Nous faisons partie du groupe Staten, fondé en 2015, qui rassemble une centaine de collaborateurs engagés. Le groupe Staten a le souhait d’ancrer des actions sociétales et environnementales concrètes dans son développement. Nous nous appuyons pour cela sur la raison d’être du groupe : « Révéler les potentiels pour répondre aux besoins industriels et inventer ensemble un monde responsable et respectueux de la diversité » Nos engagements : - Permettre à chacun de développer son potentiel Se mettre en situation et permettre à chaque collaborateur de se former, d’évoluer, d’essayer : Aéro Textile Concept s’engage pour le développement des compétences de chaque collaborateur (formations, parcours d’intégration, tutorat...) - Innover et concevoir les solutions industrielles de demain Conception de solutions sur mesure pour nos clients intégrant une volonté d’apprendre et de capitaliser sur ce que l’on fait. Le point de départ de chaque projet d’Aéro Textile Concept est le besoin spécifique d’un client - Agir pour l’environnement & Impacter positivement la dynamique du territoire Participer à l’émergence d’un monde responsable, où chacun prend ses responsabilités, respectueux de l’environnement et de la diversité des personnes et des idées. Volonté de créativité et pro-activité, méthodes de travail collaboratives, partage des savoirs faires et des valeurs Descriptif du poste. En tant que prospecteur, tu développeras le CA de ta zone géographique en t’assurant d’un niveau de marge acceptable et de la faisabilité technique des commandes. Tu développeras un portefeuille client en menant des actions de prospection auprès de tous les acteurs du marché. Tu présenteras également tous nos produits et services en t’assurant de leur prescription par les bureaux d’études et les architectes. Missions principales. - Qualifier, développer et animer le portefeuille clients et prospects à travers des actions de prospection et de fidélisation. - Analyser et qualifier les besoins techniques et commerciaux des clients afin de leur proposer des solutions adaptées. - Conseiller les clients dans l’approche technique de leurs problématiques et définir des argumentaires de vente pertinents. - Élaborer des offres techniques et commerciales (chiffrage, constitution de dossiers techniques), les présenter et négocier les conditions commerciales (prix, délais, conditions de paiement). - Assurer le suivi des offres et des devis (relances), ainsi que la transformation des opportunités commerciales. - Garantir le bon déroulement du processus de commande et le respect des engagements contractuels, en coordination avec les équipes internes (back-office commercial, technique et comptabilité). - Suivre la solvabilité des clients et participer à la gestion des encours et des relances d’impayés. - Traiter les réclamations clients et veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients. - Mettre à jour les informations commerciales dans le CRM afin d’assurer le suivi des clients, des commandes et de l’activité. - Réaliser un reporting régulier de l’activité (comptes rendus, suivi des opportunités) et participer aux réunions commerciales. - Contribuer aux actions de marketing direct et assurer une veille concurrentielle et technologique.Les + ATC. - Prime d’intéressement, d’assiduité et Tickets restaurant - Travail sur 4,5 jours et flexibilité horaires - Mutuelle + favorable que le marché - Comité de groupe (bons cadeaux, offres de réduction, voyages…) - Nous travaillons en confiance, en vous assurant une proximité avec votre manager si besoin, et en vous garantissant votre autonomie Profil recherché. - Vous êtes issu d’une formation technique en Génie climatique (ou similaire) avec une formation commerciale complémentaire ou justifiant d’une expérience significative (5 ans et plus) dans la vente de produits techniques sur mesure - Vous avez eu une expérience dans un environnement international ou export, avec une connaissance des spécificités liées à la gestion administrative de l’export/douane - Vous maitrisez les outils bureautiques et le fonctionnement d’un ERP - Vous maîtrisez des clés de la relation commerciale (analyse du besoin, négociation…) - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), aimez le travail d’équipe, et avez un bon sens du relationnel - Anglais souhaité Ce que nous offrons. Rémunération : A partir de 40K € bruts/an selon profil Processus de recrutement. Nous étudions toutes les candidatures et vous assurons une réponse dans tous les cas. • Entretien téléphonique • Entretien physique avec le manager • Entretien physique avec deux membres du CODIR – réponse sous 7 jours Intégration : parcours d’accueil pour découvrir nos métiers et nos équipes, Tutorat interne durant la prise de poste Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Concepteur(rice) Développeur(se).NET - Services Financiers F/H <br />Description de poste<br />Développement Fullstack, Back-end, Front-end... Ca vous parle ?