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Comptable (H/F)
EFC CONSULTING
France
Description du poste : En tant que gestionnaire comptable et fiscal, vous êtes responsable de la comptabilité courante et des déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés). Vous enregistrez les opérations commerciales et bancaires, suivez la trésorerie et clôturez les comptes annuels. Vous préparez également les bulletins de paie, les déclarations sociales et les dossiers d'audit. Vous mettez en place des outils de gestion prévisionnelle et suivez le budget de l'entreprise. Cette formation, reconnue par l'État, vous prépare à une carrière polyvalente de gestionnaire comptable et fiscal, recherchée tant par les entreprises que par les cabinets d'expertise comptable.***PROGRAMME DE LA FORMATION GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FISCAL***Module 1 - Réaliser l'arrêté des comptes Module 2 - Réviser et présenter les comptes annuels Module 3 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales périodiques Module 4 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales annuelles Module 5 - Analyser les états de synthèse Module 6 - Etablir des prévisions financières Module 7- Dossier professionnel Description du profil : NIVEAU REQUIS : Notre titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal est accessible avec et sans remise à niveau en comptabilité. La formation sans remise à niveau s'adresse aux titulaires du BAC (ou équivalent de niveau 4) ainsi qu'aux personnes disposant de 1 à 3 années d'expérience en comptabilité.***A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION aux chercheurs d'emploi***aux salariés souhaitant se reconvertir, faire évoluer leur carrière ou leur salaire***à toute personne ayant un emploi du temps chargé***aux personnes handicapées, ne pouvant se déplacer dans une école
Comptable (H/F)
EFC CONSULTING
France
Description du poste : En tant que gestionnaire comptable et fiscal, vous êtes responsable de la comptabilité courante et des déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés). Vous enregistrez les opérations commerciales et bancaires, suivez la trésorerie et clôturez les comptes annuels. Vous préparez également les bulletins de paie, les déclarations sociales et les dossiers d'audit. Vous mettez en place des outils de gestion prévisionnelle et suivez le budget de l'entreprise. Cette formation, reconnue par l'État, vous prépare à une carrière polyvalente de gestionnaire comptable et fiscal, recherchée tant par les entreprises que par les cabinets d'expertise comptable.***PROGRAMME DE LA FORMATION GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FISCAL***Module 1 - Réaliser l'arrêté des comptes Module 2 - Réviser et présenter les comptes annuels Module 3 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales périodiques Module 4 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales annuelles Module 5 - Analyser les états de synthèse Module 6 - Etablir des prévisions financières Module 7- Dossier professionnel Description du profil : NIVEAU REQUIS : Notre titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal est accessible avec et sans remise à niveau en comptabilité. La formation sans remise à niveau s'adresse aux titulaires du BAC (ou équivalent de niveau 4) ainsi qu'aux personnes disposant de 1 à 3 années d'expérience en comptabilité.***A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION aux chercheurs d'emploi***aux salariés souhaitant se reconvertir, faire évoluer leur carrière ou leur salaire***à toute personne ayant un emploi du temps chargé***aux personnes handicapées, ne pouvant se déplacer dans une école
Comptable (H/F)
EFC CONSULTING
France
Description du poste : En tant que gestionnaire comptable et fiscal, vous êtes responsable de la comptabilité courante et des déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés). Vous enregistrez les opérations commerciales et bancaires, suivez la trésorerie et clôturez les comptes annuels. Vous préparez également les bulletins de paie, les déclarations sociales et les dossiers d'audit. Vous mettez en place des outils de gestion prévisionnelle et suivez le budget de l'entreprise. Cette formation, reconnue par l'État, vous prépare à une carrière polyvalente de gestionnaire comptable et fiscal, recherchée tant par les entreprises que par les cabinets d'expertise comptable.***PROGRAMME DE LA FORMATION GESTIONNAIRE COMPTABLE ET FISCAL***Module 1 - Réaliser l'arrêté des comptes Module 2 - Réviser et présenter les comptes annuels Module 3 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales périodiques Module 4 - Etablir et contrôler les déclarations fiscales annuelles Module 5 - Analyser les états de synthèse Module 6 - Etablir des prévisions financières Module 7- Dossier professionnel Description du profil : NIVEAU REQUIS : Notre titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal est accessible avec et sans remise à niveau en comptabilité. La formation sans remise à niveau s'adresse aux titulaires du BAC (ou équivalent de niveau 4) ainsi qu'aux personnes disposant de 1 à 3 années d'expérience en comptabilité.***A QUI S'ADRESSE CETTE FORMATION aux chercheurs d'emploi***aux salariés souhaitant se reconvertir, faire évoluer leur carrière ou leur salaire***à toute personne ayant un emploi du temps chargé***aux personnes handicapées, ne pouvant se déplacer dans une école
Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)
Super U
France
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Super U - Employé / Employée de rayon épicerie (H/F)
Super U
France
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
HappyCulture - Réceptionniste de nuit (H/F)
HappyCulture
France
Chez HappyCulture, chacun de nos 47 hôtels est unique et nous contribuons chaque jour à mettre l'expérience client et le bien-être de nos équipes au cœur de nos priorités ! Certifié « Great Place To Work » en novembre 2023, nous plaçons l'humain et l'environnement au cœur de nos préoccupations au travers notre politique sociale et sociétale. Envie de rejoindre une entreprise engagée et de contribuer à garantir la satisfaction de nos clients ? Nous recherchons notre futur(e) Réceptionniste de Nuit ! En charge d'accueillir et d'orienter nos clients, d'assurer le suivi de la facturation et des encaissements et de veiller à la sécurité de l'hôtel. .vous êtes avant tout un véritable ambassadeur de la marque qui fera vivre les valeurs HappyCulture tout au long du séjour de nos clients avec enthousiasme et générosité. Et parce que vos compétences sont précieuses pour réaliser ensemble notre ambition, vous bénéficierez. - .de primes sur objectifs versées chaque trimestre ; - .de chèques cadeaux à Noel et d'une billetterie à tarifs préférentiels pour faire plaisir ou vous faire plaisir ; - .d'une prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes ; - .d'un réseau de 51 hôtels en France et en Europe pour évoluer. Le sens du service et de l'adaptabilité n'ont pas de secrets pour vous? Vous avez une première expérience en réception d'hôtel et avez envie de mettre vos qualités relationnelles au service du client ? Nous vous invitons à nous adresser votre candidature pour venir vivre l'expérience Happyculture!
Hyper U - Epicier / Epicière (H/F)
Hyper U
France
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Super U - Employé / Employée de rayon (H/F)
Super U
France
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
INTERMARCHE -EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F)
Non renseigné
France
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de DOMANCY (Département Haute-Savoie 74)pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé libre service H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Leader retail media & partnerships (h/f/nb) - CDI (H/F)
Non renseigné
France
Chez Kiabi, nous développons de nouvelles opportunités de croissance au croisement du commerce, du marketing et des partenariats.Dans un contexte d'évolution de nos activités et de nos offres, nous recherchons un Leader Retail Media & Partnerships capable d'accélérer le développement de cette activité stratégique.Rattaché(e) au Leader Offre Digitale, vous contribuez à la définition de la vision, au développement commercial et à l'animation de l'écosystème permettant de valoriser les actifs omnicanaux de Kiabi en lien avec les directions de chaque pays.Vous évoluez dans un environnement dynamique où l'esprit d'initiative, la capacité à fédérer et le sens du business seront des atouts clés.Vos missions : Développer l'activité Retail Media & PartnershipsDéfinir et piloter la stratégie de développement de l'activité.Identifier de nouvelles opportunités de création de valeur et de croissance.Construire et faire évoluer les offres proposées aux partenaires.Développer les partenariats stratégiques contribuant à la performance de l'entreprise.Piloter les activations commerciales et marketingConcevoir des dispositifs générateurs de visibilité, de trafic et de chiffre d'affaires.Coordonner les projets avec les équipes marketing, digitales, commerciales et métiers.Mesurer la performance des actions mises en œuvre et identifier les axes d'optimisation.Fédérer et embarquer les parties prenantesAnimer un réseau d'interlocuteurs internes et externes.Favoriser la collaboration entre les différentes expertises de l'entreprise.Accompagner la transformation et le développement de l'activité.Manager et structurer l'activitéEncadrer et développer votre équipe.Participer à la structuration de l'organisation et des modes de fonctionnement.Mettre en place les indicateurs permettant de piloter la performance

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