Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les missions principales sont de : -Dispenser les soins d'hygiène et de confort, -Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), -Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, -Soins préventifs, -Accueillir et installer la personne et son entourage, -Informer la personne des soins courants dispensés, -Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Aide Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence. Localité : Agen 47000 Contrat : CDI Date de début : 2026-02-02

Die CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss GmbH ist Träger von Maßnahmen für Arbeitssuchende, einer Schuldnerberatung sowie von Einrichtungen der Wohnungslosenhilfe/Gefährdetenhilfe, der Suchtkrankenhilfe, des Fachdienstes für Integration und Migration, der Erziehungs- und Familienberatung. der Schwangerschaftsberatungsstelle esperanza und des Fachbereichs Familie und Jugend. Im Fachbereich Wohnungslosenhilfe bieten wir ein differenziertes Hilfesystem für Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten. Dabei leisten wir alltagspraktische Unterstützung, psychosoziale Beratung und Vermittlung in weiterführende Hilfen. In unserem Projekt der Landesinitiative "Endlich ein Zuhause!" findet an verschiedenen Standorten im Rhein-Kreis Neuss Beratung und Unterstützung für wohnungslose und/oder von Wohnungslosigkeit bedrohten Menschen statt. Wir suchen in der Wohnungslosenhilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Voll- oder Teilzeit, engagierte Mitarbeitende (m/w/d) für die Wohnungslosenhilfe Aufgaben • Beratung bei Problemen im Lebensbereich Wohnen und bei besonderen sozialen Lebenslagen • Fachlich-konzeptionelle Weiterentwicklung • Mitarbeit in der Qualitätsentwicklung und -Sicherung • Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten, Behörden und Kooperationspartnern • Hilfestellung bei der Korrespondenz mit Ämtern Profil • Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master) in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, o. ä. • Erfahrungen in der Arbeit mit Wohnungslosen/von Wohnungslosigkeit bedrohten Menschen bzw. Arbeit mit Geflüchteten • Fundierte Kenntnisse im SGB II, VIII, XII • Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise • Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, Innovationsfreude und Engagement • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung • Führerschein Klasse B (alt FS 3) Benefits - Attraktive Vergütung - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Zuschuss zum Jobticket - (E-)Bike-Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung / Caritas Flex Konto - Vermögenswirksame Leistungen - Fort- und Weiterbildungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Mitarbeitendenvorteilsprogramm Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Elisabeth Nipkow, Projektkoordination, unter der Tel.nr.: 02133/22211711 gerne zur Verfügung. Onlinebewerbung unter: https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Wir sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir arbeiten. Wir fördern die Diversität in unserem Verband und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die sich bei uns engagieren wollen. CaritasSozialdienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich https://caritasverbund.mhmhr.com/jobs/16122-mitarbeitende-m-w-d-fuer-die-wohnungslosenhilfe/job_application/new Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialrecht, Obdach-, Wohnungslose (Betreuung, Beratung etc.), Sozialpädagogik

Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei ambulanten Pflegediensten, vier Tagespflegen, des Caritas-Mahlzeitenservice sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden über 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege und Betreuung derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Das Caritas-Seniorenzentrum Hildegundis von Meer befindet sich in Meerbusch-Osterath. Das Haus umfasst eine Wohn- und Begegnungsstätte für 138 Bewohner, einen geschlossenen Bereich für demenziell erkrankte Menschen, zwei eingestreute Kurzzeitpflegeplätze, eine Tagesstätte für Senioren mit 14 Plätzen sowie 58 seniorengerechte Wohnungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teilzeit, eine Betreuungsassistenz (m/w/d) in Meerbusch-Osterath Aufgaben Benefits Kreative Mitgestaltung des Tagesablaufes für und mit den bei uns lebenden Seniorinnen und Senioren in Form von Gruppen- und Einzelangeboten Hilfe bei der Durchführung der Betreuungs- und Aktivierungstätigkeiten Profil Die Ausbildung zur Betreuungskraft nach § 43 b SGB XI (alt § 87b) wird vorausgesetzt Betreuungsfachliches Wissen Fähigkeit, strukturiert und selbständig den Alltag mit den Bewohnerinnen und Bewohnern zu organisieren Fähigkeit zur würdevollen Begleitung und Anleitung von Menschen mit Demenz, psychischen Erkrankungen oder geistigen Behinderungen Psychische Stabilität, Empathie und Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten Besonderheiten Freude an der Zusammenarbeit im Team Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage bei einer 5Tage-Woche Zuschuss zum Jobticket (E-)Bike-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit der Entgeltumwandlung / Caritas Flex Konto Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeitendenvorteilsprogramm Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen Herr Stanley Schmucker, Einrichtungsleitung, unter der Tel.nr.: 02159/525111 oder Frau Martina Stoller, Pflegedienstleitung, unter der Tel.nr.: 02159/525202 gerne zur Verfügung. Onlinebewerbung unter: https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Wir sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir arbeiten. Wir fördern die Diversität in unserem Verband und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die sich bei uns engagieren wollen. CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Alltagsbegleitung, Altenarbeit, Seniorenarbeit, Qualifikation zur Betreuung im Sinne von § 53b SGB XI

