaires sur le posteLes + de la Caisse d'Epargne Hauts-de-France : En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment : Une rémunération fixe selon votre profil et votre expérience, à partir de 29k€ sur 13 mois. Assortie d'une prime d'intéressement et d'un variable en fonction de vos performances individuelles et collectives. Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer votre carrière dans l'entreprise. Un socle social complet : 13ième mois, mutuelle groupe, tickets restaurants, prime de transport, chèques CESU, 35 jours de congés payés et des jours de RTT. Un environnement de travail agréable et collaboratif, où les idées et les contributions de chacun sont valorisées et respectées. Vous disposerez d'une journée de télétravail par semaine. Une Agence Collaborateurs, avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille. Notre processus de recrutement inclut une étape de vérification du CV et de prise de références, assurée par notre partenaire de confiance, EveryCheck

POSTE : Cariste Automobile H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous êtes à la recherche d'un emploi stable ? Un poste qui vous permettra de développer vos compétences ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut avec le CD I Intérimaire Nous recherchons des CARISTE Polyvalent (H/F) en CDII pour renforcer les équipes. chez nos clients - Habilitation CACES R489 1 3 5 OBLIGATOIRE Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise innovante - Des horaires d'équipes : 2x8 (5H30 / 13H05 - 13H05 / 20H40) - Du Lundi au Vendredi (Samedi matin sur volontariat) Attention : Les sites ne sont pas desservi par les transports en communs ! Vos missions : - Préparez les commandes avec rigueur et précision - Effectuez le picking et le conditionnement de pièces automobiles - Participez à la manutention et au reconditionnement - Garantissez le bon fonctionnement des opérations de chargement et déchargement - Conduisez des chariots élévateurs avec aisance - Utilisez des outils informatiques pour optimiser vos tâches (scan) Les conditions requises obligatoire : - Etre titulaire des CACES 1, 3, 5 OBLIGATOIRE ! - Etre en plus titulaire du CACES R485 serait un atout - Etre disponible pour travailler en horaire d'équipe - Port de charges pouvant aller jusqu'à 15 Kg - Polyvalence sur le poste Vos atouts : - Esprit d'équipe et sens du service client - Excellent relationnel et capacité d'adaptation - Ponctualité et volonté d'apprendre Rémunération : - Minimum 11,88 et varie en fonction de l'entreprise où vous êtes positionné Si vous souhaitez faire partie d'une quipe dynamique et relever de nouveaux défis, n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et nous vous contacterons rapidement. A titre d'information, après une présélection téléphonique, des tests (sécurité, mathématique et compréhension) seront nécessaire en agence pour valider votre candidature. Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui Tâches et risques Votre profil Profil recherché : - Capable de travailler en équipe - Sens du service client - Bon relationnel - Volontaire - Ponctuel - Capacité d'adaptation et d'apprentissage - Savoir lire écrire et compter Prêt à embarquer dans cette aventure ? Postulez dès aujourd'hui ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Description de l'entrepriseLa Caisse d'Epargne Hauts de France recherche de nouveaux talents pour construire ensemble une banque engagée, humaine et innovante. Membre du Groupe BPCE, 2¿ groupe bancaire français, notre banque coopérative régionale accompagne les familles, les professionnels et les entreprises sur nos territoires grâce à un réseau de 300 agences, 11 Centres d'Affaires, 2 Succursales à Bruxelles et Amsterdam,1 Banque d'Affaires (Van Lys Bank), 1 Banque Privée et du Dirigeant, 1 Banque Digitale Multimédia Régionale et plus de 3¿000 collaborateurs mobilisés au quotidien. Certifiée B Corp, notre entreprise agit concrètement pour avoir un impact positif significatif sur la société en s'appuyant sur nos valeurs et notre vocation : être un acteur 100% utile au développement économique, social et environnemental des territoires. Nous sommes plus qu'une banque. Parce que ce qui compte pour vous, compte aussi pour nous - qu'il s'agisse de votre épanouissement professionnel ou personnel - nous vous proposons Plus qu'un Job. Chez nous, vous bénéficiez d'un environnement de travail stimulant, de parcours de carrière évolutifs, d'un accompagnement personnalisé et d'un équilibre vie pro/vie perso respecté. Vous intégrez une entreprise qui valorise l'engagement, la proximité, l'esprit d'équipe et la diversité des profils. Rejoignez une entreprise qui vous ressemble !Poste et missionsNous recherchons un Chargé de Clientèle Particuliers (H/F) à l'agence de Berck. Au sein de l'agence, vous assurez la gestion, la fidélisation et le développement de votre portefeuille de clients particuliers. Vous veillez à répondre à l'ensemble des besoins financiers de vos clients en leur offrant un conseil personnalisé. Interlocuteur privilégié, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie. Votre objectif ? Assurer un suivi relationnel de qualité qui fera de votre client votre meilleur ambassadeur.Profil et compétences requisesFormation initiale De formation bancaire et/ou commerciale (Bac+2 minimum). <br />Expérience Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins deux ans dans une fonction similaire et maîtrisez la gamme de produits et services, la gestion du risque ainsi que les méthodes de vente et la gestion d'un portefeuille clients. Qualités requises Vous avez à cœur de construire une relation de confiance et de proximité avec vos clients. Votre aisance relationnelle, votre engagement et votre capacité à convaincre sont des atouts indispensables pour réussir et vous épanouir sur ce poste. Vous vous épanouissez au sein d'un collectif de travail soudé et collaboratif.Informations complémentaires sur le posteLes + de la Caisse d'Epargne Hauts-de-France : En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment : Une rémunération fixe selon votre profil et votre expérience, à partir de 31k€ sur 13 mois. Assortie d'une prime d'intéressement et d'un variable en fonction de vos performances individuelles et collectives. Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer votre carrière dans l'entreprise. Un socle social complet : 13ième mois, mutuelle groupe, tickets restaurants, prime de transport, chèques CESU, 35 jours de congés payés et des jours de RTT. Un environnement de travail agréable et collaboratif, où les idées et les contributions de chacun sont valorisées et respectées. Vous disposerez d'une journée de télétravail par semaine. Une Agence Collaborateurs, avec des conseillers et conseillères dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille. Notre processus de recrutement inclut une étape de vérification du CV et de prise de références, assurée par notre partenaire de confiance, EveryCheck

