Vous effectuerez la livraison de frets palettisés en lots partiels ou des produits de camping au départ de BEDEE (35). Les tournées se feront du lundi au vendredi, (très occasionnellement le samedi matin). Ce poste nécessite de découcher régulièrement à la semaine (2 à 3 découchés). Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ? Conduire un SPL bâché Déchargement à la main de colis de moins de 20kg pour les produits de camping Bâchage et débâchage Attelage et dételage de remorque Sanglage Livraison de 1 à 6 clients par jour sur du national pour le fret et une quinzaine de clients par jours sur le grand ouest pour les produits de camping. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation, - Vous serez soutenu par Nolwenn votre manager de proximité basée dans votre région, - Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations, - Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique, - Vous serez payé de toutes vos heures. Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 186H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...). Vous êtes titulaire du permis CE, de la FIMO/FCO et de la carte conducteur à jour. Vous avez une expérience de 6 mois dans la conduite d'un camion PL bâché ou plateau, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye ! Notre profil vous plait ? Envoyez uniquement votre CV Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement Vous rencontrerez votre futur manager Nolwenn

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

Dans le cadre du lancement d'une nouvelle offre de service social, à destination des salariés de nos entreprises clientes (secteur privé et public), notre structure spécialisée en prévention des risques psycho-sociaux, bien-être et qualité de vie au travail, recrute des assistant-e-s de service social indépendant-e-s. Vos missions : En tant qu'assistant-e social-e indépendant.e, vous intervenez chez nos clients, sous forme de permanences, pour : * Assurer une écoute active et bienveillante des problématiques des salariés. * Accompagner les salariés dans des démarches complexes nécessitant une intervention physique (accès aux droits, prévention des risques sociaux, maintien en emploi, handicap, etc). * Travailler en lien avec les acteurs internes de l'entreprise (RH, médecine du travail, CSE, etc) pour prévenir et traiter les problématiques sociales et professionnelles. Le poste : Temps de travail : missions ponctuelles à la journée ou à la demi-journée, selon les besoins de nos clients. Statut : indépendant, contrat de prestation de service. Profil recherché : * Vous êtes Assistant-e de Service Social diplômé-e d'État (DEASS). * Vous exercez en tant qu'indépendant.e. * Vous disposez d'une expérience significative en accompagnement social, en lien avec des publics salariés ou en entreprise. * Vous avez une excellente capacité d'écoute, une grande autonomie, et un sens éthique fort (confidentialité, non-jugement). Pourquoi nous rejoindre ? * Pour intégrer un réseau d'indépendants engagés pour le bien-être des salariés et la prévention des risques psycho-sociaux. * Intervenir dans un cadre souple et autonome, en fonction de vos disponibilités. * Bénéficier de l'expertise de Pros-Consulte, d'un cadre soutenant et d'un accompagnement quotidien par nos équipes. * Contribuer à un projet humain et innovant dans le champ de l'écoute et de l'accompagnement social. Intéressé-e ? Envoyez-nous votre CV, avec votre n° RPPS, et quelques lignes sur votre expérience en lien avec ces missions !

L'association Juralliance recrute pour son Etablissement et Service d'Aide par le Travail Les Glycines, situé à CRAMANS : Un(e) Moniteur d'atelier Elevage - Abattage L'ESAT accompagne 65 personnes en situation de handicap. Les activités d'horticulture, d'entretien d'espaces verts, de ménage et d'élevage abattage permettent à chacun de se réaliser et d'acquérir des compétences en adéquations avec ses souhaits et ses capacités. Missions : - Vous intégrez l'équipe d'aviculture constituée de 3 moniteurs et 15 personnes accompagnées. - Vous encadrez plusieurs personnes en situation de handicap et, à ce titre, vous construisez avec elles leurs projets personnalisés et menez les actions nécessaires à leur réalisation. - Votre capacité d'adaptation et votre goût de la polyvalence vous permettent d'accompagner votre équipe sur les différentes tâches de l'activité. Vous assurez entre autres, avec elle, le bon entretien des poulaillers et des parcours, les soins quotidiens et vous participez à l'abattage et à la découpe des volailles en respectant le Plan de Maitrise Sanitaire. - Vous réalisez les productions conformément aux demandes des clients, dans le respect des personnes accompagnées et des consignes de sécurité. Profil : - Connaitre le domaine de l'élevage et abattage. - Faire preuve d'initiative, d'organisation et de rigueur. - Capacités relationnelles avec l'équipe ainsi qu'avec les ouvriers, capacité d'écoute, capacité à rendre compte. - Respect des règles en matière de sécurité, bio sécurité et HACCP -Permis B exigé. Dispositions contractuelles : - CDI temps plein 35h, du lundi au vendredi de journée. - Lieu de travail : CRAMANS - CCNT des Ets et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 - Salaire selon convention Candidature : Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur le Directeur du Pôle Handicap Adulte Zone industrielle de L'Ethole 34 route de Villeneuve d'Aval 39600 ARBOIS esat.lesvignes@juralliance.fr Ou depuis notre site Juralliance (« contactez-nous ») https://www.juralliance.fr/n/Contactez-nous/r10.html Offre N°2026-26

