Le Centre Hospitalier Paul Coste Floret recherche un ou une assistant.e de Direction. Ses missions seront d'organiser pour le Directeur ou la Directrice de l'établissement, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou suivi des dossiers, et d'organiser la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation de réunions,.). ACTIVITES PRINCIPALES Traiter et mettre en forme des documents, rapports, courriers, notes Recevoir, traiter et orienter des appels et messages téléphoniques Classer et archiver des documents Préparer et suivre des dossiers Prendre des notes et rédiger des comptes rendus Gestion et réservation des salles de réunion Gestion des agendas du Directeur, Directeur Adjoint et Coordinateur des soins Ouvrir, enregistrer et diffuser le courrier de l'établissement (papier + GED) Affranchir le courrier départ de l'établissement Gestion de la planification annuelle des instances Participer aux instances de l'établissement, rédiger et diffuser les convocations / les comptes rendus Préparer les éléments administratifs nécessaires aux instances et commissions Gérer la liste des membres des différentes instances Tenir à jour les registres des délibérations du conseil de surveillance Organiser les réponses aux demandes de dossiers médicaux Gérer le processus des plaintes et réclamations Recenser et suivre l'ensemble des questionnaires qualité + Analyser les questionnaires en fin d'année pour faire une présentation en CDU Gestion du tableau des gardes de l'établissement Gestion des astreintes médicales Etablir et Suivre les conventions de l'établissement Gestion des candidatures et de la CV THEQUE Elaborer des notes d'information, de service SAVOIR-FAIRE Maîtrise du pack Office Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports S'exprimer en public Faire preuve de créativité Faire preuve de rigueur et d'autonomie et de dynamisme Avoir de bonnes aptitudes rédactionnelles Etre doté(e) d'une grande polyvalence Curiosité professionnelle Discrétion et confidentialité Sens du service public Esprit d'équipe. Nature et niveau de formation pour exercer le métier : Issu(e) d'une formation Bac+2 Assistante de direction CH PAUL COSTE FLORET Mme Léticia BERNARD Responsable RH 5 Avenue georges clemenceau 34240 LAMALOU LES BAINS Contrat : CDI

Au Centre Hospitalier de la Tour Blanche nous croyons fermement que notre personnel est notre plus grand atout. Notre équipe de soignants est composée de professionnels passionnés qui travaillent ensemble pour offrir des soins de qualité à nos patients et résidents. Nous offrons des programmes de formation continue pour aider nos employés à développer leurs compétences. Rejoignez notre équipe et devenez un super-héros en blouse blanche ! ! Vos missions si vous les acceptez seront : Etablir, dans le cadre de la prescription médicale, un bilan qui comprend le diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins. Prévenir, évaluer et prendre en charge les troubles de la voix, de l'articulation, les troubles de la communication, de la parole et du langage oral et écrit ainsi que les troubles associés à leur compréhension et à leur expression, les troubles de la déglutition Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. Mettre à jour le dossier patient en orthophonie et saisir les actes (CSARR) Participer à la formation des étudiants Profil recherché : Vous êtes doté de qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et faite preuve d'autonomie. Soucieux de la qualité apportée aux soins, vous êtes rigoureux et dynamique. On vous offre une équipe en or (avec humour en bonus), des journées pleines d'émotion (et de bonne humeur) et une mission qui a du sens (prendre soin des autres). Types de contrats : CDD à compter de janvier 2026. Localisation des postes : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation. Temps de travail : Travail à temps plein en 7h30 de jour. Rémunération : Basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. Envoyer CV et lettre de motivation par mail ou courrier (ou pigeon voyageur mais c'est plus long) à : Madame Isabelle PION, Coordinatrice des soins, au * Email : * Monsieur Sergio PINTO, cadre de santé, au * Email : * Contrat : CDI

Le Centre Hospitalier de Laon recherche un Psychologue H/F à 100% au sein du Pôle de Prévention et d'Education PRÉSENTATION GÉNÉRALE DU CH DE LAON : Etablissement MCO : Pôle Femme/Mère/Enfant ; Pôle Médecine ; Pôle Gériatrie, Pôle Chirurgie ; Pôle Urgences ; Pôle Médicotechnique ; Pôle Administratif -Nombre de lits et places : 450 -Siège du SAMU 02 -Effectif : 1 200 agents, dont 120 médecins -Budget total : 100 millions d'Euros Vivre à LAON, c'est bénéficier : -des services dune ville siège de Préfecture -d'une proximité avec Reims, Amiens et Paris dans un délai de 45min à 1h30 -de la proximité de la baie de Somme et de la Côte d'Opale -d'une vie culturelle, associative et sportive de qualité -d'une offre immobilière de qualité à prix abordable ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou par toutes autres méthodes spécifiques Veuillez adresser CV et Lettre de motivation par email à l'attention de Mme Betty JUMAUCOURT, Directrice des Ressources Humaines Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation

L'ÉTABLISSEMENT : Découvrez le CHBA en vidéo ICI Le CHBA, c'est : une activité d'urgence et de SAMU 3 scanners, 3 IRM, 4 échographes, 1 salle d'angiographie 2 réanimations adulte et néonat 2 blocs opératoires et des plateaux d'interventionnel (vasculaire, imagerie, endoscopies) maternité niveau 3 spécialités médicales dont : hématologie, oncologie, maladies infectieuses gériatrie spécialités chirurgicales : ortho-trauma, digestif, urologie, gynécologie, Orl, ophtalmologie et vasculaire... LE POSTE : Le service d'Ophtalmologie, c'est : Une orthoptiste dédiée à l'ophtalmo-pédiatrie et aux examens complémentaires Des prises en charge pluri-patientèle et spécialisées Un partenariat avec le CHU de Rennes Son équipement : 2010 : Biomètre Haag Streit LS900 2011/2021 : Champs visuel automatique Zeiss x2 2016 : OCT/Angio Topcon Triton -angiographie fluoréscéinique 2017 : Laser Argon Topcon ATE 800 2019 : Réfractomètre Tonoref III Nidek 2020 : Fronto-focomètre Visionix VX40 Champs visuels Goldmann Echographe Quantel Absolu Lampe à fente portable Keeler Réfractomètre portable Rétinomax Luneau 2021 : Laser Yag/SLT Ellex tango Casque pour rétino Keeler Tonomètre portable icare ic200 2022 : Phacoémulsificateur CENTURION VISION SYSTEM Microscope LEICA F40 4 box de consultation : Lampe à fente x4 + unités de réfraction Nidek x4 Salle d'orthoptie : Bébévision, Lancaster, lampe à fente + Unité de réfraction Nidek PROFIL RECHERCHÉ : Conditions du poste : La Permanence des Soins partagée avec les médecins libéraux installés à Vannes Poste proposé à temps plein et à temps partiel Assistant ou CDD avec possibilité de poste de PH titulaire après concours ou mutation Qualités : Autonomie, rigueur, pédagogie, disponibilité, bon relationnel Formation et compétences : Inscription à l'Ordre des Médecins DES d'Ophtalmologie Candidature (CV + lettre de motivation + copie de diplôme) à adresser par mail à Direction des Affaires Médicales : Tél : 02.97.01.47..22 20 bd Général Maurice Guillaudot -BP 70555 -56017 VANNES Cedex Mme Maryse CAOUDAL Contrat : CDI

L'EHPAD Fondation Grimaud, établissement public autonome de la fonction publique hospitalière, dispose de 82 lits en hébergement permanent, 4 lits en hébergement temporaire, 14 places au PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) et 6 places en Accueil de Jour. L'établissement recherche un/une IDE Cadre, à temps plein. La rémunération sera basée sur la grille de la fonction publique hospitalière. Le poste est à pourvoir rapidement. Vos missions : Rattaché à la Directrice de létablissement, vous êtes le référent soins de létablissement : Vous managez vos équipes au quotidien dans un souci permanent de qualité des soins, de motivation et de cohésion déquipe. Vous impulsez la démarche qualité et gestion des risques, par l'élaboration et le suivi des protocoles, le contrôle de la traçabilité des actes, la réalisation d'audits, en lien avec la responsable qualité. Membre de l'équipe d'encadrement, vous pilotez le plan d'actions du projet d'établissement dans votre domaine de compétence. Vous êtes responsable de la coordination entre léquipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes En collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez lélaboration et la mise en oeuvre du projet de soins en impliquant lensemble des professionnels concernés. Vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec la Directrice Votre profil : Vous êtes IDE Cadre et possédez une expérience significative en gériatrie et en management déquipe. Leadership, esprit déquipe, sens des initiatives et des responsabilités seront vos atouts pour réussir. Caractéristiques du poste Statutaire ou CDI Temps plein de jour au forfait cadre : 25 CA + 20 RTT Garde administrative de week-end en alternance avec la Directrice Merci d'envoyer votre candidature (CV + LM) à Mme Myriam CIPRIANO EHPAD Fondation Grimaud rue Antoinette Grimaud 42310 LA PACAUDIERE Adresse mail : * Tél *. Contrat : CDI