Mitarbeiter (m/w/d) in der Pflege, gerne Quereinsteiger, in Rommerskirchen | Bewerbungsportal Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei Caritas Pflegestationen, der Caritas Palliativpflege im Rhein-Kreis Neuss, vier Tagespflegen, des Mahlzeitendienstes in Neuss/Kaarst sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz. Unser Caritashaus St. Elisabeth in Rommerskirchen bietet 80 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause mit drei Wohnbereichen, davon ein geschützter Bereich mit 26 Plätzen für Menschen mit Demenz. Das Haus liegt in einem Neubaugebiet und ist eng ins gemeindliche Leben in Rommerskirchen eingebunden. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet in Teilzeit mit der Option für eine Ausbildung, mehrere Mitarbeiter (m/w/d) in der Pflege, gerne Quereinsteiger, in Rommerskirchen Benefits • Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR Caritas) mit Zuschlägen für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie Weihnachtsgeld und tariflich vereinbarte Jahressonderzahlungen • Zuschuss zum Jobticket • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche/ Vollzeit) • Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) • Qualifizierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung • Kollegiale Dienstplangestaltung mit Mitspracherecht Aufgaben • Du liebst es, Menschen zu helfen und Gutes zu tun • Du bist ein wahrer Teamplayer • Die Pflege und Betreuung der dir anvertrauten Bewohner und Bewohnerinnen liegt dir am Herzen Profil • Einfühlungsvermögen und persönliches Engagement • Motivation sich weiterzuentwickeln • Erfahrung in der Pflege wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich • Pflegefachkräfte können sich selbstverständlich ebenfalls gerne melden Wir haben noch einiges mehr zu bieten! Hier findest Du unsere umfangreichen Angebote: Soziale Leistungen und Angebote für Mitarbeitende Bei Interesse E-Mail an: elisabeth@caritas-neuss.de Wir melden uns zeitnah bei Dir! Für telefonische Auskünfte steht Frau Weidig, Einrichtungsleitung, unter der Tel.nr: 02183-4175100 gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriereseite unter https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Caritas Seniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich https://caritasverbund.mhmhr.com/jobs/14379-mitarbeiter-m-w-d-in-der-pflege-gerne-quereinsteiger-in-rommerskirchen/job_application/new Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege, Grundpflege