Votre environnement          Au sein de la Direction COMMERCE vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 36 mois.Vos missionsAu sein d’une équipe de 5 personnes, vous participerez activement au développement et à l'amélioration de nos outils BI, avec un impact direct sur les équipes opérationnelles. Vos missions incluront :- Concevoir, développer et améliorer des applications et dashboards BI- Analyser, modéliser et structurer les données pour optimiser leur exploitation- Rédiger des cahiers des charges en lien avec les besoins métiers- Documenter les solutions développées (technique & utilisateur- Participer à la conduite de projets BI et accompagner la prise en main par les équipes- Assurer la maintenance et l’évolution du parc applicatif existant Ce que nous vous offrons- Une immersion dans des projets concrets avec un fort impact opérationnel- Un environnement bienveillant, collaboratif et orienté innovation- La possibilité de monter en compétences sur les outils BI et la data- Un accompagnement pour développer vos compétences techniques et méthodologiques Votre profilVous préparez, à la rentrée 2026, un diplôme d’ingénieur ou un master orienté Data / Informatique (cycle de 3 ans ou équivalent). Curieux(se) et motivé(e), vous aimez résoudre des problèmes, créer des solutions concrètes et collaborer avec des équipes métier.Vous vous reconnaissez dans les points suivants :- Vous êtes à l’aise avec Excel avancé, SQL et Power BI- Vous possédez une première compréhension de Python- Vous aimez manipuler, structurer et analyser des volumes de données hétérogènes- Vous avez une appétence pour l’automatisation, l’optimisation des flux et la création d’outils efficaces- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et doté(e) d’une bonne capacité d’analyseDiversité et inclusionLa diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe).Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel. Merci de joindre à votre candidature un CV, une lettre de motivation ainsi que vos trois derniers relevés de notes. 

Le contexteAu sein de la BU Instrumentation & Contrôle-Commande (I&C), le département Base Installée France intervient sur les centrales nucléaires en exploitation, notamment dans le cadre des programmes de prolongation de durée de vie.Ces projets consistent à modifier et améliorer des systèmes de contrôle-commande existants, afin de maintenir et renforcer leur niveau de sûreté.Dans ce contexte, nous travaillons sur des systèmes de contrôle-commande en technologie relayage électromagnétique.Concrètement : pas de logiciel, pas de code. Uniquement du matériel électrique, des logiques câblées et des schémas.Des technologies anciennes, mais toujours critiques, robustes et totalement maîtrisées.Votre rôleVous intervenez sur la conception et l’évolution de systèmes de contrôle-commande en relayage pour les centrales nucléaires 900 MW.Votre travail consiste à traduire des logiques fonctionnelles en schémas électriques concrets, puis à accompagner leur mise en œuvre et leur compréhension sur le terrain.Vous intervenez sur l’ensemble du cycle :conceptionmodificationvalidationformation des exploitantsVos missionsConcevoir et faire évoluer les systèmesDéfinir les logiques fonctionnelles (diagrammes fonctionnels)Traduire ces logiques en schémas de relayage électrique (émission / manque de tension)Réaliser ou modifier les schémas (AutoCAD)Définir les besoins IEG (installations électriques et câblage)Produire les documents associés : synoptiques, borniers, câblagePréparer et accompagner les essaisRédiger les procédures d’essais de requalificationParticiper à la validation des modificationsInteragir avec les équipes en charge des essais sur siteFormer les utilisateursAnimer des formations auprès des automaticiens EDFIntervenir sur une plateforme de formation dédiéeAlterner entre :formation pratique (manipulations, cas concrets)formation théorique (présentation, explication des systèmes)Environ une quinzaine de formations par anTravail en binôme au départ, montée en autonomie progressiveTravailler en interfaceÉchanger avec les équipes procédés, sûreté, mécaniqueInteragir avec les équipes d’intervention terrainParticiper à des projets techniques longs et structurantsLa réalité du posteTechnologie non numérique (relayage électromagnétique)Logiques électriques simples en apparence, mais systèmes complexesForte capacité de diagnostic (lecture de schéma = compréhension immédiate du système)Maîtrise complète du système, de la conception au dépannagePas de boîte noire logicielleFormation :BTS / BUT / Licence pro en contrôle-commande, automatisme, électrotechnique ou équivalentExpérience :Expérience confirmée dans un environnement industriel contraintExpérience en électricité / automatisme indispensableUne expérience en environnement réglementé (nucléaire, ferroviaire, aéronautique…) est un plusCompétences attenduesLecture et réalisation de schémas électriquesNotions de contrôle-commande et automatismeMaîtrise d’un outil de schématique (AutoCAD idéalement)Rigueur dans la rédaction techniqueCe que l’on attendRigueur et respect des normesCapacité à creuser les sujets en profondeurAutonomie dans le travailPédagogie et aisance relationnelle (formations)Capacité de synthèseCe poste demande une vraie curiosité technique et l’envie de comprendre en détail le fonctionnement des systèmes. Le saviez-vous ?Chez Framatome, votre candidature est analysée par un recruteur/ une recruteuse, pas une IA.Faites la différence en personnalisant votre CV et en ciblant l’offre qui vous correspond !