Als Technieker ben je een belangrijke schakel tussen onze klanten, het interne team en onze technologie.
Je zorgt ervoor dat installaties optimaal functioneren en ondersteunt bij technische vragen en interventies.

Je combineert technische kennis met een praktische, oplossingsgerichte aanpak en werkt regelmatig op locatie bij klanten.

Wat ga je doen?

• Je ondersteunt klanten bij technische vragen rond:
• LED grow lights en horticulture lighting
• koeling en thermische oplossingen
• elektrische aansluitingen en systemen
• Je voert technische interventies en onderhoud uit bij klanten op locatie
• Je analyseert en lost technische problemen op (troubleshooting)
• Je ondersteunt bij het installeren, vervangen en configureren van systemen
• Je helpt mee bij het testen en valideren van producten en installaties
• Je denkt actief mee over technische verbeteringen en optimalisaties
• Je werkt nauw samen met collega’s van sales en operations
• Je geeft technische feedback vanuit het veld richting interne teams
• Je houdt je interventies correct bij in rapportages

Wie zoeken we?

Je bent technisch sterk, praktisch ingesteld en werkt graag zelfstandig, maar ook in teamverband.

Daarnaast herken je jezelf in onderstaande eigenschappen:

• Sterke technische affiniteit (elektrotechniek / elektronica)
• Hands-on en oplossingsgericht
• Zelfstandig en verantwoordelijk

• Samen met het Horus Customer Hero team wordt jij de stem van onze klanten!
• Je zorgt voor een efficiënte klantondersteuning en helpt hen met de tips & trics voor het gebruiken van onze oplossingen.
• Je luistert naar de feedback/suggesties van onze klanten en denkt proactief mee over hoe we onze producten kunnen verbeteren.
• Je beantwoord al hun vragen via mail en/of telefoon.
• Je vult onze database aan met nieuwe inhoud (FAQ artikels, forum,..)
• Je test de laatste nieuwigheden en werkt samen met de verschillende afdelingen om de klantentevredenheid te optimaliseren

• Je hebt een achtergrond in de boekhouding of bedrijfskunde.
• Je hebt affiniteit met software.
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands, kennis van het Frans is een pluspunt.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en bent administratief sterk.
• Je bent klantgericht: begrippen zoals empathie en klantentevredenheid hebben voor jouw geen geheim.
• Je bent een echte teamplayer maar kan ook zelfstandig werken.
• Je bent proactief en resultaatgericht.
• Ervaring in de boekhouding is een meerwaarde.

Tellus is de nieuwe vestiging van Group De Ceuster, die in volle ontwikkeling is in Lanaken.
Group De Ceuster is een internationaal familiebedrijf in volle beweging, waar mens en natuur centraal staan!
Onze Group werd in 1966 opgericht en telt ondertussen al 30 bedrijven, waaronder het gekende DCM – De Ceuster Meststoffen. We zijn met eigen filialen actief in 6 Europese landen (BE, NL, DE, FR, AT, IT) en de USA.

Met Tellus specialiseren we ons in de productie van potgrond, organische bodemverbeteraars en afdekmaterialen.
Onze site in Lanaken is in volle opstart en ons team breidt verder uit.
We zijn daarom op zoek naar een heftruckchauffeur die vanaf augustus 2026 ons logistiek team wil versterken.

Als ervaren heftruckchauffeur leid je de logistieke activiteiten mee in goede banen. Je neemt initiatief, denkt mee vooruit en grijpt in waar nodig. Dankzij jouw ervaring en verantwoordelijkheidszin draag je actief bij aan de opbouw en optimalisatie van onze productie.

Je rijdt bij ons met een heftruck met lange vorken (3 paletten) en zorgt voor:

• Het stockeren van afgewerkte paletten, big bags en big bales
• Het laden en lossen van vrachtwagens
• Zorg dragen voor orde en netheid in het magazijn
• Correct en vlot communiceren met vrachtwagenchauffeurs
• Vlotte samenwerking met onze logistiek bediende

Je werkt in dag-uren, met de bereidheid om op termijn over te schakelen naar 2-ploegenwerk.
Je maakt deel uit van een klein en hecht team van 6 collega’s, waarbij samenwerking centraal staat.

