Zakres obowiązków: - w obszarze public relations: prezentowanie Uczelni w mediach oraz utrzymywanie z nimi efektywnych relacji, prowadzenie i organizowanie konferencji prasowych i briefingów medialnych, prowadzenie bieżącej analizy informacji medialnych, zarządzanie treścią kanałów komunikacji Uczelni, współredagowanie strony głównej Uczelni. - w obszarze promocji: współudział w opracowywaniu i realizowanie kampanii promocyjnych Uczelni, organizacja i udział w akcjach promocyjnych (targi edukacyjne, festiwale nauki, wydarzenia popularnonaukowe), przygotowywanie reklamy internetowej, emisja reklamy Uczelni w przestrzeni publicznej, obsługa portali społecznościowych oraz strony www Uczelni. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wymagania: wykształcenie wyższe; doświadczenie w pracy związanej z promocją i reklamą; umiejętność redagowania i prezentowania komunikatów; wskazana znajomość języka angielskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Oferty zawierające: życiorys zawodowy (CV), kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych- do pobrania ze strony internetowej Uczelni, prosimy składać do: Akademia Łomżyńska, 18-400 Łomża, ul. Akademicka 14, Dział Spraw Osobowych (pok. 138), w godzinach od 8:00 do 14:30 w terminie do 31.08.2026r. * pełna treść naboru (wraz z dostępnym oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych) dostępna jest na stronie AŁ, link: https://al.edu.pl/pracownicy/267-kierownik-kierowniczka-dzialu-promocji - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: obsługa maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie produkcji okien i drzwi drewniano-aluminiowych, wykonywanie prac związanych z obróbką elementów drewnianych i aluminiowych zgodnie z dokumentacją techniczną, montaż elementów stolarki okiennej i drzwiowej, kontrola jakości wykonywanych wyrobów na poszczególnych etapach produkcji, przygotowanie materiałów do produkcji oraz kompletowanie elementów, dbanie o prawidłowy stan techniczny obsługiwanych maszyn i narzędzi, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz obowiązujących procedur produkcyjnych, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy, współpraca z pozostałymi pracownikami działu produkcji. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - dodatkowe - pozostałe: Wykształcenie: minimum podstawowe lub branżowe zawodowe; mile widziane wykształcenie zawodowe o profilu technicznym (np. stolarz, operator maszyn, mechanik). Doświadczenie: mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji, w szczególności przy obróbce drewna lub obsłudze maszyn produkcyjnych; zatrudnienie osoby bez doświadczenia możliwość przyuczenia do stanowiska. Uprawnienia: brak obowiązkowych uprawnień; mile widziane uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych UDT lub suwnic Umiejętności: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych, umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami pomiarowymi, zdolności manualne, dokładność i dbałość o jakość wykonywanej pracy, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, gotowość do pracy zmianowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Diagnozowanie i terapia: prowadzenie diagnozy oraz indywidualnej terapii integracji sensorycznej (SI) u dzieci. Tworzenie dokumentacji specjalistycznej: aktywny udział w zespole ds. pomocy psychologiczno-pedagogicznej oraz współtworzenie WOPFU (Wielospecjalistycznej Oceny Poziomu Funkcjonowania Ucznia) i IPET (Indywidualnego Programu Edukacyjno-Terapeutycznego). Realizacja zaleceń: wdrażanie i prowadzenie działań terapuetycznych wynikających bezpośrednio z zapisów w IPET. Wsparcie zespołu: doradzanie nauczycielom, jak dostosować przestrzeń i pracę w grupie do potrzeb sensorycznych dziecka. Współpraca z domem: konsultacje z rodzicami oraz przekazywanie wskazowek do pracy z dzieckiem w warunkach domowych. Dbanie o gabinet: monitorowanie stanu i bezpieczeństwa specjalistycznego sprzętu do terapii SI. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku pedagogika, psychologia, fizjoterapia lub logopedia, ukończone certyfikowane studia podyplomowe lub kurs kwalifikacyjny z zakresu Integracji Sensorycznej (SI) (ukonczony I i II stopień dający uprawnienia terapeuty). Uprawnienia do prowadzenia diagnozy i terapii SI oraz wystawiania oficjalnych opinii, umiejętność samodzielnego planowania i prowadzenia terapii w sali doświadczania świata/gabinecie SI, znajomiość technik wyciszania, stymulacji układu przedsionkowego, proprioceptywnego i dotykowego u dzieci. umiejętność pracy z dziećmi z autyzmem, zespołem Aspergera, ADHD oraz nadwrażliwościami sensorycznymi, zdolność do prowadzenia terapii poprzez angażujące, bezpieczne zabawy ruchowe. Ścisła współpraca z rodzicami oraz nauczycielami w celu przeniesienia zaleceń terapuetycznych do domu i gupy przedszkolnej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kompletowanie zamówień za pomocą wózka widłowego z długimi widłami przednimi (2 palety obok siebie), przygotowywanie zamówień do transportu (w wyznaczonych miejscach na magazynie), bezinwazyjne przewożenie towarów z miejsca przechowywania do miejsca transportu, układanie palet jedna na drugiej na wysokość do 8m (3 palety), inne prace magazynowe. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Warunki pracy: - Praca na 2 zmiany : 5:30-14:30 oraz 14:30-23:30 - praca w dokach załadunkowych w dużym magazynie - nowoczesny, duży magazyn praca w normalnej temperaturze Oferujemy: - atrakcyjną stawkę 14,99 brutto/h (z dodatkiem zmianowym 16,50 EU brutto/h) - wypłaty co tydzień, - zakwaterowanie certyfikowane SNF (129/tydz., pokoje 2-osobowe), - ubezpieczenie zdrowotne (39,35/tydz.), - darmowy transport do pracy (samochód lub rower, e-bike 10/tydz.), - kurs języka holenderskiego dla chętnych, - pełną opiekę koordynatora w Holandii, - Dostęp do portalu pracowniczego (który zawiera Twoje umowy, dokumenty, paski wypłat, roczne zestawienia zarobków, itp.) - pomoc przy organizacji wyjazdu i płatności za bilet (PayPo). Wymagania: - masz certyfikat na wózek widłowy - posiadasz doświadczenie na podobnym stanowisku - znasz język angielski w stopniu minimum podstawowym - masz chęci do podjęcia pracy na dłużej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kształcenie i wychowywanie studentów, uczestniczenie w pracach organizacyjnych PK, stałe podnoszenie kompetencji zawodowych, czynne uczestnictwo w pracach badawczych prowadzonych w macierzystej Katedrze. Szczegółowy zakres obowiązków nauczyciela akademickiego zatrudnionego na stanowisku dydaktycznym określa załącznik nr 4 do Regulaminu pracy PK. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki inżynieryjno-techniczne - konieczne - pozostałe: Niezbędne wymagania: tytuł zawodowy magistra inżyniera budownictwa, udokumentowana znajomość języka angielskiego, znajomość języka polskiego w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć dydaktycznych, wskazanie Politechniki Krakowskiej jako podstawowego miejsca pracy, uzyskanie znaczących osiągnięć w czasie studiów lub dotychczasowej pracy zawodowej, predyspozycje do pracy dydaktycznej i naukowej, potwierdzone przygotowanie pedagogiczne lub ewentualne zobowiązanie się do uzupełnienia go w pierwszym roku zatrudnienia. Dodatkowe wymagania: zainteresowania naukowe związane z konstrukcjami mostowymi, metalowymi i drewnianymi, zdolności organizacyjne oraz umiejętność pracy w zespole, biegła znajomość europejskich norm i wytycznych projektowania, w szczególności tych odniesionych do konstrukcji mostowych, metalowych i drewnianych, doświadczenie w realizacji prac naukowo-badawczych, posiadanie udokumentowanego dorobku publikacyjnego. Perspektywy rozwoju kariery: możliwość uzyskiwania kolejnych stopni naukowych i zawodowych, możliwość przeniesienia na stanowisko badawczo dydaktyczne po spełnieniu kryteriów obowiązujących na Wydziale Inżynierii Lądowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: podanie do JM Rektora Politechniki Krakowskiej o zatrudnienie na stanowisku asystenta (K/M) w grupie pracowników dydaktycznych, szczegółowe CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia), kserokopie dokumentów poświadczających wyks