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, un service de prévention et de santé au travail interentreprises, des médecins du travail f-h. Rejoignez un acteur historique de la santé au travail accompagnant plus de 400 000 salariés issus de tous secteurs d'activité. L'établissement collabore avec des entreprises de tous secteurs, grandes et petites, dans toute l'Île-de-France. Vos compétences et missions clés : Expertise en prévention active : Vous êtes capable d'analyser les risques professionnels, de conseiller les employeurs et d'animer les CSE. Prise en charge individuelle : Réalisation des examens médicaux, rédaction des fiches de suivi, et pilotage des actions de Prévention de Désinsertion Professionnelle (PDP). Leadership et coordination : Vous savez animer et coordonner une vaste équipe pluridisciplinaire (infirmiers, techniciens, cellule de maintien dans l'emploi). Vision stratégique : Participation aux enquêtes épidémiologiques, contribution à la veille sanitaire et rédaction de protocoles d'urgence. Les + : Temps plein (35h) condensé sur 4 jours, télétravail possible, rémunération très attractive (dès 120k€ brut/an pour les jeunes diplômés), et très nombreux congés. Paris -Essonne -Seine et Marne -SPSTI Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat en médecine et d'un diplôme d'études spécialisées en médecine de prévention et santé au travail. Vous avez une expérience significative. Vous êtes obligatoirement inscrit(e) à l'ordre des médecins. Merci de nous envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien de cette annonce. Contactez-nous au *. ou *, Vos interlocutrices: Brenda, Elodie, Laurence, Maï, Mariama et Mathumitha Localité : Paris 08 75008 Contrat : CDI Date de début : 2026-06-30

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client, un centre hospitalier spécialisé en santé mentale, un médecin du travail f-h. L'établissement développe une offre complète, de la prévention à l'expertise de recours, en lien étroit avec les partenaires de santé et les acteurs du territoire. Poste à pourvoir à temps partiel de 0,2 à 0,8 ETP selon la disponibilité du praticien. Le contexte : Renfort à temps partiel (3 à 4 mois) pour assurer la santé au travail de 5300 agents hospitaliers au sein d'une grande structure. Vos compétences et missions clés : Polyvalence préventive : Capacité à identifier et gérer les risques professionnels hautement diversifiés inhérents au monde hospitalier. Accompagnement au changement : Agilité avec les outils informatiques pour piloter activement la numérisation des dossiers médicaux via un nouveau logiciel. Transmission du savoir : Fortes capacités pédagogiques pour assurer le tutorat d'un médecin finalisant son DIU en santé au travail. Les + : Équipe pluridisciplinaire très complète (ergonomes, psychologues, IDEST), prise en charge des frais de déplacement, temps partiel de 0.2 à 0.8 ETP. -centre hospitalier public -service autonome Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat en médecine et d'un diplôme d'études spécialisées en médecine de prévention et santé au travail. Vous avez une expérience significative. Vous êtes obligatoirement inscrit(e) à l'ordre des médecins. Merci de nous envoyer votre CV par mail en cliquant sur le lien de cette annonce. Contactez-nous au *. ou *, Vos interlocutrices: Brenda, Elodie, Laurence, Maï, Mariama et Mathumitha Localité : Paris 12 75012 Contrat : CDD Durée : 4 mois Date de début : 2026-06-30

« Engineering the future together » - chez Schroeder & Associés, nous construisons l'avenir avec passion et expertise. Situé près de la Cloche d’Or, notre bureau d’ingénieurs-conseils prône des valeurs de durabilité et d'excellence, offrant à nos collaborateurs un cadre dynamique pour évoluer. Rejoignez notre équipe  :  Votre missionEn tant que conseiller climat, vous accompagnez des communes dans le cadre de la mise en œuvre du Pacte Climat 2.0.Vous travaillez en étroite collaboration avec le Client ainsi que les autres servicesVous participez au développement des compétences du serviceVotre profilVous êtes titulaire d’un BAC +3 ou supérieurVous avez une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans au moins deux des compétences suivant/antes : Efficacité énergétique, énergies renouvelables, mobilité, gestion des Ressources, adaptation au changement climatique, urbanisation et aménagement du territoireVous êtes autonome et disposez de bonnes connaissances techniques générales dans des domaines techniques variésVous avez un esprit d’analyse et de synthèse ainsi que des qualités organisationnellesVous possédez le goût du travail en équipe et êtes capable de vous adapter à l’évolution de projets interdisciplinaires d’envergureVous maîtrisez les langues française et allemande à l’oral comme à l’écritQuelques plusVous êtes conseiller climat agrée dans le cadre de la procédure du Pacte Climat luxembourgeoisVous possédez des compétences d’animation et de gestion de processusVous avez une bonne connaissance du contexte luxembourgeois, de la législation et spécialement dans le domaine de la durabilité et du Pacte ClimatVous maniez la langue luxembourgeoiseNous vous offronsParticipation active dans des projets attrayants et diversifiésUn environnement de travail dynamique avec des technologies modernesOpportunités de développement personnel et professionnel Des formations professionnelles continuesRémunération attractive et avantages sociaux à caractère intéressantConciliation entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires flexiblesVotre candidature semble être la plus adaptée à ce profil ?! - Alors veuillez postuler en ligne et envoyer vos documents (CV, lettre de motivation et diplômes pertinents sous format PDF) via notre site web.

