Achter elk sterk team zit iemand die zorgt dat alles soepel verloopt. We zoeken een office manager die het kantoor draaiende houdt — niet vanuit de achtergrond, maar als het kloppend hart van onze dagelijkse werking.

Je bent het eerste gezicht van steenmeijer architecten. Je ontvangt klanten professioneel en gastvrij, beantwoordt telefoongesprekken en zorgt ervoor dat bezoekers zich welkom voelen. Je houdt het kantoor op orde — van een opgeruimde werkplek tot aangevulde voorraden — en ondersteunt het team met administratieve taken. Je werkt nauw samen met de operationeel manager om de dagelijkse werking vlot te laten verlopen.

We zoeken iemand die afwisseling omarmt — van professioneel klantcontact tot praktisch aanpakken, van gestructureerde administratie tot hands-on zorgen dat alles klaarstaat.

Je beschikt over:

• Sterke communicatieve vaardigheden
• Organisatietalent en gevoel voor prioriteiten
• Een hands-on mentaliteit en verantwoordelijkheidszin
• Vlotte omgang met standaard kantoorapplicaties (Outlook, Word, Excel)
• Correcte kennis van het Nederlands (schriftelijk en mondeling)

Troeven die het verschil maken:

• Ervaring met administratieve taken of klantencontact
• Interesse in of affiniteit met architectuur en erfgoed
• Ervaring in een ondersteunende officefunctie

Wie ben jij?

Je bent een organisatietalent met een praktische instelling. Je ziet wat er nodig is en pakt het aan zonder dat het gevraagd wordt. Van het netjes houden van het kantoor tot het professioneel beantwoorden van de telefoon — je zorgt dat alles op rolletjes loopt.

Je bent het visitekaartje van ons kantoor. Je ontvangt klanten vriendelijk en professioneel, creëert een positieve eerste indruk en zorgt dat iedereen zich welkom voelt. Je communiceert vlot en helder, zowel telefonisch als face-to-face.

Je houdt van afwisseling. Het ene moment ondersteun je collega’s administratief, het volgende moment zorg je ervoor dat het kantoor ordelijk blijft of bereid je een vergaderruimte voor een klantenbezoek voor. Die variatie geeft je energie.

Je werkt nauwkeurig en gestructureerd. Je houdt overzicht, werkt systematisch en zorgt dat niets door de mazen van het net glipt. Ondertussen blijf je flexibel en pas je je prioriteiten aan wanneer nodig.

De Vrije Vlinder in Antwerpen biedt zorg aan mensen met een motorische beperking door een niet-aangeboren hersenletsel. Wil jij deel uitmaken van dit team?

Dit vind je leuk om te doen

• Ons multidisciplinair team bestaat uit zorgkundigen, verpleegkundigen, orthopedagogen, psychologisch assistenten… Jij draagt graag jouw steentje bij vanuit jouw eigen expertise.

• Het creëren van een warm thuisgevoel voor onze bewoners is prioritair voor jou.

• Autonomie, behoeftes en privacy van de bewoners stel je hierbij voorop.

• Een zinvolle dagbesteding en de levenskwaliteit van onze bewoners vind je erg belangrijk.

• Je observeert en herkent fysieke en psychosociale beperkingen bij de bewoner en signaleert deze binnen het zorgteam.

• Voorstellen voor verbetering van de dienstverlening doe je spontaan.

• Dagelijks krijg je energie van: stimuleren van de autonomie, correct omgaan met administratie, verhogen van het welzijn, voorstellen tot verbeteringen doen, aandacht hebben voor de eigenheid en privacy en echt oog hebben voor zowel de fysieke als de mentale gezondheid van je bewoners.

• Een  certificaat van zorgkundige of van een Diploma 7de jaar thuis- en bejaardenzorg BSO uitgereikt na september 2006 + jouw erkenning/visum als zorgkundige

• Je wordt gedreven door jouw hart voor bewoners met een niet aangeboren hersenletsel en jouw wil om een maximale levenskwaliteit te garanderen in hun thuisomgeving.  

• Je hebt een enthousiasmerende doe-mentaliteit en stelt je flexibel op.

• Verantwoordelijkheidszin en zelfstandigheid draag je hoog in het vaandel.