<br />Nous rejoindre, c'est intégrer une communauté technique animée aussi bien par le défi de répondre aux enjeux de nos clients en proposant des solutions innovantes, que le partage entre pairs autour des dernières tendances technologiques et le développement des compétences grâce aux nombreuses formations et certifications proposées.<br />Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Bordeaux et accompagner les plus grands acteurs du secteur bancaire, financier et assurantiel, cette annonce est susceptible de vous intéresser.<br />C#.NET, Angular, WPF, .Net 4.0/4.5, Net Core 6,8 ; Multithreading, WCF, SOAP, ORACLE, Visual Studio, Jenkins, Kubernetes, Docker, CI/CD <br />Fonctions et responsabilités<br />- L'analyse et la rédaction des spécifications techniques<br />- La conception et le développement d'applications<br />- Les tests, la recette, l'intégration et la mise en production<br />- La maintenance corrective et évolutive<br />- L'aide aux utilisateurs<br />En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :<br />- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel<br />- Qualité de vie au travail : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être<br />- Avantages sociaux : régime d'achats d'actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps<br />Et bien d'autres encore ! <br />Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br />De formation Bac+5 en informatique (écoles d'ingénieurs, universités), vous avez une expérience d'au moins 4 ans en développement .NET.<br />Vos compétences sont les suivantes :<br />- Anglais niveau B2<br />- C#.Net 4.0/4.5, Net Core 6,8<br />- Angular<br />- Multithreading<br />- Jenkins, Kubernetes, Docker, CI/CD<br />Le poste requiert :<br />- du dynamisme<br />- de la curiosité<br />- un bon relationnel<br />- de l'adaptabilité<br />- de la rigueur et de la proactivité<br />CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br />Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br />La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br />Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br />Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br />Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.<br />Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Pour Eiffage Energie Systèmes Process Industriel & Ingénierie, spécialisé en génie électrique industriel, nous accompagnons nos clients de l'audit à la réalisation de leurs projets. Notre direction de proximité Maine basée à Le Mans intervient dans le domaine de la pétrochimie, chimie, environnement, agroalimentaire et automobile recrute dans le cadre de son développement notre futur(e) : Chargé d'Affaires (F/H) Et vous, que diriez-vous d'intégrer un groupe accélérateur de talents ? Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez en charge: Dimension clients * Assurer la relation client : entretenir le portefeuille client existant et fidéliser les clients entrants sur ses affaires. * Développer son portefeuille client. * Proposer et négocier des variantes techniques et économiques * Représenter l'entreprise dans les limites de sa délégation de pouvoir. * Participer à l'élaboration des offres technico-commerciales (pour les petites affaires de proximité). Dimension management contractuel * Prendre connaissance de toutes les pièces contractuelles techniques et administratives ainsi que les limites de prestation. * Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des évènements. Dimension management des affaires et des équipes * Veiller au respect des règles de sécurité dans le cadre de sa délégation de pouvoir. * Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. * Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE. * Coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes. * Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. * Déterminer le budget d'exécution en accord avec sa hiérarchie : mains-d'œuvre, achats, frais divers, matériels, sous-traitance, études, marge, etc. * Fixer les