Kan jij vlot overweg met de heftruck? Ben je een echte doener die collega’s graag helpt en het niet erg vindt om van de heftruck af te komen?
Dan ben jij misschien de collega die we zoeken!

Daarnaast hechten we voor deze functie belang aan:

• Prioriteiten kunnen bepalen op een drukke dag
• Flexibel en oplossingsgericht te werk gaan
• Het zien en vastpakken van werk
• Je taak afwerken, ook al zitten je werkuren erop
• Meewerken aan de orde en netheid in het magazijn
• Actief bijdragen aan een familiale, open en vooral fijne werksfeer

Voor onze business unit Remant Africa Logistics zoeken we een Ervaren Expediteur die niet bang is om groots te denken. Ben jij klaar om de wereld te verbinden, from Antwerp to Anywhere? Spreekt de internationale forwarding en maritieme wereld jou aan? Ben jij een echter problem solver die niet bang is van een woelige zee?
Dan ben jij misschien onze nieuwe collega.

Wat ga je doen?

Als Ervaren Expediteur:

• Beheer je zelfstandig dossiers van A tot Z voor verschillende klanten en bestemmingen.
• Sta je in voor klantenbeheer: van offerte tot de opvolging van de noden van de klant.
• Onderhoud je een positieve relatie met al onze partners en leveranciers.
• Regel je alle transporten en douaneformaliteiten.
• Sta je in voor het regelen van de zeevrachten.
• Beheer je de volledige administratieve afhandeling van de dossiers.
• Heb je veelvuldig contact met de klant, rederijen, transporteurs, magazijnen en de interne douaneafdeling.

Wie ben jij?

• Je bent sterk in klantencontact en zorgt voor een uitstekende service.
• Je bent communicatief en kan je makkelijk aanpassen aan verschillende gesprekspartners.
• Je bent een echte teamplayer.
• Je bent een goede planner en organisator.
• Je hebt oog voor detail en verzekert een correcte afhandeling van de dossiers.
• Je herkent jezelf in onze WIRE-waarden (Waardering, Integriteit, Respect en Engagement) en past ze toe in je dagelijks werk.

Jouw profiel?

• Je hebt al enkele jaren ervaring in de logistieke sector.
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands, Frans en Engels, zowel geschreven als gesproken.
• Je bent in staat om zelfstandig het roer over te nemen.

Voor onze dienst Inter Healthcare Transport (IHcT) zoeken we een daadkrachtige, analytische Operations Manager die met frisse energie en duidelijke structuur een groeiende operationele omgeving wil aansturen.

Jouw impact

Als Operations Manager ben jij het kloppende hart van onze IHcT-operaties en draag jij de eindverantwoordelijkheid over de dagelijkse werking, performance en continuïteit van onze operaties.

• Leiding geven aan planning, dispatch en klantenonthaal
  Je coacht en ondersteunt het team dat dagelijks de coördinatie van de transporten verzorgt. Na je inwerkperiode werk je nauw samen met de verantwoordelijke klantendienst en kwaliteitscoördinator.

• Aansturen van een team van 45 chauffeurs
  Je motiveert, begeleidt en ontwikkelt zowel vaste als flexibele medewerkers om een optimale service te garanderen.

• Eindverantwoordelijkheid opnemen voor planning, dispatch en operationele performance binnen een 24/7-context.

• Bewaken van kwaliteit en KPI’s
  Je volgt het service level agreement met de klant nauwgezet op, werkt volgens het ISO 9001-kwaliteitsmanagementsysteem en vertaalt verbeteracties naar heldere afspraken en werkprocessen.

• Rapporteren en stakeholdersmanagement
  Je deelt inzichten, conclusies en aanbevelingen met de directie en zet ze om in concrete acties.

• Optimaliseren van systemen en processen
  Je benut onze huidige ICT- en planningstools maximaal en levert waardevolle input voor de ontwikkeling van ons nieuwe ERP-platform.

Onze operaties lopen 24/7. Een variabele aanwezigheid hoort erbij, zodat je feeling houdt met je teams en de dagelijkse realiteit.

