Wir suchen … Dich, als Junior Qualitätsprüfer (m/w/d) – Fokus Wärmepumpen und Elektroinstallation, um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker, schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 34000€* .✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Digitale Abnahme: Durchführen der Live-Abnahme von Baustellen-Dokumentationen, die digital eingereicht wurden.✓ Prüfung der Dokumente: Überprüfung der Vollständigkeit, Plausibilität und Korrektheit der eingereichten Unterlagen (Fotos, Protokolle) für die Bereiche Elektro-, Fundament- und Heizungsinstallationen.✓ Mängelkontrolle: Abgleich der Anlagendokumentation mit den internen thermondo-Qualitätsvorgaben zur Identifizierung von Mängeln.✓ Qualitätssicherung und Feedback: Strukturierte Rückmeldung bei festgestellten Mängeln an die zuständigen Monteur:innen. Dies beinhaltet die klare Nachforderung fehlender Unterlagen oder die Anweisung notwendiger Nachbesserungen. Dein Profil✓ Du verfügst über ein fundiertes technisches Grundverständnis im Bereich Wärmepumpen oder Elektroinstallation und hast eine entsprechende technische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erworben.✓ Ausgeprägte IT- und Tool-Affinität: Du beherrschst den sicheren Umgang mit komplexen digitalen Systemen, hast Freude an Software-Tools und kannst dich schnell in neue Plattformen einarbeiten.✓ Gewissenhaft und strukturiert arbeitest du hochpräzise, sorgfältig dokumentiert und behältst stets den Überblick über eine Vielzahl gleichzeitiger Vorgänge.✓ Exzellente schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (mindestens C1-Niveau) ist erforderlich. Du kommunizierst Mängelmeldungen und Rückfragen präzise und verständlich, sodass unsere Monteur:innen und Projektteams die Informationen schnell erfassen und umsetzen können. Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV? Dann gehst Du mit Andrea (Talent Acquisition Managerin) in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Hannes (Head of Quality) und Niklas Pook (vEFK) tiefer in die Position ein. ✓ Sind alle glücklich? Herzlich willkommen bei thermondo. *Die Entscheidung zum konkreten Gehaltsniveau wird im laufenden...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Stellenbeschreibung Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/*) im Gebiet Nord/Ost Deutschland Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/*) im **Gebiet Nord/Ost Deutschland für den Bereich Klebetechnik **haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet: - Kundenbetreuung und kompetente Beratung im zugeordneten Verkaufsgebiet - Neukundenakquise und aktive Kundenansprache bei Neuheiten und Aktionen - Erweiterung der Opportunity-Pipeline mit profitablen Projekten - Skalierung von Referenzprojekten - Aktive Markt- und Wettbewerbsanalyse - Zusammenarbeit mit dem unterstützenden Team (Marketing, Application-Engineering und Channel Management) Das sind Ihre Kompetenzen Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen: - Erfolgreich absolvierter Bachelorabschluss oder eine kaufmännische/technische Berufsausbildung - Professionelle Vertriebserfahrung im technischen Produktbereich - Sie verfügen über fundamentale Erfahrung in einer Vertriebsposition - Bereitschaft zu Reisetätigkeiten in Nord/Ost Deutschland - Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil: - Sicherer Umgang mit ERP- und CRM-Systemen. (PowerBi und SalesForce wünschenswert) - Erfahrung oder Kenntnisse im Bereich Kleben für verschiedene Märkte und/oder verwandte Produktlösungen sind von Vorteil - Eigenmotivation, Teamfähigkeit, Ausdauer und ergebnisorientiert sowie gute Kommunikationsfähigkeiten - Starkes unternehmerisches Denken und analytische Fähigkeiten Stellenbezogene Informationen: - Diese Rolle ist im Außendienst angesiedelt, vorzugsweise innerhalb des Verkaufsgebiets: Nord/Ost Deutschland --- Please provide your CV in English. Thank you. --- Safety is a core value at 3M. All employees are expected to contribute to a strong Environmental Health and Safety (EHS) culture by following safety policies, identifying hazards, and engaging in continuous improvement. At 3M, we believe diversity & inclusion are essential to innovation. We seek and value differences in people! This Job ad is addressed to all potential candidates. As an equal opportunity employer 3M will not discriminate against any applicant for employment on the basis of race/ethnicity, nationality, religion, sex, gender identity, sexual orientation, pregnancy/maternity-related matters, age or disability, or any other relevant characteristic protected under applicable local law. Achtung: Bitte beachten Sie, dass wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Aktueller Lebenslauf und Ausbildungsnachweise) benötigen. Bitte laden Sie diese bei Schritt 3 ”Meine Erfahrung” beim Punkt “Lebenslauf“ hoch. Hier können Sie mehrere Dokumente hochladen. 