About AkzoNobel AkzoNobel has a passion for paint. We’re experts in the proud craft of making paints and coatings, setting the standard in color and protection since 1792. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. Headquartered in the Netherlands, we operate in over 80 countries and employ around 35,000 talented people who are passionate about delivering the high performance products and services our customers expect. For more information please visit www.akzonobel.com. Responsibility Finner du det lockande att arbeta inom logistik och med truckkörning? Vill du arbeta i en miljö där vi värdesätter säkerhet, hållbarhet och integritet? Just nu söker vi 8 positioner och vi hoppas att du är en av dom . Vi söker nu dig som vill anta rollen som operatör inom vår logistikavdelning i Malmö. Arbetstiden är heltid och arbetsformen är dagtid. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att plocka gods med hjälp av motviktstruck. Se till att gods levereras i tid och efter kunders önskemål. Vi har ett ständigt fokus på HSE-arbete och kräver att du tar en aktiv del i detta arbete genom att kontinuerligt sträva efter att förbättra dig och dina kollegors arbetsmiljö. Job requirements/Candidate profile • Utbildning och giltigt A1 truckkort • Körkort B • Ett stort intresse för arbete kring hälsa, säkerhet och miljö • Goda språkkunskaper i svenska • God förmåga att arbeta i grupp och ett gott sinne för ordning och reda. Befattningen ställer krav på teknisk kompetens och intresse, hög ansvarskänsla samt god samarbetsförmåga. Du är en stabil och trygg person som aktivt strävar efter att förbättra arbetsprocesser och bidra till ett öppet och positivt arbetsklimat och kan hantera att arbeta i en miljö med höga säkerhets- och leveranskrav. Mer information om tjänsten Detta är en tidsbegränsad anställning på heltid mellan 15 februari – 16 augusti. Arbetstiden är förlagd till dagtid. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med CV och personligt brev. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Om du behöver hjälp vänligen kontakta TalentResourcing.SE@akzonobel.com För mer information om tjänsten vänligen kontakta Andreas Ekdahl, Chef externlogistik, tel: +46708354325. För information om rekryteringsprocessen vänligen kontakta Elisabet Haraldsdottir,Talent Resourcing Partner, tel:0703 50 17 99 IF Metall: 040-35 52 09 Mer om företaget Inom AkzoNobel är vi 45 000 engagerade medarbetare som tillsammans skapar förutsättningar för god livskvalitet och en inspirerande vardag. Vi är ett ledande globalt färgföretag och en stor producent av specialkemikalier som förser företag och konsumenter världen över med såväl färg och ytskydd, som ingredienser till viktiga vardagsprodukter. Idag är vi verksamma i över 80 länder och vårt huvudkontor ligger i Amsterdam, Nederländerna. Våra innovativa produkter bär på en stolt historia och är skapade för att göra livet enklare för människor i en snabbt föränderlig värld. Bland våra välkända varumärken finns Eka, International, Cuprinol, Jozo och Nordsjö. Vi rankas återkommande som ledande inom hållbarhet i vår bransch och drivs av att bidra till välmående städer och levande samhällen genom att skapa en färgstark och trygg värld där livet blir bättre genom det vi gör. Glöm inte att följa oss på LinkedIn och Facebook för regelbundna uppdateringar om intressanta tjänster och nyheter. Som ett led i vårt arbete för en drogfri arbetsmiljö drogtestar vi alla nyanställda Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

EU:s dataskyddsreform, med bland annat GDPR som började gälla i maj 2018, innebär stora förändringar på integritetsskyddsområdet. För att stärka integritetsskyddet i Sverige har Datainspektionen fått ett utökat uppdrag med fler uppgifter och en tydligare stödjande och vägledande roll. Efterfrågan på kunskap, information och utbildningar om den nya dataskyddsreformen är stor. Myndigheten är idag en verksamhet i stor utveckling med ett uppdrag som blir allt viktigare för att stärka demokratin och skydda enskildas integritet i samband med personuppgiftsbehandling. Tillsammans verkar vi för ett tryggt informationssamhälle. Myndigheten befinner sig i ett dynamiskt utvecklingsskede och vi rekryterar ytterligare en jurist till vår kameraverksamhet. Arbetsuppgifter Som jurist i myndighetens kameraverksamhet arbetar du tillsammans med dina kollegor med handläggning av tillsynsärenden, tillståndsärenden, klagomål, förhandssamråd, förfrågningar och remisser inom kameraområdet. Tillsynsarbetet består bland annat i att leda och delta i inspektioner. Tillsyn utövas både på plats hos olika verksamheter och från vårt kontor i Stockholm varför resor i tjänsten förekommer. Du kommer att vara en viktig del i Datainspektionens arbete med att utveckla tillsynen inom kameraverksamheten vilket innebär nära samarbete i olika projekt med övriga medarbetare på enheten. I arbetsuppgifterna ingår även att processa vid domstol och att föreläsa inom kameraområdet. Kvalifikationer Vi söker dig som har