Leitung Qualitätsmanagement Leitung Qualitätsmanagement Die Pistor AG ist das führende, unabhängige Handels\- und Dienstleistungsunternehmen für Bäckereien\-Confiserien, die Gastronomie und für den Gesundheitsmarkt. Modernste Logistik, innovative Ideen, Zuverlässigkeit, nachhaltiges Handeln und jede Menge Herzblut – genau das ist es, womit wir unsere Kunden erfolgreicher machen. Im Zuge einer bevorstehenden Pensionierung suchen wir eine Nachfolge für die Leitung des Qualitätsmanagements. In dieser Rolle gestaltest du unser Qualitätsmanagement aktiv weiter und sorgst dafür, dass unsere hohen Standards auch in Zukunft erfüllt werden. Freu dich auf viel Gestaltungsspielraum und ein vielseitiges Umfeld, in dem du etwas bewegen kannst. Jetzt hast du die Chance, die Erfolgsstory unseres Unternehmens mitzuschreiben. Deine Aufgaben Strategische Weiterentwicklung und Verankerung des Qualitätsmanagements in der gesamten Organisation sowie Integration der QM\-Systeme in die operativen Prozesse Planung, Leitung und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung inklusive Mitarbeit im Aufbau des Prozessmanagements Sicherstellung und Weiterentwicklung des Krisenmanagements sowie aktive Mitwirkung im Krisenstab und im Triage\-Interventions\-Team Stellvertretung und fachliche Führung der fachtechnisch verantwortlichen Person (FvP) Analyse, Dokumentation und Qualitätssicherung von Prozessen (Key User Adonis) sowie Reporting relevanter Kennzahlen Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung sowie Mitwirkung bei Risikoanalysen und Gefahrenbeurteilungen Verantwortung für die Überwachung und Einführung von Gesetzesaktualisierungen (Food, Non\-Food, Care) Pflege und Koordination von internen und externen Schnittstellen (Kunden, Lieferanten, Partner) sowie kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung Dein Profil Abgeschlossene Grundausbildung im Lebensmittelbereich sowie eine höhere Fachprüfung im Lebensmittelbereich Eine Weiterbildung im Qualitätsmanagement (z. B. NDS HF) ist von Vorteil Fundiertes Fachwissen im Qualitätsmanagement und in der Prozessmanagement\-Methodik sowie Erfahrung mit relevanten Normen (ISO 22000, FSSC 22000\) Mehrjährige Erfahrung inkl. Führungserfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von QM\-Systemen sowie im Projektmanagement Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit GDP\- und Nachhaltigkeitsanforderungen Branchenkenntnisse in der Lebensmittelbranche (Food und Non\-Food), idealerweise mit Erfahrung im Grosshandel oder in der Produktion Analytische, vernetzte und unternehmerische Denkweise kombiniert mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägter Kooperationsfähigkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen Sehr gute Deutschkenntnisse, ösisch\- und Englischkenntnisse von Vorteil Deine Benefits Entwickle dich weiter: Wir unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung mit einer Vielzahl interner und externer Weiterbildungen. Für deine Gesundheit: Wir bieten verschiedene intern organisierte Sportaktivitäten und ein preiswertes Personalrestaurant für deine ausgewogene Ernährung. Auf der sicheren Seite: Wir bieten zeitgemässe Sozialleistungen sowie Lohnfortzahlungen und beteiligen dich am Unternehmenserfolg. Gut unterwegs: Du hast Zugang zu vergünstigten Tankmöglichkeiten, einem Personalbus, der dich vom Bahnhof abholt und erhältst Gratiseintritte für Freizeitaktivitäten. Wirken und Wohlfühlen: Du profitierst von kurzen Kommunikationswegen und unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur. Das alles in einem modernen Unternehmen, das viel Wert auf Nachhaltigkeit legt. Flexibel und ausbalanciert: Du kannst dein Arbeitsmodell flexibel anpassen, hast mindestens fünf Wochen Ferien und je nach Tätigkeit die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten. Pistor AG / Human Resources / Cyrina Bünter Hinweis für Personalvermittler Durch das Hochladen oder Einreichen einer Bewerbung bestätigen Personalvermittler, dass sie unsere aktuellen AGB’s für Personalvermittler gelesen haben und diesen vollumfänglich zustimmen. Jetzt bewerbenFacebookLinkedInXingKununuYouTube jid1f1f790jm jit0520jm jiy26jm

C\+\+ Embedded Software Engineer (w/m/d) 80\-100% Die Metrohm AG ist ein führendes Unternehmen in der instrumentellen, chemischen Analytik. Unsere weltweit mehr als 3'000 Mitarbeitenden entwickeln, produzieren, verkaufen und warten hochpräzise Messinstrumente für chemische Analysen im Labor und in industriellen Fertigungsprozessen. Wir sind in über 100 Ländern mit eigenen Tochtergesellschaften oder Exklusivvertretungen präsent. In allen unseren Entwicklungsabteilungen arbeiten wir interdisziplinär nach agilen Methoden (Scrum) zusammen. Als Verstärkung für unsere Abteilung Elektronik suchen wir an unserem internationalen Hauptsitz in Herisau/CH, einen kreativen und lösungsorientierten Teamplayer als C\+\+ Embedded Software Engineer (w/m/d) 80\-100% Deine Aufgaben Du entwickelst mit modernem C\+\+ Firmware für unsere neuen Geräte In enger Zusammenarbeit mit Kollegen aus der Hardware und anderen Fachabteilungen erarbeitest du mechatronische Systeme Du unterstützt bei der Priorisierung der anstehenden Arbeiten und übernimmst die Verantwortung für deinen Beitrag im Projekt Du hilfst mit, die Entwicklungsumgebungen kontinuierlich zu erweitern und den Bedürfnissen anzupassen Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Bachelor\- oder Masterstudium im Bereich Elektrotechnik oder Informatik und bringst fundiertes Wissen sowie mehrjährige Erfahrung in objektorientierter Programmierung mit Deine Expertise in C\+\+ machen dich zu einem wertvollen Teammitglied Mit deiner proaktiven und neugierigen Arbeitshaltung sowie deiner Begeisterung für komplexe technische Herausforderungen förderst du innovative Ideen Du verfügst über sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse, die dir helfen, effektiv zu kommunizieren und kollaborieren Wir bieten Spannende und verantwortungsvolle Projekte in einem dynamischen und zukunftsorientierten Hightech Unternehmen Einbettung in ein erfahrenes und begeistertes Teamumfeld Arbeit in internationalen Projektteams, die Vielfalt und Zusammenarbeit fördern Top Infrastruktur u.a. modernste Arbeitsmittel, Fitness\- und Ruheraum sowie Personalrestaurant Möglichkeit für Weiterbildungen, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern Hinweis Bewerbungen von Personaldienstleistern können bei der Besetzung dieser Position nicht berücksichtigt werden. Bist du interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Fragen rund um diese Stelle ist Herr , Human Resources Manager a.i., Tel. , gerne für dich da. jid054ab2cjm jit0520jm jiy26jm

Bereichsleiter:in Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagement Starte nach Vereinbarung als Bereichsleiter:in Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagement Du kannst etwas, was andere nicht können? Du machst den Unterschied aus? Dann gehörst du zu uns! Bereichsleiter:in Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagement 80 \- 100% Chur Du möchtest Qualität im Gesundheitswesen nicht nur verwalten, sondern strategisch prägen? Dann übernimm beim Kantonsspital Graubünden eine zentrale Führungsfunktion in einem kleinen Team mit Wirkung für die gesamte KSGR\-Gruppe. Als Bereichsleitung Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagement bist du direkt dem CEO der KSGR\-Gruppe unterstellt und gestaltest die Zukunft eines modernen, patientenzentrierten Gesundheitsunternehmens aktiv mit. Das sind deine Aufgaben Führung und Entwicklung des Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagements Verantwortung für Audits, Zertifizierungen Reporting und Analyse relevanter Kennzahlen für Geschäftsleitung und Verwaltungsrat Leitung bereichsübergreifender Projekte und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen Vertretung des KSGR in Fachgremien Das bringst du mit Hochschulabschluss in Medizin, Pharmazie oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Spital von Vorteil Fundierte Erfahrung im Qualitäts\-, Prozess\- und Risikomanagement Strategisches Denkvermögen sowie hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Ausgeprägte Kommunikations\- und Vernetzungsstärke Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Umsetzungsstärke Pragmatismus Und das bieten wir dir Schlüsselposition mit direkter Anbindung an den CEO der KSGR\-Gruppe Gestaltungsspielraum und Verantwortung Spannendes und dynamisches Umfeld in der grössten Spitalgruppe der Südostschweiz Interprofessionelle Zusammenarbeit Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Bei Fragen sind wir gerne für dich da: Job\-ID 1777 Bei uns im Kantonsspital Graubünden arbeiten über 3'400 Super Kräfte in mehr als 50 Berufen. Und bald eine:r mehr! jid4a04a54jm jit0520jm jiy26jm

System Engineer 80\-100% (a) Schaan ALL AROUND BUSINESS\-IT MTF ist seit über 40 Jahren einer der grössten und langjährigsten IT\-Dienstleister der Schweiz. Wir planen und realisieren innovative, zuverlässige IT\-Lösungen, die für unsere Kunden flexibel und kostensparend sind. Unser Angebot umfasst die gesamte moderne IT – On Premise, in der Cloud und mit hybriden Lösungen für KMU und Grosskunden. Unsere eigene Hochleistungscloud ist eines der modernsten und leistungsfähigsten Cloud\-Angebote der Schweiz. Mit unseren Logistik\- und Servicedienstleistungen sind wir unseren Kunden ein proaktiver, moderner und nachhaltiger IT\-Partner, damit auch anspruchsvolle IT\-Infrastrukturen jederzeit rund laufen. System Engineer 80\-100% (a) Schaan Deine Aufgaben Betreuen und Weiterentwickeln unserer Kunden Installieren und Betreuen von IT\-Lösungen basierend auf folgenden Technologien: Microsoft Windows (Server/Client), Microsoft 365, VDI\-Systeme (Citrix/Horizon/RDS) und Sophos Firewall Durchführen von Wartungen Unterstützen des Service Desk bei hartnäckigen Problemen (3rd level support) Mitarbeiten in IT\-Projekten Das bringst Du mit Mehrjährige Erfahrung im Bereich System Engineering Analytische Fähigkeiten Fachwissen in unseren Technologien Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Hohes Mass an Selbstorganisation Empathische Fähigkeiten und respektvollen Umgang mit deinen Kollegen und Kunden Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse Das bieten wir Viel Gestaltungsfreiheit und vielfältige Tätigkeit Hilfsbereites Team, das sich auf dich und auf den nächsten Apéro mit dir freut Ein agiles Umfeld mit einfachen Strukturen Möglichkeit für Ferienkauf Unterstützung von Aus\-und Weiterbildungen Flexible Arbeitszeitmodelle Hybrides Arbeiten im Büro, beim Kunden und/oder im Home Office Kontakt Kymia Laleh T MTF Solutions AG Poststrasse 2 LI\-9494 Schaan jid3887c90jm jit0520jm jiy26jm

(Junior) Produkt Manager 80\-100% (m/w/d) Die KADI AG, Langenthal gehört zu den führenden Herstellern qualitativ hochwertiger Convenience Produkte im Kühl\- und Tiefkühlbereich für alle Bereiche der Gastronomie sowie den Detailhandel. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 1\. September oder nach Vereinbarung einen engagierten und motivierten (Junior) Produkt Manager 80 \- 100 % (m/w/d) Ab 1\. September oder nach Vereinbarung \* Festanstellung \* Teilzeit \* Region Langenthal Deine Aufgaben Selbstständige Leitung und Koordination von Produktprojekten von der Idee bis zur Markteinführung inklusive Produkt\-, Verpackungs\- und Handelswarenadaptionen Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie Marketing\-Kommunikation / F\&E / QS / Produktion / Einkauf und AVOR sowie mit Umsetzungs\-Agenturen Strategische Führung und Weiterentwicklung des zugeteilten Produktportfolios Erstellen von Produktkonzepten, Marktanalysen und Situationsanalysen sowie Erkennen von Trends und Kundenbedürfnissen Beobachtung von Trends und Innovationen durch Store\-Checks, Messebesuche und Fachveranstaltungen Vertretung des Marketing\- und Verkaufsbereichs bei Produkt\-Degustationen Unterstützung der Abteilungsleiterin Produkt Management Unterstützung des Projekt Managers Marketing im Bereich