3M Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung:              Bitte lesen Sie diese Nutzungsbedingungen sorgfältig durch, bevor Sie diese Website nutzen. Der Zugriff auf diese Website sowie die Nutzung ihrer Inhalte und die Bewerbung auf eine Stelle bei 3M setzen Ihre Zustimmung zu diesen Bedingungen voraus und verpflichten Sie zur Einhaltung aller darin enthaltenen Bestimmungen.              Über die folgenden Links können Sie das Land auswählen, in dem Sie sich bewerben möchten, um die jeweils gültigen Nutzungsbedingungen (Link hier (https://multimedia.3m.com/mws/media/2653553O/3m-website-terms-of-use-global.pdf%20https:/multimedia.3m.com/mws/media/2653553O/3m-website-terms-of-use-global.pdf) ) und die Datenschutzrichtlinie (Link hier (https://multimedia.3m.com/mws/media/1259100O/3m-jobs-country-data-privacy-statements-internal.pdf) ) einzusehen. Vor dem Absenden Ihrer Bewerbung werden Sie aufgefordert, Ihr Einverständnis mit diesen Bestimmungen zu bes

Wir suchen … Dich, als Disponent für Installation, Service und Datenaufnahme (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker, schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 36.000,00 € Jahresbrutto✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Arbeite flexibel aus dem Mobile Office – an bis zu 3 Tagen die Woche.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ als Teil der Disposition eine Schnittstelle zu steuern, die für den reibungslosen Ablauf unserer Montage- und Serviceeinsätze deutschlandweit entscheidend ist✓ die Einsatzplanung für Handwerker unterschiedlicher Gewerke zu koordinieren und dabei den Überblick zu behalten✓ Kundenanliegen telefonisch und per E-Mail zu bearbeiten. Dabei ist Teamarbeit selbstverständlich✓ dich eng mit anderen Bereichen abzustimmen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen✓ Einsätze und Kundenkontakte im CRM-System (zum Beispiel Salesforce) zu dokumentieren ✓ eigenverantwortlich, lösungsorientiert und strukturiert zu arbeiten✓ Hotelbuchungen für Handwerker zu organisieren Und Dich hier wiedererkennst✓ Eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Basis für deinen Aufgabenbereich.✓ Mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung in den Bereichen Disposition, Kundenservice oder Organisation fühlst du dich in deinem Element.✓ Auch wenn es mal turbulent wird, bewahrst du die Ruhe und findest immer eine Lösung.✓ Deine strukturierte Arbeitsweise hilft dir, den Überblick zu behalten und Prioritäten zu setzen.✓ Ein gutes Gespür für Teamarbeit und den Austausch mit verschiedenen Abteilungen zeichnet dich aus.✓ Im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen fühlst du dich sicher und effizient.✓ Deine Kommunikationsstärke und deine sehr guten Deutschkenntnisse auf C2-Niveau helfen dir, auch komplexe Sachverhalte klar und souverän zu vermitteln. Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV*? Dann gehst Du mit Svetlana (Talent Acquisition Manager) in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Thorge (Teamleiter Disposition) tiefer in die Position ein.✓ Passt es weiterhin? Passt es weiterhin? Dann wirst du zu einem Probearbeiten vor Ort eingeladen und bekommst die Möglich...