plannings et piloter les objectifs de productivité de chantier. * Organiser et planifier les moyens techniques et humains. * Piloter l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier. * Assurer le management des équipes. Dimension gestion / trésorerie * Assurer le reporting mensuel : coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis. * Chiffrer les travaux supplémentaires et complémentaires. * Émettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie. * Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de son périmètre. Vous êtes issu(e) d'une formation en génie électrique à dominance projet (alternance comprise) dans le domaine industriel. Vous maîtrisez les différents domaines de tensions depuis le CFA/CFO jusqu'à la HT dans des activités d'électricité industrielle. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la gestion de projet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, vos qualités de synthèse et d'analyse sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'évoluer au sein de notre groupe. Votre candidature est la bienvenue - même si vous ne cochez pas tous les critères, elle sera étudiée avec attention ! Votre leadership, votre faculté de communication et votre aisance dans la gestion de suivi financier vous assurent une pleine réussite dans ce nouveau challenge ! Avantages : * Salaire selon expérience * 13ème mois * Prime de Participation * Prime d'intéressement * Actionnariat avec une décote de 20% * Convention de la métallurgie National Une culture de l'innovation qui vous permettra de vous surpasser et d'atteindre de nouveaux objectifs. Envie de faire la différence ? Rejoignez un groupe où vos idées comptent et où vous aurez l'opportunité de grandir tout en contribuant au succès de projets d'envergure. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. Donnons du génie à vos performances. #Espr

Après une phase de transformation réussie, nous entrons en 2026 dans une nouvelle étape clé : celle de l'accélération.Nous sommes aujourd'hui une scale-up européenne solide, rentable et en croissance, avec une ambition claire : devenir la référence de l'expérience client locale pour les réseaux de points de vente.<br />Notre mission est simple : aider les entreprises à mieux gérer leur visibilité, leurs échanges et la relation client locale, grâce à une plateforme tout-en-un, pensée mobile-first et AI-first. Chez nous, l'innovation a du sens, l'impact est concret et la réussite se construit collectivement.Rejoindre l'aventure, c'est contribuer à un projet ambitieux, durable et en pleine expansion internationale.<br />EQUIPE ?Tu évolueras au sein du département Revenue composé de presque 90 personnes, qui a pour mission de générer une croissance durable en soutenant nos clients sur des enjeux à fort impact.Ton équipe Sales SME Italy est constituée de 7 personnes, son rôle est de soutenir la croissance de notre marché Italien et elle a un lien direct avec les équipes SDR, Sales Ops et CSM de Partoo.Tu reporteras directement à Edoardo, notre Senior Team Manager SME Italy.MISSIONS ?Gérer un cycle de vente rapide et structuré : piloter des cycles courts (2 à 5 points de vente) et plus longs (6 à 30 points de vente), en adaptant ton approche et ta cadence pour aller à la signature en 2 semaines à 2 mois selon les comptes.Qualifier et closer tes deals : mener 2 à 3 rendez-vous par cycle selon la taille du compte, identifier les besoins, conduire la négociation et accompagner tes prospects jusqu'à la signature sur un panier moyen de 3 500 € ARR.Travailler en écosystème : collaborer au quotidien avec les SDRs dédiés, exploiter les opportunités inbound et partenariats, et t'appuyer sur les équipes internes (CSM, Ops, Finance, Produit) pour offrir la meilleure expérience à tes prospects.Évoluer dans un environnement en construction : contribuer activement à la structuration des process de l'équipe SME, faire preuve d'adaptabilité face aux changements et être force de proposition pour améliorer les méthodes de travail au fur et à mesure que l'équipe grandit.EXPÉRIENCES &amp; COMPÉTENCES ?Langues : Italien et FrançaisSéniorité : 2 ans d'expérience sur un rôle d'Account ExecutiveLocalisation / remote policy scope : Paris, 2j remote/semaine.Outils/Logiciels : Salesforce, outils de prospection et de sequencingVélocité commerciale : tu es à l'aise avec les cycles de vente courts et rapides, tu maintiens une cadence élevée sans sacrifier la qualité de tes deals et tu sais jongler entre des comptes SMB et des comptes mid-market plus complexes.Résilience et adaptabilité : tu évolues sans te plaindre dans un environnement en construction où les process changent, tu t'appropries rapidement les nouvelles méthodes de travail et tu restes focus sur tes objectifs quoi qu'il arrive.Rigueur commerciale : tu atteins tes objectifs de façon consistante, tu assures un suivi CRM irréprochable et tu pilotes ton activité avec des indicateurs concrets plutôt qu'à l'intuition.Esprit d'équipe : tu travailles main dans la main avec les SDRs, tu t'appuies sur les ressources internes au bon moment et tu contribues faire grandir l'équipe.