Event\-Management (z. B. Goldener , Messen und Events) Dein Profil Abgeschlossenes Bachelor\- oder Masterstudium (Uni/FH) im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder Lebensmittelwissenschaften Praktische Berufserfahrung im Produktmanagement und/oder in der Konsumgüterbranche Affinität für Lebensmittel, Gastronomie, Trends und Innovationen Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch und ösischkenntnisse Sehr gute analytische, konzeptionelle und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement Strukturierte, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise Kommunikationsstarke, teamfähige und offene Persönlichkeit Ausgeprägte Überzeugungs\- und Durchsetzungsfähigkeit Wir bieten dir Vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team Tätigkeitsgebiet mit Raum für Selbständigkeit und Übernahme von Verantwortung Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Jetzt bewerben Falk Abteilungsleiterin Personal [E\-Mail schreiben](<>) KADI AG \*Thunstettenstrasse 27 \* CH\-4900 Langenthal \* jid017fc22jm jit0520jm jiy26jm

Fachspezialisten/in Produkte arbeitsmarktliche Massnahmen (m/w/d) Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Fachspezialisten/in Produkte arbeitsmarktliche Massnahmen (m/w/d) Konzipieren und Weiterentwickeln von Bildungs\- und Beschäftigungsangeboten für Stellensuchende Führen von Bedarfsplanungen sowie Beschaffen und Aufbauen von neuen arbeitsmarktlichen Massnahmen (AM) in enger Zusammenarbeit mit den Bildungs\- und Beschäftigungsanbietern Sicherstellen der Qualität der arbeitsmarktlichen Massnahmen Überprüfen der finanziellen Vorgaben Abgeschlossene Ausbildung (HF, FH oder Uni) und Weiterbildung im Bildungsmanagement, in Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Richtung Berufserfahrung in der Bildungskonzeption, in der Arbeitsintegration oder Erwachsenenbildung Lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung Analytische, vernetzte und vorausschauende Denkweise Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Abwechslungsreiche, eigenständige Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum Kleines Team mit motivierten, innovativen Arbeitskollegen/\-innen und eine kollaborative Teamkultur Verschiedene Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit von Homeoffice Vielseitiges internes Weiterbildungsangebot Arbeitsort in Gehdistanz vom Bahnhof , HR Business Partnerin (Telefon ), und Pagelli, Leiterin Logistik arbeitsmarktliche Massnahmen (Telefon ), sowie unter jid38a9e5bjm jit0520jm jiy26jm

Responsable du département Finances, Contrôle de gestion et TIC et membre de la direction Lungenliga Schweiz La Ligue pulmonaire est une organisation à but non lucratif qui est active dans le domaine de la santé et à échelle nationale. En Suisse, ce sont 15 ligues pulmonaires régionales qui conseillent les personnes atteintes d'une maladie pulmonaire ou des voies respiratoires afin de leur permettre de vivre de ère aussi autonome que possible et sans symptômes. La Ligue pulmonaire suisse, l'organisation faîtière, emploie 30 collaborateurs à Köniz, coordonne les activités des ligues et s’engage dans le domaine de la promotion de la santé et de la prévention. Elle représente l'organisation et ses membres, notamment auprès des médecins spécialistes, des caisses\-maladie et des autorités. Aimerais\-tu contribuer, au sein d’une équipe motivée, au développement et à l’organisation du département Finances et TIC de la Ligue pulmonaire suisse ? Nous recherchons, pour une prise de fonction immédiate ou à convenir, un(e) cadre expérimenté(e) et spécialiste pour le poste de Responsable du département Finances, Contrôle de gestion et TIC et membre de la direction (80 \- 100%) Tes missions: Responsabilité globale du domaine opérationnel et stratégique des finances et du contrôle de gestion, ainsi que des TIC Participation active à l’élaboration de la stratégie de l’association Responsabilité du reporting financier auprès du comité directeur et de la direction Optimisation