Zakres obowiązków: Kontrola stanu instalacji wodno-kanalizacyjnej c.o. i c.w. oraz utrzymania ich w pełnej sprawności; Remont, wymiana, konserwacja, uzupełnienie i wykonywanie nowych instalacji wodno-kanalizacyjnych c.o. i c.w.; Montaż, naprawa i konserwacja instalacji wodno-kanalizacyjnej w laboratoriach; Utrzymywanie rezerwy części zamiennych i materiałów niezbędnych w przypadku awarii instalacji wodno-kanalizacyjnej, c.o. i c.w.; Kontrola, przegląd i konserwacja instalacji wodno-kanalizacyjnej w maszynowni fontanny kaskadowej. Przegląd i konserwacja systemów nawadniania. Pierwsza umowa na okres próbny 3 m-ce, docelowo zatrudnienie na czas nieokreślony. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; średnie zawodowe - pożądane - języki obce: polski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: wykształcenie zasadnicze lub średnie w zawodzie hydraulika lub doświadczenie zawodowe na stanowisku hydraulika, Znajomość zasad budowy i działania urządzeń i instalacji wodociągowych, kanalizacyjnych, centralnego ogrzewania i ciepłej wody, Znajomość zasad budowy i działania aparatury zabezpieczającej i kontrolno-pomiarowej stosowanej w instalacjach c.o i c.w., Znajomość rysunku technicznego i wykonywanie prostych szkiców i schematów instalacji, Dyspozycyjność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Podanie o zatrudnienie do Rektora UwS; CV lub kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zawierający informacje o posiadanym wykształceniu, kwalifikacjach zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia; Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz doświadczenie; Klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Sadzenie sadzonek zgodnie z wytycznymi i standardami jakości, zbiór roślin oraz przygotowywanie ich do dalszego etapu produkcji lub wysyłki, oczyszczanie i pielęgnacja roślin, w tym kontrola ich stanu i dbanie o prawidłowy wzrost, sortowanie i układanie roślin zgodnie z zamówieniami, wykonywanie prac porządkowych w szklarni oraz utrzymywanie czystości na stanowisku pracy. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Warunki pracy: - praca w przyjaznym i zgranym zespole - praca wewnątrz szklarni oraz hali (magazyn/szopa) - praca na jedną zmianę - zapewnione dobre warunki klimatyczne do pracy - praca głownie na siedząco lub stojąco - lekka praca fizyczna Oferujemy: - wynagrodzenie 14,99 brutto/h cotygodniowo przelewane na Twoje konto - zakwaterowanie certyfikowane SNF (129/tydz., pokoje 2-osobowe), - ubezpieczenie zdrowotne (39,35/tydz.), - darmowy transport do pracy (samochód lub rower, e-bike 10/tydz.), - kurs języka holenderskiego dla chętnych, - pełną opiekę koordynatora w Holandii, - dostęp do portalu pracowniczego (który zawiera Twoje umowy, dokumenty, paski wypłat, roczne zestawienia zarobków, itp.) - pomoc przy organizacji wyjazdu i płatności za bilet (PayPo). Wymagania: - jesteś zmotywowany do pracy, - dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej, - dbanie o dokładność i porządek, Uwaga: Aby zapobiec zakażeniu wirusem TMV (wirus mozaiki tytoniu), palenie papierosów jest zabronione. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: obsługa maszyn i urządzeń po przeszkoleniu, praca przy cięciu, pakowaniu, gospodarowaniu i transporcie odpadów, zgłaszanie awarii maszyn i nieprawidłowości, informowanie o naruszeniach zasad BHP i potencjalnych zagrożeniach, proponowanie usprawnień. Umowa o prace na czas określony - w ramach pracy tymczasowej. Oferujemy: podwyżkę po okresie wdrożenia do 5700 zł brutto, obiady za 2 zł, kartę Multisport, program płatnych poleceń pracowniczych - 500 zł netto za każdą poleconą osobę, grupowe ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny, możliwość wypłaty części wynagrodzenia w trakcie miesiąca, opiekę koordynatora z ramienia