Notre client appartient à un grand Groupe et est spécialisé dans la maintenance de distributeurs automatiques de billets.En tant que Dabiste, vous devrez assurer le bon fonctionnement des automates de distribution de billets lors d'une tournée. Vos missions seront les suivantes : Contrôler les encaissements des automates, Effectuer les chargements et déchargements selon les automates, Vérifier le bon fonctionnement des automates, Gérer le remplacement des rouleaux tickets, Restituer les cartes bleues captées par les machines, Contrôler les équipements du local LTS (sécurité, climatisation, éclairage), Maintenir la propreté des locaux et des matériels utilisés, Signaler toutes anomalies à la hiérarchie. Prime de risques, Prime de qualité, Prime d'assiduité, Prime d'ancienneté, Indemnité de repas de 11 € par jour.

Préparer et servir les boissons selon les commandes clients. Assurer l'accueil et le conseil auprès de la clientèle. Veiller à la bonne tenue du bar et au réapprovisionnement des produits. Assurer l'encaissement et le suivi des commandes si nécessaire. Appliquer les règles d'hygiène et maintenir un espace de travail propre. Participer au bon déroulement des soirées dans un environnement dynamique et rythmé. Le poste implique une activité les vendredis et samedis, sur des horaires de nuit de 00h00 à 05h00. Rémunération : euros/h + IFM & ICP Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Créez votre activité dans le recrutement. sans être seulVous êtes performant en recrutement ou en business :?Et si vous développiez votre propre activitépourvous-même??Le projetMistertemp' Group accompagne des professionnels qui veulent entreprendre dans le recrutement, en s'appuyant sur un réseau national de250 agences physiques.?Vous développez votre activité?Vous êtes autonome?Mais vous n'êtes jamais seulVos missions?Votre rôleDévelopper votre portefeuille clients (BtoBindispensable)Piloter vos recrutements (intérim / CDI / CDD)Gérer votre activité comme un entrepreneurConstruire un business rentable et durable?Sans développement commercial = pas de croissance.Pré-requis?Ce qui fait réellement la différenceVous bénéficiez de l'appuidu groupeMistertempet surtoutDE L'AGENCE VitalisMédicalMetz qui :vousaccompagne dans votre développementvousapporte de la crédibilité terrainvouspermetd'accueillir clients et candidatsgèretoute la partie administrative (contrats, paie, facturation)?Vous vous concentrez sur ce qui génère du chiffre.Les moyens à votre dispositionOutils déjà en place (CRM,sourcing, diffusion)FormationsRéseau national actif (250 agences)Accompagnement business personnaliséEnvironnement structuré?Un modèle fait pour performerRémunération mensuelle estimée :

Notre client est une entreprise industrielle de taille intermédiaire reconnue pour son savoir-faire technique et son expertise sur des marchés exigeants. Évoluant dans un environnement dynamique et international, cette organisation poursuit une démarche de modernisation et d'amélioration continue afin d'accompagner son développement et de renforcer sa performance opérationnelle. Attachée à la qualitl'innovation et à l'excellence industrielle, elle investit régulièrement dans ses outils, ses processus et le développement des compétences de ses équipes. Piloter l'ensemble des activités Supply Chain, de la planification aux approvisionnements, en passant par la gestion des stocks et des flux logistiques, afin de garantir la performance opérationnelle Superviser les processus de planification et assurer la cohérence entre les besoins clients, les capacités de production et les ressources disponibles, notamment à travers l'utilisation d'un outil APS Manager et accompagner une équipe d'une dizaine de collaborateur(-trice)s en favorisant le développement des compétences, la responsabilisation et la performance collective Encadrer les activités logistiques et magasins afin d'optimiser les flux physiques et la disponibilité des produits. Analyser les indicateurs clés de performance, identifier les leviers d'amélioration et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires Structurer et professionnaliser l'organisation Supply Chain en déployant des méthodes, outils et processus adaptés aux enjeux de croissance Piloter les projets de transformation, de digitalisation et d'amélioration continue Optimiser les coûts, les délais, la qualité de service et les niveaux de stock dans une logique de performance globale Travailler en étroite collaboration avec les équipes Production, Achats, Qualité et les fonctions support afin de garantir la fluidité des flux et la satisfaction des besoins internes et externes Un poste stratégique au cœur des opérations de l'entreprise ; Une forte autonomie dans l'organisation et le pilotage de l'activité ; Un statut cadre au forfait ; L'opportunité de piloter des projets structurants de transformation, digitalisation et amélioration continue ; Un environnement industriel technique et stimulant ; Des interactions transversales avec l'ensemble des fonctions clés de l'organisation ; Des perspectives de développement professionnel dans une entreprise en évolution ; Une culture orientée performance, innovation et amélioration continue ; Un cadre de travail favorisant la prise d'initiative et la responsabilisation ; Une rémunération et des avantages définis selon le profil et l'expérience du/de la candidat(e).