<br />PROCESS DE RECRUTEMENT ?First Interview (45min) - Adrien, Talent AcquisitionBusiness CaseDebrief Business Case (1h-1h30) - Edoardo, Senior Team Manager SME ItalyFinal Interview (45min - 1h) - Filippo, Head of Sales Italy<br />?Dans le cadre de nos processus de recrutement chez Partoo, au moins une des étapes se déroule dans nos bureaux à Paris ou Barcelone&nbsp; pour rencontrer physiquement nos équipesRÉMUNÉRATION ?Package proposé :- Nos grilles de rémunération sont construites via l'outil Figures, qui repose sur un career path défini en interne avec une attention particulière portée à l'équité entre les équipes- Un feedback 360° est réalisé chaque trimestre avec ton/ta manager, complété par une revue annuelle de ta rémunération basée sur ta performance et ton comportement.<br />CADRE TRAVAIL &amp; AVANTAGES ?Environnement de travail : des bureaux éco-responsables à Paris 18, accessibles pour les personnes en situation de handicap (RQTH)Entreprise engagée : 2 jours associatifs/an offert, Certifiée B Corp, obtention de l'Accord Agréé Handicap, norme ISO 27001 en cours d'obtention, groupes internes comme Women@PartooSanté &amp; bien-être : Mutuelle santé et solution de prévention à la santé mentale avec &nbsp;Alan, séances de coaching avec Moka.care, partenariat avec Gymlib (4 500 salles, 300 activités)Quotidien : carte worklife avec titres-restaurant, forfait mobilité durable, CESUFlexibilité : 6 jours de RTT par an, en complément des congés payés. 2 à 3 jours de télétravail par semaine et s'ajoute après ta période d'essai 6 sema

Expert(e) Poste de Travail F/H <br />Description de poste<br />Vous intégrez notre centre d'excellence de prestation de services à Lille spécialisé dans l'infrastructure et Cloud.<br />Au sein de nos différents centres, nous proposons à nos clients une approche stratégique de bout en bout, de la définition du projet d'externalisation à sa mise en œuvre. Nous intervenons auprès de grands acteurs dans des domaines variés tels que l'infrastructure, le développement et la maintenance applicative, le support, le testing ou encore le cloud et les ERP.<br />Stack technique / Environnement projet : Intune, SCCM, Office 365, Entra ID, PowerShell, Workspace One <br />Fonctions et responsabilités<br />Dans le but de renforcer notre équipe infrastructure, nous sommes en recherche d'un(e) Expert(e) poste de travail. <br />Vous participez dans le cadre de nos projets aux activités suivantes :<br />- Définir et déployer des solutions modernes de gestion des postes<br />- Rédiger des documents d'architecture HLD/LLD<br />- Accompagner les équipes internes et clients sur les projets critiques<br />En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,.), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,.) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...). <br />Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br />De formation BAC+5 en informatique ou équivalence, vous avez au moins 5/10 ans d'expérience sur des environnements Workplace complexes.<br />Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes :<br />Intune, SCCM, Office 365, Entra ID, PowerShell, Workspace One<br />Vous êtes où vous avez :<br />- Bonnes capacités d'écoute, d'analyse, de prise de recul et d'adaptabilité<br />- Capacité à rédiger des livrables et à faire de la veille<br />- Bonnes capacités rédactionnelles et de reporting.<br />- Dynamisme, rigueur et bon relationnel (contacts fréquents avec les clients).<br />- Pratique de l'anglais<br />CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. <br />Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br />La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br />Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br />Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br />Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.