Assistant(e) Bureau d’Études – Intégration Audiovisuelle H/F Localisation : Irigny Contrat : Intérim Temps de travail : 40h/semaine – du lundi au vendredi Secteur : Audiovisuel – Intégration technique Avantage : Tickets restaurant Le poste Dans le cadre du renforcement de son pôle technique, notre client, spécialiste de l’intégration audiovisuelle, recherche un(e) Assistant(e) Bureau d’Études H/F pour accompagner les équipes projets sur des dossiers techniques variés. Vous intervenez en support du bureau d’études et des équipes opérationnelles, sur des projets mêlant audiovisuel, électricité et intégration technique. Vos missions principales Support Bureau d’Études - - - - - Réalisation et mise en forme de plans, schémas et synoptiques d’installations audiovisuelles. - Mise à jour des documents techniques projets. - Participation à la conception des solutions techniques. Appui devis & commandes - - - - - Aide à l’élaboration des devis techniques. - Support à la préparation et au suivi des commandes fournisseurs. - Interface avec les équipes projets et techniques. Outils & logiciels - - - - - Utilisation de AutoCAD, Visio, Excel - Travail sur logiciels métiers (Quadra, Publisher…) Pourquoi ce poste ? Un environnement technique et concret Des projets variés en intégration audiovisuelle Une mission au cœur du bureau d’études Un accompagnement et une montée en compétences possibles Profil recherché Formation ou expérience en audiovisuel, électricité ou domaine technique équivalent. À l’aise avec les documents techniques et la lecture de plans. Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels techniques. Organisé(e), rigoureux(se), avec un bon esprit d’équipe. Envie de s’investir sur une mission technique et structurée. Intéressé(e) par un poste mêlant technique, projets et audiovisuel ? Envoyez-nous votre CV, notre équipe vous contactera pour échanger sur votre parcours.

Ouvrier Espaces Verts spécialisé en Arrosage H/F Secteur : Saint-Priest (69) Contrat : CDI / Intérim longue durée Secteur : Hydraulique & arrosage automatique À propos : ENERGIS RH Lyon, agence indépendante et de proximité, vous accompagne depuis 2014 dans vos projets professionnels. Nous recrutons pour notre client, entreprise familiale spécialisée dans la maîtrise de l’eau, un Ouvrier Espaces Verts spécialisé en Arrosage H/F pour renforcer son équipe d’aménagement paysager. Vos missions : - - - Installer des réseaux d’arrosage intégré et des systèmes de pompage. - Poser des canalisations PEHD / PVC pression et raccorder les équipements hydrauliques. - Réaliser la plantation, l’engazonnement et la maçonnerie paysagère. - Poser des pavés et dalles. - Régler et mettre en service les systèmes d’arrosage. - Travailler en binôme avec un chef d’équipe expérimenté (formation terrain assurée). Conditions et avantages : - - - Poste basé dans le Rhône (Saint-Priest) - Panier : 15.40 €/jour minimum (grille Travaux Publics) - Formation continue sur le terrain et perspectives d’évolution réelles Pourquoi postuler ? - - - Formation encadrée par un chef d’équipe de 15 ans d’expérience. - Ambiance conviviale, esprit d’équipe et savoir-faire reconnu. - Des chantiers variés et un environnement où l’humain est au cœur du métier.Profil recherché : - - - Diplôme en espaces verts, travaux publics ou CS Arrosage, ou expérience de 1 à 5 ans dans le domaine. - Vous êtes soigneux(se), rigoureux(se) et aimez le travail d’équipe. - Vous recherchez stabilité et progression professionnelle. - Pas de diplôme ? Votre motivation et votre envie d’apprendre seront vos meilleurs atouts. Prêt(e) à faire évoluer votre carrière dans un cadre verdoyant et stimulant ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise où vos compétences grandiront jour après jour !

