Föreningsarkiven i Stockholms län (FSL) söker en administratör till sitt kansli FSL är en ideell organisation som verkar för att samtliga föreningar i länet ska kunna upprätta arkiv och ges möjlighet till arkivlokal för sina handlingar. Detta för att skapa tillgång till historien runt föreningars tillkomst och verksamhet i nutid, dåtid och framtid. Föreningar är en viktig del av det svenska kulturarvet. FSL bedriver kursverksamhet, ger ut skrifter om arkivering och ett medlemsblad samt ansvarar för en omfattande arkivdatabas. Till vårt kansli söker vi nu en självgående administratör som ersättare till nuvarande befattningshavare. Tjänsten omfattar dels administrativa arbetsuppgifter som planering av verksamheten tillsammans med styrelsen samt att besvara inkomna frågor från länets medlemmar. Förutom en uppskattad och omfattande kursverksamhet så ordnar vi årligen workshops, föreläsningar, seminarier, studiebesök och konferenser för intressenter vid arkiv och arkivföreningar på regional och lokal nivå. FSL har en arbetande styrelse som sammanträder regelbundet där administratören har en central roll och biträder som sekreterare med protokollföring. Därtill ingår utskick av till styrelsearbetet hörande handlingar. Det ekonomiska arbetet består utav löpande bokföring, fakturering och årsbokslut. Månatlig uppföljning av budget redovisas till styrelsen. Informationsarbetet ser vi som en viktig och central funktion. Till detta ingår att kontinuerligt hålla vår hemsida uppdaterad där kansliet agerar webbredaktör. Vår hemsida är wordpressbaserad. Se www.fslarkiv.se Vi ser gärna en person som har vana och intresse för kontorshantering där merparten av verksamheten sker via e-post. God kännedom om tillhörande programvaror är väsentligt. Är du därtill intresserad av och kan se tjusningen i arkiven och arkivutvecklingen desto bättre. Det gäller även att gilla variation mellan olika uppgifter i stort och smått samt inte minst att vilja marknadsföra arkivinformationen för att uppmärksamma FSL:s arbete. Vi ser kanslifunktionen som navet i vår verksamhet och därför förutsätter vi att du som person är service minded. - Arbetsplatsen är belägen inom Stockholms stadsarkivs lokaler på Kungsholmen. - Tjänsten omfattar 30 tim/vecka. - FSL följer gällande kollektivavtal i enlighet med IDEA. Frågor avseende kansliarbetet kan ställas till Emelie Geuken på kansliets telefon 08-508 283 42 eller via e-post info@foreningsarkiven.a.se

Vi söker en vikarierande kantor till Västerslättskyrkan, Umeå stadsförsamling. Umeå stadsförsamling har fyra kyrkor där Västerslättskyrkan tillsammans med Umeå stads kyrka, Ersbodakyrkan och Ersmarkskyrkan, omfattar både Umeå stadskärna och bostadsområden i Umeås ytterkanter. Umeå stadsförsamling är med sina 34 000 invånare Västerbottens största församling. Umeå stadsförsamling har drygt 50 anställda som arbetar inom sex enheter. Arbetslaget i Västerslättskyrkan består av 7 personer med olika roller. Västerslättskyrkan ligger i en expansiv del av Umeå med både flerbostadshus, villor och nyproducerade lägenheter. I området bor många äldre samtidigt som många barnfamiljer flyttar in. Västerslättskyrkan finns alltså i ett område som förändras påtagligt med fler barn- och ungdomar, men också en växande grupp äldre. Vi söker dig som är utbildad kantor, alternativt har likvärdig utbildning och erfarenhet. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du flexibel och kan arbeta med människor i alla åldrar. Du har förmåga att bygga relationer och skapa förtroendefulla samarbeten, både i församlingen och i arbetslaget Vi utgår från att du delar Svenska kyrkans värdegrund. I arbetet ingår bland annat: • att leda barnkör och vuxenkör • att spela vid gudstjänster, dop, vigslar och begravningar Svenska kyrkan i Umeå utgörs av sex församlingar som samverkar inom Umeå pastorat sedan 2014. I pastoratet finns också ett kansli med gemensam fastighets- och kyrkogårdsförvaltning, administration och bokning, personalfunktion samt kommunikationsenhet.