Yoga- en Pilatesdocenten Wij zoeken doorlopend yoga- en pilatesdocenten. Zou je graag op ZZP-basis lessen verzorgen voor ons? Stuur een mail en je CV naar info@yogayou.eu om te onderzoeken welke mogelijkheden er zijn. Studiohosts Voor de studio in het centrum zoeken we doorlopend fijne, betrouwbare studiohosts. Wie zoeken wij? Als host ben jij het visitekaartje van de studio. Je zorgt ervoor dat de leden zich welkom voelen, maakt nieuwkomers wegwijs en zorgt dat de studio een warme, fijne plek is waar leden graag (terug) komen. Je zorgt dat de thee altijd klaar staat en ondersteunt de docent met het voorbereiden van de studio voor de lessen. Ook lichte schoonmaakwerkzaamheden kunnen tot je taken behoren. Wanneer leden vragen hebben over hun abonnement of de lessen ben jij de aangewezen persoon. Dit ben jij: - Vriendelijk, betrouwbaar en oog voor detail - Je vindt het leuk om mensen te ontvangen en te helpen - Je voelt je thuis in een yogastudio (ervaring met yoga is fijn, maar geen must) - Je kunt zelfstandig werken en houdt van een sfeervolle omgeving Dit bieden wij: - Een plek in een warme community - De kans om kosteloos yogalessen te volgen (afhankelijk van je shifts) - Het plezier om bij te dragen aan een ontspannen en fijne omgeving Dit is een vrijwilligersfunctie. We bieden jou een abonnement voor 1 x per week (10 lessen elke 2 maanden). Daarnaast lukt het soms om tijdens jouw shift een les volgen. Afhankelijk of je vaker beschikbaar bent, is een uitgebreider abonnement mogelijk. Enthousiast? Mail naar info@yogayou.eu. We ontmoeten je graag in de studio! YOGA YOU Locatie Centrum: Burgemeester van Roijensingel 10A 8011 CT Zwolle

Nous sommes à la recherche d'un(e) fleuriste passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Responsabilités : - Créer des compositions florales uniques et magnifiques pour nos clients - Conseiller et guider nos clients dans le choix des fleurs et des arrangements floraux - Gérer les commandes de fleurs et maintenir un inventaire adéquat - Participer à la mise en place d'expositions et d'événements spéciaux Profil recherché : - Passion pour les fleurs et bonne connaissance des différentes variétés - Expérience de 2 ans minimum après l'apprentissage - Sens de la créativité et du design floral - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres fleuristes - Attention aux détails et capacité à travailler avec précision dans un environnement dynamique - Compétences en service à la clientèle pour offrir une expérience exceptionnelle à nos clients Nous offrons un environnement de travail stimulant et agréable, ainsi que des opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné(e) par les fleurs et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, veuillez nous envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse indiquée ci-dessous.

rejoignez notre équipe, à Troyes. Poste disponible de suite. Monceau Fleurs est une boutique de fleurs déjà reconnue pour son style, sa créativité, la qualité de ses compositions, son ambiance chaleureuse. Nous mettons notre passion au service de nos clients pour toutes les occasions. Vos missions: concevoir : concevoir et réaliser des bouquets et compositions florales. Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et bonne humeur. Participer à la mise en valeur de la boutique. Gérer les arrivages , préparer les commandes et assurer le suivi des stock. Contribuer à l'esprit d'équipe et à l'ambiance conviviale du magasin. Votre profil : Diplôme ou avec une expérience significative, sens du contact, créativité et soucis du détail. Esprit d'équipe, dynamisme, et rigueur. Connaissance des fleurs et plantes, et des tendances florales. (un +) Nous offrons: un environnement de travail inspirant et conviviale, au sein d'une équipe passionnée et bienveillante. Des possibilités d'évolution. Envie de faire éclore votre talent parmi nous? N'attendez pas... Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation à : bchmonceautroyes@outlook.fr ou déposez votre candidature directement à la boutique Monceau Fleurs située au 10 rue général saussier à 10000 Troyes. A très vite chez Monceau fleurs Troyes