juristexamen. Du har genomfört notarietjänstgöring, gärna på förvaltningsdomstol, eller har annan likvärdig erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete. Du har god kännedom om förvaltnings-, offentlighet- och sekretesslagstiftning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete på myndighet. Det är också meriterande om du har något eller några års erfarenhet av arbete med kameratillsyn eller prövning av kameratillstånd alternativt annat tillsyns- eller tillståndsarbete, liksom om du har erfarenhet av processföring. Det är även meriterande om du har erfarenhet av och intresse för dataskydds- och integritetsfrågor. Personliga egenskaper Som person är du van att arbeta självständigt och har förmågan att driva dina ärenden framåt. Du tycker om att analysera komplexa frågor och har mycket god förmåga att samarbeta med andra på ett lyhört och smidigt sätt. Ett intresse för it-frågor och teknik underlättar möjligheterna att lösa arbetsuppgifterna på ett framgångsrikt sätt. Du är noggrann och levererar med god kvalitet även under hög arbetsbelastning. Du är lösningsorienterad och arbetar proaktivt. Du har lätt för att sätta dig in i nya problemställningar och stimuleras av en miljö där vi prövar gällande föreställningar mot nya idéer och framtida behov. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper i denna rekrytering. Tjänsten Kameraverksamheten är organisatoriskt placerad inom Enheten för rättsväsende, försvar och kameraövervakning. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Datainspektionen tillämpar sex månaders provanställning. För ytterligare information om tjänsten och rekryteringsprocessen, kontakta gärna • Enhetschef Charlotte Waller Dahlberg, 08- 08-657 61 41 • HR-specialist Ingela Johansson, 08-657 61 49 • Facklig representant Magnus Bergström, 08-657 61 30 Hur ansöker jag? Sista dag för ansökan är den 17 februari 2019. Din ansökan med CV och personligt brev skickar du via e-post till datainspektionen@datainspektionen.se alternativt skickar till Datainspektionen, Box 8114, 104 20 Stockholm. Ange referens DI-2019-706. När beslut om tillsättning har fattats meddelas detta på Datainspektionens anslagstavla. Om Datainspektionen Datainspektionens vision är ett samhälle där den personliga integriteten värdesätts och respekteras. Verksamheten befinner sig i ett dynamiskt skede och vi arbetar intensivt med implementering av ett antal nya uppdrag, införande av tillitsbaserad styrning och ett mer utåtriktat och rådgivande arbetssätt. Vi erbjuder en utvecklingsorienterad organisation med kvalificerade medarbetare och ett erfaret, kompetent ledarskap.

Vill du vara med att påverka och hjälpa organisationen att växa och utvecklas? Vi söker en driven HR-partner som trivs i en dynamisk arbetsmiljö och är passionerad om verksamhetsutveckling. SKF Fabrik Göteborg är den första inom SKF att implementera World Class manufacturing och en vägvisare för vår digitalisering. Vi är också mitt i att etablera SKF Production System som vårt arbetssätt. Som HR-partner jobbar du nära våra ledare, lokala ledningsgrupper, fackliga ledare och anställda för att uppnå verksamhetens mål. Du stödjer, coachar och utmanar chefer i deras uppdrag som chef. Du implementerar och företräder HR och medarbetarengagemang samt är ett stöd i att nå verksamhetens mål. Vi är ett team som består av fem medarbetare. Du kommer att ingå i nätverk med och arbetar i nära samarbete med HR Sverige med syfte att vidareutveckla och effektivisera arbetssätt och leverans till linjeorganisationen. I rollen som HR Partner kommer du att agera som ansvarig lokal HR representant för enheter inom Fabrik Göteborg. Rollen innebär att du: Ditt huvudsakliga ansvarsområde blir att: •Tillsammans med ledare, medverka till en ständig förbättring av individ, grupp och organisation. •Förse proaktiv och strategisk HR support till de enheter du stöttar samt vara sakkunnig och stödja chefer i HR processer såsom personalförsörjning, lön och villkor, utvecklingsarbete och övriga personalärenden. •Aktivt medverka i lokala ledningsteam och andra forum inom eget ansvarsområde och i dessa driva, implementera och företräda HR-aspekter som stöd för verksamhetens mål och behov. •Företräda arbetsgivarperspektivet genom att tillse tillämpning av lagar, avtal och policies samt företräda arbetsgivaren i lokala förhandlingar. •Ansvara för personaladministration för de egna enheterna/avdelningarna. •Medverka i utvecklingsarbete av HR-processer och forum för HR frågor. För att kvalificera dig för denna tjänst så ser vi gärna att du sedan tidigare har: •Akademisk examen inom personalvetenskap eller motsvarande erfarenhet med svensk inriktning. •Minst 3-4 års arbetslivserfarenhet från en HR Business Partner roll alternativt snarlik chefserfarenhet. •God administrativ förmåga men även förmåga att se och agera ur ett helhetsperspektiv. •En förhandlingsvana och kan båda avtalsområdena, tjänstemanna- samt verkstadsavtalet. •Flytande engelska och svenska i tal och skrift. Som person ser