Krav: Du som söker tjänsten är pålitlig, ansvarstagande och kan kommunicera obehindrat i tal och skrift på minst svenska och engelska. Du är kassavan och har ett intresse för mat och dryck. Önskemål: Meriterande att du har vana från liknande arbeten, erfarenhet från bar, caféarbeten eller kök, men är inget krav. Den som ger första intrycket av hotellet på nätterna och ser till att gästerna får en trevlig vistelse från A till Ö. Ansvarar för in- och utcheckning av hotellgästerna, har eget kassaansvar samt säkerhetsansvar. Förutom barstängning och dryckesservering, förbereder du även frukosten och är med och ser till att leverera en fantastisk start på dagen för våra gäster. Arbetspassen är lagda så att man arbetar 7 nätter och är ledig 7 nätter. Eventuella extra arbetspass finns för den som vill utvecklas. Vill du vara med i arbetslaget på ett av Stockholms trevligaste familjeägda hotell? Är du ute efter en anställning där din insats gör verklig skillnad? Just nu söker vi personal som vill vara med i och föra Hotel Hansson framåt. Vi har 60 rum, bar och matsal samt konferens i centrala Vasastan, Stockholm.

Vi söker nu en person med stort ansvar, känsla för service och drivkraft för att fylla positionen som butiksansvarig till vår butik i Gamla Stan, Stockholm. Du kommer som butiksansvarig jobba mycket i butiken, samt administrera en mindre del av din arbetstid. Administrationen kommer omfatta personal, schema, bankningar, beställningar till butiken, och diverse saker runt om kring. Du kommer se till att rutiner och policy följs av din personal, och att butiken håller den standarden som företaget förväntas ha. Du kommer utöver detta förväntas vara någon som får saker gjort och kommer med egna idéer. Bröd & Salt är ett bageri som bakar kvalitetsprodukter bakade i stenugn. Vår ambition har sedan starten varit att erbjuda ett exklusivt sortiment av bröd och bullar av högsta kvalitet. Vi arbetar kontinuerligt med att förnya våra produkter och erbjuda ett modernt utbud. Vi levererar bröd främst till kunder som vill arbeta med kvalité. Bland våra kunder finner du allt från små caféer och stora hotell. Du hittar även hitta 12 av våra egna Bröd & Salt butiker runt om i Stockholm.

Als junges und erfolgreiches Familienunternehmen aus dem Mittelstand verstehen wir uns Bindeglied der landwirtschaftlichen Betriebe und der Industrie. Wir erhalten schonend natürliche Ressourcen und schließen Kreisläufe sinnvoll und nachhaltig. Der Schwerpunkt unseres Unternehmens liegt im Agrarhandel und in der Vermittlung und Aufbereitung von Wirtschaftsdüngern. Unser Team ist unser höchstes Gut und ein entscheidender Faktor für den unternehmerischen Erfolg unseres Agrarunternehmens. Du bist Agrarservicemeister / Agraringenieur / staatl. geprüfter Agrarbetriebswirt (m/w/d) und auf der Suche nach einer neuen und spannenden Herausforderung? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben: - eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Stammkunden - Neukundenakquise - Verkauf unserer innovativen Unternehmensprodukte und Dienstleistungen - Vertretung auf Messen und Veranstaltungen - Unterstützung bei der Prozessabwicklung - von der Bestellung bis zu Rechnung - Enge Zusammenarbeit mit der Disposition - Überwachung unserer hohen Qualitätsstandards Profil: - abgeschlossene/s Berufsausbildung/Studium im landwirtschaftlichen Bereich (Voraussetzung) - absolute Zuverlässigkeit und eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise - gute Selbstorganisation, Motivation und Lösungsorientiertheit - Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke - freundliches Auftreten gegenüber Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern - gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office - Führerscheinklasse B, BE - niederländische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (von Vorteil) Weitere Informationen: Das bieten wir dir: - unbefristeten Arbeitsvertrag bei leistungsgerechter Vergütung - moderner und vollausgestatteter Arbeitsplatz - modernes und top-ausgestattetes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung - individuelle Weiterbildungen und persönliche Coachings um up-to-date zu bleiben - Weiterentwicklung und Aufstiegschancen in einem wachsenden Umfeld - kostenfreie Getränke zu jeder Zeit - Jobbikeleasing und Benefits-Card für diverse Sonderzahlungen - motiviertes Team mit offener Gesprächskultur und familiären Umgang Wenn du dich mit dieser Position identifizieren kannst oder du Fragen hast, dann melde dich gerne bei deiner Ansprechpartnerin! Agrarunternehmen Bernd Bösing Assistenz der Geschäftsführung / Personal Crosewick 24 48691Vreden Deutschland Telefon: 02564 560 66 12 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Agrarwissenschaften Zwingend erforderlich: Vertrieb

