Description du poste : Votre futur poste Venez vivre votre #LactalisExperience à Torcé (35- Proximité Rennes) au sein du siège de notre Division Lactalis Nutrition Santé, spécialisée dans la fabrication, la commercialisation et la promotion de produits de nutrition clinique, infantile et sportive à marques DELICAL, PICOT, APURNA et rejoignez une équipe de collaborateurs passionnés et experts dans leur domaine qui vous accompagneront au quotidien Rattaché au Directeur Supply Chain, vous rejoignez une équipe de 18 collaborateurs passionnés et engagés. Vous pilotez la demande, la promesse client et les arbitrages de service afin d'assurer l'équilibre entre les besoins du marché et les capacités de l'entreprise. Ainsi, vous aurez pour mission de Piloter la stratégie de la Demande dans le processus S&OP en consolidant les prévisions de ventes, en animant les Demand Review et en construisant les scénarios de la demande. Garantir la qualité des prévisions et la performance du Demand Planning en challengeant les hypothèses commerciales, en analysant les écarts entre prévisions et réalisations et en assurant la fiabilité des prévisions France, Belgique et Export. Manager une équipe de 5 collaborateurs en accompagnant leur développement et en favorisant une culture orientée performance et satisfaction client. Piloter le Customer Fulfillment et l'activité Export en garantissant la cohérence entre les commandes, les disponibilités produits et les priorités clients, tout en assurant l'intégration des besoins export dans le plan global. Contribuer aux arbitrages business et à l'amélioration de la performance Supply Chain en formulant des recommandations sur les priorités de service, en gérant les situations de tension et en pilotant les indicateurs de performance liés au service client, aux prévisions et à la satisfaction des clients. Ce poste est à pourvoir en CDI. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien Pourquoi nous rejoindre Après un parcours d'intégration complet vous permettant d'appréhender les spécificités liées à la nutrition, nous aurons à cœur de vous aider à développer votre expertise dans un univers qui prône l'excellence logistique (volumes produits importants, produits de qualité, fort taux d'innovation Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d'évolution au sein de notre Supply Chain. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d'objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d'une mutuelle et des avantages de votre CSE. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable ? Venez découvrir Torcé, à seulement 25 mn de grandes villes comme Rennes et Laval Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Description du profil : Vos atouts De formation supérieure Bac+5 en Supply Chain, Logistique ou Commerce, vous justifiez d'une expérience significative en Demand Planning, Service Client ou dans un environnement Supply Chain. Vous disposez d'une vision globale de la chaîne de valeur et êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler à l'interface entre les équipes commerciales et les opérations. Votre leadership, votre sens de l'analyse et vos qualités de communication vous permettent de fédérer les parties prenantes et de piloter efficacement les arbitrages dans un environnement exigeant. La maîtrise de l'anglais est indispensable. Révélez votre potentiel dans un environnement « apprenant Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Description du poste : Donnez un sens à votre carrière en tant qu'Aide-Soignant(e) H/F - EHPAD Secteur Autun Archimed Carrière Santé recrute pour le secteur d'Autun ! Vous êtes aide-soignant(e) et souhaitez rejoindre une équipe passionnée où chaque jour compte ? Archimed Carrière Santé vous propose une mission enrichissante dans un EHPAD à Dijon, où vous pourrez faire la différence dans le quotidien des résidents. Si vous êtes animé(e) par le désir d'apporter confort, écoute et bien-être à ceux qui en ont le plus besoin, cette offre est pour vous ! Lieu : Autun (71) Type de contrat : CDI, CDD, Intérim Rémunération : selon expérience Vos missions seront les suivantes Accompagner et prendre soin : Aider à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation et à la mobilité des résidents avec respect et bienveillance. -Créer des moments de bien-être : Participer à l'animation et à l'organisation d'activités qui apportent joie et stimulation aux résidents. -Garantir leur sécurité : Assurer un suivi rigoureux des soins et des traitements tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. -Écoute et accompagnement : Apporter votre soutien moral aux résidents, tout en étant une oreille attentive et un acteur clé de leur confort. -Travailler en équipe : Collaborer avec l'ensemble de l'équipe soignante pour créer une dynamique positive et améliorer chaque jour la qualité de vie des résidents. Le profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) -Vous avez à cœur d'aider et de rendre le quotidien plus agréable pour nos aînés. -Expérience dans un EHPAD ou dans le secteur médico-social appréciée, mais nous accueillons également les débutants avec un fort désir d'apprendre. -Vous faites preuve de patience, de rigueur et d'empathie. -Vous aimez travailler en équipe et êtes capable de prendre des initiatives pour améliorer la prise en charge des résidents. Pourquoi rejoindre Archimed Carrière Santé Accompagnement humain et personnalisé : Chez Archimed Carrière Santé, nous vous écoutons, nous vous conseillons et nous vous guidons tout au long de votre parcours professionnel. Nous vous aidons à trouver des missions qui correspondent à vos ambitions et à vos valeurs. -Flexibilité : Choisissez la mission qui vous convient ! Nous vous proposons des contrats adaptés à vos besoins (CDI, CDD, intérim), avec des horaires flexibles. -Formation continue : Chez Archimed, nous investissons dans votre développement ! Profitez d'opportunités pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre métier. -Confiance et sécurité : Avec Archimed Carrière Santé, vous bénéficiez d'une relation transparente et de qualité avec nos clients, et nous nous engageons à être votre interlocuteur de confiance à chaque étape de votre mission. Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et engagée ? Postulez dès maintenant, même si ce poste ne vous correspond pas à 100 Envoyez votre CV à***ou contactez-nous au Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à rejoindre une mission valorisante, nous serons ravis de vous accompagner dans votre parcours. Rejoignez Archimed Carrière Santé et contribuez à l'épanouissement des résidents en EHPAD ! Description du profil : Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : Aquila RH Lyon Sud-Est est une agence de recrutement CDI, CDD et intérim spécialiste des secteurs du transport, de la logistique, de l'industrie et du tertiaire. Grâce à notre processus unique de recrutement, nous vous accompagnons pour trouver le poste qui vous correspond. Aquila RH Lyon Sud-Est, c'est surtout une agence à votre écoute et une équipe qui prend le temps de vous recevoir en entretien pour mieux vous connaître. En effet, en partant de votre savoir-être et de vos expériences professionnelles passées, nous vous aiderons à accomplir vos projets et vos ambitions. L'ADN de notre agence repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière ? Lisez cette offre, elle devrait vous intéresser. Vos missions CDI- Peintre industriel H/F - OULLINS (69) Secteur : Industrie Pour accompagner la croissance de l'atelier de production, notre client recherche un peintre industriel (H/F). Vos missions : Peinture et traitement de surface (Mission principale Préparation du poste et des pièces : Nettoyage et dégraissage des surfaces métalliques si nécessaire - Préparation de la peinture : Dosage, dilution et contrôle de la viscosité des peintures liquides à l'aide des outils de mesure dédiés (Coupe Ford, chronographe Application : Réalisation de travaux de peinture liquide et de laquage au pistolet sur différentes structures métalliques - Contrôle qualité : Réalisation d'une première pièce d'essai pour validation, réglage des équipements et autocontrôle visuel tout au long de la série pour garantir un état de surface impeccable - Maintenance : Nettoyage et entretien régulier de votre matériel de pulvérisation et de votre cabine de peinture Polyvalence atelier (Missions secondaires) Pour soutenir la dynamique de l'équipe de production, vous participez ponctuellement à d'autres étapes de fabrication et d'expédition Opérations d'assemblage léger (collage, clinchage Débit de laine de roche pour l'isolation de nos cabines - Emballage, colisage des produits finis Liste non exhaustive, les taches peuvent être amenées à évoluer en fonction des compétences de la personne retenue. Description du profil : Pré-requis Expérience - Une première pratique de la peinture au pistolet est un plus - Peintre expérimenté(e) souhaitant s'investir dans une PME à taille humaine - CAP/BEP en peinture industrielle, carrosserie, ou CQPM Peintre Industriel - Une expérience équivalente sur un poste similaire sera pleinement valorisée Compétences Maîtrise des techniques d'application au pistolet (peinture liquide Rigueur, précision et sens de l'autocontrôle (respect des épaisseurs et des aspects de surface) - Esprit d'équipe, ponctualité et goût pour la polyvalence en atelier - Respect strict des consignes de sécurité liées à l'usage des produits chimiques et des équipements de protection individuelle (EPI Le CACES chariot élévateur est un plus Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Comment faire ? Inscrivez-vous sur notre site et déposez votre CV en quelques clics. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, Mathilde vous contactera rapidement pour un premier échange téléphonique. Profil recherché Horaire : TRavail en journée, 37h50. Salaire proposé : 12€50 à 14€00. Avantage : Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant - Prime d'intéressement Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Créée en 1976, la société POK est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Assurer le suivi de l'ordonnancement Analyser les commandes clients Créer des ordre de fabrication dans notre système de gestion Analyser les manquants / état des stocks Faire les demandes d'achats Saisir les modifications de nomenclatures S'assurer de la justesse des gammes de fabrication Confirmer le délai de livraison des commandes reçues du service commercial Planifier et ordonnancer le travail des différents ateliers de production Travail collaboratif avec tous les services Votre profil : Compétences en mécanique Esprit logique Capacité rédactionnelle Savoir expliquer Planificateur, organisé Bonne communication Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Lecture de plans Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, animateur d'équipe, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Production et logistique Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Description du poste : Créée en 1976, la société POK est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu'à de nombreux secteurs d'activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l'égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d'horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d'évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance. Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d'intégrer l'une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents. Vos missions : Support technique niveau 1 et 2 (déploiement de PC, assistance utilisateur, administration réseau et serveur simple, aide et conseil Office 365, gestion de comptes Windows/Téléphone/Office365, etc) Jouer les scripts existants (extraction de données, etc .) Supervision des logs (anomalie, backup, firewall) Mise à jour du parc informatique Scripting (Windows, Linux et SQL), automatisation des extractions de données Votre profil : SQL obligatoire Être à l'aise avec les lignes de commande Linux et Windows Connaissances générales réseau (modèle OSI, VLAN) et serveur (Windows/Linux) Connaissance développement (interface utilisateur simple, automatisation de tâches) Python est un plus L'anglais parlé est un plus Niveau débutant admis à condition d'être passionné Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Technologie de l'information Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : un total de 24H par semaine Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Description du poste : Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation. Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage. Vos missions : Avec les enfants Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité.***Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives , tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables.***Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations.***Vous animerez des ateliers et des réunions d'information pour soutenir et impliquer les parents dans le parcours éducatif de leur enfant, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Au sein de l'équipe Vous serez au cœur de l'application des normes d'hygiène (HACCP, biberonnerie) et de sécurité, tout en participant activement à l'amélioration continue de nos pratiques.***Vous collaborerez avec des professionnels engagés autour d'un projet éducatif commun, où votre expertise et vos idées seront valorisées et écoutées. Profil recherché Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier.***Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et sensibilité interculturelle développée. Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant . Possédez-vous le diplôme d'infirmier et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Lieu : Garage ETS VORS - Valuéjols (15), entre Saint-Flour et Murat Depuis 1987, le Garage ETS VORS est une entreprise familiale spécialisée dans la réparation et l'entretien de véhicules légers et utilitaires toutes marques. Notre équipe est composée de 8 collaborateurs, dont un apprenti En mécanique agricole. Nous privilégions la proximité, la qualité du service et la satisfaction de nos clients dans une ambiance conviviale. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, nous mettons à disposition : Une salle de pause aménagée Une cafetière Une fontaine à eau Une ambiance familiale et bienveillante En tant que Mécanicien Automobile, vous assurez l'entretien, le diagnostic et la réparation des véhicules confiés à l'atelier. Mécanique & entretien Réaliser les entretiens courants et les révisions périodiques (vidanges, freinage, pneumatiques.). Effectuer les diagnostics mécaniques, électriques et électroniques. Réparer les moteurs essence et diesel, les boîtes de vitesses et les transmissions. Réaliser les réglages des trains roulants et les géométries. Effectuer des essais routiers après intervention afin de garantir la qualité des réparations. Réaliser des travaux de petite soudure serait un plus. Préparation & service Nettoyer et préparer les véhicules avant leur restitution. Assurer une présentation soignée des véhicules après intervention. Conseiller les clients sur les interventions réalisées. Réaliser des dépannages ou interventions rapides selon les besoins. Organisation de l'atelier Suivre le planning de travail défini avec l'équipe. Gérer les priorités afin de respecter les délais clients. Entretenir et maintenir la propreté de votre poste de travail ainsi que de l'outillage. Identifier les pièces nécessaires aux réparations et assurer la gestion des retours fournisseurs. Vous possédez de solides connaissances en : Mécanique automobile Électricité automobile Électronique embarquée Circuits de freinage Lecture de schémas électriques Utilisation d'une valise de diagnostic multimarque La maîtrise de la petite soudure constitue un véritable atout Nous recherchons une personne : Organisée Rigoureuse Polyvalente Autonome Réactive Dotée d'un bon esprit d'équipe Ayant le sens du service client Capable de prendre des initiatives Une expérience significative en mécanique automobile est appréciée. Le niveau de rémunération sera étudié selon les qualifications et l'expérience. Contrat : CDI (CDD envisageable si le candidat le souhaite) Temps de travail : 39 heures par semaine Lundi au jeudi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00 Vendredi : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 Week-ends libres Aucune astreinte Salaire attractif selon expérience Mutuelle d'entreprise En rejoignant le Garage ETS VORS, vous bénéficierez de : Un atelier moderne et bien équipé Un outillage professionnel individuel Des vêtements de travail fournis Des chaussures de sécurité fournies Une entreprise familiale à taille humaine Une ambiance conviviale et stable Une salle de pause équipée Pourquoi nous rejoindre ? Depuis près de 40 ans, le Garage ETS VORS accompagne ses clients avec professionnalisme et proximité. Nous recherchons un collaborateur motivé, passionné par la mécanique automobile et souhaitant évoluer durablement dans une entreprise familiale où l'autonomie, la confiance et le travail bien fait sont des valeurs essentielles. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et conviviale, nous serons ravis de vous rencontrer. Pour postuler ou obtenir plus d'informations, contactez : Julie : 04 71 73 22 83 ou compta@etsvors.fr

Des expertises, une passion partagée, une envie commune : Grandir avec le Bois ! ISB est un acteur reconnu, spécialiste des solutions bois en France. Nous sélectionnons les meilleurs bois, fabriquons des produits fiables et durables pour fournir des solutions bas carbone, adaptées aux besoins des acteurs de la construction, de l'aménagement, de l'industrie. Chez ISB, nous anticipons demain : les équipent ne cessent, depuis plus de 60 ans, de faire avancer l'entreprise pour porter haut et fort le bois en France et s'adapter continuellement aux nouveaux besoins. Notre spécialité ? Apporter des solutions d'avenir, dans un monde qui doit se réinventer. Les expertises ISB sont là pour accompagner cette dynamique avec des solutions bois performantes et durables. Ces solutions sont aussi respectueuses : des femmes et des hommes, du bois et des forêts (avec des approvisionnements contrôlés et certifiés), de notre planète (grâce à des produits à faible impact et des transports optimisés). Mais la grande force d'ISB réside dans son esprit d'équipe : au sein de l'entreprise en unissant les compétences et les personnalités de 350 collaborateurs. Description du poste et Missions Vous recherchez un emploi dans le domaine de l'industrie au pays de Fort-Boyard ? Vous disposez d'une expérience réussie dans l'usinage du bois et vous souhaitez aujourd'hui transmettre votre savoir-faire ? Vous aimeriez intégrer une entreprise tournée vers une démarche RSE engagée ? Alors notre proposition peut vous intéresser ! Le Groupe ISB recrute un(e) conducteur de ligne (F/H) pour son site de Rochefort (17). Votre principale mission sera de gérer une ligne de production de bois tout en respectant les normes sécurité et qualité de Groupe ISB ! A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Identifier les opérations de fabrication ou de finition à partir de l'ordre de fabrication ; - Approvisionner la machine en bois selon la qualité nécessaire ou faire appel à un cariste pour approvisionner la machine en matière ; - Sélectionner et lancer les programmes de fabrication ou régler la ou les machines ; - Contrôler la conformité de la production et évacuer les produits non-conformes. Si nécessaire effectue un nouveau réglage ; - Identifier les dysfonctionnements, trier les bois selon leur qualité et appliquer les mesures correctives si nécessaire ; - Renseigner les supports de suivi de production ; - Assurer la maintenance de premier niveau des machines et équipements ; - Récupérer et lire de plans ; Profil recherché : Vous êtes une femme ou un homme de terrain, vous avez le gout du travail bien fait, et l'envie de travailler un matériau naturel. Vous êtes reconnu(e) pour être attentionné(e) à votre travail, d'avoir une bonne vision dans l'espace et vous avez un fort esprit d'équipe et d'entraide. Vous bénéficier idéalement d'une première expérience en tant que conducteur de ligne dans un milieu industriel. Vous êtes à l'aise avec un poste organisé en 2*8. Dans le cadre de votre intégration, vous serez formé aux techniques de tri de qualité du bois et de rabotage, grâce à des formations internes et un accompagnement personnalisé par des tuteurs. Cette approche vous permettra de développer vos compétences et d'évoluer vers des postes à plus forte responsabilité. Si vous êtes désireux d'intégrer une entreprise engagée dans une démarche de responsabilité sociétale et environnementale qui investit dans les talents et valorise les évolutions internes, ce poste est fait pour vous ! Les avantages sociaux de Groupe ISB : - Travail sur lundi au vendredi - 13ème mois - Paniers - Primes de pause - Participation et intéressement - Mutuelle et prévoyance - CSE - Prime à la mobilité

Rattaché(e) au Directeur Fiscal et Douanes du Groupe, le/la Responsable Fiscalité Groupe APAC & Americas renforce la fonction fiscale dans ces régions internationales à haute complexité. Ce poste stratégique vise à gérer, sécuriser et optimiser l'environnement fiscal du Groupe tout en jouant un rôle clé de Business Partner sur les questions fiscales en collaboration étroite avec les équipes locales (Finance, FP&A, IT, Opérations et Supply Chain, etc.). Ce contexte est marqué par : Des systèmes fiscaux hétérogènes (États-Unis, Amérique latine, Chine, Asie du Sud-Est.) Des exigences de conformité accrues (Piliers 2, documentation sur les prix de transfert, pressions d'audit) Des initiatives de transformation des métiers nécessitant une expertise fiscale (digitalisation, refonte de la Supply Chain, nouveaux modèles commerciaux) La nécessité d'interactions quotidiennes étroites entre l'équipe fiscale du Groupe, les équipes opérationnelles locales et les conseillers fiscaux externes. Principales responabilités : Support Fiscalité Groupe Examiner et sécuriser les positions fiscales des entités dans les régions APAC et Americas. Suivre, analyser et communiquer les évolutions fiscales locales et évaluer leurs impacts sur l'activité. Structurer les opérations en conformité avec les réglementations fiscales tout en maximisant la création de valeur. Agir en tant que référent technique pour toutes les questions de fiscalité internationale du périmètre en analysant différents scénarios Garantir l'application cohérente des politiques fiscales du Groupe. Support à la conformité Fiscale Locale Supporter les équipes Finance régionales dans leurs obligations légales (impôt sur les sociétés, taxes sur les ventes/TVA/GST, retenues à la source.). Soutenir la préparation et la révision des déclarations fiscales et des obligations locales. Effectuer une revue fiscale dans le cadre de la clôture annuelle des états financiers des entités du périmètre.Aider les équipes financières locales lors des audits fiscaux, gérer les relations avec les conseillers fiscaux locaux. Défendre les positions du Groupe auprès des administrations fiscales, collaborer avec les consultants/auditeurs et les informer sur notre situation fiscale. Garantir la qualité des livrables, leur alignement avec les positions du Groupe, et maîtriser les coûts.Travailler de manière transversale avec les équipes Finance, Juridique, Douanes, Supply Chain et Business. Support sur les prix de transfert Contribuer à la documentation des prix de transfert (dossiers locaux, dossiers par pays pour les juridictions concernées). Soutenir la mise en oeuvre et le suivi des politiques intragroupe. Assister sur les enquêtes et audits relatifs aux prix de transfert dans les régions APAC et Américas. Fusions & Acquisitions et Projets stratégiques Participer aux due diligences fiscales sur les cibles d'acquisition. Évaluer les implications fiscales des réorganisations, des évolutions des modèles économiques et des changements dans la Supply Chain. Soutenir l'intégration post-fusion d'un point de vue fiscal. Participer à des projets fiscaux Groupe en fournissant des analyses et des conseils fiscaux (transformations opérationnelles : transfert d'actifs, fusion.). Autres responsabilités Former et sensibiliser les collaborateurs Finance de la zone sur les questions fiscales. Les compétences requises à ce poste sont :Expertise confirmée en fiscalité internationale , idélalement sur le périmètre géographique concernéExpertise en Fiscalité Corporate Expérience en Fusion-AcquisitionsCompétences en communication transverse /Business Partnering avec les différents acteursForte Autonomie et sens des responsabilitésRésolution de problèmes/Esprit Analytique Orientation transformation des activités et création de valeurProactivité, pragmatisme:Capacité à évoluer dans des environnements complexes et multiculturelsAnglais courant indispensable Experience en environnement Groupe International et matriciel et/ou cabinet d'avaocats fiscalistesFormation Master 2 en Fiscalité /Finance et Droit

Neovoxia accompagne l'un de ses clients partenaires, SAI France (groupe Viverde), dans le recrutement de son/sa futur(e) Ingénieur(e) Systèmes Avant-Vente en CDI. Découvrez le détail du rôle ci-dessous : SAI France Depuis plus de 50 ans, nous concevons des solutions sur mesure qui garantissent performance et durabilité aux installations de nos clients, dans le monde entier. Concrètement, SAI est une société d'ingénierie spécialisée dans la conception et la fourniture clés en main de systèmes de filtration d'air, de ventilation et de traitement acoustique pour les secteurs de l'énergie et de l'industrie. Nos projets contribuent à la transition énergétique et à l'accès à l'électricité, augmentent le rendement énergétique des installations, prolongent la durée de vie des équipements et améliorent la qualité de vie du personnel et des riverains. Rejoindre SAI, c'est évoluer dans un domaine passionnant et porteur de sens, où les missions sont variées et enrichissantes, dans un environnement international stimulant. C'est aussi bénéficier d'une véritable autonomie pour proposer des initiatives et organiser son travail, au sein d'une entreprise à taille humaine (40 personnes) qui privilégie l'entraide, l'écoute et offre des avantages attractifs. VOTRE MISSION En lien direct avec les commerciaux, vous êtes l'architecte technique des offres. Vous analysez les besoins clients, concevez des solutions sur mesure et les chiffrez au plus juste. Votre expertise technique influence directement la réussite des projets et la performance commerciale de l'entreprise. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : - Analyser le cahier des charges client afin de comprendre les besoins techniques et identifier les contraintes / les risques - Participer aux visites clients avec les commerciaux et apporter une expertise technique - Définir l'architecture et le concept général de la solution, en lien avec les experts techniques si besoin - Concevoir et dimensionner les solutions techniques (lignes d'échappement, silencieux, filtration/ventilation) avec le support de l'ingénierie (expert, ingénieur acoustique / aéraulique...) - Réaliser les vues 3D de principe - Consulter et qualifier les fournisseurs et sous-traitants avec le support des Achats - Estimer les charges et coûts globaux avec le support des services concernés (ingénierie, BE, achats, sous-traitance, logistique, qualité) -Chiffrer et optimiser les coûts des solutions -Rédiger des propositions commerciales claires et détaillées et compléter l'outil interne de chiffrage (OSCAR) -Assurer la transmission des éléments techniques lors du passage en phase exécution et apporter si nécessaire un support ponctuel aux équipes projet et technique -Optimiser ou développer des outils d'aide à la conception et au chiffrage de devis -Capitaliser le retour d'expérience dans les outils et méthodes internes (conception, dimensionnement, chiffrage) VOTRE PROFIL - Diplôme d'ingénieur mécanique ou équivalent avec 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire - Solides bases techniques en mécanique, et conception - Connaissance en chaudronnerie, filtration, ventilation ou échappement appréciée - Maîtrise de SolidWorks, Excel (avancé), Outils bureautiques - Anglais courant pour échanger avec nos clients et partenaires internationaux - Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle sans perdre en rigueur, en arbitrant entre profondeur technique et délais commerciaux - A l'aise pour convaincre des interlocuteurs variés, techniques comme non-techniques NOS AVANTAGES Tickets restaurant : 10€ / jour (dont 6€ pris en charge) Transport en commun : 75% de prise en charge (au lieu de 50%) Chèques vacances et chèques cadeaux Mutuelle : 70% de prise en charge Primes : prime « vacances » Téléphone portable professionnel RTT et congés d'ancienneté Télétravail : jusqu'à 2 jours / semaine (conditions d'ancienneté)