Rejoignez-nous, en tant qu'éducateur du cas complexe H/F ! Parmi les avantages de notre Maison d'enfant à caractère social : Développement professionnel: Un réel accompagnement au développement de vos compétences (Centre de formation interne, Dispositif de Formation Permanente, financement aux formations diplômantes...) Vie à la MECS : Parking gratuit/ Activités bien-être (Yoga, Qi Gong.) / évènements festifs organisés tout au long de l'année Avantages financiers: Reprise de votre ancienneté à 100% / Primes de cooptation, d'installation et décentralisée Fonctionnement et congés: 15 jours de congés trimestriels en plus L'équipe qui vous attend : Pluridisciplinaire, et pleine d'énergie, l'équipe de la MECS vous offre un environnement de travail varié, stimulant et enrichissant, avec une réflexion éthique au cœur de nos pratiques. Votre mission, si vous l'acceptez: - Accueillir, encadrer et accompagner de façon pédagogique les enfants - Charger de la prise en charge de l'enfant, du jeune, d'un groupe d'enfants dans des activités de médiation - Développer des actions de soutien à la parentalité - Animer des entretiens (jeunes et famille) en lien avec la psychologue du service Et si c'était vous ? Vous êtes bienveillant, empathique et rigoureux Et nous ? Située en Haute-Savoie, notre MECS accompagne 183 enfants et jeunes adultes (3 à 21 ans) répartis dans des villas et appartements à Annemasse et Monnetier-Mornex, à travers plusieurs services : hébergement, accueil de jour et placement familial. Détails du poste : - Nature du contrat et Statut : CDI ou CDD long, temps plein (35H) - Date de début du contrat : Dès que possible - Convention-collective : Convention collective 51 - Rémunération à partir de 2 440€ brut par mois Votre candidature pourra être étudiée avec attention dès réception de votre CV et de votre lettre de motivation. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une structure avec des professionnels forces de proposition et porter des projets innovants, n'hésitez plus et postulez !

La Fondation COS Alexandre Glasberg reconnue d'utilité publique est engagée dans les secteurs sanitaire, médico-social et social, et accompagne des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des demandeurs d'asile et des personnes en grande précarité sociale - 3 200 salariés, 87 établissements et services - recrute pour son siège situé à Paris 75003, UN/E GESTIONNAIRE DE PAYE (F/H) CDI à temps plein Au sein d'une organisation décentralisée et rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous prenez en charge un portefeuille de 350 paies réparties sur 3 ou 4 établissements. Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique, composée de 5 collaborateurs. Missions : - Contrôle et validation des paies - Déclaration des charges sociales en lien avec la comptabilité - Gestion des absences maladie, AT, MP, attestations de salaires et rapprochement des comptes comptables IJSS - Suivi des compteurs CP, RTT, CET - Assistance, conseil auprès des interlocuteurs dans les établissements - Assistance et formation des utilisateurs au système d'informations RH - Veille sociale sur les aspects paie - Production d'indicateurs RH et réalisation des déclarations et rapports annuels obligatoires des établissements - Participer à l'élaboration de procédures, mode opératoire pour l'aide aux interlocuteurs Profil et compétences recherchés : - Diplômé(e) d'une formation supérieure en ADP et Paie, vous avez acquis une véritable expertise paie au cours de votre expérience, significative, - Vous maîtrisez la législation sociale et les règles de paie, - Maitrise des outils bureautiques, - La connaissance de la CCN51, des outils Cegi Paie et Octime serait un plus, - Valeurs humaines et sens de l'éthique, - Sens de la loyauté, de la discrétion et de la confidentialité, - Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire, méthodique et vous êtes force de propositions, - Vous êtes doté de bonnes aptitudes rédactionnelles et relationnelles. Conditions - Salaire selon la CCN51 - Poste à pourvoir dès que possible - 37 h hebdomadaires - 12 j RTT / an - Possibilité de télétravailler - Mutuelle et tickets restaurant Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation manuscrite + CV) à : à l'attention de la Directrice des Ressources Humaines- 88/90 Boulevard Sébastopol, 75003 Paris ou par mail: accueil@fondationcos.org Visitez notre site : www.fondationcos.org