Description du poste :

Responsable de l'accueil des clients, de la prise des commandes et du bon déroulement du service en restaurant.

Offrir une expérience agréable et professionnelle, en garantissant la qualité de l'accueil, du service et de la relation avec la clientèle.

Missions principales :

Accueil des clients

Prise des commandes : maîtrise de la carte, conseil aux clients

Service en salle : service des plats et boissons, suivi du repas, débarrassage et réassort des tables.

Encaissement : établissement de l'addition, gestion des paiements et clôture des tables.

Mise en place : préparation de la salle avant le service prochain (dressage des tables, réapprovisionnement).

Respect des normes d'hygiène : application des règles HACCP et maintien de la propreté de la salle.

Relation clientèle : répondre aux demandes, gérer les réclamations avec tact, assurer la satisfaction des convives.

Dynamique, attentive et orienté client

Excellent sens du contact et du service

Bonne présentation

Bonne connaissance du Français

Rapidité, dynamisme et résistance au stress

Sens de l'organisation et du travail en équipe

Capacité à mémoriser les commandes et à gérer plusieurs tables

Environnement dynamique et rythmé

CDD de 3 mois prolongeable en vue d'un CDI à temps plein (38h/semaine)

6 jours par semaine : du mardi au dimanche

Horaire : en continu, en principe : 14h-22h

Ouverture du restaurant : 12h-23h

Vil du være med til at skabe et friplejehjem, der føles som et hjem? – og samtidig være en del af et helt nyt fællesskab; hvor faglighed, omsorg og værdier går hånd i hånd?

Løsning Friplejehjem er nyåbnet med 30 boliger i juni 2026. Vi søger engagerede og omsorgsfulde medarbejdere, som har lyst til at være en del af holdet og være med til at sætte deres præg på et nyt friplejehjem.

Hos os får du en unik mulighed for at være med til at opbygge både hverdagen, kulturen og fællesskabet – sammen med en ny flok kolleger. Vores mål er at skabe et varmt, rummeligt og trygt hjem for beboerne, hvor de mødes med respekt, nærvær og høj faglighed.

Vores værdigrundlag

Løsning Friplejehjem bygger på et kristent menneskesyn, hvor troen udgør fundamentet for vores værdier og tilgang til omsorg, pleje og fællesskab. Værdigrundlaget er en naturlig del af hverdagen og præger både relationen til beboerne, samarbejdet med pårørende og samspillet mellem medarbejdere.

Vi forventer, at du kan arbejde loyalt ud fra dette værdigrundlag og har forståelse for, at det er en integreret del af livet på plejehjemmet. Læs mere her.  

 

Om stillingen

Som medarbejder på Løsning Friplejehjem bliver du en central del af beboernes hverdag og livskvalitet.
Dine opgaver vil bl.a. omfatte:

• Personlig pleje og praktisk hjælp med udgangspunkt i beboerens ressourcer

• Observation af beboernes fysiske og psykiske tilstand

• Sundhedsfaglige opgaver svarende til din uddannelse og kompetenceniveau

• Dokumentation i henhold til gældende krav

• Tværfagligt samarbejde med kolleger, ledelse og evt. eksterne samarbejdspartnere

• Medvirken til at skabe struktur, tryghed og genkendelighed i hverdagen

 

Vi forestiller os, at du:

• Er parat til at påtage dig opgaver og ansvar, der matcher dine kompetencer

• Har lyst til at udvikle dig fagligt og er åben for at lære – også uden for dit eget fagområde

• Arbejder fagligt ansvarligt og har fokus på beboerens værdighed og selvbestemmelse

• Er samarbejdsvillig, imødekommende og anerkendende i mødet med beboere, pårørende, frivillige og samarbejdspartnere

• Ønsker at arbejde aktivt ud fra vores værdigrundlag og deltage i andagter, gudstjenester o.l.