Synergie. Praca na 3 zmiany 4 brygady. Miejsce pracy: Biskupice Podgórne (tam możliwość również dojechania komunikacją miejską nr 602). Kontakt z pracodawcą : https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=26dac8823a5a49fa8d573571a70b3174 Oferta dostęna w sali: B, D, F, G, H Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - umiejętności: podstawowa obsługa komputera - konieczne - inne zawody: Pracownik produkcji - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Umiejętności i uprawnienia: mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku Inne wymagania: własny dojazd do zakładu w Biskupicach Podgórnych - warunek konieczny. Podstawowa znajomość obsługi komputera. Dyspozycyjność do pracy w systemie 4-brygadowym lub 3-zmianowym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pobór prób i kontrola jakości dostaw surowców i materiałów opakowaniowych, zgodnie ze specyfikacjami jakościowymi oraz utrzymywanie dokumentacji związanej z kontrolą dostaw. Przygotowywanie próbek do analizy laboratoryjnej, wykonywanie analiz fizyko-chemicznych oraz ich dokumentowanie w systemie ERP. Opracowywanie i aktualizacja dokumentacji (instukcje,formularze,rejestry itd.), bieżąca kontrola jakości produktu w toku produkcji oraz wyrobów gotowych, w tym sporządzanie raportów z badań i kontroli, certyfikatów jakościowych, kontrola higieny na terenie zakładu-w tym weryfikacja skuteczności planu sanitarnego. Czyszczenia i mycia linii produkcyjnych pod kątem obecności alergenów, pobieranie wymazów środowiskowych oraz ich wysyłka do laboratorium zewnętrznego. Wykonywanie audytów higienicznych GMP/GHP, ścisła współpraca z działem produkcji oraz innymi działami firmy w zakresie niezbędnym do realizacji zadań przez Dział Jakości oraz aktywne uczestnictwo w projektach jakościowych. Nadzór nad sprzętem laboratoryjnym, zamawianie odczynników. Godziny pracy: 05.50-14.00, 13.50-22.00, 21.50-06.00. adres email do rekrutacji: rekrutacja@newlywedsfoods.pl Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wiedza z zakresu metod analizy chemicznej i jakościowej i ilościowej oraz wymagań systemu jakości w przemyśle spożywczym, komunikatywna znajomość języka angielskiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV-wysyłać wyłącznie na wskazany adres email pracodawcy rekrutacja@newlywedsfoods.pl (B.M.) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca w Choruli * kierowanie i kontrola pracy podległych pracowników; * dbanie o terminowość i wysoką jakość wykonania zadań przez kierowany zespół pracowników, przez dopilnowanie przestrzegania instrukcji technologicznych, systematyczne szkolenie w zakresie metod pracy i kontrolę jakości jej wykonania; * nadzorowanie stosowania przez pracowników bezpiecznych metod pracy,przestrzegania przepisów bhp, prawidłowego posługiwania się sprzętem ochronnym i zabezpieczającym oraz postępowania zgodnego z przepisami p.poż.; * prowadzenie wystawionych zleceń zgodnie z obowiązującymi normami czasowymi i zużyciem materiałów; * odpowiedzialność za planowanie, organizację i kontrolę procesów produkcyjnych, zapewniając ich efektywność i terminowość; * optymalizacja procesów produkcyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: umiejętność pracy w zespole - konieczne; znajomość obsługi komputera (m.in. Word,Excel) - konieczne; umiejętność czytania dokumentacji technicznej - konieczne; umiejętność planowania, organizowania i kontroli pracy zespołu - konieczne; samodzielność, sumienność, komunikatywność - konieczne; znajomość zagadnień z zakresu produkcji konstrukcji stalowych, obróbki skrawaniem oraz produkcji części maszyn i urządzeń - konieczne; zaangażowanie w pracę - konieczne; Prawo jazdy kat. B - konieczne; doświadczenie w kierowaniu pracami w dziedzinie produkcji konstrukcji stalowych oraz usług dla przemysłu - dodatkowe; mile widziana obsługa programu typu AUTOCAD - dodatkowe; znajomość języków niemieski, angielski (podstawowe) - dodatkowe - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE