Senevita est le plus grand prestataire int\& Infirmier(ère) référent(e) à 80\-100% Senevita est le plus grand prestataire intégré de services aux personnes âgées et compte environ 4000 collaborateurs et collaboratrices. Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement. Tandis que les sites Senevita sont synonymes de l’habitat protégé autonome et de soins complets, Senevita Casa est le premier prestataire de service privé d’aide et de soins à domicile dans toute la Suisse. Pour note site Senevita Casa à Fribourg, nous recherchons de suite ou à convenir un/une Infirmier(ère) référent(e) à 80\-100% Infirmier(ère) référent(e) à 80\-100% Vos tâches: Réalisation d'évaluations des besoins auprès des différents clients Soins infirmiers et contrôles de santé Coordination des interventions avec l'équipe de planification Visites de contrôles régulières chez le client Encadrement et suivi du personnel auxiliaire Transmissions des informations au divers intervenants, mise à jours des dossiers Coopération interdisciplinaire avec les caisses d'assurance maladie, médecins, hôpitaux Participation aux colloques Service de piquet régulier Votre profil: Diplôme d'infirmier(ère) HES ou équivalence avec reconnaissance Croix\-Rouge et droit de pratique Expérience dans les soins à domicile et connaissance de l’InterRAI HC Habileté en informatique et outils mobiles Capacité à s'organiser de manière autonome et flexibilité Sens des responsabilités Maîtrise du français et la connaissance de l'allemand représente un atout Disposé(e) à assurer le service de piquet certains soirs et week\-end Permis de conduire et résidence dans le canton de Fribourg Notre offre: Horaires flexibles et jours fixes de travail Voiture de fonction ou de pool Activité intéressante et variée Travail autonome au sein d'une équipe motivée Entrée en fonction de suite ou à convenir jpid7a0875djm jpit0731jm jpiy26jm

Kundenbetreuer/in Energiewirtschaft 60 bis 100 % (m/w/d) Die IB Langenthal AG (IBL) ist ein marktorientiertes Versorgungs\- und Dienstleistungsunternehmen im Besitz der Stadt Langenthal. Mit rund 100 Mitarbeitenden stellen wir die sichere Versorgung von Menschen und Unternehmen im Oberaargau mit Strom, Wärme, Gas, Wasser und Telekom sicher. Darüber hinaus erbringen wir umfassende Energiedienstleistungen und beraten unsere Kundinnen und Kunden kompetent in sämtlichen Energiefachfragen. Beratung und Unterstützung für Gemeinden und Energieversorgungsunternehmen (EVU) Unsere Kunden bieten ihren Einwohnerinnen und Einwohnern eine sichere, preiswerte und ökologische Energieversorgung. Die Gewährleistung der Versorgungssicherheit hat dabei höchste Priorität. In diesem Zusammenhang unterstützt die IBL Gemeinden und EVUs umfassend bei deren Energieangelegenheiten. Als Kundenbetreuer/in Energiewirtschaft übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei unseren Kunden. Sie beraten und unterstützen in allen Belangen der Energieversorgung, von der strategischen Planung bis zur operativen Umsetzung. Sind Sie motiviert, täglich Neues zu lernen und unsere Kunden bei der Erfüllung ihrer Energiethemen zu unterstützen? Dann bringen Sie Ihre Energie ein und werden Sie Teil des Teams von Oehen, Leiter Energiewirtschaft und EVU\-Dienstleistungen. Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung Strategisches und unternehmerisches Denken Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Verhandlungsgeschick Erfahrung in der Energiewirtschaft von Vorteil Belastbarkeit und Flexibilität Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch PKW\-Führerschein erforderlich Sie begeistern sich für: Beratung und Unterstützung in allen Fragen der Energieversorgung Koordination und Überwachung von Projekten und des TagesgeschäftsLeitung von Sitzungen und Sicherstellung effizienter Entscheidungsprozesse Berichterstattung über Geschäftsentwicklung, Finanzlage und strategische Ziele Erstellung und Kontrolle von Budgets und Finanzplanung Verantwortung für das Reporting an interne und externe Stakeholder Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen Gute Argumente: Miteinbringen: Die Mitarbeitenden der IBL dürfen und sollen sich jederzeit miteinbringen. Selbstbestimmt: Selbstbestimmtes Arbeiten, Mitgestalten und Mitentwickeln geniessen einen hohen