• Er kreativ, fleksibel og nytænkende og ser muligheder frem for begrænsninger

• Tør tage ansvar og bidrage aktivt til opbygningen af en sund og god arbejdskultur

• Er stabil, positiv og tillidsvækkende – gerne med et glimt i øjet og sans for humor

• Har kendskab til CURA - men ikke et krav

 

Vi tilbyder:

• En helt særlig mulighed for at være med til at forme en ny arbejdsplads; udvikle arbejdsgange, rutiner og faglig praksis

• Et stærkt værdigrundlag, som vi sammen omsætter til handling i hverdagen

• Tæt sparring og støtte, der tilpasses dine kvalifikationer og erfaring

• En arbejdsplads, hvor beboerne er i centrum

• Et fagligt miljø med plads til sparring, refleksion og udvikling

• Stor indflydelse på din egen arbejdsdag og mulighed for at præge hverdagen

• Mulighed for madordning

 

Praktiske oplysninger

• Vi søger personale til dag og/eller aften

• Da vi stadig er i opstarten, forventes der en fleksibilitet i vagtlagene

• Stillingerne er som udgangspunkt på 28-32 timer ugentligt eller efter aftale

• Weekendarbejde er en del af stillingen – frekvensen er endnu ikke fastlagt

• Angiv gerne i din ansøgning, hvilket vagtlag du primært ønsker – dog skal det forventes at man arbejder i toholdsskift.

• Vi er stadig i opstartsperioden, og derfor forventes der fleksibilitet i forhold til helligdage og ferie – naturligvis inden for rimelighedens grænser og efter dialog

 

Løn- og ansættelsesvilkår:

·        Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

 

Ansøgning

• Ansøgningsfrist: 24.juli 2026

• Samtaler afholdes: Løbende

• Tiltrædelse:  hurtigst muligt

• Bemærk, at der ved ansættelsen vil blive indhentet straffeattest. 

 

Send ansøgning, CV, evt. uddannelsesbevis og relevante udtalelser til: post@friplejehjem8723.dk

Skriv venligst din titel i emnefeltet, når du sender din ansøgning:

“SSA”

 

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte

Leder Lea Nielsen

Mail: post@friplejehjem8723.dk

Telefon: 40280977

Vil du være med til at skabe et friplejehjem, der føles som et hjem? – og samtidig være en del af et helt nyt fællesskab; hvor faglighed, omsorg og værdier går hånd i hånd?

Løsning Friplejehjem er nyåbnet med 30 boliger i juni 2026. Vi søger engagerede og omsorgsfulde medarbejdere, som har lyst til at være en del af holdet og være med til at sætte deres præg på et nyt friplejehjem.

Hos os får du en unik mulighed for at være med til at opbygge både hverdagen, kulturen og fællesskabet – sammen med en ny flok kolleger. Vores mål er at skabe et varmt, rummeligt og trygt hjem for beboerne, hvor de mødes med respekt, nærvær og høj faglighed.

Vores værdigrundlag

Løsning Friplejehjem bygger på et kristent menneskesyn, hvor troen udgør fundamentet for vores værdier og tilgang til omsorg, pleje og fællesskab. Værdigrundlaget er en naturlig del af hverdagen og præger både relationen til beboerne, samarbejdet med pårørende og samspillet mellem medarbejdere.

Vi forventer, at du kan arbejde loyalt ud fra dette værdigrundlag og har forståelse for, at det er en integreret del af livet på plejehjemmet. Læs mere her.  