<br />Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Business Analyst F/H <br />Description de poste<br />Vous rejoignez notre centre de services d'ingénierie et prenez part à des projets industriels stratégiques, où l'excellence technique, la qualité et la maîtrise des systèmes complexes sont essentielles. En collaboration avec nos équipes, vous participez à la conception, au développement, à la validation et à l'optimisation de solutions tout au long de leur cycle de vie, dans un environnement favorisant l'apprentissage, la montée en compétences et l'accès à des formations et certifications. <br />Si vous souhaitez intégrer nos équipes à Marignane, et accompagner les plus grands acteurs du secteur de l'industrie et de l'aéronautique, cette annonce est susceptible de vous intéresser.<br />Environnement projet : Salesforce, EXCEL, Suite Google, SAP <br />Fonctions et responsabilités<br />Dans le cadre d'un programme de transformation digitale d'envergure, vos responsabilités incluront notamment:<br />- Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers auprès des différentes parties prenantes, <br />- Traduire les besoins business en spécifications fonctionnelles claires et exploitables,<br />- Animer et faciliter des workshops de cadrage et de co-construction (métiers, IT, produit, etc.), <br />- Contribuer à la structuration et à la priorisation des besoins,<br />- Assurer un rôle clé de coordination transverse entre les équipes métiers, techniques et projet, <br />- Accompagner le change management lié aux nouvelles solutions déployées, <br />- Contribuer à l'amélioration continue des processus et outils existants (ex. CRM), <br />Qualités requises pour réussir dans ce rôle<br />De formation Bac+5 en management de projet IT (école d'Ingénieurs ou équivalent), vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans une rôle de business analyste. <br />Vos compétences sont les suivantes :<br />- Une expérience significative en tant que Business Analyst. <br />- Participation à des programmes de transformation digitale <br />- Utilisation d'un CRM (Salesforce ou équivalent)<br />Le poste requiert aussi :<br />- Rigueur, organisation et esprit d'analyse<br />- Très bonnes compétences en communication et en management transverse<br />- Sens du travail en équipe<br />CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l'évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion a été reconnu par l'obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d'accessibilité et de clarté, le point médian n'est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.<br />#LI-EB6 <br />Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'œuvre.<br />La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que. <br />Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.<br />Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe. <br />Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.<br />Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.

Au sein du département finishing d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Montataire, vous rejoignez l'équipe maintenance pour un contrat en alternance de 24 mois. En tant qu'électromécanicien de maintenance des ponts roulants, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilisation des installations et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous contribuerez à transformer et fiabiliser nos pratiques en prenant part à la : maintenance préventive :  Effectuer des inspections régulières pour détecter les signes d'usure ou de dysfonctionnement. Participer aux interventions de maintenance selon les calendriers établis maintenance Corrective Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les équipements de manutention et d'élévation. Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les équipements en état de fonctionnement. Assurer la mise en conformité des équipements suite aux interventions. sécurité et conformité Respecter les procédures et normes de sécurité en vigueur. Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures de sécurité. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : expertise mécanique et électrique diagnostic de pannes et résolution de problèmes culture de la sécurité et travail en hauteur fiabilisation et prévention Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue Vos connaissances sur la GMAO ainsi que sur la lecture de plans électriques et mécaniques Vous préparez un BTS électrotechnique.Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un recruteur, un entretien avec un manager, des tests psychotechniques, puis un retour final. A propos d'ArcelorMittal France :  ArcelorMittal est l'un des leaders mondiaux de l'industrie de l'acier et des mines avec salariés, une présence dans 60 pays et des installations de production d'acier primaire dans 14 pays. En , ArcelorMittal a réalisé un chiffre d'affaires de 61,4 milliards de dollars et une production d'acier brut de 55,6 millions de tonnes, tandis que la production de minerai de fer a atteint 48,8 millions de tonnes. Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur avec des aciers plus intelligents. Des aciers fabriqués à l'aide de procédés innovants qui consomment moins d'énergie, émettent beaucoup moins de carbone et réduisent les coûts. Des aciers plus propres, plus résistants et réutilisables. Des aciers pour les véhicules électriques et les infrastructures d'énergie renouvelable, qui accompagneront la transformation des sociétés au cours de ce siècle. Avec l'acier au cœur de notre action, la créativité de nos équipes et notre culture d'entreprise, nous aiderons le monde à réaliser ce changement. Voilà, selon nous, ce qui fait l'industrie de l'acier de demain. En France, ArcelorMittal compte salariés dont 850 chercheurs, répartis sur ses 40 sites de production, ses centres de distribution et de services et ses quatre sites de R&D. ArcelorMittal France emploie près de personnes et compte 7 sites industriels et 1 site administratif interconnectés. Notre entreprise fait partie du segment "ArcelorMittal Flat Europe" qui fabrique des produits plats qui adressent les marchés de l'automobile, de l'industrie générale et de l'emballage. ~$

Au sein du département de la Cokerie d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service Fabrication  pour un contrat en alternance d'une durée de 3 ans.  En tant que Technicien Exploitation, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance des lignes et la sécurisation des processus de production et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous apporterez votre expertise pour monitorer, diagnostiquer et améliorer nos installations en réalisant des contrôles réguliers sur les bandes transporteuses et l'état général des équipements. Vous interviendrez au cœur de nos opérations pour analyser et améliorer la disponibilité de nos lignes en identifiant les anomalies et en préconisant des axes d'amélioration concrets. Vous jouerez un rôle clé pour accélérer et sécuriser nos processus en créant les Modes Opératoires de Production (MDOP) sur les machines et en assurant la rédaction de procédures claires. Vous aurez un impact direct sur nos performances en pilotant l'alimentation des indicateurs clés (KPI) de production, garantissant ainsi un suivi précis de l'activité. Vous contribuerez à renforcer nos standards de qualité et de sécurité en standardisant les activités de consignation et en garantissant la cohérence de l'ensemble de nos documents techniques. Vous serez force de proposition pour détecter les opportunités d'amélioration et agir sur la performance globale grâce à une présence terrain accrue vous permettant de maîtriser parfaitement le process et ses leviers d'optimisation. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Analyse des anomalies sur des bandes transporteuses et autres équipements Fiabilisation d'équipements et optimisation de la disponibilité des lignes de production Analyse des dysfonctionnements terrain et propositions d'actions correctives Exploitation avancée de données process pour l'amélioration de la performance Rédaction de procédures et de Modes Opératoires de Production (MDOP) Standardisation des activités de consignation pour sécuriser les interventions Garantie de la cohérence et de la mise à jour des documents techniques Mise en œuvre des standards de qualité et de sécurité sur le périmètre de production Pilotage d'indicateurs clés (KPI) de production et suivi précis de l'activité Gestion et alimentation de tableaux de bord via le Pack Microsoft Office (Excel, Word) Reporting de performance et suivi des contrôles d'état des installations Coordination entre les impératifs de production et les nécessités de maintenance Maîtrise du process industriel et identification des leviers d'optimisation Participation à la fiabilisation des outils de production par une présence terrain accrue Préconisation d'axes d'amélioration concrets pour l'excellence opérationnelle Contrôle de la conformité des installations par rapport aux standards définis Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un BUT Génie Industriel et Maintenance ou un BUT spécialisé en production ou en logistique. Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés  Envie de nous rejoindre ? Découvrez l'industrie autrement : innovante, engagée et tournée vers l'avenir et ensemble, construisez votre parcours au sein d'une industrie 4.0 et candidatez avec votre CV et entamer un processus structuré en 4 étapes : un premier échange avec un