Notre client évolue dans un environnement industriel à forte composante technologique. Présent sur des marchés internationaux, il développe des solutions innovantes destinées notamment au secteur Défense et activités militaires. Implanté à Mazères (09), notre client valorise l'innovation, la collaboration, le développement des compétences et la mobilité professionnelle. Les équipes travaillent dans un cadre structuré favorisant l'amélioration continue, le partage des connaissances et l'évolution des parcours professionnels.L'Ingénieur-e d'Affaires Export (H/F) intervient au cœur des enjeux commerciaux internationaux. Il/elle assure le développement et le suivi d'un portefeuille clients tout en collaborant avec les équipes internes. Le poste s'inscrit dans un environnement technique exigeant relevant du secteur Défense et activités militaires. Missions principales Développer et entretenir les relations commerciales sur la zone géographique attribuée. Identifier et qualifier les opportunités de développement. Élaborer des offres commerciales en coordination avec les équipes techniques. Présenter, argumenter et défendre les solutions proposées auprès des client-e-s. Conduire les négociations commerciales et contractuelles dans le respect des procédures internes. Assurer le suivi des contrats et contribuer à la satisfaction des client-e-s. Participer à la veille de marché et remonter les besoins identifiés afin d'accompagner l'évolution de l'offre. Représenter notre client lors d'événements professionnels, salons et rencontres sectorielles. Collaborer étroitement avec les équipes recherche et développement, production, logistique et administration des ventes. Contribuer à la coordination des projets et à l'atteinte des objectifs commerciaux. Contrat : CDI Lieu de travail : Mazères (09) Rémunération selon profil : 55/70k€ Déplacements internationaux réguliers Intéressement / participation Titres-restaurant / chèques déjeuner Compte Épargne Temps Parcours de formation interne Opportunités de mobilité professionnelle interne Environnement collaboratif et multidisciplinaire

Notre client est un acteur reconnu du secteur Industries manufacturières et Production, présent sur plusieurs sites et engagé dans une dynamique d'amélioration continue de ses processus industriels et digitaux. L'entreprise s'appuie sur des valeurs d'innovation, de collaboration et d'excellence opérationnelle. Elle investit régulièrement dans la modernisation de ses outils, la cybersécurité et l'optimisation de ses flux métiers.Le/la Responsable Informatique ERP pilote le système d'information et accompagne la transformation numérique de l'entreprise, avec pour projet majeur la migration de l'ERP. Il/elle définit la stratégie IT, garantit la performance, la disponibilité et la sécurité des infrastructures, tout en assurant le management de l'équipe informatique. Principales missionsPiloter la migration de l'ERP (cadrage, planification, coordination des intégrateurs, accompagnement des utilisateurs et suivi budgétaire). Définir et déployer la stratégie SI en lien avec les enjeux de l'entreprise. Superviser les infrastructures, les environnements Windows et les applications métiers, en garantissant leur performance et leur sécurité. Manager l'équipe informatique et accompagner son développement. Piloter les prestataires, les contrats IT ainsi que les achats de matériels et logiciels. CDI, statut cadre Localisation : Pas-de-Calais Rémunérationbruts annuels 13ème mois et 14ème mois selon ancienneté RTT, participation, CSE, chèques vacances Mutuelle prise en charge à 50 % Environnement stimulant avec projets de transformation ERP et digitale