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Technico-Commercial(e) Itinerant(e) Secteur Grand-Est de la France – Région Alsace, Champagne-Ardennes, Lorraine CDI dans le cadre du remplacement d’un départ à la retraite Wöhler France SARL est la filiale du Groupe Wöhler, basée en région toulousaine (Lavalette 31590), à vocation technique, active à l'international. Nous développons, produisons et distribuons des appareils de mesure, de contrôle d’inspection et de nettoyage innovants destinés aux entreprises d'installation technique, ainsi qu'aux prestataires de services dans le secteur du bâtiment et de l'industrie. Entreprise progressiste dont la maison mère est située à Bad Wünnenberg (Allemagne), nous valorisons les collaborateurs innovants, créatifs et autonomes. Nous favorisons une collaboration collégiale et accueillons avec enthousiasme les nouvelles idées et suggestions d'amélioration, dans l'intérêt de notre équipe. Description du poste Rattaché(e) au Chef des ventes, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur ainsi que de la gestion et de la fidélisation de votre portefeuille clients. À ce titre, vous : - Développez et fidélisez un portefeuille de clients (distributeurs et installateurs). - Assurez la promotion et la vente de nos solutions techniques sur le terrain. - Identifiez de nouvelles opportunités de marché et contribuez activement à l’expansion du réseau commercial. - Pilotez votre activité dans une logique de croissance rentable et durable. - Renforcez la visibilité et la notoriété de la marque sur votre secteur. - Proposez et déployez des actions commerciales adaptées aux enjeux locaux. Profil recherché - Issu(e) d’une formation technique, vous disposez d’une expérience réussie dans la vente de solutions techniques, idéalement dans le domaine du second œuvre, auprès de distributeurs et de professionnels - Vous êtes à l’aise dans une démarche commerciale terrain, avec un vrai sens du contact et du développement - Autonome et organisé(e), vous avez l’habitude de gérer votre activité en home office sur un secteur géographique étendu Ce que nous offrons - Un poste terrain responsabilisant, avec une réelle autonomie dans la gestion de votre secteur. - Un parcours d’intégration structuré pour vous accompagner dans votre prise de fonction. - Des formations régulières, en France et à l’international, pour développer vos compétences techniques et commerciales. - Un environnement de travail dynamique, au sein d’une équipe engagée et accessible. - Une organisation agile favorisant la prise d’initiative et la réactivité. - L’opportunité d’évoluer au sein d’une entreprise familiale en pleine croissance. - Une rémunération composée d’un fixe, de commissions mensuelles, d’un variable et des avantages (mutuelle, etc.) Envie de relever le défi ? Rejoignez-nous ! Transmettez-nous votre candidature en ligne via le bouton dédié, ou envoyez votre CV accompagné d’une lettre de motivation à : secretariat@woehler.fr Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Akquisition

Wir bei SMB Industries machen industrielle Produktion möglich - und das seit mehr als 35 Jahren. Unter unserem Leitsatz "fit for production" begleiten wir Unternehmen in zukunftsweisenden Branchen wie Life Science, Energy & Plant Construction, Automotive und Microelectronics. Unser breites Portfolio im Anlagenbau reicht von Planung und Umsetzung bis hin zu umfassendem Service und sorgt dafür, dass unsere Kund:innen auf modernste Anlagenlösungen vertrauen können. Mehr als 700 Mitarbeiter:innen an unseren Standorten in Hart bei Graz, Wien, Tirol und Penzberg (DE) sowie in unseren Niederlassungen in Belgrad (RS), Košice (SK) und Budapest (HU) treiben diese Mission mit Leidenschaft und Fachwissen voran. Was uns auszeichnet, ist nicht nur unsere Erfahrung, sondern vor allem unser Blick nach vorne: Wir setzen auf Innovation, Nachhaltigkeit und Qualität, um die Industrie von morgen aktiv mitzugestalten. Bei uns finden Sie viel Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung, ob als erfahrene Führungskraft, Fachspezialist:in oder ambitioniertes Talent. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die unsere Kund:innen, unsere ... 1 Projektleiter:in (m/w/d) Ihre Aufgaben * Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten im Rohrleitungs- und industriellen Anlagenbau * Sicherstellung der erfolgreichen Projektabwicklung hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen * Führung und Unterstützung des Projektteams während des gesamten Projektverlaufs * Zentrale Ansprechperson für Kund:innen, Vertragspartner:innen sowie interne und externe Projektbeteiligte * Koordination und Überwachung aller technischen Gewerke von der Planung über die Ausführung bis zur Inbetriebnahme und Endabnahme * Durchführung von Vertrags-, Vergabe- und Nachtragsverhandlungen mit Kund:innen und Lieferant:innen * Identifikation, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen * Change und Claim Management * Laufendes Projektreporting (intern und extern) Ihre Qualifikationen * Abgeschlossene technische Ausbildung (Maschinenbau, Anlagenbau, Verfahrenstechnik etc. von Vorteil) * Mehrjährige Projekterfahrung im Projektmanagement Industrieanlagenbau, Rohrleitungsbau oder ähnlicher Funktion mit Führungsverantwortung * Erfahrung in der Führung und Koordination von Projektteams * Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein sowie Verständnis für komplexe technische und wirtschaftliche Zusammenhänge * Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise * Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse * Hohe Zahlenaffinität sowie sichere Anwendung von MS-Office und MS-Project * Reisebereitschaft Unser Angebot * Attraktive Vergütung: ab € 3.654,05 brutto/Monat (38,5 Std./Woche) - marktkonform und abhängig von Erfahrung & Qualifikation * Flexible Arbeitsmodelle: Hybrides Gleitzeitmodell, bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich * Entwicklung & Karriere: Klare Führungskriterien, individuelle Weiterbildung und realistische Entwicklungsperspektiven * Arbeitsumfeld: Moderne Infrastruktur, kostenlose Parkplätze, täglich frisches Obst * Onboarding: Persönliches, strukturiertes Einarbeitungsprogramm * Benefits: JobRad, Corporate Benefits, Rabatte bei externen Partnern, faire Fenstertags-Regelung * Gemeinschaft & Kultur: Weihnachtsfeiern, Ski- und Wellnesstage, Familienfeste und vieles mehr - wir leben Teamgeist und Freude am Tun! Kontakt Übermitteln Sie uns gerne Ihre aussagekräftige, vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte beachten Sie: Um eine zeitnahe Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir Sie ausschließlich um Ihre Online-Bewerbung über unsere Website: https://smb.at/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Projektleiter:in (m/w/d) beträgt 3.654,05 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir suchen … Dich, als Netzmanager (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten, unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker, schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 39000€✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Arbeite flexibel aus dem Mobile Office – an bis zu 3 Tagen die Woche.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Netzbetreiber-Kommunikation: Du verantwortest die Abwicklung der Kommunikation sowie die Einreichung von Anträgen gegenüber Netzbetreibern.✓ Kundenmanagement: Du bist erste Anlaufstelle für Kundenanliegen rund um das Thema Strom- und Gasnetzmanagement.✓ Klärfallmanagement: Du agierst als Schnittstelle zwischen Planung und Installation und löst Netzbetreiberklärfälle eigenständig.✓ Wissensmanagement: Du managst und dokumentierst unser Fachwissen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern.✓ Projektverantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für kleinere Projekte und treibst diese voran. Und Dich hier wiedererkennst✓ Ausbildung/Studium: Du verfügst über einen elektrotechnischen oder netzregulatorischen Hintergrund.✓ Skills: Du arbeitest kundenorientiert und bringst ein grundlegendes Verständnis für Tabellenkalkulation und CRM-Systeme mit.✓ Software-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit der G Suite ist für dich selbstverständlich; Erfahrung mit Salesforce ist von Vorteil.✓ Nice-to-have: Idealerweise verfügst du über fundiertes Wissen im Bereich netzregulatorischer Belange sowie ein Grundverständnis der Elektrotechnik. Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV*? Dann gehst Du mit Andrea TA Managerin in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Tobias Teamlead Netzmanagement tiefer in die Position ein.✓ Passt es weiterhin? Bekommst Du die Möglichkeit, einige Deiner potenziellen Teammitglieder kennenzulernen.✓ Sind alle glücklich? Herzlich willkommen bei thermondo. - *Vor der Einladung zu einem ersten Gespräch nutzen wir ein KI-gestütztes Tool, das unser Recruiting-Team beim initialen Screening unterstützt und zusätzliche Hinweise zu den Anforderungen der jeweiligen Position liefert. Die Entscheidung über den weiteren Verlauf Deiner Bewerbung treffen immer unsere Recruiter:innen und die zuständigen Hiring Manager:innen.*Die Entscheidung...