Description du poste : Manpower recrute pour son client du secteur Aéronautique, sur son site de Lons-le-Saunier, qui conçoit et réalise des composants mécaniques complexes à haute valeur ajoutée pour l'aéronautique (roulements, rotules?), et dans le cadre de son développement, un(e) : Approvisionneur / Gestionnaire de sous?traitance H/F. Rattaché(e) au service Logistique, vous organisez, gérez et optimisez les flux d'approvisionnement et de sous?traitance nécessaires à la fabrication des produits. Vous êtes garant(e) de la disponibilité des composants et de la performance des fournisseurs, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus. Vos responsabilités seront de gérer les commandes et prévisions auprès des fournisseurs et sous?traitants, de suivre les livraisons, relancer les fournisseurs et traiter les écarts, d'optimiser les flux et les niveaux de stocks, garantir la fiabilité des données dans l'ERP, d'assurer la relation fournisseur : suivi de performance, animation des revues de carnet de commande, gestion des priorités, de participer aux projets d'amélioration logistique et aux audits fournisseurs. Vous aurez des interactions en interne avec la production, les achats, la planification, le magasin, la qualité fournisseur, et en externe avec les fournisseurs, sous?traitants, consultants, entre autres. Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore Votre sens des responsabilités, votre réactivité et votre culture du résultat vous permettront de réussir dans cette mission exigeante et transverse. Vous êtes orienté(e) service client, performance et amélioration continue. De formation BTS/DUT ou Licence en Logistique industrielle, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire en environnement industriel, vous maîtrisez des méthodes de calcul des besoins et vous êtes à l'aise avec un ERP, SAP serait un plus. Votre expérience solide en négociation fournisseurs / sous?traitants et en animation de réunions sera un réel atout, tout comme votre connaissance des méthodes de résolution de problèmes et d'amélioration continue. Vous avez ou développez rapidement une bonne compréhension des procédés de fabrication et de l'organisation industrielle Alors, vous identifiez-vous Pour postuler, rien de plus simple En ligne ou par mail sans oublier de joindre votre CV, ou en vous présentant à l'agence directement Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne ses clients dans leur transition énergétique grâce à des solutions innovantes de performance énergétique. Dalkia Nord-Ouest recherche un Data Manager pour renforcer l'équipe Performance Industrie. Vos principales missions seront Création de tableaux de bords sociaux / dashboards : intégration de données techniques métiers * Analyse et interprétation des données : exploitation des données pour aider à la prise de décision * Suivi et analyse énergétique afin d'améliorer la performance énergétique globale des installations * Alimentation et maintenance des flux de données : collecte et intégration de nouvelles données, transformation et veille de la qualité des données * Documentation : rédaction de guides utilisateurs, fiches techniques, fiches de suivi pour chaque dashboard développé * Support utilisateur : gestion du support utilisateur, gestion des accès, SAV / résolution de problèmes Vous avez le goût des données, l'œil pour les détails et l'envie de contribuer à des projets à impact en Industrie ? Rejoignez nous pour concevoir et piloter des dashboards stratégiques au service de la performance énergétique ! Ce que nous attendons de vous : De formation ingénieur avec une forte connaissance dans la gestion de la data et la réalisation de tableau de bord ; une bonne connaissance du domaine énergétique. Vous êtes curieux et capable de réaliser des analyses complexes . Ce que vous attendez probablement de nous : Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière, Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous ! Des missions diversifiées et toujours intéressantes ! Un 13e mois et une prime vacances, 13 RTT, Le développement de vos compétences via notre Campus de formation ! On y va ? Candidatez ! 1- Nous recevons votre CV. S'il correspond aux besoins du poste, Eugénie, Chargée de recrutement, vous contactera pour un premier échange téléphonique. 2- Vous rencontrerez ensuite Eugénie accompagnée de votre futur manager. 3- Si vous êtes toujours partant.e et que votre profil correspond, Eugénie vous contactera pour vous transmettre votre proposition.