vi att du är: Affärsorienterad och har en förmåga självständigt utföra uppdrag och driva aktiviteter som omsätter verksamhetens mål och strategier till HR-mål och aktiviteter. Du är serviceinriktad men har förmågan att ställa om och ställa krav och utmana dina medarbetare. Du känner trygghet i HR rollen. Vi tycker att din ansökan blir riktigt intressant om du även beskriver dig som: •Prestigelös och tycker om att arbeta i en föränderlig miljö. •Ansvarstagande. •Relationsskapande. •Kommunikativ förmåga. Varför du ska söka just denna HR-roll Du kommer att erbjudas ett utmanande och stimulerande arbete. Vi ger dig möjligheten att direkt göra skillnad med dina egna initiativ. Du kommer att ha en stor roll i hur Fabrik Göteborg ser ut i framtiden. Allmän information Positionen är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Göteborg. Ytterligare information Information om tjänsten eller frågor om rekryteringsprocessen besvaras av Patrik Schultzén, Recruitment Specialist på SKF Group Recruitment Center, telefon 031- 337 12 70 eller Patrik.Schultzen@skf.com Fackliga representanter Unionen – Jonny Hilbert 031 337 2155 Akademiker Förbundet - Anders Kempe 031 337 3395 Ledarna – Angelica Lindström 031 337 1842 Är du intresserad… …och motsvarar profilen vi söker, är du välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev genom att klicka på Apply, senast den 19:e februari 2019

Vi erbjuder dig möjligheten att använda din drivkraft och initiativrikedom för att hjälpa till att lösa kundens projekt. För att trivas och lyckas i den här rollen tror vi att du har erfarenhet av projektering och van att arbeta målinriktat med stort engagemang för dina arbetsuppgifter . Om du är vår nya VVS-konstruktör - klicka på knappen ”Ansök” nedan. Inviting bright minds Vill du utveckla din expertis i en öppen, samarbetsinriktad och inspirerande kultur? Vill du vara med och arbeta för en hållbar framtid? Med våra intressanta projekt och kreativa lösningar strävar vi efter att utveckla vår bransch. Du kommer bli en del av ett globalt företag med en stabil tillväxt sedan starten 1945 som fortfarande präglas av våra grundares värderingar att bidra till ett bättre samhälle. Med teknik skapar vi tillsammans nytta för människan, natur och samhälle. Du kommer att tillhöra vår enhet VVS Som vår nya VVS-konstruktör kommer du att vara en del av vår VVS-enhet i Eskilstuna. Enheten består idag av 19 engagerade medarbetare och ingår i Rambolls globala spjutspetsorganisation Hospitals. Våra uppdrag har en tyngdpunkt mot projektering av sjukhus och hälsovårdsbyggnader, men vi arbetar självklart även med andra uppdrag. Inom enheten ingår även en grupp som arbetar med bland annat energiberäkningar, inomhusklimatsimuleringar, miljöklassning av byggnader och energideklarationer. Arbetsklimatet präglas av en hög trivselfaktor genom högt engagemang, bra samarbete och sammanhållning samt en prestigelöshet . Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: • Arbeta i såväl större som mindre projekt som VVS-konstruktör Utvecklas tillsammans med oss När du blir en del av Ramboll kommer vi att göra vårt bästa för att stötta dig i din personliga och professionella utveckling. För att lyckas i den här rollen tror vi att du har: • Minst 3 års erfarenhet som VVS-konstruktör • En civil-, högskole-, YH- eller gymnasieingenjör inom VVS-området • Arbetat i MagiCAD för AutoCAD • Förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska i tal och skrift Meriterande är: • Erfarenhet av projektering med MagiCAD för Revit • Erfarenhet av projektering av sjukhus • Arbetat praktiskt som installatör inom byggbranschen Du är en person som använder dina analytiska färdigheter, din perception och ditt holistiska synsätt för att möta våra kunders behov och skapa största möjliga värde. Genom att kombinera teknik och design knyter du ihop trådarna i våra projekt och bidrar konkret till vår affär. Du är flexibel och har lätt att ta in nya perspektiv och externa insikter. För att du ska prestera på topp och behålla ditt engagemang krävs ett förtroendeingivande och tillitsfullt ledarskap där du får erkännande för dina prestationer. Välkommen till vår Buildings-division Som en av världens 10 största konstruktörer arbetar Ramboll på mer än 10 000 byggprojekt varje år. 4 000 experter över hela världen fokuserar på att skapa innovativa, hållbara och levande byggnader. Vi lägger särskild vikt vid att balansera kulturella, sociala och fysiska värden för att förbättra livskvaliteten för kunden, slutanvändaren och samhället. Ramboll i Sverige Ramboll är ett av Sveriges största teknik-, design- och konsultföretag med fler än 2000 experter på 30 kontor över hela landet. Hos oss kan du bidra med innovativa och hållbara lösningar till nytta för människa, natur och samhälle. Din ansökan Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Bifoga ditt CV, personliga brev och relevanta dokument som beskriver varför du är rätt person för det här jobbet. Vi ser fram emot din ansökan senast den 8/3 2019.