des processus financiers internes et des systèmes de contrôle Responsabilité de la stratégie d'investissement et de la budgétisation de l'association Responsabilité et pilotage du processus de transformation numérique Gestion des prestataires informatiques externes et des fournisseurs Direction d'une équipe de 4 personnes Ton profil: Formation supérieure (université / HES) en finance et contrôle de gestion, avec une formation complémentaire en gestion d'entreprise Plusieurs années d'expérience professionnelle dans une fonction de direction financière dans le secteur de la santé Connaissances approfondies des normes Swiss GAAP RPC, de la gestion des tarifs et des prestations, du contrôle de gestion et de la comptabilité Expérience en gestion de projet et dans le domaine de la numérisation Présence assurée et sens de la négociation Capacités conceptuelles, analytiques et de coordination Présence assurée et aisance dans la négociation Langue maternelle: allemand ou français, avec de très bonnes connaissances orales de l'autre langue Excellentes compétences relationnelles Tes perspectives: Une activité riche de sens dans une organisation à but non lucratif, au sein d’une équipe dynamique et motivée. Tu bénéficieres d’un environnement de travail moderne, situé directement à la gare de Köniz, d’une culture de communication ouverte, de nombreux échanges avec des spécialistes cantonaux et des partenaires externes, ainsi que de conditions de travail flexibles et innovantes. Avons\-nous attiré ton attention? Nous attendons ta candidature avec impatience ! Envoie\-nous une lettre de motivation dans laquelle tu répondras à ces deux questions: Pourquoi souhaites\-tu rejoindre notre équipe ? De quoi as\-tu besoin pour exploiter pleinement tes talents et tes forces au travail ? Postule maintenant Pour toute question, , directeur, se tient à ta disposition par e\-mail La Ligue pulmonaire suisse respecte les différents besoins et expériences de vie de ses collaborateurs et encourage leur diversité. L'égalité des chances est une priorité absolue. \|LinkedIn jide134d9djm jit0520jm jiy26jm

Ergotherapeut/in 80\-100% Mit 6'260 Mitarbeitenden ist das Spital Wallis einer der bedeutendsten Arbeitgeber im Kanton. Jährlich werden ca. 41'800 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und über 670'300 ambulante Konsultationen durchgeführt. Das Spital Wallis sucht für das Spitalzentrum Oberwallis für die Abteilung Somatische Ergotherapie ein/e: Ergotherapeut/in 80\-100% Ihre Aufgaben: Sicherstellen einer evidenzbasierten ergotherapeutischen Behandlung Versorgung der stationären Patienten auf der Geriatrie und Rehabilitation (muskuloskelettal \& neurologisch) Förderung einer guten interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit Aktive Mitarbeit in verschiedenen Projekten Ihr Profil : Abgeschlossenes Bachelor\- oder Masterstudium in Ergotherapie oder gleichwertiger anerkannter Abschluss (SRK\-Anerkennung) Initiative und belastbare Persönlichkeit Patientensicherheit und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig Unser Angebot : Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit Sorgfältige Einführung in den Aufgabenbereich Unterstützung durch ein motiviertes und engagiertes Team Möglichkeit zur Weiterbildung Attraktive Anstellungsbedingungen Arbeitsort: Brig Stellenantritt: ab sofort oder nach Vereinbarung Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Elien Vandermeulen, Ergothereputin, Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis am 14\. Juni 2026 über unsere Internetseite. jid81f2525jm jit0520jm jiy26jm