Stellenwert. Flexibel: Wir ermöglichen ein selbstständiges Zeitmanagement und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice ist möglich. Verantwortung: Unsere Mitarbeitenden können viel Eigenverantwortung übernehmen. Weitere Benefits \& Vergünstigungen: ein motiviertes und kompetentes Team, das sich gegenseitig unterstützt eine hohe Arbeitsplatzsicherheit eine abwechslungsreiche und sehr zukunftsorientierte Tätigkeit mit Möglichkeit zum Homeoffice grosszügige Unterstützung Ihrer Aus\- und Weiterbildung regelmässige Personalanlässe sehr gute Sozialleistungen mit attraktiven Versicherungslösungen Gratisparkplätze vergünstige Reka\-Checks Halbtaxabo vergünstigte Quickline\-Produkte und \-Abos eine durch den Swiss Arbeitgeber Award ausgezeichnete Arbeitgeberin Weitere Informationen zur Arbeit in der IB Langenthal AG erhalten Sie unter: Karriere/Jobs – oder von Herrn Oehen, Leiter Energiewirtschaft und EVU Dienstleistungen: Telefon: . Möchten Sie mithelfen die Versorgungssicherheit in Gemeinden zu gewährleisten? , Leiterin Personal, freut sich auf Ihre Bewerbung! jpid9520902jm jit0624jm jiy26jm

Pflegefachperson HF/FH mit Zusatzfunktion Berufsbildner/in HF Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn\- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Seftigen Pflegefachperson HF/FH mit Zusatzfunktion Berufsbildner/in HF 60% \- 100% Medizin / Pflege / Therapie Du arbeitest gerne mit älteren Menschen und möchtest dein Fachwissen nicht nur in der direkten Pflege einsetzen, sondern auch an die nächste Generation weitergeben? Du hast Freude daran, Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und möchtest aktiv zur Ausbildung zukünftiger Pflegefachpersonen beitragen? Das erwartet dich bei uns Du pflegst und betreust unsere Bewohnenden professionell, respektvoll und individuell Du übernimmst Verantwortung im Pflegealltag und arbeitest aktiv im Team mit Du begleitest HF\-Studierende im Praxisalltag, planst Lernprozesse und unterstützt sie beim Erreichen ihrer Ausbildungsziele Du förderst eine offene, lernende und wertschätzende Ausbildungskultur Du arbeitest eng mit dem Team sowie mit den zuständigen Bildungsinstitutionen zusammen Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH Idealerweise bereits Erfahrung als Berufsbildner/in HF oder die Bereitschaft, diese Funktion zu übernehmen und die entsprechende Weiterbildung zu absolvieren Interesse und Motivation, Studierende fachlich und persönlich zu begleiten Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und eine wertschätzende Grundhaltung Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Wissen verständlich und praxisnah weiterzugeben Wir bieten dir Eine sinnstiftende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum Die Möglichkeit, die Ausbildung zukünftiger Pflegefachpersonen aktiv mitzugestalten Ein engagiertes und unterstützendes Team Ein Arbeitsumfeld, in dem Lernen, Entwicklung und Zusammenarbeit gelebt werden Attraktive Weiterbildungs\- und Entwicklungsmöglichkeiten Funktionszulage als Berufsbildner/in Arbeitsumfeld/Arbeitskultur Agil und zukunftsorientiert Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt Begegnung auf Augenhöhe Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit Top Infrastruktur Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung Work\-Life\-Balance Flexible Arbeitszeiten 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!) Bezahlte Pausen Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich Entwicklung und Mitgestaltung Dein Freiraum Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen garantiert Loyalität und Zusatzleistung Treueprämie nach 5 Jahren Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung Vergünstigter Erwerb von Reka\-Guthaben Unfallversicherung Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall Deine Ansprechperson Nexhmedin Avdija PDL Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jpid2365184jm jit0731jm jiy26jm

Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ (50\-100%) Die careköniz AG ist im Gesundheits\- und Pflegebereich tätig und bietet Dienstleistungen für ältere sowie pflege\- und hilfsbedürftige Menschen an. Zu careköniz gehören die SPITEX Region Köniz mit rund 800 Kundinnen und Kunden und das Alterszentrum Lilienweg mit 138 Plätzen. Am 1\. Januar 2025 ist careköniz aus dem Zusammenschluss von SPITEX Region Köniz und logisplus entstanden und beschäftigt heute rund 370 Mitarbeitende. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit! Deine Aufgaben Du trägst die Verantwortung für eine bedarfsgerechte Pflege und Betreuung. Als Bezugsperson bist du verantwortlich für den Pflegeprozess und die MDS\-Koordination. Du übernimmst die Schichtverantwortung im Wohnbereich. Du pflegst nach den Grundsätzen der Basalen Stimulation, Kinaesthetics, Palliative Care und der Validation. Du bist für die Umsetzung der Vorgaben mitverantwortlich. Dein Profil Du engagierst dich mit viel Freude für pflegebedürftige, ältere Menschen. Du bist eine teamfähige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. Du bist leistungsbereit und belastbar. Bei Pflegefachkräften aus dem Ausland sind gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse sowie Erfahrung in der Langzeitpflege unabdingbar. Deine Zukunftsaussichten Wir bieten dir eine moderne Pflegeorganisation und gut dotierte Stellenpläne. Wir führen dich gezielt in deine Aufgaben ein. Wir arbeiten nach einer kompetenzorientierten Aufgabenteilung der Tertiär\-, Sekundär\- und Assistenzstufe. Wir zeichnen uns aus durch eine wertschätzende Informations\- und Kommunikationskultur. Wir bieten regelmässige interne Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen an. Unsere Anstellungsbedingungen entsprechen den kantonalen Richtlinien und dem GAV Langzeitpflege. Konnten wir dein Interesse für diese interessante und abwechslungsreiche Stelle wecken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wir begrüssen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Alter. jpidff416a9jm jit0731jm jiy26jm

Sozialarbeiter\*in als Wissenschaftliche\*r Mitarbeiter\*in mit Schwerpunkt Case Management Unsere Passion im Departement Soziale Arbeit gilt der Analyse und wissenschaftlichen Bearbeitung sozialer Probleme. Wir verstehen uns als Impulsgeber für soziale Innovation – für die Gesellschaft von morgen. Sozialarbeiter\*in als Wissenschaftliche\*r Mitarbeiter\*in mit Schwerpunkt Case Management Was Sie hier tun Bei der Konzeption, Durchführung und Evaluation von Weiterbildungsangeboten im Bereich Case Management mitarbeiten (inkl. Budget\- und Personaleinsatzplanung, Betreuung und Beurteilung von CAS\-Abschlussarbeiten, Mitwirkung beim Marketing der Angebote) In Forschungsprojekten im Bereich Case Management mitarbeiten sowie erste Forschungs\- und Entwicklungsprojekte planen, akquirieren, durchführen, leiten und evaluieren Erste wissenschaftliche und fachliche Publikationen verfassen Mit eigenen Beiträgen an Tagungen, Kongressen und Veranstaltungen teilnehmen Nach Bedarf in der Lehre im Bachelorstudiengang mitwirken (Lehrveranstaltungen durchführen sowie Studienarbeiten, Praktika und Bachelorthesen von Studierenden begleiten) Weitere inhaltliche und organisatorische Aufgaben im Institut Soziale Sicherheit und Sozialpolitik wahrnehmen Was Sie idealerweise mitbringen Konsekutiver Masterabschluss (MSc, MA) in Sozialer Arbeit oder verwandten Fachrichtungen (erlangt oder bevorstehend) zwingend Mehrjährige Berufserfahrung im Case Managment / Berufliche Wiedereingliederung oder verwandte Gebiete Weiterbildung im Bereich Case Management von Vorteil Kenntnisse in empirischer Sozialforschung Erste Erfahrungen in der Hochschullehre resp. Bereitschaft, sich diese anzueignen, inkl. entsprechender Weiterbildung in Hochschuldidaktik Sehr gute Deutsch\- \& ösischkenntnisse (mündlich und schriftlich) erwünscht Bereitschaft, sich ein Profil in der Hochschullehre und Forschung zu erarbeiten und die eigene Weiterentwicklung aktiv zu gestalten; Interesse an Promotion erwünscht Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Etwas Sinnvolles tun, ein fesselndes Umfeld und ein Plan für die Zukunft. Ein Engagement an der Berner Fachhochschule macht Sinn. Wir forschen praxisnah und entwickeln nützliche Lösungen für Wirtschaft, Kultur und die Menschen in Bern, der Schweiz und auf der ganzen Welt. Das ist nicht nur unglaublich interessant, sondern macht Freude und wir lernen dabei auch selbst viel. Von diesem topaktuellen Wissen profitieren alle, die hier studieren oder sich berufsbegleitend weiterbilden. Für die Zukunft haben wir grosse Pläne. Wir bündeln unsere Kräfte, um einen wirkungsvollen Beitrag zu einer nachhaltigen, digital mündigen und gesundheitsbewussten Gesellschaft zu leisten. So schaffen wir grossartige Perspektiven für Ihr künftiges Wirken bei uns. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Silja Genoud HR\-Beraterin T Für fachliche Fragen Prof. Dr. Institutsleiter T jpid356a237jm jit0731jm jiy26jm

