Description du poste : Découvrez le job que vous voulez La restauration vous parle et vous aimez faire plaisir à vos clients ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise engagée qui place ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de cuisine sur notre nouveau restaurant d'entreprise : Edvance à Lyon (69007 Horaires: Lundi au vendredi - 7h à 15H Rémunération : 2500 euros bruts/ mois Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire Révélez votre créativité / Révélez vos talents En tant que manager, vous êtes au coeur de la satisfaction de vos convives, en assurant la production culinaire, l'organisation de la fabrication et en animant votre équipe. Au quotidien, vous établissez les menus, dans le respect des fiches techniques et réalisez la production en respectant les procédures et en contrôlant les produits avant le service et le dressage des plats. Vous participez activement à la gestion de la cuisine (passage des commandes, réception et contrôle des matières premières et des livraisons, budget). Vous coordonnez et accompagnez les collaborateur(rice)s pour une bonne exécution de la production, tout en partageant votre savoir-faire avec pédagogie et convivialité. Rémunération : 2500 euros bruts/ mois Avantages Convention collective de la restauration collective 15 RTT 13 ème mois Rémunération variable Repas en nature ou ticket restaurant Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Description du profil : Construisons ensemble le projet qui vous ressemble Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La créativité et l'autonomie ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous êtes reconnu(e) également pour votre sens de l'innovation et votre goût pour le travail en équipe. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe L'Académie&Co, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie&Co pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage ainsi au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !

Description du poste : Vous avez le goût du challenge et l'envie de rejoindre une équipe dynamique ? Chez LDC Bretagne, nous transformons chaque défi en opportunité. Et si votre prochain job changeait votre quotidien ? Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur-e Coordinateur-ice Environnement industriel (H/F). Rattaché(e) à la Direction du site et membre du CODIR, vous développez la démarche environnement du site, en garantissant sa conformité et en pilotant les leviers de performance pour réduire durablement ses impacts. Accompagné/e d'une équipe constituée de 2 collaborateurs vous aspirez à Déployer et suivre la politique Environnement/RSE du site/pôle/groupe, en garantissant l'application des standards et la cohérence des pratiques * Piloter et optimiser la performance environnementale , à travers le suivi des indicateurs clés (eau, énergie, déchets Analyser, prévenir et maîtriser les risques environnementaux , en proposant et déployant des actions d'amélioration adaptées * Assurer le reporting environnemental , en fiabilisant les données et en contribuant au pilotage global du site * Accompagner la direction de site dans les relations avec les parties prenantes (administration, tiers Piloter le suivi de la station d'épuration , en lien avec les équipes techniques, et garantir son bon fonctionnement * Garantir la conformité réglementaire environnementale, en assurant la veille, le suivi des obligations et la mise en conformité des activités. Vous voulez vous projeter concrètement dans le poste ? https://wilbi-app.com/fiche-metier/coordinateur-environnement-RSE#videos Les conditions Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. * Statut agent de maitrise 37h par semaine + 12 RTT * Du lundi au vendredi avec des horaires de journées Package rémunération Salaire fixe mensuel + Prime Transport + Prime Annuelle (13è mois) + Prime Intéressement + Prime de Participation aux bénéfice + Prime d'Objectif. Les avantages sociaux Plan Epargne Entreprise * Mutuelle/Prévoyance * Bénéficiez d'avantages de notre Comité Social et Économique. (chèques vacances, bons d'achat, réduction ticket de cinéma, piscine, patinoire) Le petit plus : réduction sur tous les produits du Groupe ! Description du profil : Formation Bac+3 à Bac+5 en environnement ou équivalent. Expérience Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement en agroalimentaire. Qualités Vision environnement et sens du concret : vous savez traduire des enjeux réglementaires et RSE en actions opérationnelles sur sit * Maîtrise réglementaire : à l'aise avec les exigences ICPE et le suivi des obligations environnementales * Esprit d'analyse et d'amélioration continue : vous identifiez les leviers de progrès et mettez en place des actions concrètes * Aisance relationnelle et transversalité : vous travaillez en proximité avec les équipes techniques, production et direction * Présence terrain : vous êtes à l'aise en environnement industriel et intervenez au plus près des opérations * Rigueur et réactivité : vous savez prioriser, gérer les enjeux réglementaires et sécuriser les pratiques Au-delà des compétences, c'est avant tout une personnalité que nous recherchons pour rejoindre nos équipes et contribuer à faire évoluer la dynamique initiée. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC ? Découvrir notre démarche RSE ? En savoir plus sur les perspectives d'évolution ? Connectez-vous à www.ldc.fr Rejoindre LDC Bretagne, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à la convivialité et l'esprit d'une entreprise familiale.