• Je verplaatst je met gemak en plezier binnen Antwerpen.

• Werken tijdens het weekend, op feestdagen of op feestdagen is voor jou geen probleem.

• • Een  certificaat van zorgkundige of van een Diploma 7de jaar thuis- en bejaardenzorg BSO uitgereikt na september 2006 + jouw erkenning/visum als zorgkundige
  • Je wordt gedreven door jouw hart voor bewoners met een niet aangeboren hersenletsel en jouw wil om een maximale levenskwaliteit te garanderen in hun thuisomgeving.  
  • Je hebt een enthousiasmerende doe-mentaliteit en stelt je flexibel op.
  • Verantwoordelijkheidszin en zelfstandigheid draag je hoog in het vaandel.
  • Je verplaatst je met gemak en plezier binnen Antwerpen.
  • Werken tijdens het weekend, op feestdagen of op feestdagen is voor jou geen probleem.

Onze keten die inmiddels meer dan 620 filialen in het binnen- en buitenland heeft, staat door de tijd heen bekend als een typische winkel met goedkope, degelijke no-nonsense producten.

Een leuk en makkelijk leven hoeft helemaal niet duur te zijn. Loop onze winkels binnen en je ziet het meteen: nergens anders vind je die opvallende combinatie van alleen de beste artikelen voor het dagelijkse leven, met een eigen, bijzondere vormgeving, voor verrassend lage prijzen. Nergens anders kom je die eigenzinnige winkelinrichting tegen. Wij maken het gewoon bijzonder!

Onze marketing gelooft in het plezier van kleine dingen en ontwerpt daarom alles zelf. Zodat je in elk artikel die typische stijl herkent: eigentijds, fris, nuchter én gebruiksvriendelijk, met een ondertoon van zelfrelativering en optimisme. Zelfs de meest dagelijkse dingen zien er bijzonder uit. Omdat gewoon zo mooi kan zijn.

Om het onze klant nóg makkelijker te maken, kiezen wij alleen de beste basisartikelen en testen die zelf, zodat onze klant dat niet meer hoeft te doen. Steeds wordt gekeken hoe de artikelen nog beter, leuker en mooier kunnen worden. Met altijd weer die verrassend lage prijs. Die spreekt voor zich. Net als de service: bevalt ons product niet, dan krijg je je geld terug. Zonder discussie.

Heb je zin om deel uit te maken van een bedrijf in volle expansie?

014/337472 of geel.horecaretail@accentjobs.be

Jobomschrijving

Ben jij een geboren leider met een passie voor retail? Zit klantgerichtheid in je DNA, en ga je elke dag voor het beste resultaat met jouw team? Dan zijn wij op zoek naar jou als onze nieuwe storemanager voor in Geel.

• Je coacht, motiveert en ondersteunt jouw team met veel enthousiasme.
• Je plant en organiseert de dag- en weekindeling, zodat alles op rolletjes loopt.
• Nieuwe collega’s geef je een warm welkom en je begeleidt ze door het onboardingproces.
• Je opent en sluit de winkel en telt elke ochtend de kassa's.
• Met een glimlach spreek je klanten aan en geef je hen het beste advies.
• Je steekt zelf de handen uit de mouwen en werkt actief mee op de vloer.
• Je waakt over de orde en netheid in de winkel, zodat elke klant zich welkom voelt.
• Je volgt de KPI’s op en weet je team te motiveren om doelen te behalen – samen vieren jullie de successen!

Dit heb je nodig voor de job

Herken jij jezelf in onderstaand profiel? Dan ben jij misschien wel onze ideale shopmanager voor Geel!

• Je hebt minimaal 1 tot 2 jaar ervaring als winkelmanager binnen de retailwereld en weet als geen ander een team aan te sturen.
• Je bent klantgericht, gedreven en haalt energie uit het behalen van mooie resultaten.
• Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.
• Met oog voor detail geef je de winkel net dat beetje extra flair.
• Targets? Die motiveren jou én je team alleen maar meer.
• Flexibiliteit is jouw tweede natuur: bijspringen in een andere winkel of weekendwerk zie jij als afwisseling.
• Je hebt een echte hands-on mentaliteit.

De ideale collega is iemand...

We zoeken iemand die begaan is met het team. Een echte peoplemanager die mensen kan motiveren, stimuleren en coördineren op een menselijke manier. We blijven benadrukken dat iedereen een persoon is binnen dit bedrijf. Daarnaast ben je ook administratief sterk.

Inspecteur Elektrotechniek – Veiligheid en kwaliteit in jouw handen Ben jij dé expert in elektrotechnische installaties? Als Inspecteur Elektrotechniek speel jij een cruciale rol in het waarborgen van veiligheid, kwaliteit en betrouwbaarheid. Je voert elektrotechnische inspecties uit volgens de geldende normen (zoals NEN 3140 en scope 8,10,12) en geeft deskundig advies aan klanten. Dankzij jouw technische inzicht en nauwkeurige aanpak help je organisaties risico’s te verminderen en te voldoen aan wet- en regelgeving. Jouw uitdaging als Inspecteur Elektrotechniek Als Inspecteur ben je verantwoordelijk voor het controleren en beoordelen van elektrotechnische installaties. Je combineert jouw technische expertise met een scherp oog voor detail om de veiligheid en kwaliteit van installaties te waarborgen. Daarnaast geef je klanten praktisch advies over verbeteringen en energiebesparingen. Je werkt zelfstandig aan uitdagende projecten in sectoren zoals onderwijs, zorg en industrie. Je taken op een rij: Inspecteren en beoordelen van installaties volgens NEN 3140 en/of SCIOS Scope 8, 10 of 12. Signaleren van risico’s en aandragen van verbeterpunten. Opstellen van heldere en nauwkeurige inspectierapportages. Adviseren van klanten over veiligheid en energie-efficiëntie. Fungeren als aanspreekpunt voor technische vragen en oplossingen. Wat biedt Unica jou? Als alle seinen op groen staan krijg je direct een vast contract. Unica is een organisatie met een rijke historie waar elke dag gewerkt wordt aan ontwikkelen, verbeteren en groei. Met Studica hebben we een eigen platform voor trainingen en cursussen. Een externe opleiding? Ook dat kan. Jouw groei is onze groei, samen maken we de toekomst! Ook goed geregeld: Salaris van minimaal € 3.510 en maximaal € 5.010 (schaal 8 of 9). Je startsalaris bepalen we op basis van je ervaring en expertise. Een fijne elektrische Unica leaseauto. Genoeg tijd om op vakantie te gaan of om te klussen met 25 vakantie- en 13 ADV-dagen. Goed pensioen bij PMT en korting bij zorgverzekeraars Zilveren Kruis en CZ. Als het goed gaat met Unica gaat het ook goed met jou, daarom kennen wij een winstdeling regeling. Korting bij Unica leveranciers Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop en nog veel meer. Natuurlijk vragen we ook wat van jou Als inspecteur bij Unica heb je een belangrijke rol met veel verantwoordelijkheid. Nauwkeurig en zelfstandig werken past hierbij. Je bent het aanspreekpunt bij onze klant en voor interne collega's en communiceert op alle niveaus even correct en prettig. Je bent vriendelijk en behulpzaam, maar waar nodig treed je daadkrachtig op. Door jouw kennis en expertise geef je onze klanten het vertrouwen dat hun elektrotechnische installaties in goede handen zijn. Daarnaast beschik je over: MBO niveau 4 Elektrotechniek of vergelijkbaar Diploma SCIOS Scope 8, 10 en/of 12 Actuele kennis van de NEN 1010 en NEN 3140 Een rijbewijs B Een geldig VCA Vol Jouw team Unica Building Services zorgt voor het beheer en onderhoud van alle gebouwgebonden installaties. Zo garanderen we voor onze klanten een comfortabele, veilige, duurzame en gezonde werkomgeving. Naast onderhoud en service verzorgen we keuringen en inspecties. In Groningen werkt een team van 80 medewerkers dat snel tot praktische oplossingen komt waar onze klanten blij van worden. We zijn open, eerlijk, nuchter en hebben veel voor elkaar over. Samen gaan we voor de best mogelijke klantbeleving. Werken bij Unica Building Services Groningen betekent werken in een prettige, professionele en uitdagende omgeving waar jij samen met ons de toekomst maakt. Voor een kijkje achter de schermen en een indruk van de sfeer op onze vestiging volg ons op instagram #LI-DNI Wie zijn wij? Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innov

Til onderhoud naar het hoogste niveau! Neem de touwtjes in handen om projecten technisch en organisatorisch tot een succes te brengen. Als jij goed gaat op veel afwisseling in je werk waar je zelf de prioriteiten stelt, dan ben je als werkvoorbereider bij Unica helemaal op je plek! Jouw uitdaging als werkvoorbereider beheer en onderhoud Als werkvoorbereider beheer en onderhoud werk je samen met meerdere klantteams. Samen beheren jullie de onderhoudscontracten van onze klanten, waarbij ieder contract een maatwerk oplossing is. De klantomgevingen zijn reuze interessant en afwisselend. Wij komen bij zorginstellingen, scholen, grote kantoorpanden en overheidsgebouwen, spoorwegen, ziekenhuizen en ga zo maar door. Ieder gebouw is anders en elke klant vraagt om een eigen benadering. Jouw rol draait om het zorgvuldig plannen, organiseren en structureren van werkzaamheden. Je begint met een grondige inventarisatie van installaties en de bijbehorende onderhoudsbehoeften. Op basis hiervan stel je een gedegen planning op en stuur je de servicemonteurs en onderaannemers aan. Je zorgt dat de benodigde middelen op het juiste moment beschikbaar zijn voor de uitvoering. Van alle uitgevoerde activiteiten stel je onderhoudsrapportages op. En heeft de klant een vraagstuk voor vervanging of uitbreiding? Dan help jij mee met het bedenken en calculeren van de beste oplossing. Samengevat ben jij succesvol met: Snelle en effectieve behandeling van de klantvragen. Planning, voorbereiding en bewaking van de werkzaamheden binnen onderhoudscontracten. Bedenken, calculeren en leveren van technisch oplossingen. Bewaken van de levertijden en verwerken van onderhoudsrapportages. Wat biedt Unica jou? Een speciale kans om in te stappen bij de meest toonaangevende technisch dienstverlener van Nederland. Unica is een organisatie met een rijke historie waar elke dag gewerkt wordt aan ontwikkelen, verbeteren en groei. Je krijgt veel vrijheid (thuis of flexibel werken? Kan gewoon!) en naast verantwoordelijkheid ook de bevoegdheid. Wij investeren veel in persoonlijke ontwikkeling dus ook in die van jou! Ook goed geregeld: Salaris tussen € 3.800 en € 4.800 (schaal 8 of 9). Je startsalaris bepalen we op basis van je ervaring en expertise. Uiteraard een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km. Genoeg tijd om op vakantie te gaan of om te klussen met 25 vakantie- en 13 ADV-dagen. Goed pensioen bij PMT en korting bij zorgverzekeraars Zilveren Kruis en CZ. Als het goed gaat met Unica gaat het ook goed met jou, daarom kennen wij een winstdeling regeling. Korting bij Unica leveranciers Boels, Grohe, Fietsvoordeelshop en nog veel meer. Natuurlijk vragen we ook wat van jou Jij kunt je gemakkelijk verplaatsen in anderen, waarbij je klantwensen in je achterhoofd houdt om het maximale resultaat te bereiken. Je denkt in oplossingen en bent vaak de eerste bent die actie onderneemt. Van samenwerken krijg je energie; Collega’s kloppen soms ook bij je aan voor een goed gesprek. Je bent gemotiveerd om het overzicht te behouden over contracten en afspraken, iets wat je gemakkelijk af gaat door je sterke analytische skills. Voor een ideale match heb jij verder: MBO 4 werk- en denkniveau. Kennis van HVAC en gebouw gebonden installaties. Minimaal 2 jaar relevante ervaring in een beheer en onderhoud omgeving. Jouw team Bij Unica Zwolle kom je terecht in één van onze klantteams op de afdeling contracten. Een gemiddeld klantteam bestaat uit ongeveer 10 directe collega's. Drive, humor en oog voor elkaar staan centraal in jullie samenwerking. Samen met de 190 collega’s van Unica Building Services Zwolle werk je aan slimme en duurzame oplossingen waar onze klanten blij van worden. De werksfeer is informeel en de lijnen zijn kort. Iedereen is belangrijk, en we doen het écht samen. Waar mogelijk werken we ook samen met andere vestigingen en teams. We zorgen niet alleen voor tevreden klanten, maar ook voor een fijne werkomgeving. Denk aan gezellige teamuitjes zoals karten of bowlen,