Unser Klient: Unser Klient ist ein erfolgreicher, inhabergeführter mittelständischer Hersteller von Kommunalfahrzeugen mit derzeitigem Sitz im nördlichen Großraum Bremen. Die Fahrzeuge werden auf Basis bewährter Kernkomponenten individuell auf Kundenbedürfnisse angepasst und in Einzelfertigung gebaut. Mit rund 130 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von ca. 33 Mio. € ist das Unternehmen in Europa etabliert und wächst weiter. Im Zuge des geplanten Neubaus und vollständigen Standortwechsels nach Sottrum in 2026 wird die Verdoppelung der Produktionskapazität geplant. Dazu müssen die Prozesse in der Konstruktion von einer Manufaktur in einen Serienfertiger transformiert werden. Dafür suchen wir die Person mit der passenden Erfahrung und Mentalität als Projektmanager (m/w/d). Aufgaben: Aufnahme und Einarbeitung in die aktuellen Prozesse Optimierung der Prozesse in der Konstruktion vom Lastenheft bis zum Serienanlauf Transformation des Stücklistenkonzeptes (Stammstücklisten, Auftragsstücklisten) mit dem Ziel eine Auftragskonfiguration im ERP-System zu implementieren Definition der Arbeitsweisen in Konstruktion und Auftragskonstruktion für ein verbessertes Stammdatenmanagement in Abstimmung mit dem Konstruktionsleiter Implementierung von Prozessen für eine Serienfertigung (Ein-/Auslaufsteuerung von konstruktiven Änderungen, Änderungsmanagement etc.) Ihr Profil: Sie haben ein einschlägiges Studium oder entsprechende Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über erste Berufserfahrung in der Konstruktion, Arbeitsvorbereitung oder Technischen Organisation eines mittelständischen Produktionsunternehmens im Maschinen- oder Fahrzeugbau mit kleinerer variantenreicher Serienmontage Sie haben Kenntnisse in der Konstruktion inklusive der damit verbundenen Arbeitsweisen und Systeme, insbesondere an der Schnittstelle CAD und ERP Sie kennen sich schon aus mit Themen wie Modularkonzept, Stücklistenkonfigurator, Variantenmanagement und Produktentstehungsprozess Sie verfügen über solide Kenntnisse im Projektmanagement (Techniken und Prozesse) Sie sind sicher im Umgang mit CAD- und vertraut mit ERP-Systemen Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Perspektive: Diese Position bietet Ihnen die Chance, den Change-Prozess eines schnell wachsenden, erfolgreichen Unternehmens im Mittelstand wesentlich mitzugestalten. Mit einem unbefristeten Vertrag und direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung übernehmen Sie eine zukunftsweisende Schlüsselrolle mit Potential für weitergehende Verantwortung. Kontakt: Gerne stehe ich als verantwortlicher Berater für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potentiale für Ihre Zukunft bei meinem Klienten.Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: WS841 CAPERA Gruppe: Werner Schulze, Personalberater Telefon: 0171 642 3133, auch abends und am Wochenende E-Mail: cv@capera.de Zur direkten Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer an cv@capera.de. Alternativ können Sie sich direkt auf der CAPERA Homepage über unser Online-Formular bewerben.

Über unseren Kunden Unser Kunde, die Kerbl Systems, mit Sitz bei Fulda ist das Systemhaus der nächsten Generation im Umfeld Gebäudetechnik – ein Unternehmen, das Handwerk und IT intelligent miteinander verbindet. Die Firma Kerbl mit über 200 Mitarbeitenden steht für innovative Lösungen, regionale Verbundenheit und eine familiäre Unternehmenskultur. Wer hier arbeitet, erlebt ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Projekte und echte Teamarbeit. Das IT-Team freut sich auf ein weiteres Teammitglied mit Bock auf Technik! Du bist kein reiner Schreibtischmensch, sondern hast Spaß daran, IT erlebbar zu machen? Du magst es, wenn Deine Tage immer etwas unterschiedlich sind? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein! "Du musst nicht alles können – Hauptsache, Du hast Bock, Dich reinzufuchsen!" Deine Aufgaben Du gestaltest und betreust moderne IT-Infrastrukturen von Netzwerken bis zu Firewalls und Serverlandschaften. Du setzt diese IT-Projekte bei Kunden um – im Büro und beim regional nahen Kunden vor Ort. Du konfigurierst LAN-, WLAN- und VPN-Systeme und sorgst für stabile, sichere Verbindungen (u.a. mit LANCOM, UniFi) Du bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung von IT- und Kommunikationslösungen ein – von Cloud-Services bis zu IP-Telefonie. Du packst mit an, wenn es um Smart-Home-, Sicherheits- oder Medientechnik geht – und verbindest IT mit Technik-Leidenschaft. Dein Profil Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse im Bereich Windows-Server/-Clients, Netzwerktechnik und IT-Security Idealerweise Erfahrungen mit Virtualisierung (Hyper-V) und Cloud-Diensten Kenntnisse in der Welt von Microsoft 365 und Entra Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in Projekten aus Smart Home, Medientechnik oder Sicherheitstechnik Freude an Technik, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Deine Perspektive Unbefristeter Arbeitsvertrag, 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Abwechslungsreiche Projekte mit einem motivierten, kollegialen Team in einem wirtschaftlich kerngesunden Betrieb Moderne Ausstattung mit aktuellen Lenovo-ThinkPads und mindestens zwei Bildschirmen am Büroarbeitsplatz Flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Jährliche Sonderzahlungen (ab dem 2. Jahr im Betrieb) Klingt spannend? Dann komm ins Team und gestalte IT in der Region Fulda! Kontakt Ich bin Deine Ansprechpartnerin und stehe für erste Fragen via WhatsApp, per Mail oder ein kurzes, unverbindliches Telefonat gern zur Verfügung – vertraulich und auf Augenhöhe. Am schnellsten bewirbst Du Dich über unser Online-Portal. Alternativ reicht Dein Lebenslauf (Anschreiben nicht nötig). Bitte nenne kurz Deine Gehaltsvorstellung und die Kennziffer CR102 und sende alles an cv@capera.de. Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Kennziffer: CR102 Ansprechpartnerin: Carina Reimann, Personalberaterin & Partnerin Telefon: 0177 8525 997 E-Mail: cv@capera.de