Wissenschaftliche/\-r Mitarbeiter/\-in eHealth und Standards Bern, Schweiz (und Homeoffice) \| 60\-80% Diesen Beitrag können Sie leisten Die Arbeitsbereiche der Standardisierung von DigiSanté des Gesundheitsdatenraums Schweiz im Bereich der Interoperabilität, Schnittstellen und Transaktionen in enger Zusammenarbeit leiten Neue HL7 FHIR Implementation Guides gemeinsam mit den Fachexperten erarbeiten, ballotieren, einführen und weiterentwickeln Umsetzungshilfen wie Validatoren \& Simulatoren, Connectoren \& Libraries, APIs programmieren und einführen Die laufenden und neuen Projekte im Gesundheitswesen im Bereich der Interoperabilität und Standardisierung im Ende\-zu\-Ende Prozess\-Gedanken unterstützen Die koordinierten Aktivitäten der verbindlichen Standards im Thema technische, syntaktische und semantische Interoperabilität mit dem entsprechenden Stakeholdermanagements führen und langfristig planen Bei der Redaktion von Bundesratsanträgen mitarbeiten und Informationsnotizen und interne Synthesen zuhanden von DigiSanté Gremien, GS EDI, Bundesrat und dem Parlament bereitstellen Das macht Sie einzigartig Hochschulabschluss in Medizininformatik, Gesundheitsmanagement oder einem verwandten Bereich Mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen, dessen Digitalisierung und Transformation, sowie in Daten und Standards auf allen Interoperabilitätsebenen Ausgewiesene mehrjährige fachliche und technische Kenntnisse über alle drei Interoperabilitäts\-Layer (technisch, syntaktisch, semantisch), insbesondere des HL7 FHIR Standards und internationaler Ontologien/Klassifikationen im Gesundheitsbereich Fundierte Kenntnisse im Programmieren von Validatoren \& Simulatoren, Connectoren \& Libraries, APIs und Terminologie\- und FHIR\-Servern, und im Bereich der Standards und der Interoperabilität und Vertrautheit mit den gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Fähigkeit, komplexe fachliche Fragestellungen zu analysieren und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln; hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit Gute aktive Kenntnisse von zwei Amtssprachen sowie idealerweise passive Kenntnisse der dritten Amtssprache. Auf den Punkt gebracht Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Engagiert für die Gesundheit Wir setzen uns auf nationaler Ebene kompetent für die Gesundheit der Bevölkerung und das Gesundheitssystem in der Schweiz ein. Dabei pflegen wir auch internationale Netzwerke. Unsere Arbeit ist herausfordernd, spannend und wir meistern sie auf Augenhöhe im Austausch miteinander. Wir sind engagiert, offen und respektvoll. Wenn Sie eine sinnvolle Arbeit in einem vielfältigen, lebhaften und attraktiven Umfeld suchen, ist das BAG genau das Richtige für Sie. Zusätzliche Informationen Fragen zur Stelle Stefanie Hänsli Fragen zur Bewerbung HR Service Center jpid7689a04jm jit0731jm jiy26jm

Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ im Tag\- oder Nachtdienst Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn\- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Grenchen Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ im Tag\- oder Nachtdienst 40% \- 100% Medizin / Pflege / Therapie Du möchtest professionell begleiten, Sicherheit vermitteln und mit deiner Fachkompetenz den Alltag unserer Bewohnenden bereichern? Ob im Tag\- oder Nachtdienst – du übernimmst eine wichtige Rolle in der individuellen Betreuung und Pflege und trägst dazu bei, eine wertschätzende und sichere Umgebung für unsere Bewohnenden zu schaffen. Das erwartet dich bei uns Du begleitest unsere Bewohnenden individuell und unterstützt sie genau dort, wo sie deine Erfahrung und Fachkompetenz brauchen Du unterstützt unsere Bewohnenden bei der Körperpflege, Mobilisation und Nahrungsaufnahme und sorgst dafür, dass sie sich sicher und wohl fühlen Du führst medizinische Pflegehandlungen fachgerecht durch und dokumentierst alle Massnahmen sorgfältig Du gestaltest aktiv die Pflegequalität mit, bringst deine Ideen ein und setzt diese gezielt um Du pflegst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team sowie mit Angehörigen und förderst dadurch eine respektvolle und wertschätzende Umgebung Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ Idealerweise Erfahrung in der Langzeitpflege Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit älteren Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Uns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst und dein Potenzial ausschöpfen kannst. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Entwicklung, Engagement und Zusammenarbeit fördern: Arbeitsumfeld/Arbeitskultur Agil und zukunftsorientiert Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt Begegnung auf Augenhöhe Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit Top Infrastruktur Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung Work\-Life\-Balance Flexible Arbeitszeiten 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!) Bezahlte Pausen Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich Entwicklung und Mitgestaltung Dein Freiraum Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen garantiert Loyalität und Zusatzleistung Treueprämie nach 5 Jahren Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung Vergünstigter Erwerb von Reka\-Guthaben Unfallversicherung Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall Deine Ansprechperson Vanesa Battaglia PDL Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jpid961f4a2jm jit0731jm jiy26jm

Pflegehelfer/in SRK / Assistent/in Gesundheit und Soziales Tag\- oder Nachtdienst Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn\- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Rüdtligen\-Alchenflüh Pflegehelfer/in SRK / Assistent/in Gesundheit und Soziales Tag\- oder Nachtdienst 60% \- 100% Medizin / Pflege / Therapie Willst du unsere Bewohnenden unterstützen, kleine Momente des Wohlbefindens schaffen und dabei spüren, dass deine Arbeit wirklich gebraucht wird? Das erwartet dich bei uns Du begleitest unsere Bewohnenden unterstützt sie dort, wo sie dich wirklich brauchen Du beobachtest den Gesundheitszustand unserer Bewohnenden und gibst wichtige Veränderungen weiter, für eine bedürfnisorientierte und professionelle Pflege Du arbeitest in einem festen Team, auf das du dich verlassen kannst – auch in anspruchsvollen Situationen Du erlebst einen Arbeitsalltag, der nicht nur aus Abläufen besteht, sondern Raum für echte Begegnungen lässt Du bringst dich aktiv ein und wirst gehört – deine Beobachtungen und Erfahrungen sind ein wichtiger Teil unserer Pflegequalität Was du mitbringst Abschluss als Pflegehelfer/in SRK oder Assistent/in Gesundheit \& Soziales Freude an der Arbeit mit Menschen und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen Verantwortungsbewusste, zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Uns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst und dein Potenzial ausschöpfen kannst. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Entwicklung, Engagement und Zusammenarbeit fördern: Arbeitsumfeld/Arbeitskultur Agil und zukunftsorientiert Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt Begegnung auf Augenhöhe Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit Top Infrastruktur Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung Work\-Life\-Balance Flexible Arbeitszeiten 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!) Bezahlte Pausen Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich Entwicklung und Mitgestaltung Dein Freiraum Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen garantiert Loyalität und Zusatzleistung Treueprämie nach 5 Jahren Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung Vergünstigter Erwerb von Reka\-Guthaben Unfallversicherung Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall Deine Ansprechperson Hädener PDL Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jpidd427fc6jm jit0731jm jiy26jm