Stage Marketing en Communicatie Hbo/Wo | € 742 (op basis van een 36-urige werkweek) | Stagiair | 32-36 uur Ben jij een HBO-_tudent die economische ontwikkeling en duurzaamheid interessant vindt en op zoek is naar een meewerkstageplek? En heb je ook nog eens passie voor marketing en communicatie? Wil je meewerken aan de toekomst van één van de Toplocaties van Nederland? Dan is deze stage iets voor jou! Wie zijn wij? Team Economische Zaken van Gemeente Haarlemmermeer bestaat uit de afdelingen Economische Zaken, Luchthavenzaken en Marketing & Investment. Ons doel? We willen bij de top 5 kwalitatieve economische gemeenten van Nederland blijven. Om dat te bereiken, richten we ons samen met de ondernemende zakelijke doelgroep in Haarlemmermeer op duurzame groei, groene ontwikkeling en kwaliteit boven kwantiteit. Wij zetten ons samen in voor een diverse en toekomstbestendige economie waarin innovatie en duurzaamheid voorop staan. Wat ga je doen? Tijdens jouw meewerkstage krijg je de kans om aan veel verschillende projecten te werken en écht impact te maken. Jouw taken kunnen variëren van: Het meedenken en uitvoeren van marketingcampagnes voor het aantrekken en behouden van zowel lokale als internationale bedrijven (online & offline). Je werkt mee aan de contentstrategie en heb je ook de kans om eigen creatieve content te maken voor onze diverse communicatiekanalen, zoals voor de lokale ondernemers: www.haarlemmermeer.nl/voor-ondernemers, nieuwsbrief voor ondernemers en eigen LinkedIn kanaal. Voor internationale ondernemers gaat het om www.amsterdamairportcity.com en LinkedIn. Meehelpen bij het organiseren van evenementen en beurzen. Ondersteuning bij interne en externe communicatieprojecten. Kortom: jouw creativiteit en talent worden niet alleen gewaardeerd, maar ook écht ingezet voor de ontwikkeling en groei van onze communicatiekanalen. Zowel voor de bestaande als recent opgezette of vernieuwde kanalen is er behoefte aan relevante, inspirerende en doelgerichte content. Hiervoor is creatieve invulling nodig: van het bedenken en ontwikkelen tot het daadwerkelijk produceren van content. Als stagiair krijg je de ruimte om hierin actief mee te denken én je eigen ideeën uit te voeren. Jouw voorgangers zeiden dit over de plek en stage: “Wat ik vooral leuk vond aan mijn stage, was de zelfstandigheid die ik kreeg, het samenwerken met verschillende teams en de vrijheid om mijn eigen ideeën te pitchen én uit te werken.” “Ik heb deze stage ervaren als een hele fijne plek met goede begeleiding. Er zijn veel mogelijkheden om nieuwe dingen te leren en op te pakken waar je zelf veel energie van krijgt.” Je krijgt bij ons de unieke kans om Te schakelen tussen lange termijn visies en de dagelijkse operationele activiteiten, zodat je een goed beeld krijgt van hoe een gemeente écht functioneert. Een kijkje in de keuken te nemen bij een gemeente. Actief mee te werken aan projecten die écht bijdragen aan de economische ontwikkeling en verduurzaming van de regio. Je netwerk uit te breiden door samen te werken met verschillende collega’s en partners. Heel veel E-leanings te volgen in onze E-Academy Bouw aan Jezelf om jezelf nog verder te ontwikkelen. Wat bieden wij jou? Een leerzame en veelzijdige stageplek waarin je écht betrokken bent bij belangrijke projecten. Een informele en collegiale werksfeer waar jouw ideeën en input gewaardeerd worden. Begeleiding door ervaren professional die je helpt om jouw talenten verder te ontwikkelen. De kans om waardevolle ervaring op te doen in een gemeente die aan de top staat als het gaat om economische innovatie en duurzaamheid. Wie zoeken wij? Je volgt een HBO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Marketing, Communicatie, Media, Economie of een andere relevante studie. Je bent creatief, zelfstandig en proactief. Je hebt een vlotte pen en een goed gevoel voor taal en kunt ook de waarde van content goed analyseren. Je bent bekend met social media en hebt affiniteit met online marketing.

Wil jij klanten helpen aan betrouwbare tijdelijke energieoplossingen en werken in een technisch, innovatief familiebedrijf? Als Medewerker Front Office bij Bredenoord combineer je commercie, techniek en coördinatie in één veelzijdige rol. Wat houdt de functie van Medewerker Front Office in? Als Medewerker Front Office bij Bredenoord ben jij het eerste aanspreekpunt voor klanten met commercieel-technische vragen over tijdelijke energie- en noodstroomoplossingen. Je inventariseert de klantbehoefte, denkt mee over passende oplossingen en vertaalt deze naar duidelijke offertes en orderbevestigingen. Daarbij combineer je klantgerichtheid met technisch inzicht en zorg je ervoor dat klanten kunnen rekenen op een betrouwbare en passende energievoorziening. Naast het adviseren van klanten heb je een belangrijke coördinerende rol binnen de organisatie. Je begeleidt de klantvraag intern, stemt af met collega’s van onder andere transport, logistiek, operations en service en bewaakt het verloop van orders en levertijden. In nauwe samenwerking met de Area Manager zorg je ervoor dat gemaakte afspraken worden nagekomen en dat het gehele proces — van aanvraag tot levering — soepel verloopt. Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden: Inventariseren van klantwensen en adviseren over (nood)stroomoplossingen; Geven van eerste lijns technisch advies en inschakelen van de Area Manager waar nodig; Opstellen van offertes en orderbevestigingen; Intern begeleiden en coördineren van klantvragen; Bewaken van orders, levertijden en gemaakte afspraken; Signaleren van commerciële kansen binnen andere productgroepen; Zorgdragen voor een correcte administratie in Dynamics 365. Je komt te werken in het team van +/- 15 Front- & Backoffice collega’s en rapporteert aan de Teamleider Front & Backoffice. Wat vragen we van je? Jij kan je committeren met onze kernwaarden: je bent van nature nuchter en je houdt van een praktische, servicegerichte en goed doordachte aanpak. Je weet de verbinding op te zoeken en kunt goed omgaan met organisatie sensitieve vraagstukken. Verder: Mbo 4 werk- en denkniveau; Beheers je de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift; Neem je graag initiatief en ben je communicatief vaardig; Heb je interesse in de verschillende technieken die Bredenoord aanbiedt; Werk je gestructureerd, weet je goed te prioriteren en weet je het overzicht te bewaren. Wat biedt Bredenoord jou? Eén van de grootste uitdagingen waar onze maatschappij voor staat is de energietransitie. Hoe komen we in een emissievrije toekomst? Help jij ons daarbij? Kom jij Bredenoord versterken, dan stap je binnen bij een groeiende organisatie met een sterke focus op internationalisatie en innovatie. Ons bedrijf ademt overal haar passie voor techniek! We bieden je veel ruimte om de functie zelfstandig vorm te geven en er is ruimte voor groei en ontplooiing. Onze arbeidsvoorwaarden zijn erg goed. Zo hanteren wij o.a.: Een salaris tussen de € 3.319,- en €5.159,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (afhankelijk van je kennis en ervaring) 27 vakantiedagen én 13 ADV dagen; Diverse interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan een betaald fitnessabonnement, het fiscaal voordelig aanschaffen van een fiets, etc. Wij betalen 50% van je ouderschapsverlof; Volop de mogelijkheid je zelf te ontwikkelen, door training en opleiding; Uitstekende pensioensregeling via het PME-pensioenfonds. Meer weten? Heeft deze vacature jouw interesse gewekt, maar wil je graag meer informatie neem dan contact op met Willem Huisman, Recruitment Adviseur bij Bredenoord, via (06) 211 05 191. Solliciteren Ben je enthousiast geworden over de functie van Medewerker Front Office dan zien we jouw reactie en CV graag tegemoet. Je kunt reageren via onderstaande ‘solliciteerknop’. Acquisitie Bij Bredenoord houden we van open en directe communicatie. Wij praten het liefst met de sollicitant zelf zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus of int

Accent werd opgericht in 1995 en is vandaag de grootste gespecialiseerde rekruteringspartner in België, met meer dan 300 kantoren en 1100 medewerkers. We stellen dagelijks 25.000 mensen tewerk en maken deel uit van House of HR, een Europese groep van sterke hr-bedrijven met één missie: mensen kansen geven en bedrijven laten groeien.