Votre avenir professionnel commence ici Chez C.B.S, nous transformons la formation en une expérience humaine et professionnelle qui construit l'avenir de La Réunion. Le poste : RECRUTEMENT : Apprenti(e) Conseiller(ère) de Vente - Boulangerie Pâtisserie CBS Formation recrute pour l'un de ses partenaires, une boulangerie pâtisserie artisanale, un(e) apprenti(e) Conseiller(ère) de Vente pour renforcer son équipe et participer à la satisfaction client au quotidien. VOTRE RYTHME : Entreprise : Poste basé dans le secteur de Saint Paul. Formation : Cours dispensés au centre de formation CBS Formation à Saint-Paul. VOS MISSIONS :Accueil & Conseil : Accueillir les clients, présenter les produits (pains, viennoiseries, pâtisseries) et conseiller selon leurs envies. Vente & Encaissement : Assurer la vente des produits et gérer les encaissements avec rigueur et rapidité. Mise en place & Merchandising : Mettre en valeur les produits en vitrine, assurer le réassort et veiller à l'attractivité de l'espace de vente. Hygiène & Entretien : Maintenir un point de vente propre et respecter les normes d'hygiène alimentaire. Fidélisation client : Participer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Envie d'évoluer dans un univers gourmand et convivial ? Profil recherché : VOTRE PROFIL :Vous êtes souriant(e), dynamique et avez le sens du service. Vous aimez le contact client et les environnements rythmés. Gourmand(e) et motivé(e), vous souhaitez apprendre un métier de la vente dans le secteur alimentaire et développer vos compétences en alternance. Savoir-faire demandés : - Argumentaire de vente - Composition des produits de boulangerie - Compréhension des produits - Émettre des factures de vente - Garantir la satisfaction des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons - Appliquer ses compétences en calcul - Faire de la vente active - Utiliser une caisse enregistreuse Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Ecoute - Empathique - Organisé - Compréhensif - Déterminé

Bienvenue chez Form'aou, centre de formation & CFA situé à Saint-André et Saint-Louis. Nous proposons des formations en continu et en alternance, allant du niveau CAP au BAC+2. - Postes à pourvoir en alternance uniquement ! (1 jour de formation/semaine) Le poste : Nous recrutons pour le compte de l'un de nos partenaires, un domaine touristique situé à Saint-Leu, 1 Assistant Administratif (H/F) en contrat d'apprentissage. Formation possible selon le profil : - Chargé(e) d'Accueil et de Gestion Administrative (CADGA) - Titre professionnel niveau 4 - TP Responsable de Petites et Moyennes Structures (RPMS) - niveau BAC+2 Formation 1 jour/semaine en présentiel au centre FORM'AOU à Saint-Louis Tu es organisé(e), rigoureux(se) et tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique mêlant tourisme, artisanat et accueil du public ? Rejoins une équipe passionnée et développe tes compétences administratives au sein d'une structure reconnue à La Réunion. Tes missions : - Assurer l'accueil téléphonique et le traitement des demandes - Participer à la gestion administrative quotidienne - Suivre et mettre à jour les dossiers - Rédiger et traiter les courriers et e-mails - Effectuer le classement et l'archivage des documents - Assister l'équipe dans les tâches administratives courantes - Participer au suivi des activités et à l'organisation interne Profil recherché : - Sérieux(se), rigoureux(se) et motivé(e) - Bon relationnel et sens de l'organisation - À l'aise avec les outils informatiques - Capacité à travailler en équipe - Bonne expression écrite et orale - Des bases en anglais sont souhaitées - Débutant(e) accepté(e) Poste à pourvoir rapidement Savoir-faire demandés : - Classer des documents - Communiquer des messages aux gens - Communiquer par téléphone - Diffuser des communications internes - Entretenir des systèmes de communication interne - Faire preuve d'une attitude professionnelle vis-à-vis de clients - Gérer des agendas - Rédiger des comptes rendus de réunion - Rédiger des courriers électroniques professionnels - Utiliser des systèmes bureautiques Savoir-être demandés : - Communiquant - Ecoute - Efficace - Ethique - Méthodique