En tant que conducteur de centrale à béton, vous devez conduire de manière autonome votre centrale à béton, réaliser la maintenance de premier niveau, connaitre le produit béton et la gestion de stock. Vous serez responsable des missions principales : - organiser la rotation des véhicules - respecter les délais de production et de livraison en suivant les indicateurs d'activités - approvisionner et contrôler les MP par rapport aux commandes, organiser le stockage et les flux des MP - produire de manière autonome le béton conformément aux modes opératoires à disposition - réaliser le nettoyage régulier de la centrale et ses abords, réaliser le nettoyage des organes de pesage, de malaxage et de coulée lors du changement de production dans la centrale (béton blanc, ciments spéciauxmettre les bons de livraison et de prestations - effectuer les contrôles de béton et ses composants, appliquer les normes BPE, contrôle de la qualité du béton fabriqué - vérifier la conformité du produit aux fiches techniques internes (respect du manuel d'assurance qualitsignaler toute anomalie au laboratoire - respect des consignes de sécurité concernant la sécurité, la qualité et l'environnement - prendre des commandes par téléphone, renseigner les clients sur l'utilisation du béton, remise des prix, délais - analyser les causes de litiges et informer le service qualité et la hiérarchie.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Leader du recrutement spécialisé, PageGroup défend chaque jour un recrutement éthique, exigeant et responsable.Notre mission : concilier les réalités des client-e-s avec les aspirations des candidat-e-s, de manière humaine, transparente et durable. En tant qu'employeur, nous sommes convaincus que le bien-être, la reconnaissance et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance. Nous cultivons un environnement de travail sain, stimulant et bienveillant, où chacun peut se développer, apprendre, progresser et célébrer les réussites individuelles comme collectives.En tant que Consultant en Recrutement, vos missions principales sont : * Développez, animez et consolidez un réseau de client-e-s partenaires, tout en intégrant de nouvelles entreprises. Vous construisez des relations durables, portées par une qualité d'accompagnement constante et une réelle valeur apportée à chaque collaboration. * Collaborez avec vos interlocuteurs pour clarifier leurs besoins, définir les profils recherchés et bâtir les approches les plus pertinentes pour attirer les candidat-e-s adéquat-e-s. * Rédigez des annonces ciblées et percutantes, déployez une stratégie de recherche précise et identifiez les profils les plus adaptés au marché et aux attentes exprimées. * Conduisez les entretiens, évaluez les compétences et accompagnez les candidat-e-s à chaque étape de leur parcours. * Présentez les profils aux entreprises, les conseillez dans leurs décisions et renforcez la relation en vous positionnant comme un partenaire engagé, réactif et orienté solutions. * Assurez une continuité d'accompagnement claire, humaine et rigoureuse tout au long du processus. Vous travaillez dans la durée, afin de fidéliser votre réseau et d'ancrer votre développement commercial dans une dynamique pérenne.* Une culture du bien-être (Charte télétravail, EGYM Wellpass, initiatives internesDes outils technologiques de pointe : M365 Copilot, Lab IA... * Une culture forte de la reconnaissance et du travail en équipe * Des parcours d'évolution variés, avec ou sans management * Des opportunités de développer des compétences clés et transverses * Des espaces de travail modernes, collaboratifs et agiles * Un environnement inclusif et handi-accueillant où chacun peut contribuer pleinement (Si vous avez besoin d'un aménagement pour votre entretien, dites-le-nous)

En collaboration directe avec l'Expert-Comptable, vous assurez :La gestion autonome d'un portefeuille clients diversifiés (TPE, PME, divers secteurs d'activité : commerce de détail, agroalimentaire, etc.)La supervision d'une équipe de collaborateurs comptablesLa révision des comptesL'établissement des comptes annuels et des liasses fiscalesLa mise en place d'outils de gestion adaptésLe suivi et le conseil auprès des clientsLes avantages : Cabinet très formateurTitres restaurantsTélétravailPrime intéressementRémunération entre 50K et 55K€

Vos missions consistent à la gestion d'un portefeuille clients (environ 35) principalement de type BIC/BNC, se découpant de la manière suivante :Effectuer la tenue comptable, en binôme avec un assistantRéaliser les déclarations de TVAAssurer la révision des comptesEtablir les bilans ainsi que les liassesAccompagner vos clients dans leurs démarchesSur place, la maîtrise du logiciel CEGID est appréciée.