Senior Immobilienbewirtschafter:in Du bist aufgeschlossen, ambitioniert und legst Wert auf eine zukunftsorientierte Arbeitsweise am Puls der Immobilienbranche? Mit deinem Engagement stellen wir uns gemeinsam den Herausforderungen von heute und morgen. Du möchtest mitwirken und etwas bewegen? Dann bist du bei Livit genau richtig. Wir freuen uns auf deinen persönlichen Beitrag. Senior Immobilienbewirtschafter:in Deine Aufgaben Du bist vollumfänglich verantwortlich für die Bewirtschaftung eines Portefeuilles von mehrheitlich Wohnliegenschaften Du erarbeitest und steuerst das Jahresbudget inkl. Prognosen und kontrollierst und kontierst Kreditoren Du führst und bildest deine unterstellten Mitarbeiter aus (inkl. Zielvereinbarung und Kontrolle Zielerreichung) Du betreust und berätst Mieter, Eigentümer und steuerst die Facility Manager Du bist verantwortlich für die Sicherstellung, Ausführung und Begleitung des Unterhalts sowie für periodische Zustandsbeurteilungen inklusive Berichterstattung Du führst Mietvertragsänderungen, Mietzinsänderungen sowie indexierte Mietzinsanpassungen durch Du überwachst die aktuelle Mietzinspolitik und berätst Hauseigentümer bei der Festlegung der Mietzinsgestaltung Du erteilst Reparatur\- und Sanierungsaufträge und überwachst deren Ausführung Dein Profil Du verfügst über einen Eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschaftung oder ein Eidg. Diplom Immobilientreuhand Du bringst langjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit, hast Spezialkenntnisse in Mietrecht sowie Baukenntnisse Deine Muttersprache ist Deutsch und du kannst idealerweise in weiteren Sprachen mündlich und schriftlich kommunizieren Du verfügst über eine hohe Sozial\- und Selbstkompetenz mit der Fähigkeit der Selbststeuerung Du lebst die Werte der Kundenorientierung, kommunizierst professionell und hast Freude um Umgang mit Menschen Du bringst eine Affinität zur Technologie mit, kannst neue Technologien anwenden und bist offen für Neues Du verfügst über Selbstlernkompetenz und es macht dir Freude, dein Wissen auch an andere weiterzugeben Benefits Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach\- und Führungskurse Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven Home\- / Mobile Office Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex) Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld\- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen 14 Tage Vaterschaftsurlaub Kontakt Bloch Recruiterin Linkedin Bewerbungsprozess Livit Family Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein. Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht. Mehr über Livit erfahren jpidd8f4dcejm jit0731jm jiy26jm

KundenberaterIn Teilzeit 20%\-40% Sind Sie bereit für die emmental versicherung? Über 70‘000 Kunden, vorwiegend in ländlichen Gebieten, vertrauen unserer Kunden\-Genossenschaft. Die Art des Betreuungsnetzes ist so einzigartig, wie das auf Privatkunden, LandwirtInnen und kleine Unternehmen ausgerichtete Angebot. Ergänzend zu den bereits rund 200 KundenberaterInnen suchen wir infolge Nachfolgeplanung per sofort oder nach Vereinbarung in der Region Lenzburg Sie, als KundenberaterIn 20% \- 40% „verwurzelt, vernetzt, vertraut“ Dazu brauchen Sie einen Berufsabschluss gute MS\-Office\-Kenntnisse einen Führerausweis ein eigenes Auto eine eigene Büroinfrastruktur mit Internetzugang gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Wohnsitz in der Region Lenzburg Ihre Hauptaufgaben Sie repräsentieren die emmental versicherung Sie sind AnsprechpartnerIn für emmental\-Versicherte Sie bauen Ihr Kundenportefeuille gezielt aus Dank Ihrem Unternehmergeist, Ihren Netzwerkqualitäten und guter Verankerung im oben gesuchten Beratungs\-/Betreuungsgebiet begeistern Sie neue und bestehende Kunden. Schritt für Schritt und mit Unterstützung der Hauptagentur und des Hauptsitzes in Konolfingen. Quereinsteiger sind willkommen. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung leistungsorientierte Verdienstmöglichkeiten (Provisionsbasis) bezahlte Aus\- und Weiterbildungslehrgänge (inkl. VBV\-Zertifikat) Wollen Sie sich in einem dynamischen Arbeitsumfeld engagieren und Verantwortung übernehmen? Dann können Sie sich in unserem zukunftsorientierten Unternehmen weiterentwickeln. Auskünfte erteilt Ihnen Herr Fazzino unter Tel. . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. emmental versicherung Hauptagentur Aargau\-Ost Fazzino Landstrasse 89 5415 Nussbaumen jpid8795e19jm jit0731jm jiy26jm