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Wir suchen … Dich, als Bauleiter Partnermanagement (m/w/d), um gemeinsam mit uns bei thermondo einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten. Mit Deinem Interesse an erneuerbaren Energien und Deiner Identifikation mit unseren Werten - unser Wort zählt, jeden Tag besser und zusammen stärker - schaffst Du einen echten Mehrwert für uns alle.Was wir Dir bieten✓ Das Bruttojahresgehalt für diese Position startet ab 68.000€* .✓ Einen Job mit Sinn, einer klaren Vision und der seltenen Gelegenheit, mit einem der größten CleanTechs Deutschlands aktiv mitzugestalten.✓ Eine Unternehmenskultur, die Menschen quer durch die Gesellschaft zusammenbringt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Hintergrund.✓ Ein modernes Office mitten in Berlin-Kreuzberg mit Dachterrasse, in dem auch Hunde willkommen sind.✓ Monatliche Unternehmensevents wie Lunch und Learn und Drinks und Action.✓ Bilde Dich weiter! Regelmäßige Möglichkeiten für Trainings und Fortbildungen durch unser eigenes Learning und Development Team oder externe Coaches.✓ Sicherheit und Vorsorge: Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sorgen für Deine Zukunft: Dein Beitrag zur bAV und BUV wird durch einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss von 20 % unterstützt.✓ Beweg Dich mit Deinem JobRad, klimafreundlich durch die Stadt.✓ Mit FINN JobAuto Leasing kannst du dein persönliches Wunsch-Elektroauto bequem leasen.✓ Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bei über 100 Partner:innen.✓ Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher investieren wir für dich in deine physische sowie psychische Gesundheit und bieten dir neben 30 Tagen Urlaub, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und weiteren zahlreiche Vergünstigungen über die Corporate Benefits auch eine vergünstigte Urban Sports Mitgliedschaft und Zugang zu nilo. health, einer Plattform zur mentalen Gesundheitsvorsorge. Wenn Du daran Spaß hast✓ Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Handwerkspartner SHK und Fundament bei technischen Fragen und Problemen auf der Baustelle – und übernimmst damit die fachliche Leitung der Ausführung vor Ort.✓ Du begleitest neue Partner beim Start: durch praxisnahe Schulungen, technische Einweisungen in unsere Arbeitsweise, Produkte und Prozesse.✓ Du führst regelmäßig Qualitätsprüfungen auf Baustellen durch und stellst sicher, dass unsere Standards eingehalten werden.✓ Wenn dir Verbesserungen auffallen, sprichst du diese offen an und arbeitest gemeinsam mit unseren Partnern an besseren Lösungen. Deine Beobachtungen und Ideen dokumentierst du für unser Qualitätsmanagement.✓ Du arbeitest eng mit unseren Partner Account Managern und anderen internen Teams zusammen, damit alle gut abgestimmt sind.✓ Du bist viel in deiner Region unterwegs, schaust dir die Baustellen persönlich an und trittst als lösungsorientierter und verlässlicher Ansprechpartner für thermondo auf. Und Dich hier wiedererkennst✓ Du bist Geselle, Meister bzw. Techniker-Anlagenmechaniker SHK und hast Erfahrungen in Bauleitung, Qualitätskontrolle und Partnermanagement✓ Du bringst Führungserfahrung in einem technisch geprägten Umfeld mit – idealerweise im Kontext von Bau, Energie, Versorgungstechnik bzw. im Operationsbereich eines schnell wachsenden Startups- oder Scaleups✓ Du denkst prozessorientiert, organisatorisch und hast Spaß daran, Strukturen skalierbar und digital aufzubauen und hast eine ausgeprägte IT-Affinität ✓ Du überzeugst durch technische Kompetenz, ein gutes Gespür für Menschen und ausgeprägte Umsetzungsstärke Das kannst du von uns erwarten✓ Überzeugt Dein CV? Dann gehst Du mit Alex (Talent Acquisition Managerin) in einen ersten Austausch.✓ Besteht von beiden Seiten Interesse, steigst Du mit Ben (Head of Partnermanagement) tiefer in die Position ein.✓ Passt es weiterhin? Bekommst Du die Möglichkeit, einige Deiner potenziellen Teammitglieder kennenzule...