 

Om stillingen

Som medarbejder på Løsning Friplejehjem bliver du en central del af beboernes hverdag og livskvalitet.
Dine opgaver vil bl.a. omfatte:

• Personlig pleje og praktisk hjælp med udgangspunkt i beboerens ressourcer

• Observation af beboernes fysiske og psykiske tilstand

• Sundhedsfaglige opgaver svarende til din uddannelse og kompetenceniveau

• Dokumentation i henhold til gældende krav

• Tværfagligt samarbejde med kolleger, ledelse og evt. eksterne samarbejdspartnere

• Medvirken til at skabe struktur, tryghed og genkendelighed i hverdagen

 

Vi forestiller os, at du:

• Er parat til at påtage dig opgaver og ansvar, der matcher dine kompetencer

• Har lyst til at udvikle dig fagligt og er åben for at lære – også uden for dit eget fagområde

• Arbejder fagligt ansvarligt og har fokus på beboerens værdighed og selvbestemmelse

• Er samarbejdsvillig, imødekommende og anerkendende i mødet med beboere, pårørende, frivillige og samarbejdspartnere

• Ønsker at arbejde aktivt ud fra vores værdigrundlag og deltage i andagter, gudstjenester o.l.

• Er kreativ, fleksibel og nytænkende og ser muligheder frem for begrænsninger

• Tør tage ansvar og bidrage aktivt til opbygningen af en sund og god arbejdskultur

• Er stabil, positiv og tillidsvækkende – gerne med et glimt i øjet og sans for humor

• Har kendskab til CURA - men ikke et krav

 

Vi tilbyder:

• En helt særlig mulighed for at være med til at forme en ny arbejdsplads; udvikle arbejdsgange, rutiner og faglig praksis

• Et stærkt værdigrundlag, som vi sammen omsætter til handling i hverdagen

• Tæt sparring og støtte, der tilpasses dine kvalifikationer og erfaring

• En arbejdsplads, hvor beboerne er i centrum

• Et fagligt miljø med plads til sparring, refleksion og udvikling

• Stor indflydelse på din egen arbejdsdag og mulighed for at præge hverdagen

• Mulighed for madordning

 

Praktiske oplysninger

• Vi søger personale til dag og/eller aften

• Da vi stadig er i opstarten, forventes der en fleksibilitet i vagtlagene

• Stillingerne er som udgangspunkt på 28-32 timer ugentligt eller efter aftale

• Weekendarbejde er en del af stillingen – frekvensen er endnu ikke fastlagt

• Angiv gerne i din ansøgning, hvilket vagtlag du primært ønsker – dog skal det forventes at man arbejder i toholdsskift.

• Vi er stadig i opstartsperioden, og derfor forventes der fleksibilitet i forhold til helligdage og ferie – naturligvis inden for rimelighedens grænser og efter dialog

 

Løn- og ansættelsesvilkår:

·        Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

 

Ansøgning

• Ansøgningsfrist: 24.juli 2026

• Samtaler afholdes: Løbende

• Tiltrædelse:  hurtigst muligt

• Bemærk, at der ved ansættelsen vil blive indhentet straffeattest. 

 

Send ansøgning, CV, evt. uddannelsesbevis og relevante udtalelser til: post@friplejehjem8723.dk

Skriv venligst din titel i emnefeltet, når du sender din ansøgning:

“SSH”

 

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte

Leder Lea Nielsen

Mail: post@friplejehjem8723.dk

Telefon: 40280977

Firmabeskrivelse
Bliv en del af en af verdens største og mest ambitiøse laboratorievirksomheder, hvor du kan se frem til et spændende udviklings- og læringsforløb, og vil indgå i de forskellige laboratorieteams sammen med dygtige arbejdskolleger.

Eurofins er en international laboratoriegruppe, der tilbyder et unikt udvalg af testanalyseservices til kunder inden for adskillige industrier.                  
Eurofins VBM Laboratoriet A/S er ledende inden for miljø- og geotekniske analyser i forbindelse med bygge- og anlægsprojekter og dermed ydelser inden for jordforurening, indeklima og bygningsscreening, mv. Vi varetager det fulde forløb af en undersøgelse - fra den indledende planlægning, rådgivning om prøvetagning og gennemførelse af analyser, til evaluering af resultaterne

Jobbeskrivelse
Som teamleder for natholdet bliver du en vigtig del af den daglige drift og produktion. Du leder et mindre team på ca. 10 medarbejdere, hvor du ikke kun har ansvaret for at planlægge og fordele opgaver – du deltager også aktivt i opgaveløsningen gennem hele natten.