Notre agence Partnaire BTP de Bègles recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur du gros oeuvre en région Bordelaise, un profil chef d'équipe maçonnerie (H/F). Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous avez pour mission de réaliser des travaux de maçonnerie neuve ou rénovation, gérer une équipe, lire et vérifier les documents de principe (plans, schéma, PPSPS)... Vous êtes également en charge d'effectuer les implantations et tracés nécessaires, de mettre en place les dispositifs de sécurité, de réaliser des travaux d'installation de chantier (signalétique, clôture de chantier, zone de stockage, ...). De plus, vous êtes en mesure de définir les besoins en matériels et matériaux nécessaires à la réalisation du chantier et d'assurer l'approvisionnement et la réception des matériaux. La mission commencera par un premier contrat d'intérim d'une semaine qui pourra par la suite être renouvelé si le chantier le nécessite. Titulaire d'une formation CAP, vous justifiez d'une expérience significative de trois ans au minimum dans ce domaine et appréciez travailler sur de nouveaux chantiers ou sur de la rénovation au sein d'une équipe. Vous êtes autonome et responsable de votre équipe, de la qualité des travaux effectués et vous rendez compte quotidiennement de l'avancement des ouvrages. Vous intervenez sur des chantiers de réhabilitation, de rénovation et de travaux neufs. Le poste est à pourvoir en Interim, en horaires de journée (7h30 -12h00 puis 13h00 - 16h00) avec salaire selon votre expérience et la grille du bâtiment. Cette offre vous intéresse, n'hésitez pas et envoyez nous votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

VOS FUTURES MISSIONS : 1. Concevoir, développer et maintenir les applications Participer activement aux développements des applications backend Java / Spring Boot et frontend Angular. Contribuer à la conception technique et à l'écriture des spécifications. Assurer la qualité, la maintenabilité et la performance du code produit. Réaliser les tests unitaires et participer aux revues de code pour garantir la qualité collective. Intégrer et déployer les applications via les pipelines CI/CD, en lien avec les DevOps. Participer à la résolution d'incidents (niveau 2), à l'analyse des causes et à la mise en œuvre des correctifs. 2. Contribuer à l'amélioration continue de l'équipe Participer à la mise en place et à l'application des bonnes pratiques de développement (Gitflow, tests, revues de code, documentation). Collaborer avec les autres membres de la feature team pour garantir la cohérence technique et fonctionnelle. Être force de proposition sur l'amélioration des outils, de la stack ou des process. Monter progressivement en autonomie sur la conception et le delivery de nouvelles features. Contribuer à la qualité de vie d'équipe : communication fluide, entraide, bienveillance, respect des engagements. 3. Veille et innovation Découvrir et apprendre à utiliser les assistants de code IA (Claude Code, GitHub Copilot.) pour gagner en efficacité. Participer à la culture d'innovation portée par les Tech Leads et les communautés internes. Environnement technique - Backend : Java, Spring Boot, microservices (Spring Cloud) - Frontend : Angular - Data : MongoDB - Cloud : Microsoft Azure (Container Apps, Service Bus, Application Insights) - Workflow : Camunda - API Management : Gravitee APIM / Gravitee AM - DevOps : Gitflow, CI/CD - IA : Claude Code (assistants de code IA) Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste. PROFIL Vous disposez au minimum d'un Bac+3 à dominante informatique et d'une expérience d'au moins 2-3 ans sur un poste similaire. Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.