Marknadsförare, marketing coordinator, marketing specialist, marknadskommunikatör – kärt barn har många namn. Vi söker en resultatdriven person med potential och intresse av att ansvara för en bred palett av olika marknadsföringsuppgifter i samarbete med kollegor i Norden. ITW Construction Products är en av de ledande aktörerna på den svenska byggmarknaden inom infästning och ett bolag under utveckling i en internationell amerikansk koncern. Vi söker en marknadskoordinator som kan stödja försäljningen i Sverige inom två jämnt uppdelade huvudområden: 1. Lead management och marketing automation Styrka vårt fokus på dialogmarknadsföring, lead management och innehållsmarknadsföring i tätt samarbete med våra externa säljare och det nordiska huvudkontoret i Danmark. 2. Trade marketing/dealer marketing Säkerställa en hög grad av synlighet hos ITW-återförsäljare via POS-material, utställningar, kampanjer mm. samt proaktivt arbeta med marknadsplanering lokalt. Uppgifter I nära samarbete med Country Manager och säljavdelningen i Sverige samt dina danska kollegor på vårt nordiska huvudkontor kommer dina uppgifter och fokus ligga på att utföra och driva marknadsföringsaktiviteter för den svenska försäljningsorganisationen och därmed stärka vår position på marknaden. Arbetsuppgifterna är varierande och omfattar bland annat: - Planering och genomförande av marknadsplan tillsammans med Marknadschef. Du driver uppgifterna och tar själv initiativ till aktiviteter, men kan sparra med dina marknadsföringskollegor i Danmark, Finland och Norge. - Sammanställning av nyhetsbrev, marknadsföringsmaterial, kataloger, prislistor och liknande säljstödsmaterial. - Upprätta och skicka ut nyhetsbrev i Mailchimp. - Planering och genomförande av kampanjer, mässor och kundevent. - Utarbetande och drift av aktiviteter på sociala medier. - Översättning och lokalisering av foldrar, broschyrer och annat säljmaterial - Löpande uppdatering av webbplatser och PIM. - Supporta CRM-aktiviteter. - Sköta kontakt med reklambyrå, inklusive brief och uppföljning Kompetens Du har relevant marknadsföringsutbildning och gärna följande: - Goda IT-kunskaper - InDesign, Photoshop, CMS (Umbraco), PPT, e-postmarknadsföring, CRM och PIM. - Kan navigera i en internationell miljö där många aktiviteter, system och riktlinjer för marknadsföring bestäms av ITW:s ledning i UK/Europa. - Har förståelse för att den övergripande utvecklingen av koncept och strategiska initiativ för marknadsföring antingen utvecklas av eller i samarbete med den nordiska marknadsföringsgruppen. - Är bekväm med och kan självständigt prioritera din tid mellan många aktiviteter. - Har goda samarbetsegenskaper och trivs med att stödja lokal försäljning. - Trivs och motiveras av operativa uppgifter. - Talar och skriver engelska flytande. Personlighet Vi förväntar oss att du är en öppen, positiv och engagerad lagspelare som trivs i en informell kultur med god stämning och med fokus på att uppnå ITW:s försäljningsmål. Det är viktigt att kunna hålla fokus och deadlines när man växlar mellan många olika uppgifter och samtidigt säkerställa en genomgående hög kvalitet på arbetet. Att se möjligheter och lösningar i utmanande arbetsuppgifter är en självklarhet. Rapportering Marknadskoordinatorn för Sverige rapporterar direkt till Head of Nordic Marketing som är baserad i Danmark, men ska ingå i den dagliga organisationen i Sverige ledd av Country Managern. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning enligt gällande kollektivavtal med bra förmåner som tjänstepension, friskvårdsbidrag och 30 dagars semester. En arbetsmiljö där vi har högt i tak, flexibilitet och ett team som stöttar varandra i såväl medgång som utmaningar. Arbetet utförs på kontoret i Sverige, men räkna med ca 10–15 resdagar per år för att delta i möten på huvudkontoret i Danmark. För närvarande sitter vi i Farsta Strand men har som ambition att flytta närmare innerstaden (Liljeholmen/Gullmarsplan/Hammarby Sjöstad/Sickla) vid årsskiftet. Visst låter det som en intressant utmaning? Välkommen med ditt CV och personliga brev snarast via job@itwdk.com. Skriv ”Marketing Coordinator Sverige” i ämnesraden. Vid frågor kontakta HR Manager Nordic Kamille Smed Kristensen på +45 2265 0182. Intervjuer sker löpande.