Der Caritasverband Rhein-Kreis Neuss e.V. und seine Tochtergesellschaft, die CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH, ist Träger von sieben stationären Einrichtungen, drei ambulanten Pflegediensten, vier Tagespflegen, des Caritas-Mahlzeitenservice sowie des Caritas Hausnotrufs. Insgesamt werden über 1600 pflegebedürftige Menschen durch unsere Einrichtungen versorgt. Als ein großer Arbeitgeber im Rhein-Kreis Neuss bieten wir im Bereich Pflege und Betreuung derzeit ca. 800 Mitarbeitenden einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Das Caritashaus St. Theresienheim befindet sich im südlichen Stadtteil Neuss-Weckhoven, in ruhiger Lage und dennoch in unmittelbarer Nähe zum Ortskern. Die Einrichtung verfügt über 105 Plätze, davon 2 Kurzzeitpflegeplätze. Wir suchen zum 01.01.2026, unbefristet in Vollzeit, eine Freigestellte Praxisanleitung (m/w/d) in Neuss-Weckhoven Aufgaben • Geplante und strukturierte Anleitung unserer Auszubildenden und Hilfskräfte nach didaktischen Konzepten • Geplante und strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitenden • Mitwirkung an der Erarbeitung neuer Konzepte für den stationären Bereich im Rahmen der pflegerischen Ausbildung sowie deren Umsetzung • Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern (Ausbildungsschulen, Sprachschulen etc.) und internen Abteilungen (z.B. das zentrale Qualitätsmanagement und Ausbildungskoordination) • Führen von Erst,- Zwischen- und Abschlussgesprächen mit den Auszubildenden • Gezielte Vorbereitung von Auszubildenden auf das praktische Examen • Beurteilung und Bewertung im praktischen Examen Profil • Dreijährige pflegerische Berufsausbildung, ergänzt um eine Weiterbildung zur Praxisanleitung und/oder ein fachlich relevantes Studium • Hohe pädagogische und pflegefachliche Kompetenz • Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Empathie und Geduld • Belastbarkeit, soziale Kompetenzen, Kooperations- und Teamfähigkeit Benefits - Attraktive Vergütung - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Zuschuss zum Jobticket - (E-)Bike-Leasing - Betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung / Caritas Flex Konto - Vermögenswirksame Leistungen - Fort- und Weiterbildungen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Mitarbeitendenvorteilsprogramm Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Angela Lozze, Einrichtungsleitung, unter der Tel.nr.: 02131/7183100 gerne zur Verfügung. Onlinebewerbung unter: https://caritas.erzbistum-koeln.de/neuss-cv/caritas_als_arbeitgeber/stellenangebote/ Wir sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir arbeiten. Wir fördern die Diversität in unserem Verband und freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die sich bei uns engagieren wollen. CaritasSeniorendienste Rhein-Kreis Neuss GmbH Montanusstr. 40 41515 Grevenbroich https://caritasverbund.mhmhr.com/jobs/16190-freigestellte-praxisanleitung-m-w-d-in-neuss-weckhoven/job_application/new Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Praxisanleitung (Gesundheitswesen, Pflege), Qualitätsmanagement