We werken persoonlijk, snel en zonder gedoe. Van vaste jobs tot flexibele opdrachten, lokaal of internationaal en alles tussenin. Wij brengen mensen en bedrijven samen. Geen standaardverhalen, maar échte oplossingen. Accent is overal en altijd dichtbij. En altijd net dat tikkeltje anders: gedurfd, open en vol energie.

Nieuwsgierig om te komen praten? Vooral doen. We leren je heel graag kennen.

Jobomschrijving

Stel je voor: mensen die elke dag met plezier naar hun werk gaan omdat de job écht bij hen past. Bedrijven die daardoor op volle toeren draaien. En jij hebt dat geregeld. Dat is waar een job als recruiter bij Accent om draait.

Als recruiter heb je een vlotte babbel, luister je écht naar mensen en voel je die klik wanneer iemand op de juiste plek zit. Jij geeft kandidaten vertrouwen, opent deuren bij bedrijven en zorgt dat de puzzel klopt. Niet door standaardvragen te stellen, maar door als recruiter nieuwsgierig te zijn, kansen te zien en mensen vooruit te helpen.

Hoe ziet de job als recruiter eruit?

Je rol als recruiter is veelzijdig en mensgericht. Geen dag is hetzelfde, al kan je als recruiter zeker deze zaken verwachten:

• Ochtendstart met je team: als recruiter bekijk je samen met collega-recruiters de prioriteiten van de dag. Je werkt zelfstandig, maar kan altijd terugvallen op andere recruiters en je teamverantwoordelijke.

• Kandidaten ontmoeten: als recruiter spreek je mensen die op zoek zijn naar een nieuwe job. Je ontdekt hun talenten, hun dromen én hun noden. Daarna help je hen vooruit: je stelt vacatures voor, geeft tips en zorgt ervoor dat ze goed voorbereid aan hun sollicitatie beginnen.

• Vacatures laten leven: als recruiter schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en zorg je dat die de juiste mensen bereiken. Je kent de bedrijven in jouw regio door en door en weet als recruiter wat hen uniek maakt.

• Contact met bedrijven: als recruiter stel je kandidaten voor bij bedrijven waar ze écht passen. Dat kunnen bestaande klanten zijn, maar ook nieuwe bedrijven die Accent nog niet kennen. Prospectie schrikt jou als recruiter niet af: je weet bedrijven te overtuigen met sterke kandidaten, je enthousiasme en je professionele aanpak.

• Sales en targets: als recruiter krijg je te maken met deadlines, verwachtingen en soms complexe situaties. Tegelijk werk je als recruiter naar duidelijke doelstellingen toe. Dat vraagt doorzettingsvermogen, lef en creativiteit. Net daarin schuilt de magie van een job als recruiter: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.

• Resultaten boeken: als recruiter bewaak je het overzicht, volg je je doelstellingen op en vier je je vooruitgang en successen samen met je team.

Dit heb je nodig voor de job

Waarom jij?

• Je hebt een vlotte pen en een nog vlottere babbel.
• Je kan luisteren als de beste en weet mensen snel op hun gemak te stellen.
• Je houdt van duidelijke doelen en de uitdaging om die te halen.
• Ervaring als recruiter is mooi meegenomen, maar zeker geen must. We hebben een volledig traject aan opleidingen en individuele begeleidingen voor elke nieuwe collega klaarstaan. Je drive, nieuwsgierigheid en doorzettingsvermogen: dat is wat telt.

Heb jij een passie voor het begeleiden van kinderen en hun gezin? Krijg je energie van werken met kinderen met diverse ontwikkelingsnoden zoals ASS, ADHD of complexe ontwikkelings-stoornissen? Dan verwelkomen we jou graag in ons warm en multidisciplinair team.

Als logopedist(e) maak je deel uit van een team en werk je met kinderen met complexe ontwikkelingsstoornissen (o.a. ASS, ADHD, ontwikkelingsachterstand, ...).