« Engineering the future together » - chez Schroeder & Associés, nous construisons l'avenir avec passion et expertise. Situé près de la Cloche d’Or, notre bureau d’ingénieurs-conseils prône des valeurs de durabilité et d'excellence, offrant à nos collaborateurs un cadre dynamique pour évoluer. Rejoignez notre équipe  :  Votre missionParticipation, en tant que chef de projet, à l’intégralité du processus de conception et d’exécution de projets durablesCollaboration étroite avec le maître d’ouvrage ainsi que les partenaires professionnels (p.ex. entreprises de construction)Définition et suivi des objectifs durables relatifs aux projetsAssistance au développement des compétences des services internes « construction durable » Votre profilDiplôme en architecture (bachelor ou master) avec une expérience professionnelle d’au moins cinq années Maîtrise des principaux sujets techniques du domaine de la construction durable et de la protection du climatExpériences dans au moins un des domaines suivants : conseil en construction durable ou saine, en économie circulaire ou en architecture et/ou aménagement du territoireExcellentes facultés analytiques, de synthèse et organisationnellesGoût du travail en équipe et adaptable à l’évolution de projets interdisciplinaires d’envergureMaîtrise de l’allemand et du françaisApproche durable généraleQuelques plusBonnes connaissances du contexte luxembourgeois (p.ex. législation et procédures d’autorisations)Expériences dans le domaine de certifications environnementales ou dans le Pacte ClimatSavoir-faire dans le domaine de la gestion de projets de construction et de chantiers Qualifications dans une fonction similaire au niveau d’un bureau d’architectes ou d’ingénieurs-conseilsConnaissances de la langue luxembourgeoiseNous vous offronsParticipation active dans des projets attrayants et diversifiésUn environnement de travail dynamique avec des technologies modernesOpportunités de développement personnel et professionnel Des formations professionnelles continuesRémunération attractive et avantages sociaux à caractère intéressantConciliation entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires flexibles (avec possibilité de travail à temps partiel)Votre candidature semble être la plus adaptée à ce profil ?! - Alors veuillez postuler en ligne et envoyer vos documents (CV, lettre de motivation et diplômes pertinents) via notre site web.

« Engineering the future together » - chez Schroeder & Associés, nous construisons l'avenir avec passion et expertise. Situé près de la Cloche d’Or, notre bureau d’ingénieurs-conseils prône des valeurs de durabilité et d'excellence, offrant à nos collaborateurs un cadre dynamique pour évoluer. Rejoignez notre équipe  :  Votre missionVous faites partie intégrant/ante d’une équipe de Pilotage de projets en charge de constructions d’envergure dans les domaines des infrastructures scolaires, de sports et culturelles, de bâtiments administratifs et commerciaux en tant que Chef de projet avec comme objectif principal le pilotage et la direction de projets.Votre profilArchitecte ou Ingénieur (Bachelor ou Master) expérimenté de minimum 5 années dans le domaine de la constructionVous disposez d’excellentes facultés analytiques, organisationnelles et de leadershipVous avez une bonne aisance relationnelle, êtes communicateur, fédérateur et le sens des responsabilitésVous maîtrisez les outils de travail MS Office et MS ProjectVous parlez et écrivez l’allemand et le français (avec au moins de bonnes connaissances orales de la deuxième langue (niveau B1)) avec un niveau vous permettant de communiquer facilement tant en interne qu’en externe (réunions avec le Maître d’ouvrage, la Maîtrise d’œuvre et de chantier, …)Quelques plusVous disposez d’une expérience confirmée en pilotage de projets communaux ou étatiques au Luxembourg. Vous disposez d’une expérience supplémentaire en matier/ière de Direction des travaux (PCH) et/ou TCE (Tout Corps d’Etat). Nous vous offronsParticipation active dans des projets attrayants et diversifiésUn environnement de travail dynamique avec des technologies modernesOpportunités de développement personnel et professionnel Des formations professionnelles continuesRémunération attractive et avantages sociaux à caractère intéressantConciliation entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires flexibles (avec possibilité de travail à temps partiel)Votre candidature semble être la plus adaptée à ce profil ?! - Alors veuillez postuler en ligne et envoyer vos documents (CV, lettre de motivation et diplômes pertinents) via notre site web.