Du er tæt på driften og går forrest i det daglige arbejde, hvor du bidrager til at sikre en effektiv og stabil produktion. Dine opgaver vil blandt andet omfatte prøveforberedelse, registrering af kundeprøver samt løbende udvikling og sparring med medarbejderne.

Vi forventer, at du som vores nye kollega har en stærk ordenssans og formår at skabe struktur i en travl hverdag med både indgående og udgående opgaver. Du er en aktiv og engageret medspiller, der bidrager til den daglige drift og samtidig kommer med idéer til forbedringer af arbejdsgange og processer.

Kvalifikationer

• Du har et positivt og løsningsorienteret mindset og tager ejerskab for, at opgaverne bliver løst effektivt og korrekt

• Du arbejder struktureret og systematisk og trives med både selvstændigt arbejde og samarbejde i team

• Det er en fordel, hvis du har erfaring fra laboratorie- eller produktionsmiljø

• Du har flair for IT og sætter dig hurtigt ind i nye systemer

• Du trives med natarbejde og den rytme, det medfører

Der vil være grundig oplæring i opgaverne, så erfaring fra laboratorium er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har interesse for området og lyst til at være en aktiv del af den daglige drift.

Opgaverne indebærer både stående og gående arbejde, så det er vigtigt, at du er fysisk mobil.

Yderligere oplysninger

Arbejdstid
37 timer. 4 dage i ugen (mandag til torsdag) fra kl. 20.00 – 06.00

Arbejdssted
Industrivej 1, 9440 Aabybro

Tiltrædelse
1.september 2026

Yderligere information          
Du kan læse mere om Eurofins på www.eurofins.dk. Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte produktionsleder Christian Gamst på christian.gamst@etn.eurofins.com

Ansøgning
Send dit CV og ansøgning med relevante bilag ved at klikke på "Jeg er interesseret". Du skal søger online. Ansøgninger sendt på mail tages ikke i betragtning til stillingen. Vi afholder løbende samtaler og ansætter så snart, rette kandidat er fundet.

I forbindelse med rekrutteringen vil du blive bedt om at fremvise straffeattest.

Du kan læse mere om Eurofins på www.eurofins.dk.

Eurofins Scientific er en international life science virksomhed, som tilbyder et unikt udvalg af analyser til kunder inden for mange forskellige industrier, med det formål at gøre livet og vores miljø mere sikkert, sundere og mere bæredygtigt. Fra den mad du spiser, til vandet du drikker, til medicinen du anvender, arbejder Eurofins sammen med de største virksomheder i verden, for at understøtte, at de produkter virksomhederne udbyder er sikre, deres ingredienser er autentiske og at mærkningen på produkterne er korrekte. Eurofins er verdensledende inden for test af fødevarer, miljø, farmaceutiske og kosmetiske produkter, samt agro-science CRO services. Eurofins er ydermere en af de globale markedsledere inden for specifikke test og laboratorieservices inden for genomics, farmakologi, retsmedicin, CDMO, avanceret materialevidenskab, samt support til kliniske studier. 

På lidt mere end 30 år er Eurofins vokset fra at været et enkelt laboratorium i Nantes i Frankrig, til at bestå af 63.000 medarbejdere i et netværk af mere end 1000 selvstændige selskaber og over 950 laboratorier i 60 lande. Eurofins tilbyder en portefølje af mere end 200.000 analytiske metoder, til at evaluere sikkerhed, identitet, sammensætning, ægthed, oprindelse, sporbarhed og renhed af biologiske stoffer og produkter. Som en af de førende spillere inden for specialiseret klinisk diagnostisk test, tilbyder vi endvidere vi innovative klinisk diagnostiske testydelser.

I 2024 genererede Eurofins en samlet indtægt på 6,515 milliarder Euro og er i blandt de aktier, som har performet bedst i Europa over de sidste 20 år.

Pracuj w Danii jako rzeźnik – atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczność i stabilne warunki pracy. Danish Crown to jedna z największych firm spożywczych w Europie. Oferujemy stabilne warunki zatrudnienia i pracę w międzynarodowym środowisku.

Opis stanowiska

• Wykonywanie rozbioru łopatki wieprzowej zgodnie z obowiązującymi standardami jakości i wydajności.