Le Département Indemnisation et recouvrement étudie et prend en charge les demandes d'indemnisation des clients d'Enedis. Il engage également des actions en responsabilité dès lors qu'Enedis subit un préjudice du fait de l'atteinte à son patrimoine. Vous occupez un poste polyvalent où vous réalisez les tâches administratives, et gérez les relations clients : Créez et mettez à jours des managements visuels, Exportez des bases de données permettant notamment des mises à jour des résultats des contrats d'agence, de rapports Power BI, des modèles d'activité. Vous effectuez des contrôles internes et mettez en place des communications sur différents sujets. Vous créez des pas à pas, des procédures et vous participez à l'activité opérationnelle de l'équipe. * Une prime d'intéressement avec abondement, * Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager), * 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, * Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B, * 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Vous préparez un diplôme BAC +2 / BAC + 3 dans le domaine électrique/électrotechnique ou DATA. Vous avez un bon relationnel. Vous êtes rigoureux et autonome et faites preuve d'organisation. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Maitrise du pack Office indispensable. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Au sein de notre établissement FAS FAM DUTTLENHEIM, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions suivantes : - Accompagner et guider la personne dans son parcours de soin - Evaluer les risques dans une situation d'urgence, de violence, de maltraitance ou d'aggravation et déterminer les mesures prioritaires - Hiérarchiser et planifier les objectifs de soins et les activités - Evaluer, anticiper, et prévenir les risques liés à la diminution ou la perte de l'autonomie et à l'altération de la mobilité - Préparer et mettre en œuvre les prescriptions médicales et protocoles - Former les équipes éducatives à l'aide à la prise médicamenteuse - Assurer des démarches d'éducation à la santé pour la personne et sa famille - Utiliser les outils adaptés au niveau cognitif de la personne - Coordonner les actions et les soins - Evaluer l'application des règles de traçabilité et des règles liées aux circuits d'entrée et de sortie des matériels et dispositifs médicaux et identifier toute non-conformité - Evaluer les soins, les prestations et la mise en œuvre des protocoles - Être une personne ressource pour les personnes en formation dans la structure Le profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accompagnée en situation de handicap : - Sens des responsabilités, de l'organisation, de l'autonomie, capacité d'adaptation, de raisonnement clinique, esprit collaboratif - Empathie, dynamisme, capacité relationnelle et d'écoute - Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles - Permis B CDI à temps plein à compter du 06/01/2026 Rémunération dans le cadre de la convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : N°353

Secteur : Isolation thermique extérieure - Façades Chez ISO&FACE, on ne fait pas que poser de l'isolant, on bâtit l'avenir . Chaque chantier est une réussite collective, où chacun a un rôle clé. Qui sommes nous ? - 160 passionnés qui bossent dur mais toujours dans la bonne humeur ! - Leader en Nouvelle Aquitaine sur l'Isolation Thermique par l'Extérieur - 8 agences sur le grand sud ouest de la Charente aux Hautes-Pyrénées - 40 Equipes de pose internes - Une PME structurée, à l'esprit familial où il fait bon travailler : "On est sérieux sans se prendre au sérieux" - Des valeurs humaines partagées : satisfaire nos clients par la qualité de notre travail et dans un esprit d'équipe et d'entraide Ce que nous t'offrons ? - Une vraie reconnaissance du travail bien fait primes de mérite - Un esprit d'équipe soudé : on avance ensemble, on réussit ensemble - Une évolution naturelle suivant potentiel : tu pourras devenir Chef d'Équipe - Un salaire attractif en CDI aux 39h : à partir de 2100€ nets/mois + primes - Des avantages concrets : Mutuelle PROBTP améliorée, des outils et du matériels de qualité, un travail en équipe organisé Ton rôle ? - Réaliser les travaux d'isolation thermique extérieure sur maisons individuelles - Monter et démonter les échafaudages - Assurer la qualité des travaux et respecter les consignes de sécurité - Accompagner les débutants et les aider à apprendre le métier Ton profil ? - 1 à 2 ans d'expérience en ITE ou en façades (enduits, peinture extérieure.) - Aptitude au travail en extérieur et en hauteur - Esprit d'équipe et rigueur : la qualité est notre priorité ! - Permis B recommandé L'évolution interne avant tout ! On te fait confiance : si tu es investi et sérieux, tu pourras évoluer en Chef d'Équipe . Tu veux évoluer un métier d'avenir ? Envoie ton CV et rejoint une entreprise qui mise sur toi !