Fachperson Beratung 80% Die Perspektive Thurgau ist eine starke Non\-Profit\-Organisation für Gesundheitsförderung, Prävention und Beratung. Sie ist als Gemeindezweckverband organisiert und arbeitet im Auftrag der Thurgauer Gemeinden und des Kantons. Auf Basis eidgenössischer und kantonaler Gesetzgebung erfüllt sie die Verbundaufgaben von Kanton und Gemeinden. Ihre Angebote richten sich an alle Personen, die im Kanton Thurgau wohnen. Für den Fachbereich Paar\-, Familien\- und Jugendberatung suchen wir per 1\. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung für unsere Fachstelle in Frauenfeld eine Fachperson Beratung 80% Ihre Aufgaben: Beratung für Eltern von Klein\- und Schulkindern (Schwerpunkt)Beratung von JugendlichenBeratung von Erwachsenen und Paaren Aktenführung und Erstellen von Briefen, Gesuchen und BerichtenTelefonische Tagesverantwortung für Klientel mit dringenden FragenMitarbeit in Arbeits\- und Projektgruppen zur Weiterentwicklung der Angebote Ihr Profil: Ausbildung in Psychologie oder Sozialer Arbeit (FH oder Uni) Ausgewiesene Erfahrung in der Beratung von Familien mit Klein\- und Schulkindern Zusatzausbildung in systemischer Beratung Kontaktfreudige Persönlichkeit mit einem gewinnenden, sicheren Auftreten Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie organisatorisches Geschick Gute MS\-Office Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Mitarbeit in einer innovativen Organisation mit einem breiten Dienstleistungsangebot Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative Einbindung in ein kollegiales und versiertes Fachteam Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Sozialleistungen Arbeitsstelle an zentraler Lage (3 Min. Fussweg vom Bahnhof) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto per E\-Mail. Einsendeschluss: 9\. Juni 2026 Für weitere Informationen oder Auskünfte wenden Sie sich bitte an , Bereichsleiter Paar\-, Familien\- und Jugendberatung unter der Telefonnummer oder per E\-Mail. jid4193bf5jm jit0520jm jiy26jm

KUNDENDIENST BERUFLICHE VORSORGE 60% \- 100% Die PFS Pension Fund Services AG ist seit über 20 Jahren im Bereich der Pensionskassenverwaltung für Sammelstiftungen sowie firmeneigene Pensionskassen tätig. 90 Mitarbeitende betreuen an zwei Standorten 70'000 Versicherte. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Markt. Möchtest Du… gemeinsam mit deinem Team die Bedürfnisse und Anliegen unserer namhaften Kunden ins Zentrum deiner Tätigkeit stellen und sie zuverlässig, verbindlich und persönlich betreuen? Fragen von Versicherten sowie Fachpersonen aus HR\-Abteilungen , kompetent und serviceorientiert beantworten – telefonisch, schriftlich und per E\-Mail? die Verantwortung für Mutationen, monatlich wiederkehrende Schnittstellenläufe sowie weitere Geschäftsvorfälle übernehmen, z. B. die Übernahme neuer Anschlussverträge und Jahresabschlüsse? dein fundiertes Fachwissen in der beruflichen Vorsorge (2\. Säule) gezielt einsetzen, weiterentwickeln und als kompetente Ansprechperson im Tagesgeschäft einbringen? Veränderungen aktiv mitgestalten, neue Ideen einbringen und auch externe Perspektiven einfliessen lassen? Wenn ja, hilft dir folgendes dabei… 89 engagierte PFS\-Mitarbeitende, die Wissen teilen und Erfolge gemeinsam feiern mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von Pensionskassen sowie sehr gute Kenntnisse des BVG und angrenzender Sozialversicherungsbereiche eine hohe Affinität für IT\-Systeme und ein geübter Umgang mit grossen Datenmengen eine ausgeprägte Dienstleistungs\- und Lösungsorientierung, bei der die Kundenbedürfnisse im Mittelpunkt stehen eine strukturierte, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, eine hohe Selbstorganisation sowie eine positive, pragmatische Grundhaltung Sehr gute Deutsch\-Kenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil Was wir dir bieten… viel Gestaltungsspielraum im Team und im Unternehmen sowie die Verantwortung für die technische Verwaltung deiner eigenen Mandate ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, das Eigeninitiative und unternehmerisches Denken fördert hybrides Arbeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie einen ZVV Bonus Pass moderne Büros in Glattbrugg (optimal ans ÖV\-Netz angebunden) Bei Fragen kontaktiere bitte: Bodmer, Leiterin HR, Tel. Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E\-Mail mit Angaben zu deinen Salärvorstellungen. jid5b2644ajm jit0520jm jiy26jm