Au sein du département de la Fonte d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service Maintenance des Hauts Fourneaux pour un contrat en alternance de 12 mois.  En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle clé dans a disponibilité des pièces critiques et la fiabilisation des stocks pour la maintenance et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant. Vos missions principales  Vous jouerez un rôle clé pour accélérer et sécuriser nos processus en accueillant et en réceptionnant rigoureusement les livraisons de matériels et de consommables. Vous serez un acteur central pour renforcer notre excellence opérationnelle en assurant un service de qualité au comptoir auprès du personnel de maintenance. Vous jouerez un rôle déterminant pour moderniser et digitaliser la gestion de nos stocks en maîtrisant les commandes via notre système informatique. Vous prendrez part à optimiser nos outils, nos méthodes et nos pratiques en assurant la conduite de chariots élévateurs pour fluidifier les flux de matériels. Vous serez impliqué(e) dans la résolution des problématiques techniques en réagissant avec réactivité aux besoins de matériel en urgence pour la maintenance des installations. Vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation, la mise en œuvre et le suivi de la gestion du magasin, du rangement rigoureux à la fiabilité des commandes. Vous participerez à animer, coordonner et structurer des actions clés en collaborant étroitement avec l'équipe de techniciens pour garantir une disponibilité optimale des pièces. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Gestion des Stocks & Entreposage : Maîtrise complète de la chaîne logistique interne (réception, rangement stratégique, inventaire tournant) et fiabilisation des stocks. Maîtrise des Systèmes d'Information (ERP) : Utilisation d'un logiciel de gestion (type SAP ) pour passer des commandes, suivre les flux et digitaliser les entrées/sorties. Conduite d'Engins de Manutention : Maîtrise opérationnelle du chariot élévateur et respect des protocoles de sécurité liés à la manipulation de charges. Expertise Bureautique (Pack Office) : nbsp;Excel : Création de tableaux de bord pour le suivi des consommables et des indicateurs de rupture Word/PowerPoint : Rédaction de procédures de rangement ou de comptes-rendus d'activitContrôle de Conformité : Vérification rigoureuse du matériel de maintenance (spécifications techniques, quantités) lors des livraisons. Gestion des Urgences et Priorités : Capacité à réagir rapidement pour fournir les pièces critiques lors d'arrêts techniques ou de pannes sur les Hauts Fourneaux. Optimisation des Flux : Analyse et amélioration de l'organisation physique du magasin pour réduire les temps d'attente au comptoir. Rigueur Industrielle : Application des standards de l'excellence opérationnelle (5S, respect des procédures de sécurité en milieu sensible). Sens du Service Client Interne : Posture professionnelle au comptoir pour conseiller et servir les techniciens de maintenance. Collaboration Transversale : Capacité à travailler en interface directe avec des profils variés (livreurs, acheteurs, techniciens, managers). Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un CQPM spécialisé dans la logistique.  Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment.  Alors, votre place est à nos côtés. Chez ArcelorMittal France, vous bénéficiez de : Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité Un équilibre pro / perso préservé Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires Des avantages attractifs : comité d'entreprise, indemnités kilométriques, ticket resto ou restaurant d'entreprise, etc.  Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis , preuve de l'épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés   Envie de nous rejoindre ? Découvrez