• Je hebt een bachelor of master in bedrijfsmanagement, organisatie & management of een gelijkwaardige achtergrond.

• Je beschikt over minimaal 5 jaar operationele leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een complexe of kritische omgeving.

• Je neemt ownership over mensen, processen en resultaten. Je durft nemen onder druk.

• Je bent een sterke organisator die graag tussen de mensen staat.

• Je communiceert helder, bent klantgericht en werkt gestructureerd.

• Je blijft rustig en oplossingsgericht in stressvolle situaties.

• Je inspireert je team, neemt initiatief en brengt stabiliteit, duidelijkheid en structuur.

• Kennis van de ziekenhuissector is een troef, geen must.

• Heb je al gewerkt in een logistieke of transportomgeving? Dan begrijp je meteen de dynamiek en ben je extra goed geplaatst om onze operaties naar een hoger niveau te tillen

Als bestuurder zorgvervoer ben je verantwoordelijk voor: 

• Het veilig en comfortabel vervoeren van personen.

• Het correct en stipt uitvoeren van de vooropgestelde planning en procedures. 

• Proper houden van de binnen- en buitenkant van de wagen.  

• Defecten en schade aan het voertuig signaleren. 

• Je werkt 20u (2u voormiddag + 2u namiddag), onderbroken rooster en dit 5 dagen/week van maandag tem vrijdag. Op woensdag is de terugrit voorzien op de middag.

• Je rit start in Pepingen

• Je wordt maximum 3 weekends per jaar ingezet voor het uitvoeren van ritten.

Jouw profiel

• Je voldoet aan de voorwaarden om een bestuurderspas te halen (minimum 21 jaar, rijbewijs B en Nederlands niveau B2). 

• Je bent stipt en bereid om een uniform te dragen. 

• Je hanteert een rustige en professionele rijstijl. 

• Je hebt geografisch inzicht en bent vertrouwd met de belangrijkste wegen in Vlaanderen en Brussel. 

• Zorgzaamheid zit in jouw DNA; je staat altijd klaar om te helpen. 

• Je kan overweg met fysiek belastende taken, zoals het voortduwen van een rolstoel. 

• Je bent flexibel ingesteld naar werkrooster. 

Wij zoeken een enthousiaste stagiaire, voor dit academiejaar of volgend schooljaar die onze HR Officer ondersteunt binnen Werving & Selectie. Geen koffiehaal-stage (tenzij je zelf koffie wil, natuurlijk), maar een échte meewerkstage waar je impact hebt.

• Ben jij het type dat tijdens familiefeestjes spontaan mensen begint te analyseren?

• Vraag je jezelf soms af waarom iemand perfect past in een job… of net totaal niet?

• En krijg je stiekem energie van cv’s screenen, gesprekken voeren en talent spotten?

Dan hebben wij misschien jouw ideale stageplek klaarstaan in Gent.

Jouw takenpakket:

✔️ Mee zoeken naar sterke kandidaten
✔️ Cv’s screenen en telefonisch eerste contacten leggen
✔️ Sollicitatiegesprekken bijwonen (en ja, ook zelf vragen stellen)
✔️ Meedenken over hoe we nóg beter talent aantrekken
✔️ Leren hoe employer branding écht werkt in de praktijk
✔️ Inzicht krijgen in instroom, selectiecriteria en HR-processen

Je draait écht mee in het team en krijgt ruimte om initiatief te nemen.

• Je volgt een opleiding binnen HR, personeelswerk, psychologie of iets gelijkaardigs

• Je bent nieuwsgierig, discreet en niet bang om mensen aan te spreken

• Je houdt van structuur, maar ook van menselijk contact

• Je hebt goesting om te leren (en durft vragen stellen)

Taken:

• Opruimen en schoonmaken

• Wassen en strijken

• Maaltijden voorbereiden of koken

• Boodschappen doen

• Andere huishoudelijke taken om het huis netjes en georganiseerd te houden

Wij zoeken iemand die:

• Zorgvuldig, ordelijk en zelfstandig werkt

• Betrouwbaar en stipt is

• Graag een gezin met jonge kinderen ondersteunt

• Je spreekt Nederlands, Engels of Frans voldoende om vlot te communiceren.