• Precyzyjna praca nożem na linii produkcyjnej, z dbałością o detale.

• Monitorowanie i utrzymywanie wysokiej jakości cięcia oraz efektywności pracy.

• Ścisłe przestrzeganie zasad higieny i bezpieczeństwa pracy na każdym etapie produkcji

Wymagania

• Ugruntowane doświadczenie w rozbiorze mięsa, najlepiej w pracy z łopatką wieprzową lub przodami.

• Doskonała umiejętność sprawnego i precyzyjnego posługiwania się nożem.

• Udokumentowane doświadczenie w pracy na ubojni lub w zakładzie mięsnym.

• Zdolność do efektywnej i samodzielnej pracy w tempie produkcyjnym od pierwszego dnia.

• Sprawność fizyczna oraz odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań.

Oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie godzinowe z dodatkami, 176 dkk + 12,20% czyli 197,58 dkk z możliwością wzrostu po przejściu na system akordowy.

• Stabilne zatrudnienie bezpośrednio u duńskiego pracodawcy Danish Crown, z pełnym pakietem socjalnym (urlop, emerytura).

• Wsparcie w procesie relokacji i adaptacji w Danii (CPR, podatki, ubezpieczenie, zakwaterowanie).

• Pomoc w języku polskim oraz innych językach, a także wprowadzenie w życie i pracę w Danii.

English version:

Experienced Butchers – Shoulder Deboning

Work in Denmark as a butcher– attractive salary, flexibility and stable working conditions

For our customer, Danish Crown - one of Europe’s largest food companies - we are looking for experienced pork butchers for shoulder deboning (pork front ends) at abattoirs in Blans, Denmark.

Working in Denmark means clear employment conditions under collective agreements, pension schemes, paid holidays and stable working conditions. At Danish Crown you will join an international workplace with colleagues from many different countries.

The work is guided by clear values. Safety first is the most important principle – employees must always be able to work safely and return home safely every day.

Danish Crown is also focusing strongly on employee well-being and development. Employees should feel comfortable in their work, understand their role in the production and see how their contribution creates value for the company.
The company culture is based on teamwork, responsibility and mutual respect, where colleagues support each other and everyone is treated fairly.

Please note: You will be employed directly by Danish Crown from your first day of work

Job tasks

• Deboning of pork shoulders (front ends)
• Knife work in high-volume pork production
• Ensuring correct cutting and optimal meat yield
• Following hygiene and safety procedures
• Supporting other tasks in the cutting room when required

Candidate requirements

• Experience with deboning
• Preferably experience with pork shoulders / front ends
• Good knife skills
• Experience from a abattoirs or meat processing plant
• Ability to work in a fast-paced production environment
• Physically fit and reliable

Candidates must be able to work independently with deboning from the first working days.

Salary and working conditions

• Hourly wage according to the collective agreement: DKK 176.10 plus a flexible benefits allowance of 12.20% = DKK 197.58 per hour.

• After a short accomodation period, the salary will switch to piecework (akkord), where the hourly rate will increase significantly.

• Possibility of higher earnings depending on function and performance

• Flexible benefit scheme (extra pay or extra time off)

• Canteen facilities

• Opportunities for training and development

We also offer:

• Admininstrative assistance with CPR number, tax card, healt insurance, and more.

• Help with accomodation near the working place.

• Support in multiple languages ( English, Danish, Romanian, Polish, more)

• Guidance regarding Danish work and living culture.

Working hours

Day shift
Monday – Friday

40 hours per week

Employees accumulate additional hours that can be used for time off.
If flexible benefits and accumulated hours are used for time off, employees can potentially have up to around 10 weeks of time off per year.

Evening shift
32-hour work week distributed across 4 working days.

Employees on the evening shift do not accumulate extra hours, but instead have a weekly rotating day off, which means that approximately every fifth weekend they can have both Friday and Monday off.

Evening shift employees also receive additional evening pay for many of their working hours.

Application
If you are interested in the job, please complete the application form and attach your CV as soon as possible.

If you have any questions about the position, you are welcome to contact Ewa Pedersen email ewape@jks.dk telefon: +45.61204070.

We look forward to hearing from you!