Au sein du département de la Maintenance Centrale d'ArcelorMittal France, basé sur le site de Dunkerque, vous rejoignez le service Électromécanique pour un contrat en alternance de d'un an à deux ans.  En tant qu'Usineur, vous jouerez un rôle clé dans la fabrication de précision et la transformation de la matière pour la production de pièces mécaniques unitaires stratégiques et aurez un impact direct au cœur d'un environnement industriel innovant et responsabilisant.Vos missions principales Vous serez au cœur des enjeux industriels pour fiabiliser et piloter la production complète de pièces mécaniques à l'unité, en transformant la matière brute par des opérations de tournage et de fraisage de précision. Vous interviendrez au cœur de nos opérations pour analyser et améliorer l'usinage des pièces en déterminant les paramètres techniques optimaux (vitesses de coupe, profondeurs de passe, géométrie des outils). Vous participerez à déployer des solutions innovantes et performantes en exploitant un parc machine varié, allant des machines traditionnelles (tours, fraiseuses, tours verticaux) aux centres automatisés. Vous apporterez votre expertise pour monitorer, diagnostiquer et améliorer la conformité des pièces fabriquées grâce à la lecture de plans techniques et l'utilisation d'appareils de mesure de haute précision. Vous serez un acteur central pour renforcer notre excellence opérationnelle en étant acteur de la démarche TPM (Total Productive Maintenance), incluant le respect du 5S et l'amélioration continue de votre poste de travail. Vous contribuerez à renforcer nos standards de qualité et de sécurité en appliquant rigoureusement les règles environnementales (OPR) et en pratiquant la vigilance partagée pour sécuriser les interventions. Vous serez impliqué(e) dans la résolution des problématiques techniques en réalisant des programmes d'usinage et en fabriquant ou remplaçant des pièces spécifiques pour répondre aux besoins de maintenance. Ce que vous allez apprendre (beaucoup !) En nous rejoignant, vous développerez des compétences recherchées sur le marché : Lecture et interprétation de plans de fabrication : Compréhension des tolérances géométriques et dimensionnelles pour la réalisation de pièces à l'unité. Pilotage de machines-outils (traditionnelles et numériques) : Utilisation de tours (horizontaux et verticaux), fraiseuses pour la transformation de matière brute. Réglage des paramètres de coupe : Détermination des vitesses de coupe, des avances et des profondeurs de passe selon la matière et l'outil utilisé. Programmation et réglage : Mise en œuvre de programmes d'usinage et préparation des outils de coupe adaptés à la géométrie de la pièce. Réalisation de contrôles dimensionnels de précision : Utilisation des appareils de mesure (pied à coulisse, micromètre, jauge) pour garantir la conformité des pièces. Application de la démarche TPM et 5S : Organisation, nettoyage et entretien préventif du poste de travail pour optimiser l'excellence opérationnelle. Diagnostic de conformité : Analyse des états de surface et des côtes finales pour valider la qualité des prestations de fabrication. Fabrication de pièces de rechange : Réalisation de composants spécifiques pour répondre aux besoins urgents de la maintenance industrielle. Respect rigoureux des règles de sécurité et OPR : Application des standards environnementaux et port des EPI adaptés aux risques de l'usinage (projections, coupures). Pratique de la vigilance partagée : Identification des situations à risques et sécurisation de l'environnement de travail pour soi et les autres. Utilisation des outils bureautiques (Pack Office) : Suivi de l'activité, reporting et mise à jour des documents liés à la production sur informatique. Consignation et protection du poste : Mise en sécurité des machines avant intervention et maintien d'un environnement de travail ordonné. Ce qui fera votre réussite (et, on espère, votre plaisir au quotidien) Vous allez vous épanouir dans cette mission grâcep> Votre aisance relationnelle et votre sens du collectif Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives Votre dynamisme et votre motivation à relever de vrais défis Votre esprit d'analyse, votre curiosité et votre sens de l'amélioration continue   Vous préparez un Bac Professionnelle Technique d'Usinage ou un Titre Professionnelle Technicien de Production en Fabrication Tournage.Vous partagez les valeurs de la sécurité, la durabilité, la qualité et le leadership et avez envie d'évoluer dans un environnement où ce que vous faites compte vraiment. Alors, votre place est à nos côtés.Che