Depuis plus de 25 ans, ISEC Formation vous accompagne dans le développement de vos compétences professionnelles, votre projet d'Alternance et vous accompagne vers l'emploi. A l'écoute des besoins du marché réunionnais, nous vous proposons des formations en adéquation avec les besoins des entreprises. Le poste : ISEC Formation, Centre de Formation, recherche pour son client, une enseigne de quincaillerie, un(e) Conseiller(ère) Vendeur(euse) en produit du bricolage au Tampon (Trois mares) - Assurer la bonne tenue et le bon fonctionnement du magasin en respectant les procédures internes du magasin - Participer à la mise en magasin - Conseiller le client sur le produit, sa technicité et le prix - encaisser les clients - Être force de proposition sur la structure du magasin (mis en avant, offre promotionnel...)Formation préparée avec ISEC : Conseiller vendeur (Niveau 4) ou Manager des Unités Marchandes ( Niveau 5) un jour de formation par semaine. Durée de contrat : entre 14 et 18 mois. Les atouts ISEC Formation : - 30 ans d'expérience dans l'alternance - 92% de taux de réussite - 69% de taux d'insertion - Une ambiance de travail agréable et bienveillante avec des formateurs experts - Une équipe à votre écoute qui vous accompagne tout au long de votre parcours de formation - Suivi en Entreprise Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) pour un contrat d'apprentissage, dynamique et orienté(e) client. Maîtrise des techniques de vente, sens du service et aptitude au conseil. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et aisance relationnelle indispensables. Volonté d'apprendre et sens de l'organisation requis pour évoluer dans un environnement commercial exigeant. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Écouter activement - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons - Surveiller le niveau de stocks - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

Depuis plus de 25 ans, ISEC Formation vous accompagne dans le développement de vos compétences professionnelles, votre projet d'Alternance et vous accompagne vers l'emploi. A l'écoute des besoins du marché réunionnais, nous vous proposons des formations en adéquation avec les besoins des entreprises. Le poste : ISEC Formation, Centre de Formation, recherche pour son client, une enseigne de quincaillerie, un(e) Conseiller(ère) Vendeur(euse) en Quincaillerie : produits outillages et bricolage à Etang Salé : - Assurer la bonne tenue et le bon fonctionnement du magasin en respectant les procédures internes du magasin - Participer à la mise rayon du magasin, réassort, gestion des stocks - Conseiller le client sur le produit, sa technicité et le prix - encaisser les clients - Être force de proposition sur la structure du magasin (mis en avant, offre promotionnelle?)Formation préparée avec ISEC : Conseiller vendeur (Niveau 4) ou Manager des Unités Marchandes ( Niveau 5) un jour de formation par semaine. Durée de contrat : entre 14 et 18 mois. Les atouts ISEC Formation : - 30 ans d'expérience dans l'alternance - 92% de taux de réussite - 69% de taux d'insertion - Une ambiance de travail agréable et bienveillante avec des formateurs experts - Une équipe à votre écoute qui vous accompagne tout au long de votre parcours de formation - Suivi en Entreprise Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) pour un contrat d'apprentissage, dynamique et orienté(e) client. Maîtrise des techniques de vente, sens du service et aptitude au conseil. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et aisance relationnelle indispensables. Volonté d'apprendre et sens de l'organisation requis pour évoluer dans un environnement commercial exigeant. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Écouter activement - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Identifier les besoins des clients - Organiser la présentation de produits - Préserver la propreté du magasin - Remplir des rayons - Surveiller le niveau de stocks - Utiliser une caisse Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Ecoute - Energique - Esprit d'équipe