(Lesen Sie die vollständige Jobbeschreibung auf der Seite des Partners)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Dein Impact: Als Senior Consultant / Manager Quantitatives Risikomanagement (m/w/d) entwickelst du für Banken und Finanzdienstleister individuelle Lösungsansätze mit quantitativem Fokus zur Bewältigung aktueller Herausforderungen im Risikomanagement. - Projektmanagement: Du leitest bzw. arbeitest an nationalen und internationalen Projekten mit quantitativem Fokus im Risikomanagement von Banken und Finanzdienstleistern mit. - Aufgabenvielfalt: Zusätzlich bringst du dich bei der Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen im Bereich Risikomanagement ein. - Teamwork: Als Kontaktperson berätst du Banken und Finanzdienstleister und arbeitest übergreifendend mit anderen Servicebereichen von Deloitte, z.B. Deloitte Analytics, zusammen. - Wachstum: Zum Ausbau unseres Beratungsgeschäfts baust du vertrauensvolle Partnerschaften zu unseren Mandanten auf und unterstützt aktiv bei der Akquisition von Aufträgen. - Verantwortung: In deinen Projekten leitest du gerne Mitarbeiter:innen an und kümmerst dich um das Projektbudget und die Zeitplanung. Dein Skillset: - Abschluss in Mathematik, Physik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit quantitativer Ausrichtung - Praktische Erfahrungen in den Bereichen Risikomanagement, Bewertung von Derivaten oder aufsichtsrechtlichen Fragestellungen bei Kreditinstituten - Implementierung oder Validierung quantitativer Verfahren sowie Risiko- bzw. Bewertungsmodelle, in Ökonometrie, stochastischen Methoden und Finanzmathematik - Fundierte IT-Kenntnisse in Datenbanken, Statistiksoftware sowie Programmiererfahrung in C#, Java, Python, Matlab, R oder einer vergleichbaren Programmiersprache - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.   Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49058

ASTRUM IT – Wir leben digitale Vitalität Du hast ein abgefahrenes Statement-Shirt? Zieh es gleich an deinem ersten Tag an - sei du selbst! Geh deinen eigenen Weg bei ASTRUM IT. Unseren Support hast du - und deinen Support suchen wir! Unser IT-Support-Team vergrößert sich! Wir unterstützen viele große und kleine Organisationen im Betrieb ihrer zeitwirtschaftlichen Verfahren und suchen einen Senior IT Consultant (m/w/d) am Standort Nürnberg und hybrid. Deine Aufgaben: - Du übernimmst die technische Betriebsführung für die Personaleinsatzsoftware unserer Kunden sowohl On-Premise als auch in unserer eigenen Cloud-Plattform und stellst einen stabilen, sicheren und performanten Betrieb sicher - Auf Basis von Microsoft-Technologien kümmerst du dich um komplexe 2nd/3rd Level Supportfälle - An der Planung und Umsetzung von IT Projekten wirkst du laufend mit und bist kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden - Du führst Installationen, Patches und Updates von Softwareanwendungen durch - Du unterstützt den Vertrieb im Presales, analysierst Kundenanforderungen und wirkst bei technischen Bewertungen und Angeboten mit - Du gibst fachliche Orientierung im Team, unterstützt Kolleg*innen bei technischen Fragestellungen und treibst gemeinsam Best Practices und technische Weiterentwicklung voran Dein Profil: - Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemtechniker, IT-Servicetechniker oder eine höherwertigere Qualifikation - Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen IT-Consulting, IT-Administration und Projektleitung - Fundierte Kenntnisse in Windows- und Linux Server gepaart mit einer hohen Datenbankaffinität (z.B. Oracle, MSSQL) - Solide Erfahrung im**  **Einsatz von Netzwerk- und Firewall-Technik sowie mit Ticketsystemen nach dem ITIL-Prozessmodell - Erfahrung im Umgang mit komplexen, modernen Systemen sind von Vorteil - Sicherer Umgang mit Monitoring-Lösungen zur Überwachung und Analyse von IT-Systemen sowie grundlegende Scripting-Kompetenz für Automatisierung und Auswertung - Eine souveräne, gefestigte Persönlichkeit mit klarer Kommunikation, Teamorientierung, hohem Qualitätsbewusstsein und sicherem Auftreten gegenüber Kunden - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das erwartet dich noch: - Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeit: Arbeite wann, wo und wie es zu deinem Leben passt - Attraktives Gehaltspaket bei regulären 40 Stunden Arbeitszeit und 30 Tagen Urlaub - Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten & lebenslanges Lernen in der ASTRUM IT Akademie durch interne und externe Schulungsreihen, Fortbildungen oder unseren ITalks zu aktuellen Themen von Entwicklern für Entwickler - Betriebliche Altersvorsorge & Krankenvorsorge mit 300€ Gesundheitsbudget pro Jahr, Vermittlung von Facharztterminen & ärztlicher Videotelefonie - Gesundheitsaktionen mit regelmäßigen Angeboten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Mobilität: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze - Kostenlose Getränke - Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest für die ganze Familie - Ein kollegiales Arbeitsklima inkl. Duz-Kultur bis zum Chef sowie flache Hierarchien Einen Überblick über alle unsere Benefits und weitere Informationen findest du auf https://www.astrum-it.de/karriere. Hast du Fragen? Unsere Recruiting-Managerin **Sabine **freut sich diese zu beantworten. Du erreichst sie unter +49 911 81 510-216 bzw. +49 151 14 606 754. Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung - direkt mit deinem CV, deinen Abschluss- und Arbeitszeugnissen - mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verzeichnisdienst Active Directory Erweiterte Kenntnisse: Hardwareinstallation, Softwareinstallation, Anwenderberatung, Anwender-Support (IT) Expertenkenntnisse: Systembetreuung, Systemadministration, Systemverwaltung

Personaldisponent (m/w/d) – Recruiting kann jeder. Wir suchen Persönlichkeiten. Schluss mit 08/15. Du willst nicht jeden Tag dieselben Telefonate führen, dieselben Excel-Listen pflegen und auf Vorgaben warten? Perfekt. Wir suchen Menschen, die Vertrieb leben, Recruiting verstehen und Lust haben, gemeinsam etwas Großes aufzubauen. Willkommen bei PrimeWork Solutions GmbH. Wir verbinden Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Coaching und moderne KI-gestützte Recruiting-Prozesse zu einem innovativen Gesamtkonzept. Bei uns arbeitest Du nicht gegen die Digitalisierung – sondern mit ihr. Deine Aufgaben 🚀 Eigenständige Betreuung und Ausbau Deines Kunden- und Mitarbeiterstamms. 🤝 Neukundengewinnung sowie nachhaltige Betreuung bestehender Geschäftspartner. 👥 Recruiting über moderne Kanäle, Active Sourcing und Social Media. 📞 Führen von Bewerbungs- und Kundengesprächen. 🎯 Passgenaues Matching zwischen Unternehmen und Bewerbern. 📈 Planung und Steuerung Deiner laufenden Personaleinsätze. 💡 Mitgestaltung neuer Prozesse und Ideen – Deine Meinung zählt. Das bringst Du mit ✔ Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im Vertrieb. ✔ Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen. ✔ Eigeninitiative, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. ✔ Sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick. ✔ Führerschein Klasse B. Darauf kannst Du Dich freuen 💰 Attraktives Festgehalt mit einem leistungsorientierten Provisionsmodell. 🚗 Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung (je nach Position). ⛽ Tankkarte oder steuerfreie Sachbezüge. 🚲 BusinessBike nach der Probezeit. 🎄 Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 💪 Exklusive Fitnessstudio-Konditionen. 🎓 Kontinuierliche Weiterbildungen – insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz, Recruiting und Vertrieb. 🤖 Moderne KI-Tools, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern – von der Kandidatenanalyse über CV-Parsing bis hin zu intelligenten Recruiting-Workflows. So bleibt mehr Zeit für das, was wirklich zählt: den Menschen. 💻 Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit digitalen Prozessen statt Papierchaos. 🚀 Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Warum PrimeWork Solutions? Wir bauen keine klassische Zeitarbeitsfirma auf. Wir entwickeln ein modernes Personaldienstleistungsunternehmen, das konsequent auf Digitalisierung, Automatisierung und künstliche Intelligenz setzt. Unser Ziel ist es, unseren Kunden und Mitarbeitern den bestmöglichen Service zu bieten – effizient, persönlich und zukunftsorientiert. Wenn Du Lust hast, Teil dieser Entwicklung zu sein und den Arbeitsmarkt aktiv mitzugestalten, dann sollten wir uns kennenlernen. Jetzt bist Du dran! Bewirb Dich ganz unkompliziert – ein Lebenslauf reicht im ersten Schritt völlig aus. 📧 bewerbung@primework-solutions-gmbh.de (https://mailto:bewerbung@primework-solutions-gmbh.de) 🌐 www.primework-solutions-gmbh.de (http://www.primework-solutions-gmbh.de) PrimeWork Solutions GmbH Personal ist teuer. Kein Personal ist teurer. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Personalplanung, Kalkulation, Personalberatung, Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Personaldienstleistungs-Software, Befragungen (Interviews) durchführen, Arbeitsrecht, Kundenberatung, -betreuung, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Personalrekrutierung, Bewerbermanagementsysteme, Personalcontrolling Erweiterte Kenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalleasing, Arbeitnehmerverleih, Akquisition