Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Vi söker nu erfarna och engagerade socialsekreterare som trivs med att ingen dag är den andra lik! Välkommen till oss Barn- och mottagsenheten söker nya kollegor! Här arbetar vi med utredningar och uppföljningar av insatser för barn 0-12 år. Vi söker dig som har ett starkt barnperspektiv och vill bidra till en tryggare vardag och bättre förutsättningar för barn och unga. Hos oss blir du en del av ett engagerat team som hela tiden strävar efter att utvecklas och hitta nya, smarta sätt att arbeta. Du får en trygg start med en schysst introduktion tillsammans med en erfaren kollega vid din sida. Enhetens två utredargrupper leds av enhetschef och vardera grupp har gruppledare som är en del i det dagliga arbetet. På enheten ligger även en arbetsgrupp som arbetar med mottag. Möjligheter till ett nära stöd i det dagliga arbetet finns och vi strävar efter en närvarande arbetsledning. Läs mer om Skärholmens sociala arbete Vi erbjuder Ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta tillsammans med engagerade kollegor och tillgänglig arbetsledning. Som stöd ges extern handledning och kompetensutveckling. Enheten har även stöd från placeringssamordnare och metodutvecklare. Förvaltningskontoret är beläget vid Skärholmens centrum med närhet till tunnelbana och galleria med stort utbud av restauranger, caféer och shopping. Vi erbjuder dig flextid, friskvårdsersättning, vinter- och sommararbetstid och förmånlig tjänstepension. Goda parkeringsmöjligheter finns i anslutning till arbetsplatsen. Din roll Som socialsekreterare i barngruppen utgör du den viktiga länken i hela utredningsprocessen för barn som lever i en utsatt situation. Det är en spännande och meningsfull roll där du gör skillnad för barn och deras familjer. Du arbetar med förhandsbedömningar, utredningar, stöd och uppföljning av insatser till barn, ungdomar och föräldrar. Vi arbetar enligt BBIC (Barns Behov I Centrum) som är ett enhetligt system för den sociala barnavården. Målet med vårt arbete är att hjälpa föräldrar att klara sina inbördes relationer och föräldrarollen bättre. Ytterst är målet att barnen och ungdomarna i familjerna mår bra. Vi strävar efter att ge familjer stöd i ett tidigt skede och så långt det är möjligt på hemmaplan. För att nå målet samverkar vi med andra resurser, till exempel myndigheter och organisationer. Arbetet innebär myndighetsutövning enligt SoL och LVU. I arbetsuppgifterna ingår att bedöma den enskildes vårdbehov/hjälpbehov, fatta beslut, verkställa beslut, dokumentera, samverka, samordna insatser, stödja och motivera. Vårt mål är att ge Skärholmens invånare ett rättssäkert och gott bemötande i kontakten med oss. Att möta våra barn och deras familjer i samtal är en viktig del i arbetet. Som stöd i vårt arbete har vi BBIC och vi använder oss av olika metoder för bedömning och samtal, exempelvis EARL och Signs of Safety, allt i syfte att genomföra kvalitativa utredningar och bedömningar. Vi arbetar också aktivt med att göra barnen mer delaktiga i sin egen utredning. Din kompetens och erfarenhet För tjänsten är Socionomutbildning och giltigt B-körkort ett krav. Följande är meriterande: Erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänst, särskilt inom barn- och ungdomsområdet Dokumenterade kunskaper i BBIC och Signs of Safety Dokumenterade kunskaper i EARL, Samtal med Barn, och/eller MI Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift i det svenska språket God förmåga att dokumentera och sammanställa utredningar Du är serviceinriktad, lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa och etablera kontakt med människor i en utsatt situation. Du har en förmåga att både flexibelt och självständigt driva arbetet framåt, samt i samarbete med dina arbetskamrater. Du har förmågan att prioritera, göra korrekta avvägningar och fatta beslut i olika situationer. Du har ett stort intresse att tillsammans med teamet fortsätta utveckla och förbättra arbetsmetoderna inom det sociala arbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vi gör urval utifrån CV och ett antal urvalsfrågor som du besvarar i samband med att du söker tjänsten och tar därför inte in något personligt brev. Tjänsten innefattar registerkontroll och sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. Löpande urval sker under rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Institutionen för molekylärbiologi söker en postdoktor till ett projekt inom ultrastrukturaspekter av utveckling och överföring av malariaparasiter. Anställningen är tidsbegränsad till två år avseende heltid med tillträde 1 juni 2026 eller enligt överenskommelse. Billker lab är del av Laboratory for Molecular Infection Medicine Sweden (MIMS), den svenska EMBL- noden. Det är nära integrerat med det nordiska EMBL-partnerskapet för molekylär medicin, dess avancerade forskningsinfrastruktur och internationella nätverksmöjligheter. Arbetsuppgifter Vi är ett tvärvetenskapligt team av experimentalister, analytiker och modellerare, som samarbetar noggrant med viktiga frågor om utveckling och överföring av malariaparasiter. Vi söker nu en postdoktor som är expert på avbildning av cellulära och subcellulära strukturer för ett projekt som är en del av en betydande satsning som finansieras av Wallenbergstiftelsen för att systematiskt identifiera genfunktion hos parasiten i överföring av malaria. Syftet med anställningen är att kombinera en rad volymavbildningstekniker (FIB-SEM, nano-CT) med omiktekniker för att förstå hur molekylära interaktioner mellan malariaparasiter och myggorna som överför dem bestämmer spridningen av malaria. För ytterligare information besök hemsida https://billkerlab.org eller kontakta Oliver Billker oliver.billker@umu.se. Kvalifikationer För att anställas med stöd av postdoktoravtalet krävs avlagd doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examenenligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/ uppdrag. Framgångsrika kandidater har en doktorsexamen inom molekylär livsvetenskap. Du ska ha erfarenhet i avancerade avbildningstekniker, inklusive kryoelektronmikroskopi. Du kan visa på relevanta forskningsresultat, vilket framgår av första författarskap av publikationer som presenterar banbrytande nya forskningsresultat eller nya molekylärbiologiska metoder. Mycket goda kunskaper i talad och skriftlig engelska är ett krav. Eftersom projektet kommer att vara av samarbetskaraktär måste kandidaten arbeta produktivt även i ett lag. Utmärkt kommunikationsförmåga krävs för att effektivt samverka med projektkollegor och med kollegor från närliggande forskningsområden. Du måste vara villig att arbeta med djur. Kunskap om molekylära parasitologi- och djurmodeller är en fördel. Bevis på produktivt arbete i en tvärvetenskaplig miljö är en fördel. Ansökan Ansökan ska vara skriven på engelska (företrädesvis) eller svenska. Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem Varbi. Sista ansökningsdag är den 20 april, 2026. Ansökan ska innehålla: - Ett personligt brev som förklarar varför du är intresserad av anställningen, hur du kan bidra till projektet och i vilken riktning du kan tänka dig att utveckla projektet (inte mer än två A4-sidor). - Ett CV med din akademiska utbildning och tidigare anställningar. - Din publikationslista. - Kopia av doktorsexamenbevis och andra relevanta examensbevis. - Namn och kontaktinformation med e-postadresser till två eller tre akademiska referenspersoner. Välkommen med din ansökan! Mer om oss Institutionen tillhör medicinska och teknisk-naturvetenskapliga fakulteterna och erbjuder en vital forskningsmiljö med en bred uppställning av toppmoderna imaging-, metabolomik-, genomik- och screeningsanläggningar. Du kommer att vara del i en forskningsgrupp som är del av Laboratory for Molecular Infection Medicine Sweden (MIMS), med bra internationella kontakter via ett partnerskap med EMBL inom molekylär medicin. För mer information vänligen besök vår websida http://www.umu.se/molbiol Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Fortifikationsverket söker en fastighetstekniker till Skillingaryd. Är du en praktisk problemlösare som gillar att arbeta utomhus och med fastigheter? Trivs du med ett praktiskt och varierat arbete inom fastighetsskötsel? Välkommen att söka till en arbetsplats där vi bidrar till att stärka Sveriges försvarsförmåga! Fortifikationsverkets uppdrag är att äga och förvalta försvarsfastigheter – främst för Försvarsmakten. Vår verksamhet växer och våra fastighetstekniker arbetar med allt från helt nybyggda, moderna och högteknologiska anläggningar till väldigt gamla eller kulturella byggnader. Din vardag som fastighetstekniker Eksjö driftdistrikts arbetsområde omfattar garnisonen i Eksjö, skjutfältet i Skillingaryd och Ränneslätt och vi ansvarar för drift och underhåll av Fortifikationsverkets fastighetsbestånd, infrastruktur och utemiljöer. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat drift och underhåll av vägar, mark- och parkområden samt skötsel av övnings- och skjutfälten. I arbetet ingår även fastighetsskötsel, såsom löpande tillsyn, enklare reparationer samt underhåll av byggnader och utemiljöer. Genom en kombination av maskinkörning och praktiskt arbete med exempelvis redskap, röjsåg och motorsåg bidrar du till att upprätthålla en hög standard i våra anläggningar. Som fastighetstekniker hos oss arbetar du både självständigt och i nära samarbete med kollegor. Vi har många besökare inom vårt fastighetsbestånd, därför är det viktigt att du trivs med kund- och leverantörskontakter. Du är serviceinriktad och tycker om att lösa praktiska problem, utföra enklare reparationer och bidra där behov uppstår. Beredskapstjänstgöring kan komma att ingå i tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • Lägst godkänd gymnasieutbildning - gärna inom fastighetsteknik, drift eller annan utbildning som vi bedömer relevant. • Praktisk erfarenhet av fastighetsskötsel, exempelvis parkskötsel, vägunderhåll eller förvaltning av utemiljöer och anläggningar. • God datorvana med administrativ förmåga • Behärska svenska väl, i både tal och skrift. • B-körkort, samt svenskt medborgarskap som är ett krav för tjänsten. Det är meriterande om du har: • Trädgårdsutbildning eller fastighetsskötarutbildning eller någon annan utbildning som är likvärdig. • Erfarenhet av arbete i säkerhetsklassad miljö och dess byggnader och omgivningar. • Körkort med klass BE, C, CE, ADR-intyg, förarbevis för hjullastare eller grävmaskin, motorsågskort eller röjsåg. • Erfarenhet eller kunskap om parkarbete och underhåll av träd och växter för utsmyckning. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss och vi kommer att lägga stor vikt vid dem när vi väljer en ny kollega. För den här tjänsten söker vi dig som är hänsynstagande och visar respekt för både människor, miljö och verksamhet i ditt dagliga arbete. Du är strukturerad och har förmåga att planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Som person ser vi att du är relationsskapande och har lätt för att samarbeta samt bygga goda kontakter med kollegor, kunder och leverantörskontakter. Du är även stabil, behåller lugnet i olika situationer och arbetar på ett tryggt och ansvarsfullt sätt för att säkerställa att arbetet blir väl utfört. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1 400 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Skillingaryd. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 19 april 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Din ansökan bör vara skriven på svenska. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta rekryterande chef Lukas Larsson, 010-44 45 158 eller rekryteringsspecialist Sonja Sand 010-44 44 983. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Belysningstekniker som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Vårt uppdrag är att leverera energieffektiva helhetslösningar till våra kunder. Vi arbetar bland annat med Trafikverket, kommuner, byggentreprenadföretag samt företag inom industri- och infrasektorn. Våra uppdrag varierar i omfattning och innehåll – från vägbelysning till ljussättning av byggnader, träd och monument. Din roll som belysningstekniker Som belysningstekniker har du en varierad vardag där du arbetar utomhus inom ramen för våra drift- och underhållsavtal. I rollen hanterar du även olika tekniska frågeställningar kopplade till belysning. Du får dina uppdrag via din bärbara dator och ansvarar själv för att prioritera dem utifrån uppdragens betydelse. Arbetet är till stor del självständigt och du planerar din arbetsdag med stöd av informationen i respektive uppdrag. Det kan innebära ensamarbete, samarbete med en kollega och/eller arbete tillsammans med någon av våra underentreprenörer. Du utgår från hemmet och sköter din dagliga planering med stöd av projektledare och övriga medarbetare. Tillsammans tar vi fram en personlig introduktionsplan som förbereder dig för att arbeta med alla typer av servicetjänster inom drift och underhåll av belysningsanläggningar. Kravspecifikation För att trivas hos oss behöver du vara serviceinriktad, initiativtagande och ansvarstagande. Du tycker om att arbeta både självständigt och i team och bidrar gärna till ett gott samarbete. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Elteknisk utbildning på gymnasie- eller eftergymnasial nivå, alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet inom området (arbete med elkraft, installation eller belysning) B-körkort God datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av arbete utomhus, erfarenhet från markentreprenader, C-körkort samt utbildningar för arbete på väg och ESA är meriterande. Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Vi söker en person i området Malmö, Helsingborg, Landskrona, Lund - ange önskad placeringsort i din ansökan. Hemstationering tillämpas. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ola Hansson, ola1.hansson@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Åsa Vallin, asa.vallin@vattenfall.com. Fackliga representanter är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Robert Lönnqvist (SEKO) och Jonas Lind (Unionen). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 19 april 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Belysningstekniker som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Vårt uppdrag är att leverera energieffektiva helhetslösningar till våra kunder. Vi arbetar bland annat med Trafikverket, kommuner, byggentreprenadföretag samt företag inom industri- och infrasektorn. Våra uppdrag varierar i omfattning och innehåll – från vägbelysning till ljussättning av byggnader, träd och monument. Din roll som belysningstekniker Som belysningstekniker har du en varierad vardag där du arbetar utomhus inom ramen för våra drift- och underhållsavtal. I rollen hanterar du även olika tekniska frågeställningar kopplade till belysning. Du får dina uppdrag via din bärbara dator och ansvarar själv för att prioritera dem utifrån uppdragens betydelse. Arbetet är till stor del självständigt och du planerar din arbetsdag med stöd av informationen i respektive uppdrag. Det kan innebära ensamarbete, samarbete med en kollega och/eller arbete tillsammans med någon av våra underentreprenörer. Du utgår från hemmet och sköter din dagliga planering med stöd av projektledare och övriga medarbetare. Tillsammans tar vi fram en personlig introduktionsplan som förbereder dig för att arbeta med alla typer av servicetjänster inom drift och underhåll av belysningsanläggningar. Kravspecifikation För att trivas hos oss behöver du vara serviceinriktad, initiativtagande och ansvarstagande. Du tycker om att arbeta både självständigt och i team och bidrar gärna till ett gott samarbete. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Elteknisk utbildning på gymnasie- eller eftergymnasial nivå, alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet inom området (arbete med elkraft, installation eller belysning) B-körkort God datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av arbete utomhus, erfarenhet från markentreprenader, C-körkort samt utbildningar för arbete på väg och ESA är meriterande. Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Vi söker en person i området Malmö, Helsingborg, Landskrona, Lund - ange önskad placeringsort i din ansökan. Hemstationering tillämpas. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ola Hansson, ola1.hansson@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Åsa Vallin, asa.vallin@vattenfall.com. Fackliga representanter är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Robert Lönnqvist (SEKO) och Jonas Lind (Unionen). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 19 april 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Belysningstekniker som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Vårt uppdrag är att leverera energieffektiva helhetslösningar till våra kunder. Vi arbetar bland annat med Trafikverket, kommuner, byggentreprenadföretag samt företag inom industri- och infrasektorn. Våra uppdrag varierar i omfattning och innehåll – från vägbelysning till ljussättning av byggnader, träd och monument. Din roll som belysningstekniker Som belysningstekniker har du en varierad vardag där du arbetar utomhus inom ramen för våra drift- och underhållsavtal. I rollen hanterar du även olika tekniska frågeställningar kopplade till belysning. Du får dina uppdrag via din bärbara dator och