Depuis plus de 25 ans, ISEC Formation vous accompagne dans le développement de vos compétences professionnelles, votre projet d'Alternance et vous accompagne vers l'emploi. A l'écoute des besoins du marché réunionnais, nous vous proposons des formations en adéquation avec les besoins des entreprises. Le poste : ISEC SUD centre de formation / CFA recrute pour un de ses clients, un Magasin Spécialisé en équipements professionnels secteur industriel et automobile : Un(e) Conseiller-ère de Vente en contrat d'apprentissage à St Pierre : - Assurer la bonne tenue et le bon fonctionnement du magasin en respectant les procédures internes du magasin - Accueillir conseiller et vendre les produits selon la demande du client - Mise en rayon, réapprovisionnement - Faire des devis - Assistance des managers sur les missions commerciales Formation préparée avec ISEC : Conseiller(e) de Ventre (Niveau 4) ou Manager des Unités Marchandes ( Niveau 5) un jour de formation par semaine. Durée de contrat : 14 à 18 mois Les atouts ISEC Formation : - 30 ans d'expérience dans l'alternance - 92% de taux de réussite - 69% de taux d'insertion - Une ambiance de travail agréable et bienveillante avec des formateurs experts - Une équipe à votre écoute qui vous accompagne tout au long de votre parcours de formation - Suivis en Entreprise Profil recherché : Profil recherché : candidat(e) dynamique et rigoureux(se), avec appétence pour les équipements professionnels et bonne compréhension technique. Expérience en vente ou connaissance du B2B appréciées. Excellent relationnel, sens du service client, capacité à conseiller et conclure, autonomie et sens de l'organisation. Mobilité et souhaités. Volonté d'apprendre et d'évoluer au sein d'une équipe commerciale. Savoir-faire demandés : - Caractéristiques des produits - Compréhension des produits - Conseiller des clients sur le choix de produits - Démontrer les caractéristiques d'un produit - Entretenir des relations avec des clients - Faire de la vente active - Garantir la satisfaction des clients - Garantir une approche axée sur les clients - Identifier les besoins des clients - Principes du travail d'équipe - Remplir des rayons Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Chaleureux - Communiquant - Ecoute - Energique

ODAS CONSEIL : le talent juste au bon endroit dans le bon challenge?! Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ODAS Conseil - expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie - recrute pour le compte de l'un de ses clients. Notre client est un cabinet d'expertise comptable bien établi à Cergy (95). Reconnu pour la solidité de son expertise et la qualité de l'accompagnement proposé à ses clients, il intervient auprès d'une clientèle variée - TPE, PME, groupes et holdings - dans l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales et financières. Dans un cadre de travail moderne et structuré, le cabinet favorise la collaboration entre ses équipes et place le conseil au coeur de chacune de ses missions. Le poste : Votre mission ? Rattaché(e) directement à l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients varié en toute autonomie. Vous assurez la gestion complète de vos dossiers, de la révision jusqu'à la liasse fiscale, tout en garantissant un accompagnement de qualité auprès de vos clients. Vos principales responsabilités : - Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-secteurs - Révision des comptes et préparation des bilans - Établissement des comptes annuels et des liasses fiscales - Réalisation des déclarations fiscales - Mise en place et suivi de tableaux de bord - Conseil et accompagnement des clients - Participation à l'évolution des outils et des process internes Profil recherché : Et vous - - Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. - Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens des priorités et attachez une importance particulière à la qualité de votre travail. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez accompagner vos clients et instaurer une relation de confiance sur le long terme. - À l'aise avec les outils informatiques, vous appréciez évoluer dans un environnement digitalisé et collaboratif. Pourquoi ce cabinet ? - Un cabinet à taille humaine, favorisant un cadre de travail agréable - Une clientèle variée offrant des missions diversifiées - Un environnement digitalisé et des outils performants - Des perspectives d'évolution vers des fonctions de supervision - Des avantages attractifs : RTT, titres restaurant, primes, participation transport Localisation : Cergy (95) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération fixe : 43-47K- selon profil et expérience + avantages et primes Télétravail : 1 jour par semaine Logiciels utilisés : Pennylane, RCA, Excel Vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine, où l'autonomie et la proximité client sont valorisées ? Rejoignez une équipe engagée et conviviale. Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : Réception, lecture et analyse de votre candidature Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir Présentation de votre dossier au client Coaching et accompagnement durant le process de recrutement