Vem letar vi efter? Du talar flytande svenska på modersmål-nivå och är flytande i engelska. Om du är flytande i något av följande språk utöver svenska är det ett väldigt stort plus: finska, norska eller tyska. Du vill gärna lära dig mer om sport, casino och poker. Du är naturligt analytisk och gillar att lösa problem. Du förvandlas direkt till en Sherlock när det är dags att lösa mer komplexa problem som kan uppstå för våra kunder. Du har inget emot att vakna tidigt för ett morgon-skift eller ta sovmorgon för ett kvällsskift. Att jobba en Söndag är inte heller en big deal eftersom du vet att du kommer njuta av en dag ledigt mitt i veckan. Du kommer ha varierande arbetstider. Vi tror att du tidigare har arbetat inom ett serviceorienterat yrke. Multitasking är ditt mellannamn, men viktigast av allt är att du drivs av att hjälpa andra. Du är ett proffs när det kommer till att prata med kunder och du är intresserad av hur du kan utvecklas och bidra med den bästa möjliga servicen. Jag är intresserad! Vad gör jag nu? Slösa ingen tid! Visa ditt intresse och skicka in ditt CV och personliga brev på Engelska till oss snarast genom att ansöka här nedan. Vi ser fram emot att höra från dig! Din ansökan kan ibland ta ett par veckor att bedöma. Ta det lugnt, vi kommer återkomma till dig :) Är du grym på att kommunicera? Är du intresserad av sport, casino och poker eller vill lära dig mer? Vill du jobba i ett roligt, vänligt och kreativt team? Läs då vidare :).... Vi söker efter en svensktalande kundtjänstmedarbetare med placering i soliga Malta. Visste du att Malta har hela 300 soldagar varje år? Vi ser gärna att du kan börja så snart som möjligt, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Du kommer bli expert på vår sportsbook och casino brand(s) och andra tjänster. Hur? Genom att konstant hålla dig uppdaterad om våra nya erbjudanden, tjänster och kampanjer för att ge den bästa möjliga servicen till våra kunder. Du överför din positiva energi genom våra chattar och email där du hjälper våra kunder med diverse problem som kan uppstå under en dag. Ingen dag kommer vara lik den andra och det är det som gör denna roll så intressant! Du ser naturligt förbättringar och delar gärna med dig av dina idéer. Att hålla oss on top of the game är viktigt för oss, så att du delar med dig av din feedback till Team Leads och Country Managers är värdefullt för oss. Att hålla dig uppdaterad och utveckla dina kunskaper är en viktig del av din roll. Vi är en platt organisation, vilket betyder att vi inte har chefer som är chefer över chefer. På ComeOn! har vi stor tillit till varje individ. Vi vet att om vi får verktygen and friheten att göra det vi gör bäst så blir vi motiverade och skapar fantastiska saker. Därför har vi samlat industrins bästa individer här. Vi är ett ungt, dynamiskt och innovativt bolag som jobbar hårt tillsammans. Det hårda jobbet innebär också att vi behöver ladda batterierna. Därför har vi skapat våra kontor till att vara avspända och inbjudande. Kom gärna förbi och utmana oss i FIFA eller pingis, eller bara njut av en öl från vår ölkyl. I rollen som kundtjänstmedarbetare har du en fast månadslön + bonus baserad på din individuella prestation, men även ditt teams prestation. Today, ComeOn has over 375 employees worldwide, with offices in Malta, London, Stockholm and Umeå. We offer Sportsbook and Casino around the world across our brands. We are a young, dynamic and innovative company and seek others who have the same entrepreneurial spirit to share ideas and make them happen. So, if you are tired of dealing with 'suits' who can't make decisions and tiresome middle management politics, then ComeOn is the place to be.