ansvarar själv för att prioritera dem utifrån uppdragens betydelse. Arbetet är till stor del självständigt och du planerar din arbetsdag med stöd av informationen i respektive uppdrag. Det kan innebära ensamarbete, samarbete med en kollega och/eller arbete tillsammans med någon av våra underentreprenörer. Du utgår från hemmet och sköter din dagliga planering med stöd av projektledare och övriga medarbetare. Tillsammans tar vi fram en personlig introduktionsplan som förbereder dig för att arbeta med alla typer av servicetjänster inom drift och underhåll av belysningsanläggningar. Kravspecifikation För att trivas hos oss behöver du vara serviceinriktad, initiativtagande och ansvarstagande. Du tycker om att arbeta både självständigt och i team och bidrar gärna till ett gott samarbete. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Elteknisk utbildning på gymnasie- eller eftergymnasial nivå, alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet inom området (arbete med elkraft, installation eller belysning) B-körkort God datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av arbete utomhus, erfarenhet från markentreprenader, C-körkort samt utbildningar för arbete på väg och ESA är meriterande. Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Vi söker en person i området Malmö, Helsingborg, Landskrona, Lund - ange önskad placeringsort i din ansökan. Hemstationering tillämpas. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ola Hansson, ola1.hansson@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Åsa Vallin, asa.vallin@vattenfall.com. Fackliga representanter är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Robert Lönnqvist (SEKO) och Jonas Lind (Unionen). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 19 april 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Vill du bidra till trygghet, glädje och livskvalitet för våra äldre? På Särö vård- och omsorgsboende i Kungsbacka söker vi nu engagerad undersköterska som vill bli en del av vårt varma och professionella team. Här arbetar vi tillsammans för att skapa en miljö där omtanke, struktur och kvalitet genomsyrar vardagen, och där du verkligen får möjlighet att göra skillnad. Om detta känns som rätt steg för dig är du varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag. Rollen som undersköterska hos oss I rollen som undersköterska arbetar du främst med somatisk omvårdnad, men du kan även komma i kontakt med demensvård beroende på behov. Du ansvarar för att ge individanpassad omvårdnad och social omsorg där du, genom ett lyhört och professionellt bemötande, bidrar till trygghet och trivsel för våra omsorgstagare. Arbetet innebär att planera och genomföra dagliga aktiviteter, skapa struktur i vardagen och vara ett stöd i både stora och små moment som gör skillnad för den enskilde. På Särö möts du av ett engagerat och stöttande team där vi är måna om både de boende och varandra. Vi arbetar nära, hjälper varandra och utgår alltid från varje omsorgstagares individuella behov och beviljade insatser. I Kungsbacka strävar vi efter att människor ska få möjlighet att leva sina liv fullt ut, och i vårt dagliga arbete lägger vi stor vikt vid närvaro, empati och ansvarstagande. Arbetstiden är förlagd enligt schema med dag-, kvälls- och varannan helg‑tjänstgöring. Boendet består av både somatiska och demensinriktade avdelningar, vilket ger en varierad arbetsmiljö och möjlighet till utveckling. Din profil Som person är du tillmötesgående i ditt bemötande och lyhörd till din omgivning. Du skapar såväl nya kontakter som underhåller dina nuvarande arbetsrelationer. Du ansvarar och driver ditt arbete framåt och levererar resultat samt prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du ser möjligheter i förändringar, tar egna initiativ och kommer med nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som: - är utbildad undersköterska Läs gärna mer om oss https://kungsbacka.se/omsorg-och-hjalp/vard--och-omsorgsboende/saro-vard--och-omsorgsboende?mark=Särö+vÃ¥rd+och+omsorgsboende https://kungsbacka.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar-och-namnder/forvaltningar/forvaltningen-for-vard--omsorg Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. Tjänsten är på heltid eller enligt överenskommelse. Inom Förvaltningen för Vård & omsorg anställds samtliga medarbetare inom hemtjänst och vård- och omsorgsboende på 100% sysselsättningsgrad men medarbetare har möjlighet att gå ner till önskad sysselsättningsgrad utifrån verksamhetens behov. Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Den typ av registerutdrag som ska begäras är Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Från och med 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Vid anställning som undersköterska behöver du därför uppvisa ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska. Är du intresserad av timanställning eller sommarjobb sök här https://kungsbacka.se/foretagande-och-jobb/jobb/lediga-jobb-i-kommunen/visning-av-tjanst?jobId=908023&category=Timvikariat+&+Sommarjobb&sort=null&u=https://kungsbacka.se/foretagande-och-jobb/jobb/lediga-jobb-i-kommunen Ansök gärna redan nu om du inte redan har. https://legitimation.socialstyrelsen.se/skyddad-yrkestitel-for-underskoterska/utbildad-i-sverige/ Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida här: https://kungsbacka.se/foretagande-och-jobb/jobb-och-praktik/att-jobba-hos-oss Intresserad? Kul! Varmt välkommen med din ansökan senast 6 april urval och intervju ser löpande. I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning. Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar. Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier! Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB Instagram – Vattenfallservices Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Om rollen Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi Belysningstekniker som vill vara med på resan! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället. Vårt uppdrag är att leverera energieffektiva helhetslösningar till våra kunder. Vi arbetar bland annat med Trafikverket, kommuner, byggentreprenadföretag samt företag inom industri- och infrasektorn. Våra uppdrag varierar i omfattning och innehåll – från vägbelysning till ljussättning av byggnader, träd och monument. Din roll som belysningstekniker Som belysningstekniker har du en varierad vardag där du arbetar utomhus inom ramen för våra drift- och underhållsavtal. I rollen hanterar du även olika tekniska frågeställningar kopplade till belysning. Du får dina uppdrag via din bärbara dator och ansvarar själv för att prioritera dem utifrån uppdragens betydelse. Arbetet är till stor del självständigt och du planerar din arbetsdag med stöd av informationen i respektive uppdrag. Det kan innebära ensamarbete, samarbete med en kollega och/eller arbete tillsammans med någon av våra underentreprenörer. Du utgår från hemmet och sköter din dagliga planering med stöd av projektledare och övriga medarbetare. Tillsammans tar vi fram en personlig introduktionsplan som förbereder dig för att arbeta med alla typer av servicetjänster inom drift och underhåll av belysningsanläggningar. Kravspecifikation För att trivas hos oss behöver du vara serviceinriktad, initiativtagande och ansvarstagande. Du tycker om att arbeta både självständigt och i team och bidrar gärna till ett gott samarbete. Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss. Men vi ser gärna att du redan har: Elteknisk utbildning på gymnasie- eller eftergymnasial nivå, alternativt motsvarande utbildning eller erfarenhet inom området (arbete med elkraft, installation eller belysning) B-körkort God datorvana Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Erfarenhet av arbete utomhus, erfarenhet från markentreprenader, C-körkort samt utbildningar för arbete på väg och ESA är meriterande. Ytterligare information Vi erbjuder Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur! Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv. Placeringsort: Vi söker en person i området Malmö, Helsingborg, Landskrona, Lund - ange önskad placeringsort i din ansökan. Hemstationering tillämpas. För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Ola Hansson, ola1.hansson@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Åsa Vallin, asa.vallin@vattenfall.com. Fackliga representanter är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Robert Lönnqvist (SEKO) och Jonas Lind (Unionen). Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 19 april 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Vill du vara med och forma framtidens kultur- och fritidsliv – och bidra till hela kommunens utveckling? Ett rikt kultur- och fritidsliv är en av de viktigaste pusselbitarna för ett samhälle där människor trivs, möts och vill stanna kvar. Nu söker vi en engagerad och utvecklingsinriktad kultur- och fritidschef som vill leda och utveckla vår verksamhet tillsammans med kompetenta medarbetare och ett starkt föreningsliv. Här får du en central roll i att skapa förutsättningar för ett aktivt, inkluderande och inspirerande kultur- och fritidsliv för våra invånare. I Habo bor runt 13 500 invånare och här spelar kultur- och fritidsverksamheten en viktig roll för gemenskap, folkhälsa, delaktighet och attraktivitet. Som kultur- och fritidschef leder du arbetet med att utveckla verksamheter som gör skillnad i människors vardag. En viktig del av rollen är att bidra till kommungemensam utveckling. Uppdraget är därför både strategiskt och verksamhetsnära. Kultur- och fritidsfrågor berör många delar av kommunens verksamhet – exempelvis skola, samhällsbyggnad, sociala frågor, folkhälsa och platsutveckling – och du förväntas därför arbeta aktivt för att stärka samverkan mellan förvaltningar och skapa helhetslösningar för kommunens invånare. Du rapporterar till kommundirektören och ingår i dennes ledningsgrupp, där du tillsammans med övriga förvaltnings- och stabschefer driver kommunens strategiska utvecklingsarbete. Rollen innebär även ett nära samarbete med politiken där du ansvarar för att bereda ärenden och omsätta politiska beslut till verksamhet och resultat. Vi erbjuder ett strategiskt och samhällsviktigt chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka kommunens utveckling på både kort och lång sikt. Du leder en organisation med engagerade medarbetare och stark lokal förankring, och får arbeta i en miljö där samverkan, utveckling och invånarnytta står i centrum. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som kultur- och fritidschef har du ett övergripande ansvar för att leda, utveckla och samordna förvaltningens verksamhet. I uppdraget ingår bland annat att: • Leda och utveckla kultur- och fritidsförvaltningens verksamhet samt bidra till kommunens strategiska och övergripande utveckling. • Skapa förutsättningar för ett tillgängligt, inkluderande och utvecklande kultur- och fritidsliv som stärker kommuninvånarnas livskvalitet, folkhälsa och kommunens attraktivitet. • Ansvara för förvaltningens budget, ekonomiska uppföljning samt mål- och resultatstyrning. • Utveckla och stärka samverkan mellan kommunens förvaltningar. • Bygga relationer samt utveckla samarbetet med föreningsliv, civilsamhälle och externa aktörer. • Bereda och föredra ärenden till nämnd och politisk ledning samt omsätta politiska beslut till verksamhet och resultat. • Samverka regionalt inom kultur- och fritidsområdet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en tydlig, trygg och relationsskapande ledare med förmåga att kombinera strategiskt tänkande med ett engagerande och inkluderande ledarskap. Du tar dig an uppdraget genom ett utvecklingsorienterat förhållningssätt samt med ett tydligt helhetsperspektiv där du förväntas vara både motiverande, ärlig, modig och autentisk. Engagemang och delaktighet hos medarbetarna är en av dina ledstjärnor, likaså att arbeta strukturerat med mål, uppföljning och resultat. Du har ett starkt samhällsengagemang och drivs av att utveckla verksamheter som skapar värde för invånare och samhälle. Vi ser att du har: • Relevant högskoleutbildning inom exempelvis kultur, samhällsvetenskap, offentlig förvaltning, ledarskap eller annan utbildning som bedöms likvärdig • Flerårig erfarenhet av ledarskap och erfarenhet av att leda andra chefer och verksamhetsutveckling • Erfarenhet av strategiskt arbete och utvecklingsfrågor samt van vid att samverka med flera olika aktörer, exempelvis andra förvaltningar, föreningsliv eller externa partners. • Erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete och leda verksamheter i offentlig sektor eller annan komplex organisation • God förståelse för hur politiska beslut fattas och hur de omsätts till konkret verksamhet. • Förmåga att skapa engagemang, samverkan och förtroende både internt och externt • Det är meriterande om du har erfarenhet från kultur- och fritidssektorn samt från arbete nära civilsamhälle och föreningsliv. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Habo kommun eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och kulturell bakgrund. Vår värdegrund utgår från begreppen Engagemang, Närhet och Ansvar. I Habo kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Habo kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Förbered dig genom att ha ditt CV klart som du ska bifoga till ansökan. Du har också möjlighet att bifoga personligt brev och andra dokument. Om du av någon anledning inte kan registrera din ansökan i vårt e-rekryteringssystem kan du skicka din ansökan till: Habo kommun, HR-enheten, Box 212, 566 24 Habo. Ange referensnummer på din ansökan. Ansökningshandlingar returneras ej. Inför rekryteringsarbetet har Habo kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du duktig på administration? Gillar du ordning och reda? Har du en god känsla för service och tycker om att samarbeta nära kollegor i ett team? Då kanske du är vår nya kollega! Vilka är vi? Enheten för mottagande till utbildning är en del av Staben på utbildningskontoret. Enheten är en stödfunktion till utbildningskontorets kärnverksamhet och ger service till kommunens invånare. Enheten består av 18 engagerade medarbetare som arbetar som placeringshandläggare, antagningssekreterare, handläggare, sakkunnig, verksamhetsutvecklare, specialpedagoger och studie- & yrkesvägledare. Enheten ansvarar för att placera barn i förskola, hantera skolval och skolbyten i grundskolan och placera elever i fritidshem. Det finns även ett antagningskansli som ansvarar för antagning till alla kommunala och fristående gymnasieskolor i Norrköpings, Finspångs och Söderköpings kommuner samt även eleverna från Valdemarsvik. Inom enheten arbetar vi också med tilläggsbelopp för elever i behov av extraordinärt stöd, överföringsarbete från åk 9 till gymnasiet för elever i behov av särskilt stöd och det Kommunala aktivitetsansvaret (KAA) för ungdomar mellan 16-20 år som inte går på gymnasiet eller som avslutat sin gymnasieutbildning utan att ha nått en gymnasieexamen. Det finns många gemensamma nämnare i våra uppdrag, och en tydlig vilja att alltid leverera god kvalitét. På enheten arbetar vi lika mycket med kommunala som med fristående huvudmän. Vår enhet utmärks av en öppenhet för samarbete och en genuin strävan att arbeta tillsammans för att uppnå goda resultat. Vi finns på Sankt Persgatan 95 i centrala Norrköping med närhet till det mesta. Dina arbetsuppgifter Tjänsten som handläggare innebär ett tvådelat uppdrag som riktar sig mot alla skolformer från förskolan till gymnasiet där den ena delen av tjänsten innehåller avtalsskrivningar av olika slag samt registrering och handläggning i våra verksamhetssystem. Du arbetar också med beslut inom olika områden på delegation från utbildningsnämnden. Den andra delen av tjänsten tillhör vårt antagningskansli där du arbetar med registrering och handläggning av ansökningar och betyg till gymnasieskolan. Gymnasieantagningen arbetar i enlighet med skollag och gymnasieförordning. Den här delen av rollen innebär också att ge service till elever, vårdnadshavare, skolledare och tjänstemän inom samverkansområdet kring ansökans- och antagningsprocessen. Arbetet sker med datorbaserade stödsystem och i nära samarbete med kollegor att ta stöd av samtidigt som du har eget ansvar för dina frågor. Rollen som handläggare ställer höga krav på noggrannhet, integritet och rättssäkerhet. Arbetsintensiteten och arbetsuppgifter varierar under året och följer delvis verksamheternas årshjul. Vem är du? Vi söker dig som erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete och en avslutad högskoleutbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av skolområdet och att du har vana av att skriva avtal. Arbetet kräver mycket goda kunskaper i Excel och erfarenhet att arbeta i olika administrativa datasystem och databaser. Du trivs med att arbeta självständigt, men samarbetar också bra med andra och har förmåga att kommunicera på ett tydligt sätt och säkerställa att budskap når fram på bästa sätt. Vidare är du strukturerad, lägger stor vikt vid att nå uppsatta mål och har förmåga att ge god service även under tidspress. Du har god förståelse för ekonomi, och lätt för att använda dator och sätta dig in i nya system. Du har mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Sista ansökningsdatum: 16 april Möjlighet till distansarbete: Ja, delvis Kontakt: Enhetschef Cecilia Hast, cecilia.hast@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.