Description du poste : Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie basé à Lyon, un(e) Ingénieur(e) en hydraulique urbaine. Le poste : Vous travaillerez sur différents projets en hydraulique et en assainissement : schéma directeur d'eau potable ou d'assainissement, modélisations hydrauliques y compris 3D, renaturation, gestions douces des eaux pluviales, réhabilitation de collecteurs d'assainissement visitables ou non, bassin d'orage, etc. Sans être nécessairement un spécialiste dans chacun de ces domaines, vous les maitrisez dans leur ensemble. Vous rejoignez une équipe dynamique, en croissance. Vous pourrez vous appuyer sur les ressources locales de l'agence, mais également sur le service hydraulique du siège. Vous serez en charge de participer à l'écoute client et à la réalisation d'offres, - de définir les besoins en accord avec le client, - d'étudier et de proposer des solutions techniques, - de réaliser les études générales, - de conduire des missions de maîtrise d'œuvre complète et de rédiger les cahiers des charges, - de suivre et valider les études d'exécution réalisées par les entreprises, d'en assurer la synthèse, - de suivre l'avancement et la qualité des travaux réalisés par les entreprises. - d'assurer la gestion financière, administrative et managériale des affaires qui vous sont confiées. Description du profil : De formation supérieure BAC + 5 à caractère technique (diplôme d'ingénieur, MASTER2 ou équivalent), avec expérience minimale de 7 ans, de préférence en bureau d'études. Vous maîtrisez Connaissances techniques générales dans les domaines de l'hydraulique et de l'assainissement (principalement pour des collecteurs visitables) Maîtrise du contexte réglementaire, technique et administratif des marchés de travaux, Maitrise de certains outils de modélisations hydrauliques, Connaissance des intervenants à l'acte de construire, Connaissance des missions de Maîtrise d'œuvre. Gestion d'affaires, gestion de projet. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, dans tous les cas nous les conservons et disposons d'une multitude d'offres en lien avec le secteur de la VRD dans votre région !

Description du poste : Dans le cadre de la préparation d'un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance, ALTICOME recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) Vendeur(se) Boutique Sport à partir de septembre 2026. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences commerciales et managériales au sein d'une boutique dynamique spécialisée dans les articles de sport Aucun frais d'inscription n'est à prévoir pour le candidat. L'environnement de travail Vous rejoindrez une boutique orientée performance commerciale et expérience client, où l'esprit d'équipe et le dynamisme sont au cœur de l'activité. Accompagné(e) par votre tuteur, vous évoluerez dans un environnement formateur et stimulant, idéal pour acquérir des compétences concrètes en vente et gestion de point de vente. Les missions confiées Au cours de votre alternance, vous participerez notamment à Accueillir et conseiller les clients en magasin***Assurer la vente et la gestion de la caisse***Réceptionner et gérer les colis***Participer au merchandising et à la mise en valeur des produits***Contribuer aux ouvertures et fermetures du magasin***Travailler en collaboration avec une équipe jeune et dynamique Description du profil : Le profil recherché L'entreprise recherche une personne Préparant un BTS Management Commercial Opérationnel***Dynamique, souriant(e) et motivé(e)***Intéressé(e) par le sport et le conseil client***À l'aise dans le travail en équipe***Organisé(e) et rigoureux(se) dans la gestion du point de vente Ce que cette alternance vous apportera***Une expérience concrète en vente et gestion de boutique sportive***Des missions variées et responsabilisantes***Une immersion dans un environnement dynamique et formateur***Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance Un recrutement en 4 étapes Étape 1 - Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le BTS MCO à cette rentrée - Étape 2 - Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique - Étape 3 - Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions - Étape 4 - Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire Cette annonce vous intéresse ? N'attendez plus ! Pour postuler : Mme Diane AUFFRET - Chargée de Relations Entreprises et Responsable Marketing