Eventsäljare till Miljonlotteriet Om Miljonlotteriet: Miljonlotteriets vision är att hjälpa utsatta barn och vuxna med att komma till en trygg och drogfri miljö. Resan började 1964 och nu är Miljonlotteriet en av Sveriges största och äldsta speloperatör och allt överskott går oavkortat till ideell verksamhet. Miljonlotteriets grundsyn är att medarbetarna är den viktigaste resursen och att detta genomsyrar allt vi företar oss. För Miljonlotteriet är det viktigt att vara en god förebild både internt och externt. Miljonlotteriets inställning är att all personal ska uppleva att det är lika roligt att komma till arbetet på morgonen som det ska vara att gå hem på eftermiddagen. Vi ska dessutom vara en god förebild i det samhälle vi lever i. Miljonlotteriet söker nu Eventsäljare med fokus på att förmedla vårt budskap. Totalt består teamet av ca 5 personer som kommer att finnas på olika event och mässor m.m. runt om i landet. Miljonlotteriet startar upp denna verksamhet för att på ett seriöst och proffsigt sätt möta våra kunder. Som medlem i detta team är det viktigt att du är en person som är social och trivs med att prata och träffa nya människor. Du drivs av att ta egna initiativ, även när det uppstår stressiga situationer. Du arbetar resultatinriktat och vill alltid göra det där lilla extra. Som säljare hos Miljonlotteriet blir ni en del av ett engagerat team som präglas av hög energi, entusiasm och gemenskap, där alla motiverar varandra och har nära till skratt. Om dig Du har erfarenhet av försäljning och trivs i möten med nya människor. Du är resultatfokuserad och drivs av att jobba mot uppsatta mål. Du ser försäljning vara en naturlig del i service. Du har erfarenhet av att utveckla försäljning såväl ingå i ett team. Genom ditt och teamets fantastiska prestation bidrar ni till en bättre värld. Som person är du målinriktad, flexibel och ödmjuk. För dig är det viktigt att fira när gruppen gjort stora förbättringar. Som försäljare ansvarar du för: - Kvalitet - Leverera den bästa servicen - Jobba mot gemensamma mål - Alltid vara en god ambassadör Formella krav • Avslutad gymnasial utbildning • Erfarenhet från liknande roll • Erfarenhet av försäljning • Talar och skriver obehindrat svenska och engelska • Datorvana Tjänstgöringsgrad 100%, vikariat OBS! Teamet utgår från Norrköping! Körkort ett plus Lön Fast månadslön + provision. Utöver detta har du som anställd på Miljonlotteriet Riskkupongkort och även möjligheten att träna på arbetstid. Självklart står Miljonlotteriet för alla Res- och Boendekostnader. Är du den vi söker? Skicka CV och ett personligt brev till: rekrytering@miljonlotteriet.se

Press, opinions- och kommunikationsansvarig Vill du bidra till en värld fri från sexuell exploatering av barn? Som press, opinions- och kommunikationsansvarig för ECPAT Sverige får du en nyckelroll i att driva opinion och påverkansarbete mot relevanta målgrupper för att förebygga sexuell exploatering av barn. ECPAT är en barnrättsorganisation som arbetar för en värld fri från sexuell exploatering av barn. Vi är en politiskt och religiöst obunden ideell förening med organisationsmedlemmar och stödmedlemmar. ECPAT arbetar för att sexuella övergrepp mot barn ska stoppas innan de begås, för varje barns rätt att inte utnyttjas i sexuell exploatering. Vi arbetar med påverkansarbete mot de som har makt att förändra, vi arbetar för att öka kunskapen om sexuell exploatering för att medvetandegöra och försvåra handeln med barn, med samarbeten och koalitioner med näringslivet där det kan göra störst skillnad. Vi driver dessutom ECPAT Hotline dit allmänheten anonymt kan anmäla misstänkta fall av sexuell exploatering av barn. Arbetsuppgifter Du ansvarar för det operativa och strategiska påverkansarbetet, informations- och kunskapsspridning, samt driver viktiga samarbeten med näringslivet, civilsamhället och den samhällspolitiska omvärlden. Du bidrar till organisationens strategiska påverkansarbete kring policy, politik och lagstiftning. I det arbetet ingår att löpande föra dialog med politiska partier, riksdag och departement. Du har ansvaret för press och kommunikation i organisationen och du bidra till att hela organisationen arbetar som ett team med kommunikationsanalyser i varje aktivitet. I arbetsuppgifterna ingår att skriva pressreleaser, debattartiklar, bloggar och bidra till ECPATs röst i sociala medier. Du har stor frihet att tillsammans med generalsekreteraren och medarbetare utveckla ECPAT Sveriges kommunikations- och påverkansarbete. Du rapporterar till generalsekreteraren för ECPAT Sverige. Vem är du? • Du har god förmåga att engagera andra människor och känner stolthet när ni lyckas tillsammans. Du som person tar ett stort personligt ansvar och har ett naturligt engagemang för att ständigt utveckla dig själv samt dina medarbetare. • Du är en lagspelare men kan också arbeta självständigt • Du är lyhörd, prestigelös och har god självinsikt • Du är effektiv och flexibel som person • Du tycker om att arbeta både strategiskt och operativt, dvs med både visionärt och organisatoriskt perspektiv. Kvalifikationer Nödvändigt: • Akademisk utbildning inom kommunikation, media eller annan likvärdig utbildning • Erfarenhet av opinion- och påverkansarbete mot politiken och/eller offentlig förvaltning • Förståelse för och kunskap om samhällspolitik i ett brett perspektiv • Erfarenhet av pressarbete • Erfarenhet av kommunikativt arbete, inklusive digitalt • Kunskap om mänskliga rättigheter eller sociala frågor Meriterande: • Erfarenhet av insamlingsarbete • Arbete i politiskt styrd organisation Tjänsten är baserad på kansliet på Kungsholmen i Stockholm och är en tillsvidareanställning med tillträde snarast. ECPAT tillämpar 6 månaders provanställning. Tjänsteresor kan förekomma. Intervjuer kommer att ske löpande så vi vill därför ha din ansökan snarast möjligt. För att din ansökan ska behandlas behöver vi ett CV och ett introduktionsbrev där det framgår hur du som person och dina kvalifikationer motsvarar det vi söker. Sista ansökningsdag är den 11 februari 2019. Du skickar din ansökan till rekrytering@ecpat.se. Vi har tyvärr inte möjlighet att lämna återkoppling på enskilda ansökningar och kommer att meddela på vår webbplats när tjänsten är tillsatt. Före anställning behöver kandidaten visa utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Välkommen med din ansökan!

Utredare Vill du bidra till en värld fri från sexuell exploatering av barn? Som utredare hos ECPAT Sverige får du en nyckelroll i att bedriva påverkansarbete för att upptäckta och förebygga sexuell exploatering och föreslå insatser som motverkar förekomsten av sexuella övergrepp mot barn. ECPAT är en barnrättsorganisation som arbetar för en värld fri från sexuell exploatering av barn. Vi är en politiskt och religiöst obunden ideell förening med organisationsmedlemmar och stödmedlemmar. ECPAT arbetar för att sexuella övergrepp mot barn ska stoppas innan de begås, för varje barns rätt att inte utnyttjas i sexuell exploatering. Vi arbetar med påverkansarbete mot de som har makt att förändra, vi arbetar för att öka kunskapen om sexuell exploatering för att medvetandegöra och försvåra handeln med barn, med samarbeten och koalitioner med näringslivet där det kan göra störst skillnad. Vi driver dessutom ECPAT Hotline dit allmänheten anonymt kan anmäla misstänkta fall av sexuell exploatering av barn. Du ingår i ECPAT Sveriges programgrupp och rapporterar till generalsekreteraren. Arbetsuppgifter Du ansvarar för att inhämta, analysera och bearbeta ny forskning och kunskap inom området och bidrar med expertkunskap kring barns deltagande och frågor som rör sexuell exploatering av barn. I arbetsuppgifterna ingår att utbilda olika målgrupper såsom skola, socialtjänst, föräldrar, idrottsrörelsen och företag kring sexuell exploatering av barn. Tyngdpunkten i arbetet ligger på att utveckla och delta i organisationens arbete med barns inflytande genom exempelvis samtal med barn och enkätundersökningar riktade till barn. Du kommer också att arbeta med att ta fram material för målgrupper som lärare, föräldrar och barn. Inom programverksamheten ligger ansvaret för att arbeta i ECPAT Hotline. Vem är du? • Du har god förmåga att engagera andra människor och känner stolthet när ni lyckas tillsammans. Du som person tar ett stort personligt ansvar och har ett naturligt engagemang för att ständigt utveckla dig själv samt dina medarbetare. • Du är en lagspelare men kan också arbeta självständigt. • Du är lyhörd, prestigelös och har god självinsikt. • Du är effektiv och flexibel som person. • Du tycker om att arbeta både strategiskt och operativt, dvs både visionärt och organisatoriskt perspektiv. Kvalifikationer Nödvändigt: • Akademisk utbildning inom samhällsvetenskap eller beteendevetenskap eller annan utbildning som bedöms likvärdig • Erfarenhet av utredningsarbete inom offentlig eller politisk verksamhet • Engagemang och kunskap om barnrättsfrågor • Förståelse för och kunskap om samhällspolitik i ett brett perspektiv • Erfarenhet av utredande samtal med barn och unga Meriterande: • Erfarenhet av att genomföra enkätundersökningar Tjänsten är baserad på kansliet på Kungsholmen i Stockholm och är en tillsvidareanställning med tillträde snarast. ECPAT tillämpar 6 månaders provanställning. Tjänsteresor kan förekomma. Intervjuer kommer att ske löpande så vi vill därför ha din ansökan snarast möjligt. För att din ansökan ska behandlas behöver vi ett CV och ett introduktionsbrev där det framgår hur du som person och dina kvalifikationer motsvarar det vi söker. Sista ansökningsdag är den 11 februari 2019. Du skickar din ansökan till rekrytering@ecpat.se. Vi har tyvärr inte möjlighet att lämna återkoppling på enskilda ansökningar och kommer att meddela på vår webbplats när tjänsten är tillsatt. Före anställning behöver kandidaten visa utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Välkommen med din ansökan!