• Je bent betrouwbaar, stipt en discreet.

• Je werkt zorgvuldig en zelfstandig.

• Je hebt ervaring in het huishouden of leert snel bij.

• Je bent flexibel en houdt van orde en netheid.

Om ons team bij Atavus te versterken, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde boekhouder/ dossierbeheerder. Ben je punctueel, werk je graag nauwkeurig en heb je interesse in cijfers en finance?

Dan maken we graag kennis met jou.

Jouw takenpakket

Je beheert de financiële afdeling in de dagelijkse werking en werkt nauw samen met de bestuurders, externe accountants/adviseurs, sociale secretariaten en andere partners.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Verwerken van aankoop- en verkoopfacturen
• Verwerken van financiële verrichtingen en CODABOX-bestanden
• Beheren van de diverse crediteuren en debiteuren balansen
• BTW aangiftes
• Maandelijkse en periodieke rapporteringen
• Ondersteunen bij de voorbereiding van rapporten en analyses
• Loonverwerking van +/- 75 personen.
• Beheer HR-administratie zoals personeelsdossiers en opvolging van sociale documenten

Jouw profiel

• Je hebt een opleiding in boekhouding, accountancy-fiscaliteit of relevante ervaring
• Je hebt actuele kennis van de BTW, vennootschapswetgeving en personenbelasting.
• Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring.
• Je werkt nauwkeurig en georganiseerd
• Je bent leergierig en neemt graag verantwoordelijkheid op
• Je hebt een goede kennis van Microsoft Office, vooral Excel
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels
• Kennis van Exact Online is een extra troef

Ons aanbod

• Een afwisselende functie met groeimogelijkheden
• Begeleiding en ondersteuning door ervaren externe partners
• Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen
• Een aangename en unieke werkomgeving
• Een voltijds contract

Wil je deel uitmaken van een dynamisch team waar samenwerken centraal staat?

Dan horen we graag van jou.

Ben jij iemand die energie krijgt van onderweg zijn, mensen helpen en geen dag wilt die twee keer hetzelfde is?
Dan is chauffeur worden bij de Flexbus misschien wel exact jouw vibe.

Elke rit brengt een nieuw uitzicht, elke passagier een nieuw verhaal.
Als bestuurder van de Flexbus ben jij niet gewoon “iemand achter het stuur” — jij bent de motor van de route, de glimlach in de dag, de held die Limburg en de Kempen laat bewegen.

🚦 Wat jouw dag kleur geeft:

• Je brengt reizigers veilig en met respect van Hoppinhalte naar Hoppinhalte.

• Je volgt de ritten netjes op en bewaart de flow in je planning.

• Je helpt passagiers met een warme, vriendelijke aanpak — van instappen tot uitstappen.

• Je houdt jouw bus netjes en verzorgd, zodat elke rit fris aanvoelt.

• Je meldt problemen of schade meteen, want jij neemt veiligheid bloedserieus.

Flexbus zoekt geen “chauffeur”. Flexbus zoekt iemand met hart.
Klinkt dat als iets voor jou? Hop dan maar in. 🚍✨

• Je voldoet aan de voorwaarden om een bestuurderspas te halen
  (minimum 21 jaar, rijbewijs B, Nederlands niveau B2 en een attest van goed gedrag en zeden).

• Je bent stipt en bereid om ons uniform met fierheid te dragen.

• Je hanteert een rustige en professionele rijstijl, jouw rijstijl straalt rust en vertrouwen uit.

• Je hebt geografisch inzicht en bent vertrouwd met de belangrijkste wegen in Vlaanderen en Brussel.

• Zorgzaamheid zit in jouw DNA; je staat altijd klaar om te helpen.

• Je kan goed overweg met last minute wijzigingen.

• Je bent sociaal en hebt een klantvriendelijke houding.

• Je bent flexibel ingesteld naar werkrooster, zowel qua dagen als qua uren.
  (30u te presteren in 5 werkdagen; afwisselende diensten tussen vroeg | laat | split | weekend)