Nous recherchons notre Développeur Commercial Itinérant France - Univers Souvenir & Retail Touristique (H/F) Zone : Paris + France entière Rattachement : Siège basé à Biarritz Déplacements réguliers Dans le cadre de notre développement national dans l'univers du souvenir et du retail touristique, nous recrutons un(e) Développeur Commercial Itinérant B2B orienté(e) conquête. Votre mission : ouvrir de nouveaux comptes (boutiques souvenirs, concept stores, hôtels, points de vente touristiques, revendeurs indépendants.) et développer durablement notre présence sur le territoire. Nous recherchons un profil chasseur, autonome et ambitieux, capable de structurer une zone et générer du chiffre d'affaires. Vos responsabilités: Prospection active et ouverture de nouveaux points de vente dans l'univers souvenir Développement d'un portefeuille clients sur la France Organisation autonome de tournées commerciales Rendez-vous terrain et négociation Participation éventuelle à des salons professionnels Identification d'opportunités locales et saisonnières Coordination avec l'équipe sédentaire pour le suivi et les réassorts Reporting orienté performance Votre priorité : créer de la croissance en ouvrant de nouveaux comptes. Profil recherché Expérience confirmée en développement commercial terrain B2B avec des professionnels et non auprès de particuliers Idéalement connaissance du retail, du souvenir ou du secteur touristique Forte culture de la chasse et du closing À l'aise avec la prospection à froid Sens du relationnel et capacité à créer des partenariats durables Autonomie, organisation et orientation résultats Goût du terrain et des déplacements Nous recherchons un(e) commercial(e) qui sait identifier un potentiel de point de vente et le transformer en chiffre d'affaire Rémunération CDI 39h00 Salaire : SMIC + commissions sur CA Fixe attractif Variable motivant basé sur la performance Prime sur ouverture de nouveaux comptes Frais et déplacements pris en charge Potentiel de rémunération évolutif selon résultats Pourquoi rejoindre le projet ? Ambition forte de développement national Univers dynamique lié au tourisme et au retail Rôle stratégique dans la croissance de l'entreprise Autonomie réelle sur votre zone Merci d'envoyer votre CV accompagné de quelques lignes sur vos résultats en développement commercial et les secteurs que vous avez déjà développés.

Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie basé à Lyon, un(e) Ingénieur(e) en hydraulique urbaine. Le poste : Vous travaillerez sur différents projets en hydraulique et en assainissement : schéma directeur d'eau potable ou d'assainissement, modélisations hydrauliques y compris 3D, renaturation, gestions douces des eaux pluviales, réhabilitation de collecteurs d'assainissement visitables ou non, bassin d'orage, etc. Sans être nécessairement un spécialiste dans chacun de ces domaines, vous les maitrisez dans leur ensemble. Vous rejoignez une équipe dynamique, en croissance. Vous pourrez vous appuyer sur les ressources locales de l'agence, mais également sur le service hydraulique du siège. Vous serez en charge : - de participer à l'écoute client et à la réalisation d'offres, - de définir les besoins en accord avec le client, - d'étudier et de proposer des solutions techniques, - de réaliser les études générales, - de conduire des missions de maîtrise d'œuvre complète et de rédiger les cahiers des charges, - de suivre et valider les études d'exécution réalisées par les entreprises, d'en assurer la synthèse, - de suivre l'avancement et la qualité des travaux réalisés par les entreprises. - d'assurer la gestion financière, administrative et managériale des affaires qui vous sont confiées. Profil recherché : De formation supérieure BAC + 5 à caractère technique (diplôme d'ingénieur, MASTER2 ou équivalent), avec expérience minimale de 7 ans, de préférence en bureau d'études. Vous maîtrisez : Connaissances techniques générales dans les domaines de l'hydraulique et de l'assainissement (principalement pour des collecteurs visitables) Maîtrise du contexte réglementaire, technique et administratif des marchés de travaux, Maitrise de certains outils de modélisations hydrauliques, Connaissance des intervenants à l'acte de construire, Connaissance des missions de Maîtrise d'œuvre. Gestion d'affaires, gestion de projet. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, dans tous les cas nous les conservons et disposons d'une multitude d'offres en lien avec le secteur de la VRD dans votre région !