About AkzoNobel AkzoNobel har en passion för färg. Vi är experter i det stolta hantverket att utveckla och tillverka färg och vi har satt standarden för färg och kulörer sedan 1792. Vår förstklassiga portfölj av varumärken - inklusive Nordsjö, International, Sikkens och Interpon - är betrodd av kunder runt om i världen. Vi har huvudkontor i Nederländerna och är verksamma i över 80 länder. Våra 35 000 talangfulla medarbetare brinner för att leverera de högpresterande produkter och tjänster våra kunder förväntar sig. För mer information, vänligen besök www.akzonobel.com. Responsibility AkzoNobel är ett världsledande färgföretag och en ledande producent av färg, ytbehandlingar, bygglim och limsystem. Vi förser företag och konsumenter världen över med innovativa produkter och brinner för att utveckla hållbara lösningar för våra kunder. Akzo Nobel Adhesives ingår i AkzoNobel och utvecklar, producerar, marknadsför samt distribuerar lim- och hartssystem för industriellt bruk. Arbetsuppgifter och ansvarsområden - Utföra kvalitetskontroll på produkter och råvaror samt miljöanalyser enligt 17025. Arbetsrotation sker mellan samtliga arbetsområden. - Kontakter med interna och externa kunder. - Granska aktuella analysmetoder med hjälp av instruktioner för arbetsområdet. - Handha arkivering och avfallshantering av produkter och råvaror. Job requirements/Candidate profile Utbildning/Erfarenhet: - Lägst 3 årig gymnasial utbildning inom naturvetenskap men det är meriterande med eftergymnasial utbildning inom kemi eller liknande. - Gärna mångårig erfarenhet av arbete som laborant inom kemisk industri. Personlig lämplighet: - God förmåga att kommunicera såväl muntligt som skriftligt på svenska och engelska. - Goda kunskaper i Microsoft Office samt andra relevanta IT system. - God social förmåga och av att kunna samarbeta med olika typer av människor. - God förståelse för statistikuppföljning. - Kunna agera självständigt även i pressade situationer. Vad kan AkzoNobel erbjuda dig? Om du delar våra värderingar och mål, kan vi ge dig en karriär där dina kunskaper och ambitioner uppmärksammas och belönas. Du kommer att arbeta i en internationell miljö med många möjligheter att utvecklas – både personligt och yrkesmässigt. Du kommer att erbjudas givande och utmanande projekt som vidgar dina sinnen och utmanar din företagsamhet. Du kommer att arbeta med likasinnade som delar din inställning och entusiasm. Genom att arbeta med AkzoNobel kommer du även att hjälpa oss att nå vår ambition – att bli förstahandsvalet för kunder, aktieägare och medarbetare över hela världen. Klicka härför att få veta mer om vår verksamhet. Ytterligare information Detta är en tidsbegränsad anställning (3 månader) på heltid med start enligt överenskommelse. Placeringsort Kristinehamn. Vänligen ansök via vårt rekryteringsverktyg med cv och personligt brev. Vi tar inte emot ansökningar via mail. Ytterligare upplysningar om befattningen lämnas av QA/QC Supervisor Magnus Lindström tfn 0725-01 43 42 alternativt QA/QC Manager Eva Gustavsson tfn 0705-90 45 40. Fackliga företrädare för Unionen är Lennart Nyman och Mikael Pettersson. Nås via Växel 0550-887 00. Om du har generella frågor kring din ansökan eller behöver hjälp, vänligen kontakta: Talentresourcing.SE@akzonobel.com Vi ser fram emot din ansökan! Mer om företaget Glöm inte att följa oss på LinkedIn och Facebookför regelbundna uppdateringar om intressanta tjänster och nyheter. Som ett led i vårt arbete för en drogfri arbetsmiljö drogtestar vi alla nyanställda Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.