• Je geeft individuele en groepstherapie binnen de kleuterwerking

• Je begeleidt daarnaast individuele trajecten bij kleuters en lagereschoolkinderen (o.a. ASS, ADHD, dyslexie)

• Je werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines

• Je draagt actief bij aan kwaliteitsvolle zorg, ondersteund door een zorgcoach

Bachelor of master in de logopedie.

Ervaring met de doelgroep is een plus.

Je werkt vanuit een brede kijk op de ontwikkeling.

Je communiceert vlot met kinderen, ouders en collega’s.

Je bent flexibel, zelfstandig en een teamspeler.

Je engageert je met overtuiging voor onze kinderen en gezinnen.

Bij ons in Lommel werk je niet in een klassieke kwaliteitsrol, maar in het hart van een groeiende speler in de Benelux. Jij bewaakt niet alleen de kwaliteit, maar ook de duurzaamheid van het volledige proces: van bestelling, opslag en distributie tot retourstromen en leeggoedreiniging. Je krijgt de kans om echt impact te maken op hoe een modern voedingsbedrijf werkt; van certificeringen tot milieu-impact en van leveranciers tot interne opleidingen. Een rol met verantwoordelijkheid, autonomie én de ruimte om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van het bedrijf.

• Je bewaakt alle kwaliteitsprocessen binnen het bedrijf (o.a. IFS Logistics & Broker, BIO-certificering)

• En zorgt voor naleving van de normen

• Je beheert en optimaliseert het kwaliteitshandboek

• En voert interne audits uit, inclusief begeleiding van externe audits

• Je leidt het HACCP-team en staat in voor validatie- en verificatieactiviteiten

• Je volgt evoluties in wetgeving op (o.a. verpakkingen en plasticreductie)

• En zorgt voor correcte implementatie in producten en processen

• Je waakt over etikettering, productspecificaties en de naleving door leveranciers en producten

• Je onderhoudt contact met leveranciers rond kwaliteitsinformatie

• En coördineert productontwikkelingen en jaarlijkse evaluaties

• Je beheert het analyseplan, beoordeelt resultaten en stuurt bij waar nodig met corrigerende acties

• Je voert kwaliteitscontroles uit en geeft advies over reiniging en hygiëne

• Je stuurt schoonmaakmedewerkers aan en waakt over correcte uitvoering van procedures

• Je ontwikkelt en geeft interne opleidingen rond kwaliteit

• En begeleidt collega's in het toepassen van procedures

• Je vertaalt klanteneisen naar concrete interne acties

• Je behandelt klachten, bepaalt corrigerende maatregelen en coördineert crisisbeheer

• (incl. traceerbaarheidsoefeningen en crisishandboek)

• Je voert root cause analyses uit en werkt corrigerende en preventieve acties uit

• Je ontwikkelt en volgt een duurzaamheidsstrategie op (energie, CO₂, afval, mobiliteit,...)

• En stelt actieplannen op

• Je volgt duurzaamheidswetgeving en normen op

• En rapporteert milieu- en duurzaamheidsdata aan management, klanten en overheid

• Je meet en analyseert milieu-impact (energieverbruik, uitstoot, grondstoffen)

• En werkt samen met de preventieadviseur rond veiligheid en beleid

• Je volgt kwaliteits-KPI's op en initieert verbeteracties binnen de organisatie

We zoeken onderstaand profiel;

• Je hebt een bachelor in voeding

• Of gelijkwaardig door ervaring

• Je hebt minstens enkele jaren ervaring in een kwaliteitsfunctie

• Alle ervaring of kennis van de voedingssector is een plus

• Je kent IFS-normen (IFS Logistics & Broker) en voedselwetgeving (HACCP)

• Je werkt administratief sterk en gestructureerd

• Je kan werken met productspecificaties en analysecijfers

• Je hebt een goede kennis van Engels

• Kennis van de Duitse of Franse taal is een plus

• Je bent zelfstandig, nauwkeurig en gestructureerd

• Je bent hands-on, proactief en oplossingsgericht

• Je communiceert duidelijk en staat stevig in je schoenen

• Je bent een echte teamspeler

• Bereid in dagdienst te werken