Description du poste : Adecco Onsite recrute pour le compte de son client, dans le secteur de la transformation et conservation de légumes , un Assistant Commercial (H/F) pour renforcer l'équipe au quotidien. Ce poste, à pourvoir en CDI à Châteauneuf-sur-Loire (45110) , est une belle opportunité pour mettre en valeur votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle, avec un rythme de travail en journée . Au sein d'une entreprise engagée dans la qualité de ses produits et attentive à la satisfaction de ses interlocuteurs, vous participez activement au bon déroulement du suivi commercial. Vous êtes un appui concret pour les dirigeants et les équipes, afin de fluidifier les échanges, sécuriser l'information et contribuer à la performance commerciale. Votre rôle consiste à assurer l'interface et le suivi des demandes : vous assistez les dirigeants dans la préparation et le traitement des éléments commerciaux, vous contribuez au suivi administratif des dossiers et à la mise à jour des informations utiles. Vous prenez en charge la gestion du temps et des priorités, afin de garantir la continuité du traitement des demandes. Vous veillez également à la qualité des documents transmis et à la bonne circulation des informations en interne, dans un esprit de service et de fiabilité. Vous travaillez en lien avec les équipes concernées pour répondre aux besoins, préparer les éléments nécessaires et contribuer à une relation fluide avec les interlocuteurs. Votre rigueur et votre capacité à organiser votre activité font la différence pour maintenir un niveau de suivi constant et efficace. Description du profil : Vous avez une première expérience (ou une pratique régulière) dans un environnement administratif et/ou commercial, et vous aimez quand les choses avancent avec méthode. Vous êtes à l'aise pour gérer plusieurs sujets en parallèle, tout en gardant le sens du service et une communication claire. Ce poste vous convient si vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré, où votre contribution est visible au quotidien. Compétences comportementales Vous faites preuve d'une gestion du temps solide pour tenir les priorités et respecter les délais, même lorsque l'activité s'intensifie. Vous savez travailler avec rigueur et fiabilité , afin que les informations soient exactes et exploitables. Votre esprit d'équipe vous permet de collaborer efficacement avec les interlocuteurs internes, dans un objectif commun de fluidité. Compétences techniques Vous apportez un appui opérationnel aux dirigeants grâce à une assistance administrative structurée : suivi des éléments, préparation des supports et organisation des informations. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et la communication écrite pour produire des documents propres et compréhensibles. Le poste est proposé en CDI , à temps plein , avec des horaires en journée . La prise de poste est à pourvoir dès que possible . Vous êtes titulaire d'un diplôme inférieur au BAC ou équivalent, et une première expérience est attendue. Postulez dès maintenant : votre sens de l'organisation et votre envie d'apporter un soutien concret à l'activité commerciale peuvent faire la différence au sein d'une équipe qui avance dans un environnement exigeant et motivant. Adecco OnSite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

ODAS CONSEIL : le talent juste au bon endroit dans le bon challenge?! Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ODAS Conseil - expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie - recrute pour le compte de l'un de ses clients. Notre client est un cabinet d'expertise comptable bien établi à Sainte-Geneviève-des-Bois (91) dans l'Essonne. Reconnu pour la solidité de son expertise et la qualité de l'accompagnement proposé à ses clients, il intervient auprès d'une clientèle variée - TPE, PME, groupes et holdings - dans l'ensemble de leurs problématiques comptables, fiscales et financières. Dans un cadre de travail moderne et structuré, le cabinet favorise la collaboration entre ses équipes et place le conseil au coeur de chacune de ses missions. Le poste : Votre mission ? Rattaché(e) directement à l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients varié en toute autonomie. Vous assurez la gestion complète de vos dossiers, de la révision jusqu'à la liasse fiscale, tout en garantissant un accompagnement de qualité auprès de vos clients. Vos principales responsabilités : - Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-secteurs - Révision des comptes et préparation des bilans - Établissement des comptes annuels et des liasses fiscales - Réalisation des déclarations fiscales - Mise en place et suivi de tableaux de bord - Conseil et accompagnement des clients - Participation à l'évolution des outils et des process internes Profil recherché : Et vous - - Diplômé(e) d'une formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, jusqu'à l'établissement des liasses fiscales. - Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens des priorités et attachez une importance particulière à la qualité de votre travail. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous aimez accompagner vos clients et instaurer une relation de confiance sur le long terme. - À l'aise avec les outils informatiques, vous appréciez évoluer dans un environnement digitalisé et collaboratif. Pourquoi ce cabinet ? - Un cabinet à taille humaine, favorisant un cadre de travail agréable - Une clientèle variée offrant des missions diversifiées - Un environnement digitalisé et des outils performants - Des perspectives d'évolution vers des fonctions de supervision - Des avantages attractifs : RTT, titres restaurant, primes, participation transport Localisation : Sainte-Geneviève-des-Bois (91) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération fixe : 43-47K- selon profil et expérience + avantages et primes Télétravail : 1 jour par semaine Logiciels utilisés : Pennylane, MEG, Excel Vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine, où l'autonomie et la proximité client sont valorisées ? Rejoignez une équipe engagée et conviviale. Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! ODAS Conseil, un process de recrutement lisible : Réception, lecture et analyse de votre candidature Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir Présentation de votre dossier au client Coaching et accompagnement durant le process de recrutement